Директор учредитель уволился / Юридические лица - 927 советов адвокатов и юристов

Директор он-же учредитель (25.5%) увольняется. Все процедуры соблюдены (уведомление учредителям (3 чел) отправлено за месяц) новый директор назначен не будет так как фирма работать не будет. Как правильно подать сведения о том что старый директор уволился а нового нет и не будет.

В ООО два учредителя 50 на 50, директору ООО нужно собрать собрание учредителей. Второй учередитель уволился (был заместителем директора), обьявил что он уезжает на постоянное место житетельства в другой город, но ни адрес не сообщил и номер телефона не отвечал. То есть послать уведомление о собрании учредителей нет адреса. Как быть директору? Провомочен ли директор один проводить собрание или из-за того что он не может уведомить должным образом второго учредителя собрание считается не проведенным.

Работаю по трудовому договору, директор он же и единственный учредитель скоропостижно умер. Наследники к нотариусу идти не хотят. Как мне теперь уволится к кому обратиться?

Порядок увольнения генерального директора ООО по собственному желанию Учредители 2 физ. лица против.

Скажите директор заставляет меня уволиться! По собственному желанию а не по сокращению! Куда обратьтся? Запись разговора имееться! И на скоко серьезно такое наглое обращение директора? Что ему будет за такое обращение с сотрудником?

Выход генерального директора-учредителя из ооо с долгами, помощь в составлении документов.

Устал что это нужно только мне, у ооо есть долг, погасить его возможно, но надоело тащить все на себе, второму учредителю нужна только прибыль, вкладываться не хочет, кто может помочь в данной ситуации, составить Документы, возможно продать долю, второму учредителю, но так как он не заинтересован в работе, повторюсь тяну все на себе, скорее всего он откажется от её покупки, самое главное чтобы на меня не повесили эти долги и какую либо ответственность, так как вёл все и вкладывался даже не забрав ни копейки.

Здравствуйте. Есть фирма я в ней являюсь директором, сейчас на фирме большие долги. Пришло письмо с налоговой о признание банкрот, в письме написано что надо подавать заявление в арбитражный суд. могу ли я уволиться до суда.

Уволился директор с предприятия после проведения аудиторской проверки, никаких серьезных замечаний аудитор не обнаружил, сейчас при увольнении главного бухгалтера всю ответственность учредитель хочет переложить на гл.буха, в т.ч. и убытки за 1 кв 2017 г., правомерно ли это и чем может обезопасить себя гл.бух при увольнении?

Я учредитель, директор написал заявление и уволился, на его должность решил назначить себя, подал заявление по форме № Р 13014. Заявление не приняли, к тому же вызвали в кабинет и заставили написать заявление под давлением запугивания.. якобы я больше никогда не буду занимать пост руководителя или учредителя. А если я не напишу, то они вызовут милицию и заведут на меня уголовное дело. Я испугался и написал, а теперь понял что сглупил. Как мне отозвать обратно своё заявление. Я хочу снова подать заявлению по форме Р 13014.

Директор ООО уволилась, но она учредитель, пока не нашли замену директору. Имеет ли она право подписи во всех финансовых документах.

Директор ООО заключил договор на подряд на крупную сумму без согласования учредителя. Поставил собственника перед фактом. В течение года велись строительно монтажные работы и в срок не были выполнены. В настоящее время на предприятии сложилась тяжелая финансовая ситуация, вызванная ошибочными действиями прежнего директора. В результате этих действий организация лишилась возможности распоряжаться большей частью своего имущества, были неэффективно потрачены финансовые ресурсы, спровоцированы арбитражные процессы, задержка по заработанной плате. В настоящее время директор самовольно, без моего согласия покинул свою должность, так же, как и главный бухгалтер, не передав дела. Административные работники фирмы (отдел кадров, экономист, главный бухгалтер) написали в прокуратуру жалобу о задержке и не выплате заработанной плате, прокуратура отдала дело в следственный комитет. В настоящее время рассматривается вопрос о возбуждении уголовного дела.

Такой вопрос? Учредитель в тяжелом положении, директор просит всех написать заявление на увольнение. Говорит если учредитель умрет увольняться через суд надо будет.

