Единоличный исполнительный орган директор
назначен до проведения внеочередного общего собрания акционеров, есть ли какие то ограничения по срокам?
Здравствуйте.
Какое лицо кроме единоличного исполнительного органа имеет право действовать без доверенности?
Придется ли вносить изменения в Устав, если там прописан только единоличный директор.
Следует тогда заполнять форму и р 14001 и р 13001?
Акционер приказом приостановил полномочия единоличного исполнительного органа общества в лице генерального директора, до выяснения определенных обстоятельств временно был назначен другой генеральный директор. Бывший директор не является на работу и не отвечает на звонки. Должен ли он в этот период являться на рабочее место? Если он весь февраль не показывался на работе как мы должны его табелировать и как начислять заработную плату.
Ген. Директор ООО является единоличным исполнительным органом (учредитель другое физ. лицо), который трудоустроен в этом ООО. Необходимо повысить оклад этому ген. директору. Вопрос: какова процедура повышения оклада единоличного исполнительного органа? Необходимо ли составлять решение Учредителя о повышении оклада? Спасибо.
Уставом ооо была предусмотрена необходимость получения согласия общего собрания собственников на совершение сделки единоличным исполнительным органом ооо по отчуждению имущества привыкающего 15% балансовой стоимости имущества на последнюю отчетную дату перед совершением такой сделки гениальный директор ооо по договору аренды передал в пользование нежилые помещения балансовой стоимостью 20% стоимости активов ооо помимо согласия общего соебрания участников
Может ли осопоренна такая сделка? И кто в праве ее оспаривать?
Решением внеочередного общего собрания участников ООО досрочно прекращены полномочия Генерального директора общества «К». С должности генерального директора. К, уволен на основании названного решения. К, являясь одновременно участником данного Общества, голосовал против данного решения, намерен оспорить его в судебном порядке восстановить себя в должности единоличного исполнительного органа общества.
Определите подведомственность спора.
"Добрый день! Регистрируем ООО при помощи банка. У них условие - чтобы единственный учредитель и единоличный исполнительный орган (генеральный директор) был одним физическим лицом. Вопрос следующий - можно ли Решением единственного учредителя поменять генерального директора после регистрации ООО, или же через какой минимальный срок это можно сделать?"
1. Можно ли зарегистрировать ООО по адресу съемной квартиры, если собственник не против. Уточняю. В квартире жилой! Исполнительный орган-директор единолично, зарегистрирован в другом месте.
2. Можно ли зарегистрировать юр.адрес по месту постоянной регистрации директора, в комнате в коммунальной квартире, НО собственниками комнаты в общей долевой собственности являются директор и его несовершеннолетние дети директора, как с них получить согласие?
3. В случае регистрации ооо по договору субъаренды, точнее по гарантийному письму о субъаренде, какие документы необходимо представить в налоговую?
В Уставе организации написано единоличный исполнительный орган-директор. Можно ли добавить, что единоличный исполнительный орган директор или управляющая компания, что бы оставалось право выбора? Второе изменение, которое требуется внести, что решения общего собрания не требуют нотариального заверения, как правильно сформулировать, что бы по каждому решению не бегать к нотариусу? Спасибо.
С кем подписывает трудовой договор директор, если он является одним из учредителей? Всего учредителя 2. И к органам управления Общества относятся:
- общее собрание участников;
- единоличный исполнительный орган – директор.
Возможно ли при такой формулировке в уставе избрать председателя общего собрания участников, если про него ничего не написано ни в уставе, ни в договоре учредителей. И с ним подписать трудовой договор директора?
Гендир отказывается отчитываться, проводить собрания и передавать документы компании, по этом поводу есть решения Арбитража и открыто исполнителное производстово, но Гендир бегает, и написал заявленеи о недотверности ведений о нем в ФНС, Приставы оштрафовали компанию за неисполнение решения суда. Постановление есть, но Гендир его тоже не выполняет. Как привлечь к ответственности именно гендира (единоличный исполнительный орган) с записью о недостоверности за непередачу документов? Другого директора нет. документы не передавались, есть письмо регилнальной ФНС, что запись о недосврности не снмает ответвенность с директора.
