График работы водителей / Трудовое право
Мой муж работает водителем скорой медицинской помощи. График его работы С 9 утра до 21 часа это дневная смена, на следующий день с 21 часа до 9 утра ночная смена, за тем на другие сутки дежурство на дому (т.е с 9 утра до 9 утра другого дня). Выходит что выходной только сутки которые между ночной сменой и сменой дежурств на дому. Правомерен ли такой график работы без выходных для водителей скорой помощи? При таком графике работы он ещё и не выполняет норму часов на ставку так как дежурства на дому не входят в норму часов.
Здравствуйте! Есть 15 закон мин. транса, он касается водителей, я его прочитал. А вот вопрос, работодатель ссылаясь на этот закон, ставит график работы как захочет. В договоре написано у меня скользящий график работы. Работаю водителем автобуса. График должен быть 2/2 как договаривались. А работодатель ставит то 3/1, то 2/1, то 2/2, то 3/2. Ссылаясь что в месяц я норму часов не перерабатываю. Законно ли это, и как с этим бороться, и стоит ли бороться (могу ли я чего нибудь добиться.)? Заранее спасибо за ответ!
Водитель наашего училища работает официально с 09.00 до 18.00 часов. В путёвках ему поставляют это же время. Но фактически он выезжает за директором в 07 часов и забирает его из дома в 08.15.-08.30 и увозит домой после работы в период с 17.00 до 18.00 часов. Следовательно в гаараж машина возвращается в 19-20 часов. Заправлется водитель тоже в тот промежуток времени, когда осуществляет передвижение по городу. В том числе и в 20.00 и в 07.30 часов. Главный бухгалтер не принимает в расчету эти путевые листы. Права ли она? Ведь водитель начиная работу в 09.00 часов должен предварительно подготовить машину к выезду - помыть, проверить, заправить и т.д. Либо он должен приезжать за директором в 10-11 часов.
Нет, не имеет права, если иной график закреплен договором. Чтобы этот график поменять, нужно либо согласие, либо определенная процедура (приказа недостаточно). Не имеет такого права.
Здесь налицо изменение условий труда. Если условия трудового договора это предусматривают, то имеет право. Имеет ли право работодатель перевести водителя КАМАЗа (перевозка людей по карьеру) на разрывной рабочий день с началом смены в 7-00, а окончанием смены в 22--00.разрыв с 15-30 до 19-00.Работать 2/2 дня?
Я работаю водителем в муниципалитете. По скользящему графику. В основном это должно 2/2 по 12 часов. Но работадатель заставляет работать и 3/1 и 3/2 и 2/2. Часы положенные я не перерабатываю но часто получается что я работаю 3/1 первый день 10 часов, второй 12 часов а третий 8 часов. То есть он не по графику работать говорит а по часам. Мне кажется работадатель где то нарушает закон, хоть я и не перерабатываю по часам а именно ту норму делаю которая положена а если перерабатываю немного то оплачивается. А вот график он точно нарушает. У меня и не 8 часовой рабочий день и не 12. Да и вообще как вздумается мне на месяц смену поставить так и ставит.
Работаю в аэропорту водителем. График 12 часов то есть с 9 до 9, так же и по путевому листу. Путевки сдаем и медика проходим далеко от перона. Причем медика проходим до и после смены. Начальник требует находиться на пероне до 9, а путевой лист и медик позже! А это тоже как не как время пока дойти, пройти медика и сдать путевку! Законно ли это?
Работаю водителем-экспедитором. Загрузился продукцию перед выездом на маршрут заехал дамой покушать пробыл дома 30 минут теперь требуют объяснительную. Как написать.
Я работаю водителем в больнице график работы 2 через 2 по 12 часов возможно ли поменять график работы на 7 через 7 тоже по 12 часов.
Описание работы: В статье обычно описываются основные задачи, которые выполняет водитель, такие как перевозка пассажиров или грузов, соблюдение правил дорожного движения и обеспечение безопасности. Требования к кандидатам: В статье могут быть перечислены основные требования к кандидатам
Водители скорой медицинской помощи Ленинградской области г. Выборг возмущены новым графиком работыЗдравствуй!
Я водитель скорой медицинской помощи Ленинградской области г. Выборг.
