Выплата пособий по уходу / Пенсии и пособия

Может ли оформить выплату пособия по уходу за ребёнком до 1,5 лет на себя, моя мама которая работает в школе, с максимальным сохранением своей заработной платы.

Выплаты пособий по уходу за нетрудоспособными пенсионерами, пожилыми людьми

Есть возможность получать ежемесячные выплаты – почему бы и нет? Уход за пожилыми людьми, пенсионерами найдется на кого оформить. Подскажем как. Нюансы для школьников, студентов, самозанятых, настроенных на ежемесячные выплаты (пособие, компенсацию – не суть). Ну и о стаже ухаживающих.

Сотрудник принят на работу на период ушедшего в декретный отпуск другого сотрудника. В случае если первый сотрудник также уйдет в декретный отпуск, то должен ли работодатель выплачивать пособия по уходу за ребенком или какие-либо другие выплаты производить до выхода основного работника из декретного отпуска. Если да, то на основании требований каких документов.

Я родила второго ребёнка в апреле 2014 года. До ухода в декрет работала на скорой помощи на селе по программе "земский доктор". Зарплата составляла 18000 в месяц. После предоставления документов о рождении ребёнка, мне выплачивали пособия в размере 7200 рублей, что составляло 40% от зарплаты (согласно ФЗ 81-фз от 19.05.1995 года). Но, ближе к 1,5 годам, а именно в августе, сентябре, октябре 2015 года, выплаты мне произведены не были. На мой вопрос почему бухгалтер ответила, что мне итак переплатили, так как на второго ребёнка полагается не более 6000.

Вопрос в следующем: законно ли были произведены непвыплаты пособия по уходу за ребёнком до 1,5 лет. Если незаконно, могу ли я требовать сейчас, после выхода из декрета) компенсации?

И ещё, работодатель заставляет отрабатывать все годы, говорит, что декрет в программу "земский доктор" не входит.

Спасибо.

Добрый день! Работаю по срочному трудовому договору (на месте декретного сотрудника). Собираюсь сама уйти в декрет. На работе сообщили, что как только я уйду в декрет, я буду уволена. Мне оплатят только полностью пособия по БиР за 140 дней, а пособия по уходу за ребенком до 1,5 лет работодатель не будет выплачивать. Подскажите правомерно ли это? Кто в таком случае будет выплачивать эти пособия - собес? И как они будут рассчитаны, по МРОТ или из средней з/п за последние 2 года работы?

Мне 54 года, работаю, но организация через 2 месяца прекращает своё существование. Через месяц у меня родится внучка и я планировала уйти в декретный отпуск по уходу за ребёнком. Каким образом мне будет выплачиваться пособие по уходу?

Моя организация ликвидируется.

Я в отпуске по уходу за ребенком до 1,5 лет и получаю пособие.

В каком размере мне будет выплачиваться это пособие от соц. защиты: в том же размере или минимальное как безработным матерям?

Какие документы я должна представить в соц. защиту для получения пособия по уходу за ребенком как сотрудник ликвидированной организации?

Бесплатный вопрос юристам онлайн

Если Вам трудно сформулировать вопрос — позвоните, юрист Вам поможет:
Бесплатно с мобильных и городских

Сохраняется ли пособие по уходу за ребенком до 1,5 лет ИЗ РАСЧЕТА СРЕДНЕГО ЗАРАБОТКА в случае увольнения работника во время такого отпуска? Возможно ли трудоустроиться на некоторое время, чтобы получать пособие по среднему или с момента увольнения пособие будет выплачиваться по минимуму?

Добрый день, вопрос у меня такой к вам:

Супруга получает пособие по уходу за ребенком до полутора лет в Соц защите, сегодня 22 а денег до сих пор не перевели и она вынуждена была устроиться на работу на ПОЛСТАВКИ, звонили в Соцзащиту по городу Красноармейск Саратовской области чтобы их проинформировать об этом на что от них был получен ответ что выплаты приостанавливаются и выплачиваться не будут, так ли это на самом деле или они должны дальше выплачивать?

Скажите пожалуйста, какие выплачиваются пособия при уходе в декрет на декретной ставке и в каком размере? И что если декретница выйдет до моего ухода в декретный отпуск?

