Спросить бесплатно

Назначение и выплата государственных пособий - вопросы и ответы

Назначение и выплата государственных пособий

Краткое содержание

Бесплатный вопрос юристам онлайн

Если Вам трудно сформулировать вопрос — позвоните, юрист Вам поможет:
Бесплатно с мобильных и городских

Вопросы

1. Подала заявление на ежемесячное пособие на ребенка, так называемая путинская выплата, сама не работаю, доходов кроме как зарплата мужа нет, зарплата у него не фиксированная, за год насчитали 450000 плюс он платит алименты в размере 25%, плюс ко всему мне пришла единовременная выплата в размере 50000 и мужу в размере 20000, в общем получается наш доход за 12 месяцев 623500 с учетом алиментов, делим эту сумму на 12 потом на 3 (так как нас трое), получается 17570 на человека, среднедушевой прожиточный минимум по приморскому краю составляет 13200, для назначения пособия считается 1.5 кратная величина прожиточного минимума что составляет 13200*1.5=19800. Мне пришло письмо из соцзащиты, в нем три бумаги, первая о назначении государственного пособия, вторая об удовлетворении заявления о назначении ежемесячной денежной выплаты в связи с рождением (усыновлением) первого ребенка и третья бумага об отказе в назначении государственных пособий гражданам, имеющим детей, так как среднедушевой доход превышает прожиточный минимум, не могу понять все таки получу я какое нибудь пособие или нет, или я что то не правильно поняла или посчитала?

Юрист Петров А. А., 3459 ответов, 1278 отзывов, на сайте с 18.03.2019
1.1. Здравствуйте! Уточните ваш вопрос подробнее, чтобы на него можно было полностью и корректно ответить.

2. ГДЕ В ЗАКОНЕ СКАЗАНО ОБРАЩАТЬСЯ в ГКУ МФЦ коммерческую организацию?! Как ранее ввели в заблуждение А.А. Яцына сотрудники администрации района используя бедственное положение и принудили туда обращаться!

УЧИТЕСЬ ЮРИДИЧЕСКИ БЕЗГРАМОТНЫЕ НЕУЧИ! ИЗВЛЕЧЕНИЕ: ПРАВИТЕЛЬСТВО САНКТ-ПЕТЕРБУРГА ПОСТАНОВЛЕНИЕ от 29 декабря 2004 года N 2085 О предоставлении ежемесячной денежной, дополнительной ежемесячной денежной и ежемесячной социальной выплат отдельным категориям граждан в Санкт-Петербурге*

(с изменениями на 22 мая 2013 года) 4. Для получения ежемесячной денежной выплаты гражданин или его представитель подает в администрацию района Санкт-Петербурга по месту жительства, постановляет:

1. Утвердить:

Документы, прилагаемые к заявлению, после копирования возвращаются гражданину. (Пункт в редакции, введенной в действие с 28 мая 2013 года постановлением Правительства Санкт-Петербурга от 22 мая 2013 года N 331. - См. предыдущую редакцию)

5. Администрация района принимает заявление при отсутствии документов в случае, если соответствующие сведения имеются в автоматизированной информационной системе "Электронный социальный регистр населения Санкт-Петербурга"

Документ из ИПС "Кодекс" Правительство Санкт-Петербурга АДМИНИСТРАЦИЯ ПЕТРОГРАДСКОГО РАЙОНА САНКТ-ПЕТЕРБУРГА РАСПОРЯЖЕНИЕ от 15 марта 2004 года N 265-р Об утверждении Положения о коллегии администрации Петроградского района Санкт-Петербурга В соответствии с постановлением Правительства Санкт-Петербурга от 23.12.2003 N 128 "Об администрациях районов Санкт-Петербурга" и в целях рассмотрения наиболее важных вопросов социально-экономического развития района, реализации государственной политики Санкт-Петербурга на территории района, повышения эффективности взаимодействия администрации с территориальными органами федеральных органов исполнительной власти и органами местного самоуправления муниципальных образований, расположенных на территории района:

1.2. В своей работе Коллегия руководствуется Конституцией Российской Федерации, федеральными конституционными законами, федеральными законами, Уставом Санкт-Петербурга, законами Санкт-Петербурга, постановлениями и распоряжениями Губернатора Санкт-Петербурга, постановлениями и распоряжениями Правительства Санкт-Петербурга, Положением об Администрации, настоящим Положением.

2.1. Рассматривает важнейшие вопросы социально-экономического развития района, реализации государственной политики Санкт-Петербурга и осуществления государственного управления на территории Петроградского района.

2.2. Определяет конкретные приоритетные направления работы по реализации, обеспечению и защите прав и свобод человека и гражданина, охране собственности и общественного порядка, вырабатывает стратегию и тактику в сфере экономического развития Петроградского района.

2.7. Коллегия вправе рассматривать любой вопрос, входящий в компетенцию Администрации. https://gov.spb.ru/law?d&nd=891859785&nh=0&ssect=2 помощь - помощь, предоставляемая исполнительными органами государственной власти Санкт-Петербурга за счет средств бюджета Санкт-Петербурга гражданам в случаях, предусмотренных настоящим Кодексом, в виде денежных выплат или натуральной помощи;

5. Индексация денежного выражения мер социальной поддержки, указанных в пункте 2 настоящей статьи, осуществляется в порядке, установленном федеральным законодательством. Статья 5. Категории граждан, имеющих право на социальную поддержку в Санкт-Петербурге неполные семьи (главы 5, 6); (Абзац в редакции, введенной в действие с 5 января 2016 года Законом Санкт-Петербурга от 25 декабря 2015 года N 902-185, распространяется на правоотношения, возникшие с 1 января 2016 года. - См. предыдущую редакцию) В связи с уклонением администрации Петроградского района СПб. От исполнения требований законодательства по выплате положенных пособий неполной семье. Согласно полученного ответа Комитета по социальной политике СПб, 1.5 размера прожиточного минимума на каждого члена не полной семьи, со дня обращения 28.10 2014 года. Отцу инвалиду по сердцу, с растревоженными операцией на сердце грудных позвонков 8, 11-12 ранее полученной травмы. Выхожу на улицу раз в две недели и не далеко.

А далее не исполняется:

Утвержден Постановлением Правительства Российской Федерации от 29 сентября 1999 г. N 1096

ПОРЯДОК УЧЕТА И ИСЧИСЛЕНИЯ ВЕЛИЧИНЫ СРЕДНЕДУШЕВОГО ДОХОДА, ДАЮЩЕГО ПРАВО НА ПОЛУЧЕНИЕ ЕЖЕМЕСЯЧНОГО ПОСОБИЯ НА РЕБЕНКА

(в ред. Постановлений Правительства РФ от 05.05.2000 N 385, от 08.08.2003 N 475)

4. В состав семьи, учитываемый при исчислении величины среднедушевого дохода, включаются:

5. При исчислении среднедушевого дохода, дающего право на получение ежемесячного пособия на ребенка, находящегося под опекой (попечительством), на которого не выплачиваются в соответствии с законодательством Российской Федерации денежные средства на содержание детей, находящихся под опекой (попечительством), учитываются его родители (родитель), несовершеннолетние братья и сестры независимо от места их проживания (пребывания) и сам ребенок, за исключением лиц, указанных в пункте 6 настоящего Порядка.

Повышенный размер пособий Пособия назначаются по одному из оснований, предусматривающему более высокий размер. В повышенном размере выплачиваются пособия: на детей из неполных семей. Неполная семья - семья, в которой единственный родитель воспитывает одного и более детей в возрасте до 18 лет, в случае, если: - родитель имеет статус одинокой матери; - второй родитель умер, признан судом безвестно отсутствующим (умершим); - второй родитель лишён родительских прав (ограничен в родительских правах); - решение суда (судебный приказ) о взыскании алиментов либо соглашение об уплате алиментов на этих детей вторым родителем не исполняется.

Требования: 16. Алименты, выплачиваемые одним из родителей на содержание несовершеннолетних детей, не проживающих в данной семье, исключаются из дохода этой семьи.

25. Сведения о доходах семьи указываются в заявлении о назначении пособия в письменной форме. Требование иных сведений о доходах не допускается. (п. 25 в ред. Постановления Правительства РФ от 05.05.2000 N 385) https://gov.spb.ru/law?d&nd=8404561&nh=0&ssect=0

ПРАВИТЕЛЬСТВО САНКТ-ПЕТЕРБУРГА ПОСТАНОВЛЕНИЕ от 29 декабря 2004 года N 2085 О предоставлении ежемесячной денежной, дополнительной ежемесячной денежной и ежемесячной социальной выплат отдельным категориям граждан в Санкт-Петербурге*

(с изменениями на 22 мая 2013 года) постановления Правительства Санкт-Петербурга от 20 мая 2016 года N 385 постановлением Правительства Санкт-Петербурга от 22 мая 2013 года N 331 (Официальный сайт Администрации Санкт-Петербурга www.gov.spb.ru/norm_baza/npa, 27.05.2013). * Название в редакции, введенной в действие с 28 мая 2013 года постановлением Правительства Санкт-Петербурга от 22 мая 2013 года N 331. - См. предыдущую редакцию. 4. Для получения ежемесячной денежной выплаты гражданин или его представитель подает в администрацию района Санкт-Петербурга по месту жительства, гражданин без определенного места жительства - по месту последней регистрации в Санкт-Петербурге (далее - администрация района) заявление о предоставлении ежемесячной денежной выплаты (далее - заявление) по форме, утверждаемой Комитетом по социальной политике Санкт-Петербурга (далее - Комитет). Заявление может быть подано на бумажном носителе либо в форме электронного документа.

В соответствии со статьей 9 Закона Санкт-Петербурга от 17.11.2004 N 589-79 "О мерах социальной поддержки отдельных категорий граждан в Санкт-Петербурге" (далее - Закон Санкт-Петербурга) Правительство Санкт-Петербурга постановляет:

1. Утвердить:

Документы, прилагаемые к заявлению, после копирования возвращаются гражданину. (Пункт в редакции, введенной в действие с 28 мая 2013 года постановлением Правительства Санкт-Петербурга от 22 мая 2013 года N 331. - См. предыдущую редакцию)

5. Администрация района принимает заявление при отсутствии документов в случае, если соответствующие сведения имеются в автоматизированной информационной системе "Электронный социальный регистр населения Санкт-Петербурга" (далее - АИС ЭСРН) и других информационных базах данных исполнительных органов государственной власти Санкт-Петербурга. Администрация района не вправе требовать от гражданина представления документов, которые находятся в распоряжении иных государственных или муниципальных органов или организаций. (Абзац дополнительно включен с 28 мая 2013 года постановлением Правительства Санкт-Петербурга от 22 мая 2013 года N 331)

Документы, необходимые для назначения ежемесячной денежной выплаты, запрашиваются администрацией района в государственных органах, органах местного самоуправления и подведомственных государственным органам или органам местного самоуправления организациях, если указанные документы находятся в распоряжении таких органов либо организаций, в случае если гражданин, имеющий право на назначение ежемесячной денежной выплаты, не представил указанные документы по собственной инициативе. (Абзац дополнительно включен с 28 мая 2013 года постановлением Правительства Санкт-Петербурга от 22 мая 2013 года N 331)

6. Администрация района в течение десяти рабочих дней со дня подачи заявления с приложением документов, необходимых для предоставления ежемесячной денежной выплаты, принимает решение о предоставлении или об отказе в предоставлении ежемесячной денежной выплаты. В случае если администрация района запрашивает не представленные гражданином документы и информацию, которые находятся в распоряжении органов, предоставляющих государственные услуги, сведения, необходимые для принятия решения о предоставлении ежемесячной денежной выплаты, решение о предоставлении ежемесячной денежной выплаты или об отказе в ее предоставлении администрация района принимает в течение десяти рабочих дней со дня получения всех документов, необходимых для принятия решения.

Ежемесячная денежная выплата назначается с первого числа месяца, в котором подано заявление со всеми необходимыми документами. О принятом решении администрация района информирует граждан в течение пяти рабочих дней со дня принятия решения. Решение о предоставлении ежемесячной денежной выплаты оформляется распоряжением администрации района с указанием срока назначения ежемесячной денежной выплаты. Ежемесячная денежная выплата предоставляется на срок, в течение которого гражданин относится к категории лиц, имеющих право на ежемесячную денежную выплату. Решение об отказе в предоставлении ежемесячной денежной выплаты направляется гражданину с указанием причины отказа и порядка его обжалования. Основанием для отказа в предоставлении ежемесячной денежной выплаты является представление гражданином неполных и (или) недостоверных сведений и документов. (Пункт в редакции, введенной в действие с 28 мая 2013 года постановлением Правительства Санкт-Петербурга от 22 мая 2013 года N 331. - См. предыдущую редакцию) Эти преступники требовали у меня отца одиночки А.А. Яцына справку о заработной плате бывшей жены, которая имела другую семью и ребенка! «с указанием причины отказа и порядка его обжалования». После чего иной бред несли уклоняясь исполнять требования Закона и Конституции РФ.

ДЛЯ ОРГАНОВ ПРОКУРАТУРЫ ИСПОЛНИТЬ:

Извлечение: ГЕНЕРАЛЬНАЯ ПРОКУРАТУРА РОССИЙСКОЙ ФЕДЕРАЦИИ

ПРИКАЗ от 7 декабря 2007 г. N 195

Юрист Чернецкий И.В., 60702 ответa, 18745 отзывов, на сайте с 18.09.2013
2.1. Здравствуйте! Вы болеете?

3. Какие справки я должна предоставить о доходах отца ребёнка, по тем организациями, которые написали в решении об отказе на ежемесячное пособие по уходу за ребёнком до 3-х лет, если одна организация уже ликвидирована в 2016 г. (Но они почему-то пишут, что она зарегистрирована в 2018 г., а по второй ещё не ведётся никакой деятельности, и отчётности нулевые) Как должны выглядеть справки по этим организациям, где папа ребёнка числится ген директором или что я могу предоставить? Брак у нас не зарегистрирован, может проще подать на алименты и взять справку у приставов, чем доказывать, что по этим организациям никакого дохода мы не имеем? Вот то, что написали
РЕШЕНИЕ от 18.04.2019
Об отказе в назначении (возобновлении) ежемесячной денежнойвыплата семьям при рождении третьего или последующих детей в период с 1 января 2013 года до достижении ребенком 3 лет.
В соответствии с Законом Санкт-Петербурга от 09.11.2011 No 728-132 «Социальный кодекс Санкт-Петербурга» и постановлением Правительства Санкт-Петербурга от 22.05.2013 No 343 «О реализации главы 5 «Социальная поддержка семей, имеющих детей» Закона Санкт-Петербурга "Социальный кодекс Санкт-Петербурга»:
Ф.И.О. Красникова Наталья Викторовна.
Зарегистрированная (ый) по адресу: Адмиралтейский район, проспект, д. 10, кв. 48 Позаявлениюот 12.04.2019 No 30756318
(дата подачи заявления).
Поступившему в отдел социальной защиты населения из 12.04.2019 Реестр No
Отказать в назначении ежемесячной выплаты семье при рождении третьего или последующих детей в период с 1 января 2013 года до достижения ребенком возраста 3 лет в размере величины прожиточного минимума для детей, устанавливаемого ежеквартально Правительством Санкт-Петербурга:
(Ф.И.О., дата рождения ребенка).
Причина отказа: Отсутствие документов для определения права.
Не представлены сведения о доходах отца ребенка, 13.03.2017 г.р., Доможирова Андрея Николаевича за период с 01.01.2019 по 31.03.2019 (заработная плата, дивиденды, другие выплаты), являющегося генеральным директором и учредителем следующих организаций: ООО «РЕДОРАН», ООО «ШОУ КЛУБ АПЛОДИСМЕНТЫ». Согласно сведениям Единого государственного реестра юридических лиц по состоянию на 18.04.2019 Доможиров А.Н. является генеральным директором и учредителем ООО «РЕДОРАН» с 14.04.2018, ООО «ШОУ КЛУБ АПЛОДИСМЕНТЫ» – с 21.09.2018.

Студент Коваленко О. И., 62 ответa, 32 отзывa, на сайте с 15.04.2019
3.1. Стандартные справки о доходах - 2 ндфл хотя бы

одна организация уже ликвидирована в 2016 г. (Но они почему-то пишут, что она зарегистрирована в 2018 г
не фирма зарегистрирована, а отец ребенка является ген. директором и учредителем с 2018 года. До 14.04.2018 года ген. директор значит был другой.

4. Вышел Федеральный закон от 19 июля 2018 г. N 197-ФЗ "О службе в уголовно-исполнительной системе Российской Федерации и о внесении изменений в Закон Российской Федерации "Об учреждениях и органах, исполняющих уголовные наказания в виде лишения свободы". В нем указано что входит в исчесление стажа по выслуге лет и начисления пенсии.
В соответствии с Постановлением Правительства РФ от 2 февраля 1998 г. N 103 "О порядке исчисления выслуги лет для назначения и выплаты пенсий и пособий лицам, проходившим службу (работавшим) в таможенных органах Российской Федерации, и их семьям" (с изменениями и дополнениями) в выслугу лет для назначения пенсий сотрудникам таможенных органов засчитываются: стаж в таможенных органах на должностях сотрудников, в том числе в качестве стажеров, или должностях федеральной государственной гражданской службы.

Вопрос, проходил государственных гражданскую службу в таможенных органах, устраиваюсь в органы УИС, будет ли засчитан стаж государственной гражданской службы таможенных органов в стаж УИС?

Спасибо.

Юрист Ларионов С. С., 135 ответов, 84 отзывa, на сайте с 17.02.2018
4.1. Добрый день. Согласно п. 2 ст. 38 Федерального закона от 19 июля 2018 г. № 197-ФЗ "О службе в уголовно-исполнительной системе Российской Федерации и о внесении изменений в Закон Российской Федерации "Об учреждениях и органах, исполняющих уголовные наказания в виде лишения свободы" в стаж службы (выслугу лет) в уголовно-исполнительной системе включаются: период замещения гражданином должностей в таможенных органах Российской Федерации, следственных органах и учреждениях Следственного комитета Российской Федерации, по которым предусмотрено присвоение специальных званий, а Постановление Правительства РФ от 2 февраля 1998 г. № 103 "О порядке исчисления выслуги лет для назначения и выплаты пенсий и пособий лицам, проходившим службу (работавшим) в таможенных органах Российской Федерации, и их семьям" распростроняет свое действие лишь на тех, кто в момент службы (работы) выходит на пенсию в таможенных подраздлениях. Также хотелось бы отметить что федеральный закон имеет приоритет по сравнению с постановлением правительства. Если есть вопросы, пишите в л.с.

Оформила пособия на первого ребенка, пришло письмо в нем три бумаги, первая о назначении государственного пособия, вторая об удовлетворении заявления о назначении ежемесячной денежной выплаты в связи с рождением (усыновлением) первого ребенка и третья бумага об отказе в назначении государственных пособий гражданам, имеющим детей, не могу понять все таки получу я какое нибудь пособие или нет.
Читать ответы (1)

5. Мне отказали в детском пособие.
МИНИСТЕРСТВО
СОЦИАЛЬНОГО РАЗВИТИЯ
МОСКОВСКОЙ ОБЛАСТИ
Егорьевское управление социальной защиты населения
140300, Россия, Московская обл., г. тел./факс: 8 (496)40-3-29-85
Егорьевск, ул. Советская, д. 104 e-mail: eg5010@mosreg.ru
23.11.2018 № 180171
На № от.
УВЕДОМЛЕНИЕ
Z00_2018-11-23_2202 об отказе в предоставлении государственной услуги по назначению.
Единовременное пособие при рождении ребенка гражданам Российской.
Федерации, имеющим место жительства в Московской области.
Уважаемый (ая) Николаева Ольга Константиновна
(фамилия, имя, отчество).
Решением Егорьевского управления социальной защиты населения
(наименование территориального структурного подразделения Министерства социального развития) от 23.11.2018 № 180171 Вам отказано в назначении (продлении выплаты) на ребенка: Николаева Степана Николаевича
(фамилия, имя, отчество).
Единовременное пособие при рождении ребенка гражданам Российской Федерации, имеющим место жительства в Московской области в соответствии с Законом Московской области от 12.01.2006 № 1/2006-ОЗ «О мерах социальной поддержки семьи и детей в Московской области» и постановлением Правительства Московской области от 14.08.2012 № 989/30 «Об утверждении Порядка назначения и выплаты социальных пособий в.
Московской области» по следующим причинам, послужившим основанием для принятия решения об отказе:
(причины, послужившие основанием для принятия решения об отказе в назначении (продлении выплаты)) заявление подано повторно.
Данное решение, может быть обжаловано в Министерстве социального развития Московской области или в судебном порядке.
Начальник управления Е. А. Овдак
(подпись).
Исполнитель М. С. Еремина
(зали в детском пособии, путем не чего не написали в отказе.

Юрист Чернецкий И.В., 60702 ответa, 18745 отзывов, на сайте с 18.09.2013
5.1. Здравствуйте! Вы можете обратиться в прокуратуру или в суд.

Бесплатный вопрос юристам онлайн

Если Вам трудно сформулировать вопрос — позвоните, юрист Вам поможет:
Бесплатно с мобильных и городских

6. Ребенок родился в апреле 2018 года, мать гражданка РФ неработающая, ребенок тоже, отец гражданин Казахстана, но участник государственной прграммы переселения и уже подал документы на получение подданства РФ. В соцслужбе отказываются выплачивать ежемесечные пособия по рождению ребенка, в народе так называемы "путинские", обуславливая отказ тем, что отец не гражданин РФ. В законадательстве, регулирующем условия этих выплат, не указано что это является причиной для отказа. Федеральный закон от 28.12.2017 N 418-ФЗ "О ежемесячных выплатах семьям, имеющим детей".
Статья 1
1. Установить, что право на получение ежемесячной выплаты в связи с рождением (усыновлением) первого ребенка и (или) ежемесячной выплаты в связи с рождением (усыновлением) второго ребенка (далее также - ежемесячная выплата в связи с рождением (усыновлением) первого или второго ребенка) имеют граждане Российской Федерации, постоянно проживающие на территории Российской Федерации.
2. Право на получение ежемесячной выплаты в связи с рождением (усыновлением) первого или второго ребенка возникает в случае, если ребенок рожден (усыновлен) начиная с 1 января 2018 года, является гражданином Российской Федерации и если размер среднедушевого дохода семьи не превышает 1,5-кратную величину прожиточного минимума трудоспособного населения, установленную в субъекте Российской Федерации в соответствии с пунктом 2 статьи 4 Федерального закона от 24 октября 1997 года N 134-ФЗ "О прожиточном минимуме в Российской Федерации" за второй квартал года, предшествующего году обращения за назначением указанной выплаты.
3. Ежемесячная выплата в связи с рождением (усыновлением) первого ребенка осуществляется женщине, родившей (усыновившей) первого ребенка, или отцу (усыновителю) либо опекуну ребенка в случае смерти женщины, отца (усыновителя), объявления их умершими, лишения их родительских прав или в случае отмены усыновления ребенка.
Скажите, пожалуйста, могу ли, как мать, претендовать на эти выплаты, если да, то как убедить в этом соцслужбу?

Юрист Мерный М. А., 3103 ответa, 1706 отзывов, на сайте с 11.05.2018
6.1. Здравствуйте Анастасия.
Всё верно, Вы имеете право на данную выплату.
Отсутствует информация об отце в принципе в Регламенте по оказанию госуслуги. Вот ссылка http://www.soc48.ru/node/1071
Отказ Вы получили? Сдавайте документы через МФЦ, принять они обязаны. Пусть выносят письменный отказ, который Вы сможете обжаловать.

7. В соответствии с Приказом Минздравсоцразвития России от 23.12.2009 N 1012 н "Об утверждении Порядка и условий назначения и выплаты государственных пособий гражданам, имеющим детей" пособие назначается не позднее 10 дней с даты приема (регистрации) заявления со всеми необходимыми документами. Выплата пособия осуществляется органами социальной защиты населения через организации федеральной почтовой связи либо кредитные организации, указанные получателями пособия, ежемесячно, не позднее 26 числа месяца следующего за месяцем приема (регистрации) заявления со всеми необходимыми документами. Так вот:26 числа деньги не перевели на счет. Хочу написать жалобу в прокуратуру. Можно ли в этом случае применять ФЗ о защите прав потребителей чтобы взыскать неустойку (ст 23) в размере одного процента?

Юрист Малых А.А., 138925 ответов, 49687 отзывов, на сайте с 29.12.2001
7.1. Нельзя, конечно. Это не платные гражданско-правовые отношения, это совсем иная сфера законодательства, социальная, в частности пенсионная.

8. Я являюсь пенсионером по старости с апреля 2008 года. С 8.08.2013 г. по 31.03.2017 года я работал в ГУП "Московский метрополитен" "Дежурным у эскалатора. Уволен по сокращению штатов 31.03.2017 года, в связи с упразднением профессии "Дежурный у эскалатора". 03.04.2017 года (01-02.04.2017 - выходной день) прибыл в Пенсионный фонд (далее ПФР), где сообщил о своём увольнении. Сотрудник ПФР сказал, что мне будет проведён перерасчёт, с учётом выплат работодателя и прежними индексациями, которые не были мне доступны как работающему пенсионеру. Пенсия у меня 11217 рублей 88 копеек. С тех пор перерасчёта не было. Я несколько раз ходил в ПФР, но результата не было. Мне сообщали о том, что по поводу моих проблем были направлены два запроса в вышестоящую инстанцию, но ответов от них не было. Также мне говорили, что они много раз звонили в вышестоящую инстанцию по телефону, но телефон там не отвечает. 08.09.2017 года, на мой домашний телефон был звонок, где автоответчик сообщил, что по 324 ФЗ от 21.11.2011 года я имею право на бесплатную юридическую помощь. На вопрос автоответчика я ответил, что нуждаюсь в помощи, после чего связь закончилась. Через 20 минут мне перезвонил секретарь и попросил сформулировать мою проблему. После моего ответа он сообщил, что через несколько минут мне перезвонит профильный специалист. Позвонила мне женщина. Представилась Еленой Сергеевной. Подробно меня распросила и рассказала о моих правах. Сообщила, что первым моим шагом должно быть написание письма в ПФР состоящее из четырёх частей: Вводная, Описательная, Требовательная, Мотивировочная. Я сказал, что сам такого письма написать не смогу. Она сказала, что сотрудник, который будет со мной работать поможет написать это письмо и отправить в ПФР, а также она сказала, что услуга эта бесплатная, как и последующие, которые возникнут. После этого мне был продиктован адрес: Долгоруковская улица, дом 6 и время приёма 15:00. Также, Елена Сергеевна, дала мне свой номер телефона на случай если возникнут проблемы. Я приехал в офис в 14:45. Секретарь записала меня и предложила подождать. Через несколько минут меня вызвал молодой человек по имени Исаак и провёл в переговорную комнату. После того как я подробно рассказал о своей проблеме, он сообщил мне то же самое, что говорила мне по телефону Елена Сергеевна. На мою просьбу помочь мне в составлении письма Исаак сообщил, что он провёл бесплатную консультацию, а все остальные услуги являются платными. Когда я сообщил, что средствами, для оплаты услуг не имею, мне было сказано: "Будут деньги заходите". Мы распрощались и я ушёл. Телефон Елены Сергеевны работает, но через несколько безответных гудков включается автоответчик.
Вопрос 1. Правомерно ли поступили юристы?
Вопрос 2. Если неправомерно, то можно ли их наказать?
Вопрос 3. Может ли кто-нибудь из юристов помочь мне в моей проблеме с перерасчётом пенсии по старости.

Приложение:
Выписки из ФЗ № 324 от 21.11.2011 г.
Глава 1. Общие положения
Статья 6. Виды бесплатной юридической помощи
1. Бесплатная юридическая помощь оказывается в виде:
1) правового консультирования в устной и письменной форме;
2) составления заявлений, жалоб, ходатайств и других документов правового характера;
3) представления интересов гражданина в судах, государственных и муниципальных органах, организациях в случаях и в порядке, которые установлены настоящим Федеральным законом, другими федеральными законами и законами субъектов Российской Федерации.
2. Бесплатная юридическая помощь может оказываться в иных не запрещённых законодательством Российской Федерации видах.
Федеральным законом от 21 июля 2014 г. N 216-ФЗ в пункт 9 части 2 статьи 20 внесены изменения, вступающие в силу с 1 января 2015 г.
9) назначение, перерасчет и взыскание страховых пенсий по старости, пенсий по инвалидности и по случаю потери кормильца, пособий по временной нетрудоспособности, беременности и родам, безработице, в связи с трудовым увечьем или профессиональным заболеванием, единовременного пособия при рождении ребенка, ежемесячного пособия по уходу за ребенком, социального пособия на погребение;

Юрист Абраменко А.Ю., 96574 ответa, 34796 отзывов, на сайте с 10.05.2010
8.1. Добрый день! Вам нужно обратиться в ПФ за разъяснением, лучше это сделать письменно, чтобы получить письменный ответ, можно через их сайт или почтой заказным письмом. Установленного образца заявления не существует. Пишется в свободной форме с изложением и пояснением обстоятельств по делу. От кого, ваши адрес и телефон, кому (ФИО или название организации, должности), что, где, когда, что просите или что хотите узнать... Дата, подпись.

Адвокат Будилова Н.Н., 32368 ответов, 13173 отзывa, на сайте с 10.03.2009
8.2. 1. перечень категорий граждан и перечень вопросов в рамках бесплатной помощи установлен законами субъекта федерации, практически везде это или малоимущие или социально незащищенные слои населения. Соответсвенно та статья на которую вы сослались говорит о возможности получения помощи бесплатно, но не об обязанности вам ее предоставить. Это вам и должны были разъяснить.2. для обращения в пф рф достаточно написать куда это свой отдел пф рф и от кого свои данные и контактные номера для связи и текст прошу. Провести индексацию пенсии в связи с увольнением. Укажите что ваши устные объяснения остались без ответа и даты этих устных обращений и все. при этом помните, что пока вы работали вам индексация проводилась как работающему. Письменно заявление направляете заполнив форму на сайте пф рф.

Юридическая фирма Юридическая фирма "Юрвита", 25631 ответ, 9177 отзывов, на сайте с 09.03.2016
8.3. Добрый день, у Вас нет необходимости писать письмо из четырёх частей: Вводная, Описательная, Требовательная, Мотивировочная. Просто берете свои документы и совершенно бесплатно обращаетесь в ПФ и пишите заявление от своего имени на перерасчет пенсии. Только и всего. Комиссия рассмотрит ваше обращение и примет решение. Потом уже, в случае необходимости, вам следует обратиться к юристам.

Я работаю в социальной защите, где работает дочь руководителя. Дочь числится на приёме граждан населения, но допущена к назначению и выплате государственных пособий, имеет доступ к паролям всех сотрудников и пароля к серверу. Ее отец, т.е. мой руководитель позволяет ей все, а на мои просьбы отвечает отказом. По закону имеет ли он права переводить Ее внутренним приказом временно в наш отдел и имеет ли он права подписывать Ее распоряжения на назначение и выплату государственных выплат?
Читать ответы (1)

9. Осташкина П.Н. будучи беременной, вынуждена была уволиться с работы в связи с переводом мужа-военнослужащего по призыву на службу в другую местность. По прибытии к месту мужа Осташкина П.Н. не смогла устроиться на работу. Через полгода после увольнения у Осташкиной П.Н. родился ребенок.
В роли специалиста органов государственной власти необходимо:
Определить, нуждается ли данная семья в социальной поддержке. , в какие органы необходимо обратиться за назначением данных пособий? Какие документы необходимо предоставить? Каков порядок назначения этих пособий? Каков порядок назначения этих пособий? Какими нормативно-правовыми актами регулируются назначение и выплата данных пособий?

Юрист Лукашина Е.А., 33868 ответов, 18311 отзывов, на сайте с 30.05.2013
9.1. Здравствуйте решение юридических задач на этом сайте услуга платная когда я обучалась я Решала эти задачи самостоятельно спасибо за ваше обращение на наш сайт Удачи вам и хорошей вам учебы.