Работаем сутки через трое нас собираются перевести на 12 часовой график (день ночь отсыпной выходной) нас (всех водителей) не устраивает такой график мы хотим работа сутки через трое.
Может глав врачь црб оставить этот график ещё на какой-то период если пойти нам на встречу.
Так как много в каких областях работают ещё по таким графикам
Заранее спасибо!
Здравствуй!
Я водитель скорой медицинской помощи Ленинградской области г. Выборг.
Работаем сутки через трое нас собираются перевести на 12 часовой график (день ночь отсыпной выходной) нас (всех водителей) неустраивает такой график мы хотим работа сутки через трое.
Имеем мы право по закону потребовать тот график который нас устраивает?
Заранее спасибо!
Можно ли четырём водителям работать по графику сутки через трое? До марта месяца мы все так и работали. Всем всё нравилось всё устраивало. Но руководство решило всё поменять из за проблем с предыдущими работниками которые уволились и подали в суд на организацию. Теперь нас обязали работать по двенадцать часов два через два у кого ночная смена у кого дневная выпадает. Как убедить руководство вернуть прежний график? Не ужели нельзя составить какой то договор между работодателем и нами и четырьмя водителями? СПАСИБО.
Я работаю водителем и график с 8 - 17 меня устраивает, т.к. у меня маленький ребенок ходит в садик. Последнее время стали ставить в график с 7 - 19. Жена работает по графику день - ночь с 8 - 20 и ей не всегда удается забрать ребенка. Могу ли я добиться пятидневной работы с 8 - 17?
С уважением, Илья.
Работаю водителем большегрузной фуры в автопредприятии. Работодатель сменил график работы на новый 4 х 2. Сначала говорили что по 8 часов в день, не более. Но на деле рабочая смена доходит до 17! часов. В мои обязанности входит разгрузка автомобиля, автомобилем более 8 часов в сутки я не управляю, но я участвую непосредственно в разгрузочных работах прикладывая большие физические усилия. Бывает даже так, что на сон не остается даже 6-7 часов в сутки. Причем есть маршрутный лист, где указываются пункты и время в которое я должен находится там, даже в маршрутном листе более 12 часов получается рабочее время. Прошу Вас пояснить какие нужно снять копии документов и какие доказательство желательно предоставить вместе с жалобой в прокуратуру и ГИТ?
Трудовым договором можно обосновать. Есть утвержденных график выходных и трудовой договор. Этим и обосновывайте Ни одним законом не установлено, что выходные - это СБ и ВС. Это как бы в большинстве своём так... Но многие люди работают и в СБ, и ВС - врачи, продавцы, водители и тп.
Никаких оснований не надо. Достаточно, чтобы график работы был указан в трудовом договоре. При приёме на работу установили график: 5-ти дневневная рабочая неделя, выходные - вск, пн. И, так как, выходные не сб., вск. мне ставят план без учёта ПК. Вроде это как плавающие выходные. Как обосновать не правомерность?
Я работаю водителем в дорожном предприятии, у нас график работы по договору 6-дневка, но нам якобы по производственной необходимости его меняют в месяц по 2-3 раза, то на вахту 15 через 15, то 11 через 3. Из-за последнего графика 11 через 3 многие увольняются, потому что этот график для водителя "кабала". К тому же вынуждают работать по 9-11 часов игнорирую режим труда и отдыха, мотивируют всё это тем, что мы сдельщики, чем больше привезём, тем больше заработаем. Законно ли это?
Нашему трудовому коллективу нужен ваш совет по трудовому спору. Мы работаем водителями в дорожной частной фирме-снег сейчас убираем. Перешли на сменный на сменный график работы=а в частности вот такой/02.12 в день.03.12 в день.04.12-05.12 в ночь и 05.12-06.12 в ночь. Смены по 12 часов. Переработка ужасная сами понимаете. И еще обеденный перерыв нам сделали 20 минут. Имеет ли право работодатель ставить такой график и такой обеденный перерыв? И еще он хочет что бы мы под этим подписались. А вот с оплатой за переработку ни слова нет в его типа договоре. У него один ответ-не устраивает. Ни кого не держу. За забором много народу. ПОДСКАЖИТЕ ПОЖ.! ДА И ЖАЛОВАТЬСЯ БЕСПОЛЕЗНО-У НИХ РУКА РУКУ МОЕТ.
