Выплаты центра занятости

Содержание:

  • Нам хотят отказать в выплатах правомерно ли?
  • Почту приказ о трудоустройстве (воскресенье) требуют вернуть деньги якобы я сокрыла факт трудоустройства и мне перечислили лишние.
  • Как правильно было бы поступить в моей ситуации, ведь до конца сентября осталось время...?
  • Будет ли нам одобрено пособие на детей?
  • Я открыл ИП магазин уже начал работать потскажите какие я могу получить выплаты от государства помощь предпринимателям?
  • Центр Занятости лишил меня пособия на месяц, хотя я пропустил срок перерегистрации на два дня по лжи
  • Сократили с работы 06.06.2022,
  • Я с детского дома сирота встала в центр занятости по прописки в Лесозаводске я могу перевестись в другой город и не потерять выплаты.
  • Могу ли я встать на учёт в центр занятости и получать выплаты или трудоустроиться...
  • Задолженность по посо
  • Правомерно ли со стороны работодателя не выплачивать выходное пособие так как он ИП, а закон действует только для организаций!
  • Можно ли подрабатывать, при этом стоя на учете в ЦЗН без пособия
  • Мне сказали что я имею самозанятость, про которую я благополучно забыла.
  • Можно ли открыть самозанятость состоя на бирже труда, получая выплаты по безработице?
  • И смогу ли я получить декретные и послеродовые?
  • Вопрос: должен ли я получить пособие с 22 июня по 18 июля?
  • Если я встала на учёт в центр занятости 1.08.22, то через какое время я могу подать заявление на выплату с 3 до 7 лет?
  • Как подать иск на выплату алиментов в твёрдой сумме, если бывший муж не выплачивает алименты, не работает,
  • Правомерно ли лишение выплаты?
  • Не откажут ли мне в пособии на ребенка от 3 до 8 лет,
  • Если я выберу уволиться стоит ли мне вставать в центр занятости на учёт так как зарплата не начислялась все это время,
  • Р.? И куда обращаться с жалобой?
  • Может ли центр занятости не выдать разрешение на выплату третьего пособия по безработице при сокращении,
  • Можно ли получить решение о выплате средней з/п за 3-й месяц после сокращения...
  • Может ли центр занятости отказать в третьей выплате по сокращению штата, если все условия выполнены,
  • Выплаты в период сокращения
  • (на тот момент период выплаты пособия уже истёк) И был продлён срок выплаты пособия по указу Путина во время пандемии 2020 года?
  • Стою в центре занятости как безработная, первая выплата была с 16.06.2022-24.06.2022,
  • Какие выплаты мне будут назначены, если я уволилась с работы и хочу встать в центр занятости.
  • Сокращ
16.09.2022, 13:40
• г. Уфа

Нам хотят отказать в выплатах правомерно ли?

Муж уволился с работы и через 2 мес сломал ногу серьезно после операции, никаких выплат нет а ипотека и квартплата идёт! Можем ли мы обратиться в центр занятости на костылях уже 2 месяца ходит! Нам хотят отказать в выплатах правомерно ли? Куда ещё можно обратиться.

Юрист г. Барнаул
16.09.2022, 13:42

В центре занятости мужа будут направлять на работу. Отказаться он права не имеет.

Вам помог ответ?ДаНет
14.09.2022, 21:15
• г. Ханты-Мансийск

Почту приказ о трудоустройстве (воскресенье) требуют вернуть деньги якобы я сокрыла факт трудоустройства и мне перечислили лишние.

Обратилась в центр занятости через портал в апреле 2020 признали безработной 2 июня. 3 июня позвонила и сообщила что устраиваюсь на работу и в услугах центра не нуждаюсь.. 10 оформилась на работу (пятница) 12 отправила на эл. Почту приказ о трудоустройстве (воскресенье) требуют вернуть деньги якобы я сокрыла факт трудоустройства и мне перечислили лишние. Получила деньги один раз разовую выплату. Что делать? Ведь с моей стороны небыло нарушения закона.

Юрист г. Казань
14.09.2022, 21:17

Добрый день, Ксения, к сожалению, вопрос в том, сможете ли Вы доказать, что уведомили? Звонок не зафиксирован. Следовало направить почтой уведомление.

Вам помог ответ?ДаНет
14.09.2022, 18:09
• г. Махачкала

Как правильно было бы поступить в моей ситуации, ведь до конца сентября осталось время...?

У меня ситуация такая: вопрос касается выплат на детей от восьми до 17 лет.

У меня двое детей до 17 лет, супруга работает в детском саду воспитателем более 15 лет, я устроился на работу охранником с 1 апреля по сегодняшний день работаю. Но приказ о принятии на работу вышел 2 мая. В 2021 году до конца ноября я получал пособия по безработице в центре занятости. Населения.

Подали заявление на получение пособия 12.09.2022, получили отказ сегодня 14.09.2022. как быть нам в данной ситуации, ведь я был на учёте на бирже труда. Как правильно было бы поступить в моей ситуации, ведь до конца сентября осталось время...?

Спасибо заранее всем кто откликнется!

Юрист г. Москва
14.09.2022, 20:55

Вы не указали конкретную причину отказа.

Вам помог ответ?ДаНет
Пользователь г. Симферополь
23.09.2022, 16:30

Внимание! Ответ от пользователя, не зарегистрированного в качестве юриста.