10. Как правильно составить апелляцию?
Дело №2-311/17. Р Е Ш Е Н И Е. Именем Российской Федерации. Г. Евпатория. 02 марта 2017 года.
Евпаторийский городской суд Республики Крым в составе … с участием представителя истца Гогиной А.А., ответчикаЗ В.М... (ПРОПУСК).
Ответчик З В.М., не признал исковые требования и пояснил, что занимает должность начальникаТО ГКУ «Центр Занятости Населения» в г. Евпатории. Знает, что ранее Гогин А.В. состоял на учете по подбору и поиску работы. В связи с тем, что Гогин А.В не проявлял заинтересованность в предоставленных ему вакансиях, последний был снят с учета по собственному желанию. Также пояснил, что Гогин А.В. постоянно шлет в адрес «ЕЦЗН» различные жалобы, заявления, обращения, на которые «ЕЦЗН» давал официальныеответы.
Каких-либо противоправных действий со стороны «ЕЦЗН» в отношении Гогина А.В. не чинилось, распоряжений сотрудникам «ЕЦЗН» в отношении Гогина А.В. он не давал. Каких либо жалоб, писем в адрес отделения полиции г. Евпатории не писал. К материалам дела приобщил отзыв на исковое заявление. Просил в иске отказать.
Свидетель Ш О.А. суду показал, что он с мая по октябрь 2016 года состоял на учете «ЕЦЗН». В один из дней он пришел на прием к назначенному времени к инспектору получить направление на учебу. Однако попасть в кабинет не смог, поскольку гражданин Гогин А.В. ругался с инспектором, кричал, он был вынужден сделать ему замечания, на которые Гогин А.В. не реагировал, а затем утроил спектакль имитации ухудшения состояния здоровья, вокруг него все бегали, вызвали скорую помощь, в которую он пошел своим ходом. С его состояния он понял, что таким способом хотел привлечь внимание сотрудников центра. В результате прием граждан был сорван. Считает такое поведение некорректным, поскольку Гогин А.В. не только мешает работать сотрудникам центра, но и нарушает права других граждан, пришедших за помощью в центр.
Свидетель Б В.Н. суду показал, что он является сотрудником «ЕЦЗН» (заместителем директора). В ходе приема со специалистами и лично с ним Гогин А.В. указывал на свое психическое состояние здоровья, что он состоит на учете. Более того, он эту информацию сам лично доводил до работодателей, указывал о своем заболевании и отклонении. Его субъективное мнение, что гражданин создает таким образом впечатление не работника, желающего получить у работодателя место работы, а наоборот. По вопросу внешнего вида Гогина А.В., он и сам не раз был свидетелем его спущенных штанов, возможно, такой стиль носки брюк. Но такой вид негативно воспринимался вокруг, как сотрудниками центра, так и его посетителями. Сотрудник К С.В. писала служебную записку о неадекватном поведении и внешнем виде посетителя. Не зная, насколько безопасно это для сотрудников центра, он лично направил в отделение полиции письмо по факту проверки о безопасности данного гражданина. Информацией о каких-либо письмах, адресованных в адрес полиции ответчиком З В.М. он не располагает, знает, что Заскока В.М. общался всего два раза с Гогиным А.В., и то в присутствии сотрудников центра.
Свидетель С И.Л. суду показала, что является ведущим инспектором по трудоустройству граждан. Гогин А.В. состоит на учете в «ЕЦЗН» в качестве безработного. В 2016 году Гогин А.В. пришел на внеочередной прием с больничным листом просроченным сроком.
Увидев просрочку больничного листа, отменили приостановку выплат пособия за нарушение сроков перерегистрации. Когда дошли до подписания финансовых документов, Гогин А.В. заявил, что ему стало плохо, но видимых признаков не было. Попросил вызвать скорую помощь, поскольку телефона в кабинете нет, она пошла в приемную, в этот период Гогин А.В. со своего мобильного телефона сам вызвал скорую, затем позвонил родственникам и сказал, что он в больнице с гипертоническим кризом, просил в больницу приехать маму. Такая ситуация создала очередь граждан на приеме.
По вопросу внешнего вида Гогина А.В. они неоднократно говорили об этом старшему инспектору отдела, о недопустимости посетителей в таком виде.
Свидетель Середа С.А. суду показал, что занимает должность охранника в «ЕЦЗН». Все лица, посещающие «ЕЦЗН», посещают вышеуказанное учреждение беспрепятственно. Каких-либо распоряжений отруководителя «ЕЦЗН» он не получал.
Изучив материалы дела, выслушав доводы участников процесса, суд считает, что исковые требования удовлетворению не подлежат по следующим мотивам... (повтор)… С показаний Гогина А.В., данных в предыдущих судебныхзаседаниях, установлено, что он состоит на диспансерном учете в ЕПНД. Он был направлен «ЕЦЗН» на обучение, по окончанию которого получил диплом, который признан недействительным. В связи с чем он начал писать жалобы в отношении работников «ЕЦЗН». Также он в своем обращении указал, что со стороны сотрудников «ЕЦЗН» постоянно чинятся противоправные действия, а именно не разрешают посещать «ЕЦЗН». От сотрудника полиции Ж А.В. он узнал, то в материалах проверки есть заявление от ответчика З В.М., что он якобы опасный маньяк, состоит на диспансерном учете в евпаторийской психиатрической больнице с диагнозом«шизофрения у личности гомосексуальной ориентации», что он якобы обнажалягодицы в помещении «ЕЦЗН», якобы занимался пропагандой нетрадиционных отношений среди сотрудников и посетителей «ЕЦЗН». Данная информация, по мнению истца, порочит честь, достоинство и его репутацию.
Желая получить моральную компенсацию (ОДИН РУБЛЬ), Гогин А.В. настаивает на том, что информация, переданная ответчиком З В.М. в правоохранительные органы, порочит его честь, достоинство и его репутацию, должна быть признана недостовернойи ответчик должен понести материальное наказание, в виде уплаты ему моральной компенсации, и принесении публичных извиненийпутем опубликованияв тридцатидневный срок с момента вступления решения в законную силу на страницах сайта «Евпаторийский курьер»http://evpcur.16mb.com и в других евпаторийских СМИ опровержение лживых клеветнических измышлений, однако данные убеждения и требования удовлетворению не подлежат...
Пропуск — юридические обоснования РЕШЕНИЯ.
...Судом проверен факт направления в адрес начальника ОМВД России по г.Евпатория заявления о даче правовой оценки действиям гражданина Гогина А.В. и принятии мер реагирования. Вышеуказанное заявление подписано заместителем директора «ЕЦЗН» Б В.Н. Факт неадекватного поведения истца исходил от сотрудников центра и начальника отдела трудоустройства населения К С.В.В адрес руководства оформлена служебная записка о неадекватном поведении Гогина А.В. и об ограждении специалистов отдела от общения с указанным гражданином, при этом сотрудники знали о состоянии здоровья истца, что могло быть по своему расценено ответчиком, а поэтому данное обращение в правоохранительные органы безосновательным не является.
Обращаясь в суд с требованиями о защите чести, достоинства, деловой репутации, возмещении морального вреда, Гогин А.В. указал, что указанные взаявлении ответчика в адрес ОМВД России по г. Евпатории сведения порочат его честь, достоинство и деловую репутацию, поскольку не соответствуют действительности. Однако суд исходит из того, что обращение с заявлением в правоохранительные органы, которые в силу закона обязаны проверять поступившую информацию, было вызвано желанием ответчика защитить жизнь, здоровье и имущественные интересы не только свои, но и своих сотрудников. Гогин А.В. сам спровоцировал данную ситуацию, явившись на рабочее место ответчика.
Согласно ст. 33 Конституции РФ, граждане Российской Федерации имеют право обращаться лично, а также направлять индивидуальные и коллективные обращения в государственные органы и органы местного самоуправления.
Проанализировав материалы до следственной проверки и пояснения участников процесса, в совокупности с установленными по делу обстоятельствами, суд приходит к выводу об отсутствии оснований для удовлетворениязаявленных требований.
Требование о взыскании морального вреда (ОДИН РУБЛЬ) за ухудшение состояния здоровья его и его семьи в результате переживаний из-за событий 2016 года, стыда перед родственниками и знакомыми удовлетворению не подлежит по вышеизложенным основаниям.
Госпошлина в сумме 300 рублей, оплаченная истцом при подаче иска, ввиду отказа в иске, относится за его счет.
Руководствуясь ст.ст.194-199 ГПК РФ,
Р Е Ш И Л:
В удовлетворении исковых требований Гогина Андрея Владимировича к (директору ТО ГКУ «Центр Занятости Населения» в г. Евпатории) З Владимиру Михайловичу о защите чести, достоинства, компенсации морального вреда и об оспаривании решений, действий (бездействия) должностного лица — отказать в полном объеме.
Решение может быть обжаловано в Верховный Суд Республики Крым в течение месяца со дня его оформления в окончательной форме путем подачи апелляционной жалобы через Евпаторийский городской суд Республики Крым.
Судьяподпись.
Решение в окончательной форме изготовлено 06 марта 2017 года.

Юрист Матаев А.Г., 40206 ответов, 22129 отзывов, на сайте с 07.07.2011
10.1. Здравствуйте.
Составление документов тут - услуга платная. Оплатите ответ или же обратитесь в личку к юристу любому.
Удачи Вам.

Юрист Вантеева М.В., 49212 ответов, 19417 отзывов, на сайте с 23.11.2009
10.2. Это платная услуга на сайте. К тому же, надо не только решение суда смотреть, но и все дело. Обращайтесь в "личку" к юристам и адвокатам сайта. Расценки у всех разные. Сами Вы однозначно не составите апелляционную жалобу. Это время, труд и знание норм права.

11. Как правильно составить апелляцию?
Дело №2-311/17. Р Е Ш Е Н И Е. Именем Российской Федерации. Г. Евпатория. 02 марта 2017 года.
Евпаторийский городской суд Республики Крым в составе … с участием представителя истца Гогиной А.А., ответчикаЗ В.М... (ПРОПУСК).
Ответчик З В.М., не признал исковые требования и пояснил, что занимает должность начальникаТО ГКУ «Центр Занятости Населения» в г. Евпатории. Знает, что ранее Гогин А.В. состоял на учете по подбору и поиску работы. В связи с тем, что Гогин А.В не проявлял заинтересованность в предоставленных ему вакансиях, последний был снят с учета по собственному желанию. Также пояснил, что Гогин А.В. постоянно шлет в адрес «ЕЦЗН» различные жалобы, заявления, обращения, на которые «ЕЦЗН» давал официальныеответы.
Каких-либо противоправных действий со стороны «ЕЦЗН» в отношении Гогина А.В. не чинилось, распоряжений сотрудникам «ЕЦЗН» в отношении Гогина А.В. он не давал. Каких либо жалоб, писем в адрес отделения полиции г. Евпатории не писал. К материалам дела приобщил отзыв на исковое заявление. Просил в иске отказать.
Свидетель Ш О.А. суду показал, что он с мая по октябрь 2016 года состоял на учете «ЕЦЗН». В один из дней он пришел на прием к назначенному времени к инспектору получить направление на учебу. Однако попасть в кабинет не смог, поскольку гражданин Гогин А.В. ругался с инспектором, кричал, он был вынужден сделать ему замечания, на которые Гогин А.В. не реагировал, а затем утроил спектакль имитации ухудшения состояния здоровья, вокруг него все бегали, вызвали скорую помощь, в которую он пошел своим ходом. С его состояния он понял, что таким способом хотел привлечь внимание сотрудников центра. В результате прием граждан был сорван. Считает такое поведение некорректным, поскольку Гогин А.В. не только мешает работать сотрудникам центра, но и нарушает права других граждан, пришедших за помощью в центр.
Свидетель Б В.Н. суду показал, что он является сотрудником «ЕЦЗН» (заместителем директора). В ходе приема со специалистами и лично с ним Гогин А.В. указывал на свое психическое состояние здоровья, что он состоит на учете. Более того, он эту информацию сам лично доводил до работодателей, указывал о своем заболевании и отклонении. Его субъективное мнение, что гражданин создает таким образом впечатление не работника, желающего получить у работодателя место работы, а наоборот. По вопросу внешнего вида Гогина А.В., он и сам не раз был свидетелем его спущенных штанов, возможно, такой стиль носки брюк. Но такой вид негативно воспринимался вокруг, как сотрудниками центра, так и его посетителями. Сотрудник К С.В. писала служебную записку о неадекватном поведении и внешнем виде посетителя. Не зная, насколько безопасно это для сотрудников центра, он лично направил в отделение полиции письмо по факту проверки о безопасности данного гражданина. Информацией о каких-либо письмах, адресованных в адрес полиции ответчиком З В.М. он не располагает, знает, что Заскока В.М. общался всего два раза с Гогиным А.В., и то в присутствии сотрудников центра.
Свидетель С И.Л. суду показала, что является ведущим инспектором по трудоустройству граждан. Гогин А.В. состоит на учете в «ЕЦЗН» в качестве безработного. В 2016 году Гогин А.В. пришел на внеочередной прием с больничным листом просроченным сроком.
Увидев просрочку больничного листа, отменили приостановку выплат пособия за нарушение сроков перерегистрации. Когда дошли до подписания финансовых документов, Гогин А.В. заявил, что ему стало плохо, но видимых признаков не было. Попросил вызвать скорую помощь, поскольку телефона в кабинете нет, она пошла в приемную, в этот период Гогин А.В. со своего мобильного телефона сам вызвал скорую, затем позвонил родственникам и сказал, что он в больнице с гипертоническим кризом, просил в больницу приехать маму. Такая ситуация создала очередь граждан на приеме.
По вопросу внешнего вида Гогина А.В. они неоднократно говорили об этом старшему инспектору отдела, о недопустимости посетителей в таком виде.
Свидетель Середа С.А. суду показал, что занимает должность охранника в «ЕЦЗН». Все лица, посещающие «ЕЦЗН», посещают вышеуказанное учреждение беспрепятственно. Каких-либо распоряжений отруководителя «ЕЦЗН» он не получал.
Изучив материалы дела, выслушав доводы участников процесса, суд считает, что исковые требования удовлетворению не подлежат по следующим мотивам... (повтор)… С показаний Гогина А.В., данных в предыдущих судебныхзаседаниях, установлено, что он состоит на диспансерном учете в ЕПНД. Он был направлен «ЕЦЗН» на обучение, по окончанию которого получил диплом, который признан недействительным. В связи с чем он начал писать жалобы в отношении работников «ЕЦЗН». Также он в своем обращении указал, что со стороны сотрудников «ЕЦЗН» постоянно чинятся противоправные действия, а именно не разрешают посещать «ЕЦЗН». От сотрудника полиции Ж А.В. он узнал, то в материалах проверки есть заявление от ответчика З В.М., что он якобы опасный маньяк, состоит на диспансерном учете в евпаторийской психиатрической больнице с диагнозом«шизофрения у личности гомосексуальной ориентации», что он якобы обнажалягодицы в помещении «ЕЦЗН», якобы занимался пропагандой нетрадиционных отношений среди сотрудников и посетителей «ЕЦЗН». Данная информация, по мнению истца, порочит честь, достоинство и его репутацию.
Желая получить моральную компенсацию (ОДИН РУБЛЬ), Гогин А.В. настаивает на том, что информация, переданная ответчиком З В.М. в правоохранительные органы, порочит его честь, достоинство и его репутацию, должна быть признана недостовернойи ответчик должен понести материальное наказание, в виде уплаты ему моральной компенсации, и принесении публичных извиненийпутем опубликованияв тридцатидневный срок с момента вступления решения в законную силу на страницах сайта «Евпаторийский курьер»http://evpcur.16mb.com и в других евпаторийских СМИ опровержение лживых клеветнических измышлений, однако данные убеждения и требования удовлетворению не подлежат...
Пропуск — юридические обоснования РЕШЕНИЯ.
...Судом проверен факт направления в адрес начальника ОМВД России по г.Евпатория заявления о даче правовой оценки действиям гражданина Гогина А.В. и принятии мер реагирования. Вышеуказанное заявление подписано заместителем директора «ЕЦЗН» Б В.Н. Факт неадекватного поведения истца исходил от сотрудников центра и начальника отдела трудоустройства населения К С.В.В адрес руководства оформлена служебная записка о неадекватном поведении Гогина А.В. и об ограждении специалистов отдела от общения с указанным гражданином, при этом сотрудники знали о состоянии здоровья истца, что могло быть по своему расценено ответчиком, а поэтому данное обращение в правоохранительные органы безосновательным не является.
Обращаясь в суд с требованиями о защите чести, достоинства, деловой репутации, возмещении морального вреда, Гогин А.В. указал, что указанные взаявлении ответчика в адрес ОМВД России по г. Евпатории сведения порочат его честь, достоинство и деловую репутацию, поскольку не соответствуют действительности. Однако суд исходит из того, что обращение с заявлением в правоохранительные органы, которые в силу закона обязаны проверять поступившую информацию, было вызвано желанием ответчика защитить жизнь, здоровье и имущественные интересы не только свои, но и своих сотрудников. Гогин А.В. сам спровоцировал данную ситуацию, явившись на рабочее место ответчика.
Согласно ст. 33 Конституции РФ, граждане Российской Федерации имеют право обращаться лично, а также направлять индивидуальные и коллективные обращения в государственные органы и органы местного самоуправления.
Проанализировав материалы до следственной проверки и пояснения участников процесса, в совокупности с установленными по делу обстоятельствами, суд приходит к выводу об отсутствии оснований для удовлетворениязаявленных требований.
Требование о взыскании морального вреда (ОДИН РУБЛЬ) за ухудшение состояния здоровья его и его семьи в результате переживаний из-за событий 2016 года, стыда перед родственниками и знакомыми удовлетворению не подлежит по вышеизложенным основаниям.
Госпошлина в сумме 300 рублей, оплаченная истцом при подаче иска, ввиду отказа в иске, относится за его счет.
Руководствуясь ст.ст.194-199 ГПК РФ,
Р Е Ш И Л:
В удовлетворении исковых требований Гогина Андрея Владимировича к (директору ТО ГКУ «Центр Занятости Населения» в г. Евпатории) З Владимиру Михайловичу о защите чести, достоинства, компенсации морального вреда и об оспаривании решений, действий (бездействия) должностного лица — отказать в полном объеме.
Решение может быть обжаловано в Верховный Суд Республики Крым в течение месяца со дня его оформления в окончательной форме путем подачи апелляционной жалобы через Евпаторийский городской суд Республики Крым.
Судьяподпись.
Решение в окончательной форме изготовлено 06 марта 2017 года.

Юрист Куприков М. С., 5986 ответов, 3750 отзывов, на сайте с 03.12.2016
11.1. Доброго времени суток. Согласно правилам сайта, такая услуга оказывается на платной основе, поэтому обратитесь в личку к любому юристу по Вашему выбору. За умеренную плату Вам помогут с документами.

Юрист Ахмедов Т. Ф., 51339 ответов, 24320 отзывов, на сайте с 21.04.2016
11.2. Здравствуйте, Андрей Владимирович!
Составление документов услуга платная. Вы можете обратится к любому юристу из сайта с личным сообщением и договорится о стоимости составления жалобы.

Юрист Нехай И.Р., 4996 ответов, 2585 отзывов, на сайте с 11.03.2017
11.3. Добрый вечер! Данная услуга может быть Вам предоставлена на платной основе. Подробности можно обсудить в личном сообщении. Всего хорошего.

Юрист Паутина Е.Ю., 55637 ответов, 24590 отзывов, на сайте с 13.12.2011
11.4. Андрей Владимирович Гогин, никаких образцов как и шаблонов нет, апелляционная жалоба должна быть составлена с учетом именно ваших обстоятельств дела, со всеми ссылками на нормы и законы.
Определитесь на сайте с юристом/адвокатом - вам обязательно помогут.

Юрист Лисов А.И., 1048 ответов, 361 отзыв, на сайте с 21.05.2015
11.5. Здравствуйте, Андрей Владимирович!

Составление апелляционной жалобы является авторским материалом. Вы можете обратится к юристу из сайта с личным сообщением и договорится о стоимости составления жалобы.

12. Уважаемый Генеральный прокурор РФ Юрий Чайка!

На сегодняшний день до сих пор не возбуждено уголовное дело в отношении должностных преступлений руководства ОАО «НИИ стали», г. Москва (Купрюнин-Перевозник-Хвастунов-Карманова). Трижды мои Заявления в Генпрокуратуру РФ были спущены обратно в местечковый тимирязевский суд и тимирязевскую прокуратуру, «законотворческим чиновницам» Черкащенко-Куленёва-Васильева, на действия которых были поданы жалобы в Генеральную прокуратуру и на имя Президента РФ (подписывающего собственноручно указы на назначение федеральных судей). Федеральные судьи Черкащенко-Куленёва-Васильева на сегодняшний день не лишены своих полномочий, и не отстранены от «чинимого ими правосудия». Сегодня получено четвёртое письмо из ГП РФ, что «ваше обращение спущено в нижестоящие инстанции». Генеральная прокуратура вновь перекидывает «неудобную работу» - тем, на кого жалуются обращаемые в Генеральную Прокуратуру корреспонденты, авторы Заявлений на чинимые должностными лицами преступления.

Генеральный прокурор РФ Юрий Чайка!
Прошу у вас пояснения - Обязательно ли соблюдение Конституции РФ и Законов Гражданского Трудового Кодекса, в Частности статей ТРУДОВОГО Права для работодателя в РОССИИ?

Я, как работник предприятия ОАО "НИИ стали" («ККУ «Тракторные Заводы»), Москва, отозвав своё заявление об увольнении в положенный срок (за четыре дня до истечения двух недель, указанных в Конституции), была уволена предприятием, а также обворована им до нитки, включая как присвоение предприятием личных вещей работника на сумму более двести тысяч рублей путём блокирования служебного пропуска, так и невыплату причитаемой мне заработной платы.

Верховный Суд РФ отказал мне в рассмотрении Кассационной Жалобы на нарушение в отношении меня правовых норм и статей Конституции и Трудового Законодательства. Генеральная Прокуратура трижды мои Заявления о возбуждении уголовного дела в отношение преступлений руководства ОАО «НИИ стали» (Купрюнин-Перевозник-Хвастунов-Карманова), Москва, систематически «спускала» обратно в местечковый суд, к тому же местечковому судье, что принял неправомерное решение по моему иску (для написание ответа корреспонденту Заявления).

Генеральный прокурор РФ Юрий Чайка!
Почему российских судей предприятия могут безнаказанно покупать как слепых щенков? Почему российские судьи могут безнаказанно нарушать российские законы? Почему в России нет структуры, влияющей на удержание чудовищного распространения коррупции в российской судопроизводственной системе? И что будет со страной дальше? Каким образом могут отстоять свои права простые граждане России в паутине многолетнего сращивания судов с территориально привязанными к ним предприятиями? Почему РАБОТНИК (?!), находящийся второй год без копейки пособия, без средств к существованию (трудовая книжка истца находится второй год у ответчика, не затребована судом!) должен сам обращаться в Конституционный суд с требованиями разобраться в правильности/неправильности толковании судьёй Тимирязевского районного суда Черкащенко Ю.А. статей Трудового Гражданского Кодекса Российской Федерации, а конкретно: установлена ли в ТГК РФ - ФОРМА ЗАЯВЛЕНИЯ «ОБ ОТЗЫВЕ ЗАЯВЛЕНИЯ ОБ УВОЛЬНЕНИИ»?!

Прошу ГЕНЕРАЛЬНУЮ ПРОКУРАТУРУ РФ самостоятельно проанализировать факты грубейшего нарушения Трудового Права в России судьёй Тимирязевского районного суда (Черкащенко-Куленёва) Москвы, и всеми вышестоящими звеньями цепи круговой судейской поруки (Тимирязквский райсуд-Мосгорсуд-Верховный суд /судьи Черкащенко-Куленёва-Котова-Магжанова-Фролкина) Конституции РФ и Гражданского процессуального кодекса Российской Федерации: ст.ст. 80, 77, 10, 39, 147, 148, 199, 387, 390, 112, 367, и др.!
Привожу Текст Кассации:

Ответчик:
ОАО «Научно-исследовательский институт стали»
127411 Москва, ул. Дубнинская 81 А

Третье лицо:
Тимирязевская межрайонная прокуратура
127247, город Москва, ул. 800-летия Москвы, д.4, корп.1

Номер дела в суде первой инстанции
№ 2-1708/16
Номер дела в суде апелляционной инстанции
№33-37355/2016
Номер дела в суде кассационной инстанции № 4 г/5-13690/2016
Номер дела в ВС РФ №5-КФ 16-5470.

КАССАЦИОННАЯ ЖАЛОБА ПО ГРАЖДАНСКОМУ ДЕЛУ

Решением Тимирязевского районного суда города Москвы от 06 мая 2016 года по гражданскому делу №2-1708/16 по иску истца к ОАО «Научно-исследовательский институт стали» о восстановлении на работе, взыскании задолженности по заработной плате, компенсации морального вреда, ОТКАЗАНО в удовлетворении исковых требований Истца к ОАО «Научно-исследовательский институт стали» (далее по тексту – ОАО «НИИ стали») о восстановлении на работе, взыскании задолженности по заработной плате, возврате личных вещей истца, компенсации морального вреда.

Определением судебной коллегии по гражданским делам Московского городского суда от 16 сентября 2016 года, решение Тимирязевского районного суда города Москвы от 06 мая 2016 года оставлено без изменений, а Апелляция истца – БЕЗ УДОВЛЕТВОРЕНИЯ.

Определением судьи Московского городского суда от 28.11.2016 в передаче кассационной жалобы истца на решение Тимирязевского районного суда г. Москвы и апелляционное определение судебной коллегии по гражданским делам Московского городского суда по гражданскому делу по иску истца к ОАО «Научно-исследовательский институт стали» о восстановлении на работе, взыскании задолженности по заработной плате, возврате личных вещей, компенсации морального вреда – Для рассмотрения в судебном заседании суда кассационной инстанции – ОТКАЗАТЬ!

Определением Верховного суда от 20.01.2017 г. в передаче кассационной жалобы истца на решение Тимирязевского районного суда г. Москвы в судебном заседании – ОТКАЗАТЬ!

Категорически не согласна с вышеуказанными судебными решениями Тимирязевского районного суда от 06 мая 2016 года, Московского городского суда от 16 сентября 2016 года, Московского городского суда от 28 ноября 2016 года, Верховного Суда РФ от 20.01.2017, по основаниям существенного нарушения норм материального права и норм процессуального права, которые повлияли на исход дела и без устранения которых невозможны восстановление и защита нарушенных прав, свобод и законных интересов, а также защита охраняемых законом публичных интересов.

Основание №1 – существенное нарушение норм материального права.
1. Так, в решении суда первой инстанции указано, что:
«При таких обстоятельствах, заявление об отзыве заявления об увольнении истец должна была направить на имя Исполнительного директора ОАО «НИИ стали» Купрюнина Д.Г.
Кроме того, исходя из установленных по делу обстоятельств, истец, являясь заместителем директора по качеству, не могла не знать о надлежащем лице, полномочном действовать от имени работодателя, и, как следствие, о порядке подачи заявления об отзыве заявления об увольнении... Всвязи с изложенным, действия истца по направлению заявления об увольнении заведомо ненадлежащему лицу, могут быть расценены как злоупотребление представленными ему правами». «В соответствии с разъяснениями, данными в п.27 Постановления Пленума Верховного Суда РФ от 17.03.2004 г. N 2, при рассмотрении дел о восстановлении на работе следует иметь в виду, что при реализации гарантий, предоставляемых Кодексом работникам в случае расторжения с ними трудового договора, должен соблюдаться общеправовой принцип недопустимости злоупотреблением правом, в том числе и со стороны работников. При установлении судом факта злоупотребления работником правом суд может отказать в удовлетворении его иска о восстановлении на работе (изменив при этом по просьбе работника, уволенного в период временной нетрудоспособности, дату увольнения), поскольку в указанном случае работодатель не должен отвечать за неблагоприятные последствия, наступившие вследствие недобросовестных действий со стороны работника. Таким образом, поскольку, как указано выше, в действиях истца усматривается злоупотребление предоставленными ему правами, оснований для удовлетворения заявленных исковых требований о восстановлении на работе и взыскании денежных средств за время вынужденного прогула не имеется».

Данные выводы суда первой инстанции не соответствуют материалам дела нормам гражданского трудового права, которые разъяснены в п.27 Постановления Пленума Верховного Суда РФ от 17.03.2004 г. N 2.

В частности, в п.27 Постановления Пленума Верховного Суда РФ от 17.03.2004 г. N 2 указан перечень обстоятельств, которые Верховный Суд РФ относит к злоупотреблению правом.
К таковым согласно постановлению пленума относятся: в частности, недопустимо сокрытие работником временной нетрудоспособности на время его увольнения с работы либо того обстоятельства, что он является членом профессионального союза или руководителем (его заместителем) выборного коллегиального органа первичной профсоюзной организации, выборного коллегиального органа профсоюзной организации структурного подразделения организации (не ниже цехового и приравненного к нему), не освобожденным от основной работы, когда решение вопроса об увольнении должно производиться с соблюдением процедуры учета мотивированного мнения выборного органа первичной профсоюзной организации либо соответственно с предварительного согласия вышестоящего выборного профсоюзного органа.

Таким образом, суд первой инстанции необоснованно квалифицировал реализацию гарантий, предоставленных Истцу как злоупотребление правами, тем самым неправильно применив и истолковав закон.

К тому же, судом первой инстанции не указано в судебном решении в чем именно выразилось злоупотребление правами.

Форма заявления об отзыве работником заявления об увольнении по собственному желанию не предусмотрена Трудовым кодексом ли иными законодательными либо подзаконными актами, поэтому несоблюдение формы, непредусмотренной законом, ни в коем случае не может являться злоупотреблением правом.

Доводы суда первой инстанции о том, что Истец, являясь заместителем директора по качеству, не могла не знать о надлежащем лице, полномочном действовать от имени работодателя, и, как следствие, о порядке подачи заявления об отзыве заявления об увольнении; эти заявления, не выдерживают никакой критики и являются надуманными, поскольку Истец не занимала никаких должностей в кадровых подразделениях Ответчика, не являлась заместителем директора по кадровым вопросам, а в ее ведении находились вопросы качества, но ни в коем случае не кадровые вопросы.

Судом первой инстанции в решении указано:
«Судом установлено, что 17.08.2015 г. истец была принята на работу в ОАО «НИИ стали» на должность Заместителя директора по качеству в Отдел управления качеством и стандартизации в соответствии с приказом о приёме работника на работу №344 к от 17.08.2015 г., (Трудовым договором № 64 от 17.08.2015 г.). Согласно условиям Трудового договора истцу был установлен оклад в размере 39 000 рублей, размер переменной части заработной платы (премии, доплаты, надбавки) устанавливается на основании законодательства РФ, Коллективного договора, Положения об оплате и стимулировании труда ОАО «НИИ стали» и локальных положений о премировании подразделений (п. 6.2. Трудового договора).
15 января 2016 года истец обратилась к исполнительному директору ОАО «НИИ стали» Купрюнину Д.Г. с заявлением об освобождении с занимаемой должности с 01 февраля 2016 года по собственному желанию.
28 января 2016 года, согласно отметки канцелярии, истец обратилась к директору по экономической безопасности ОАО «НИИ стали» Хвастунову И.Н. с заявлением, согласно которого истец отзывает своё заявление от 15.01.2016 года об освобождении от занимаемой должности.
29 января 2016 года, согласно отметки канцелярии, истец обратилась к директору по экономической безопасности ОАО «НИИ стали» Хвастунову И.Н. с проектом соглашения по защите чести, достоинства и деловой репутации заместителя директора по качеству ОАО «НИИ стали», предметом которого в том числе истец указала – предоставление истцу другого участка работы в соответствии с уровнем её профессиональной компетенции, по согласованию с ней.»

Правильно установив вышеуказанные обстоятельства суд неправильно применил материальный закон.

В соответствии со ст. 80 ТК РФ работник имеет право расторгнуть трудовой договор, предупредив об этом работодателя в письменной форме не позднее чем за две недели, если иной срок не установлен настоящим Кодексом или иным федеральным законом. Течение указанного срока начинается на следующий день после получения работодателем заявления работника об увольнении.

По соглашению между работником и работодателем трудовой договор может быть расторгнут и до истечения срока предупреждения об увольнении.
В случаях, когда заявление работника об увольнении по его инициативе (по собственному желанию) обусловлено невозможностью продолжения им работы (зачисление в образовательную организацию, выход на пенсию и другие случаи), а также в случаях установленного нарушения работодателем трудового законодательства и иных нормативных правовых актов, содержащих нормы трудового права, локальных нормативных актов, условий коллективного договора, соглашения или трудового договора работодатель обязан расторгнуть трудовой договор в срок, указанный в заявлении работника.

До истечения срока предупреждения об увольнении работник имеет право в любое время отозвать свое заявление. Увольнение в этом случае не производится, если на его место не приглашен в письменной форме другой работник, которому в соответствии с настоящим Кодексом и иными федеральными законами не может быть отказано в заключении трудового договора.
По истечении срока предупреждения об увольнении работник имеет право прекратить работу. В последний день работы работодатель обязан выдать работнику трудовую книжку, другие документы, связанные с работой, по письменному заявлению работника и произвести с ним окончательный расчет.

Если по истечении срока предупреждения об увольнении трудовой договор не был расторгнут и работник не настаивает на увольнении, то действие трудового договора продолжается.

