Акт о несчастном случае - вопросы и ответы

Акт о несчастном случае

Краткое содержание

Бесплатный вопрос юристам онлайн

Если Вам трудно сформулировать вопрос — позвоните, юрист Вам поможет:
Бесплатно с мобильных и городских

Вопросы

1. Срок действия акта о несчастном случае на производстве?

1.1. Сформулируйте свой вопрос более конкретно, чтоб юристы смогли вам компетентно на него ответить.

2. В какой срок можно обжаловать акт о несчастном случае на производстве?

2.1. Срок обжалования акта законом не установлен, но лучше не затягивать и ориентироваться на срок исковой давности , установленный ст.200 ГК РФ (три года).

3. Куда эффективней обжаловать акт о несчастном случае на производстве?

3.1. Согласно ст. 231 ТК РФ разногласия по вопросам расследования, оформления и учета несчастных случаев, непризнания работодателем (его представителем) факта несчастного случая, отказа в проведении расследования несчастного случая и составлении соответствующего акта, несогласия пострадавшего (его законного представителя или иного доверенного лица), а при несчастных случаях со смертельным исходом - лиц, состоявших на иждивении погибшего в результате несчастного случая, либо лиц, состоявших с ним в близком родстве или свойстве (их законного представителя или иного доверенного лица), с содержанием акта о несчастном случае рассматриваются федеральным органом исполнительной власти, уполномоченным на осуществление федерального государственного надзора за соблюдением трудового законодательства и иных нормативных правовых актов, содержащих нормы трудового права, и его территориальными органами, решения которых могут быть обжалованы в суд. В этих случаях подача жалобы не является основанием для невыполнения работодателем (его представителем) решений государственного инспектора труда.
Исходя из этого, если есть разногласия, для начала сходите в Роструд, пусть там примут решения, в случае несогласия которого можно будет обратится в суд

4. Существует акт о несчастном случае в быту?

4.1. нет - акт о несчастном случае на производстве формы Н-1 составляется только при травме на работе (производстве)

5. К кому надо обратиться с запросом об акте о несчастном случае на производстве.

5.1. Если это вы потерпевший по этому несчастному случаю, то к своему работодателю.
При отказе обращаетесь в Рострудинспекцию. Абсолютно все составленные акты хранятся там.

5.2. К вашему непосредственно руководителю, которому вы подчиняетесь. или к руководителю всего предприятия.

5.3. Статья 230. Порядок оформления материалов расследования несчастных случаев

[Трудовой кодекс РФ] [Глава 36] [Статья 230]
По каждому несчастному случаю, квалифицированному по результатам расследования как несчастный случай на производстве и повлекшему за собой необходимость перевода пострадавшего в соответствии с медицинским заключением, выданным в порядке, установленном федеральными законами и иными нормативными правовыми актами Российской Федерации, на другую работу, потерю им трудоспособности на срок не менее одного дня либо смерть пострадавшего, оформляется акт о несчастном случае на производстве по установленной форме в двух экземплярах, обладающих равной юридической силой, на русском языке либо на русском языке и государственном языке республики, входящей в состав Российской Федерации.

При групповом несчастном случае на производстве акт о несчастном случае на производстве составляется на каждого пострадавшего отдельно.

При несчастном случае на производстве с застрахованным составляется дополнительный экземпляр акта о несчастном случае на производстве.

В акте о несчастном случае на производстве должны быть подробно изложены обстоятельства и причины несчастного случая, а также указаны лица, допустившие нарушения требований охраны труда. В случае установления факта грубой неосторожности застрахованного, содействовавшей возникновению вреда или увеличению вреда, причиненного его здоровью, в акте указывается степень вины застрахованного в процентах, установленная по результатам расследования несчастного случая на производстве.

После завершения расследования акт о несчастном случае на производстве подписывается всеми лицами, проводившими расследование, утверждается работодателем (его представителем) и заверяется печатью.

Работодатель (его представитель) в трехдневный срок после завершения расследования несчастного случая на производстве обязан выдать один экземпляр утвержденного им акта о несчастном случае на производстве пострадавшему (его законному представителю или иному доверенному лицу), а при несчастном случае на производстве со смертельным исходом - лицам, состоявшим на иждивении погибшего, либо лицам, состоявшим с ним в близком родстве или свойстве (их законному представителю или иному доверенному лицу), по их требованию. Второй экземпляр указанного акта вместе с материалами расследования хранится в течение 45 лет работодателем (его представителем), осуществляющим по решению комиссии учет данного несчастного случая на производстве. При страховых случаях третий экземпляр акта о несчастном случае на производстве и копии материалов расследования работодатель (его представитель) в трехдневный срок после завершения расследования несчастного случая на производстве направляет в исполнительный орган страховщика (по месту регистрации работодателя в качестве страхователя).

