Кто имеет право на 36-часовую рабочую неделю?

Всем женщинам, которые живут и трудятся в сельской местности, имеют все шансы отменить право на сокращенную рабочую неделю длительностью 36 часов. Оно утверждено постановлением Верховного совета РСФСР от 01.11.1990 № 298/3-1 «О необходимых мерах по улучшению положения женщин, семьи, охраны материнства и детства на селе». Министерство труда РФ оценивает вопрос об отмене данной устаревшей нормы или же ее включении в законодательство, как докладывают. Судьбу данного документа в первом полугодии 2019 года решит трехсторонняя комиссия по регулировке социально-трудовых отношений (РТК).

По сведениям Росстата, в селах проживает 20,3 млн дам. Среди них трудоустроены 63,3%, т. е. 12,9 млн. Данных работниц и имеет возможность тронуть перемена трудового законодательства.

Кто ещё имеет право на 36-часовую рабочую неделю?

Сокращенная рабочая неделя, при которой люди обязаны работать не 40, а 36 часов, и при данном получать полную заработную плату, еще уточняется для персонала компаний с вредными условиями труда 3 или же 4 степени или же небезопасными критериями труда (ст. 92 ТК РФ). Для этого ведется особая оценка условий труда, по ее итогам право на 36-часовую рабочую неделю имеют все шансы получить, к примеру, те, кто трудится с вредоносными хим препаратами или же в критериях неизменного гулкого шума. Ещё 1 категория — женщины, работающие в районах Крайнего Севера и приравненных к ним территориях (ст. 320 ТК РФ).