войтирегистрация
с 2000 года
8 800 505 92 64
Юридическая социальная сеть
Юридическая консультация онлайн
здесь 13 248 юристов уже дали 3 868 110 ответовПроверить
88005059264 - юридические консультации по любым вопросам права для жителей Москвы и МО

Отпуск по уходу за ребенком

отпуск по уходу за ребенком
Рекомендовать сайт друзьям:
Найдено более 10000 вопросов с ответами по теме "отпуск по уходу за ребенком"
05.09.12 в 09:30
Москва

Здравствуйте, может ли муж уйти в отпуск по уходу за ребенком до 1,5 лет при этом работая на полставки или на 0,3 ставки?? то есть одновременно работать не полный день и получать пособие. в бухгалтерии не могут толком ничего сказать.

Согласно какой статье ТК РФ или другого закона можно продлить отпуск по уходу за ребенком после3 лет по мед показаниям?

08.11.11 в 17:27
Барнаул

Я студентка очного отделения университета. Родила ребенка и ушла в отпуск по уходу за ребенком до полутора лет. Пробыла в нем меньше года и написала заявление на выход. Решила выйти на учебу, мне осталось последний год доучиться. но не получилось ходить на учебу - с ребенком некому сидеть.я решила еще год посидеть дома. вот у меня вопрос: если я сейчас опять напишу заявление на отпуск , мне не откажут в университете?

Задайте вопрос нашим юристам. - Ответ за 14 минут *
ЮРИСТ Ефимов Валерий Павлович, г. Великий Новгород
ЮРИСТ Сергеев Олег Сергеевич, г. Красноярск
Практикующий  адвокат Стрикун Галина Владимировна, г. Санкт-Петербург
 Плясунов Константин Андреевич, г. Москва
Адвокат Шевченко Ольга Павловна, г. Пермь
Практикующий юрист Босоногов Алексей Евгеньевич, г. Барнаул
Юрист Лигостаева Антонина Васильевна, г. Ставрополь
Юрисконсульт Зекрина Айсылу Аслямовна, г. Белорецк
Председатель коллегии адвокатов Пугачева Ирина Александровна, г. Абдулино
Юрист Максимович Сергей Леонидович, г. Абакан
Юрисконсульт Магола Виолетта Олеговна, г. Серпухов
Адвокат Деревянко Станислав Юрьевич, г. Санкт-Петербург
Юрист Горлышева Евгения Васильевна, г. Архангельск
20.10.11 в 22:06
Рубцовск

Предусмотрен ли отпуск по уходу за ребенком отцом, при том что я безработная? Как рассчитывается пособие по уходу за ребенком при сдельной зарплате в данной ситуации? Входит ли отпуск по уходу за ребенком в горячий стаж? Какие документы нужно предоставить мужу на работу?

07.04.11 в 19:57
Жуковский

 Имеет ли право работодатель издать Приказ о предоставлении отпуска по уходу за ребенком до 3-х лет без заявления работника? Подразумевает ли наличие такого приказа то, что у работодателя имеется оригинал заявления на данных вид отпуска?

Обязан ли предоставить работодатель отпуск по уходу за ребенком отцу, каков размер оплаты при 50000 зп на руки. Мама не работает 

11.09.12 в 23:59
Верхняя Пышма

После выхода на работу из отпуска по уходу за ребенком до 3х лет возможно ли через какое то время снова уйти в отпуск по уходу за ребенком до 3х лет?

23.08.12 в 20:49
Иваново

Мой муж уходит в отпуск по уходу за ребенком, т.к я выхожу на работу  Имеет ли право работодатель просить его писать заявление об отпуске задним числом?Также может ли мой муж частично работать, находясь в отпуске, будут ли ему платить зарплату и могут ли отказать в работе?Спасибо

В декабре 2010 года вышла в декрет. С февраля 2011 года сижу дома в отпуске по уходу за ребенком до 1,5 лет. 14 августа заканчивается отпуск по уходу за ребенком и я решила выйти в очередной оплачиваемый отпуск  на что мне сказали, что могут предоставить только отпуск без содержания. В 2010 году брала очередной отпуск. Стаж работы 10 лет.