Все правильно вам отказали. Вы официально устроены с мая, то есть май не вошёл в расчетный период, ваш цз вас никак не спасет. Цз допускается 6 месяцев как уважительная причина не работать, а в расчетный надо 10 месяцев, соответственно у вас нет ещё 4 месяцев. Подадите в октябре, одобрят.

Вам помог ответ?ДаНет
14.09.2022, 02:05
• г. Махачкала

Будет ли нам одобрено пособие на детей?

У меня ситуация такая: вопрос касается выплат на детей от восьми до 17 лет.

У меня двое детей до 17 лет, супруга работает в детском саду воспитателем более 15 лет, я устроился на работу охранником с 1 апреля по сегодняшний день работаю. Но приказ о принятии на работу вышел 2 мая. Будет ли нам одобрено пособие на детей? В 2021 году до конца ноября я получал пособия по безработице в центре занятости. Населения.

Если не будет одобрено то как мне быть как лучше поступить, ведь заявление принимаются до конца сентября? Спасибо.

Гусятникова В. В.
Юрист г. Орехово-Зуево
14.09.2022, 02:20

Вам будет одобрено получение пособия, напишите Заявление на Госуслуги. Одобрение не будет только при нулевом доходе и отсутствии уважительных обстоятельств. При подаче заявления отметьте галочкой пункт получение пособия по безработице.

Вам помог ответ?ДаНет
11.09.2022, 07:51
• г. Ростов-на-Дону

Я открыл ИП магазин уже начал работать потскажите какие я могу получить выплаты от государства помощь предпринимателям?

Я открыл ИП магазин уже начал работать потскажите какие я могу получить выплаты от государства помощь предпринимателям? В центре занятости сказали что надо было до открытия все это делать. А сейчас что можно получить и где оформить.

Адвокат г. Ростов-на-Дону
11.09.2022, 07:55

Выделяются следующие виды помощи индивидуальным предпринимателям от государства в 2022 году и мер поддержки юрлицам: финансовые — выплата различных денежных сумм на развитие бизнеса или, наоборот, предоставление льгот по обязательным платежам, например по налогам; имущественные — предоставление льготных возможностей получения недвижимости или земли, например в аренду; информационные и образовательные — по всей стране создаются центры поддержки предпринимательства, которые консультируют по вопросам ведения бизнеса, обучают или позволяют обменяться опытом с другими предпринимателями, работающими в том же субъекте. - это фрагмент статьи с портала Госконтракт.

Постановлением Правительства РФ № 316 от 15.04.2014 утверждена федеральная программа, нацеленная на повсеместное развитие бизнеса и улучшение предпринимательского климата в стране. В частности, программа имеет подпрограмму, ориентированную на поддержку малого и среднего предпринимательства. Подпрограмма предполагает выделение средств из бюджета на финансирование льготного кредитования организаций, ведущих свою деятельность в приоритетных областях, например: в сельском хозяйстве; туризме; здравоохранении; общественном питании; науке и разработке новых технологий. Программа предполагает софинансирование финансовой помощи бизнесу региональными бюджетами, и как получить деньги на развитие малого бизнеса от государства в 2022 году в рамках программы в конкретном регионе, объясняют на ресурсе администрации субъекта или сайте регионального органа власти, специализирующегося на проблемах предпринимательства. Отдельные субъекты РФ организуют собственные региональные меры поддержки малого предпринимательства, суть и требования которых содержатся на региональных информационных ресурсах и у местных центров поддержки предпринимательства. Налоговые и кредитные каникулы Федеральный закон № 477-ФЗ от 29.12.2014 ввел еще одну форму финансовой поддержки — налоговые каникулы для предпринимателей в первые два года их деятельности. Налоговые каникулы — это период, в течение которого налог имеет нулевую ставку. Рассчитывать на нее вправе индивидуальные предприниматели, применяющие упрощенную или патентную систему налогообложения и ведущие деятельность в таких сферах, как научная, производственная или социальная. Предоставление налоговых каникул урегулировано и на региональном уровне: каждый субъект РФ самостоятельно определяет, какие виды экономической деятельности вправе рассчитывать на фискальное послабление и устанавливать ограничения, например, по численности сотрудников организации. Помимо этого, Федеральным законом от 03.04.2020 № 106-ФЗ введены кредитные каникулы, в рамках которых предприниматели, занятые в отдельных отраслях экономики (перечень см. в постановлении Правительства РФ от 10.03.2022 № 337), смогут получить отсрочку платежей по кредитным договорам на срок до 6 месяцев. - это фрагмент статьи с портала Госконтракт.

Вам помог ответ?ДаНет
07.09.2022, 20:53
• г. Москва

Центр Занятости лишил меня пособия на месяц, хотя я пропустил срок перерегистрации на два дня по лжи

Центр Занятости лишил меня пособия по безработице на месяц, хотя я пропустил срок перерегистрации на два дня по ложной информации врача. Заболев Ковид-19 20.08 и тут же сообщив об этом куратору, 31.08 я с удивлением обнаружил сообщение от куратора о прекращении мне выплаты пособия по безработице с 16.08 по 15.09.2022 из-за "Нарушения без уважительных причин условий и сроков перерегистрации". 31.08 врач выдал мне выписку о том, что я находился на лечении с 20.08 по 02.09 но он не предупредил меня, что в последний день выписки (т.е. 02.09) ТОЖЕ нужно было к нему прийти, а я подумал, что написано в выписке (в как я считал документе для ЦЗН) "по 2 сент. Включительно", значит не нужно приходить 2-го, тем более, что больше 2-х недель больничный не дают. А на самом деле нужно было придти. Придя с выпиской в ЦЗН, куратор сказала принести вместо неё не выписку, а специальную "Справку для ЦЗН", выдаваемую не врачом, а минимум зам Главврача пол-ки и врач о такой справке ничего не знал. И такую справку, а не выписку, для ЦЗН из пол-ки мне дал Главврач не по 2 сент., а по 31 авг. т.к. это - последний день когда я был у врача, в результате у меня "прогул" 1 и 2 сент. - т.е. я нарушил срок пререгистрации.

