8 (495) 229-3014

Контакты

Ваш город:

Не выбран
Выберите город:
От выбранного местоположения зависит набор доступных услуг. Ваш город Москва?
  • Мингазов Ю.С.
    юрист на сайте
  • Медведев С.В.
    юрист на сайте
  • Афанасенко Н.В.
    юрист на сайте
  • ООО "Закон и Порядок"
    юрист на сайте
  • Зекрина А.А.
    юрист на сайте
  • Барсамян Н.О.
    юрист на сайте
  • ООО "Налоговый консультант"
    юрист на сайте
  • Степанов Ю.В.
    юрист на сайте
  • Лето Н.Н.
    юрист на сайте
  • Руденко А.А.
    юрист на сайте
  • Шевченко О.П.
    юрист на сайте
  • Белоусов С.Н.
    юрист на сайте
  • Морозов Р.В.
    юрист на сайте
Спросить юристов
88007759428 - юридические консультации по любым вопросам права для жителей Москвы и МО

Вопрос № 2587521 от 13.08.2013 05:56

Тема: заявление на увольнение

Правильное написание заявления на увольнение

Я нахожусь в отпуске по уходу за ребенком до 3 лет, срок истекает 30 августа 2013 года. хочу написать заявление на увольнение 15 августа, чтобы не отрабатывать 2 недели. в заявлении указывать какое число увольнения 30 августа или 31 августа?

прочитан 40 раз

Ответы адвокатов и юристов 9111.ru (1)

  • Отвечает юрист

    Тихонов Б.Л.

    Россия г. Новосибирск

     Тихонов Борис Леонтьевич, г. Новосибирскна сайте
    Отзывы:3059
    Ответов:7324

    Ответ от 13.08.2013 06:31

    Днем увольнения является последний день работы.
    Работник обязан уведомить о расторжении договора не менее, чем за две недели.
    В день увольнения работодатель обязан выдать работнику расчет, трудовую книжку.
    В данном случае Вы можете указать дату, которая Вам удобнее. Если укажете 31-ое - в этот день будете обязаны выйти на работу, в конце рабочего дня получить трудовую. Если 30-ое - нужно будет подойти для получения трудовой книжки
    Личная консультация

    Анна

    Анна

    Спасибо за ответ!

    Личная консультация
    Всего Вам доброго, Б.Тихонов +7-913-487-20-55; tbl@ngs.ru
    ВНИМАНИЕ! Позвонили от меня? - это мошенники! Я НЕ ЗВОНЮ первым
    Доп. вопросы - платные
Задайте вопрос нашим юристам. - Ответ за 5 минут *
93 адвокатa и юристa готовы отвечать
Юрист Берестов Сергей Николаевич, г. Новосибирск
 Семенов Андрей Федорович, г. Тольятти
Юрист Ефимов Валерий Павлович, г. Москва
Юрисконсульт Белоусов Сергей Николаевич, г. Таганрог
Практикующий  адвокат Стрикун Галина Владимировна, г. Санкт-Петербург
Юрисконсульт Зекрина Айсылу Аслямовна, г. Белорецк
Юрист Шайдуров Александр Дмитриевич, г. Уссурийск
Юрист Демина Наталья Михайловна, г. Ростов-на-Дону
Адвокат Чередниченко Владислав Александрович, г. Миллерово
Адвокат Войналович Александр Владимирович, г. Ростов-на-Дону
Юрист Криухин Николай Валерьевич, г. Липецк
Адвокат Шевченко Ольга Павловна, г. Пермь
Юрист Мингазов Юрий Саитгареевич, г. Казань

Похожие вопросы по теме "Правильное написание заявления на увольнение"



.

Здравствуйте, уважаемый гость!

Наши юристы и адвокаты готовы ответить
на Ваш вопрос прямо сейчас
по многоканальному номеру:

8 800 505 92 65

звонок с городских и мобильных телефонов
БЕСПЛАТНЫЙ

Также вопрос юристам Вы можете задать с сайта

88005059265