Я директор, единственный учредитель в своем ООО с 2006 г. и единственные работник на данный момент. Через 1,5 месяца ухожу в декрет. Хочу принять заместителем директора по совместительству своего мужа на время декретного отпуска и передать ему полномочия. Хотелось бы узнать:

1. Этого достаточно для того, чтобы ФСС не отказал мне в возмещении пособия по беременности и родам?

2. Может ли ФСС сразу отказать по причине того, что я - директор и учредитель в одном лице?

3. Что сделать, чтобы не было проблем в возмещении пособия?

Добрый день. Уволился ген. директор. Какой нужно оформить учредителям документ о назначении врио ген. директора?

В компании два учредителя. Ген. директор, он же учредитель, решил отказаться от должности в пользу другого физ. лица. На собрании учредителей приняли отставку ген. директора и назначили на эту должность нового человека (есть протокол собрания учредителей). Какую запись надо делать в трудовой книжке уволенного ген. директора (он же вел кадры) ?

Я являюсь директором МУПа, подал заявление учредителю об увольнении, на что услышал отрицательное нет, нужно отработать, но как я понимаю учредителя увольнять и подписывать он заявление не собирается. Как быть?

Я уволилась из ООО, запись в трудовой это подтверждает.

Прошло 2 месяца. Почему в ЕГРН до сих пор я гендиректор?

И какая на мне ответственность?

Учредитель-ген. директор купил фирму страхового брокера. За три месяца наделал долгов перед страховыми организациями и назначил другого ген. директора. Тот поработал три месяца и уволился. Подписав заявление оназначении в нотариальной конторе с другим директором. После увольнения фирма исчезла не изменив директора. Сейчас приходят иски с арбитража с требованием уплатить долги. Что делать?

Директор ГБУ уволился. Вышестоящее руководство назначило исполнять обязанности директора одного из заместителей. Какие наши действия с налоговой?

Необходимо сдать налоговую декларацию, кто подписывает?

Несколько лет назад создали ООО четыре учредителя, но получилось так, что делами фирмы давно не занимаюсь и не интересуюсь. И тут пришло письмо от них, что они трое устроили собрание, при этом не позвав меня и решили, что они все выходят из ООО в их числе и ген. директор и долю передают обществу, и в течении полугода общество им должно выплатить действительную долю.

Может ли ген. директор самолично уйти с должности, хотя об этом уведомлений не было?

Что мне теперь делать с этим?

Подал запрос о составе ООО в налоговую, на момент запроса изменений в составе ООО нет.

Могу ли я сам написать заявление о выходе в налоговую? Боюсь что мне еще придется за, что то платить.

Учредитель фирмы не приримает от меня уведомление об увольнении. Я дииектор на этой фирме и хочу уволиться согласно ТК.

Вопрос в следующем. Уволился педагог по вокалу. Все часы пришлось взять мне, так как я тоже вокалист и директор. В итоге пед нагрузка вышла 36 часов плюс часы директора. Дети ведь не виноваты. Что ушел педагог. Сейчас руководство решило. Что у меня сильно много часов и хотят снять половину с 1 января. Сказали отчислить половину детей. Как так! Ведь они занимаются не первый год. Как объяснить родителям?! неужели нельзя довести хотя бы до конца учебного года? У нас маленький поселок и найти преподавателя просто не реально. Из города никто не приезжает уже много лет. как поступить в этой ситуации?

Уволилась с муниципального унитарного предприятия. Пол года администрация (учредитель) не находила директора, когда назначили, я уволилась. До этого сидела без работы и денег. Я написала в прокуратуру и мне присудили всю сумму. Должник-работатадель, пошёл второй год, ни копейки не получила. Счета пустые. Могу ли я написать заявление в прокуратуру на учредителя, что по их вине, пол года я сидела без работы.

Учредители планируют уволить гендиректора собранием акционеров по статье за утрату доверия, вызванную его производственной деятельностью, доказать вину проблематично, однако в ходе инвентаризации имущества фирмы, было выявлено отсутствие основных средств на сумму больше 500 т.р. Как правильно оформить решение акционеров? Достаточно ли только результатов инвентаризации, вызванной передачей дел главбуха. Либо лучше привлечь независимого аудитора и как это оформить без согласия гендиректора. Гендиректор и главбух находятся в родственных связях и главбух увольнятся как и директор не хочет.