Таким образом, ст.80 ТК РФ не устанавливает форму отзыва заявления работника об увольнении по собственному желанию.

Несмотря на это, суд в своем решении делает неправомерный вывод о том, что: «В ходе рассмотрения дела истцом не представлено доказательств, свидетельствующих о своевременном направлении заявления об отзыве заявления об увольнении в адрес лица полномочного принимать решение о расторжении трудового договора.»

То есть в своих выводах суд первой инстанции противоречит сам себе.

Постановление Пленума Верховного Суда РФ от 17.03.2004 г. N 2 (далее Пленум) дает разъяснение по указанным вопросам.
Согласно п.60 Пленума, работник, уволенный без законного основания или с нарушением установленного порядка увольнения, подлежит восстановлению на прежней работе. При невозможности восстановления его на прежней работе вследствие ликвидации организации суд признает увольнение незаконным, обязывает ликвидационную комиссию или орган, принявший решение о ликвидации организации, выплатить ему средний заработок за все время вынужденного прогула. Одновременно суд признает работника уволенным по пункту 1 части первой статьи 81 ТК РФ в связи с ликвидацией организации.
Если работник, с которым заключен срочный трудовой договор, был незаконно уволен с работы до истечения срока договора, суд восстанавливает работника на прежней работе, а если на время рассмотрения спора судом срок трудового договора уже истек, – признает увольнение незаконным, изменяет дату увольнения и формулировку основания увольнения на увольнение по истечении срока трудового договора.
По заявлению работника, увольнение которого признано незаконным, суд может ограничиться вынесением решения о взыскании в его пользу среднего заработка за время вынужденного прогула и об изменении формулировки основания увольнения на увольнение по собственному желанию (части третья и четвертая статьи 394 ТК РФ).

Однако, вопреки требованиям закона, судом этого сделано не было.

Согласно п. 22. При рассмотрении споров о расторжении по инициативе работника трудового договора, заключенного на неопределенный срок, а также срочного трудового договора (пункт 3 части первой статьи 77, статья 80 ТК РФ) судам необходимо иметь в виду следующее: а) расторжение трудового договора по инициативе работника допустимо в случае, когда подача заявления об увольнении являлась добровольным его волеизъявлением. Если истец утверждает, что работодатель вынудил его подать заявление об увольнении по собственному желанию, то это обстоятельство подлежит проверке и обязанность доказать его возлагается на работника; б) трудовой договор может быть расторгнут по инициативе работника и до истечения двухнедельного срока предупреждения об увольнении по соглашению между работником и работодателем.
Если заявление работника обусловлено невозможностью продолжения им работы (зачисление в образовательное учреждение, выход на пенсию либо наличие иных уважительных причин, в силу которых работник не может продолжать работу, например направление мужа (жены) на работу за границу, к новому месту службы), а также в случаях установленного нарушения работодателем трудового законодательства и иных нормативных правовых актов, содержащих нормы трудового права, локальных нормативных актов, условий коллективного договора, соглашения или трудового договора, работодатель обязан расторгнуть трудовой договор в срок, указанный в заявлении работника. При этом необходимо иметь в виду, что названные нарушения могут быть установлены, в частности, органами, осуществляющими государственный надзор и контроль за соблюдением трудового законодательства, профессиональными союзами, комиссиями по трудовым спорам, судом; в) исходя из содержания части четвертой статьи 80 и части четвертой статьи 127 ТК РФ работник, предупредивший работодателя о расторжении трудового договора, вправе до истечения срока предупреждения (а при предоставлении отпуска с последующим увольнением – до дня начала отпуска) отозвать свое заявление, и увольнение в этом случае не производится при условии, что на его место в письменной форме не приглашен другой работник, которому в соответствии с Кодексом и иными федеральными законами не может быть отказано в заключении трудового договора (например, в силу части четвертой статьи 64 ТК РФ запрещается отказывать в заключении трудового договора работникам, приглашенным в письменной форме на работу в порядке перевода от другого работодателя, в течение одного месяца со дня увольнения с прежнего места работы). Если по истечении срока предупреждения трудовой договор не был расторгнут и работник не настаивает на увольнении, действие трудового договора считается продолженным (часть шестая статьи 80 ТК РФ).

Однако и эти положения Пленума судом первой инстанции учтены не были.

Таким образом, судом первой инстанции в оспариваемом решении к Истцу выдвинуто неправомерное требование к форме отзыва заявления об увольнении по собственному желанию.

Кроме того, указывая, что Истец злоупотребил своим правом реализуя предусмотренные ТК РФ гарантии соблюдения прав работника, суд первой инстанции необоснованно ограничил Истца в правоспособности и дееспособности.
Согласно статьи 22 ГК РФ «Недопустимость лишения и ограничения правоспособности и дееспособности гражданина» никто не может быть ограничен в правоспособности и дееспособности иначе, как в случаях и в порядке, установленных законом».
Несоблюдение установленных законом условий и порядка ограничения дееспособности граждан или их права заниматься предпринимательской либо иной деятельностью влечет недействительность акта государственного или иного органа, устанавливающего соответствующее ограничение.
Полный или частичный отказ гражданина от правоспособности или дееспособности и другие сделки, направленные на ограничение правоспособности или дееспособности, ничтожны, за исключением случаев, когда такие сделки допускаются законом.
Данные положения ГК РФ судом первой инстанции были нарушены.
Аналогичное существенное нарушение норм материального права допущено судом апелляционной инстанции – судебной коллегией по гражданским делам Московского городского суда в своем определении от 16 сентября 2016 года.

В частности, несмотря на то, что суд первой инстанции необоснованно квалифицировал реализацию гарантий, предоставленных Истцу Трудовым кодексом Российской Федерации по отзыву заявления об увольнении по собственному желанию, как злоупотребление правами, суд апелляционной инстанции не только не опроверг этот незаконный вывод суда первой инстанции, но и не дал ему надлежащей оценки, поскольку об этом факте в апелляционном определении от 16 сентября 2016 года умалчивается. И это несмотря на то, что указанный незаконный вывод суда первой инстанции стал основанием для принятия незаконного решения суда, и это было основным доводом апелляционной жалобы Истца.

Тем самым суд первой инстанции и суд апелляционной инстанции неправильно применили и истолковали нормы материального права.

Трудовым законодательством не установлена форма отзыва работником заявления об увольнении. Поэтому уведомить работодателя об отзыве заявления можно любым способом, позволяющим в случае спора доказать факт получения работодателем соответствующей информации. Верховный Суд РФ в определении от 31.05.2013 N 5-КГ 13-43 подтвердил, что Трудовой кодекс РФ не содержит ограничений для отзыва работником его заявления об увольнении вплоть до направления такого уведомления путём почтового или телеграфного отправления.
В указанном определении суда в частности указано, что «согласно п. 3 ст. 77 ТК РФ основанием прекращения трудового договора является расторжение трудового договора по инициативе работника. Порядок и условия расторжения трудового договора по инициативе работника определены в ст. 80 ТК РФ, которой предусмотрено, что работник имеет право расторгнуть трудовой договор, предупредив об этом работодателя в письменной форме не позднее чем за две недели, если иной срок не установлен данным Кодексом или иным федеральным законом. По соглашению между работником и работодателем трудовой договор может быть расторгнут и до истечения срока предупреждения об увольнении.
Статьей 14 ТК РФ установлено, что течение сроков, с которыми Кодекс связывает прекращение трудовых прав и обязанностей, начинается на следующий день после календарной даты, которой определено окончание трудовых отношений.
В силу ч. 3 ст. 84-1 ТК РФ днем прекращения трудового договора во всех случаях является последний день работы работника, за исключением случаев, когда работник фактически не работал, но за ним в соответствии с данным Кодексом или иным федеральным законом сохранялось место работы (должность).
Трудовой кодекс РФ не содержит ограничений для отзыва работником его заявления об увольнении путем почтового или телеграфного отправления.
Практика рассмотрения дел: «А. направил работодателю заявление об отзыве заявления об увольнении по собственному желанию 15 января 2012 г., в связи с чем истец надлежащим образом уведомил работодателя о намерении продолжить трудовые отношения путем отзыва заявления об увольнении с занимаемой должности до истечения срока предупреждения об увольнении, однако в нарушение положений ст. 80 ТК РФ данное заявление ответчиком во внимание не принято.»
В нашем же случае Истец уведомил работодателя в письменной форме в пределах срока для отзыва заявления об увольнении по собственному желанию в письменном виде и сдал в канцелярию предприятия [см. приложение 3.20].

Судом апелляционной инстанции данные доводы проигнорированы и им не дана надлежащая оценка.

В определении судьи Московского городского суда от 28.11.2016 также не упоминается тезис суда первой инстанции о том, что истец злоупотребила правом, используя предусмотренное законом право на отзыв заявления об увольнении.

По аналогичным делам во всех случаях суды при рассмотрении подобных споров приходят к выводу о том, что повторное заявление об увольнении приравнивается к отзыву первоначального заявления работника (смотрите, например, определение Московского городского суда от 02.11.2010 N 33-33831).

В нашем деле судом достоверно установлено, что 29 января 2016 года, согласно отметки канцелярии, истец обратилась к директору по экономической безопасности ОАО «НИИ стали» Хвастунову И.Н с проектом соглашения по защите чести, достоинства и деловой репутации заместителя директора по качеству ОАО «НИИ стали», предметом которого в том числе истец указала – предоставление истцу другого участка работы в соответствии с уровнем её профессиональной компетенции, по согласованию с ней.

Указанное заявление, сданное в канцелярию учреждения, которая является централизованной канцелярией, однозначно свидетельствует о желании Истца продолжить трудовые правоотношения с Ответчиком.

Судом первой инстанции указано в судебном решении, что: «Как следует из материалов дела, функции единоличного исполнительного органа ОАО «НИИ стали» осуществляет управляющая организация – ООО «ККУ «Концерн «Тракторные заводы» – в соответствии с Договором № 53 ЮД от 03.04.2012 г. Согласно п. 3.1. Договора № 53 ЮД от 03.04.2012 г., заключенного с управляющей организацией, управляющая организация имеет, в том числе, следующие полномочия: осуществляет приём, перемещение, увольнение работников Общества, в том числе назначает и увольняет руководителей филиалов и представительств, от имени Общества заключает трудовые договоры с его работниками, применяет к этим работникам меры поощрения и налагает на них взыскания.
В соответствии с п.5.1 Договора № 53 ЮД Генеральный директор управляющей организации действует от имени Общества и в его интересах без доверенности, издаёт приказы и распоряжения по всем вопросам его деятельности, утверждает внутренние документы Общества, заключает договоры и совершает иные действия в пределах полномочий, определённых действующим законодательством, Уставом Общества и п.3.1. настоящего Договора. Должностные лица Общества действуют на основании доверенностей, выданных им Генеральным директором Управляющей организации.
С 02 апреля 2012 г. представителем управляющей организации, непосредственным руководителем ОАО «НИИ стали» является Исполнительный директор Купрюнин Д.Г., действующий на основании Доверенности. Доверенностями №684 от 04.12.2012 и №696 от 28.09.2015 г. Исполнительный директор ОАО «НИИ стали» Купрюнин Д.Г. уполномочен осуществлять оперативное руководство текущей деятельностью ОАО «НИИ стали», осуществлять приём, перевод, перемещение и увольнение работников ОАО «НИИ стали», заключать, изменять, расторгать трудовые договора, применять к работникам Общества меры поощрения и налагать на них взыскания, быть представителем работодателя при проведении коллективных переговоров, заключении или изменении коллективного договора, утверждать организационную структуру и штатное расписание, должностные инструкции работников, подписывать любые кадровые приказы. Доказательств того, что иные лица ответчика, кроме Исполнительного директора Купрюнина Д.Г. в ОАО «НИИ стали» уполномочены принимать и увольнять работников предприятия, истцом не представлено, судом не добыто.»

Однако судом не принято во внимание, что с указанными документами, которые регулируют трудовые правоотношения Исполнительного директора Купрюнина Д.Г., Истец не была ознакомлена, и не должна была быть ознакомлена, поскольку она не является сотрудником кадрового подразделения Института.
Поэтому Истец вполне добросовестно полагала о том, что представитель администрации Ответчика, коим является заместитель директора по экономической безопасности Хвастунов И.Н., является представителем работодателя.

К тому же заместитель директора по экономической безопасности Хвастунов И.Н., будучи согласно своим должностным обязанностям ответственным руководителем по работе, в том числе кадровой, с персоналом, имеющим допуск к коммерческой тайне, имел право решать кадровые вопросы Истца, поскольку она имела допуск к коммерческой тайне.

При этом судом первой, апелляционной и кассационной инстанции не было учтено, что не действия истца, а именно действия работодателя, направленные на нарушение прав истца в виде несоблюдения ст.80 ТК РФ, являются злоупотреблением правом.
В соответствии со ст.10 ГК РФ «Пределы осуществления гражданских прав» не допускаются осуществление гражданских прав исключительно с намерением причинить вред другому лицу, действия в обход закона с противоправной целью, а также иное заведомо недобросовестное осуществление гражданских прав (злоупотребление правом).
В случае несоблюдения требований, предусмотренных пунктом 1 настоящей статьи, суд, арбитражный суд или третейский суд с учетом характера и последствий допущенного злоупотребления отказывает лицу в защите принадлежащего ему права полностью или частично, а также применяет иные меры, предусмотренные законом.
В случае, если злоупотребление правом выражается в совершении действий в обход закона с противоправной целью, последствия, предусмотренные пунктом 2 настоящей статьи, применяются, поскольку иные последствия таких действий не установлены настоящим Кодексом.
Если злоупотребление правом повлекло нарушение права другого лица, такое лицо вправе требовать возмещения причиненных этим убытков.
В соответствии с разъяснениями, данными в п.27 Постановления Пленума Верховного Суда РФ от 17.03.2004 г. N 2 (далее Постановление), при рассмотрении дел о восстановлении на работе следует иметь в виду, что при реализации гарантий, предоставляемых Кодексом работникам в случае расторжения с ними трудового договора, должен соблюдаться общеправовой принцип недопустимости злоупотреблением правом.

Таким образом работодатель, отказывая истцу в праве на отзыв заявления об увольнении по собственному желанию, совершил злоупотребление правом, поскольку представители работодателя обладают не меньшими должностями и объемом полномочий, чем истец.

Между тем, согласно статьи 19 Конституции РФ, все равны перед законом и судом. Государство гарантирует равенство прав и свобод человека и гражданина независимо от имущественного и должностного положения. Запрещаются любые формы ограничения прав граждан по признакам социальной принадлежности.
Согласно части 3 статьи 55 Конституции РФ, права и свободы человека и гражданина могут быть ограничены федеральным законом только в той мере, в какой это необходимо в целях защиты основ конституцион-ного строя, нравственности, здоровья, прав и законных интересов других лиц, обеспечения обороны страны и безопасности государства.
Пример из судебной практики: «Гражданка И. обратилась в суд с иском, в котором указала, что 14.03.2014 написала заявление об увольнении по своему желанию. 18.03.2014 она решила отозвать его и уведомила об этом руководителя в письменной форме. Однако начальник заявил, что на ее место уже приглашена новая сотрудница, чей перевод одобрил ее работодатель, поэтому И. все равно уволят по истечении 2 недель. Суд пришел к выводу, что такое увольнение незаконно, так как гражданка, с которой велись переговоры о переводе, все еще работала на старом месте. Таким образом, обязанности у нового работодателя ее принять не было, он мог спокойно отказать ей в перемещении.
Вторым случаем, когда отзыв заявления об увольнении невозможен в определенные сроки, является ситуация, когда работник изначально хотел завершить трудовые отношения с предприятием, но перед этим сходить в отпуск. В этой ситуации сотрудник имеет право на отзыв только до первого дня отпуска. После ухода на отдых такой возможности у него больше не будет.
Ни для работника, ни для руководителя никаких последствий после отзыва заявления об увольнении по собственному желанию не наступает. Исключение составляют случаи, когда работник изъявил желание остаться в организации, но работодатель узнал об этом слишком поздно и уже уволил гражданина (например, при отправке отзыва почтой). В этой ситуации руководитель организации должен восстановить сотрудника в должности и выплатить компенсацию за вынужденные прогулы».
На место истца руководством предприятия никакой другой работник ни в письменной, ни в устной форме приглашен не был. Перевод не осуществлялся.
На Заявление истца об отзыве «Заявления об освобождении от занимаемой должности» Ответчиком не было сделано ни устное, не было направленно ни письменное уведомление о невозможности осуществления отзыва) «Заявления об увольнении» по таким-то (на взгляд работодателя) причинам.
Письменное обращение работника требует письменного ответа работодателя, особенно по такому существенному вопросу, как отзыв заявления об увольнении. Письменный ответ Работодателя под роспись должен быть вручён работнику.
Если человек продолжает работать, то это значит, что трудовой договор продолжает действовать. Истец работает весь день первого февраля (якобы с которого он уволен работодателем) 2016 года с 07 часов утра до 19.30 часов вечера. Истец продолжает работать второго февраля 2016 года - с 7 часов утра и до 11 часов утра пытаясь попасть на своё рабочее место, истец обращается за разъяснениями к начальнику ЧОП, к охранникам, к начальнику Бюро пропусков, направляет начальника Бюро пропусков к начальнику Отдела кадров, пытается выяснить причину блокирования пропуска истца, и причину невозможности прийти на своё рабочее место для выполнения своих должностных обязанностей - на территорию предприятия ОАО «НИИ стали».
2. В решении суда указано, что «требование истца о взыскании с работодателя задолженности по оплате труда за работу в выходные и праздничные дни за период декабрь 2015 года и январь 2016 года является необоснованным и удовлетворению не подлежит.
Поскольку факт переработки истца за 5,5 месяцев своего подтверждения в ходе рассмотрения дела не нашёл, оснований для удовлетворения заявленных истцом требований о взыскании с ответчика возмещения переработок истца не имеется.»

Данные выводы суда противоречат материалам дела и базируются на недостоверных сведениях, предоставленных Ответчиком.

К материалам дела приобщён письменный учёт истцом ежедневных переработок. К материалам дела приобщены указания ответчика (служебные письма руководства) на вывод истца для работы в выходные и праздничные дни, причём подряд в субботу и в воскресенье, без дневного промежутка для восстановления работником сил перед началом новой трудовой недели.

В решении суда указано, что «заявленные истцом требования об обязанности ответчика вернуть оставшееся в рабочем кабинете имущество и продукты интеллектуальной собственности, удовлетворению не подлежат, поскольку доказательств того, что ответчик препятствует истцу в том, чтобы истец забрал свои вещи, и о наличии зарегистрированных прав на продукты интеллектуальной собственности и их наличии у ответчика, суду не представлено.»

При этом судом не принято во внимание, что территория Института является режимным объектом, проход на территорию осуществляется по пропускам, и любому лицу может быть отказано в пропуске на территорию Института.

При этом Истец несколько раз осуществляла попытки забрать личные вещи, трижды ее не пускали на режимный объект, в выдаче разового пропуска было отказано.

Кроме того, 11.04.2016 при попытке забрать вещи с территории предприятия в отношении Истца были осуществлены противоправные действия, выразившиеся в преднамеренном действии Ответчика через применение психотропных и одурманивающих веществ, введения Истца в неконтролируемое состояние в целях подписания Истцом необходимых Ответчику документов [см. Приложение 3.6, 3.9].
После этого Истец три недели находилась на больничном с полной очисткой организма [см. Приложение 3.6, 3.9].

Согласно ст. 35 Конституции РФ каждый вправе иметь имущество в собственности, владеть, пользоваться и распоряжаться им как единолично, так и совместно с другими лицами. Никто не может быть лишен своего имущества иначе как по решению суда.
Конституционное положение о судебной защите имущества граждан распространяется и на случаи незаконного удержания его работодателем. Поэтому конституционное положение о судебной защите имущества граждан распространяется и на случаи насильственного удержания его работодателем, с целью оказания на работника психологического давления и принуждения работника к подписанию требуемых Ответчику документов.
Такой подход, в частности, изложен в определении Военной коллегии Верховного Суда РФ от 07.08.1997 ("Бюллетень Верховного Суда РФ", 1998, N 4). Военная коллегия со ссылкой на ст. 35 Конституции РФ отклонила доводы протеста председателя коллегии о том, что невыплаченное военнослужащему денежное довольствие еще не является его собственностью, и удержание на стадии расчета подлежащих обязательной выплате ему сумм не затрагивает права собственности военнослужащего.

Конституционный Суд РФ неоднократно указывал, что в случаях принудительного изъятия имущества у собственника - независимо от оснований такого изъятия - должен осуществляться эффективный судебный контроль как гарантия принципа неприкосновен-ности собственности.

В соответствии со статьей 35 (часть 3) Конституции никто не может быть лишен своего имущества иначе как по решению суда. Термин "лишен" означает принудительный характер прекращения права частной собственности и предполагает наличие спора, что в обязательном порядке требует судебного контроля, который может быть либо предварительным, либо последующим (Постановление КС РФ от 24.02.2004 N 3-П).
Однако в данном случае, избранный законодателем подход, не предусматривающий возможность судебного контроля за законностью удержаний Ответчиком имущества истца, не обеспечивает реализацию конституционных прав граждан, гарантированных ст. 37 Конституции РФ.

СУДОМ НЕ УЧТЕНА УТРАТА СЕМЕЙНОЙ РЕЛИКВИИ ИСТЦА – ФОТОГРАФИИ БЕРЕМЕННОЙ МАМЫ.
В числе украденных ответчиком личных вещей истца, находится бесценная для семьи истца реликвия – Фотография беременной мною мамы (фото было сделано за несколько дней до моего рождения). Утрата этой фотографии – нестерпимое страдание... На скамеечке под лучами солнца, сидит мама, в атласном плиссированном платьице, свободный покрой которого не скрывает выступающий животик, в котором нахожусь я, готовая вот-вот родиться. Тихая светлая улыбка мамы, с трепетом ждущей моего рождения... Единственное фото нашего биологического с ней единения. Мама умерла 2 ноября 2015 года. В этот ноябрьский вечер, я допоздна работала в институте. Коллеги разошлись по домам, а я, добросовестно выполняя указания непосредственного начальника, перелопачивала гору внутренних документов структурных подразделений института, чтобы подготовить подразделения к прохождению внешнего аудита… Я не буду останавливаться на том, что ОАО «НИИ стали» никак не помог проводить маму; не выплатил задерживаемую зарплату, не выписал пособия на погребение, ни предоставил трёх дней отпуска в связи со смертью мамы, не оказал духовной поддержки… Образ мамы, милый и родной, всегда останется в моем сердце… Украденная ответчиком фотография – семейная реликвия. Я бы никогда не оставила её, если бы собиралась увольняться с предприятия. Фотография мамы, беременной мною на большом сроке, не имеет для ОАО «НИИ стали» никакой цены, но для меня это – запечатлённое мгновение жизни, где я и моя мама едины во плоти, где я уже существую физически. Наполненные любовью глаза мамы, с трепетом ожидающей моего рождения, делают фотографию сияющей изнутри. Мама была самым близким мне человеком. Без неё я осиротела и потеряла себя… Что-то делаю, как-то живу, но эта жизнь совсем в другом мире, чужом и холодном… Мама – это всё, с мамы начинается жизнь, первые шаги, первая улыбка подарена маме. Для меня и Родина связана с мамой. Потеряв её, я потеряла смысл возвращаться в город детства, который стал для меня просто городом. Пропала та особая нежность к нему, которая была, когда там жила МАМА. Как же хочется просто повторять это простое, но такое важное слово «мама», но только сказать это некому. Кто услышит?...
Фотография беременной мною мамы, скрытая от постороннего взгляда монитором, всегда придавала мне, работающей сверхурочно после окончания официального рабочего дня, силы. Мама была со мной, рядом, в самый тяжёлый период работы. Фотография наполняла меня любовью и стойкостью. Казалось, какими-то энергетическими нитями мама подпитывает меня своею любовью… беременная мной мама.
Нельзя допустить, чтобы фото попало в чужие руки. Это семейная реликвия; фотография находится в единственном числе и не поддаётся оценке стоимости. Она значимее всех украденных ответчиком личных вещей. Потому что эту фотографию не повторить, не скомпенсировать никакими деньгами. Фотография беременной мной мамы была в единственном экземпляре; с надписью на обороте, сделанной маминой рукой …

Решая вопрос о размере заработной платы Истца, судом не принято во внимание, что при заключении трудового договора с Истцом была достигнута договоренность о том, что размер переменной части заработной платы будет равен размеру заработной платы, то есть 39 000 рублей, а общая сумма заработной платы будет составлять 78 000 рублей, что подтверждается письмом Исполнительного директора Купрюнина Д.Г., находящимся в деле.

Невыплата работодателем причитающегося вознаграждения за самоотверженный труд истца, денежной компенсации за постоянную сверхурочную работу истца по письменному либо устному указанию руководителя; отсутствие компенсации работы истца со стороны Ответчика за работу истца в выходные и праздничные дни, за отпуск - не что иное, как принудительное лишение работника денежных средств, начисляемых ему в обязательном порядке на законных основаниях, которые в соответствии со ст. 37 Конституции РФ и положениями Трудового Кодекса РФ являются оплатой за его личный труд, и, следовательно, является его имущественным законным правом.

Судом не исследовался вопрос и не было дано оценки тому факту, что на заявления Истца от 28.01.16 и от 29.01.2016 Истец не получила никакого ответа, несмотря на то, что указанные заявления были сданы в канцелярию ОАО «НИИ стали».

При этом заявление истца от 29.01.2016 однозначно свидетельствует об отсутствии у истца волеизъявления на прекращение трудовых отношений с ОАО «НИИ стали».
Также об этом свидетельствует тот факт, что на момент «увольнения» Истец не собрала свои вещи и не собиралась увольняться, при этом в ОАО «НИИ стали» остались вещи Истца на сумму более 200 000 рублей.

У Истца имеются ипотечные обязательства, и при таких обстоятельствах, не имея других источников дохода, Истец не мог изъявлять волю на прекращение трудовых отношений с работодателем.

В заявлении от 15.01.2016 Истец просила освободить ее от занимаемой должности, но никак не увольнять. Кроме того, заявление Истца от 28.01.2016 об отзыве заявления от 15.01.2016 об освобождении от занимаемой должности написано Истцом собственноручно, что однозначно свидетельствует о волеизъявлении Истца на сохранение трудовых отношений с ОАО «НИИ стали» [см. приложение 3.20].

Однако, вышеуказанные доводы, изложенные в апелляционной жалобе Истца, судом апелляционной инстанции были проигнорированы и им не дана надлежащая оценка в определении коллегии по гражданским делам Московского городского суда от 16 сентября 2016 года, также не дана надлежащая оценка доводам истца и при вынесении определения от 28.11.16 по ее кассационной жалобе.

Основание №2. Также при вынесении судебных решений Тимирязевского районного суда от 06 мая 2016 года, Московского городского суда от 16 сентября 2016 года и Московского городского суда от 28 ноября 2016 года допущены существенные нарушения норм процессуального права, которые повлияли на исход дела и без устранения которых невозможны восстановление и защита нарушенных прав, свобод и законных интересов, а также защита охраняемых законом публичных интересов.

Так, в ходе рассмотрения дела судом первой инстанции Истцом было подано уточненное исковое заявление в порядке ст.39 ГПК РФ от 18.04.2016.

В соответствии со статьей 39 ГПК «Изменение иска, отказ от иска, признание иска, мировое соглашение» истец вправе изменить основание или предмет иска, увеличить или уменьшить размер исковых требований либо отказаться от иска, ответчик вправе признать иск, стороны могут окончить дело мировым соглашением.
2. Суд не принимает отказ истца от иска, признание иска ответчиком и не утверждает мировое соглашение
3. При изменении основания или предмета иска, увеличении размера исковых требований течение срока рассмотрения дела, предусмотренного настоящим Кодексом, начинается со дня совершения соответствующего процессуального действия.
Таким образом, после подачи уточненного иска со стороны истца, суд должен был вынести определение о подготовке дела к рассмотрению.
В соответствии со ст.147 ГПК РФ
1. После принятия заявления судья выносит определение о подготовке дела к судебному разбирательству и указывает действия, которые следует совершить сторонам, другим лицам, участвующим в деле, и сроки совершения этих действий для обеспечения правильного и своевременного рассмотрения и разрешения дела.
2. Подготовка к судебному разбирательству является обязательной по каждому гражданскому делу и проводится судьей с участием сторон, других лиц.
Статья 148 ГПК РФ. Задачи подготовки дела к судебному разбирательству.
Задачами подготовки дела к судебному разбирательству являются: уточнение фактических обстоятельств, имеющих значение для правильного разрешения дела; определение закона, которым следует руководствоваться при разрешении дела, и установление правоотношений сторон; разрешение вопроса о составе лиц, участвующих в деле, и других участников процесса; представление необходимых доказательств сторонами, другими лицами, участвующими в деле; примирение сторон.
Статья 149 ГПК РФ Действия сторон при подготовке дела к судебному разбирательству
1. При подготовке дела к судебному разбирательству истец или его представитель:
1) передает ответчику копии доказательств, обосновывающих фактические основания иска;
2) заявляет перед судьей ходатайства об истребовании доказательств, которые он не может получить самостоятельно без помощи суда.
2. Ответчик или его представитель:
1) уточняет исковые требования истца и фактические основания этих требований;
2) представляет истцу или его представителю и суду возражения в письменной форме относительно исковых требований;
3) передает истцу или его представителю и судье доказательства, обосновывающие возражения относительно иска;
4) заявляет перед судьей ходатайства об истребовании доказательств, которые он не может получить самостоятельно без помощи суда.
Статья 150 ГПК РФ Действия судьи при подготовке дела к судебному разбирательству
1. При подготовке дела к судебному разбирательству судья:
1) разъясняет сторонам их процессуальные права и обязанности;
2) опрашивает истца или его представителя по существу заявленных требований и предлагает, если это необходимо, представить дополнительные доказательства в определенный срок;
3) опрашивает ответчика по обстоятельствам дела, выясняет, какие имеются возражения относительно иска и какими доказательствами эти возражения могут быть подтверждены;
4) разрешает вопрос о вступлении в дело соистцов, соответчиков и третьих лиц без самостоятельных требований относительно предмета спора, а также разрешает вопросы о замене ненадлежащего ответчика, соединении и разъединении исковых требований;
5) принимает меры по заключению сторонами мирового соглашения, в том числе по результатам проведения в порядке, установленном федеральным законом, процедуры медиации, которую стороны вправе проводить на любой стадии судебного разбирательства, и разъясняет сторонам их право обратиться за разрешением спора в третейский суд и последствия таких действий;
5.1) разрешает вопрос о переходе к рассмотрению дела в порядке упрощенного производства;
6) извещает о времени и месте разбирательства дела заинтересованных в его исходе граждан или организации;
7) разрешает вопрос о вызове свидетелей;
8) назначает экспертизу и эксперта для ее проведения, а также разрешает вопрос о привлечении к участию в процессе специалиста, переводчика;
9) по ходатайству сторон, других лиц, участвующих в деле, их представителей истребует от организаций или граждан доказательства, которые стороны или их представители не могут получить самостоятельно;
10) в случаях, не терпящих отлагательства, проводит с извещением лиц, участвующих в деле, осмотр на месте письменных и вещественных доказательств;
11) направляет судебные поручения;
12) принимает меры по обеспечению иска;
13) в случаях, предусмотренных статьей 152 настоящего Кодекса, разрешает вопрос о проведении предварительного судебного заседания, его времени и месте;
14) совершает иные необходимые процессуальные действия.
2. Судья направляет или вручает ответчику копии заявления и приложенных к нему документов, обосновывающих требование истца, и предлагает представить в установленный им срок доказательства в обоснование своих возражений. Судья разъясняет, что непредставление ответчиком доказательств и возражений в установленный судьей срок не препятствует рассмотрению дела по имеющимся в деле доказательствам.
3. В случае систематического противодействия стороны своевременной подготовке дела к судебному разбирательству судья может взыскать в пользу другой стороны компенсацию за фактическую потерю времени по правилам, установленным статьей 99 настоящего Кодекса.

Однако, все эти действия (в соответствии со статьей 39 ГПК) судом первой инстанции проведены не были, в протоколе не были зафиксированы.

Судом не была полностью рассмотрена кассация истца, что зафиксировано в определении судьи Мосгорсуда от 28.11.2016. Судьёй Магжановой Э.А. полностью проигнорировано важное по существу дела ДОПОЛНЕНИЕ №2 к Кассационной Жалобе истца на неправомерное решение Тимирязевского райсуда.

Так, судом была рассмотрена кассационная жалоба с Дополнением №1 от 18.11.2016, при этом Дополнение №2 от 25.11.2016 судом рассмотрено не было. То есть кассационная жалоба полностью не была рассмотрена. Данный факт отражен в Определении судьи Магжановой Э.А.