Может ли быть на работе смешанный график работы? К примеру: воскресенье 11 часов, понедельник вых. ,Вторник среда четверг 8 часов, пятница выходной, суббота 11 часов воскресень е выходной и т.д. Я работаю водителем автобуса.
В нашей организации нарушается режим труда и отдыха водителей
Я работаю водителем автобуса, в сельской местности. Время выезда в ночное время в 2-30 в течении часа подвожу работников затем перерыв до 6-00 затем опять развоз работников до 9-00 или дольше затем перерыв до 15-00, а может и не быть. Потом развоз работников и разных материалов до 19-00,час перерыв и опять с 20-00 до 21-30, а то и дольше. На следующий день опять с 2-30 и то-же самое. Никаких графиков работы заранее не составляется. Бывает работаешь по 2 недели и больше, дадут два или три дня отдыха и все.
Я говорил с диспетчером что вы нарушаете режим труда и отдыха, но она слушать не хочет, говорит что вам платят за разрывной день. Но никаких оплат нет. Времени на отдых нет сплю по 4-5 часов. Это же незаконно, куда мне жаловаться?
Я работаю водителем и у деспетчера ко мне какой-то неготив и предвзятое отношение то резервы ставит, то меняет график работы, одним словом ставит палки в колеса. А вчера так вообще подошла к начальнику колонны и сказала что от меня шел неприятный запах. Подойдя к начальнику колонны он усмехнулся пожал плечами и сказал что нечем помочь не может. Что мне делать у меня трое детей сам из Белоруссии работаю в Москве в курьерской службы график 14/14. Но приезжая на работу невозможно выехать все рейсы что бы получить хорошую зарплату из за этой женщины. Не грубил никогда ей. Не понятное совсем отношения с ее стороны!?
Работаю сторожем. График работы: с 20.00 до 8.00, ночь через две. Могу ли я еще устроится по договору в другую организацию водителем.
Господа юристы и адвокаты У меня к вам такой вопрос Я работаю водителем на лесовозе мой график работы 12:00 через сутки а если я работаю допустим в свой выходной Как должны они мне оплатить А да забыл оплата у нас идет сдельно-премиальная.
Добрый день. У меня такой вопрос. Я работаю день ночь двое суток выходной. Сейчас нам меняют график и делают два в день два в ночь и два выходной. Законно это и сколько я должен отдыхать после ночной смены. Водитель смп.
Я щас работаю водителем по графику 2/2,а руководитель руководствуясь поливаленсией хочет перевести меня на другой график который меня не устраивает,-имеет ли он право?
Работаю на ледовом катке ледово заливщиком. График у нас 160 часов в месяц. Смена с 7-16 два дня потом 1 выходной и два дня с 16-01 ночи. Ушел 1 водитель. Теперь другой график до 20 июля с 7 утра до 01 ночи 2 дня потом 2 дня выходной. 2 смены отработал с 7 утра до 01 ночи спрашиваю как как будут оплачивать говорят еще не решили и что нам делать?
Ситуация такая: муж работает на угледобывающем предприятии водителем погрузчика, закреплен в экипаже из 4 человек, график день-ночь, отсыпной-выходной. Каждый месяц работники ознакамливаются с графиком и подписывают его. 29 июня муж работал в ночную смену, то есть 30.06 отсыпной,01.07 выходной, но начальник дал ему на подпись график на июль, по которому 01.07 муж должен был выйти в ночь на другую технику в другой экипаж, муж ознакомился и подписал его, согласившись тем самым работать по новому графику, так же по новому графику отсыпной-выходной у него выпадает на 30, 31 июля, а с 01.08 он в отпуске, билеты мы взяли на 31.07, но начальник сегодня утром сказал, что позвонит ему чтобы сообщить на какую технику и в какую смену ему выходить. Получается, что муж не может весь месяц планировать выходные. Законно ли это? И что делать, если его опять отправят в другую смену? Спасибо.
В связи с тем, что перегрузки, негативные состояния и эмоции имеют накопительный эффект и отражаются на здоровье, в результате - поднимается давление, начинается бессонница, падает производительность труда, в Министерстве труда России предложили обязать работодателей учитывать неудобный
Как признать гражданско правовой договор трудовым? Договор составлен верно, но по сути отношения трудовые.