Я Управляющий-Индивидуальный предприниматель, работал по договору доверительного управления заводом. Завод простаивает уже 2 й год, собственники никак не хотят ни чего предпринимать. Я закрыл ИП, написал сам себе заявление на увольнение, составил приказ об увольнении. Налоговая внесла запись в ЕГРЮЛ о недостоверности сведений про директора. И тут собственники спохватились - просят передать ВСЁ новому директору. Вопросов два: имею ли я право сейчас как то документально оформлять приемо-передачу и как защититься документально чтобы потом впоследствии не повесили "любых собак" на меня?

Двое из троих участников ООО прислали мне как директору ООО требование о сборе внеочередного собрания с целью лишить меня полномочий как директора. Я пропустил 5 дневный срок для сообщения всем участникам. Теперь один из них приглашает меня и других к нотариусу к определенному времени. Я не знаю как поступить, имеет право он диктовать время и место проведения или теперь раз я не среагировал на первое требование И непонятно почему нотариус, он знает что меня можно снять только единогласно.

Я являюсь ген. директором транспортной компании (номинально) учредителем не являюсь, у меня 0 % в УК.Хотел бы уточнитьу вас порядок увольнения! Заранее благодарен!

Я работала на предприятии, но уволилась по собственному желанию. Была в комиссии по закупкам по 44-ФЗ. Недавно на предприятии была проверка, были обнруженны нарушения, предприятию и членам комиссии выписаны штрафы. Должна ли я выплачивать этот штраф и брать без содержания на новой работе чтобы ехать на суд?

В государственном казенном учреждении уволился директор. Приказом учредителя заместитель директора был

назначен Врио директора. Уставом предусмотрено назначение учредителем только директора, про Врио ничего не сказано. Доверенность не оформлялась. В договорах указывают, что Врио директора действует на основании Устава. Правомерно ли это?

В ООО 2 учредителя. Один по собственному желанию на месяц увольняется. Что делать второму учредителю, как увольнение 1 учредителя отразится на работу ООО? Надо ли переделывать уставные документы, бухгалтерию, приказы?

Скажите пожалуйста, могу ли я при сокращении рассчитывать на выходное пособие и двухмесячную компенсацию за нетрудоустройство, встав на биржу труда в двухнедельный срок, если помимо этой работы я директор ООО (НЕ учредитель), которое не работает (нет штата), не ведёт никакой деятельности (я не получаю зарплату).

Бывший директор ОО пытаеся уйти от отвественности и внес запись о недостоверности в ЕГРЮЛ, хотя числится там директором. Новый директор не назначен. Звкончилась ли его отвественность? Есть менение что нет. Как это обосновать? Никому ничего не передано по акту.

Я являюсь генеральным директором организации. Хочу уволиться, учредитель хотел сам быть директором, но ему отказала налоговая. Больше кандидатов у него нет. Как мне уволиться?

Я наемный директор ООО, у нас кредит на фирму, хочу уволиться, так как постоянно финансирую этот кредит и больше нет сил. передаю деньги через учредителя, он делает взносы от учредителя... есть договор займа с учредителем на 300 000 рублей, который не погашен учредителем... знаю про субсидиарную ответственность по кредиту-поэтому и боюсь уволиться, так как могут кредит повесить на меня, скажите, что делать?

Прош Вас проконсультировать меня с вопросом увольнения.

Я являюсь генеральным директором организации, подал заявление об увольнении единственному учредителю организации за 1 месяц до даты увольнения, заявление об увольнении у меня подписано, но на данный момент у меня нет приемника (нового директора) кто подаст заявление в налоговую инспекцию о смене директора.

Подскажите, какие должны быть мои действия, в сторону налоговой инспекции, для корректно увольнения из организации?

Есть опасения, что организация будет продолжать подписывать документы под моим именем.

Заранее спасибо!