ВОПРОС: имел ли право ЦЗН приостановить выплату пособия на месяц, хотя я, фактически, введённый в заблуждение врачом выпиской/справкой, задержал перерегистрацию только на два дня - 1 и 2 сентября?

Спасибо за внимание!

Юрист г. Челябинск
07.09.2022, 20:54

Попробуйте оспорить в суде.

Вам помог ответ?ДаНет
07.09.2022, 00:26
• г. Ростов-на-Дону

Сократили с работы 06.06.2022,

Работала по трудовой книжке и был статус самозанятого. Сократили с работы 06.06.2022, самозанятого закрыла 10.06.2022,14.06.2022 встала на биржу труда по сокращению предоставив все документы (трудовую книжку, приказ о сокращении, справку о доходах, может ли центр занятости отказать в справке для выплаты за 3-й месяц?

Малых А.А. 3.7
Юрист г. Долгопрудный
07.09.2022, 00:35

По тому, как Вами описано - не может, своевременно на учет встали, и не являетесь трудоустроенной.

Вам помог ответ?ДаНет
Малых А.А. 3.7
Юрист г. Долгопрудный
05.09.2022, 01:59

Непонятно, что имеете в виду под перевестись. Но если это переехать, а в том городе опять встать на учет в орган занятости - тогда да, до истечения указанного срока будут выплаты как сироте, если не смогут трудоустроить.

Вам помог ответ?ДаНет
29.08.2022, 13:22
• г. Симферополь

Могу ли я встать на учёт в центр занятости и получать выплаты или трудоустроиться...

Могу ли я встать на учёт в центр занятости и получать выплаты или трудоустроиться если я из другого города где у меня постоянная регистрация, но область одна и та же.

Уволилась и узнала, что беременна.

Юрист г. Пенза
29.08.2022, 22:05

Здравствуйте.

Да, это возможно.

Вам помог ответ?ДаНет
24.08.2022, 17:38
• г. Краснодар

Задолженность по посо

В письме от центра занятости указано, что на учет в качестве безработного я была поставлена от 21.07.2020, затем "был выявлен факт трудовой деятельности с 24.08.2020". Пишут о долге в размере около трех тыс., и просьбе возместить его добровольно))

Вопрос первый-чья ошибка, согласно закону? Ведь механизм выплат регулирует не гражданин, тем более на учет я встала раньше+ такая информация в общем доступе и не являлась "сокрытией информации".

Вопрос второй-территориально я в другом городе, если придется возмещать долг, как это возможно?

Вопрос третий-чем чревато игнорирование ситауции с моей стороны?

Спасибо.

Юрист г. Владикавказ
24.08.2022, 17:43

Здравствуйте Елена

На все вопросы ответ один

В отсутствии вашей недобросовестности вы ничего не должны платить в силу ст.1109 ГК РФ

___

Ошибка не ваша, а ЦЗ

Информация о вашей работе в открытом доступе, могли уточнить

Если надумаете вернуть деньги, то придеться обратиться в ЦЗ для предоставления реквизитов перевода

Ничем не чревато.

Вам помог ответ?ДаНет
21.08.2022, 17:50
• г. Ставрополь

Правомерно ли со стороны работодателя не выплачивать выходное пособие так как он ИП, а закон действует только для организаций!

Меня уволили по сокращению штата! Работала на ИП! Встала в центр занятости в течение двух недель - как положено. Пособие назначили только через два месяца, ссылаясь на то, что до этого срока должен платить работодатель! Но работодатель ничего не платит, утверждая что ИП может не соблюдать эти правила! В итоге вот уже два месяца ни каких выплат! Правомерно ли со стороны работодателя не выплачивать выходное пособие так как он ИП, а закон действует только для организаций! ?

Юрист г. Барнаул
21.08.2022, 17:53

К сожалению, работодатель прав, если иное не установлено трудовым договором.

Вам помог ответ?ДаНет
Юрист г. Реутов
22.08.2022, 07:15

Здравствуйте. Правомерно, Со стороны работодателя не выплачивать выходное пособие так как он ИП. Выходное пособие и средний заработок на период трудоустройства, предусмотренные ст. 178 ТК РФ, при расторжении трудового договора в связи с сокращением работников ИП или при прекращении деятельности ИП могут быть выплачены работникам только в тех случаях и в том размере, которые указаны в условиях трудового договора.

С уважением.

Вам помог ответ?ДаНет
19.08.2022, 03:44
• г. Петрозаводск

Можно ли подрабатывать, при этом стоя на учете в ЦЗН без пособия

Стою на учете в Центре занятости уже больше полугода. Выплаты платить перестали. Могу ли я подрабатывать где-нибудь неофициально, но на учете в ЦЗН оставаться, при условии, что пособие все равно не платят?