Заявлением № 117020 от 01 декабря 2016, поданным истцом через отдел делопроизводства Московского городского суда на имя Председателя Московского городского суда Егоровой А.О., истец запросила Определение Мосгорсуда с правильной датой (судья Магжанова Э.А.) № 4 г/5-13690/2016 [по Кассационной жалобе истца № 107135 от 07.11.2016 с Дополнением №1 и Дополнением №2].
В канцелярии президиума Мосгорсуда истцу начальник канцелярии Президиума Мосгорсуда выдала (после продолжительного ожидания истцом) исправленное Определение Президиума Мосгорсуда и документы к нему. Истец посмотрел возвращаемые Мосгорсудом документы Кассационной жалобы и увидел, что в пакете документов нет основных документов к Кассационной жалобе истца (а это значит, что они не рассматривались судьёй Магжановой Э.А.). А именно: – Дополнение №2 с Приложениями 1-10 к Кассационной Жалобе и важные для дела Диктофонные Расшифровки по существу Иска истца (см. Приложение 3.3). В связи с чем, истец затребовала от работников канцелярии Президиума Мосгорсуда сделать Опись документов, приложенных к Определению Президиума Мосгорсуда и возвращаемых истцу канцелярией Президиума Мосгорсуда. Истец получила устное указание начальника канцелярии Президиума Мосгорсуда сделать Опись пакета документов самой.
Истцу пришлось делать «Опись выданных документов к Определению Магжановой Э.А. от 28.11.2016» самой, в присутствии понятых – работников канцелярии Мосгорсуда. С проверенной Описи, секретарём канцелярии Президиума Мосгорсуда Коджманяном Саргизом была сделана 1 (одна) копия. Истец после сверки документов расписалась в оригинале Описи и в её копии. Секретарь суда Коджманян Саргиз, присутствовавший при составлении и сверке Описи документов, приложенных к Определению судьи Мосгорсуда Магжановой Э.А., расписался только в оригинале. Расписываться на копии за сверку документов ему запретила его руководительница – начальник канцелярии Президиума Мосгорсуда, которая затребовала с истца вернуть ей оригинал Описи документов, с подписью её работников за сверку документов (дабы изъять вещественное доказательства процессуальных нарушений Мосгорсуда). С этой целью начальник канцелярии Президиума Мосгорсуда вызвала вооружённых охранников Мосгорсуда, СНАЧАЛА ТРЁХ, ЗАТЕМ ЧИСЛО УВЕЛИЧИЛА ДО ШЕСТИ. Но рюкзак у истца вырвать из рук никто из них не решился.

За то что начальнику канцелярии Президиума Мосгорсуда не удалось изъять у истца доказательство процессуальных нарушений Президиума Мосгорсуда при рассмотрении Кассационной Жалобы истца – подписанную секретарём канцелярии Президиума Мосгорсуда суда Опись приложенных к Определению Президиума Мосгорсуда документов истца, истец была лишена начальником канцелярии президиума Мосгорсуда возможности получить заверенное определение судьи Магжановой Э.А. по Кассационной жалобе истца. Начальник канцелярии президиума Мосгорсуда заявила, что в отместку истцу вышлет Определение Президиума Мосгорсуда по Кассационной Жалобе истца, исключительно по почте, тем самым искусственно затягивая время обжалования истцом постановлений судов первой и второй инстанции по гражданскому иску истца к ОАО «Научно-исследовательский институт стали» (о восстановлении на работе, взыскания задолженности по заработной плате, компенсации морального вреда) в вышестоящих инстанциях.
Отсутствует в приложенных документах к Определению судьи Магжановой Э.А. Президиума Мосгорсуда:
Дополнение №2 (вх. №114782 от 25 ноября 2016) к Кассационной Жалобе (вх. № 107135 от 07 ноября 2016 /регистр.№4 Г-13690/16) по гражданскому делу №2-1708/2016: с Приложениями к нему:
1 Заявление о ненадлежащем рассмотрении моего Заявления в Генеральную Прокуратуру России со стороны Прокуратуры города Москвы и Тимирязевской межрайонной прокуратуры города Москвы; – на 3 л.
2 Ответ Тимирязевской межрайонной прокуратуры (№1516 гр-2016/6745 от 21.20.2016); – на 1 л.
3 Письмо Прокуратуры Москвы о направлении заявления в Тимирязевскую межрайонную прокуратуру (№15/1-40-2016/190854 от 17.10.2016); – на 1 л.
4 Письмо Генеральной прокуратуры РФ в Прокуратуру Москвы (№24/г 16 от 03.10.2016); – на 1 л.
5 «Заявление о совершённых в отношении меня преступлениях со стороны должностных лиц ОАО «НИИ стали» (№ОГР-232191-16 от 03.10 2016); – на 21 л.
6 Запрос в ОАО «НИИ стали» Перечня документов для исследования и проведения экспертизы; – на 6 л.
7 Опись документов находящихся в Заказном письме на адрес Генеральной Прокуратуры России + конверт + уведомдение + чеки (к «Заявлению о ненадлежащем рассмотрении моего заявления в Генеральную Прокуратуру России со стороны прокуратуры города Москвы и Тимирязевской межрайонной прокуратуры города Москвы»), Москва, 125993; ул. Большая Дмитровка, 15 а; – на 5 л.
8 Пример процессуальных нарушений Тимирязевского районного суда Москвы – суд первой инстанции скрыл информацию об уважительной причине отсутствия истца на апелляции, и не направил в адрес Мосгорсуда подтверждающие документы истца (как не направлял и другие документы истца, адресованные истцом в адрес Мосгорсуда, которые истец подавал через суд первой инстанции; аналогичное нарушение сделано Тимирязевским районным судом в период рассмотрения апелляционной комиссией Мосгорсуда Замечаний истца на протокол Апелляционной инстанции Мосгорсуда); – на 15 л.
9 Перечень из более ста семидесяти процессуальных нарушений Тимирязевского районного суда Москвы при судопроизводстве по делу № 2-1708/2016; – на 33 л.

10.Кроме того, отсутствуют: Документы, подтверждающие обстоятельства по делу:

10.1) Расшифровка диктофонной записи от 02 февраля 2016 года в Бюро пропусков ОАО «НИИ стали» (Файл 2016-02-02_08-33-41.mp3): Два часа безуспешных попыток истца 02.02.2016 на проходной ОАО «НИИ стали» попасть на своё рабочее место. Место действия: Проходная ОАО «НИИ стали». Бюро пропусков (ком.102). Из расшифрованной записи разговора истца с начальником Бюро пропусков ОАО «НИИ стали», следует, что приказа на увольнение истца ни первого февраля 2016 года (в день якобы увольнения истца по собственному желанию), ни утром второго февраля 2016 в отделе кадров не было; а также что директор по экономической безопасности Хвастунов Иван Николаевич второго февраля 2016 года находится в ОАО «НИИ стали» (а не в командировке). Раскрывается должностное преступление руководства ОАО «НИИ стали»: второго февраля 2016 года (на второй день после якобы увольнения истца) - Начальник Бюро пропусков ОАО «НИИ стали» Фирсова Марина Валентиновна уходит «разбираться», «выяснять вопрос» о причинах блокирования служебного пропуска истца; непропускания истца на проходной ОАО «НИИ стали» на рабочее место и к личным вещам - к начальнику Отдела кадров Кармановой Марине Витальевне в Отдел кадров ОАО "НИИ стали"; находится там более часа и возвращается ни с чем, без приказа об увольнении истца - с пустыми руками. Начальник отдела кадров Карманова М.В. не может начальнику Бюро пропусков Фирсовой М.В. ни приказ об увольнении истца представить, ни копию приказа дать, ни выписку из приказа сделать, ни даже номера приказа назвать: потому что ни приказа, а тем более его номера, на тот момент в Отделе кадров ОАО «НИИ стали» НЕТ! Рушится целая пирамида вранья ответчика... Приказа об увольнении истца Первого февраля 2016 года в Отделе кадров ОАО "НИИ стали" не было. Его не было и в первой половине дня Второго февраля 2016 года, когда истец выясняла ситуацию с блокированием её служебного пропуска и непропусканием на проходной ОАО «НИИ стали» на своё рабочее место и к личным вещам! А посему не могло быть и Акта об ознакомлении с приказом с последующим "отказом" истцом в подписании приказа на увольнение за его ознакомление; – на 8 листах в 4 экземплярах;

10.2) Расшифровка диктофонной записи от Первого февраля 2016 года (Файл 2016-02-01_10-39-48.mp3): Процесс фальсификации непосредственным руководителем истца директором по качеству Перевозником А.В. мотивировочной карточки истца с проставлением НУЛЯ выполнения работы и принуждение Перевозником А.В. истца Первого февраля 2016 года к подписанию сфальсифицированной «мотивировочной карточки персонала» о невыполнении истцом работ за январь и февраль 2016 года, – и это после изъятия Перевозником А.В. 15 января 2016 г. у истца всей базы разработанных истцом документов по СМК, и удаления 15 января 2016 г. Перевозником А.В. учётной записи истца из рабочего ПК истца; – на 8 листах в 4 экземплярах.

То есть все вышеперечисленные документы Кассационной Жалобы истца, являющиеся существенными доказательствами по делу, судьёй Магжановой Э.А. умышленно изъяты из Кассационной жалобы истца, и не отражены в Определении судьи Магжановой Э.А. по Кассационной Жалобе истца.

Таким образом Дополнение №2 (вх. №114782 от 25 ноября 2016) к Кассационной Жалобе (вх. № 107135 от 07 ноября 2016 /регистр.№4 Г-13690/16) по гражданскому делу №2-1708/2016 Московским городским судом не рассмотрено и не отражено в Определении от 28.11.2016. А между тем, в указанном Дополнении №2 указаны существенные обстоятельства, которые подлежали рассмотрению. В частности, суд сам сможет в этом убедиться, поскольку к настоящей кассационной жалобе данное Дополнение №2 приложено (см. Приложение 3.3).

В деле имеются и иные существенные процессуальные нарушения.
Решение суда первой инстанции было изготовлено с нарушением установленных процессуальных сроков.
Согласно статьи 230 ГПК РФ протокол составляется в судебном заседании или при совершении отдельного процессуального действия вне заседания секретарем судебного заседания. Протокол составляется в письменной форме. Для обеспечения полноты составления протокола суд может использовать стенографирование, средства аудиозаписи и иные технические средства.
В протоколе указывается на использование секретарем судебного заседания средств аудиозаписи и иных технических средств для фиксирования хода судебного заседания. Носитель аудиозаписи приобщается к протоколу судебного заседания.
Лица, участвующие в деле, их представители вправе ходатайствовать об оглашении какой-либо части протокола, о внесении в протокол сведений об обстоятельствах, которые они считают существенными для дела.
Протокол судебного заседания должен быть составлен и подписан не позднее чем через три дня после окончания судебного заседания, протокол отдельного процессуального действия – не позднее чем на следующий день после дня его совершения.
Протокол судебного заседания подписывается председательствующим и секретарем судебного заседания. Все внесенные в протокол изменения, дополнения, исправления должны быть оговорены и удостоверены подписями председательствующего и секретаря судебного заседания.

Однако судом первой инстанции были допущены многочисленные нарушения при составлении протокола судебного заседания – в частности неправильно и не в полном объеме фиксировались ответы на вопросы сторон по делу и множество других нарушений, которые зафиксированы в прилагаемых к данной апелляции документам.

Судебное следствие по делу в суде первой инстанции проведено неправильно и неполно. В основу решения суда положены показания свидетеля Перевозника А.В., который работает в должности директора по качеству ОАО «НИИ стали». При этом судом показаниям указанного свидетеля не была дана критическая оценка, не было учтено, что он фактически является представителем Ответчика и находится в служебной зависимости от него.
К тому же сам указанный свидетель Перевозник А.В. в своих показаниях, отраженных в решении суда, указал, что фактически у него с Истцом сложились неприязненные отношения. Суд не учел, что истцом было подано порядка 14 докладных, заявлений, жалоб руководству предприятия на должностные преступления Перевозника А.В. в отношении Истца, которые остались без рассмотрения руководством ОАО «НИИ стали» (указанные документы находятся в материалах дела).
Таким образом к показаниям данного свидетеля следует относиться критически, особенно в части ненадлежащего выполнения служебных обязанностей Истцом.

Истец является специалистом высочайшего уровня, за короткий промежуток времени работы в ОАО «НИИ стали» сумела проделать огромный объем работы в рамках выполнения служебных обязанностей, не считаясь ни с личным временем, ни с трудовыми затратами.
Об этом свидетельствуют предоставленные суду документы о проведенной Истцом работе.
За все время работы в ОАО «НИИ стали» к истцу не предъявлялось никаких претензий, она не привлекалась к дисциплинарной или иной ответственности.
Это свидетельствует о том, что будучи специалистом экстра-класса, Истец надлежащим образом выполняла свои должностные обязанности, и показания свидетеля Перевозника А.В. являются откровенной ложью.
Учитывая большой объём подлежащей выполнению работы по реанимированнию, поддержанию, развитию и совершенствованию системы менеджмента качества института (СМК), и отсутствие специалистов по качеству на данном направлении работ, непосредственный руководитель истца – директор по качеству Перевозник А.В. – неоднократно выводил истца для осуществления трудовых функций сверхурочно, а также в субботу, в воскресенье, в праздничные дни, что не учтено Ответчиком при расчёте и выплате Истцу заработной платы.

При организации и проведении обучения свыше сорока сотрудников ОАО «НИИ стали» Истец понёс личные затраты в размере 26793 (двадцать шесть тысяч семьсот девяносто три) рубля 00 копеек, которые не компенсированы Ответчиком.

При увольнении работодателем с истцом не произведён окончательный расчёт, не выплачена полная заработная плата, не возмещены расходы истца на обучение персонала ОАО «НИИ стали» (вся отчётность по обучению и расходы на обучения находятся в материалах дела, документы утверждены руководством ОАО «НИИ стали», копии приобщены в судебном заседании после представления истцом судье первой инстанции оригиналов расходных и отчётных документов, подписанных ответчиком; но полностью проигнорированы судами первой, апелляционной, кассационной инстанциями Мосгорсуда при вынесении процессуальных актов.

Кроме того, ответчик имеет задолженности перед истцом по заработной плате; по невыполненным премиальным обязательствам по выплате вознаграждений согласно приказам исполнительного директора за выполнение особо ответственных работ (проведение истцом внутренних аудитов в структурных подразделениях ОАО «НИИ стали»; подготовку уполномоченных по СМК подразделений института к внутреннему и внешнему аудитам; проведение истцом проверок технологической дисциплины в производственных подразделениях института (в том числе в механическом цехе)).

Судами не удовлетворены исковые требования истца о взыскании с ответчика убытков, связанных с затратами истца на расходные материалы и кофе-паузы при организации обучения сотрудников ОАО «НИИ стали», и это при наличии полной доказательной базы в материалах дела, а также доказательств, подтверждающих наличие поручений работодателя истцу на осуществление затрат на расходные материалы и кофе-паузы при организации обучения сотрудников истцом - специалистов и руководителей направлений ОАО «НИИ стали» (см. документ «Ссылки на местонахождение документов в материалах дела» – Приложение № 3.1).

Судами первой, апелляционной, кассационной инстанций не предпринято никаких действий по отношению к ответчику для возвращения личного имущества истцу:
–несмотря на неоднократные обращения истца к судьям о содействии в вызволении у ответчика насильно удерживаемых ответчиком личных вещей истца;
–несмотря на обращения истца в судебных заседаниях непосредственно к судье и присутствующему в заседании прокурору о преступных действиях ответчика при попытке истцом в очередной раз получить свои личные вещи (применение психотропных веществ для принуждения истца к подписанию нужных ответчику документов);
–несмотря на обращения истца в судебных заседаниях непосредственно к судье и присутствующему в заседании прокурору о не пропускании истца через проходную ответчика;
–несмотря на неоднократные обращения истца в вышестоящие инстанции, при обжаловании процессуальных актов, о воровстве ответчиком личных вещей истца; и о применении ответчиком к истцу действий, причинивших существенный вред здоровью истца при попытке истцом получить от ответчика личные вещи.

Во время рассмотрения дела судом и после вынесения решения суда первой инстанции, Тимирязевским райсудом допущены множественные процессуальные нарушения, которые подтверждаются следующими документами:
1) Ходатайство истца от 29.04.2016 об ознакомлении с материалами дела (зарег. Вх.№8581 экспед. Тимирязевского районного суда от 29.04.2016; см. дело №2-1708/16 том 6, л.212).
2) Ходатайство истца от 12.05.2016 г. по оказанию помощи в получении копии решения суда по гражданскому делу №2-1708/2016; с просьбой оказать помощь в ознакомлении с протоколом судебных заседаний, оказать помощь в ознакомлении с материалами гражданского дела, №2-1708/2016 для его обжалования (зарег. Вх. №9279 экспед. Тимирязевского районного суда от 12.05.2016; том 6, л.213-214).
3) Ходатайство истца от 16.05.2016 г. к руководству Тимирязевского суда по оказанию помощи в получении копии решения суда по гражданскому делу №2-1708/2016; по оказанию помощи в ознакомлении с протоколом судебных заседаний, по оказании помощи в ознакомлении с материалами гражданского дела, №2-1708/2016 для его обжалования (зарег. Вх.№9526 экспед. Тимирязевского районного суда от 16.05.2016; том 6, л.215-216).
4) Ходатайство истца от 20.05.2016 г. по оказанию помощи в получении копии решения суда по гражданскому делу №2-1708/2016; с просьбой оказать помощь в ознакомлении с протоколом судебных заседаний, оказать помощь в ознакомлении с материалами гражданского дела, №2-1708/2016 для его обжалования (зарег. Вх. №10000 экспед. Тимирязевского районного суда от 20.05.2016; том 6, л.217-218).
5)Ходатайство истца от 23.05.2016 г. по оказанию помощи в получении копии решения суда по гражданскому делу №2-1708/2016; с просьбой оказать помощь в ознакомлении с протоколом судебных заседаний, оказать помощь в ознакомлении с материалами гражданского дела, №2-1708/2016 для его обжалования (зарег. Вх. №10042 экспед. Тимирязевского районного суда от 23.05.2016; том 6, л.219-220).
6) Ходатайство истца от 24.05.2016 г. по оказанию помощи в получении копии решения суда по гражданскому делу №2-1708/2016; с просьбой оказать помощь в ознакомлении с протоколом судебных заседаний, оказать помощь в ознакомлении с материалами гражданского дела, №2-1708/2016 для его обжалования (зарег. Вх. №10196 экспед. Тимирязевского районного суда от 24.05.2016 ж том 6, л. 221-222).
7) Заявление истца от 12.05.2016 на имя Председателя Тимирязевского районного суда Куленёвой Е.Ю. (зарег. Вх. № 9345 экспед. Тимирязевского районного суда от 12.05.2016), в котором истец просит содействия в получении резолютивной части решения суда и содействия в получении мотивировочного решения суда.
8)Замечание на протокол судебного заседания 06.05.2016 (дело №2-1708/2016, том 6) по поводу неполного отражения ответов (зарег. Вх. №10197 экспед. Тимирязевского районного суда от 24.05.2016; том 6, л.223-230).
9) Замечания на протокол судебного заседания 06.04.2016 (дело №2-1708/2016, том 3) по поводу неполного отражения ответов (зарег. Вх. №10492 экспед. Тимирязевского районного суда от 27.05.2016; том 6, л. 246-260).
10) Замечания на протокол судебного заседания 22.04.2016 (дело №2-1708/2016, том 5) по поводу неполного отражения ответов (зарег. Вх. №10491 экспед. Тимирязевского районного суда от 27.05.2016; том 6, л. 262-268).
11) Замечания на Протокол судебного заседания от 30 марта 2016 (дело№2-1708/2016, том №3) по поводу неполного отражения ответов (зарег. Вх. №10577 экспед. Тимирязевского районного суда от 25.05.2016; том 6, л.273-281).
12) Замечание на содержание дела №2-1708/2016 (отсутствие в деле основной массы билетов (расходов истца на общественный транспорт на поездки из города Красногорск в Москву и обратно, связанных с подготовкой и подачей иска, работой с юридической компанией по подготовке документов для подачи в суд, получения юридических консультаций по защите своих прав в суде, расходов истца, связанными с поездкой к ответчику и поездкой в Тимирязевский суд). (зарег. Вх. №11302 экспед. Тимирязевского районного суда от 07.06.2016 том 7, л.84-111).
13) Замечания на отсутствие в деле №2-1708/2016, том 3, документа истца – докладная директору по экономической безопасности ОАО «НИИ стали», г. Москва, вх. № ВнД-НИИ-4 от 21.01.2016 (с печатью канцелярии ОАО «НИИ стали») о принуждении Перевозником А.В. истца к увольнению, через шантаж выпуском порочащих документов; и отсутствие местонахождения после сфальсифицированных служебных записок ответчика документально подтверждённых пояснений истца – Документа «Пояснение Истца относительно представленных ответчиком сфальсифицированных служебных записок» (зарег. Вх. №11041 экспед. Тимирязевского районного суда от 03.06.2016; том 6, л. 287-306).
14) Замечание на отсутствие документов в деле №2-1708/2016, том 4, л.24-39: Истец обнаружил отсутствие восьми из девяти приложений к документу «Пояснения истца в отношении возражений ответчика относительно искового заявления» [а именно: 1). Письмо директора по качеству Перевозника А.В. «Об утверждении исполнительным директором заработной платы в размере 78 000 рублей» на 2 л. в 1 экз. 2). Расчётные листки (по заработной плате истца) на 3 л. в 1 экз. 3). Проект Соглашения № С/01-2016 от 29.01.2016 между исполнительным директором ОАО Купрюниным Д.Г. с одной стороны и заместителем директора по качеству (истец) с другой стороны (предмет соглашения: предоставление истцу другого участка работы в соответствии с уровнем её профессиональной компетенции, по согласованию с ней; восстановление чести, достоинства и деловой репутации заместителя директора по качеству ОАО «НИИ стали" (истец) с возмещением понесённых ею убытков). 4). Письма истца на имя директора по экономике и финансам (замещает исполнительного директора), и письма на имя директора по экономической безопасности с предложениями по трудоустройству Истца согласно его компетенций; и с предложениями по организации новых направлений и заполнения вакансий; в 1 экз. каждое на 2 л. каждое, всего на 4 л. 5). оба заявления Истца – от 15.01.2016 и от 28.01.2016 – на 1 л. каждый; всего на 2 л. в 1 экз. 6). Копии товарных накладных и отчёт об израсходованных суммах по организации обучения специалистов ОАО «НИИ стали», подписанных руководством к оплате, но так и не возмещённые Истцу Ответчиком; на 9 л. в 1 экз. (7 приложение – присутствует в деле), 8).Список обучаемых специалистов и приказ на обучение на 3 л. в 1 экз. 9). Фото обучаемых на 17 л. в 1 экз.)]. Зарег. Вх. №11300 экспед. Тимирязевского районного суда от 07.06.2016; том 7, л. 6-7).
15) Замечание от 06.06.2016 на нумерацию листов в деле № 2-1708/2016 (наличие двойных номеров листов в деле и пропуски в нумерации листов в деле) – (зарег. Вх.№11301 экспед. Тимирязевского районного суда от 07.06.2016; том 7, л.83).
16) Замечание на искажение идентификации даты подачи документа в штемпельной накатке Экспедиции Тимирязевского районного суда (истцом обнаружено искажение идентификации текущего года). (зарег. Вх. №11299 экспед. Тимирязевского районного суда от 07.06.2016; том 7, лист 1).
17) Замечания на содержимое дела №2-1708/2016, том 3 (нахождение в составе дела №2-1708/2016, том 3 не представленных истцу на заседании суда ответчиком копии документа Должностная инструкция заместителя директора по качеству); истец при ознакомлении с документом (ДИ) обнаружил подмену листов в должностной инструкции замдиректора по качеству (истца), ранее разработанной и завизированной истцом (зарег. Вх №. 11040 экспед. Тимирязевского районного суда от 03.05.2016; том 6, л.308-320).
18) Замечание на нахождение в деле № 2-1708/2016, том 5, документов Ответчика, не представленных истцу и представителю истца (Должностная инструкция Директора по экономической безопасности ОАО «НИИ стали» №03-70-3013; Приказ №259 от 17 ноября 2015 «О переносе рабочего дня 31 дек.2015»; Список сотрудников ОУКС, ознакомленных с приказом №259; График работы института при пятидневной рабочей неделе на 2015; График работы института при пятидневной раб. неделе на 2016; Положение о представительских расходах ОАО «НИИ стали»; Нормы расходов на представительство на 2011 г.; Бланк Программа проведения представительских мероприятий; Бланк Смета представительских расходов на проведение встречи с организацией; Бланк Отчёт о произведённых представительских расходах ОАО «НИИ стали»; Бланк Отчёт об израсходованных суммах; Заявка на получение подотчётных сумм; Дополнения к возражениям относительно искового заявления; Справка за подписью начальника отдела кадров от 21.04.2016 №29-12-106 (о том, что приказов и распоряжений о привлечении зам. директора по качеству в выходные и праздничные дни 19.12.2015, 02.01.2016, 04.01.2016, 06.01.2016, 09.01.2016 не издавалось). Зарег. Вх. №10490 экспед. Тимирязевского районного суда от 27.05.2016; том 6, л.270-271.
19) Заявление о непредставлении судом дела № 2-1708/2016 истцу в период подготовки апелляционной жалобы (зарег. Вх. №11348 экспед. Тимирязевского районного суда от 08.06.2016; том 7, л.112).
20) Заявление от 07.06.2016 о непредставлении судом первой инстанции дела № 2-1708/2016 истцу в период подготовки апелляционной жалобы (зарег. Вх. №11349 экспед. Тимирязевского районного суда от 08.06.2016; том 7, л.113-115).
21) Заявление от 08.06.2016 о непредставлении судом первой инстанции дела № 2-1708/2016 истцу в период подготовки апелляционной жалобы (зарег. Вх. № экспед. Тимирязевского районного суда от 08.06.2016).
22) Заявление от 10.06.2016 о непредставлении судом первой инстанции дела № 2-1708/2016 истцу в период подготовки апелляционной жалобы (зарег. Вх. № 11587 экспед. Тимирязевского районного суда от 10.06.2016; том 7, л.112).
23) Заявление от 10.06.2016 на имя председателя Тимирязевского суда Куленёвой Е.Ю. «О необъективности суда первой инстанции (Тимирязевский районный суд, судья Черкащенко Ю.А.), об однозначной неполноте проведенного судебного разбирательства, о полном игнорирование доводов истца, об отсутствии правильной оценки доказательств, предоставленных истцом, которые являются надлежащими, относимыми и допустимыми». (зарег. Вх. №11588 экспед. Тимирязевского районного суда от 10.06.2016; том 8, л.1-4)
24) Заявление на имя Председателя Тимирязевского суда Куленёвой Е.Ю. о том, что дело № 2-1708/2016 по состоянию на 10 июня 2016 года не передано в канцелярию, истец не имеет возможности работать с материалами дела» (зарег. Вх. №11588 экспед. Тимирязевского районного суда от 10.06.2016; том 8, л. 1-4).
25) Жалоба на имя Председателя Тимирязевского суда Куленёвой Е.Ю. о том, что дело №2-1708/2016 по состоянию на 16 июня 2016 года не передано в канцелярию, истец не имеет возможности работать с материалами дела» (зарег. Вх. №11916 экспед. Тимирязевского районного суда от 16.06.2016; том 8, лл.5-5 оборотный).

Всего подано более 200 замечаний, жалоб на процессуальные нарушения суда 1-й и 2-й инстанции [см. приложение 3.2].

Помимо этого, судом первой инстанции допущена фальсификация материалов дела [см. приложение 3.1-3.2; 3.4-3.12; 3.14-3.22; 3.28-3.29].
Согласно дате назначения 16.09.2016 г. в судебной апелляционной коллегии Мосгорсуда состоялось слушание предмета апелляционной жалобы №12010 истца к ответчику – ОАО «НИИ стали», г.Москва о восстановление на работе и другое.
При проведении судебного заседания десяти томов дела № 2-1708/2016 на столе комиссии адвокатом истца не наблюдалось.

По обращению истца в канцелярию Тимирязевского суда, истцом было выявлено отсутствие как отметки о регистрации отправки дела (Гр. Дело №2-1708/2016 (первая инстанция); Гр. Дело № 33-37355 (вторая инстанция)) в 10 томах в Апелляционную инстанцию Мосгорсуда, так и само отсутствие Журнала Регистрации отправки дел в Апелляционную инстанцию Москвы. Канцелярия не смогла подтвердить на письменный запрос истца факта отправки дела в Мосгорсуд (указанием ФИО лица, отправившего дело; объёма дела; факта отправки; ФИО лица принявшего дело в Мосгорсуде). В результате чего истцом было подана Жалоба от 07.10.2016, вх.№20055.

По сличению томов дела после выдачи апелляционного определения, истцом выявлены факты подтирок и исправлений в письме об отправке материалов дела, путём зачёркиваний и приписок. Также штемпельные накатки идентификации дела Тимирязевским райсудом, были выявлены истцом только на томе 6 и томе 4 [см. Приложение 3.14], что доказывает, что другие тома в Мосгорсуд не направлялись [см. Приложение 3.14].
Вместо справки, карточки идентификации дела, или ксерокопии листа «Журнала регистрации», истцу, в ответ на его письменное обращение, канцелярией Тимирязевского суда была представлена, бумажка [см. Приложение 3.14], содержащая информацию, что «слушание дела истца в апелляционной инстанции МГС назначено на 16.09.2016». При этом вместо Гр. Дела №2-1708/2016 (первая инстанция) или Гр. Дела № 33-37355 (вторая инстанция) указан номер чужого дела: №2-2575/16. Никаких данных об «отправке дела №2-1708/2016 в Мосгорсуд» и о количестве «отправленных» томов, данная справка не содержит [cм. Приложение 3.14].

В связи с чем, истец доводил до сведения Судебной коллегии Мосгорсуда и Председателя Тимирязевского районного суда о процессуальных нарушениях Тимирязевского районного суда при апелляционном обжаловании истцом решения Тимирязевского районного суда от 06.05.2016, о непредставлении в апелляционную инстанцию Мосгорсуда 10 томов дела (Гр. Дело №2-1708/2016 (первая инстанция), Гр. Дело № 33-37355 (вторая инстанция)) по иску истца к ответчику ОАО «НИИ стали» о восстановлении на работе и др. Налицо процессуальные нарушении суда первой инстанции и Мосгорсуда при рассмотрении иска истца: непредставление материалов дела в полном составе, и не ознакомление судебной коллегии с материалами дела в полном составе.

Факт не ознакомления Тимирязевским райсудом членов Судебной Коллегии по гражданским делам Московского городского суда с полным объёмом вышеупомянутого гр. дела в десяти томах, так же следует из вынесенного апелляционного определения Мосгорсуда на апелляционную жалобу истца №12010 от 17.06.2016.

Судом апелляционной инстанции также допущены множественные грубые нарушения процессуального закона, что подтверждается замечаниями на протокол заседания суда апелляционной инстанции и иными документами, прилагаемыми к данной кассационной жалобе [Приложение 3.2, 3.13].

Помимо этого, в соответствии со ст. 199 ГПК РФ решение суда принимается немедленно после разбирательства дела. Составление мотивированного решения суда может быть отложено на срок не более чем пять дней со дня окончания разбирательства дела, но резолютивную часть решения суд должен объявить в том же судебном заседании, в котором закончилось разбирательство дела. Объявленная резолютивная часть решения суда должна быть подписана всеми судьями и приобщена к делу.
Однако судом первой инстанции мотивированное решение суда по данному делу было составлено лишь 19 мая 2016 года.

Таким образом, вышеуказанные судебные решения Тимирязевского районного суда от 06 мая 2016 года, Московского городского суда от 16 сентября 2016 года и Московского городского суда от 28 ноября 2016 года подлежат отмене по основаниям существенного нарушения норм материального права и норм процессуального права, которые повлияли на исход дела и без устранения которых невозможны восстановление и защита нарушенных прав, свобод и законных интересов, а также защита охраняемых законом публичных интересов.
На основании вышеизложенного, и руководствуясь ст. ст. 387, 390, 112, 367 Гражданского процессуального кодекса Российской Федерации, –

П Р О Ш У:

Полностью отменить решение Тимирязевского районного суда города Москвы от 06 мая 2016 года по делу №2-1708/16; определение судебной коллегии по гражданским делам Московского городского суда от 16 сентября 2016 года по делу №33-37355/2016, Определение судьи Московского городского суда от 28.11.2016 по делу № 4 г/5-13690/2016, дело направить на новое рассмотрение в суд первой инстанции в ином составе суда.

