Больничный в отпуске с последующим увольнением
Краткое содержание:
Советы юристов
1) Сейчас в отпуске с последующем увольнением. Если я буду брать больничные до самого декрета то увольнение перенесется на этот срок? Отпуск до 8 мая, потом увольнение. Больничный продлевает срок?








































2) Написала рапорт на отпуск с последующим увольнением, выслуга 23 года, дали только 30 суток, во время этого отпуска попала в стационар, операция, ВК не прошла, кадровики грозятся уволить сразу по окончании отпуска, без ВК, хотя направление на руках, после операции необходимость в реабилитации 1 месяц, продлят ли мне отпуск на время болезни? Правы ли кадровики, что мне не дают пройти ВК и не продляют отпуск.
3) Работник написал заявление на увольнение датой окончания очередного отпуска, НАХОДЯСЬ ЕЩЕ В ОТПУСКЕ. Ушел в отпуск НЕ с последующим увольнением. За 4 дня до окончания отпуска ушел на больничный. Продляется ли ему отпуск, если заявление на увольнение написано?
4) Ушла в отпуск с последующим увольнением, во время отпуска ушла на больничный. Как происходит увольнение в этом случае.? Дата увольнения сдвигается, как и продлевается отпуск?
5) Я подал заявление на отпуск с последующем увольнением. В начале отпуска я заболел, выдан больничный лист на две недели. Бухгалтерия его не оплачивает поскольку я был в отпуске с последующем увольнением. Бухгалтерия права?