При несчастном случае на производстве, происшедшем с лицом, направленным для выполнения работы к другому работодателю и участвовавшим в его производственной деятельности (часть пятая статьи 229 настоящего Кодекса), работодатель (его представитель), у которого произошел несчастный случай, направляет копию акта о несчастном случае на производстве и копии материалов расследования по месту основной работы (учебы, службы) пострадавшего.

По результатам расследования несчастного случая, квалифицированного как несчастный случай, не связанный с производством, в том числе группового несчастного случая, тяжелого несчастного случая или несчастного случая со смертельным исходом, комиссия (в предусмотренных настоящим Кодексом случаях государственный инспектор труда, самостоятельно проводивший расследование несчастного случая) составляет акт о расследовании соответствующего несчастного случая по установленной форме в двух экземплярах, обладающих равной юридической силой, которые подписываются всеми лицами, проводившими расследование.

Результаты расследования несчастного случая на производстве рассматриваются работодателем (его представителем) с участием выборного органа первичной профсоюзной организации для принятия мер, направленных на предупреждение несчастных случаев на производстве.


просите у работадателя

5.4. К работодателю обращайтесь

Статья 62. Выдача копий документов, связанных с работой

[Трудовой кодекс РФ] [Глава 10] [Статья 62]
По письменному заявлению работника работодатель обязан не позднее трех рабочих дней со дня подачи этого заявления выдать работнику копии документов, связанных с работой (копии приказа о приеме на работу, приказов о переводах на другую работу, приказа об увольнении с работы; выписки из трудовой книжки; справки о заработной плате, о начисленных и фактически уплаченных страховых взносах на обязательное пенсионное страхование, о периоде работы у данного работодателя и другое). Копии документов, связанных с работой, должны быть заверены надлежащим образом и предоставляться работнику безвозмездно.

5.5. Расследование несчастного случая (в том числе группового), в результате которого один или несколько пострадавших получили легкие повреждения здоровья, проводится комиссией в течение трех дней. Расследование несчастного случая (в том числе группового), в результате которого один или несколько пострадавших получили тяжелые повреждения здоровья, либо несчастного случая (в том числе группового) со смертельным исходом проводится комиссией в течение 15 дней.
Несчастный случай, о котором не было своевременно сообщено работодателю или в результате которого нетрудоспособность у пострадавшего наступила не сразу, расследуется по заявлению пострадавшего или его доверенного лица в течение одного месяца со дня поступления указанного заявления.

5.6. К работодателю согласно ст. 230 ТК РФ, если акт формы Н-1 не получен ранее: "После завершения расследования акт о несчастном случае на производстве подписывается всеми лицами, проводившими расследование, утверждается работодателем (его представителем) и заверяется печатью.
Работодатель (его представитель) в трехдневный срок после завершения расследования несчастного случая на производстве обязан выдать один экземпляр утвержденного им акта о несчастном случае на производстве пострадавшему (его законному представителю или иному доверенному лицу), а при несчастном случае на производстве со смертельным исходом - лицам, состоявшим на иждивении погибшего, либо лицам, состоявшим с ним в близком родстве или свойстве (их законному представителю или иному доверенному лицу), по их требованию. Второй экземпляр указанного акта вместе с материалами расследования хранится в течение 45 лет работодателем (его представителем), осуществляющим по решению комиссии учет данного несчастного случая на производстве. При страховых случаях третий экземпляр акта о несчастном случае на производстве и копии материалов расследования работодатель (его представитель) в трехдневный срок после завершения расследования несчастного случая на производстве направляет в исполнительный орган страховщика (по месту регистрации работодателя в качестве страхователя)".

5.7. Для получения копии акта о несчастном случае обратитесь к инженеру по охране труду. Если предприятие большое и имеет отдел по охране труда, то начальнику этого отдела.

Должен ли я (пострадавший) подать заявление о несчастном случае на производстве на имя работодателя? Чтобы получить акт по форме Н-1. при этом расследование не проводилось. В связи с этим я подал жалобу в трудовую инспекцию.
Читать ответы (2)

6. Почему акт о несчастном случаи хранится 45 лет.