Юрист г. Брянск
19.08.2022, 04:24

Здравствуйте, Анастасия. В указанной Вами ситуации, при условии, что это станет известным ЦЗН, Вас признают [i]занятой[/i] и снимут с регистрационного учета на основании п. 23 Правил, утвержденных Постановлением Правительства РФ от 02.11.2021 N 1909 "О регистрации граждан в целях поиска подходящей работы, регистрации безработных граждан, требованиях к подбору подходящей работы...". "Неофициальная" работа таковой кажется на первый взгляд. Даже если у Вас не будет трудового договора, с Вами м/б заключен договор ГПХ. Работодатель тоже рискует и ему не интересно иметь работника и не платить за него обязательные страховые взносы, т.к. за это предусмотрена ответственность. После первой же Вашей з/платы, он перечислит необходимые страховые взносы, о чём станет известно ЦЗН.

Вам помог ответ?ДаНет
18.08.2022, 13:41
• г. Самара

Мне сказали что я имею самозанятость, про которую я благополучно забыла.

Официально работала в компании Inditex, ООО БЕРШКА СНГ

15 августа 2022 года, было написано заявление о прекращение трудовой деятельности по соглашению сторон.

18 августа, встала на учёт в центр занятости через сайт "Работа России".

Мне сказали что я имею самозанятость, про которую я благополучно забыла. Тк оформляла её для учёбы, через гос программу.

По телефону соц работники сказала что я могу претендовать максимум на выплату 1500 рублей, тк самозанятость является моей последней работой. И все мои 8 лет официальной работы в inditex, в расчёт не берутся.

Подскажите пожалуйста как мне быть.

Юрист г. Елизово
18.08.2022, 14:01

Закрыть самозанятость через регистрацию в официальном приложении "Мой налог". Также взять справку 2 НДФЛ с официального места работы и предоставить справку о доходах в Центр занятости.

Вам помог ответ?ДаНет
Юрист г. Елизово
18.08.2022, 14:10

Доходы нужно показать минимум за последние 6-8 месяцев, если были в декрете, то доходов очевидно не было, соответственно ЦЗ будет платить минималку.

Вам помог ответ?ДаНет
16.08.2022, 19:27
• г. Элиста

Можно ли открыть самозанятость состоя на бирже труда, получая выплаты по безработице?

Можно ли открыть самозанятость состоя на бирже труда, получая выплаты по безработице? Или после открытия нужно уведомить Центр занятости для снятия с учёта? Можно ли одновременно состоять на бирже и быть самозанятым?

Юрист г. Барнаул
16.08.2022, 19:30

Нельзя быть одновременно самозанятым и состоять на учёте в службе занятости населения.

Вам помог ответ?ДаНет
06.08.2022, 21:06
• г. Новосибирск

И смогу ли я получить декретные и послеродовые?

Я переселенка с Казахстана только что переехали в РФ и получила паспорт на днях, беременна 21 неделя, могу я встать на учёт в центр занятости и получить работу или какие либо выплаты? И смогу ли я получить декретные и послеродовые?

Юрист г. Новосибирск
07.08.2022, 14:29

Да, вы можете встать в Центр занятости.

Беременность - не повод для отказа от работы.

В данном случае вы получите пособия через соцзащиту, вам нужно будет обратиться в МФЦ "Мои документы" как только родите ребенка.

Декретные нет - т.к. вы не работали. Послеродовые пособия - Да.

+ можете претендовать на материнский капитал если у вас 1 ребенок или второй (не так уж и важно).

Не забудьте оформить полис ОМС. И встать в женскую консультацию + получить родовой сертификат - чтобы родить в любом роддоме + незабывайте обменную карту.

Удачи!

Вам помог ответ?ДаНет
04.08.2022, 10:57
• г. Новосибирск

Вопрос: должен ли я получить пособие с 22 июня по 18 июля?

Ситуация следующая: я стоял в центре занятости с 16 июня, на отметку пришёл 22 июня и мне назначили следующую явку 20 июля. В июле я переехал в другой город, 18 июля я написал заявление о снятии с учёта в связи с переездом в другой город и отправил инспектору по электронной почте. Вопрос: должен ли я получить пособие с 22 июня по 18 июля?

Инспектор говорит, что выплаты не будет, потому что я не пришёл на контрольную явку 20 июля, но я же снялся с учёта отправив заявление. Заранее спасибо за ответ!

Юрист г. Челябинск
04.08.2022, 11:01

Если никаких нарушений не было и снялись с учета по уважительной причине, в связи с переездом в другой регион, должны оплатить пособие на день снятия с учета.

Вам помог ответ?ДаНет
Юрист г. Новосибирск
04.08.2022, 11:02

Здравствуйте Сергей

На самом деле, явка на отметку может завершиться фактическим трудоустройством и если вы направили заявление о снятии с учета, соответственно вас сняли. Поспорить вы конечно можете, однако скорей всего спор не приведет к желаемому результату.

Вам помог ответ?ДаНет
Пользователь г. Саратов
02.08.2022, 12:21

Внимание! Ответ от пользователя, не зарегистрированного в качестве юриста.

Если в расчетном периоде у Вас не было дохода или уважительных причин его не иметь, то Вам будет отказ в выплате.

Вам помог ответ?ДаНет
Юрист г. Нижний Новгород
02.08.2022, 01:17

Очень просто - в районный суд. Оформить по правилам ст.131, ст. 132 ГПК РФ.

Вам помог ответ?ДаНет
Юрист г. Саратов
02.08.2022, 01:17

Исковое заявление подаётся по правилам ст. 131-132 ГПК РФ.

