войтирегистрация
с 2000 года
8 800 505 92 64

Юридическая социальная сеть

Юридическая консультация онлайн
здесь 13 241 юристов уже дали 3 820 014 ответовПроверить
Задайте вопрос нашим юристам. Ответ за 14 минут *

Могу ли я рассчитывать на досрочный выход на пенсию, если с 01.01.2013 года меня увольняют по сокращению численности.

Тулкун Мухамедович, г. Георгиевск
НаписатьДобавить в друзьяМои подаркиМой блогМои избранные юристыМои друзьяМои фотоальбомы
Тулкун Мухамедович , г. Георгиевск

Вопрос № 1989019 от 31.10.2012 16:25 из раздела "Прочее"
прочитан 1063 раза

Могу ли я рассчитывать на досрочный выход на пенсию  если с 01.01.2013 года меня увольняют по сокращению численности. Указом Президента Российской Федерации № 1657 от 31.12.2010 г. предусмотрено проведение мероприятий по оптимизации численности служащих федеральных государственных органов. Начиная с 01.01.2013 года, будет проведено сокращение штатов территориальных налоговых органов, где я тружусь 10-й год. К этому времени мне будет почти 57 лет, общий трудовой стаж составит 39 лет 7 месяцев, куда входят 9 лет и 2 месяца службы в Советской армии (из которых 1,5 года - служба в ДРА в боевых частях).
+ Читать дальше
Для того, чтобы рекомендовать вопрос друзьям нажмите кнопку той социальной сети, в которой Вы зарегистрированы
Ответить

Ответы адвокатов и юристов 9111.ru (1)

Юрист Сарваров Максим Вячеславович, г. Красноярск
Сарваров Максим Вячеславович,
юрист
г. Красноярск
Отзывы:(734)
Избранное: 473Написать сообщение
Дано ответов: 1669
Интернет-консультация
Ответ от 31.10.2012 19:20

Работнику, уволенному по сокращению, пенсия может быть назначена досрочно, но не ранее, чем за 2 года до наступления пенсионного возраста (общего либо льготного).
То есть, если исходя из стажа и других обстоятельств вы можете выйти на пенсию в 60 лет, то досрочно (при сокращении) вам могут назначить пенсию с 58 лет.
Для этого нужно после увольнения обратиться в службу занятости и до 58 лет вы должны быть безработным. Досрочно пенсия может быть назначена безработным гражданам по предложению органов службы занятости при отсутствии возможности для трудоустройства (статья 32 Закона "О занятости населения")

 Полезный ответ 
 Бесполезный ответ 
Тулкун Мухамедович, г. Георгиевск
НаписатьДобавить в друзьяМои подаркиМой блогМои избранные юристыМои друзьяМои фотоальбомы
Тулкун Мухамедович , г. Георгиевск
Спасибо за ответ! Но главного я так и не понял: те 1,5 года в Афганистане, где один день шел за три, могут приблизить наступление пенсионного возраста (льготного)? Чтобы досрочно уйти на пенсию не в 58, а в 57 лет?
Для того, чтобы рекомендовать вопрос друзьям нажмите кнопку той социальной сети, в которой Вы зарегистрированы
Ответить
Председатель коллегии Юнюшкин Михаил Иванович, г. Белгород
Юнюшкин Михаил Иванович,
председатель коллегии
г. Белгород
Отзывы:(836)
Избранное: 627Написать сообщение
Дано ответов: 2697
Интернет-консультация
Ответ от 08.11.2012 16:11

На пенсию уходят досрочно в 55 лет или по общему правилу в 60 лет, а в 57 или 58 лет- если Вы несвоевременно обратились за назначением льготной пенсии.

С уважением, Михаил Иванович
коллегия адвокатов "Защита" г. Белгород, ул. Князя Трубецкого,40. Ведение дел всех категорий
 Полезный ответ 
 Бесполезный ответ 


Похожие вопросы с ответами по теме "Могу ли я рассчитывать на досрочный выход на пенсию, если с 01.01.2013 года меня увольняют по сокращению численности.":



Архив ответов за 2000 - 2014 гг. здесь.