Есть установленный график водителя, обед 1 час,2 выходных, зарплата 20 процентов от выручки, и аванс, не имею право пропускать рабочий день, за это удержание суммы (за простой машины). Актов нет.
Муж работает водителем. График месяц через месяц. Отпускные не получает. При увольнении положена ли ему компенсация? Бухгалтерия утверждает, что отпускных у них с таким графиком не предусмотрено. Законно ли это? Работа дальнобойщиком.
Я работаю водителем. Место дислокации подразделения указано в трудовом договоре. Нас хотят отправить работать в другую область с графиком 10/5. Имеет ли право на это работодатель без нашего согласия? В трудовом договоре режим работы вахтовым методом не оговорен.
Муж работает водителем на скорой помощи. Живет в Твери а работает в Солнечногорске. Последнюю неделю он работал сутки через сутки. На одном из вызовов на перекрестке в него влетела машина не пропустив его. он с мигалкамит и сиреной ехал. Видеорегистратор сломан. Камер нет рядом. Один ряд пропустил и из второго вылетела машина и чуть не перевернула скорую. Теперь с него требуют за ремонт машины работодатель так как В ГАИ поставили обоюдную вину (его обвинили в том что не убедился что его пропускают) можно ли обвинить работадателя в том что он нарушил график и часовое нахождение водителя за рулем.
Как мне быть в данной ситуации. Работаю водителем, в связи с неустраевым режимом работы написал заявление о переводе на другую машину в другую бригаду. В графике указали с сегодняшнего дня у меня начинается стажировка, но придя на работу ничего не дали, приказа то же нет. Прошёл медосмотр и сижу жду когда дадут стажировочный. И ещё проясняется что в той бригаде куда я перевожусь по факту другое количество техники, совсем не той о которой мне говорили перед тем как составлять заявление и получается что такой перевод ничего не меняет, могу ли я отказаться от перевода? Должны ли меня ознакомить со штатным расписанием той бригады в которую перевожусь? Спасибо.
Что грозит юр лицу, если водитель по графику работает с 8:00, а медика проходит заблаговременно например в 7:50. Вроде как и по своей инициативе
А в договоре у вас что написано по этому поводу? Андрей, время труда и отдыха водителя точно регламентировано, посчитайте свои часы работы и отдыха, тогда будет ясно, превышают ли они установленного норматива Работаете же. Можете жалобу направить Работаю водителем на неотложной помощи. На станции убрали две машины скорой помощи и теперь я работаю по графику с одним врачом потом ко мне пересаживается другая бригада потом опять с врачом своим. Законно ли это?
Я был вызван на заседание суда, в качестве свидетеля. Работаю водителем автобуса, по графику. Согласно повестки я был на заседании с 13.30 до 14.30. На работе отказываются оплачивать этот день, они правы?
Может ли водитель автобуса работать каждый день, если он сам этого хочет, и если он работает с 7 до 11,потом у него 5 часов перерыв, потом последние рейсы с 16:30 до 20:00,а руководство говорят, что они не имеют права выпускать его каждый день.
Какие документы необходимо предоставить в трудовую инспекцию? Работаю водителем на городском маршруте по графику 2/2 за две смены непрерывно за рулём до 40 часов. Каждый день мне выдают по два путевых листа.
Работа дворником — стоит ли устраиваться? И что еще вы не знали об этой профессии Иметь возможность подрабатывать и без проблем уходить на больничный, зарабатывать на ипотеку, получать премии и грамоты, участвовать в профессиональных конкурсах — в работе дворником есть немало плюсов.
Водители такси с 1 сентября 2023 года не смогут работать более 12 часов в сутки. Это следует из постановления правительства РФ, которое утвердило нормы рабочего времени, отдыха и времени управления транспортным средством для такой категории водителей. Российское правительство недавно
Я работаю дежурным водителем в полиции, график работы сутки через двое. В мои выходные дни меня привлекают к выполнению других обязанностей (вместо двух выходных остаётся Один).
Работую водителем в составе выездной бригады неотложной медицинской помощи при врачебной амбулатории. График работы 2/2. Работодатель снизил оплату за работу за ночное время со 100% до 20%.При этом никакого приказа не было об изменении оплаты. Как объясняет администрация это устное указание главврача ГУЗ. Что делать в этой ситуации. Вышестоящая организация на письменное обращение не реагирует.