Обращайтесь к юристам сайта в личные сообщения и обсуждайте условия сотрудничества, если Вам нужна помощь в составлении документов.

С уважением!

Вам помог ответ?ДаНет
Адвокат г. Ставрополь
02.08.2022, 01:17

Доброй ночи. В этом и есть смысл подачи заявления в твердой сумме, когда у ответчика нет официального места работы. Подавайте в размере прожиточного минимума на ребенка в размере, установленном в вашем регионе.

Вам помог ответ?ДаНет
Юрист г. Дзержинск
02.08.2022, 02:15

Подаётся заявление в районный суд по форме ст.131, 132 гпк. Прикладываются документы.

Вам помог ответ?ДаНет
31.07.2022, 15:14
• г. Тула

Правомерно ли лишение выплаты?

Находился в другом городе в автосервисе... центр занятости работает до 18.00... приехал в 17.00...по телефону предупреждал что до 15.00 не успеет... правомерно ли лишение выплаты?

Пользователь г. Пермь
31.07.2022, 15:16

Внимание! Ответ от пользователя, не зарегистрированного в качестве юриста.

Не появились. Проблема. Можете обжаловать в суде отказ от выплат, КАС РФ.

Вам помог ответ?ДаНет
Юрист г. Москва
31.07.2022, 15:16

Добрый день!

Выплата пособия по безработице может быть приостановлена на срок до трех месяцев в случаях:• отказа в период безработицы от двух вариантов подходящей работы;

Согласно Ст. 4.Закон РФ от 19.04.1991 N 1032-1 Подходящая и неподходящая работа

1. Подходящей считается такая работа, в том числе работа временного характера, которая соответствует профессиональной пригодности работника с учетом уровня его квалификации, условиям последнего места работы (за исключением оплачиваемых общественных работ), состоянию здоровья, транспортной доступности рабочего места.

(в ред. Федерального закона от 02.07.2013 N 185-ФЗ)

4. Подходящей не может считаться работа, если: она связана с переменой места жительства без согласия гражданина; условия труда не соответствуют правилам и нормам по охране труда.

Таким образом, действия службы занятости неправомерны. Пишите жалобу в прокуратуру.

Вам помог ответ?ДаНет
30.07.2022, 09:27
• г. Рязань

Не откажут ли мне в пособии на ребенка от 3 до 8 лет,

Состою на учёте в центре занятости как соискатель, то есть выплат не получаю. Не откажут ли мне в пособии на ребенка от 3 до 8 лет, так как по правилам, чтобы получить пособие на ребенка, я должна иметь какой-то доход.

Юрист г. Новокузнецк
30.07.2022, 09:31

Если стоите на учете в ЦЗ то вам уже не откажут в получении выплат.

Вам помог ответ?ДаНет
Пользователь г. Пермь
30.07.2022, 10:35

Внимание! Ответ от пользователя, не зарегистрированного в качестве юриста.

Предоставите справку из ЦЗН о неполучении пособия и с какого времени стоите на учёте, это будет подтверждение 0 дохода, но за 12 месяцев вы доходы обязаны подтвердить, до марта 2022 года.

Вам помог ответ?ДаНет
28.07.2022, 11:19
• г. Челябинск

Если я выберу уволиться стоит ли мне вставать в центр занятости на учёт так как зарплата не начислялась все это время,

Я сейчас в положении, до беременности полгода была отстранена от работы, зарплата не начислялась. Работодатель создал невыносимые условия работы, направленные на то, чтобы я поскорее уволилась, не хочет платить никакие выплаты. Если я выберу уволиться стоит ли мне вставать в центр занятости на учёт так как зарплата не начислялась все это время, либо какой наилучший выход из данной ситуации?

Юрист г. Барнаул
28.07.2022, 11:46

Вам будет начисляться минимальное пособие по безработице.

Вам помог ответ?ДаНет
Фирма г. Воронеж
28.07.2022, 11:56

Здравствуйте! Я правильно понимаю вы сейчас ждете ребенка?! Вы должны сами понимать нужна ли вам данная работа или нет?

Если вы без работы в данной организации не можете обойтись и принужденное увольнение – не вариант, тогда вам нужно выполнить следующие действия:

- Вежливо, корректно и четко проинформировать работодателя о том, что подчиненный планирует защитить свои трудовые права;

- Внимательно отнестись к такому вопросу, какие документы вас просят подписать;

- Строго соблюдать трудовую дисциплину, внутриорганизационный распорядок;

-Фиксировать все спорные и конфликтные ситуации на бумаге;

- Спокойно, хладнокровно и равнодушно отнестись к провокациям своего работодателя – например, когда работодатель оформляет отгулы только на словах, придирается по пустякам, отказывается допускать к работе из-за не пройдённого медосмотра.

Если у вас есть запасной вариант трудоустройства и вы не готовы тратить нервы на борьбу с начальством, обговорите с работодателем условия увольнения.

Рекомендуется увольняться по соглашению сторон, обязав работодателя выплатить выходное пособие и компенсации.

В вашей ситуации работодатель нарушает свои обязанности и поступает незаконно. Он обязан вам платить, так как ст. 236 ТК РФ указывает, что работодатель несет перед вами материальную ответственность.

