Директор школы образование

Краткое содержание:

Советы юристов (обновлено 05.04.2021)

1) Скажите, пожалуйста, имеет ли право отдел образования в середине учебного года снизить размер выплачиваемого коэффициента, который начисляется от зарплаты директора школы. Аргументируя тем, что в бюджете нехватка денег!?

1.1.
Яна! Если этот коэффициент прописан в трудовом договоре, то снизить его можно со согласованию с самим работников. Основание, что в бюджете не хватает денег законом не предусмотрено. Предложите чиновникам отдела образования понизить самим себе зарплату. А если серьезно, то обращайтесь в Государственную инспекцию по труду и в прокуратуру.
1.2.
Это зависит от того, что написано в вашем трудовом договоре по этому поводу. Если в нем нет, то нужно смотреть в Положении о заработной плате вашей организации.
cкрыть
Россия
юрист онлайн
Елесин А. В.
Спросить
Отзывовза 24 часа
78
Россия
юрист онлайн
Ермаков С. А.
Спросить
Отзывовза 24 часа
50
Россия
юрист онлайн
Икаева М.Н.
Спросить
Отзывовза 24 часа
34
Россия
юридическая фирма онлайн
ООО "ЦЕНТР БЛАГА"
Спросить
Отзывовза 24 часа
27
Россия
юрист онлайн
Дацкевич К. Е.
Спросить
Отзывовза 24 часа
25
Россия
юрист онлайн
Питниченко А. Ю.
Спросить
Отзывовза 24 часа
18
Россия
адвокат онлайн
Быков И. Б.
Спросить
Отзывовза 24 часа
11
Россия
адвокат онлайн
Сухоруков А. Я.
Спросить
Отзывовза 24 часа
10
Россия
юрист онлайн
Ежов И. А.
Спросить
Отзывовза 24 часа
9
Россия
юрист онлайн
Магомедов М.Ю.
Спросить
Отзывовза 24 часа
8
Россия
юрист онлайн
Матеушев Е. Л.
Спросить
Отзывовза 24 часа
7
Россия
юрист онлайн
Вартанян Р. В.
Спросить
Отзывовза 24 часа
6
Россия
юрист онлайн
Кушнир А. В.
Спросить
Отзывовза 24 часа
5
Россия
адвокат онлайн
Шамолюк И.А.
Спросить
Отзывовза 24 часа
5
Россия
адвокат онлайн
Кадыров Р.О.
Спросить
Отзывовза 24 часа
4
Россия
юрист онлайн
Боголюбов А. А.
Спросить
Отзывовза 24 часа
4
Россия
юрист онлайн
Иванов Е. К.
Спросить
Отзывовза 24 часа
4
Россия
юрист онлайн
Гадяцкий Н.Н.
Спросить
Отзывовза 24 часа
3
Россия
юрист онлайн
Плясунов К.А.
Спросить
Отзывовза 24 часа
3
Россия
юрист онлайн
Чернецкий И.В.
Спросить
Отзывовза 24 часа
2

2) Отправила письмо в департамент образования, что директор школы отказывается брать ребенка в школу. Но прошло больше месяца ответа нет до сих пор.

2.1.
Данный вопрос обязана решить прокуратура. На нарушение ФЗ РФ "О порядке рассмотрения обращений" граждан также жалуйтесь в прокуратуру.
2.2.
В прокуратуру обратитесь и к Уполномоченному по правам детей в регионе.

3) Мой ребенок 12 лет учится хорошо, но есть проблемы в поведении, точнее вспыльчивый. Недавно оскорбил учителя на уроке. Учитель сама его спровоцировала. Директор решила исключить моего сына, не смотря на то что он отличник, путем перевода на семейное образование. Директор заставила написать меня заявление, оказывая давление. И мотивируя, что он психически не здоров. Психиатр написала, что психически здоров, Как мне вернуть ребенка в школу на очное образование, если администрация школы против.

3.1.
Пишите и почтой направляйте в школу заявление о переводе с семейного обучения обратно на школьное. Просто так учителя подобное не предлагают. В случае чего, можно и в судебном порядке обжаловать отказ.

4) С 1990 г работала учителем нач. кл., потом перешла в детский дом творчества педагогом доп. образования 2000 до 2017 (с 2010 зам. директора) с 2017 г снова перешла в школу. Засчитывается ли стаж для досрочного выхода на пенсию. Общий педагогический стаж 30 лет. Работаю в ХМАО.

4.1.
Обратитесь в пенсионный фонд они вам скажут и можно посмотреть на сайте.

5) По поводу технического персонала школы. Если один из работников персонала школы в грубой форме заставляет ребенка мыть полы в школе, унижает его. На какую статью ссылаться в жалобе к директору школы. Подходит следующая: В статье 34 Федерального закона от 29.12.2012 № 273-ФЗ «Об образовании в Российской Федерации». Или технический персонал не имеет отношения к образовательной деятельности и нужна другая статья?