Приложение:
1 Копии кассационной жалобы по количеству лиц, участвующих в деле.
2 Заверенные соответствующим судом копии судебных постановлений, принятых по делу.
3 Документы, подтверждающие обстоятельства по делу по количеству лиц, участвующих в деле:
3.1 Ссылки на местонахождение документов в материалах гражданского дела №2-1708/2016 по иску истца к ОАО «НИИ стали».
3.2 Перечень из двухсот замечаний, жалоб, заявлений истца на процессуальные нарушения суда первой и второй инстанций по состоянию на декабрь 2016 года.
3.3 Нерассмотренное судьёй Мосгорсуда Магжановой Э.А. Дополнение №2 (вх. № отдела делопроизводства Московского городского суда: Вх. № 114782 от 25.11.2016) к Кассационной жалобе истца в Президиум Мосгорсуда.
3.4 Объём выполненной истцом работы.
3.5 Перечень выполненных истцом работ в период с 17.08.2015 по 02.02.2016.
3.6 Опись личных вещей истца, находящихся в ком.314, корпус 4, строение 13 на территории ОАО «НИИ стали», г. Москва.
3.7 Доказательство фальсификации Ответчиком Мотивационной карточки сотрудника отдела управления качеством и стандартизации.
3.8 По обоснованию причинённого истцу морального вреда.
3.9 Противоправные действия ответчика при попытке истца получить свои личные вещи с рабочего места. Медицинские документы к Пояснению Истца.
3.10 Пример издевательств ответчика над истцом – фотофиксация удаления учётной записи истца из рабочего ПК истца с принуждением истца создавать документы больших массивов от руки. Созданные от руки истцом документы находятся в материалах дела, с росписью специалистов ОАО «НИИ стали» за их получение.
3.11 Пример документированного вывода истца Ответчиком для работы в выходные дни; причём подряд и в субботу и в воскресенье, без предоставления истцу возможности восстановления сил и работоспособности перед началом следующей трудовой недели.
3.12 Пример пособничества судьи Тимирязевского райсуда ответчику в фальсификации материалов дела – Жалоба истца на действия суда первой инстанции по пособничеству в фальсификации ответчиком задним числом накаток «Коммерческая Тайна ОАО «НИИ стали»" на титульных листах разработанных истцом документов СМК - с целью перевода рассмотрения иска истца в "закрытый режим" для сокрытия должностных преступлений Ответчика.
3.13 Замечания на протокол судебного заседания от 16.09.2016 Судебной коллегии по гражданским делам Мосгорсуда по поводу неполного отражения ответов.
3.14 Жалоба о фактах фальсификации отправки материалов дела в апелляционную инстанцию Мосгорсуда. Справка канцелярии Тимирязевского райсуда о направлении в апелляционную инстанцию Мосгорсуда вместо дела истца №2-1708/2016 чужого дела № 2-2575/16.
3.15 Жалоба о невыдаче судом первой инстанции истцу Кассационной Жалобы в Мосгорсуд, введение в заблуждение сторон по делу табличкой о Приёме кассационных жалоб Тимирязевским райсудом; и искусственное затягивание обжалования судебных постановлений (с фотофиксацией нарушений суда первой инстанции).
3.16 Ответ истца на возражение №8-4-16 от 06.09.2016 старшего помощника прокурора Тимирязевской межрайонной прокуратуры гр. Васильевой Е.Ю.
3.17 Файл 2016-01-28_04-10-17 «Расшифровка диктофонной записи подачи истцом в канцелярию ОАО «НИИ стали» 28 января 2016 г. Заявления об отзыве «Заявления об освобождении от занимаемой должности с 01 февраля 2016»».
3.18 Файл 2016-02-02_08-11-46 «Расшифровка диктофонной записи от 02 февраля 2016 г. процедуры блокирования пропуска истца руководством ОАО «НИИ стали» и не пропускания истца на территорию предприятия».
3.19 см Файл 2016-02-01_10-39-48 «Расшифровка диктофонной записи разговора Перевозника А.В. (директор по качеству, непосредственный руководитель истца) с лицом администрации ОАО «НИИ стали» Прихневой О.Б. (начальник отдела экономики и ценообразования) об изъятии у истца всей базы разработанных истцом документов по системе менеджмента качества (СМК), перед простановкой истцу в мотивировочной карточку «нуля» выполнения работ.
3.20 Заявление истца от 28.01.2016 на отзыв «Заявления об освобождении от занимаемой должности» - с печатью централизованной канцелярии ОАО «НИИ стали», с присвоенным регистрационным номером централизованной канцелярии ОАО «НИИ стали», с распиской за получение Заявления истца ответственным лицом – начальником централизованной канцелярии ОАО «НИИ стали».
3.21 Пояснения истца относительно фальсификации ответчиком служебных записок.
3.22 Доказательство противоправных действий суда первой инстанции – возвращение истцу доказательств из материалов дела целыми посылками.
3.23 Жалоба на невыдачу канцелярией Президиума Мосгорсуда 01.12.2016 истцу определения президиума Мосгорсуда по кассационной жалобе истца и искусственное затягивание Мосгорсудом процесса обжалования истцом постановлений первой и второй инстанций.
3.24 Жалоба об отсутствии в Определении судьи Мосгорсуда Магжановой Э.А. Дополнения №2 от 25.11.2016.
3.25 Жалоба Председателю Мосгорсуда о не запрашивании, не затребовании Мосгорсудом в Тимирязевском райсуде материалов дела № 2-1708/2016 перед вынесением Определения Мосгорсуда.
3.26 Письменная фиксация отказа канцелярии Мосгорсуда в выдаче истцу справки о незатребовании в Тимирязевском райсуде материалов дела.
3.27 Опись выданных истцу документов к Определению Магжановой Э.А. от 28.11.2016.
3.28 Отказ судом первой инстанции истцу в вызове свидетелей (работников ОАО «НИИ стали») для дачи показаний по предмету иска истца в заседании Тимирязевкого райсуда.
3.29 Вх. № 120241 от 09.12.2016 Отдела делопроизводства Мосгорсуда «Общая таблица с развёрнутым расчётом компенсаций Истцу по состоянию на декабрь 2016 года», включая расходы истца на судопроизводство, взыскание оплаты вынужденного прогула, взыскания задолженности по оплате труда; возмещения убытков, возмещение судебных расходов и компенсации морального вреда».

С уважением.

Э.С.Солякова. Истец. 26.01.2017 года
e.delfin@inbox.ru

Адвокат Пасечник Р.С., 8400 ответов, 3911 отзывов, на сайте с 27.01.2014
12.1. Изучением данных материалов проводится только на платной основе. Это не вопрос задан, а представлен документ на его изучение.

Юрист Анохина Н. Л., 7610 ответов, 3546 отзывов, на сайте с 19.09.2016
12.2. Добрый день. С данным вопрос обращайтесь в личную консультацию. Анализ документов юристы осуществляют в большинстве случаев на платной основе.

Юридическая фирма Юридическая фирма "Юрвита", 25631 ответ, 9177 отзывов, на сайте с 09.03.2016
12.3. Изучением таких вопросов занимаемся на платной основе. Успешно решить Ваш вопрос можно только с юридической помощью.
Спасибо за то, что воспользовались услугами сайта!

Юрист Соколов Д.Г., 142738 ответов, 33277 отзывов, на сайте с 23.11.2008
12.4. Уважаемая Ева, я не видел генерального прокурора среди юристов, отвечающих на вопросы на этом сайте:)
Мне кажется, он это послание тут не прочитает.
Ну и к тому же, я так думаю, что заголовок вопроса "что будет со страной дальше?" не относится к сущности Вашего вопроса.
В вопросе Вы поднимаете не перспективы развития страны, а перспективы Вашего собственного проигранного Вами дела.

Я работаю в социальной защите, где работает дочь руководителя. Дочь числится на приёме граждан населения, но допущена к назначению и выплате государственных пособий, имеет доступ к паролям всех сотрудников и пароля к серверу. Ее отец, т.е. мой руководитель позволяет ей все, а на мои просьбы отвечает отказом. По закону имеет ли он права переводить Ее внутренним приказом временно в наш отдел и имеет ли он права подписывать Ее распоряжения на назначение и выплату государственных выплат?
Читать ответы (3)

13. С 17.01.1997 года по настоящее время нахожусь на службе в органах внутренних дел МВД России. Выслуга лет на 17.01.2017 года составляет в календарном исчислении 20 лет. Ранее проходил военную службу по призыву с марта 1995 года по 02.12.1996 года.
В соответствии с Указом Президента Российской Федерации №-2166 от 09.12.1994 года, в период с 07 августа 1995 года по 08 февраля 1996 года, а так же с 31 июля 1996 года по 01. октября 1996 года, воинская часть 6609, находился в зоне вооруженного конфликта на территории Чеченской Республики. Считаю, что по действующему законодательству, с учётом льготного исчисления выслуги лет, приобрёл право на получение пенсии.
При, при расчете выслуги лет, мне отказано в зачёте в выслугу лет в льготном исчислении, периода исполнения задач в зоне вооружённого конфликта.
Основание отказа мотивировано тем, что Постановлением Правительства РФ от 22.09.1993 года №-941 «О порядке исчисления выслуги лет, назначения и выплаты пенсий, компенсаций и пособий лицам, проходившим военную службу в качестве офицеров, прапорщиков, мичманов и военнослужащих срочной службы или по контракту в качестве солдат, матросов, сержантов и старшин, либо в органах внутренних дел, Государственной противопожарной службе, учреждениях и органах уголовно-исполнительной системы и их семьям», военная служба засчитывается в календарном исчислении. Лица, проходившие службу по призыву, не входят в перечень лиц, обладающих правом на льготное исчисление выслуги при назначении пенсии, тем самым выслуга лет исчисляется в календарном исчислении, то есть без зачёта периода службы на территории Чеченской Республики из расчёта один месяц за три.
Однако, Постановление Совета Министров - Правительства РФ от 22 сентября 1993 г. N 941, предусмотрено:
П.5. Установить, что военная служба по призыву в качестве солдат, матросов, сержантов и старшин (ранее - срочная военная служба), кроме периодов, подлежащих зачету в выслугу лет на льготных условиях, предусмотренных для военнослужащих воинских частей, штабов и учреждений действующей армии, военнослужащих, проходивших службу или находившихся в плену в период Великой Отечественной войны, принимавших участие в работах по ликвидации последствий аварии на Чернобыльской АЭС, либо необоснованно привлеченных к уголовной ответственности или репрессированных, засчитывается в выслугу лет для назначения пенсий в календарном исчислении.
В то же время, пунктом 1, Постановления Правительства РФ от 26 декабря 2001 г. N-896, выполнение задач военнослужащими на всей территории Чеченской Республики в период с декабря 1994 года по декабрь 1996 года, отнесено к выполнению задач в зоне вооруженного конфликта и, следовательно, на этих военнослужащих распространяется действие части второй статьи 2 Закона РФ от 21 января 1993 г. № 4328-I, из которого следует, что военнослужащим, выполняющим задачи в условиях чрезвычайного положения и при вооруженных конфликтах, для назначения пенсии засчитывается в выслугу лет и трудовой стаж один месяц военной службы за три месяца. Действие документа распространяется на сотрудников, также на военнослужащих, выполняющих и выполнявших задачи в условиях вооруженного конфликта в Чеченской Республике.
В соответствии со ст.2 Закона РФ «О дополнительных гарантиях и компенсациях военнослужащим, проходящим военную службу на территориях Государства Закавказья, Прибалтики и Республики Таджикистан, а так же выполняющим задачи в условиях чрезвычайного положения и при вооружённых конфликтах», военнослужащим, выполняющим задачи в условиях вооружённого конфликта немеждународного характера в Чеченской Республике, засчитывается время выполнения задач в условиях вооружённого конфликта в срок прохождения военнослужащими военной службы в воинском звании на льготных условиях - один месяц военной службы за три месяца.
Указом Президента РФ от 07.06.2000 года №-1054 «О льготных условиях исчисления срока военной службы в воинских званиях» установлено, что военнослужащим, сотрудникам органов внутренних дел Российской Федерации, время непосредственного участия в контртеррористических операциях на территории Северо-Кавказского региона Российской Федерации, засчитывается в срок военной службы в воинских званиях на льготных условиях - один месяц военной службы за три.
Подскажите пожалуйста, правильно ли я, понимаю действующее законодательство, по зачёту срочной службы, на территории Чеченской Республики, один день за три. И можно ли решить этот вопрос без обращения в судебные органы?

Адвокат Карпов С.В., 1027 ответов, 261 отзыв, на сайте с 04.08.2008
13.1. Уважаемый Дмитрий!
Думается, что Вы уже проанализировали судебную практику.
Вот обоснование отказа по иску, у которого аналогичная с Вами ситуация. Это выдержка из судебного решения:
Пенсионное обеспечение сотрудников органов внутренних дел, уволенных на пенсию, в том числе и исчисление выслуги лет для назначения пенсии регулируется Законом Российской Федерации от 12 февраля 1993 года № 4468-1 "О пенсионном обеспечении лиц, проходивших военную службу, службу в органах внутренних дел, Государственной противопожарной службе, органах по контролю за оборотом наркотических средств и психотропных веществ, учреждениях и органах уголовно-исполнительной системы, и их семей".
В соответствии со ст.1 указанного Закона, его действие распространяется на лиц, проходивших военную службу в качестве офицеров, прапорщиков и мичманов или военную службу по контракту в качестве солдат, матросов, сержантов и старшин в Вооруженных Силах Российской Федерации. На военнослужащих, проходивших военную службу по призыву (действительную срочную военную службу), указанный Закон не распространяется.
В соответствии с ч.3 ст.18 Закона порядок исчисления выслуги лет для назначения пенсии лицам, указанным в ст.1 Закона, устанавливается Правительством РФ, которое определило данный порядок своим Постановлением от 22 сентября 1993 г. № 941.
Пунктом 5 указанного выше Постановления установлено, что военная служба по призыву в качестве солдат, матросов, сержантов и старшин, кроме периодов, подлежащих зачету в выслугу лет на льготных условиях, предусмотренных для военнослужащих воинских частей, штабов и учреждений действующей армии, военнослужащих, проходивших службу или находившихся в плену в период Великой Отечественной войны, принимавших участие в работах по ликвидации последствий аварии на Чернобыльской АЭС либо необоснованно привлеченных к уголовной ответственности или репрессированных, засчитывается в выслугу лет для назначения пенсий в календарном исчислении.
Периоды, подлежащие зачету в выслугу лет для назначения пенсии на льготных условиях, установлены п.3 Постановления.
В подпункте «б» пункта 3 указанного Постановления определены периоды, которые засчитываются в выслугу лет для назначения пенсий уволенным со службы военнослужащим, лицам рядового и начальствующего состава органов внутренних дел, Государственной противопожарной службы, учреждений и органов уголовно-исполнительной системы на льготных условиях – из расчёта один месяц службы за три месяца. Перечень таких периодов является закрытым и расширительному толкованию не подлежит. В перечень не входит такое основание для зачета одного месяца службы за три месяца, как время участия в боевых действиях в Чеченской Республике в период службы по призыву.
Поскольку пенсия истцу назначена как сотруднику органов внутренних дел, то период военной службы по призыву обоснованно включен ответчиком в выслугу лет в календарном исчислении, вне зависимости от того, что служба включала в себя период участия в боевых действиях на территории Чеченской Республики
ВЫВОД: постановка Вами вопроса, как решить эту проблему не судебным порядком, свидетельствует о Вашем понимании, что в суде положительного решения добиться не получится.
Думаю, что и не судебным порядком проблему решить не удастся, потому что УВД уже свою позицию высказало. А кто может ему приказать сделать иначе, вопреки требованиям закона? Думаю, что таких вышестоящих должностных лиц не найдется.

14. Постановление Совета Министров - Правительства РФ от 22 сентября 1993 г. N 941 "О порядке исчисления выслуги лет, назначения и выплаты пенсий, компенсаций и пособий лицам, проходившим военную службу в качестве офицеров, прапорщиков, мичманов и военнослужащих сверхсрочной службы или по контракту в качестве солдат, матросов, сержантов и старшин либо службу в органах внутренних дел, федеральной противопожарной службе Государственной противопожарной службы, учреждениях и органах уголовно-исполнительной системы и их семьям в Российской Федерации" (с изменениями и дополнениями)

Система ГАРАНТ: http://base.garant.ru/100640/#ixzz4WGY7Vwvh

Каким законом определяется пенсия сотрудникам ФСБ? Касается ли это Постановление и их?
На службе у меня был 9 т.р., а пенсию насчитывают по 8 т.р.
К кому и каким образом надо обратиться, чтобы сделан был перерасчет пенсии?

Юрист Хохрякова Л.В., 73656 ответов, 28991 отзыв, на сайте с 06.07.2015
14.1. Пенсию за выслугу лет или по инвалидности получают в соответствии с законом от 12.02.1993 № 4468 «О пенсионном обеспечении лиц, проходивших военную службу, службу в органах внутренних дел, Государственной противопожарной службе, органах по контролю за оборотом наркотических средств и психотропных веществ, учреждениях и органах уголовно-исполнительной системы, и их семей».
Обращайтесь в отдел финансового обеспечения.

15. Я служила в МВД до 10.10.2016, затем была переведена в Росгвардию. С 7.11.2016 ухожу в отпуск по беременности и родам. Издается приказ росгвардии о моем отпуске. Я написала заявление о выплате пособия в бухгалетерии МВД, приложила приказ, справку. Бухгалтер говорит, что может только начислить пособие за время до нового года, а остальное пусть выплачивает после нового года росгвардия. Но! Выплата пособия по беременности и родам производится за счет средств ФСС РФ (ст. 4 Федерального закона от 19.05.1995 г. № 81-ФЗ «О государственных пособиях гражданам, имеющим детей», п. 1 ст. 3 Федерального закона № 255-ФЗ).
В соответствии с п. 1 ст. 13 Федерального закона № 255-ФЗ, п. 10 Положения о назначении и выплате государственных пособий гражданам, имеющим детей, утв. Постановлением Правительства РФ от 30.12.2006 № 865, пособие по беременности и родам назначается и выплачивается по месту работы.
Пособие по беременности и родам назначается в течение 10 календарных дней со дня обращения за его получением с необходимыми документами. Выплата пособий осуществляется страхователем в ближайший после назначения пособий день, установленный для выплаты заработной платы (п. 1 ст. 15 Федерального закона № 255-ФЗ). Кто прав? И куда мне нужно обратиться за защитой своих прав?

Юрист Морозова Е. А., 9967 ответов, 3685 отзывов, на сайте с 24.09.2015
15.1. В соответствии с п. 1 ст. 13 Федерального закона № 255-ФЗ, п. 10 Положения о назначении и выплате государственных пособий гражданам, имеющим детей, утв. Постановлением Правительства РФ от 30.12.2006 № 865, пособие по беременности и родам назначается и выплачивается по месту работы.
Вы же сами пишите, что по месту работы выплачивается. Причем здесь бухгалтерия МВД, когда вы уже служите в Росгвардии?

16. Я работаю учителем в школе, уже писал сюда вопрос о том, что если у меня возникло ухудшение здоровья, после того, как я таскал куллеры в школе (потому что завуч сказала это сделать). Это было еще в мае 2016, я до сих пор восстанавливаюсь (врач в частной клинике подтвердил, что это произошло из-за большой нагрузки на ногу). В конце лета, примерно в июне-июле я написал директору школы о том что произошло, на что она мне ответила следующее-Уважаемый Анатолий Игоревич​!

В соответствии со ст. 183 Трудового кодекса РФ при временной нетрудоспособности работодатель выплачивает работнику пособие по временной нетрудоспособности в соответствии с федеральными законами.

Размеры пособий по временной нетрудоспособности и условия их выплаты устанавливаются федеральными законами.

Согласно п. 5 ст. 13 Федерального закона от 29.12.2006 N 255-ФЗ "Об обязательном социальном страховании на случай временной нетрудоспособности и в связи с материнством" для назначения и выплаты пособий по временной нетрудоспособности, по беременности и родам застрахованное лицо представляет листок нетрудоспособности, выданный медицинской организацией по форме и в порядке, которые установлены федеральным органом исполнительной власти, осуществляющим функции по выработке и реализации государственной политики и нормативно-правовому регулированию в сфере здравоохранения, по согласованию с федеральным органом исполнительной власти, осуществляющим функции по выработке и реализации государственной политики и нормативно-правовому регулированию в сфере труда и социальной защиты населения, Фондом социального страхования Российской Федерации, справку (справки) о сумме заработка, из которого должно быть исчислено пособие, с места (мест) работы (службы, иной деятельности) у другого страхователя (у других страхователей)

Следует учитывать, что, согласно п. 2 ст. 8 указанного Федерального закона оплата дополнительных расходов, предусмотренных подпунктом 3 пункта 1 указанной статьи, за исключением оплаты расходов на лечение застрахованного непосредственно после произошедшего тяжелого несчастного случая на производстве, производится страховщиком, если учреждением медико-социальной экспертизы установлено, что застрахованный нуждается в соответствии с программой реабилитации пострадавшего в результате несчастного случая на производстве и профессионального заболевания в указанных видах помощи, обеспечения или ухода.

Таким образом, после предоставления всех необходимых документов Вам будет выплачено пособие по временной нетрудоспособности и иные выплаты, предусмотренные законодательством. Однако вот что произошло потом-1) кроме больничных листов (маленьких выплат, которые по итогу привели к тому что я еще 2 месяца расчитывался за долги перед школой, которая уже расчитала мою зарплату и оплатила мне отпускные) ,кроме этого никто ничего не оплатил за мое лечение, более того директор не захотела со мной гооврить об этом и я говорил с главным бухгалтером, которая меня еще сильно "пресовала" и почти кричала, что еще надо проверить мои документы и позвонить врачам,"а то я навыдумывал тут".3) мне пришло заказное письмо с текстом-на основании медецинских показании в этом учебном году моя нагрузка сокращена с 20-ти с чем то часов до 18 (при этом, когда я приносил всю папку с исследованиями никто туда даже не посмотрел) и я начиная с августа нормально хочу и могу вести уроки без всяких проблем с здоровьем. Может ли директор мне не просто не заплатить, да еще забрать у меня мои классы без видимых на то причин с этого года?

Юрист Плясунов К.А., 145326 ответов, 35843 отзывa, на сайте с 26.02.2013
16.1. Здравствуйте.
Трудовой кодекс Российской Федерации от 30 декабря 2001 г. N 197-ФЗ (ТК РФ)
С изменениями и дополнениями от:
24, 25 июля 2002 г., 30 июня 2003 г., 27 апреля, 22 августа, 29 декабря 2004 г., 9 мая 2005 г., 30 июня, 18, 30 декабря 2006 г., 20 апреля, 21 июля, 1, 18 октября, 1 декабря 2007 г., 28 февраля, 22, 23 июля, 25, 30 декабря 2008 г., 7 мая, 17, 24 июля, 10, 25 ноября 2009 г., 27 июля, 23, 29 декабря 2010 г., 17 июня, 1, 18, 19 июля, 7, 21, 22, 28, 30 ноября, 7 декабря 2011 г., 29 февраля, 1, 23 апреля, 28 июля, 12 ноября, 3, 29 декабря 2012 г., 5 апреля, 7 мая, 7 июня, 2, 23 июля, 25 ноября, 28 декабря 2013 г., 2 апреля, 5 мая, 4, 28 июня, 21 июля, 4, 24 ноября, 1, 22, 29, 31 декабря 2014 г., 6 апреля, 2 мая, 8, 29 июня, 13 июля, 5 октября, 29, 30 декабря 2015 г., 1 мая, 3 июля 2016 г.

Принят Государственной Думой 21 декабря 2001 года


по соглашению.

Юрист Немиров О. В., 38194 ответa, 15801 отзыв, на сайте с 19.08.2015
16.2. Добрый день, уважаемый Анатолий
Не может вы будьте посмелее а то ездят на вас и если что жалуйтесь в трудовую инспекцию и прокуратуру

Удачи Вам и вашим близким!!

Хочу спросить после рождения ребёнка ЗАГСе мне дали справка для назначения и выплаты единовременного государственного пособия. Куда мне пойти и какие документы сделать?
Читать ответы (1)

17. Прошу помочь в правильном составлении иска в суд. Нужно ли указывать цену иска или же суд вправе назначить его сам. Иск следующего содержания. А так же нужно ли указывать цену иска и гос пошлину? Спасибо

Ответчик: Департамент социального развития.
Ханты-Мансийского автономного округа-Югры.
Казенное учреждение
Ханты-Мансийского автономного округа-Югры
«Центр Социальных выплат»
Филиал в г. Нягани
628181, г. Нягань, 2 мкр, д. 41
Тел: (34672) 6-01-21
e-mail: nyagcsv@dtsznhmao.ru
Цена иска: 67 923 рублей.
Госпошлина: 300 рублей

ИСКОВОЕ ЗАЯВЛЕНИЕ о выплате пособия на содержание ребенка от полутора до трех лет за предыдущий период

24.12.2015 г. через МАУ МО «Многофункциональный центр предоставления государственных и муниципальных услуг» мною были поданы документы на назначение пособия от полутора до трех лет на содержание ребенка.
04.02.2016 г. Департамент социального развития Ханты-Мансийского автономного округа – Югры Казенное учреждение Ханты-мансийского автономного округа – Югры «Центр социальных выплат» филиал в городе Нягани вынес решение об отказе в получении пособия от полутора до трех лет на основании предоставленных сведений ОУФМС России по Ханты-Мансийскому автономному округу-Югре, указав проживание в округе менее 10 лет.
16.08.2016 г. Няганский городской суд Ханты - Мансийского автономного округа-Югры в составе председательствующего судьи Клюсовой И.С. вынес решение об установлении юридического факта проживания на территории Ханты-Мансийского автономного округа-Югры более 10 лет по состоянию на момент обращения в Казенное учреждение Ханты-Мансийского автономного округа – Юргы «Центр социальных выплат» филиал г. Нягани.
30.09.2016 г. через МАУ МО «Многофункциональный центр предоставления государственных и муниципальных услуг г. Нягань» мною были повторно поданы документы в Казенное учреждение Ханты-Мансийского автономного округа-Югры «Центр социальных выплат» филиал г. Нягани для повторного назначения пособия по уходу за ребенком от полутора до трех лет. На данный момент я получила пособие за октябрь месяц в размере 7 547 рублей.

ПРОШУ:
Взыскать с Ответчика в пользу Истца денежные средства в размере пособия по уходу за ребенком от полутора до трех лет с января 2016 года по сентябрь 2016 года, что соответствует сумме 67 923 рублей.

Приложение:
1. Копия паспорта Истца
2. Свидетельство о рождении ребенка
3. Копия письма Казенное учреждение Ханты-Мансийского автономного округа – Югры «Центр социальных выплат» филиал г. Нягани от 04 февраля 2016
4. Копия Решения Няганского городского суда от 16 августа 2016 года
5. Выписка по счету
6. Расчет иска.
РАСЧЕТ ИСКА
Ежемесячное пособие на детей от полутора до трех лет. месяц Сумма пособия от полутора до трех лет
(руб.) январь 7547 февраль 7547 март 7547 апрель 7547 май 7547 июнь 7547 июль 7547 август 7547 сентябрь 7547
Итого 67 923

Основание:
1. Закон Ханты-Мансийского автономного округа –
Югры от 07.07.2004 № 45-оз «О поддержке семьи, материнства, отцовства и детства в Ханты-Мансийском автономном округе – Югре»
2. Постановление Правительства Ханты-Мансийского автономного округа - Югры от
13.10.2011 № 371-п «О назначении и выплате пособий гражданам, имеющим детей, единовременного пособия супругам в связи с юбилеем их совместной жизни, выдаче удостоверения и предоставлении мер социальной поддержки многодетным семьям»

Юрист Медунов С.К., 15132 ответa, 5786 отзывов, на сайте с 13.10.2010
17.1. Составление искового заявления это платная услуга. Вам надо обратиться в раздел личных консультаций. Из прочитанного советую вам также произвести индексацию задолженности. Пишите, поможем грамотно составить исковое.

Юрист Паутина Е.Ю., 55637 ответов, 24590 отзывов, на сайте с 13.12.2011
17.2. Ирина Сергеевна, исковое заявление должно быть составлено с учетом именно ваших обстоятельств дела, никаких образцов как и шаблонов нет.
Цена иска в исковом заявлении должна быть определена каждым истцом в обязательном порядке, чтобы исковое заявление не было оставлено судебными органами без движения.
Что касается госпошлины, то в соответствии с. п.1 ч.1 ст.333.36 НК РФ вы как истец освобождены от уплаты государственной пошлины.
Но чтобы вам помочь, необходимо смотреть иск, он у вас на руках?

18. У меня такой вопрос.
В августе 2015 года я родила, оформила все выплаты и получала пособия по уходу за ребенком. В июле 2016 г я вновь ушла в декрет, передо мной встал выбор либо отпуск по беременности и родам, либо пособия по уходу до полутора лет. Я выбрала декретные, хотя отпуск по уходу заканчивается в феврале 2017 г. И вот недавно попался мне на глаза Приказ Минздравсоцразвития России от 23.12.2009 N 1012 н (ред. от 04.05.2016) "Об утверждении Порядка и условий назначения и выплаты государственных пособий гражданам, имеющим детей" (Зарегистрировано в Минюсте России 31.12.2009 N 15909). В статье 49 говориться: "В случае ухода за двумя и более детьми до достижения ими возраста полутора лет размер ежемесячного пособия по уходу за ребенком, исчисленный в соответствии с пунктом 48 настоящего Порядка, суммируется" Могу ли я получая пособие по уходу за ребенком, родившемся в этом году, возобновить получение пособия на предыдущего. Спасибо заранее за ответ!

Юрист Титова А.В., 31103 ответa, 12779 отзывов, на сайте с 18.06.2014
18.1. Здравствуйте
Нет. Не можете.
Пособие по уходу за ребенком до 1,5 лет на первого ребенка Вы могли оформить на отца ребенка или еще на кого-то из близких родственников

Спасибо, что посетили наш сайт.
Всегда рады помочь! Удачи Вам.

19. В 2009 году у меня родился седьмой ребенок. Когда ему исполнился 1 год, у меня родился восьмой, в феврале 2010. Я случайно нашла в Российской газете вот этот приказ."Приказ Минздравсоцразвития России от 23.12.2009 N 1012 н (ред. от 04.05.2016) "Об утверждении Порядка и условий назначения и выплаты государственных пособий гражданам, имеющим детей" (Зарегистрировано в Минюсте России 31.12.2009 N 15909) статья 49, согласно которому я не лишилась ежемесячной выплаты на седьмого ребенка и в течении 6 месяцев получала 2 пособия по уходу за детьми до 1.5 лет. Вчера мне позвонила моя знакомая, у неё похожая ситуация со вторым и третьим детьми. На работе она получила деньги за декретный отпуск на последнего малыша и теперь её заставляют отказаться от ежемесячных выплат на второго ребенка, которому 1 год. Но ведь он не умер! Она должна получать ежемесячную выплату пособия по уходу за ребенком до 1.5 лет. У меня вопрос. Прошло уже 7 лет, действует ли этот закон? Можно ли ей написать заявление и запросить сохранение выплаты на второго ребенка ещё в течение 6 месяцев и просить о назначении ещё одного пособия на рожденного третьего ребенка?

Юрист Буланкина С. Н., 69628 ответов, 25157 отзывов, на сайте с 28.12.2015
19.1. Вечер добрый.
Да, действует данный документ. Вы можете ознакомиться с его положениями в любой правовой системе инета, Ольга.

Юрист Москвитин С.В., 11596 ответов, 3340 отзывов, на сайте с 03.07.2015
19.2. Да, действует. Ее право есть на это, если его ущемляют, можете обратиться в суд или в прокуратуру в защиту малозащищенных граждан по факту.

20. Ежемесячное пособие на ребенка военнослужащего, проходящего военную службу по призыву, выплачивается независимо от наличия права на иные виды государственных пособий, установленные Федеральным законом "О государственных пособиях гражданам, имеющим детей" и законами субъектов Российской Федерации.
Ежемесячное пособие на ребенка военнослужащего, проходящего военную службу по призыву, назначается и выплачивается по месту жительства ребенка военнослужащего, проходящего военную службу по призыву.
Размер пособия:
9839 руб. 48 коп. на каждого ребенка (на 2016 год).
Ежемесячное пособие на ребенка военнослужащего, проходящего военную службу по призыву, назначается и выплачивается по месту жительства ребенка военнослужащего, проходящего военную службу по призыву, органом, уполномоченным производить назначение и выплату ежемесячного пособия на ребенка военнослужащего, проходящего военную службу по призыву, в соответствии с законодательством субъекта РФ.
Пособие выплачивается за счет средств федерального бюджета, предоставляемых в виде субвенций бюджетам субъектов Российской Федерации. НО мама является гражданкой Украины и рождения ребенка тоже. Как в этом случаи буду выплаты РФ на территорию Украины.