Я ушла на неполный рабочий день 10 июля 2015 года согласно распоряжению. Так имею ребенка до 1.5 лет. заявление на пособие написала сегодня. За июль месяц работодатель должен выплатить пособие? Или будет с августа выплачивать?

Больше месяца задерживают выплату пособия по уходу за ребенком до 1,5 лет, ссылаются на то, что организация закрывала лицевые счета и всё передали в головное учреждение. В головном учреждении сказали мы не причем, получите пособие в апреле за 2 месяца. Правомерно ли это? Какой срок по выплате пособия считается задержкой?

Я обратилась в бухгалтерию на работе за выплатой пособия по уходу за ребенком до полутора лет и передала все необходимые для этого документы. Пособие будет выплачиваться за весь срок сразу, поскольку я подала Заявление, когда ребенку уже исполнилось полтора года. Бухгалтерия просит меня ждать выплаты до конца декабря, ссылаясь, что сейчас у нас нет денег ФСС. Насколько мне известно, данная выплата должна быть произведена компанией со следующей зарплатой после получения моего заявления. Таким образом по закону существует определенный срок выплаты, а если сейчас нет денег ФСС, то компания выплачивает сначала мне, а потом получает деньги ФСС, как возврат.

Скажите пожалуйста, у нас маленький ребенок первый инвалид детства, жена получает на него пособие по уходу за ребенком инвалидом, в скоре у нас ожидаеться пополнение в семье, после чего жена будет получать децкие по уходу за малышом, в этом случае государство имеет право запретить жене выплаты пособия по уходу за ребенком инвалидом если она будет получать пособие по уходу за младшим ребенком до 3-х лет?

Здравствуйте я в соц защиту 3 ноября принесла справку о том что я временную регистрацию продлила и мне в соц защите сказали что выплата пособий по уходу за ребенком начнется только после нового года законно ли это? пособия по уходу я оформила летом и уже получала их просто у меня временная закончилась.

Помогите составить исковое заявление в суд, о выплате пособия по уходу за ребенком до 1,5 лет. Работодатель не платит и по месту нахождения его нет. ФСС отказал в выплате пособия. Спасибо!

Если ребенок прописан с рождения не с мамой а с отцом но уход за ребенком осуществляет мама. Имеет ли право соц защита отказать в выплате пособий по уходу за весь период? Пособие оформили когда ребенку было 1 и 4 месяца.

Здравствуйте! Мне приостановили выплату пособия по уходу за ребёнком до 1,5 лет по причине непредоставления трудовой книжки вовремя. Трудовую я нашла. Теперь чтобы мне восстановили выплаты мне нужно заново собирать документы на оформление пособия? И выплатят ли мне пособие за пропущенный месяц?

Отец обратился к нам за выплатой пособия по уходу за ребенком до 1,5 лет. Мать не работает. Справку из соц. защиты, что пособие не получает, она предоставила. Нужен ли ещё какой-нибудь документ от матери ребёнка? Например, что она не работает. Копию трудовой предоставить она не может, т.к. её нет, она никогда не работала.

Здравствуете! Я зарегистрирована в зоне проживания с льготным социально-экономическим статусом, работаю в Москве, собираюсь в декретный отпуск. Выплата пособия по уходу за ребенком будет производиться в двойном размере? Заранее спасибо.

Колдоговором предприятия предусмотрены выплаты пособия по уходу за ребенком от 1.5 до 3 лет, выйдя из декрета узнала об этих выплатах, но их не получала, могу ли я претендовать на компенсацию за предыдущий период, когда находилась в декрете?

По тексту - незаконно. Ограничение - для пенсионеров, а не лиц, достигших определенного возраста. Незаконно. Через прокуратуру обжалуйте действия Соцфонда. Обратитесь в СФР с заявлением о возобновлении компенсации за уход в связи с тем, что вы не пенсионер и по мнению СФР трудоспособный гражданин. Это незаконно. Должны не только возобновить, но и выплатить за предыдущее время пока не выплачивалась данная выплата. Можете в судебном порядке ее взыскать. Приостановил ПФ выплату пособия по уходу за 80 летним. Т. К у меня наступил пенсионный возраст. Но пенсию мне не назначили из-за нехватки стажа. Законно ли это?