2 года назад возникла задолженность у юр лица, где я был учередителем, а генеральный директор, другой человек, в декабре тот директор уволился, и я занял его место, деятельности фирма до сегодняшнего дня больше никакой не вела, договора все подписаны не мной, фирма кредитор обратилась в прокуратуру по факту мошеничества, но в мой адрес, правомочно ли такое действие? И чем мне это грозит? Спасибо.

Попала в беду. Пригласили стать ген диром в ооо. за каждую бумажку подписанную мною платили деньги. Хочу уйти с этой ооо, но незнаю как. Единственный учредитель пишет в ИФНС, что все делалось без его подписи, так ему посоветовали в налоговой. Могу ли я тоже написать в налоговую, что ничего не подписывала и не имею к этой ооо ни каких отношений. Как мне выйти от туда не вредимой?

Директор, он же учредитель, их два в фирме учредителя, по уставу избирается на год.. написал за месяц до срока окончания полночий заявление на увольнение.. и все полгода у нас директора... я могу как второй учредитель мобрать учредителей и вынести на повестку решение о назначении нового.. и могу я как то наказать старого директора, что он полномочия сложил и не назначил собрание учредителей и меня не уведомил? Спасибо.

Ген. Директор хочет уволится. На фирме арестованы счета по судебным искам, долг в городской бюджет 15 000 000. Фирма не работает, движения по счетам нет. Учредитель заявление подписал, но от дальнейших действий устранился (пропал). Нового Гендира нет, передать уч.доки. Печать, дела, фирму некому. Какая ответственность по долгам ждет уволившегося Ген. дир. после передачи всех документов под опись нотариусу?

ООО не действеут пять лет, отчеты не сдаются, по документам я ген директор, учредитель на связь не выходит, он заграницей живет. Фирма - брошенка. Проверила в налоговой, она до сих пор не ликвидирована. Могу ли я без решения учредителя закрыть ООО или как-то посодействовать его закрытию. Может заявление в налоговую, или пусть так и висит за мной?

Я учредитель ООО. Мной поставленный директор стал хамить и считать себя пупом земли. Решил его уволить. Он согласен но хочет чтобы я уволил приказом освобождения от должности, а не по собственному желанию. Какие у меня есть варианты. Слышал что есть такая статья как недоверие?

Можно ли учредители отказать в увольнении генерального директора по собственному желанию? Могут ли учредители подать в суд на бывшего директора?

Я являюсь единственным учредителем и собственником ООО.

Приказом оформил себя Генеральным директором с записью в ЕГРЮЛ. = работающий пенсионер. Хочу на лето (месяца 3-4) уволиться-чтобы пересчитали пенсию. Как это сделать и можно ли без внесения изменений в ЕГРЮЛ и какие документы должен представить в Налог. Инспекцию?

Я генеральный директор.

У меня два учредителя иностранцы.

Просили побыть в должности какое то время с небольшим окладом.

Трудовой договор уклоняются подписывать. И от увольнения уклоняются. Якобы вместе собраться не могут.

Поскольку иностранцы у меня нет адресов куда им отправить Уведомления. Никакие.

Что посоветуете? Как уйти. Хотелось бы обещаный расчет получиить хоть деятельность почти не велась, отчетность сдавалась вовремя и регулярно. И за мой счет.

Являюсь учредителем ООО и поручителем по кредитному договору взятому на ООО. Возможно ли расторжение договора поручительства, в связи с выходом из состава учредителей ООО.

Муж работал главным инженером на ставке в ООО, и на 0'25 ставки номинальным директором. Зарплату от неофициального директора не получал, три месяца. Заболел, на время болезни написал доверенности на того "директора",после больничного решил уволиться., но ООО на нем. Вчера состоялась сделка по продаже ООО, но расчет при увольнении он так и не получил. Что можно сделать в этой ситуации?

Ситуация такая: учредитель ООО в единственном лице умер, в наследство никто не вступил, со смерти прошло больше 6 месяцев, как может уволиться директор?

Ситуация такая, суд восстановил на работе и обязал выплотить задолжность по зп за 2 месяца, но судебные приставы говорят, что директор уволился из ООО и отвечать теперь некому по судебному решению, что длать?