24.07.12 в 12:01
Санкт-Петербург

Скажите пожалуйста. Могу ли я взять на работе отпуск по уходу за ребенком до 3 лет. Если муж опекун. ребенок находиться у нас в приемной семье

22.07.12 в 14:06
Верхний Уфалей

Ребенку 1,5 года собираюсь выйти на работу  в случае необходимости смогу ли в любой момент уйти в отпуск по уходу за ребенком до 3-х лет.

Находясь по основному месту работы в отпуске по уходу за ребенком до 1.5 лет я бы хотела работать по совместительству у нескольких разных работодателей. Не потеряю ли я право на получение пособия по уходу до 1.5 лет. Ведь общая продолжительность рабочего дня суммарно по всем совместительствам выходит более 8 часов, т.к. оформлена буду по 0,5 ставки у каждого. Или это все же неполный рабочий день у каждого из них и это соответствет требованиям законодательства.

07.06.12 в 09:50
Барнаул

Я нахожусь в декретном отпуске по уходу за ребенком , ребенку 1 год, но через пору нудель у меня родится второй ребенок , врачи говорят будут проводить операцию -кесарево. Может мой муж пойти в отпуск по уходу за первым ребенком. Так , как мне будет тяжело с двумя детьми. Спасибо.

13.05.12 в 12:34
Лысково

Я нахожусь в отпуске по уходу за ребенком( сыну 7 мес), могу ли я выйти сейчас на работу , а пособие перевести на бабушку? Как будет начисляться новое пособие?

03.05.12 в 21:53
Сыктывкар

Может ли бабушка взять отпуск по уходу за ребенком, если дочь (мать ребенка) студентка заочного отделения на период сессии?

26.04.12 в 23:15
Санкт-Петербург

ВНУЧКЕ 2 ГОДА 2МЕСЯЦА.ОТЕЦ РАБОТАЕТ,МАТЬ ВЫХОДИТ НА РАБОТУ ,В ДЕТСАДЕ НЕТ МЕСТА.МОГУ ЛИ Я БАБУШКА ОФОРМИТЬ ОТПУСК ПО УХОДУ ЗА РЕБЕНКОМ ДО ДОСТИЖЕНИЯ ИМ 3-Х ЛЕТ

Меня интересует вопрос о том, сохраняет ли должность работодатель, если мать одиночка не выходит на работу после отпуска по уходу за ребенком по достижению им 3 лет? Моему ребенку через 2,5 месяца исполняется три года, работать сейчас возвращаться не планирую, как мать-одиночку работодатель уволить меня не может. Допустим я планирую начать работу на своем прежнем месте, когда моему ребенку будет 4 или 5 лет... Это возможно? Спасибо.

15.03.12 в 09:31
Демидов

Я не могу уйти с работы на полтора года по уходу за вторым ребенком из-за производственной необходимости.Может ли бабушка оформить на себя отпуск по уходу за ребенком до полутора лет? Какой размер пособия будет ей платится?

Я работаю по срочному трудовому договору на месте основного работника, который в данный момент находится в отпуске по уходу за ребенком до 3 лет. Срок договора истекает 13.02.2013г.В данный момент я беременна, с 19.03.2012 я ухожу в отпуск по беременности и родам.Вопрос вот в чем: по истечении отпуска по беременности и родам, в начале августа 2012 года я напишу заявление на отпуск по уходу за ребенком до 1,5 лет, но ведь когда истечет мой договор и выйдет основной сотрудник, ребенку будет всего 6 месяцев.Имеет ли право работодатель расторгнуть со мной договор или все-таки возможно продлить его до момента, когда ребенку исполнится 1,5 года? Ведь получается, что если работодатель расторгнет со мной договор во время отпуска по уходу за ребенком, то оставшийся год до полутора лет я буду получать мининимальное пособие по уходу за ребенком до 1,5 лет как безработная, что будет намного меньше чем то, которое я получала бы по месту работы? Защищена ли я как-то в этой ситуации? Спасибо.