6.1. Потому что срок для защиты права не установлен


7. Акт формы Н-1, о несчастном случае, был заполнен не с мох слов, куда мне обратиться?

7.1. Здравствуйте!
Обращайтесь в трудовую инспекцию или в прокуратуру.

8. У меня погиб отец на предприятии, попал под дугу тока, сегодня получили акт о несчастном случаи, но мы не согласны с ним, как оспорить его?

8.1. В соответствии со ст.231 Трудового Кодекса РФ, вы вправе обжаловать акт о несчастном случае в Федеральную службу по труду и занятости (Роструд), решение которой в случае несогласия вы вправе обжаловать в судебном порядке.

8.2. Добрый день, Екатерина.
Мои соболезнования. По сути обжалования акта Вы вправе обратиться с письменным заявлением об обжаловании спорного акта сначала в трудовую инспекцию, в дальнейшем, если решение трудовой Вас не устроит - в суд.

8.3. Добрый день. Не хватает конкретики.
Я вижу несколько вариантов:
1. Писать претензию работадателю.
2) Подать заявление в следственный комитет по факту причинения смерти.
3) Оспорить акт в судебном порядке.
Возможно потребуется проведения экспертиз.

Соболезную Вам.

9. В 1988 году, работая на шахте, отец получил травму позвоночника, имеется акт о несчастном случае, но вина его. Шахта ликвидирована в 2006 году. Можно ли ему сейчас оформить регресс?

9.1. Марина, ничего уже сделать нельзя, так как все сроки исковой давности прошли.

10. Мой брат погиб на судне при перегрузе.
Мне не отдают акт о несчастном случаи в рыболовецкой компании в какой срок должны выдать акт по форме н 1

10.1. Должны выдать в течении трёх дней. Обратитесь в транспортную прокуратуру с жалобой.

11. Составляется ли акт о несчастном случае в школе, если один ребенок укусил другого. При этом на следующий день ребенок не утратил трудоспособности и вышел на следующий день в школу.

11.1. Смотря для чего вам нужно это. Вам в данном случае подойдет медицинское освидетельствование, акт не фиксирует телесные повреждения. Если вы должностное лицо, и делаете это для принятия мер, чтобы исключить ответсвенность за халатность, то можно сделать, но надо отразить в акте освидетельствования, что повреждения носят легкий характер и не несут за собой пребываник на стационарном лечении и не несут последствий для здоровья.

12. Производственная травма: работник укушен бездомной собакой на территории предприятия. Есть акт о несчастном случае на производстве. Как уйти от ответственности по моральному вреду?

12.1. Здравствуйте, ссылайтесь на то, что являетесь не надлежащим, ответчиком, так как обязанность обеспечить безопасность граждан от укусов бродячих собак лежит на муниципальном образовании, на территории которого находится производство.

13. Если мы не выдали акт о несчастном случае пострадавшему в течении трех дней, чем нам это грозит?

13.1. Елена добрый день!

Согласно ч. 6 ст. 230 ТК РФ работодатель (его представитель) в трехдневный срок после завершения расследования несчастного случая на производстве обязан выдать один экземпляр утвержденного им акта о несчастном случае на производстве пострадавшему (его законному представителю или иному доверенному лицу).
Частью 1 статьи 5.27.1 КоАП РФ предусмотрена административная ответственность юридических лиц за нарушение государственных нормативных требований охраны труда, содержащихся в федеральных законах и иных нормативных правовых актах Российской Федерации, за исключением случаев, предусмотренных частями 2 - 4 данной статьи, и влечет предупреждение или наложение административного штрафа на должностных лиц в размере от двух тысяч до пяти тысяч рублей; на лиц, осуществляющих предпринимательскую деятельность без образования юридического лица, - от двух тысяч до пяти тысяч рублей; на юридических лиц - от пятидесяти тысяч до восьмидесяти тысяч рублей..

Таким образом Вам грозит штраф.

Бесплатный вопрос юристам онлайн

Если Вам трудно сформулировать вопрос — позвоните, юрист Вам поможет:
Бесплатно с мобильных и городских
Помощь юристов и адвокатов
спросить
Спросить юриста быстрее Ответ за 5 минут
Помощь юристов и адвокатов
Задайте бесплатный
вопрос юристам
Администратор печатает сообщение