Принят ли закон о выплате пособия по уходу за ребенок, до 3 х лет в Удмуртии, если не предоставлено место в детский сад, если да,то сколько составляет размер ежемесячного пособия? Заранее благодарна.

Сижу в декрете! Есть ли определенные сроки выплаты пособий по уходу за ребенком. В трудовом договоре срок выдачи зп с 1 по 5 число месяца. Но выплачивают ее то 10, а могут и 15. редко когда в сроки. Вот организация моя когда перегоняет зп, и мне перегоняет эти пособия. Вот и сижу жду. пособий за прошлый месяц еще нету, а число 12. ведь их моей организации перегоняет государство.

Какая ответственность грозит директору-учредителю за не выплату пособий по уходу за ребёнком до 1,5 лет. Пособия бухгалтерией начислялись, подавались в ФСС к возмещению. Фсс их оплачивала на расч. Сч. организации, но работнику они не выплачивались. На сегодняшний день организация не работает (но не ликвидирована) Директора вызывают в следственный комитет для дачи объяснения. Какую позицию ему (бывшему директору занять)? И какова ответственность за это нарушение?

Кто несет ответственность за нарушение сроков выплаты пособия по уходу за ребенком до 1,5 лет работодатель или централизованная бухгалтерия с которой у него заключен договор.

Работодатель задерживает мне выплату пособия по уходу за ребёнком. Законно ли это и какая задержка допустима и куда обращаться с претензиями по этому поводу?

Фирма задерживает выплаты пособий по уходу до 1,5 лет., якобы они перечисляют а банк на карту не переводит, в фирме говорят, что бы я сама написала в ФСС на прямую. Но это по-моему работа фирмы. И как в финансовом плане отразится мое обращение в ФСС, где-то прочитала что будут отчислять минималку как не работающей. К слову фирма по слухам на грани банкротства или продажи что-то в этом роде.

Волкова обратилась в районный суд с исковым заявлением, в котором просила взыскать с ответчиков - предприятия и администрации района задолженность по выплате пособия по уходу за ребёнком.

Заявление было принято к производству суда и назначено к судебному разбирательству, но рассмотрение дела отложено. В последующем судебном приказе судьи районного суда с администрации района в пользу Волковой было взыскано пособие по уходу за ребёнком, при этом предприятие было безмотивно исключено из числа ответчиков.

Проанализируйте ситуацию, отметив допущенные ошибки.

В Краснодаре вступил ли закон по о выплате пособия по уходу за ребенком до 3 лет. Моей дочери через месяц исполнится полтора года и я не знаю надеятся ли на продолжения выплат или нет. В инете пишут что в Краснодаре закон действует с 1 января 2013, на работе вообще ничего толком сказать не могут.

Могу ли я написать заявление отсрочить на три месяца начисление и выплату пособия по уходу за ребёнком до 1,5 лет. Пособие мне выплачивает организация в которой я работаю, на работу я не собираюсь пока выходить.

Здравствуйте! Интересует вопрос такой, если организация задерживает выплату пособия по уходу за ребенком до 1.5 лет куда обратиться, есть ли временные рамки выплат?

Знатоки подчкажите пожалуйста, я стал папой, у жены официальная зп маленькая и по жтому было пртнято решение ей после родов уволиться и писать заявление на выплаты пособия по уходу за ребенком до 1.5 лет мне-отцу и уходить на 7 часовоц рабочий день чтобы получать и зарплату почти полную и пособие максимальное но слышал что с 07.2017 было принято решение фсс отказывать отцам в выплате и полного пособия и почти полноц зарплаты. Прошу прощения зв грамматику мой телефон неуоторые буквы не печатает.

Я оформлена у ИП. Написала заявление на выплату пособия по уходу за ребенком до 1,5 лет в ФСС. Больничный закончился в марте. Работодатель объясняет, что выплаты будут раз в три месяца, так как с отчетом она обращается раз в квартал. Т.е, я буду получать раз в три месяца, сразу за три месяца. Если меня это не устраивает, то можешь уволиться и обратится в соц. защиту. Но как объяснила работодатель, я потеряю в выплате, т.к. соцзащита платит меньше. Оформлена я на ставку 9000 руб.