01.02.12 в 11:45
Подольск

Каким днем заканчивается отпуск по уходу за ребенком. А именно: выход мамы ребенка на работу в день рождения или на следующий день?

25.11.11 в 12:21
Владикавказ

Дочь студентка, родила ребенка, могу ли я взять отпуск по уходу за ребенком и какие нужны документы?

15.11.11 в 01:10
Санкт-Петербург

Возможно ли это?будет ли она получать мои 40% от зарплаты?Спасибо.

17.09.11 в 00:16
Великий Новгород

Моему ребенку исполняется 1,5года и я хотела бы написать заявление на неоплачиваемый отпуск по уходу за ребенком до 3-х лет.Но мой директор заставляет меня написать заявление по собственному желанию мотивируя это тем,что даже если я буду находиться в  неоплачиваемом отпуске по уходу за ребенком до 3-х лет,то предприятие все равно будет платить за меня или из-за меня какие-то взносы или налоги Это правда?С уважением,Юлия.

21.08.11 в 19:47
Санкт-Петербург

На настоящий момент нахожусь в отпуске по уходу за рабенком(6 мес.).Собираюсь выходить на работу на неполный рабочий день,тк хочу сохранить все пособия.Я работаю в сети спортивных комплексов.Работодатель мне дал знать что на моем месте на конкретном объекте где я работала до беременности и родов работает другой человек.и они мне могут предложить вакансию в другом месте.В договоре  не указанно , что я прикреплена именно там,хотя всн больничные листы, заявления я приношу непосредственно на тот объект где и работала.Законно ли это?опираясь на ст 256 тк рф на период отпуска по уходу за ребенком за работником сохраняется место работы и его должностьИ как писать заявление для выхода на работу,что там должно быть указано,чтоб не потерять свои пособия? Как расчитываются пособия по уходу за ребенком,40 % от среднего заработка?дело в том,что мой средний заработок состовляет 15000руб.а пособие составляет 2300руб.Спасибо

Я в отпуске по уходу за ребенком до 3-х лет. Мне в августе надо выходить уже на работу  Но работать я там больше не хочу. Как мне лучше уволиться? до окончания отпуска по уходу или после уже выхода на работу? мне не хочется стаж терять. И как выгодней? очень признательна буду за ответ.

Объясните, пожалуста. можно ли продлить отпуск по уходу за ребенком инвалидом от 3-х до 6 лет. Как правильно оформить кадровые документы.

В августе 2010г. я вышла на работу  ребенку на то время 1г.8мес. В январе 2011 индивид.предприниматель, у которого я работала, открыл ООО и все работники писали заявление об увольнении с ИП и приеме на ООО. На сегодняшний момент сложилась ситуация - ребенок часто болеет. Хочу до его 3х лет сидеть дома (до ноября 2011). Имеет ли значение, что официально я работаю не в том месте откуда меня отправляли в декрет и отпуск по уходу за ребенком и то, что я уже полгода отработала ?

Нахожусь декретном отпуске по уходу за ребенком , ребенку 8мес хотела бы выйти на работу с сохранением выплаты пособия до 1.5л.медик имногодетная мать четвертый ребенок спасибо

10.11.10 в 14:53
Владимир

 Имеет ли право опекун на отпуск по уходу за ребенком?(подопечному нет еще года) И еще один вопрос: Если опекун не хочет уходить в отпуск по уходу за ребенком может ли этот отпуск взять другой члкн семьи?



Архив ответов за 2000 - 2014 гг. здесь.

x

Здравствуйте, уважаемый гость!

Наши юристы и адвокаты готовы ответить
на Ваш вопрос прямо сейчас
по многоканальному номеру:

8 800 505 92 65

звонок с любых телефонов -
БЕСПЛАТНЫЙ

приглашаем юристов