Спросить юриста  бесплатно

Выплата государственных пособий

Советы юристов:

Входит ли единовременная выплата на ребенка в доходы при получение государственного пособия в соцзащите.

Перечень видов доходов, учитываемых при расчете среднедушевого дохода семьи и дохода одиноко проживающего гражданина для оказания им государственной социальной помощи утвержден Постановлением Правительства РФ от 20.08.2003 г. № 512.
В перечень входят: пособие по беременности и родам, а также единовременное пособие женщинам, вставшим на учет в медицинских учреждениях в ранние сроки беременности;
- ежемесячное пособие на ребенка;
- ежемесячное пособие на период отпуска по уходу за ребенком до достижения им возраста 1,5 лет и ежемесячные компенсационные выплаты гражданам, состоящим в трудовых отношениях на условиях трудового договора и находящимся в отпуске по уходу за ребенком до достижения им 3-летнего возраста.
Единовременное пособие при рождении ребенка не входит в данный перечень.

В связи с ликвидацией предприятия я была уволена 18.04.2011 г. Работодатель не выплатил ни выходное пособие, ни пособие по ликвидации. Гос.инспекция труда провела проверку соблюдения труд. Законодательства и выдала предписание от 30.06.11 г. с требованием выплатить вых. пособие и пособие по ликвидации согл. Ст.236 ТК РФ. Также Центр занятости выдал справки, предъявив которые работодателю, мы должны получить пособие за третий месяц, т.к. не устроились пока на работу. В какой срок работодатель обязан исполнить это предписание Государственной Инспекции Труда и куда обращаться, если этого не произойдет?

Людмила, Предписанием обычно устанавливается срок 1 месяц, но ваш бывший работодатель, может написать заявление о продлении срока, либо вообще игнорировать таковое, либо подать в суд жалобу о несогласии с данным предписанием, и все опять затянется. В суд вы можете обратиться уже сейчас, так как досудебный порядок вы уже выполнили. Будут вопросы, звоните.

Могут ли быть задержки по выплате детского пособия до 1,5 лет которые выплачиваются на гос. уровне.

Могут быть из за сложной экономической ситуации в стране.

Порядок выплаты пособия по государственному социальному страхованию в период отпуска по уходу за ребёнком до 3-х лет?

До полутора лет, после 50 руб. в месяц.

Единовременное выплата, пособие, чем-то может помочь гос. ударство. Я бомж живу в гос. гос.тиницы сам ищу работу.

Обратитесь в отдел соцзащиты. Данные вопросы решаются на местном уровне. Возможно. В вашем МО есть программа помощи таким. Как вы.

Относится ли материнский капитал к пособиям? Или это другая категория государственных выплат?

Не относиться МК к пособиям.

Дмитрий
Вопрос такой. Каковы порядок и сроки выплаты пособия по государственному социальному страхованию в период декретного отпуска?

Согласно п.5,6,36-44,100,101,113,114 «ПОЛОЖЕНИЯ О ПОРЯДКЕ ОБЕСПЕЧЕНИЯ ПОСОБИЯМИ ПО ГОСУДАРСТВЕННОМУ СОЦИАЛЬНОМУ СТРАХОВАНИЮ», утверждённому Постановлением Президиума ВЦСПС от 12.11.1984 № 13-6 в редакции от 15.04.1992, с изменениями от 18.02.1999 пособие по беременности и родам выплачивается женщинам за период отпуска по беременности и родам, который предоставляется им в соответствии со статьей 255 Трудового кодекса РФ и Федеральным законом от 19.05.95 № 81-ФЗ "О государственных пособиях гражданам, имеющим детей" (с изменениями и дополнениями, внесенными Федеральными законами от 24.11.95 № 184-ФЗ, от 16.06.96 №76-ФЗ и от 24.11.96 № 130-ФЗ) продолжительностью семьдесят (в случае многоплодной беременности - восемьдесят четыре) календарных дней до родов и семьдесят (в случае осложненных родов - восемьдесят шесть, а при рождении двух и более детей - сто десять) календарных дней после родов. Отпуск по беременности и родам исчисляется суммарно и предоставляется женщине полностью независимо от числа дней, фактически использованных ею до родов. Женщинам, ставшим на учет в женской консультации в ранние сроки беременности (до 12 недель) дополнительно к пособию по беременности и родам выплачивается единовременное пособие в размере 50 процентов минимальной оплаты труда, с 01.01.97 - в размере минимального размера оплаты труда. При выкидыше, наступившем по истечении 196 дней беременности, пособие по родам выдается на общих основаниях. Основанием для назначения пособия по беременности и родам является выданный в установленном порядке больничный листок. Другие документы не могут служить основанием для выплаты пособия. В случае утери больничного листка пособие может быть выдано по его дубликату. При предоставлении отпуска по беременности и родам в период спора о правильности увольнения пособие выдается в случае восстановления на работе. При этом пособие выдается за время отпуска по беременности и родам со дня вынесения решения о восстановлении на работе. Женщинам, окончившим высшее или среднее специальное учебное заведение, аспирантуру, клиническую ординатуру либо профессионально - техническое учебное заведение и направленным на работу в установленном порядке, в случае предоставления отпуска по беременности и родам до начала работы пособие выдается начиная со дня, назначенного для явки на работу. В случае предоставления отпуска по беременности и родам в период временной приостановки работы или дополнительного отпуска, предоставленного в связи с обучением в учебных заведениях без отрыва от производства, пособие выдается со дня, когда женщина по окончании указанного периода должна приступить к работе. При предоставлении отпуска по беременности и родам во время пребывания в ежегодном (основном или дополнительном) отпуске, отпуске по уходу за ребенком пособие выдается за все дни отпуска по беременности и родам, удостоверенные больничным листком. За период отпуска по уходу за ребенком пособие исчисляется из тарифной ставки (должностного оклада) и среднемесячной суммы премий. При этом тарифная ставка берется с учетом районного коэффициента и надбавок, получаемых в связи с работой в районах и местностях, где они установлены. При этом за период частично оплачиваемого отпуска по уходу за ребенком женщинам выдается, по их выбору, либо пособие по беременности и родам, либо пособие по уходу за ребенком. В случае предоставления отпуска по беременности и родам в период, когда женщина не работала вследствие отстранения от работы (должности) с приостановкой выплаты заработной платы, пособие не выдается. Если отпуск по беременности и родам продолжается и после допуска к работе, пособие выдается со дня, когда она должна была приступить к работе. За время нахождения под арестом, за время судебно - медицинской экспертизы, а также за время принудительного лечения по определению суда пособие по беременности и родам не выдается. Пособие по беременности и родам выдается в размере 100 процентов заработка. Пособие назначается, если обращение за ним последовало не позднее 6 месяцев со дня окончания отпуска по беременности и родам, рождения ребенка. При этом пособие по временной нетрудоспособности за прошлое время выдается не более чем за 12 месяцев до дня обращения за пособием. Пособия выплачиваются за счет средств государственного социального страхования, образуемых из взносов предприятий, учреждений, организаций, колхозов и других кооперативов. Неуплата предприятием взносов не лишает рабочих и служащих права на обеспечение пособиями по государственному социальному страхованию. Пособие назначаются по месту работы рабочего или служащего (где находится его трудовая книжка). Все пособия по указанному Положению выплачиваются администрацией предприятия в счет причитающихся с них взносов на социальное страхование. Пособие по временной нетрудоспособности выплачивается в сроки, установленные для выплаты заработной платы. Пособие по беременности и родам выплачивается единовременно за весь период отпуска независимо от числа дней, фактически использованных до родов.