Мне отказывают в выплате пособия по уходу за ребёнком до 1,5 лет. Ссылаясь на то, что я и ребёнок пописаны по разным адресам. В одном городе, но ребёнок прописан у отца, а я у своих родителей. Законно ли это? И что можно предпринять в этой ситуации?

Соц. Защита отказывает в выплате пособия по уходу за ребёнком за период когда у ребёнка не было прописки (временной регистрации) Ребенок родился 25.09. 2016, прописка у ребёнка только с марта месяца 2017 года, с отцом ребёнка брака нет, он не работаети я, мать, тоже безработная. Как мне доказать факт проживания ребёнка со мной и получить эти выплаты за 6 месяцев.

Меня интересует такой вопрос, я работала воспитателем детсада получала 11 000 тыс рублей, ушла в декрет, родила, ребенку 1.5 месяца, меня интересует сумма выплаты пособия по уходу за ребенком до 1.5 лет? могу ли я рассчитывать на минимальную сумму выплат в размере 2547? или сумма будет меньше?

Написала заявление на выплату пособия по уходу за ребенком до 1,5 лет 23 ноября (понедельник) . Заявление приняли, бухгалтер на тот момент присутствовала на работе. Потом вышла в отпуск, и сказали мне ждать пока она выйдет и потом начислет мне пособие. Как быть? Сегодня уже 06 декабря! Куда идти жаловаться? Работаю в администрации.

Я нахожусь в отпуске по уходу за ребенком с 1.5-3 лет. Проживаю и прописана в Чернобыльской зоне, т.е. выплаты пособия по уходу за ребенком у меня до 3-х лет. Ситуация такая, до 2 лет платили исправно, сейчас фирма хочет объявить себя банкротом и не подает списки в соц. защиту об оплате декретных, соответственно соц. защита не платит. Руководство говорит, что вот обанкротимся вам все оплатят, но мне фирма то уже не платит, а соц. защита платит. Как быть? Работодатель не может или не хочет списки подавать?

Центральный районный суд г.Волгограда формально отписался и необснованно отказал в удовлетворении иска по выплате пособия по уходу за ребенком до 1,5 лет.

Работодатель переоформил фирму по территориальности в г.Волгоград. Теперь мы не можем добиться выплаты пособия, скитаемся по инстанциям.

Может быть привлечь СМИ к данному инциденту?

Работодатель регулярно задерживает выплату пособия по уходу за ребенком. Обратились в суд с иском о взыскании задолженности и взыскании неустойки за каждый день просрочки. Суд просит предоставить расчет... что это значит?

Имеет ли право работодатель (в моём случае хозяйка магазина) отказать в выплате пособия по уходу за ребенком до 1,5 лет и родам. Она оргументирует это тем что у меня в магазине задолжность по недостачам.

Если я ушла в декретный отпуск с последующим увольнением, кто должен осуществлять выплату пособия по уходу за ребенком и в каком размере?

Работодатель не отдает документы на выплату пособия по уходу за ребенком до 1.5 лет в фсс. В начале декабря отдали документы ему, но в фсс они так и не доехали. Работодатель на связь не выходит. Должны были подать документы на эту выплату еще в сентябре, но только в декабре работодатель вышел на связь, забрал документы и опять пропал... что делать? Идти в прокуратуру? Как правильно поступить? Спасибо.

Что грозит работодателю за неоднократное нарушение по выплате пособия по уходу за реб.? я три раза жаловалась на них труд. Ин. потребовала от них заявление с моей подписью что у меня нет притензий. Может мне продать свою подпись? Какой штраф им грозит?

Пособие по уходу за ребенком от 3 до 7 лет выплатили одной сумой в августе с января по август. Как она должна приниматься в расчет среднедушевого дохода семьи за три месяца (июнь, июль, август) вся сумма или пропорционально? Спасибо.

Читайте по теме:

Бесплатный вопрос юристам онлайн

Если Вам трудно сформулировать вопрос — позвоните, юрист Вам поможет:
Бесплатно с мобильных и городских
Помощь юристов и адвокатов
Спроси юриста! Ответ за5минут
спросить
Администратор печатает сообщение