При нарушении работодателем установленного срока соответственно выплаты заработной платы, оплаты отпуска, выплат при увольнении и (или) других выплат, причитающихся работнику, работодатель обязан выплатить их с уплатой процентов (денежной компенсации) в размере не ниже одной сто пятидесятой действующей в это время ключевой ставки Центрального банка Российской Федерации от не выплаченных в срок сумм за каждый день задержки начиная со следующего дня после установленного срока выплаты по день фактического расчета включительно. При неполной выплате в установленный срок заработной платы и (или) других выплат, причитающихся работнику, размер процентов (денежной компенсации) исчисляется из фактически не выплаченных в срок сумм.

Размер выплачиваемой работнику денежной компенсации может быть повышен коллективным договором, локальным нормативным актом или трудовым договором. Обязанность по выплате указанной денежной компенсации возникает независимо от наличия вины работодателя.

Если работодатель задерживает вам зарплату более чем на 15 дней, направьте ему заявление с требованием сделать это. Подготовьте два экземпляра: первый отдайте работодателю, а на втором попросите поставить отметку о принятии (регистрационный номер, дата, должность, фамилия, имя, отчество и подпись принявшего сотрудника) и оставьте у себя. В случае если работодатель отказывается принять заявление или поставить отметку о принятии, отправьте заявление заказным письмом с уведомлением и описью вложения.

Если после этого работодатель не выплатит вам зарплату, вы можете приостановить работу до тех пор, пока он не выполнит свои обязательства. Вы можете отсутствовать на рабочем месте или не выполнять свои трудовые обязанности. Однако об этом вы должны уведомить работодателя письменно, получив от него подтверждение о получении уведомления.

Если же работодатель откажется вам заплатить ЗП вы вправе подать на него жалобу в Трудовую инспекцию или обратится с исковым заявлением в суд.

В случае, если вы выберете уволиться, по своему желанию или по соглашению сторон, вам в течении 14 дней необходимо обратиться в ЦЗН, так как в случае пропуска этого срока вы можете быть лишены возможности на получение денежных средств, составляющих среднемесячную зарплату которую он получал на прежнем рабочем месте.

Регистрация будет произведена, но размер пособия будет рассчитываться уже исходя из размера МРОТ.

Важно знать правила при постановке на учет в центре занятости.

Для приобретения статуса безработного требуется соблюдение нескольких правил. -Необходимо собрать ряд документов для предъявления в Центр занятости населения.

Существует ряд некоторых правил, соблюдение которых гарантирует получение выплаты в службе занятости при увольнении:

-в момент обращения гражданин не должен официально иметь место работы или другой источник доходов;-процедура постановки выполняется только ЦЗН;-гражданин должен достичь возраста, не препятствующего осуществлению трудовой деятельности.

Для прохождения процедуры регистрации на бирже труда гражданин предъявляет необходимые документы и прикладывает к ним заявление. Закон предусматривает список документов, требующихся для данной процедуры:

Определенные вопросы вызывает лишь срок беременности. Зарегистрированы могут быть женщины срок беременности которых не превысил 30 недель. По достижении этого срока им будет платиться денежное пособие. Нередко будущим мамочкам удается приобрести новую специальность. В таком случае им выплачивается стипендия вместо пособия по безработице на бирже труда.

Причины отказа от центра занятости

Гражданин может получить отказ в постановке, если будет обнаружено нарушение, например:

-находится на временной работе;-предоставил недостоверную информацию или поддельные документы;-отбывает наказание;-находится на военной службе;-достиг пенсионного возраста;-является индивидуальным предпринимателем;-сокрыл информацию о месте работы.

Беременные тоже могут встать на биржу труда. Но после 30 недель вставать на учет бессмысленно — статус безработного в этом случае ничего не дает.

Если срок беременности до 30 недель, женщина получает пособие по безработице. Затем ей дают отпуск по беременности и родам на 140 дней, и выплаты из ЦЗН прекращаются. В этот период она считается нетрудоспособной и получает пособие для беременных.

Порядок выдачи листка нетрудоспособности

Срок выплаты пособия по безработице в это время тоже не идет. Когда женщина выйдет из декрета, она будет снова получать пособие по безработице столько времени, сколько ей оставалось до ухода в декрет.

В некоторых случаях листок нетрудоспособности дают раньше тридцатой недели. Например, если женщина беременна несколькими детьми.

Вам помог ответ?ДаНет
24.07.2022, 11:50
• г. Оренбург

Р.? И куда обращаться с жалобой?

Сирота встала на учёт в центр занятости населения. Она нигде не работала, на следующий день как закончила учится сразу встала на учёт. Но ей почему-то назначали выплату на 3 месяца в размере 1 300 р. и в дальнейшем, если примут решение, то может будут платить больше, но дали понять что это маловероятно.

У меня вопрос, разве по закону ей не положена повышенная выплата в размере 35 т. р.?

И куда обращаться с жалобой?

Юрист г. Барнаул
24.07.2022, 11:57

Сироте положена повышенная, выплата. Нужно жаловаться в прокуратуру.

Вам помог ответ?ДаНет
Юрист г. Ставрополь
24.07.2022, 12:03

Данные выплаты регулируются в основном, региональным законодательством, а его нужно поднимать и изучать, это платная услуга. См. также Закон РФ от 19.04.1991 N 1032-1 (ред. от 19.11.2021) "О занятости населения в Российской Федерации" (с изм. и доп., вступ. В силу с 01.03.2022).

Вам помог ответ?ДаНет
22.07.2022, 22:11
• г. Москва

Может ли центр занятости не выдать разрешение на выплату третьего пособия по безработице при сокращении,

Может ли центр занятости не выдать разрешение на выплату третьего пособия по безработице при сокращении, если был один отказ от собеседования по предложенной вакансии?