Юридическая фирма ООО "ОРИОН", 28548 ответов, 11539 отзывов, на сайте с 18.01.2015
20.1. Здравствуйте,
Никак не будут начисляться и выплачиваться пока ребенок проживает вне территории РФ. Как только зарегистрирует его на территории РФ начнутся выплаты.
Желаем Вам удачи, успеха и всех благ!

Скажите пожалуйста, у нас с супругой родился ребёнок мёртвым весом 2500 гр. рост 49 см., нам в ЗАГСе дали справки по форме N-24 ДЛЯ НАЗНАЧЕНИЯ И ВЫПЛАТЫ ЕДИНОВРЕМЕННОГО ГОСУДАРСТВЕННОГО ПОСОБИЯ, и справку по форме N-26, должны ли мне выдать свидетельство о смерти ребёнка и выплатить пособие на погребение? Спасибо.
Читать ответы (1)

21. Постановление Правительства РФ от 27.06.2001 N 487 (ред. от 23.08.2007, с изм. от 29.03.2014) "Об утверждении Типового положения о стипендиальном обеспечении и других формах материальной поддержки учащихся федеральных государственных образовательных учреждений начального профессионального образования, студентов федеральных государственных образовательных учреждений высшего и среднего профессионального образования, аспирантов и докторантов" содержит пункт 35. Аспирантам и докторантам выдается ежегодное пособие в размере 2-месячной стипендии для приобретения научной литературы.
Однако указано. Что документ фактически утратил силу, а в Приказ Минобрнауки России от 28 августа 2013 г. № 1000 "Об утверждении Порядка назначения государственной академической стипендии и (или) государственной социальной стипендии студентам, обучающимся по очной форме обучения за счет бюджетных ассигнований федерального бюджета, государственной стипендии аспирантам, ординаторам, ассистентам-стажерам, обучающимся по очной форме обучения за счет бюджетных ассигнований федерального бюджета, выплаты стипендий слушателям подготовительных отделений федеральных государственных образовательных организаций высшего образования, обучающимся за счет бюджетных ассигнований федерального бюджета" (ред. от 29.02.2016) мною не было найдено соответствующего пункта. Федеральный закон от 29.12.2012 N 273-ФЗ (ред. от 03.07.2016) "Об образовании в Российской Федерации" (с изм. и доп., вступ. В силу с 01.09.2016) указывает только, что "приобретения учебной и научной литературы и других бытовых нужд в период обучения" - это сопутствующий образовательный кредит.
Поэтому вопрос следующий: актуально ли на 01.10.2016 положение об выплате 2-х месячной стипендии для приобретения научной литературы, что значит "сопутствующий образовательный кредит", и вообще возможно ли как-то аспиранту на безвозмездной основе закупать необходимую научную литературу и/или мелкие бытовые вещи для проведения экспериментов. Если да, то какой документ это регламентирует - на каких основаниях можно получить данные средства, и в каком объёме.

Юрист Фёдорова О. А., 21887 ответов, 9977 отзывов, на сайте с 16.05.2009
21.1. Нет, не актуально.
По поводу предоставления образовательного кредита существует Постановление Правительства РФ от 18 ноября 2013 г. N 1026 "ОБ УТВЕРЖДЕНИИ ПРАВИЛ
ПРЕДОСТАВЛЕНИЯ ГОСУДАРСТВЕННОЙ ПОДДЕРЖКИ ОБРАЗОВАТЕЛЬНОГО КРЕДИТОВАНИЯ"
Подробнее >>>

22. Ata80, признание соответствующего гражданина недееспособным не оформляется, а производится в судебном порядке в соответствии с предписаниями главы 31 Гражданского процессуального кодекса Российской Федерацией.

Уже после признания в судебном порядке гражданина недееспособным, что подтверждается вступившим в законную силу судебным решением, на одним может быть установлена опека.

Извлечение из части 1 Гражданского кодекса Российской Федерации:
Цитата.
Статья 26. Дееспособность несовершеннолетних в возрасте от четырнадцати до восемнадцати лет

1. Несовершеннолетние в возрасте от четырнадцати до восемнадцати лет совершают сделки, за исключением названных в пункте 2 настоящей статьи, с письменного согласия своих законных представителей - родителей, усыновителей или попечителя.
Сделка, совершенная таким несовершеннолетним, действительна также при ее последующем письменном одобрении его родителями, усыновителями или попечителем.
2. Несовершеннолетние в возрасте от четырнадцати до восемнадцати лет вправе самостоятельно, без согласия родителей, усыновителей и попечителя:
1) распоряжаться своими заработком, стипендией и иными доходами;
2) осуществлять права автора произведения науки, литературы или искусства, изобретения или иного охраняемого законом результата своей интеллектуальной деятельности;
3) в соответствии с законом вносить вклады в кредитные учреждения и распоряжаться ими;
4) совершать мелкие бытовые сделки и иные сделки, предусмотренные пунктом 2 статьи 28 настоящего Кодекса.
По достижении шестнадцати лет несовершеннолетние также вправе быть членами кооперативов в соответствии с законами о кооперативах.
3. Несовершеннолетние в возрасте от четырнадцати до восемнадцати лет самостоятельно несут имущественную ответственность по сделкам, совершенным ими в соответствии с пунктами 1 и 2 настоящей статьи. За причиненный ими вред такие несовершеннолетние несут ответственность в соответствии с настоящим Кодексом.
4. При наличии достаточных оснований суд по ходатайству родителей, усыновителей или попечителя либо органа опеки и попечительства может ограничить или лишить несовершеннолетнего в возрасте от четырнадцати до восемнадцати лет права самостоятельно распоряжаться своими заработком, стипендией или иными доходами, за исключением случаев, когда такой несовершеннолетний приобрел дееспособность в полном объеме в соответствии с пунктом 2 статьи 21 или со статьей 27 настоящего Кодекса.

Статья 27. Эмансипация

1. Несовершеннолетний, достигший шестнадцати лет, может быть объявлен полностью дееспособным, если он работает по трудовому договору, в том числе по контракту, или с согласия родителей, усыновителей или попечителя занимается предпринимательской деятельностью.
Объявление несовершеннолетнего полностью дееспособным (эмансипация) производится по решению органа опеки и попечительства - с согласия обоих родителей, усыновителей или попечителя либо при отсутствии такого согласия - по решению суда.
2. Родители, усыновители и попечитель не несут ответственности по обязательствам эмансипированного несовершеннолетнего, в частности по обязательствам, возникшим вследствие причинения им вреда.

Статья 28. Дееспособность малолетних

1. За несовершеннолетних, не достигших четырнадцати лет (малолетних), сделки, за исключением указанных в пункте 2 настоящей статьи, могут совершать от их имени только их родители, усыновители или опекуны.
К сделкам законных представителей несовершеннолетнего с его имуществом применяются правила, предусмотренные пунктами 2 и 3 статьи 37 настоящего Кодекса.
2. Малолетние в возрасте от шести до четырнадцати лет вправе самостоятельно совершать:
1) мелкие бытовые сделки;
2) сделки, направленные на безвозмездное получение выгоды, не требующие нотариального удостоверения либо государственной регистрации;
3) сделки по распоряжению средствами, предоставленными законным представителем или с согласия последнего третьим лицом для определенной цели или для свободного распоряжения.
3. Имущественную ответственность по сделкам малолетнего, в том числе по сделкам, совершенным им самостоятельно, несут его родители, усыновители или опекуны, если не докажут, что обязательство было нарушено не по их вине. Эти лица в соответствии с законом также отвечают за вред, причиненный малолетними.

Статья 29. Признание гражданина недееспособным

1. Гражданин, который вследствие психического расстройства не может понимать значения своих действий или руководить ими, может быть признан судом недееспособным в порядке, установленном гражданским процессуальным законодательством. Над ним устанавливается опека.
2. От имени гражданина, признанного недееспособным, сделки совершает его опекун.
3. Если основания, в силу которых гражданин был признан недееспособным, отпали, суд признает его дееспособным. На основании решения суда отменяется установленная над ним опека.

Статья 30. Ограничение дееспособности гражданина

1. Гражданин, который вследствие злоупотребления спиртными напитками или наркотическими средствами ставит свою семью в тяжелое материальное положение, может быть ограничен судом в дееспособности в порядке, установленном гражданским процессуальным законодательством. Над ним устанавливается попечительство.
Он вправе самостоятельно совершать мелкие бытовые сделки.
Совершать другие сделки, а также получать заработок, пенсию и иные доходы и распоряжаться ими он может лишь с согласия попечителя. Однако такой гражданин самостоятельно несет имущественную ответственность по совершенным им сделкам и за причиненный им вред.
2. Если основания, в силу которых гражданин был ограничен в дееспособности, отпали, суд отменяет ограничение его дееспособности. На основании решения суда отменяется установленное над гражданином попечительство.

Статья 31. Опека и попечительство

1. Опека и попечительство устанавливаются для защиты прав и интересов недееспособных или не полностью дееспособных граждан. Опека и попечительство над несовершеннолетними устанавливаются также в целях их воспитания. Соответствующие этому права и обязанности опекунов и попечителей определяются семейным законодательством.
2. Опекуны и попечители выступают в защиту прав и интересов своих подопечных в отношениях с любыми лицами, в том числе в судах, без специального полномочия.
3. Опека и попечительство над несовершеннолетними устанавливаются при отсутствии у них родителей, усыновителей, лишении судом родителей родительских прав, а также в случаях, когда такие граждане по иным причинам остались без родительского попечения, в частности когда родители уклоняются от их воспитания либо защиты их прав и интересов.
4. К отношениям, возникающим в связи с установлением, осуществлением и прекращением опеки или попечительства и не урегулированным настоящим Кодексом, применяются положения Федерального закона "Об опеке и попечительстве" и иные принятые в соответствии с ним нормативные правовые акты Российской Федерации.

Статья 32. Опека

1. Опека устанавливается над малолетними, а также над гражданами, признанными судом недееспособными вследствие психического расстройства.
2. Опекуны являются представителями подопечных в силу закона и совершают от их имени и в их интересах все необходимые сделки.

Статья 33. Попечительство

1. Попечительство устанавливается над несовершеннолетними в возрасте от четырнадцати до восемнадцати лет, а также над гражданами, ограниченными судом в дееспособности вследствие злоупотребления спиртными напитками или наркотическими средствами.
2. Попечители дают согласие на совершение тех сделок, которые граждане, находящиеся под попечительством, не вправе совершать самостоятельно.
Попечители несовершеннолетних граждан оказывают подопечным содействие в осуществлении ими своих прав и исполнении обязанностей, а также охраняют их от злоупотреблений со стороны третьих лиц.

Статья 34. Органы опеки и попечительства

1. Органами опеки и попечительства являются органы исполнительной власти субъекта Российской Федерации.
Полномочия органа опеки и попечительства в отношении подопечного возлагаются на орган, который установил опеку или попечительство. При перемене места жительства подопечного полномочия органа опеки и попечительства возлагаются на орган опеки и попечительства по новому месту жительства подопечного в порядке, определенном Федеральным законом "Об опеке и попечительстве".
2. Суд обязан в течение трех дней со времени вступления в законную силу решения о признании гражданина недееспособным или об ограничении его дееспособности сообщить об этом органу опеки и попечительства по месту жительства такого гражданина для установления над ним опеки или попечительства.
3. Орган опеки и попечительства по месту жительства подопечных осуществляет надзор за деятельностью их опекунов и попечителей.

Статья 35. Опекуны и попечители

1. Опекун или попечитель назначается органом опеки и попечительства по месту жительства лица, нуждающегося в опеке или попечительстве, в течение месяца с момента, когда указанным органам стало известно о необходимости установления опеки или попечительства над гражданином. При наличии заслуживающих внимания обстоятельств опекун или попечитель может быть назначен органом опеки и попечительства по месту жительства опекуна (попечителя). Если лицу, нуждающемуся в опеке или попечительстве, в течение месяца не назначен опекун или попечитель, исполнение обязанностей опекуна или попечителя временно возлагается на орган опеки и попечительства.
Назначение опекуна или попечителя может быть оспорено в суде заинтересованными лицами.
2. Опекунами и попечителями могут назначаться только совершеннолетние дееспособные граждане. Не могут быть назначены опекунами и попечителями граждане, лишенные родительских прав, а также граждане, имеющие на момент установления опеки или попечительства судимость за умышленное преступление против жизни или здоровья граждан.
3. Опекун или попечитель может быть назначен только с его согласия. При этом должны учитываться его нравственные и иные личные качества, способность к выполнению обязанностей опекуна или попечителя, отношения, существующие между ним и лицом, нуждающимся в опеке или попечительстве, а если это возможно - и желание подопечного.
4. Недееспособным или не полностью дееспособным гражданам, помещенным под надзор в образовательные организации, медицинские организации, организации, оказывающие социальные услуги, или иные организации, в том числе в организации для детей-сирот и детей, оставшихся без попечения родителей, опекуны или попечители не назначаются. Исполнение обязанностей опекунов или попечителей возлагается на указанные организации.

Статья 36. Исполнение опекунами и попечителями своих обязанностей

1. Обязанности по опеке и попечительству исполняются безвозмездно, кроме случаев, предусмотренных законом.
2. Опекуны и попечители несовершеннолетних граждан обязаны проживать совместно со своими подопечными. Раздельное проживание попечителя с подопечным, достигшим шестнадцати лет, допускается с разрешения органа опеки и попечительства при условии, что это не отразится неблагоприятно на воспитании и защите прав и интересов подопечного.
Опекуны и попечители обязаны извещать органы опеки и попечительства о перемене места жительства.
3. Опекуны и попечители обязаны заботиться о содержании своих подопечных, об обеспечении их уходом и лечением, защищать их права и интересы.
Опекуны и попечители несовершеннолетних должны заботиться об их обучении и воспитании.
4. Обязанности, указанные в пункте 3 настоящей статьи, не возлагаются на попечителей совершеннолетних граждан, ограниченных судом в дееспособности.
5. Если основания, в силу которых гражданин был признан недееспособным или ограниченно дееспособным вследствие злоупотребления спиртными напитками или наркотическими средствами, отпали, опекун или попечитель обязан ходатайствовать перед судом о признании подопечного дееспособным и о снятии с него опеки или попечительства.

Статья 37. Распоряжение имуществом подопечного

1. Доходы подопечного, в том числе суммы алиментов, пенсий, пособий и иных предоставляемых на его содержание социальных выплат, а также доходы, причитающиеся подопечному от управления его имуществом, за исключением доходов, которыми подопечный вправе распоряжаться самостоятельно, расходуются опекуном или попечителем исключительно в интересах подопечного и с предварительного разрешения органа опеки и попечительства. Без предварительного разрешения органа опеки и попечительства опекун или попечитель вправе ежемесячно расходовать на содержание подопечного его денежные средства в пределах установленной в соответствии с законом величины прожиточного минимума на душу населения в целом по Российской Федерации.
(в ред. Федеральных законов от 24.04.2008 N 49-ФЗ, от 30.11.2011 N 363-ФЗ)
2. Опекун не вправе без предварительного разрешения органа опеки и попечительства совершать, а попечитель - давать согласие на совершение сделок по отчуждению, в том числе обмену или дарению имущества подопечного, сдаче его внаем (в аренду), в безвозмездное пользование или в залог, сделок, влекущих отказ от принадлежащих подопечному прав, раздел его имущества или выдел из него долей, а также любых других сделок, влекущих уменьшение имущества подопечного.
Порядок управления имуществом подопечного определяется Федеральным законом "Об опеке и попечительстве".
(в ред. Федерального закона от 24.04.2008 N 49-ФЗ)
3. Опекун, попечитель, их супруги и близкие родственники не вправе совершать сделки с подопечным, за исключением передачи имущества подопечному в качестве дара или в безвозмездное пользование, а также представлять подопечного при заключении сделок или ведении судебных дел между подопечным и супругом опекуна или попечителя и их близкими родственниками.

Статья 38. Доверительное управление имуществом подопечного

1. При необходимости постоянного управления недвижимым и ценным движимым имуществом подопечного орган опеки и попечительства заключает с управляющим, определенным этим органом, договор о доверительном управлении таким имуществом. В этом случае опекун или попечитель сохраняет свои полномочия в отношении того имущества подопечного, которое не передано в доверительное управление.
При осуществлении управляющим правомочий по управлению имуществом подопечного на управляющего распространяется действие правил, предусмотренных пунктами 2 и 3 статьи 37 настоящего Кодекса.
2. Доверительное управление имуществом подопечного прекращается по основаниям, предусмотренным законом для прекращения договора о доверительном управлении имуществом, а также в случаях прекращения опеки и попечительства.

Статья 39. Освобождение и отстранение опекунов и попечителей от исполнения ими своих обязанностей

1. Орган опеки и попечительства освобождает опекуна или попечителя от исполнения им своих обязанностей в случаях возвращения несовершеннолетнего его родителям или его усыновления.
При помещении подопечного под надзор в образовательную организацию, медицинскую организацию, организацию, оказывающую социальные услуги, или иную организацию, в том числе в организацию для детей-сирот и детей, оставшихся без попечения родителей, орган опеки и попечительства освобождает ранее назначенного опекуна или попечителя от исполнения ими своих обязанностей, если это не противоречит интересам подопечного.
2. Опекун, попечитель могут быть освобождены от исполнения своих обязанностей по их просьбе.
Опекун или попечитель может быть освобожден от исполнения своих обязанностей по инициативе органа опеки и попечительства в случае возникновения противоречий между интересами подопечного и интересами опекуна или попечителя, в том числе временно.
3. В случаях ненадлежащего выполнения опекуном или попечителем лежащих на нем обязанностей, в том числе при использовании им опеки или попечительства в корыстных целях или при оставлении подопечного без надзора и необходимой помощи, орган опеки и попечительства может отстранить опекуна или попечителя от исполнения этих обязанностей и принять необходимые меры для привлечения виновного гражданина к установленной законом ответственности.

Статья 40. Прекращение опеки и попечительства

1. Опека и попечительство над совершеннолетними гражданами прекращаются в случаях вынесения судом решения о признании подопечного дееспособным или отмены ограничений его дееспособности по заявлению опекуна, попечителя или органа опеки и попечительства.
2. По достижении малолетним подопечным четырнадцати лет опека над ним прекращается, а гражданин, осуществлявший обязанности опекуна, становится попечителем несовершеннолетнего без дополнительного решения об этом.
3. Попечительство над несовершеннолетним прекращается без особого решения по достижении несовершеннолетним подопечным восемнадцати лет, а также при вступлении его в брак и в других случаях приобретения им полной дееспособности до достижения совершеннолетия (пункт 2 статьи 21 и статья 27).

Статья 41. Патронаж над совершеннолетними дееспособными гражданами

1. Над совершеннолетним дееспособным гражданином, который по состоянию здоровья не способен самостоятельно осуществлять и защищать свои права и исполнять свои обязанности, может быть установлен патронаж.
2. В течение месяца со дня выявления совершеннолетнего дееспособного гражданина, который по состоянию здоровья не может самостоятельно осуществлять и защищать свои права и исполнять свои обязанности, ему назначается органом опеки и попечительства помощник. Помощник может быть назначен с его согласия в письменной форме, а также с согласия в письменной форме гражданина, над которым устанавливается патронаж. Работник организации, осуществляющей социальное обслуживание совершеннолетнего дееспособного гражданина, нуждающегося в установлении над ним патронажа, не может быть назначен помощником такого гражданина.
3. Помощник совершеннолетнего дееспособного гражданина совершает действия в интересах гражданина, находящегося под патронажем, на основании заключаемых с этим лицом договора поручения, договора доверительного управления имуществом или иного договора.
4. Орган опеки и попечительства обязан осуществлять контроль за исполнением помощником совершеннолетнего дееспособного гражданина своих обязанностей и извещать находящегося под патронажем гражданина о нарушениях, допущенных его помощником и являющихся основанием для расторжения заключенных между ними договора поручения, договора доверительного управления имуществом или иного договора.
5. Патронаж над совершеннолетним дееспособным гражданином, установленный в соответствии с пунктом 1 настоящей статьи, прекращается в связи с прекращением договора поручения, договора доверительного управления имуществом или иного договора по основаниям, предусмотренным законом или договором.

При этом необходимо также ознакомиться с предписаниями Федерального закона от 24.04.2008 N 48-ФЗ "Об опеке и попечительстве"

Юрист Жарова О. В., 5175 ответов, 1853 отзывa, на сайте с 13.01.2016
22.1. Добрый день,
А полкодекса Вы зачем скопировали?
Оформить опеку может кто угодно, лишь бы соответствовал требованиям, предъявляемым к опекунам.

23. Помогите пожалуйста с решением задач по пенсиям.
ЗАДАЧА 1.
В Пенсионный Фонд для назначения пенсии по старости 20.03.2016 г. обратилась Иванова Мария Ивановна 13.02.1961 года рождения. Имеет страховой стаж 9 лет и воспитывает несовершеннолетнюю дочь 22.10. 2000 года рождения.
1) Определите, имеет ли право Иванова М. И. на страховую пенсию по старости
2) Определите перечень документов, необходимых для назначения пенсии и сроки рассмотрения документов.
3) Назовите специалистов, которые должны быть задействованы в данной ситуации и их должностные обязанности.
ЗАДАЧА 2.
Иванов Иван Иванович 02.02.1956 года рождения, 03.03.2016 решил реализовать своё право на переход из негосударственного Пенсионного Фонда, осуществляющего деятельность по обязательному пенсионному страхованию в Пенсионный Фонд Российской Федерации.
1) Определите порядок действий застрахованного лица.
ЗАДАЧА 3.
Одинокая пенсионерка Петрова Евгения Михайловна 01.05.1938 года рождения, является инвалидом I группы, в связи с чем, получает от социальной службы социальную помощь на дому, в виде доставки продуктов два раза в неделю, которую осуществляет работник социальной службы. Три раза подряд гражданке Петровой Е.М. были доставлены продукты не надлежащего качества.
1) Дайте оценку данной ситуации.
2) Составьте жалобу от имени Петровой Е.М. на имя руководителя отделения социальной помощи на дому о недобросовестном обслуживании работником данной службы - приобретение и доставка некачественных продуктов.
ЗАДАЧА 4.
Одиноко проживающая пенсионерка Гончарова Тамара Петровна, проживающая по адресу г. Иркутск, Байкальская 201-1, получала социальное обслуживание на дому. 01.03.2016 г. получила от дочери приглашение переехать к ней на постоянное место жительство. О чем уведомила Комплексный Центр социального обслуживания письменным обращением от 12.03.2016 г. В котором отказывалась от социального обслуживания на дому и просила расторжения договора.
1) Составьте аргументированный ответ на обращение Гончаровой Т.П. (Ответ оформить в письменной форме и в установленные законом сроки, указать дату получения, определить вид обращения, данные гражданина).
ЗАДАЧА 5.
Опишите структуру государственного Пенсионного Фонда, цели и задачи каждого отдела (оформите в таблицу).
ЗАДАЧА 6.
Опишите структуру негосударственного Пенсионного Фонда, цели и задачи каждого отдела (оформите таблицу).
ЗАДАЧА 7.
В Пенсионный Фонд Российской Федерации обратился гражданин Иванов П.А. с заявлением о прекращении выплаты ему пенсии по инвалидности.
1) Правомерно ли заявления гражданина?
2) Оформите проект ответа.
ЗАДАЧА 8.
В Пенсионный Фонд Российской Федерации обратился Козлов К.А. с устной жалобой на работника ПФР. Жалоба заключалась в некорректном обращении специалиста с гражданином при личном приеме.
1) Правомерна ли жалоба гражданина?
2) Оформите проект ответа.
ЗАДАЧА 9.
Тема: 'Составление квартального плана территориального органа ПФР'
1) Какие мероприятия должны входить в квартальный план?
2) Определите ответственных лиц за реализацию каждого мероприятия и источник финансирования.
ЗАДАЧА 10.
В учреждении социальной защиты населения много отделов.
1) Выберите одного из специалистов, опишите его функции.
2) Оформите должностную инструкцию для выбранного специалиста.
ЗАДАЧА 11.
Гражданин обратился за назначением различных видов пособий.
1) Определите все возможные виды пособий.
2) Определите перечень необходимых документов.
ЗАДАЧА 12.
Гражданину Лукьянову М.А. Была выдана индивидуальная программа реабилитации инвалидов.
1) Какие виды реабилитаций существуют?
2) Как оформляется индивидуальная программа реабилитации?
ЗАДАЧА 13.
Гражданка Сидорова М.О. обратилась с заявлением о назначении пособия на ребёнка и предоставила все необходимые документы.
1) Какие могут быть причины отказа в назначении пособия?
2) Оформите аргументированный отказ в назначении пособия (отрицательный ответ на обращение).
ЗАДАЧА 14.
В Пенсионный Фонд для назначения пенсии по старости 20.03.2016 г. обратилась Иванова Мария Ивановна 13.02.1961 года рождения. Имеет страховой стаж 9 лет и воспитывает несовершеннолетнюю дочь 22.10. 2000 года рождения.
1) Определите перечень документов входящих в пенсионное дело
2) Сформируйте пенсионное дело (образцы документов оформить в соответствии с требованиями государственного образца).
ЗАДАЧА 15.
Петров Илья Иванович 01.01.1939 года рождения всю свою трудовую жизнь провёл в конкретной организации в должности начальника планового отдела. 12. 01. 2016 г. обратился в Пенсионный Фонд Российской Федерации для назначения пенсии по старости, в процессе подачи документов выяснилось, что трудовая книжка Петрова И.И. была утрачена в следствии пожара в квартире, где хранилась трудовая книжка гражданина.
1) Дайте правовую оценку данной ситуации.
2) Составьте запрос справки в адрес конкретной организации о подтверждении стажа Петрова Ильи Ивановича, работавшего в должности руководителя планового отдела.
ЗАДАЧА 16.
Организация в которой осуществляла свою трудовую деятельность гражданка Мамонтова Алена Степановна начала процедуру несостоятельности (банкротства), в связи с чем Мамонтовой А. С. вынуждена была обратиться в Центр Занятости Населения.
1) Какие действия (и мероприятия) должен осуществить специалист Центра Занятости в отношении сложившейся ситуации.
2) Сформируйте (в таблице) личное дело получателя пособия по безработице.
ЗАДАЧА 17.
В малоимущей и малообеспеченной семье Ивановых произошло несчастье. При возгорании электропроводке ветхого дома, в котором проживали супруги Иванова Наталья Степановна и Иванов Сергей Сергеевич случился пожар. В результате пожара Иванов С.С. погиб. Гражданка Иванова обратилась за назначением социального пособия на погребения супруга.
1) Сформируйте личное дело получателя социального пособия на погребение.
ЗАДАЧА 18.
Пенсионерка Степанова Станислава Владимировна проживающая в г. Иркутск, решила переехать на ПМЖ в город Братск к своему сыну.
1) Определите порядок передачи информации о пенсионном деле при переезде в пределах Российской Федерации.
2) Какие специалисты будут задействованы при передачи информации о пенсионном деле при переезде?
ЗАДАЧА 19.
В течении 2014-2015 годов каждый гражданин 1967 года рождения и моложе имел право выбрать свой вариант Пенсионного обеспечения: направить всю сумму страховых взносов на формирование страховой пенсии или на формирование страховой и накопительной пенсии. В зависимости от этого тариф страховых взносов на обязательное пенсионное страхование распределяется двумя способами
1) Назовите способ формирования страховой пенсии.
2) Назовите способ формирования страховой и накопительной пенсии.
ЗАДАЧА 20.
В течении 2014-2015 годов каждый гражданин 1967 года рождения и моложе имел право выбрать свой вариант Пенсионного обеспечения: направить всю сумму страховых взносов на формирование страховой пенсии или на формирование страховой и накопительной пенсии. В зависимости от этого тариф страховых взносов на обязательное пенсионное страхование распределяется двумя способами.
1) Опишите способ формирования страховой пенсии в случае, если гражданин, по каким-либо причинам не сделал выбор варианта Пенсионного обеспечения.
2) Если гражданин только начинает свою трудовую деятельность в 2016 году, какой вариант Пенсионного обеспечения ожидает такого гражданина в будущем?
ЗАДАЧА 21.
В январе 2016 года в Пенсионный Фонд России за начислением страховой пенсии по старости обратились две женщины со схожими условиями трудовой жизни. Также они имеют по три ребёнка, с каждым из которых были 1,5 года в отпуске по уходу за ребёнком.
115 баллов - сформированы за трудовую жизнь.
Ирина Николаевна обратилась за назначением страховой пенсии по старости по достижении общеуствновленного Пенсионного возраста.
Елена Викторовна обратилась за назначением страховой пенсии по старости через два года после общеуствновленного возраста.
1) Какое количество пенсионных баллов было сформировано у обеих женщин?
2) Каким образом будет увеличен размер страховой пенсии по старости у Елены Викторовны?
3) В каком возрасте обратились каждая из женщин за назначением страховой пенсии по старости?
4) Что происходит при отложенном выходе на пенсию?
ЗАДАЧА 22.
В январе 2016 года в Пенсионный Фонд России за начислением страховой пенсии по старости обратились две женщины со схожими условиями трудовой жизни. Также они имеют по три ребёнка, с каждым из которых были 1,5 года в отпуске по уходу за ребёнком.
115 баллов - сформированы за трудовую жизнь.
Ирина Николаевна обратилась за назначением страховой пенсии по старости по достижении общеуствновленного Пенсионного возраста.
Елена Викторовна обратилась за назначением страховой пенсии по старости через два года после общеуствновленного возраста.
1) Рассчитайте размер страховой пенсии по старости у Ирины Николаевны.
2) Будет ли отличаться размер пенсий у данных гражданок?
ЗАДАЧА 23.
В январе 2016 года в Пенсионный Фонд России за начислением страховой пенсии по старости обратились две женщины со схожими условиями трудовой жизни. Также они имеют по три ребёнка, с каждым из которых были 1,5 года в отпуске по уходу за ребёнком.
115 баллов - сформированы за трудовую жизнь.
Ирина Николаевна обратилась за назначением страховой пенсии по старости по достижении общеуствновленного Пенсионного возраста.
Елена Викторовна обратилась за назначением страховой пенсии по старости через два года после общеуствновленного возраста.
1) Рассчитайте размер пенсии у Елены Викторовны.
2) Будет ли отличаться размер пенсий у данных гражанок?
ЗАДАЧА 24.
Пенсионные баллы начисляются не только когда человек работает. Существуют периоды социально значимой деятельности.
1) Назовите периоды социально значимой деятельности.
2) Как начисляются Пенсионные баллы в периоды, когда человек не может работать, на занимается социально значимой деятельностью.

Адвокат Петров Д.Н., 19967 ответов, 5076 отзывов, на сайте с 15.08.2008
23.1. Решение задач - услуга платная.

