Увольнение по статье фиксируется ещё где-нибудь кроме как трудовой? Можно будет ее просто выкинуть?
Увольнение по статье фиксируется ещё где-нибудь кроме как трудовой? Можно будет ее просто выкинуть?
Здравствуйте, да, более нигде информации не будет, только во внутренних документах организации которая вас уволила. Просто есть еще и совместные базы работодателей.
СпроситьЗдравствуйте,
за исключением трудовой книжки и приказа об увольнении, данные сведения нигде не фиксируются. Выкидывать трудовую книжку не стоит, в последующем может пригодится, при выходе на пенсию.
СпроситьГде-то ещё фиксируется ли кроме трудовой книги увольнение по статье? Проработала всего 4 дня и заставляют отрабатывать 2 недели, если не буду работать, то сказали, что уволят по статье.
Меня уволили по статье. Может ли новый работодатель узнать об этом из каких либо источников кроме записи в трудовой. Где ещё фиксируется факт увольнения и причина?
Если уволился с работы по статье по любой то фиксируется это еще где то кроми трудовой книжки.
Муж вернулся с тюрьмы. На работы его трудовая находиться еще без записи увольнения. Скажите пожалуйста, какую можно сделать запись в трудовой, кроме, как увольнение по статье? (чтоб не портить трудовую).
31 марта закончился контракт (трудовой договор).
Я написал заявление на увольнение, но руководство отказывается выплатить задолженность по зарплате, обещая, что когда-нибудь она будет выплачена. В Статье 140 КЗОТ сказано, что при увольнении зарплата выплачивается в день увольнения. Как получить расчет? Куда обращаться за помощью?
В случае, если работодателем был нарушен трудовой договор и трудовое законодательство соответственно, работник имеет право на увольнение по собственному желанию, и не отрабатывать 2 недели, т.е. как будет указано в заявлении сотрудника об увольнении, какое число будет уеазано такого его и долдны уволить, какая статья будет прописана и как причина увольнения будет указана в трудовой книжке в этом случае?
Меня попросили написать заявление на увольнение 3 месяца назад. А в трудовой книжке записи об увольнении не написали. По записям трудовой книжке я до сих пор работаю. Я узнала что беременна после увольнения. Можно ли как нибудь восстановить трудоустройство? Что можно предпринять в данном случае по поводу трудовой книжке?