Юрист г. Елабуга
23.07.2022, 06:42

Может не выдать разрешения.

Вам помог ответ?ДаНет
22.07.2022, 00:00
• г. Ярославль

Можно ли получить решение о выплате средней з/п за 3-й месяц после сокращения...

Можно ли получить решение о выплате средней з/п за 3-й месяц после сокращения если регистрация в центре занятости прошла на 15 день после увольнения? Заявление в центр занятости формировала дважды и из-за праздничных дней произошло опоздание в один день.

Малых А.А. 3.7
Юрист г. Долгопрудный
22.07.2022, 00:47

Неоднозначно написано. Вопрос в дате подачи заявления в орган занятости, а не момент принятия решения по заявлению.

Вам помог ответ?ДаНет
Емельянов А. Н.
3.9
Юрист г. Череповец
19.07.2022, 14:55

Да, если был отказ от работы, в выплате за третий месяц откажут. Случае не исключительный.

Вам помог ответ?ДаНет
19.07.2022, 14:45
• г. Сыктывкар

Выплаты в период сокращения

Законно ли получать средний заработок в период сокращения, если не зарегистрирован в центре занятости как безработный и при этом появилась подработка (не по трудовой книжке и без договора ГПХ).

Сама ситуация. Жену сократили. В центре занятости как безработная не смогла зарегистрироваться, т.к. прописка (регистрация) в другом населённом пункте. В итоге зарегистрировалась как соискатель работы и ходит раз в месяц в центр занятости (без обязательств ходить на собеседования).

За первый месяц получила от работодателя средний заработок в последний рабочий день (вместе со всеми остальными выплатами). Во второй половине первого месяца сокращения стала подрабатывать, пока неофициально, в будущем, если всё устроит, хочет на этом месте устроиться официально, по трудовой.

Сейчас конец второго месяца сокращения. Скоро ей надо прийти на работу и написать заявление на выплату. Имеет ли она право на эту выплату. В центре занятости сначала сказали, что т.к. жена не состоит как безработная, то может подрабатывать и на выплаты это никак не повлияет и закон не нарушает. А второй раз сказали, что ситуация спорная и работодатель выплачивает средний заработок при отсутствии у жены дохода, и что в данном случае на усмотрении работодателя, но ссылку на закон не назвали.

Меня интересует: в соответствии с законом она имеет право в данной ситуации на выплату от работодателя или это не законно. При любом ответе интересует конкретная ссылка на статью и часть закона. Заранее благодарю!))

Юрист г. Ижевск
19.07.2022, 15:54

Здравствуйте. Возможны 2 варианта: 1) Если между Вашей супругой и работодателем в период процедуры сокращения не заключались доп. соглашения о выплатах при увольнении, то незаконно. Руководствоваться следует ст.178, ч.3 ст.180 Трудового кодекса РФ; 2) Если доп. соглашение о выплатах заключалось, то его исполнение происходит на указанных в нем условиях: если указано про обязательный поиск работы через ЦЗН, то незаконно; если поиск работы через ЦЗН необязателен, то законно.

Вам помог ответ?ДаНет
18.07.2022, 17:24
• г. Нижний Новгород

(на тот момент период выплаты пособия уже истёк) И был продлён срок выплаты пособия по указу Путина во время пандемии 2020 года?

Кто должен возмещать центру занятости населения убыток, если мне переплатили пособие по вине инспектора, который вовремя не снял меня с учёта, т. к. не перерегистрировалась в центре более месяца? (на тот момент период выплаты пособия уже истёк) И был продлён срок выплаты пособия по указу Путина во время пандемии 2020 года? (т. е. форс-мажорные обстоятельства)

Юрист г. Новосибирск
18.07.2022, 17:52

Если не было допущена счётной ошибки и недобросовестности с вашей стороны, то вы в силу п.3 ст.1109 гк рф можете ничего не возмещать. Переплата будет взыскана с данного работника.

Вам помог ответ?ДаНет
18.07.2022, 11:58
• г. Новосибирск

Стою в центре занятости как безработная, первая выплата была с 16.06.2022-24.06.2022,

Стою в центре занятости как безработная, первая выплата была с 16.06.2022-24.06.2022, следующая явка должна быть 22.07.2022, но до явки взяли на работу на швейное производство, приказ от 04.07.2022, в центр занятости приказ прислали 13.07.2022, скажите пожалуйста до момента трудоустройства выплатят пособие если не был на перерегистрации, на сайте стоит выплата за этот период но не поступали средства, в центре занятости толком ничего не ответили.

Юрист г. Ртищево
18.07.2022, 12:12

Вы получите выплату до даты трудоустройства.

Вам помог ответ?ДаНет
17.07.2022, 14:37
• г. Чита

Какие выплаты мне будут назначены, если я уволилась с работы и хочу встать в центр занятости.

Какие выплаты мне будут назначены, если я уволилась с работы и хочу встать в центр занятости. Но уволилась я находясь в декретный отпуске. Младшему ребёнку 2 г 6 мес. Старшему 11 лет.

Юрист г. Барнаул
17.07.2022, 14:38

Вам будут выплачивать пособие по безработице.

Вам помог ответ?ДаНет
Емельянов А. Н.
3.9
Юрист г. Череповец
17.07.2022, 14:39

Здравствуйте. У Вас будет минимальное пособие по безработице 1500 рублей сроком на 3 месяца, потому что у Вас не было 26 недель оплачиваемой работы за последние 12 месяцев до обращения в ЦЗН. Отпуск по уходу за ребенком у оплачиваемой работе не относится.