24. 22.12.2014 г. меня уволили по ликвидации Феодосийской ОНИ НС РК. На момент увольнения мне не были выплачены следующие выплаты: выходное пособия в размере среднего месячного заработка, денежная компенсации за 9 календарных дней неиспользованного ежегодного основного отпуска с 23.12.2014 г. 17.04.2017 г. и дополнительная денежная компенсация в размере среднего заработка, исчисленного пропорционально времени, оставшемуся до истечении срока за период с 22.12.2014 г. по 31.12.2014 г. (8 раб. дней) ,указанного в приказе об увольнении №114-л от 09.12.2014 г. (приказ полностью не исполнен) , а так же не выплачен средний месячный заработок за 2-й и 3-й месяц на период трудоустройства (в соответствии со статьей 178 Трудового Кодекса РФ). На мои неоднократные обращения (с 19.01.2015 г.по 16.02.2016 г. , были даны шаблонные ответы: Инспекцией по труду РК, Управлением Федеральной Налоговой службы РК,Феодосийской ОНИ НС РК,Министерством труда и социальной защиты РК, (не выплаченная сумма составляет около-83,5 тыс. руб.) .
Согласно письма Министерства труда и социальной защиты РФ от 14.11.2014 г.№18-1/10/8-7532 был предусмотрен более высокий уровень гарантий при расторжении трудовых договоров с сотрудниками государственных органов и должностными лицами органов местного самоуправления, уволенными в связи с ликвидацией или реорганизацией указанных лиц, по сравнению с российским трудовым законодательством, в отношении указанных лиц до 01.01.2015 г. на территории РК применялись положения данного законодательства.
Более того, на досрочную пенсию согласно ст.32 Закона РФ от 19.04.1991 г.№1032-1 «О занятости населения в Российской Федерации» (ред. от 23.02.2013) с 01.01.2015 г. меня не отправили, в связи с ликвидацией государственного органа, пособие по безработице до 23.03.2015 г. не выплачивали а так же не выплачен средний месячный заработок за 2-й и 3-й месяц на период трудоустройства (в соответствии со статьей 178 Трудового Кодекса РФ) предусмотренную государственную социальную помощь при ликвидации гос. органа не получала до 08.04.2015 г. (согласно п.2 п.8 ст.8 ЗРК № 36 от 23.12.2014 г.) .
За время пребывания на учете в “Центре занятости населения” РК г. Феодосии мне не была предоставлена государственная услуга содействия в поиске подходящей работы, а при самостоятельном поиске работы, организации перед пенсией отказывали о приеме на работу.
Мой общий трудовой стаж составляет - 38 лет, (в том числе непрерывный стаж госслужбы свыше 20 лет. . По запросу “Центра занятости населения” РК г.Феодосии в Управление Пенсионного фонда РК в г.Феодосии, был направлен запрос для предоставления сведений о наличии моего страхового стажа (для досрочного выхода на пенсию). Был получен ответ от Управления Пенсионного фонда РФ в г.Феодосии, о том что нет страховой базы Украины. 14.07.2015 г.,мне назначили пенсию по возрасту.
По вопросу назначения пенсии, как лицу замещавшего должность государственного гражданского служащего Республики Крым, Департамент труда и социальной защиты населения РК, мне отказал (предложив при этом обратиться в 59 лет согласно Закона Украины«О государственной службе»). Также при расчете пенсии учитывается и средняя заработная плата по Украине. Она берется за три последних года перед назначением пенсии по Закону Украины «О государственной службе». За перид с 23.12.2014 г. по 23.03.2015 г. сохраненная средняя зарплата на период трудоустройства мне не выплачена, получается, что я пострадаю в размере при переоформлении пенсии по Закону
Украины «О государственной службе».
Налицо еще одна не стыковка между законами, входящяя в явное противоречие и с гарантиями ст.2 Основ конституционного строя России, в которой человек, его права являются высшей ценностью нашего государства. Их признание, соблюдение и защита - обязанность органов власти. В данных случаях нарушены мои права на вознаграждение за труд, предусмотренное в п.3 ст.37 Конституции РФ, как средства к существованию, не отдано предпочтение (например, перед судебными расходами или коммунальными платежами).
При принятии Республики Крым в Российскую Федерацию, не один человек не должен пострадать. И никто не может ответить почему я пострадала материально и морально? Из-за не решения моих вопросов нанесен вред жизни и здоровью.
Для рассмотрения данного вопроса, было направлено письмо в Мин. труд России, на которое получен ответ с разъяснениями о том, что Мин. трудом России предлагалось решение проблемы посредством принятия в отношении лиц, уволенных из государственных и муниципальных учреждений, органов местного самоуправления в Республики Крым в связи с их ликвидацией, нормативного правового акта, предусматривающего выплату органами, осуществляющими функции в сфере занятости и социальной защиты населения, денежных средств исходя из рассчитанного среднего заработка указанных категорий лиц.
По информации Минфина России финансирование расходов на указанные выплаты должно осуществляться в рамках утвержденного бюджета Республики Крым на 2015 год и за счет перераспределения бюджетных ассигнований регионального бюджета без выделения дополнительной финансовой помощи из федерального бюджета. Однако, на сегодняшний день не один вопрос не решён.
Прошу Вас дать мне консультацию по выше указанным нарушениям. Возможно ли их решения?

Юрист Степанов Ю.В., 43296 ответов, 18379 отзывов, на сайте с 01.02.2014
24.1. Здравствуйте! Консультация-это услуга платная.Обращайтесь в личку к любому юристу

Питина является работницей ООО «ВИТА». Она обратилась за назначением и выплатой государственных пособий на ребенка. Ее обращение последовало через 7 месяцев после окончания послеродового отпуска в связи с тем, что она, ухаживая за ребенком, была лишена возможности обратиться за назначением данных пособий ранее.
Какие вы знаете государственные пособия гражданам, имеющим детей? На какие из государственных пособий, гражданам, имеющим детей, она имеет право?
Читать ответы (1)

25. 22.12.2014 г. меня уволили по ликвидации Феодосийской ОНИ НС РК. На момент увольнения мне не были выплачены следующие выплаты: выходное пособия в размере среднего месячного заработка, денежная компенсации за 9 календарных дней неиспользованного ежегодного основного отпуска с 23.12.2014 г. 17.04.2017 г. и дополнительная денежная компенсация в размере среднего заработка, исчисленного пропорционально времени, оставшемуся до истечении срока за период с 22.12.2014 г. по 31.12.2014 г. (8 раб. дней) ,указанного в приказе об увольнении №114-л от 09.12.2014 г. (приказ полностью не исполнен) , а так же не выплачен средний месячный заработок за 2-й и 3-й месяц на период трудоустройства (в соответствии со статьей 178 Трудового Кодекса РФ). На мои неоднократные обращения (с 19.01.2015 г.по 16.02.2016 г. , были даны шаблонные ответы: Инспекцией по труду РК, Управлением Федеральной Налоговой службы РК,Феодосийской ОНИ НС РК,Министерством труда и социальной защиты РК, (не выплаченная сумма составляет около-83,5 тыс. руб.) .
Согласно письма Министерства труда и социальной защиты РФ от 14.11.2014 г.№18-1/10/8-7532 был предусмотрен более высокий уровень гарантий при расторжении трудовых договоров с сотрудниками государственных органов и должностными лицами органов местного самоуправления, уволенными в связи с ликвидацией или реорганизацией указанных лиц, по сравнению с российским трудовым законодательством, в отношении указанных лиц до 01.01.2015 г. на территории РК применялись положения данного законодательства.
Более того, на досрочную пенсию согласно ст.32 Закона РФ от 19.04.1991 г.№1032-1 «О занятости населения в Российской Федерации» (ред. от 23.02.2013) с 01.01.2015 г. меня не отправили, в связи с ликвидацией государственного органа, пособие по безработице до 23.03.2015 г. не выплачивали а так же не выплачен средний месячный заработок за 2-й и 3-й месяц на период трудоустройства (в соответствии со статьей 178 Трудового Кодекса РФ) предусмотренную государственную социальную помощь при ликвидации гос. органа не получала до 08.04.2015 г. (согласно п.2 п.8 ст.8 ЗРК № 36 от 23.12.2014 г.) .
За время пребывания на учете в “Центре занятости населения” РК г. Феодосии мне не была предоставлена государственная услуга содействия в поиске подходящей работы, а при самостоятельном поиске работы, организации перед пенсией отказывали о приеме на работу.
Мой общий трудовой стаж составляет - 38 лет, (в том числе непрерывный стаж госслужбы свыше 20 лет. . По запросу “Центра занятости населения” РК г.Феодосии в Управление Пенсионного фонда РК в г.Феодосии, был направлен запрос для предоставления сведений о наличии моего страхового стажа (для досрочного выхода на пенсию). Был получен ответ от Управления Пенсионного фонда РФ в г.Феодосии, о том что нет страховой базы Украины. 14.07.2015 г.,мне назначили пенсию по возрасту.
По вопросу назначения пенсии, как лицу замещавшего должность государственного гражданского служащего Республики Крым, Департамент труда и социальной защиты населения РК, мне отказал (предложив при этом обратиться в 59 лет согласно Закона Украины«О государственной службе»). Также при расчете пенсии учитывается и средняя заработная плата по Украине. Она берется за три последних года перед назначением пенсии по Закону Украины «О государственной службе». За перид с 23.12.2014 г. по 23.03.2015 г. сохраненная средняя зарплата на период трудоустройства мне не выплачена, получается, что я пострадаю в размере при переоформлении пенсии по Закону
Украины «О государственной службе».
Налицо еще одна не стыковка между законами, входящяя в явное противоречие и с гарантиями ст.2 Основ конституционного строя России, в которой человек, его права являются высшей ценностью нашего государства. Их признание, соблюдение и защита - обязанность органов власти. В данных случаях нарушены мои права на вознаграждение за труд, предусмотренное в п.3 ст.37 Конституции РФ, как средства к существованию, не отдано предпочтение (например, перед судебными расходами или коммунальными платежами).
При принятии Республики Крым в Российскую Федерацию, не один человек не должен пострадать. И никто не может ответить почему я пострадала материально и морально? Из-за не решения моих вопросов нанесен вред жизни и здоровью.
Для рассмотрения данного вопроса, было направлено письмо в Мин. труд России, на которое получен ответ с разъяснениями о том, что Мин. трудом России предлагалось решение проблемы посредством принятия в отношении лиц, уволенных из государственных и муниципальных учреждений, органов местного самоуправления в Республики Крым в связи с их ликвидацией, нормативного правового акта, предусматривающего выплату органами, осуществляющими функции в сфере занятости и социальной защиты населения, денежных средств исходя из рассчитанного среднего заработка указанных категорий лиц.
По информации Минфина России финансирование расходов на указанные выплаты должно осуществляться в рамках утвержденного бюджета Республики Крым на 2015 год и за счет перераспределения бюджетных ассигнований регионального бюджета без выделения дополнительной финансовой помощи из федерального бюджета. Однако, на сегодняшний день не один вопрос не решён.
Прошу Вас дать мне консультацию по выше указанным нарушениям. Возможно ли их решения?

Юрист Искендеров Э.Э., 143123 ответa, 44030 отзывов, на сайте с 30.06.2013
25.1. Пишите короче и лаконичнее. Читать такие тексты в бесплатном режиме никто не будет. Можете разбить Ваш вопрос на несколько отдельных.

26. Неприятную, но очень часто встречающую житейскую ситуацию рассмотрел Верховный суд РФ. Он по жалобе истицы перечитал ее дело о разделе совместно нажитого имущества, в котором ей отказали в дележе недостроенного дома.
Таких разделов при разводах в наших судах - пруд пруди. Идут они тяжело и долго. А главное - многочисленные судебные дележки совместно нажитого добра далеко не всегда устраивают бывших супругов. Вот и в нашем случае истица дошла до Верховного суда, так как была не согласна с решением местных судов. Но этот случай интересен тем, что Судебная коллегия по гражданским делам согласилась с недовольной истицей и посчитала предыдущие решения судов - неправильными.

Камнем преткновения в иске оказался загородный недостроенный дом. У строения не было кадастрового паспорта и его, фигурально выражаясь, в природе не существовало. То есть дом в натуре-то был, а по бумагам - его не существовало. Единственное, что было в наличии - разрешение на строительство дома, выданное на имя теперь уже бывшего мужа.

Истица считала, что если все нажитое при разводе делится пополам, то и этот дом также подлежит разделу. В суде женщина доказывала, что дом почти достроен, осталась лишь отделка. А строился он на общие семейные деньги, которые брали в банках в виде кредитов, добавляли и социальные выплаты. Но вот оформить строение банально не успели.
Бывший муж в районном суде с иском не согласился, не желая делить то, чего формально не было. Но во встречном иске мужчина попросил разделить долги. Районный суд с доводами бывшей супруги также не согласился. Суд заявил, что государственная регистрация права собственности на незавершенный строительством жилой дом не произведена. Нет и кадастрового паспорта на объект недвижимости. А все это означает, что спорный дом просто не является объектом гражданского оборота. А поэтому невозможно и определить долю в праве собственности в таком строении, а также признать на него право собственности. Следующая инстанция - апелляция с такими выводами районного суда полностью согласилась.

Вот как разобрал это дело Верховный суд. Его Судебная коллегия по гражданским делам все решения местных судов отменила и велела пересмотреть дело заново, объяснив, какие нормы законов надо будет применить местным судам при повторном пересмотре дела.

В Семейном кодексе есть статья 34, которая говорит, что имущество, нажитое супругами в браке, является их совместной собственностью. Понятие - общего имущества, включает доходы каждого супруга от трудовой и предпринимательской деятельности, результаты интеллектуальной деятельности. Общими считаются пенсии, пособия и прочие денежные выплаты, не имеющие целевого назначения. Целевые же выплаты не будут общими. Целевыми считаются суммы материальной помощи, деньги, выплаченные как возмещение ущерба из-за утраты трудоспособности вследствие травмы или какого другого повреждения здоровья.

Общим имуществом супругов кроме денег закон еще считает приобретенные за счет общих доходов движимые и недвижимые вещи, ценные бумаги, паи, вклады, доли в капитале, внесенные в кредитные учреждения или другие коммерческие организации. А также любое другое нажитое супругами за брак имущество, независимо от того, на кого из них оно было приобретено или кто из супругов платил за это деньги.

По 130-й статье Гражданского кодекса недвижимым имуществом признаются земельные участки, участки недр и все, что прочно связано с землей. Речь идет об объектах, перемещение которых из-за несоразмерного ущерба их назначению невозможно. Проще говоря - это здания, сооружения и объекты незавершенного строительства.
По этому поводу было специальное постановление пленума Верховного и Высшего арбитражного судов. Пленум был посвящен анализу решения по судебным спорам о праве собственности. Там было четко сказано - на объект незавершенного строительства может быть признано по решению суда право собственности.

И вот вывод, который делает Верховный суд - объект незавершенного строительства относится к недвижимому имуществу, в отношении которого возможно возникновение, изменение и прекращение прав и обязанностей. В том числе и право собственности. Следовательно, резюмирует суд, объект незавершенного строительства относится к совместно нажитому имуществу супругов, подлежащее разделу. А вот отсутствие кадастрового паспорта на недостроенный дом не является препятствием для его раздела между супругами и признание на него права собственности. Местные суды не назвали никаких обстоятельств, которые могли бы помешать разделу этого дома - сказал Верховный суд. Скажите о каком постановлении пленума идет речь, и по какому делу ВС вынес решение?

Адвокат Квактун Р.Н., 17545 ответов, 6147 отзывов, на сайте с 22.07.2011
26.1. Добрый день!Обращаю ваше внимание в РФ в чисто виде нет прецедентного права, можно сосслаться на судебную практику РФ, Изучите ПОСТАНОВЛЕНИЕ Пленума ВС РФот 5 ноября 1998 г. N 15 " О ПРИМЕНЕНИИ СУДАМИ ЗАКОНОДАТЕЛЬСТВА ПРИ РАССМОТРЕНИИ ДЕЛ О РАСТОРЖЕНИИ БРАКА

(в ред. Постановления Пленума Верховного Суда РФ от 06.02.2007 N 6)

27. В июле 2014 года я был уволен со службы в органах внутренних дел.
При увольнении мне был произведен расчет выслуги лет для назначения пенсии, которая составила 19 лет 6 месяцев.
Я не согласен с таким расчетом, поскольку, по моему мнению, в выслугу лет не были засчитаны периоды службы, подлежащие льготному, а не календарному исчислению:
- выполнение в период службы в Вооруженных Силах Российской Федерации с 6 октября 1994 года по 21 января 1995 года задач по защите конституционных прав граждан в условиях чрезвычайного положения в Республике Чечня;
- замещение должности в оперативном подразделении таможенного органа с 1 октября 2008 года по 30 сентября 2011 года.
Согласно данным мне разъяснениям, указанные периоды времени не могут быть мне зачислены в выслугу лет для назначения пенсии, так как согласно п. 5 постановления Совета Министров - Правительства Российской Федерации от 22 сентября 1993 г. No 941 «О порядке исчисления выслуги лет, назначения и выплаты пенсий, компенсаций и пособий лицам, проходившим военную службу в качестве офицеров, прапорщиков, мичманов и военнослужащих сверхсрочной службы или по контракту в качестве солдат, матросов, сержантов и старшин, либо службу в органах внутренних дел, Государственной противопожарной службе, учреждениях и органах уголовно-исполнительной системы, и их семьям в Российской Федерации» военная служба по призыву в выслугу лет засчитывается в календарном исчислении.
Что касается моей службы в таможне, то в ответе содержится ссылка на п.1 (1) этого же постановления и разъяснено, что данная норма для граждан замещавших должности в таможенных органах при исчислении выслуги лет устанавливает исключительно календарное исчисление выслуги лет для назначения пенсии.
А что делать с записью в моем военном билете, где указано, что срок с 6 октября 1994 года по 21 января 1995 года по выполнению задачи по защите конституционных прав граждан в условиях чрезвычайного положения в Республике Чечня подлежит зачету в выслугу лет три месяца за один месяц службы?
Эта запись ошибочной не признавалась и не аннулирована. Аналогичная запись имеется и в послужном списке моего личного дела
При увольнении из таможенных органов, выслуга лет была исчислена из расчета один месяц службы за полтора месяца (коэффициент 1,5), что закреплено в приказе Краснодарской таможни о моем увольнении.
Отказ засчитать в льготном исчислении указанные сроки службы, лишил меня права на получение пенсии по выслуге лет.
Прошу разъяснить, правомерна ли моя позиция и законно ли решение органа внутренних дел?

Юрист Кандакова А.В., 48513 ответов, 7484 отзывa, на сайте с 12.07.2012
27.1. Запись в военном билете никто не отменит.
А Постановление Правительства РФ от 22.09.1993 N 941 "О порядке исчисления выслуги лет, назначения и выплаты пенсий, компенсаций и пособий лицам, проходившим военную службу в качестве офицеров, прапорщиков, мичманов и военнослужащих сверхсрочной службы или по контракту в качестве солдат, матросов, сержантов и старшин либо службу в органах внутренних дел, Государственной противопожарной службе, учреждениях и органах уголовно-исполнительной системы, и их семьям в Российской Федерации" указывает:
"В выслугу лет для назначения пенсий уволенным со службы военнослужащим, лицам рядового и начальствующего состава органов внутренних дел, Государственной противопожарной службы, учреждений и органов уголовно-исполнительной системы засчитывать на льготных условиях:
один месяц службы за полтора месяца:
в воинских частях, штабах и воинских учреждениях на территории бывшей Чечено-Ингушской Республики в период с 1 февраля 1992 г.".
Вам в суд.

Юрист Петров А.В., 24415 ответов, 6812 отзывов, на сайте с 26.05.2014
27.2. Отказ аргументированный и законный, так как эти периоды в выслугу лет засчитываются в календарном исчислении, как указано в Постановлении Совета Министров - Правительства РФ от 22 сентября 1993 г. N 941 "О порядке исчисления выслуги лет, назначения и выплаты пенсий, компенсаций и пособий лицам, проходившим военную службу в качестве офицеров, прапорщиков, мичманов и военнослужащих сверхсрочной службы или по контракту в качестве солдат, матросов, сержантов и старшин либо службу в органах внутренних дел, Государственной противопожарной службе, учреждениях и органах уголовно-исполнительной системы и их семьям в Российской Федерации".
А вот запись в приказе и в послужном списке этому нормативному акту не соответствует.

Юрист Берестов С.Н., 24124 ответa, 9498 отзывов, на сайте с 17.11.2013
27.3. Здравствуйте!
Вам верно указали на пункты 1 (1) и 5 Постановления Правительства РФ от 22.09.1993 N 941.
Полагаю, что оспорить отказа включить спорные периоды в Ваш стаж в льготном исчислении Вы можете только в судебном порядке.

Юрист Хохряков А.В., 10082 ответa, 4040 отзывов, на сайте с 12.07.2015
27.4. Здравствуйте! Согласно Постановления Совета Министров - Правительства РФ от 22 сентября 1993 г. N 941 "О порядке исчисления выслуги лет, назначения и выплаты пенсий, компенсаций и пособий лицам, проходившим военную службу в качестве офицеров, прапорщиков, мичманов и военнослужащих сверхсрочной службы или по контракту в качестве солдат, матросов, сержантов и старшин либо службу в органах внутренних дел, Государственной противопожарной службе, учреждениях и органах уголовно-исполнительной системы и их семьям в Российской Федерации" в стаж по выслуге лет вам должны были засчитать всё время службы, как в ОВД, так и армию, нужно обжаловать данные действия в судебном порядке

Юрист Лигостаева А.В., 237501 ответ, 74758 отзывов, на сайте с 26.11.2008
27.5. п. 5 постановления Совета Министров - Правительства Российской Федерации от 22 сентября 1993 г. No 941 «О порядке исчисления выслуги лет, назначения и выплаты пенсий, компенсаций и пособий лицам, проходившим военную службу в качестве офицеров,
---что вам мешало сразу же оспорить отказ в суде? Хотя для этого не видно оснований.
Постановление Совета Министров - Правительства РФ от 22 сентября 1993 г. N 941
"О порядке исчисления выслуги лет, назначения и выплаты пенсий, компенсаций и пособий лицам, проходившим военную службу в качестве офицеров, прапорщиков, мичманов и военнослужащих сверхсрочной службы или по контракту в качестве солдат, матросов, сержантов и старшин либо службу в органах внутренних дел, Государственной противопожарной службе, учреждениях и органах уголовно-исполнительной системы и их семьям в Российской Федерации"
С изменениями и дополнениями
Решением Верховного Суда РФ от 6 июня 2012 г. N АКПИ12-630, оставленным без изменения Определением Апелляционной коллегии Верховного Суда РФ от 9 октября 2012 г. N АПЛ12-542, абзац первый пункта 5 настоящего постановления признан не противоречащим действующему законодательству

Решением ВК Верховного Суда РФ от 30 октября 2007 г. N ВКПИ07-107, оставленным без изменения Определением Кассационной коллегии Верховного Суда РФ от 21 февраля 2008 г. N КАС08-17, пункт 5 настоящего постановления признан не противоречащим действующему законодательству в части, устанавливающей, что военная служба по призыву в качестве солдат, матросов, сержантов и старшин (ранее - срочная военная служба) засчитывается (кроме отдельных периодов службы, установленных этим пунктом для некоторых категорий военнослужащих) в выслугу лет для назначения пенсий в календарном исчислении
[u][/u]

Система ГАРАНТ: Подробнее >>>

28. Я обратился в прокуратуру г. Златоуста, что мне уже 6-й год не выплачивают задолженность по заработной плате по исполнительному листу к ООО РООИВиВК. Этот исполнительный лист до января 2013 г. путешествовал по отделам УФССП г.Златоуст, затем г. Челябинск, затем г. Одинцово Московской обл., где находился центральный офис ООО РООИВиВК. Оттуда его отправили конкурсному управляющему ООО РООИВиВК, Горовому Н.В., которого назначил Арбитражный суд Московской обл. с подачи Ярославского НП МЦАУ. Место проживания Горового Н.В. г.Златоуст Челябинской обл., кв.. Медик, 4 а-17.
Вот точный текст решения зам прокурора Златоуста, который мне отправила прокуратура на электронную почту:
Прокуратура города Златоуста
Полякову В.П. ingjpro@inbox.ru
30.11.2015 № 801 ж-2015
На №
В прокуратуре города рассмотрено Ваше обращение по вопросу неправомерного включения арбитражным управляющим Вашего требования во вторую очередь удовлетворения требований кредиторов.
В ходе проверки установлено, что 20.08.2010 определением Калининского районного суда г. Челябинска утверждено мировое соглашение между Вами и СК «Злато» ЮУФ ООО РООИВиВК по условиям которого СК «Злато» ЮУФ ООО РООИВиВК, в том числе, обязуется выплатить Вам 56000 руб. в счет задолженности по заработной плате и иным выплатам.
Определением Арбитражного суда Московской области о принятии заявления о признании должника банкротом к производству и назначении судебного заседания по проверке его обоснованности от 14.06.2011 возбуждено производство по делу о банкротстве ООО РООИВиВК в связи с заявлением кредитора ООО «Златоустовский теплотрест» от 03.06.2011.
Разъясняю Вам, что в соответствии с ч. 1 ст. 5 Федерального закона от 26.10.2002 № 127-ФЗ «О несостоятельности (банкротстве)» (далее - Закон о банкротстве) под текущими платежами понимаются требования об оплате труда лиц, работающих или работавших по трудовому договору, возникшие после даты принятия заявления о признании должника банкротом.
Так как Ваше требование возникло до принятия заявления о признании должника банкротом, то его нельзя считать текущим платежом.
В соответствии с ч. 1 ст. 134 Закона о банкротстве вне очереди за счет конкурсной массы погашаются требования кредиторов по текущим платежам. Преимущественно перед кредиторами, требования которых возникли до принятия заявления о признании должника банкротом.
Так как ваше требование не относится к текущим платежам, то оно не может быть погашено вне очереди.
На основании абз. 2 ч. 4 ст. 134 Закона о банкротстве Ваше требование правомерно было отнесено ко второй очереди удовлетворения требований кредиторов.
Таким образом, в ходе проверки Вашего обращения фактов нарушения закона не выявлено, оснований для принятия мер прокурорского реагирования не установлено.
В случае несогласия с решением, принятым по Вашему обращению, Вы вправе его обжаловать прокурору г.Златоуста либо в Златоустовский городской суд.
Заместитель прокурора города советник юстиции А.И. Скобочкин

Я составил сам ответ на имя прокурора г. Златоуста, но пока не отнес его в прокуратуру.


На ответ № 801 ж-2015 от 30.11.2015 заместителя прокурора города г. Златоуста по вопросу требования по оплате долга по заработной плате 56000 руб. от ООО РООИВиВК Полякову В.П. согласно определения Калининского районного суда г. Челябинска от 20.08.2010 г., исполнительный лист № 2-2677/10 от 10.09.2010 г.
Я не согласен с результатами проверки, что моё требование не относится к текущим платежам, не может быть погашено вне очереди и правомерно было отнесено ко второй очереди удовлетворения требований кредиторов.
На самом деле своим решением от 09.01.2013 г. КУ включил мое требование во вторую очередь реестра требований кредиторов ООО РООИВиВК, которые, в соответствии с ч. 2 ст. 134 Закона о банкротстве от 26.10.2002 является текущими платежами. Данное решение КУ фактически соответствует утратившему силу абз. 2 ч. 2 ст. 106 Закону о банкротстве 08.01 1998 г. № 6-ФЗ (Статья 106. Очередность удовлетворения требований кредиторов 1. Вне очереди покрываются судебные расходы, расходы, связанные с выплатой вознаграждения арбитражным управляющим, текущие коммунальные и эксплуатационные платежи должника, а также удовлетворяются требования кредиторов по обязательствам должника, возникшим в ходе наблюдения, внешнего управления и конкурсного производства.2. Требования кредиторов удовлетворяются в следующей очередности: в первую очередь удовлетворяются требования граждан, перед которыми должник несет ответственность за причинение вреда жизни и здоровью, путем капитализации соответствующих повременных платежей; во вторую очередь производятся расчеты по выплате выходных пособий и оплате труда с лицами, работающими по трудовому договору, в том числе по контракту, и по выплате вознаграждений по авторским договорам).
В ред. Федерального закона № 127-ФЗ О несостоятельности (банкротстве) от 26.10.2002 в сравнении с утратившим силу Законом о банкротстве 08.01 1998 г. № 6-ФЗ внесены важные изменения в порядок удовлетворения требований кредиторов. Согласно ч.2 ст.136 Закона о банкротстве от 26.10.2002 Размер и порядок удовлетворения требований кредиторов второй очереди; Если ранее суммы, не выплаченные лицам, работающим по трудовому договору, до вступления в силу решения арбитражного суда о признании должника банкротом и об открытии конкурсного производства, включались в общую сумму задолженности перед кредиторами второй очереди, то теперь они отнесены к текущим требованиям.
По смыслу толкования ч.2 ст.136 Закона о банкротстве от 26.10.2002 следует, что суммы, не выплаченные лицам, работающим по трудовому договору, до вступления в силу решения арбитражного суда о признании должника банкротом и об открытии конкурсного производства, включались в общую сумму задолженности перед кредиторами второй очереди, то естьвпереди кредиторов второй очереди, а 2-я очередь реестра кредиторов у КУ составлена таким образом, что все добанкротные кредиторы с задолженностями по заработной плате находятся в конце 2-й очереди реестра. Далее, по смыслу толкования ч.2 ст.136 Закона о банкротстве следует, что суммы, не выплаченные лицам, работающим по трудовому договору, до вступления в силу решения арбитражного суда о признании должника банкротом и об открытии конкурсного производства, включались в общую сумму задолженности перед кредиторами второй очереди ранее, так как они не признавались текущими (до вступления в силу Закона о банкротстве от 26.10.2002).
В настоящее время, в соответствии с ч.2 ст.136 Закона о банкротстве от 26.10.2002 мое требование относится к текущим платежам. Но поскольку оно возникло до признания ООО РООИВиВК банкротом, то в соответствии с ч. 1 ст. 134 Закона о банкротстве от 26.10.2002 должно быть погашено вне очереди за счет конкурсной массы преимущественно перед кредиторами, требования которых возникли после принятия заявления о признании должника банкротом. Налицо злоупотребление должностными полномочиями (ст. 285 УК РФ) КУ путем манипуляций с реестром кредиторов и умышленного применения положений утратившего силу Закона о банкротстве 08.01 1998 г. № 6-ФЗ.
Но даже если мое требование не признается текущим, то в соответствии со ст. 211 ГПК РФ (немедленному исполнению подлежит решение суда о выплате работнику заработной платы в течение трех месяцев) мое требование является обязательным к исполнению и, в соответствии с ч. 2 ст. 137 Закона о банкротстве от 26.10.2002 (В случае, если должником в период после вынесения арбитражным судом определения о принятии заявления о признании должника банкротом и до открытия конкурсного производства не в полном объеме уплачены обязательные платежи, требования, не погашенные до принятия арбитражным судом решения о признании должника банкротом и об открытии конкурсного производства, погашаются вне очереди) конкурсный управляющий ООО РООИВиВК должен был погасить мою задолженность еще в 2013 году.
Поскольку КУ получил судебное определение и исполнительный лист 09.01.2013 г. и не предпринял никаких попыток для его обязательного исполнения по прошествии 3-х месяцев, то в данном вопросе для КУ имеет место ст. 315 УК РФ (Злостное неисполнение представителем власти, государственным служащим, муниципальным служащим, а также служащим государственного или муниципального учреждения, коммерческой или иной организации вступивших в законную силу приговора суда, решения суда или иного судебного акта, а равно воспрепятствование их исполнению - наказываются штрафом в размере до двухсот тысяч рублей или в размере заработной платы или иного дохода осужденного за период до восемнадцати месяцев, либо лишением права занимать определенные должности или заниматься определенной деятельностью на срок до пяти лет, либо обязательными работами на срок до четырехсот восьмидесяти часов, либо принудительными работами на срок до двух лет, либо арестом на срок до шести месяцев, либо лишением свободы на срок до двух лет).
Прошу принять меры о погашении моего требования о задолженности по зарплате 56000 рублей со счета конкурсной банкротной массы ООО РООИВиВК вне очереди, с выплатой процентов по ставке рефинансирования ЦБ РФ с момента возникновения задолженности, в соответствии со ст. 395 ГК РФ и ст. 4 Закона о банкротстве от 26.10.2002 г. в сумме 24884 руб. 19 коп. (расчет по онлайн-калькулятору за период просрочки с 30.08.2010 г. по 08.12.2015 г.), итоговая сумма 80884 руб. 19 коп.
Реквизиты конкурсного управляющего...
Мой номер счета в Сбербанке РФ...
В случае открытия уголовного дела в отношении КУ и рассмотрения его в Златоустовском городском суде прошу представить мои интересы в суде, как истца.

Приложения:
1. Ответ № 801 ж-2015 от 30.11.2015 заместителя прокурора города советника юстиции г. Златоуста А.И. Скобочкина по вопросу требования по оплате долга по заработной плате 56000 руб. от ООО РООИВиВК Полякову В.П.;
2. Копия определения Калининского районного суда г. Челябинска от 20.08.2010 г.;
3. Копия исполнительного листа № 2-2677/10 от 10.09.2010 г.;
4. Копия письма Одинцовской городской прокуратуры № 793 ш/2012 от 12.09.21012 г.;
5. Копия письма УФССП Московской обл. № 12/31/838/13 от 01.02.2013 г.;
6. Копия письма Горового Н.В. от 09.01.2013 и выписки из реестра от 28.02.2013 г.;
7. Копия выписки из реестра кредиторов ООО РООИВиВК;
8. Копия объяснительного письма Горового Н.В. исх.№ б/н от 04.08.2015 года (передано из Ярославского СРО НП МЦАУ);
9. Копия письма Горового Н.В. на почтовый адрес Полякова В.П. от 01.09.2015 г.
Как Вам нравится такой ответ. Если прокуратура упрется, у меня по крайней мере почти уже готов текст иска в суд Златоустовский, а потом и Арбитражный суд Московской обл., далее Верховный Арбитражный суд.
Во 2-й очереди реестра Горового есть еще трое добанкротников с решениями суда и исполнительными листами по задолженности зарплаты за 2009 и 2010 годы.

Юрист Огай И. В., 1273 ответa, 297 отзывов, на сайте с 09.11.2015
28.1. Бесплатно это даже читать не станут.

