Трудоустройство: как меняется рынок труда и приоритеты занятости в условиях экономических санкций

Сегодняшние экономические и социальные обстоятельства жизни, по мнению аналитиков, активизировали многих к поиску или смене места работы. Так, проведенный недавно опрос сервиса «Работа. Ру» определил, что большинство желающих найти новую работу ищут ее в сфере IT-индустрии. Это мнение определено опросом более 3,5 тысяч человек, ищущих новую работу во всех регионах страны.

Основные направления трудоустройства

В целом же аналитические данные свидетельствуют, что основные направления в потребностях тех, кто трудоустраивается, относятся к IT-сфере – 12%, в транспортную отрасль и логистику хотят 9%, в управление персоналом – 8%, в сельское хозяйство – 7%.

При этом обращает на себя внимание, что много желающих не только сменить место работы, но и поменять профессию. Это 47%, готовых обучаться новой профессии, а 53% хотят работать по прежней специальности.

В то же время эксперты отрасли HR рекомендуют в такой сложной экономической обстановке не поддаваться ситуативным побуждениям и не предпринимать необдуманных решений. Не время сейчас менять работу, но если уж это давнее, продуманное решение, то следует делать это по продуманному плану. Ведь еще в конце прошлого года заявляли о планах сменить работу более 70% российских работников.

Новые приоритеты

Теперь, конечно, ситуация изменилась и поводы для смены работы совершенно другие, сейчас значительно меньшее число работающих готовы менять свое место работы. Соответственно, изменились и приоритеты трудоустройства. Теперь к актуальным профессиям трудоустройства добавились фармация, медицина, финансы.

В большинстве причин, вынуждающих людей менять работу, также остается желание получать большую зарплату или избежать сокращения.

В связи с экономическими санкциями появляются тревожные слухи и на крупных предприятиях. Так, например, КамАЗ в связи с трудностями поставки комплектующих может лишиться 40% объемов производства, а значит 15 000 работников окажутся в режиме простоя.

Сейчас многие компании ожидают импортозамещения и в связи с этим увеличения заказов, а значит и дополнительных рабочих мест.