Вам помог ответ?ДаНет
13.07.2022, 14:40
• г. Красноярск
₽ VIP

Сокращ

О выплате среднемесячного заработка на период трудоустройства.

В организации (гос. учреждение) было сокращении штата с 01.04.2022 г., я попала под сокращение, меня сократили, пособие за 1 месяц на период трудоустройства мне выплатили, выплатили компенсацию при увольнении 29.03.2022 г.

В центр занятости на учет 04.04.202 встала.

С документами и заявлением о выплате за второй месяц среднемесячного заработка на период трудоустройства пришла в организацию 1 июня 2022, сдала документы, 1 июля 2022 сдала пакет документов и заявление о выплате за 3 месяц.

Выплаты мне не производились.

26.06.2022 я начала звонить в ТЦБ (бухгалтерия в другом городе) и узнавать, почему нет выплат, на что мне сообщили, что выплаты мне за второй месяц на период трудоустройства не будет, так как бухгалтер по заработной плате нашел какую то переплату.

Скажите пожалуйста правомерны ли действия бухгалтера, может ли он сам без моего заявления и не уведомив меня о излишне выплаченных средствах, что то удерживать и не выплачивать мне средний месячный заработок на период трудоустройства.

Заранее благодарна.

Юрист г. Тверь
13.07.2022, 14:47
Это лучший ответ

Здравствуйте, Наталья!

1. НЕТ конечно, действия вашего работодателя и его сотрудников неправомерны.

2. Из данных выплат они[b] не имели права удерживать[/b] средства даже в том случае, если где-то была переплата в период работы.

[u]Вас должны были уведомить и предложить добровольно вернуть переплату, а в обоснование предоставить вам документы.[/u]

3. Мало того, в соответствии со ст. 137 ТК РФ,

[quote]Работодатель вправе принять решение об удержании из заработной платы работника [b]не позднее одного месяца со дня окончания срока[/b], установленного для возвращения аванса, погашения задолженности или неправильно исчисленных выплат, и [b]при условии, если работник не оспаривает оснований и размеров удержания[/b].[/quote]

Учитывая то, что вышли сроки удержания, а также факт того, что вас не уведомили - нарушение ТК РФ на лицо!

4. Напишите жалобу в Прокуратуру, пусть проводят проверку и учат их как нужно правильно работать, видимо Закон для них не писан.

[b]ОБЯЗАНЫ вернуть средства в полном объеме, а при наличии переплаты могут лишь вам предложить вернуть или через суд.[/b]

[u]Всех благ Вам! [/u]

Вам помог ответ?ДаНет
Юрист г. Краснодар
13.07.2022, 14:48

Добрый день! Действия неправомерны. Согласно части четвертой ст. 178 Трудового кодекса Российской Федерации обратиться в письменной форме к работодателю за выплатой среднего заработка за второй месяц периода трудоустройства работник может в срок не позднее пятнадцати рабочих дней после окончания второго месяца со дня увольнения, а за третий месяц - после принятия решения органом службы занятости населения, но не позднее пятнадцати рабочих дней после окончания третьего месяца со дня увольнения. При обращении уволенного работника за указанными выплатами работодатель производит их не позднее пятнадцати календарных дней со дня обращения. Вы вправе обратиться в государственную инспекцию труда своего региона (в т.ч. через интернет-сайт инспекции. См. опцию "Обращение в государственную инспекцию труда в субъекте РФ");

- городскому, районному или специальному прокурору;

- в профсоюз (при наличии).

Вам помог ответ?ДаНет
Юрист г. Новокузнецк
13.07.2022, 15:02

Трудовой кодекс РФ Глава 21 Статья 137 Согласно данной статье Удержания из заработной платы работника производятся только в случаях, предусмотренных настоящим Кодексом и иными федеральными законами.

Удержания из заработной платы работника для погашения его задолженности работодателю могут производиться: для возмещения неотработанного аванса, выданного работнику в счет заработной платы; для погашения неизрасходованного и своевременно не возвращенного аванса, выданного в связи со служебной командировкой или переводом на другую работу в другую местность, а [b]также в других случаях; для возврата сумм, излишне выплаченных работнику вследствие счетных ошибок,[/b]

Описанная вами ситуация может иметь место, только если допущена счетная ошибка.

Под счетной ошибкой следует понимать ошибку в арифметических действиях при расчете подлежащих выплате сумм, а также иные технические ошибки (опечатки, описки и т.п.). Неправильное применение соответствующих правовых норм счетной ошибкой не является. Не является счетной ошибкой и ошибочное перечисление денежных сумм на счет в банке.

Но и в этом случае должны отсутствовать разногласия с работником по поводу оснований и размеров удержания.

[b]Другими словами, если вы не дали письменное согласие на удержание, то бухгалтер не имела права самостоятельно делать удержания.

При отсутствии вашего согласия удержание возможно только в судебном порядке ст 3 ГПК РФ. В суде же работодатель согласно статьи 56 ГПК РФ должен доказать правомерность удержания.

Так как с вами поступили неправомерно, то вам следует подать на работодателя жалобу в инспекцию труда.[/b]

Вам помог ответ?ДаНет

Помощь юристов и адвокатов
Спроси юриста! Ответ за5минут
спросить
Администратор печатает сообщение