Новорожденный ребенок взят в приемную семью. Приемному родителю предприятие отказывает в допуске по уходу за ребенком и ежемесячном пособии до 1,5-ра лет.
Основание отказа: В постановлении от 30.12.2006 г. №865 Об утверждении положения о назначении и выплате государственных пособий гражданам имеющим детей, не прописаны слова "Приемная семья".
Вопрос: Какое положение в законодательстве прописывает четко статус, права и обязанности "приемной семьи" ?
Читать ответы (3)

29. Работаю в государственном учебном заведении областного подчинения заместителем директора по безопасности. В этом году проводится реорганизация путём присоединения к другому учебному заведения, при этом идёт массовое сокращение штата работников (30%). 1 июля подлежащих сокращению сотрудников уведомили письменно, что с 1 октября трудовые правоотношения будут прекращены в связи с сокращением.
13 июля я был назначен и.о. директора на период болезни руководителя, однако никакого соглашения о дополнительной оплате со мной заключено не было и соответственно никаких выплат произведено не было.
30 августа я ушёл в отпуск по последний рабочий день включительно, т.е. на работу больше не выходил. 27 августа письменно обратился к руководителю с заявлением о выдаче трудовой книжки и полного расчёта 30 августа, т.к. на работу я больше не выйду! Трудовую книжку не выдали, расчёт не выплатили! 3 сентября, из другой организации, куда я планировал устроиться, мне пришёл ответ о том, что необходимо предоставить трудовую книжку для начала работы, однако я это сделать не смог, т.к. книжку мне не выдали и поэтому лишился работы.
25 сентября мне была выписана материальная помощь, приказ о выплате которой новый руководитель отменил в октябре, когда она уже должна была быть выплачена!
Кроме этого, как выяснилось уже в октябре, из выписки егрюл, наше учебное заведение уже 15 сентября было присоединено, о чем никто не знал, коллектив продолжал работать, руководитель учебного заведения, к которому нас присоединяют об этом никому не сказал вплоть до последнего рабочего дня! В трудовой книжке сделана запись, что сокращены с 30 сентября и указано старое название учебного заведения, хотя уже с 15 сентября его юридически не существовало. С 15 сентября существовало фактически два учебных заведения и два руководителя, хотя юридически уже было одно учебное заведение.
Также окончательный расчёт был осуществлён только 20 октября после проверки трудовой инспекции!
Я обратился в суд с требованиями:
1. Взыскать средний заработок за сентябрь, т.к. не выдана трудовая книжка в срок (ст. 127 ТК РФ, определение КС РФ от 25.01.07 №131-О-О)
2. Взыскать компенсацию неиспользованного отпуска
3. Взыскать выходное пособие по сокращению
4. Взыскать проценты за каждый день просрочки
5. Моральный вред
6. Взыскать оплату за исполнение обязанностей директора
7. Взыскать невыплаченную материальную помощь.
Правомерны ли мои требования, можно ли как-то их дополнить, и возможно ли привлечь руководителя учебного заведения и Департамент образования к ответственности по ст.5.27 (Департамент перечислил деньги на выплату зарплаты в учебное заведение только в октябре, поэтому образовалась задержка по выплате зп) в одном судебном заседании одновременно с взысканием зп?

Юрист Кандакова А.В., 48513 ответов, 7484 отзывa, на сайте с 12.07.2012
29.1. Для привлечения работодателя к ответственности нужно заявление в гострудинспекцию или в прокуратуру.
Ст. 28.1 КоАП РФ указывает:
"Поводами к возбуждению дела об административном правонарушении являются:
3) сообщения и заявления физических и юридических лиц, а также сообщения в средствах массовой информации, содержащие данные, указывающие на наличие события административного правонарушения (за исключением административных правонарушений, предусмотренных частью 2 статьи 5.27 и статьей 14.52 настоящего Кодекса);"

Адвокат Шпадырев А.А., 72516 ответов, 23655 отзывов, на сайте с 25.12.2013
29.2. Требования правомерны, вы уложились в сроки, указанные в ст. 392 ТК РФ.
Привлечь руководителя к административной ответственности в рамках судебного заседания не получится, однако вы вправе обратиться в инспекцию труда с соответствующим заявлением.

Юрист Парфенов В.Н., 141411 ответов, 61502 отзывa, на сайте с 23.05.2013
29.3. Уважаемый Виктор!! Все выше перечисленные ваши требования юридически обоснованны а поэтому являются правомерными.
Департамент образования не является вашим работодателем и на нем нет обязанности в соответствии со статьей 22 ТК РФ по своевременной выплате зарплаты.
Ответственность несет руководитель.
Законодательством не предусмотрено соединение в одном судебном процессе рассмотрение дела вытекающего из трудовых отношений и дела об административном право нарушении.
Поэтому чтобы привлечь руководителя к административной ответственности по ст5.27 КОАП РФ-вам придется обращаться отдельно в инспекцию труда.
Типовые нарушения трудового законодательства, за которые должностные лица или индивидуальный предприниматель могут быть привлечены к административной ответственности по части 1 статьи 5.27 Кодекса РФ об административных правонарушениях.
Срок давности привлечения к административной ответственности по ч. 1 статьи 5.27 Кодекса РФ об административных правонарушениях составляет 2 месяца. Это следует из части 1 статьи 4.5 КоАП РФ, где ст. 5.27 не названа в качестве исключений из общего правила.
Если трудовым законодательством установлен срок совершения предписанного действия или запрещенного действия, то срок привлечения к административной ответственности по ст. 5.27 КоАП РФ необходимо считать с даты наступления этого срока или с последнего дня, когда должно было быть совершено предписанное действие.
Выплата заработной платы 1 раз в месяц.
Выплата заработной платы позднее установленных дней выдачи заработной платы.
Невыдача трудовой книжки в день увольнения и не направление уведомления о необходимости явиться за ней или дать согласие на оправление по почте в день увольнения.
Несвоевременная оплата отпуска (не позднее 3 дней до его начала).
Привлечение к сверхурочной работе с нарушением процедуры.
Нарушение требований к содержанию и форме трудового договора.
Необоснованное заключение срочного трудового договора.
Нарушение процедуры привлечения к дисциплинарной ответственности и т.д

Юрист Рожков Е.И., 1292 ответa, 265 отзывов, на сайте с 08.06.2009
29.4. Виктор!
Ваши требования законны.
Но ст. 57 ГПК РФ предусматривает обязанность доказывания Вами тех обстоятельств, на которых основаны Ваши требования.

Поэтому лучше привлечь на суд юриста.

Одновременно нельзя ставить все требования. У Вас иск о защите трудовых прав.

Суд к административной ответственности не привлекает. Напишите заявление в Госинспекцию труда или прокурору.

Вы можете также подать заявление в порядке гл. 25 ГПК РФ об оспаривании бездействия Департамента и руководства по выплате зарплаты, но отдельно.

При этом достаточно будет заявления в Госинспекцию.

Юрист Михайловский Ю.И., 79744 ответa, 29763 отзывa, на сайте с 28.06.2013
29.5. При массовом нарушении трудовых прав в России к ответственности привлекают работодателей крайне редко. В соответствии с Постановления Пленума Верховного Суда Российской Федерации от 17 марта 2004 г. N 2 "О применении судами Российской Федерации Трудового кодекса Российской Федерации" можно обратиться в суд по истечении 3-х месяцев, Работник может обратиться в районный Суд (госпошлиной не облагается) с Исковым заявлением, Постановление суда, бездействие прокуратура можно обжаловать.


Статья 80 Трудового кодекса Российской Федерации. Расторжение трудового договора по инициативе работника (по собственному желанию) В последний день работы работодатель обязан выдать работнику трудовую книжку, другие документы, связанные с работой, по письменному заявлению работника и произвести с ним окончательный расчет. Статья 234 Трудового кодекса Российской Федерации. Обязанность работодателя возместить работнику материальный ущерб, причиненный в результате незаконного лишения его возможности трудиться Работодатель обязан возместить работнику не полученный им заработок во всех случаях незаконного лишения его возможности трудиться. Такая обязанность, в частности, наступает, если заработок не получен в результате: незаконного отстранения работника от работы, его увольнения или перевода на другую работу; отказа работодателя от исполнения или несвоевременного исполнения решения органа по рассмотрению трудовых споров или государственного правового инспектора труда о восстановлении работника на прежней работе; задержки работодателем выдачи работнику трудовой книжки, внесения в трудовую книжку неправильной или не соответствующей законодательству формулировки причины увольнения работника. Статья 236 Трудового кодекса Российской Федерации. Материальная ответственность работодателя за задержку выплаты заработной платы и других выплат, причитающихся работнику При нарушении работодателем установленного срока соответственно выплаты заработной платы, оплаты отпуска, выплат при увольнении и (или) других выплат, причитающихся работнику, работодатель обязан выплатить их с уплатой процентов (денежной компенсации) в размере не ниже одной трехсотой действующей в это время ставки рефинансирования Центрального банка Российской Федерации от невыплаченных в срок сумм за каждый день задержки начиная со следующего дня после установленного срока выплаты по день фактического расчета включительно. Размер выплачиваемой работнику денежной компенсации может быть повышен коллективным договором, локальным нормативным актом или трудовым договором. Обязанность выплаты указанной денежной компенсации возникает независимо от наличия вины работодателя. Статья 237 Трудового кодекса Российской Федерации. Возмещение морального вреда, причиненного работнику Моральный вред, причиненный работнику неправомерными действиями или бездействием работодателя, возмещается работнику в денежной форме в размерах, определяемых соглашением сторон трудового договора. В случае возникновения спора факт причинения работнику морального вреда и размеры его возмещения определяются судом независимо от подлежащего возмещению имущественного ущерба. Статья 391 Трудового кодекса Российской Федерации. Рассмотрение индивидуальных трудовых споров в судах В судах рассматриваются индивидуальные трудовые споры по заявлениям работника, работодателя или профессионального союза, защищающего интересы работника, когда они не согласны с решением комиссии по трудовым спорам либо когда работник обращается в суд, минуя комиссию по трудовым спорам, а также по заявлению прокурора, если решение комиссии по трудовым спорам не соответствует трудовому законодательству и иным актам, содержащим нормы трудового права. Непосредственно в судах рассматриваются индивидуальные трудовые споры по заявлениям: работника - о восстановлении на работе независимо от оснований прекращения трудового договора, об изменении даты и формулировки причины увольнения, о переводе на другую работу, об оплате за время вынужденного прогула либо о выплате разницы в заработной плате за время выполнения нижеоплачиваемой работы, о неправомерных действиях (бездействии) работодателя при обработке и защите персональных данных работника; работодателя - о возмещении работником ущерба, причиненного работодателю, если иное не предусмотрено федеральными законами. Непосредственно в судах рассматриваются также индивидуальные трудовые споры: об отказе в приеме на работу; лиц, работающих по трудовому договору у работодателей - физических лиц, не являющихся индивидуальными предпринимателями, и работников религиозных организаций; лиц, считающих, что они подверглись дискриминации. Статья 392 Трудового кодекса Российской Федерации. Сроки обращения в суд за разрешением индивидуального трудового спора Работник имеет право обратиться в суд за разрешением индивидуального трудового спора в течение трех месяцев со дня, когда он узнал или должен был узнать о нарушении своего права, а по спорам об увольнении - в течение одного месяца со дня вручения ему копии приказа об увольнении либо со дня выдачи трудовой книжки. Работодатель имеет право обратиться в суд по спорам о возмещении работником ущерба, причиненного работодателю, в течение одного года со дня обнаружения причиненного ущерба. При пропуске по уважительным причинам сроков, установленных частями первой и второй настоящей статьи, они могут быть восстановлены судом. Статья 393 Трудового кодекса Российской Федерации. Освобождение работников от судебных расходов При обращении в суд с иском по требованиям, вытекающим из трудовых отношений, в том числе по поводу невыполнения либо ненадлежащего выполнения условий трудового договора, носящих гражданско-правовой характер, работники освобождаются от оплаты пошлин и судебных расходов.

Статья 145.1 Уголовного кодекса Российской Федерации. Невыплата заработной платы, пенсий, стипендий, пособий и иных выплат 1. Частичная невыплата свыше трех месяцев заработной платы, пенсий, стипендий, пособий и иных установленных законом выплат, совершенная из корыстной или иной личной заинтересованности руководителем организации, работодателем - физическим лицом, руководителем филиала, представительства или иного обособленного структурного подразделения организации, - наказывается штрафом в размере до ста двадцати тысяч рублей или в размере заработной платы или иного дохода осужденного за период до одного года, либо лишением права занимать определенные должности или заниматься определенной деятельностью на срок до одного года, либо принудительными работами на срок до двух лет, либо лишением свободы на срок до одного года. 2. Полная невыплата свыше двух месяцев заработной платы, пенсий, стипендий, пособий и иных установленных законом выплат или выплата заработной платы свыше двух месяцев в размере ниже установленного федеральным законом минимального размера оплаты труда, совершенные из корыстной или иной личной заинтересованности руководителем организации, работодателем - физическим лицом, руководителем филиала, представительства или иного обособленного структурного подразделения организации, - наказывается штрафом в размере от ста тысяч до пятисот тысяч рублей или в размере заработной платы или иного дохода осужденного за период до трех лет, либо принудительными работами на срок до трех лет с лишением права занимать определенные должности или заниматься определенной деятельностью на срок до трех лет или без такового, либо лишением свободы на срок до трех лет с лишением права занимать определенные должности или заниматься определенной деятельностью на срок до трех лет или без такового. 3. Деяния, предусмотренные частями первой или второй настоящей статьи, если они повлекли тяжкие последствия, - наказываются штрафом в размере от двухсот тысяч до пятисот тысяч рублей или в размере заработной платы или иного дохода осужденного за период от одного года до трех лет либо лишением свободы на срок от двух до пяти лет с лишением права занимать определенные должности или заниматься определенной деятельностью на срок до пяти лет или без такового. Примечание. Под частичной невыплатой заработной платы, пенсий, стипендий, пособий и иных установленных законом выплат в настоящей статье понимается осуществление платежа в размере менее половины подлежащей выплате суммы.

Статья 10 Федерального закона "О прокуратуре Российской Федерации". Рассмотрение и разрешение в органах прокуратуры заявлений, жалоб и иных обращений 1. В органах прокуратуры в соответствии с их полномочиями разрешаются заявления, жалобы и иные обращения, содержащие сведения о нарушении законов. Решение, принятое прокурором, не препятствует обращению лица за защитой своих прав в суд. Решение по жалобе на приговор, решение, определение и постановление суда может быть обжаловано только вышестоящему прокурору. 2. Поступающие в органы прокуратуры заявления и жалобы, иные обращения рассматриваются в порядке и сроки, которые установлены федеральным законодательством. 3. Ответ на заявление, жалобу и иное обращение должен быть мотивированным. Если в удовлетворении заявления или жалобы отказано, заявителю должны быть разъяснены порядок обжалования принятого решения, а также право обращения в суд, если таковое предусмотрено законом. 4. Прокурор в установленном законом порядке принимает меры по привлечению к ответственности лиц, совершивших правонарушения. 5. Запрещается пересылка жалобы в орган или должностному лицу, решения либо действия которых обжалуются.

30. Бывшая супруга вспомнила о претензиях на свою часть недостроенной бани после срока давности, когда недострой превратили в жилой дом.

Вопрос: почему в решении суда (ниже оно скопировано) ничего подробно не расписано по возражениям Истца на претензии Ответчика, со ссылкой на срок давности при разделе имущества, или это будет написано в окончательном решении? Правильно ли то, что Супруги могут делить имущество только один раз на одном суде.
Каким образом и на каком основании можно обжаловать скопированное ниже решение суда или лучше подать новый иск с другой формулировкой?


Речь идет о деревянном срубе под баню 6 х 8 м. Недостроенное строение при разделе имущества выглядело, как сруб из бревен ручной рубки деревенского лесника на фундаменте с черновым полом и под черновой крышей – без отделки и коммуникаций 2004 г. постройки. Суд по разделу имущества был в 2011 году и делился только участок, так как больше делить было нечего. На этом суде ответчик права на недострой не предъявила. Суд выделил равные доли и наступило время выделить в натуре и зарегистрировать участки. В Росреестре план участка был потерян и едиственным вариантом, по совету кадастровой фирмы, было подать в суд, чтобы Росреестр выполнил свою функцию. В иске было требование определить оговоренную с ответчиком сторону участка, то есть ответчик сам захотел другую часть участка. Так как истец жил в недостроенном доме, а суд по выделу в натуре шел уже третий год, то истец начал его достраивать его в 2014 году и сделал полную отделку, коммуникации – воду, электричество. Чеков на материалы и работы около 800000 р. Ответчик посмотрел на преобразившийся дом уже полностью достроенный и в середине 2015 года заявила на него свои права. В суде были свидетели, что ответчик не появлялся на участке с 2007 года, предоставлены чеки, доказательство, что истец проживает в достроенном им доме с семьей из 4 человек и сам сделал неотъемлемое улучшение, было заявлено Истцом о сроке давности на раздел совместно нажитого имущества, чтобы считать претензии Ответчика на дом необоснованными, но данная информация в приведенном ниже решении суда не отражена. Решение еще не готово и взято с сайта суда, а на руки еще не получается его получить уже почти 5 месяцев.

Собственно само решение с сайта суда:

С.А. обратился с иском в суд к Н.В. о выделе доли в праве собственности, указывая, что сторонам на праве общей долевой собственности принадлежит земельный участок, площадью 1200 кв.м. с кадастровым №. В настоящее время возникла необходимость в разделе земельного участка, однако решить данный вопрос во внесудебном порядке не удалось. Просит суд: прекратить право долевой собственности на указанный земельный участок; выделить в счёт 1/2 доли в праве собственности земельный участок, площадью 600 кв.м, в западной части общего участка; признать за С.А. право собственности на выделенный участок; обязать кадастровую палату поставить на кадастровый учёт земельный участок.
Выступая в судебном заседании, истец С.А. поддержал основание и предмет иска, подтвердив изложенные в нем обстоятельства.
Выступая в судебном заседании, ответчица Н.В. иск не признала, указав, что в период брака с истцом они возвели на спорном участке жилой дом, расположенный в той части земельного участка, которую в настоящее время просит выделить себе С.А. В случае удовлетворения иска, её имущественные права на возведенное строение будет поставлено под угрозу нарушения.
Заслушав стороны, исследовав письменные материалы дела, суд приходит к следующему.
Земельный участок, площадью 1280 кв.м, с кадастровым №, категория земель – земли населенных пунктов, вид разрешенного использования – для индивидуального жилищного строительства, расположенный по адресу: принадлежит на праве собственности Н.В. и С.А. на праве общей долевой собственности в равных долях, т.е. по 1/2 доле каждому, что помимо пояснений сторон, подтверждается выпиской из ЕГРП (л.д.9) доказательств иного не представлено.
Установлено, что в период брака, С.А. и Н.В. возвели в западной части данного земельного участка незавершенный строительством жилой дом, право собственности на который до настоящего времени не зарегистрировано, что подтверждается сторонами (и в соответствии с ч.2 ст.68 ГПК РФ освобождает каждую из сторон от обязанности доказывать указанное обстоятельство); экспертным заключением №033-З-120814 (л.д.45-81). Доказательств иного не представлено.
В соответствии с п.1 ст.34 СК РФ имущество, нажитое супругами во время брака, является их совместной собственностью.
К имуществу, нажитому супругами во время брака (общему имуществу супругов), относятся доходы каждого из супругов от трудовой деятельности, предпринимательской деятельности и результатов интеллектуальной деятельности, полученные ими пенсии, пособия, а также иные денежные выплаты, не имеющие специального целевого назначения (суммы материальной помощи, суммы, выплаченные в возмещение ущерба в связи с утратой трудоспособности вследствие увечья либо иного повреждения здоровья, и другие). Общим имуществом супругов являются также приобретенные за счет общих доходов супругов движимые и недвижимые вещи, ценные бумаги, паи, вклады, доли в капитале, внесенные в кредитные учреждения или в иные коммерческие организации, и любое другое нажитое супругами в период брака имущество независимо от того, на имя кого из супругов оно приобретено либо на имя кого или кем из супругов внесены денежные средства (п.2 ст.34 СК РФ).
В силу п.1 ст.130 ГК РФ к недвижимым вещам (недвижимое имущество, недвижимость) относятся земельные участки, участки недр и все, что прочно связано с землей, то есть объекты, перемещение которых без несоразмерного ущерба их назначению невозможно, в том числе здания, сооружения, объекты незавершенного строительства.
Как разъяснено в п.30 Постановления Пленума ВС РФ и Пленума ВАС РФ №10/22 от 29 апреля 2010 г. «О некоторых вопросах, возникающих в судебной практике при разрешении споров, связанных с защитой права собственности и других вещных прав» на объект незавершенного строительства может быть признано право собственности по решению суда.
Исходя из сути приведенного выше законоположений в их взаимосвязи объект незавершенного строительства относится к недвижимому имуществу, в отношении которого возможно возникновение, изменение и прекращение прав и обязанностей в том числе признание права собственности.
Следовательно, объект незавершенного строительства относится к совместно нажитому имуществу супругов, на которое у них возникает совместное имущественное право.
В соответствии со ст.252 ГК РФ, имущество, находящееся в долевой собственности, может быть разделено между ее участниками по соглашению между ними (п.1); участник долевой собственности вправе требовать выдела своей доли из общего имущества (п.2); при недостижении участниками долевой собственности соглашения о способе и условиях раздела общего имущества или выдела доли одного из них участник долевой собственности вправе в судебном порядке требовать выдела в натуре своей доли из общего имущества. Если выдел доли в натуре не допускается законом или невозможен без несоразмерного ущерба имуществу, находящемуся в общей собственности, выделяющийся собственник имеет право на выплату ему стоимости его доли другими участниками долевой собственности (п.3).
В то же время раздел земельного участка с оставлением строения в общей имущественном праве участников долевой собственности полностью исключается, так как в этом случае не происходит выделения каждому из сособственников обособленного земельного участка, свободного от прав третьих лиц. Требование о разделе земельного участка в материально-правовом смысле может быть заявлено только после прекращения права общей собственности на строение либо одновременно с ним.
Более того, как следует из положений ст.10 ГК РФ, не допускаются осуществление гражданских прав исключительно с намерением причинить вред другому лицу, действия в обход закона с противоправной целью, а также иное заведомо недобросовестное осуществление гражданских прав (злоупотребление правом) п.1; в случае несоблюдения требований, предусмотренных пунктом 1 настоящей статьи, суд, арбитражный суд или третейский суд с учетом характера и последствий допущенного злоупотребления отказывает лицу в защите принадлежащего ему права полностью или частично, а также применяет иные меры, предусмотренные законом (п.2).
Выделение С.А. части земельного участка, на котором располагается незавершенный строительством объект недвижимости, ставит под угрозу нарушения имущественное право на строение Н.В, поскольку С.А. получит возможность зарегистрировать право индивидуальной собственности на незавершенный строительством объект в соответствии со ст.25.3 Федерального закона от 21 июля 1997 г. № 122-ФЗ «О государственной регистрации прав на недвижимое имущество и сделок с ним», в то время как Н.В. лишиться данного права.
Указанные обстоятельства не дают суду оснований для удовлетворении исковых требований.
На основании изложенного, руководствуясь ст.ст.194-199 ГПК РФ,
решил:
В удовлетворении исковых требований СА к НВ о выделе доли в праве собственности - отказать.

Адвокат Шпадырев А.А., 72516 ответов, 23655 отзывов, на сайте с 25.12.2013
30.1. Суд самостоятельно не вправе применить срок давности. Он это может сделать только по заявлению сторон.
Общий срок исковой давности составляет три года со дня, определяемого в соответствии со статьей 200 настоящего Кодекса. (ст 196 ГПК РФ)
7. К требованиям супругов о разделе общего имущества супругов, брак которых расторгнут, применяется трехлетний срок исковой давности. (ст 38 СК РФ)

Юрист Лигостаева А.В., 237501 ответ, 74758 отзывов, на сайте с 26.11.2008
30.2. В удовлетворении исковых требований СА к НВ о выделе доли в праве собственности - отказать.
---обжалуйте данное решение в вышестоящий суд. НО берите в дело юриста. а не занимайтесь самодеятельностью.
Статья 322. Содержание апелляционных жалобы, представления
[Гражданский процессуальный кодекс РФ] [Глава 39] [Статья 322]

1. Апелляционные жалоба, представление должны содержать:

1) наименование суда, в который подаются апелляционные жалоба, представление;

2) наименование лица, подающего жалобу, представление, его место жительства или место нахождения;

3) указание на решение суда, которое обжалуется;

4) требования лица, подающего жалобу, или требования прокурора, приносящего представление, а также основания, по которым они считают решение суда неправильным;

5) утратил силу;

6) перечень прилагаемых к жалобе, представлению документов.

2. В апелляционных жалобе, представлении не могут содержаться требования, не заявленные при рассмотрении дела в суде первой инстанции.

Ссылка лица, подающего апелляционную жалобу, или прокурора, приносящего апелляционное представление, на новые доказательства, которые не были представлены в суд первой инстанции, допускается только в случае обоснования в указанных жалобе, представлении, что эти доказательства невозможно было представить в суд первой инстанции.

3. Апелляционная жалоба подписывается лицом, подающим жалобу, или его представителем. К жалобе, поданной представителем, должны быть приложены доверенность или иной документ, удостоверяющие полномочие представителя, если в деле не имеется такое полномочие.

Апелляционное представление подписывается прокурором.

4. К апелляционной жалобе прилагается документ, подтверждающий уплату государственной пошлины, если жалоба подлежит оплате.

5. Апелляционные жалоба, представление и приложенные к ним документы представляются с копиями, число которых соответствует числу лиц, участвующих в деле.

Юрист Хоров А.Г., 10188 ответов, 2177 отзывов, на сайте с 02.04.2014
30.3. Доброго времени Сергей!

Можете попробовать обжаловать ., а так в суде нужно Вам было написать про пропуск исковой давности ст. 196 ГК РФ

Статья 321. Порядок и срок подачи апелляционных жалобы, представления

[Гражданский процессуальный кодекс РФ] [Глава 39] [Статья 321]
1. Апелляционные жалоба, представление подаются через суд, принявший решение. Апелляционные жалоба, представление, поступившие непосредственно в апелляционную инстанцию, подлежат направлению в суд, вынесший решение, для дальнейших действий в соответствии с требованиями статьи 325 настоящего Кодекса.

2. Апелляционные жалоба, представление могут быть поданы в течение месяца со дня принятия решения суда в окончательной форме, если иные сроки не установлены настоящим Кодексом.

Юрист Искендеров Э.Э., 143123 ответa, 44030 отзывов, на сайте с 30.06.2013
30.4. Сергей, Вы правы в том, что большой по объему вопрос предполагает его чтение в полном объеме. Вы безусловно правы в том, что ответ должен быть по сути Вашего вопроса. Но тут есть одна проблема: получение полноценной консультации по вопросу ведения судебного процесса в случаях, подобных Вашему в он-лайн режиме невозможно. Учитывая, что уже и решение суда есть и сроки, прошедшие с описываемых событий значительны, вопрос формирования Вашей позиции, а тем более оценка судебной перспективы спора, таким образом не разрешится. Поэтому в данном случае я бы Вам рекомендовал обратиться к юристу, который возьмется за Ваше дело, и которому предстоит ознакомление не только с решением суда, но и со всеми имеющимися материалами дела, в т.ч. и протоколами судебных заседаний.
Только так можно будет сказать и что Вы можете и что не можете. При этом, насколько я понимаю, срок апелляционного обжалования Вы пропустили без уважительных причин, а значит восстановить его по ст. 112 ГПК РФ не сможете, что влечет бессмысленность апелляционного обжалования решения суда. И это единственное, что в Вашем случае можно более менее точно утверждать.

Юрист Ермолик А.А., 2922 ответa, 991 отзыв, на сайте с 06.11.2003
30.5. На сколько я понял, вы на предыдущем суде разделили участок в равных долях, но он осталось в общей долевой собственности. Соответственно всё, что находится на участке (в т.ч. недострой) тоже находится в общей долевой собственности.
Теперь вы хотите выделить свою часть участка в натуре, но участок находится в общей долевой собственности и его раздел приведет к фактической передаче вам недостроя в собственность (ибо недострой будет исключительно на вашем участке). Это нарушает права вашей бывшей супруги, как имеющей права на недострой в виде доли в размере 1\2 от строения.
Никакого спора по разделу имущества бывших супругов тут нет.
Есть стандартный спор между владельцами имущества при заявлении одного из владельцев о желании выделить свою долю в натуре.

В соответствии со ст.252 ГК РФ, имущество, находящееся в долевой собственности, может быть разделено между ее участниками по соглашению между ними (п.1); участник долевой собственности вправе требовать выдела своей доли из общего имущества (п.2); при недостижении участниками долевой собственности соглашения о способе и условиях раздела общего имущества или выдела доли одного из них участник долевой собственности вправе в судебном порядке требовать выдела в натуре своей доли из общего имущества.Если выдел доли в натуре не допускается законом или невозможен без несоразмерного ущерба имуществу, находящемуся в общей собственности, выделяющийся собственник имеет право на выплату ему стоимости его доли другими участниками долевой собственности (п.3).

так что оценивайте совместно и выкупайте долю бывшей супруги в имуществе

Юрист Кандакова А.В., 48513 ответов, 7484 отзывa, на сайте с 12.07.2012
30.6. почему в решении суда (ниже оно скопировано) ничего подробно не расписано по возражениям Истца на претензии Ответчика, со ссылкой на срок давности при разделе имущества, или это будет написано в окончательном решении?
Нет, срок давности рассматривается в предварительном заседании согласно ст. 152 ГПК РФ:
"В предварительном судебном заседании может рассматриваться возражение ответчика относительно пропуска истцом без уважительных причин срока исковой давности для защиты права и установленного федеральным законом срока обращения в суд.
При установлении факта пропуска без уважительных причин срока исковой давности или срока обращения в суд судья принимает решение об отказе в иске без исследования иных фактических обстоятельств по делу."
Правильно ли то, что Супруги могут делить имущество только один раз на одном суде.
Нет, если есть ещё неразделённое имущество, подлежащее разделу согласно ст. 39 СК РФ (пополам).
Каким образом и на каком основании можно обжаловать скопированное ниже решение суда или лучше подать новый иск с другой формулировкой?
Для составления нового иска идите к юристу - он составит за отдельную плату.

Юрист Моисеев В.Н., 50666 ответов, 19884 отзывa, на сайте с 10.07.2009
30.7. Уважаемый Сергей г.Москва !
РАЗДЕЛ совместно нажитого супружеского имущества может быть произведён как в ПЕРИОД БРАЧНЫХ ОТНОШЕНИЙ, так и ПОСЛЕ их РАСТОРЖЕНИЯ в течение ТРЁХ лет (ч.7 ст. 38 СК РФ).

Согласно ст. 200 ГК РФ. Начало течения срока исковой давности
1.Течение срока исковой давности начинается со дня, когда лицо узнало или должно было узнать о нарушении своего права. Изъятия из этого правила устанавливаются настоящим Кодексом и иными законами.

Согласно статьи 196 ГК РФ. Общий срок исковой давности (в ред. Федерального закона от 07.05.2013 N 100-ФЗ)
1. Общий срок исковой давности составляет три года со дня, определяемого в соответствии со статьей 200 настоящего Кодекса.
2. Срок исковой давности не может превышать десять лет !!! со дня нарушения права, для защиты которого этот срок установлен.

Но при этом, Суд может применить норму права о пропуске Срока только по заявлению Стороны в судебном споре.

При этом, вы вправе в апелляционной инстанции оспорить данное решение суда.

Удачи вам Владимир Николаевич
г.Уфа 07.10.2015г

Читайте также

Подскажите дальнейший план действий, что говорить на суде?
С мотивацией что выслуга военной службы составляет 17 лет 04 месяца 25 дней.
Мне, для подтверждения страхового стажа на выплату пособия по беременности
Муж отслужил в полиции (милиции) 24 года, им недавно сообщили о сокращении штатов и ликвидации подразделения.
Начисление больничного без больничного листа
Кто прав? Что делать в такой ситуации?
При этом пояснить почему именно так, а не в полном объеме, не могут.
№ 941 «О порядке исчисления выслуги лет, назначения и выплаты пенсий,
1) Как получить нужный для предоставления услуги документ?
Я предполагаю что работать не захотели причем следователю который ко мне приходил,
Можно ли в них написать чтоб привлекли фсс в качестве соответчика,
Подала иск, (ниже его прилагаю), но судья говорит что надо было фсс в качестве соответчика привлекать по делу.
Можно ли в них написать чтоб привлекли фсс в качестве соответчика,

Бесплатный вопрос юристам онлайн

Если Вам трудно сформулировать вопрос — позвоните, юрист Вам поможет:
Бесплатно с мобильных и городских
0 X