8 (495) 229-3014

Контакты

Ваш город:

Не выбран
Выберите город:
От выбранного местоположения зависит набор доступных услуг. Ваш город Москва?
  • Краснощек А.Н.
    юрист на сайте
  • Левина А.А.
    юрист на сайте
  • Барсамян Н.О.
    юрист на сайте
  • Марков К.Н.
    юрист на сайте
  • Цюрмаста Н.С.
    юрист на сайте
  • Килязов С.
    юрист на сайте
  • Арестов К.П.
    юрист на сайте
  • Ведюшкина Н.В.
    юрист на сайте
  • Ибрагимов Э.С.
    юрист на сайте
  • Киселев Р.В.
    юрист на сайте
  • Искендеров Э.Э.
    юрист на сайте
  • Гушкина З.М.
    юрист на сайте
  • Степанов Ю.В.
    юрист на сайте
Спросить юристов

Вопрос № 1900637 от 04.09.2012 19:07

Тема: трудовой кодекс

Можно ли получить декретные с двух мест работы?

Я работаю в двух компаниях по трудовому договору и в двух компаниях заведены трудовые книжки. В одной из них работаю уже 1,6 лет , а в другой компании работаю с августа этого года. Обе работы как основные. В начале октября мне в декрет. Имею ли я право получить декретные с двух мест работы? А в больнице мне сказали , что дадут только один больничный, а две не положено, нужно отработать в другой работе (по совместительству) около 2-х лет. Хотя работа не по совместительству. Правы ли они в этом случае? Вообще -то я читала что можно брать декретные деньги с трех мест работы, по закону. Объясните пожалуйста подробнее, как быть в такой ситуации.

прочитан 2345 раз

Ответы адвокатов и юристов 9111.ru (1)

  • Отвечает юрист

    Лобанов С.И.

    Россия г. Иваново

    Юрист Лобанов Сергей Иванович, г. Иваново
    Отзывы:118
    Ответов:330

    Ответ от 04.09.2012 19:50

    Уважаемая Марьям!
    Трудовая книжка ведется только по основному месту работы.
    Если работник на момент наступления страхового случая занят у нескольких работодателей, пособие по беременности и родам назначается и выплачивается ему:
    1) работодателями по всем местам работы (службы, иной деятельности), если в двух предшествующих календарных годах работник был занят у тех же работодателей;
    2) работодателем по одному из последних мест работы по выбору работника, если в двух предшествующих календарных годах работник был занят у других работодателей.
    Личная консультация

    Личная консультация
    С уважением, Сергей Лобанов, г. Иваново
    sergeylobanov2014@yandex.ru Обращаться на E-mail , по возможности, только если Вы согласны на платную услугу
Задайте вопрос нашим юристам. - Ответ за 5 минут *
100 адвокатов и юристов готовы отвечать
Юрист Искендеров Эмиль Эльдарович, г. Серпухов
Практикующий  адвокат Стрикун Галина Владимировна, г. Санкт-Петербург
Адвокат Чередниченко Владислав Александрович, г. Миллерово
Юрист Демидова Вера Васильевна, г. Тихорецк
Юрисконсульт Марков Константин Николаевич, г. Санкт-Петербург
 Невская Ксения Витальевна, г. Москва
 Даньшов Игорь Иванович, г. Великие Луки
Юрист Ефимов Валерий Павлович, г. Москва
 Титова Татьяна Алексеевна, г. Котлас
 Плясунов Константин Андреевич, г. Москва
Адвокат Матвеева Татьяна Геннадьевна, г. Вологда
Юрист Криухин Николай Валерьевич, г. Липецк
Адвокат Шевченко Ольга Павловна, г. Пермь

Похожие вопросы по теме "Можно ли получить декретные с двух мест работы?"