5.1.
Добрый день! Вам нужно подавать жалобу именно в Минобразования и Прокуратуру. Обратитесь к любому юристу на сайте и Вам составят мотивированную жалобу.
5.2.
Мария Геннадьевна, здравствуйте. Можно ссылаться на п. 4 ст. 34 Федерального закона "Об образовании в Российской Федерации" в которой указано, что в Российской Федерации» привлечение обучающихся без их согласия и несовершеннолетних обучающихся без согласия их родителей (законных представителей) к труду, не предусмотренному образовательной программой, запрещается.

6) Устроилась в школу зам директора по АХЧ имею высшее образование зарплата каждый месяц разная 12-16 тысяч рублей это в Краснодарском крае на этой должности нет доплаты за высшее образование на селе.

6.1.
Здравствуйте. Изложите свой вопрос, пока вы только констатировали некие факты.

7) Детская школа искусств была подведомственной организацией отдела образования, сейчас переходит в отдел культуры. Как нам оформить перевод директора из одного структурного подразделения в другое? Не могли бы показать образец приказа. (уведомление директор получил)

7.1.
ТК РФ Статья 72.1. Перевод на другую работу. Перемещение (введена Федеральным законом от 30.06.2006 N 90-ФЗ) Перевод на другую работу - постоянное или временное изменение трудовой функции работника и (или) структурного подразделения, в котором работает работник (если структурное подразделение было указано в трудовом договоре), при продолжении работы у того же работодателя, а также перевод на работу в другую местность вместе с работодателем. Перевод на другую работу допускается только с письменного согласия работника, за исключением случаев, предусмотренных частями второй и третьей статьи 72.2 настоящего Кодекса. По письменной просьбе работника или с его письменного согласия может быть осуществлен перевод работника на постоянную работу к другому работодателю. При этом трудовой договор по прежнему месту работы прекращается (пункт 5 части первой статьи 77 настоящего Кодекса). Не требует согласия работника перемещение его у того же работодателя на другое рабочее место, в другое структурное подразделение, расположенное в той же местности, поручение ему работы на другом механизме или агрегате, если это не влечет за собой изменения определенных сторонами условий трудового договора. Запрещается переводить и перемещать работника на работу, противопоказанную ему по состоянию здоровья.

8) Я - директор школы и 3-х филиалов, нахожусь на больничном. Административных должностей, кроме моей нет. "ИО" нет. Имеет ли право главный специалист отдела образования буквально заставлять меня работать на больничном?

8.1.
Ирина, нет, в период больничного никто никого не имеет права заставлять выходить на работу. И отсутствие лица, которое может Вас замещать, не играет никакой роли! Запрещено нарушать право работника на охрану здоровья (п. 3 ст. 5 закона «Об охране здоровья граждан» от 21.11.2011 № 323-ФЗ). Одновременно с этим запрещена любая дискриминация, не связанная с деловыми качествами работника, в том числе из-за проблем со здоровьем (ст. 3 ТК РФ). То есть больничный лишь подтверждает право работника не выходить на работу. Но не запрещает ему это делать, например, по собственной воле. Вот и случаются на практике ситуации, когда либо человек сам появляется на работе во время болезни, стараясь завершить какие-то срочные дела, либо соглашается на уговоры и посулы руководства.

9) Подросток опекаемый учится в 11 классе. Живём в сельской местности в 8 км от школы. Каждый месяц тратим по 6 тысяч, т к ездимоему и в школу и из школы на такси. Директор школы ответила, что учащихся 11 классов администрация возить не обязана. Теперь надо составить обращение к начальнику образования.

9.1.
Статья 40 Федерального закона от 29.12.2012 г. № 273-ФЗ «Об Образовании в Российской Федерации» транспортное обеспечение обучающихся включает в себя организацию их бесплатной перевозки до образовательной организации и обратно, а также предоставление мер социальной поддержки при проезде на общественном транспорте. Организация бесплатной перевозки обучающихся в государственных и муниципальных образовательных организациях, реализующих основные образовательные программы, между поселениями осуществляется учредителями соответствующих образовательных организаций. Право на такое обслуживание должно быть обеспечено учредителем государственной или муниципальной организации. Порядок организации бесплатной перевозки обучающихся в муниципальных образовательных организациях между поселениями устанавливается органами местного самоуправления муниципальных районов и городских округов. Следует учесть, что возможностью участия в транспортном обеспечении могут воспользоваться и образовательные организации профессионального образования, дошкольные образовательные организации при условии реализации соответствующих образовательных программ.

10) В середине учебного года директор школы меняет учебную нагрузку завучу. Срезает от 0,5 ставки зам. директора и оставляет 0,25. При этом не учитывается педагогический стаж - 29 лет, а также курсы переподготовки, дополнительный диплом обучение на менеджмент руководителя и передает нагрузку 0,25 зам. директора простому учителю без опыта работы и образования. Прав ли руководитель школы?

10.1.
Внимательно прочитайте устав и найдете ответы на Ваши вопросы.

Бесплатный вопрос юристам онлайн

Если Вам трудно сформулировать вопрос — позвоните, юрист Вам поможет:
Бесплатно с мобильных и городских
Помощь юристов и адвокатов
Спроси юриста! Ответ за5минут
спросить
Администратор печатает сообщение