Вы можете ознакомиться с порядком выплаты данного пособия, прочитав статью на данную тему на моем сайте www.home-lawyer.net. С уважением,

У нас родился ребенок в прошлом году 05 ноября. Это уже 3-й ребенок в семье. К сожалению, сразу не смогли найти время на оформление федерального единовременного пособия на рождение ребенка. Мы имели право оформить его в течении пол. года. Затем в 2020 году, в связи с пандемией коронавируса, Отделы соц. защиты, МФЦ, по распоряжению Правительства г. Москвы, были закрыты на карантин. Как только карантин сняли, Супруга сразу обратилась с заявлением о предоставлении пособия на рождение ребенка в отдел соц. защиты Москворечье-Сабурово. Но, получила официальный отказ, со ссылкой на то, что срок (6 шесть месяцев), прошел, в соответствии с чем выплата уже не может быть осуществлена. Сейчас готовим жалобу в Департамент труда и соц. защиты г. Москвы, параллельно можем подготовить и в Министерство. Но, какое основание правильнее и лучше написать? Как обосновать, что это не наше упущение и халатность в пропуске необходимых сроков на получение пособия, ведь гос. органы не работали 1,5-2 месяца, в связи с карантином. Разве это не уважительная причина и данные сроки нам обязательно нужно восстанавливать через суд? Заранее благодарю, если напишите основание. К сожалению, ни денег, ни времени, на консультацию платных юристов у нас нет.

Согласно ч. 3 ста. 12 ФЗ "Об обязательном социальном страховании на случай временной нетрудоспособности и в связи с материнством" при обращении за пособием по временной нетрудоспособности, по беременности и родам, ежемесячным пособием по уходу за ребенком по истечении шестимесячного срока решение о назначении пособия принимается территориальным органом страховщика при наличии уважительных причин пропуска срока обращения за пособием. Перечень уважительных причин пропуска срока обращения за пособием определяется федеральным органом исполнительной власти, осуществляющим функции по выработке государственной политики и нормативно-правовому регулированию в сфере социального страхования.
Перечень (Приказ Минздравсоцразвития РФ от 31.01.2007 N 74) :
1. Непреодолимая сила, то есть чрезвычайные, непредотвратимые обстоятельства (землетрясение, ураган, наводнение, пожар и др.).
2. Длительная временная нетрудоспособность застрахованного лица вследствие заболевания или травмы продолжительностью более шести месяцев.
3. Переезд на место жительства в другой населенный пункт, смена места пребывания.
4. Вынужденный прогул при незаконном увольнении или отстранении от работы.
5. Повреждение здоровья или смерть близкого родственника.
6. Иные причины, признанные уважительными в судебном порядке, при обращении застрахованных лиц в суд.
В данном случае карантин можно отнести к непреодолимой силе.

Почему на гос. Услугах после подачи заявления на выплату пособия с 3 до 7 повторно нельзя подать на другого ребёнка.
Пользователь Сергей Юный Бармалейкин

К разработчикам программы обратитесь.

При подаче заявления на сайте гос. услуги на единовременную выплату пособия, указал неверный лицевой расчетный счёт. Что делать?

Страдать и раскаиваться.

Мне 16 лет я на гос. обеспечении положенных ли мне пособие и родовые выплаты? Спасибо вам заранее!

Нет, не положены.

Будет ли сумма выплат по исполнительному листу вычтена из доходов, при оформлении государственного социального пособия?

Будет учтена эта сумма.

Бесплатный вопрос юристам онлайн

Если Вам трудно сформулировать вопрос — позвоните, юрист Вам поможет:
Бесплатно с мобильных и городских