Ситуация такая, у меня есть основная работа (водитель), график 3 через, в свои выходные я подрабатываю у себя дома, ремонт машин (мелкий), ип естественно нет, один клиент которому я сделал машину по прошествии недели после выдачи ему отремонтированного тс заявил что я не качественно сделал его авто, проблему которую н указал я устранил без согласования с ним и денег за нее не стал брать т.к. мне показалось это мелочью, как мне поступить? Просит вернуть половину от стоимости ремонта, угрожает расправой.
Работаю водителем автобуса АТЦ ООО "Тобольск-Нефтехим". В трудовой книжке водителем 1 класса по совместительству слесарем. Работаем с 6 ч. до 18 ч. разрыв графика с 10 ч. до 14 ч., по перевозке персонала на работу и с работы, по установленному графику маршрута движения и по заявкам. Дополнительный отпуск 6 дней за фактическое отработанное время (1 день за 2 месяца)
Администрация ссылается, что в нефтегазоперерабатывающей отрасли нет профессии водитель. Список вредных производств, цехов, профессий... от 1974 г. № 298 П-22 устарел.
Какой должен быть дополнительный отпуск за вредность?
Имеет ли Администрация установить рабочее время во вредных условиях труда в место 7 ч. 12 ч.?
Я водитель автобуса работаю по разрывному графику в 7,11 выезд из парка в 8,13 начало работы на линии до 10,56. с 11, 41-11,56 отстой с 11, 56-13,56 разрыв, с 13, 56-15,35,обед далее с 16,20-19,06 работа на линии, в праве ли линейный диспетчер привлекать меня к работе с 10,56 до 16,20 во время моего разрывного меж сменого отдыха.
Получить водительские права нужной категории может практически любой взрослый человек без медицинских отклонений. Немного меньше народа может найти применение этой "корочке", став обладателем автомобиля. Другое дело, когда водитель зарабатывает себе на хлеб профессиональным мастерством.
Я работаю водителем троллейбуса, в троллейбусе установлен галанас (время). В течении рабочего дня не реально ездить по времени установленного графика. На рабочем месте на меня набросился драться, водитель троллейбуса. В драке была сорвано у меня сережка. Руководство обвинила меня, что я не соблюдала время по графику.
Работал в ГБР водителем. Выходил по ненормированному графику. 3 суток на работе 1 дома. 2 суток через 1. итак целый год. Однажды ехал на срочный вызов попал в аварию по моей вине потому что спешил. Рабочая машина застрахована. Я возместил ущерб рабочей машины. Через некоторое время я написал заявление на увольнение из заработной платы в 30 000 мне хотят отдать всего 6 тысяч рулей за непонятные издержки. И самое интересное за страховку, мол она будет в следующий раз выше из за этого дтп.
Https://zen.yandex.ru/media/id/5c07af19b9ff7d00ab7fee14/pravila-rejima-truda-i-otdyha-5c48acb565ee8000ad1cc12e Работа, основанная на тотальном несоблюдении РТО (режима труда и отдыха) и наплевательском отношении к здоровью водителя, по принципу: хоть за какие деньги лишь бы вертелись
Работа в качестве водителя и грузчика может быть невероятно сложной. Вам не только приходится преодолевать большие расстояния, часто в опасных условиях, но и загружать и выгружать тяжелые предметы из автомобиля в каждом пункте назначения. Это означает, что после каждой смены вы не
Я командир войсковой части, в моей части практически всегда числятся вакантными должности 7 гражданских водителей (стандартный пятидневный график работы с 9-17.00, незначительный размер оплаты = МРОТ), могу ли я взять на работу 3-4 водителей и ввести вахтовый режим работы (сутки через двое/трое) и как это организовать (что для этого нужно сделать документально) чтобы не было трудовых (юридических) нарушений?
Читайте также:
- График работы 2 2 что это значит
- График работы отпуск
- График сменной работы
- График работы работодатель
- График работы работника
- График работы сотрудника
- Нарушение графика работы
- Работа водитель автобуса
- Изменили график работы
- График работы в праздничные дни
- Законен ли график работы
- Увольнение работа по графику
- График работы 3 3 это как
- График работы 3 3
- График работы для 3 человек