В соответствии со ст. 7 Федерального закона от 07.08.2001 N 115-ФЗ "О противодействии легализации (отмыванию) доходов, полученных преступным путем, и финансированию терроризма" в случае, если в результате принятия предусмотренных настоящим ФЗ мер по идентификации бенефициарных владельцев бенефициарный владелец не выявлен, бенефициарным владельцем может быть признан единоличный исполнительный орган клиента. Нужны ли основания для признания генерального директора бенефициарным владельцем в случае отсутствия иного? Если да, то какие? Или генеральный директор автоматически признается, если нет другого? По возможности со ссылкой на НПА или позицию Росфинмониторинга.
Кто должен издать приказ о проведении инвентаризации ООО, если директор уклоняется, единоличный исполнительный орган ООО - директор, издающий приказы.
Генеральный директор нашей организации, он же единоличный исполнительный орган общества путем ввода в заблуждение работников склонил их написать заявления на увольнение из за банкротства фирмы. Пообещал, что уволившимся выплатит зп собственник бизнеса. Часть работников написали заявления, часть написали заявления по стоимости 142 ч 2. Уведомления никому не выдали о сокращении. Фирму банкротить не стали. Зарплату не выплатили никому. Директор быстро переслал дела другому лицу, офис перевезли в другое место новый адрес мы узнали из ЕГРЮЛ. Документы по трудовой деятельности не выдают, директор скрывается. Говорит, что больше отношения к фирмам не имеет. Фирмы три, взаимозависимые. Активы собраны на фирме из которой вывели всех сотрудников до объявления информации о ликвидации. Как нам можно отстоять свои права.
В ООО есть 3 участника, физ.лица. Один из участников является единоличным исполнительным органом по уставу (генеральным директором). Допускается ли по законодательству заключение коммерческих сделок, стороны которых представляет одно и то же физ. лицо (заказчик: ген. директор ООО, поставщик: физ.лицо)?
Какова предельная продолжительность отпуска без сохранения заработной платы, предоставляемого ООО своему директору? Этот директор - учредитель и единоличный исполнительный орган ООО. В отношении генерального директора открыто несколько исполнительных производств и, чтобы избежать выплат по долгам, он отправил себя в отпуск без содержания на 3 месяца, затем продлил на 3 месяца. Законно ли это?
В первой редакции Устава есть пункт Общество вправе передать полномочия своего единоличного исполнительного органа управляющему. Надо ли вносить изменения в Устав.
В соответствии с п.4 ст.40 ФЗ Об ООО, порядок деятельности единоличного исполнительного органа общества устанавливается договором, заключенным между обществом и лицом, осуществляющим функции его единоличного исполнительного органа. Ст. 42 названного закона предусматривает право передачи по договору осуществление полномочий своего единоличного исполнительного органа управляющему.
Может ли Генеральный директор (физ. лицо, не ИП) осуществлять свою деятельность на основании гражданско-правового договора об управлении ООО, а не трудового договора?
В ЕГРЮЛ сейчас 2 единоличных исполнительных органа Коммерческий и Генеральный директор. Устав изменили на одного ЕИО-Генерального директора. Подали форму 14001 получили отказ на смену директора (видимо надо сперва исключить запись о Коммерческом директоре). Как исключить правильно ГРН записи о Коммерческом директоре. Прошу совета как правильно все оформить и заполнить в части заявления 14001 или ваши варианты.
Разъясните пожалуйста следующую ситуацию:
Мы юридическое лицо, наш генеральный директор уволился на его место назначен (решением внеочередного общего собрания участников общества) исполняющий обязанности генерального директора. Все изменения зарегистрированы в налоговой инспекции.
В нашем уставе прописано, что единоличным исполнительным органом является генеральный директор.
Вопрос-правомочно ли назначение И.О. ген. директора?
Акционер приказом приостановил полномочия единоличного исполнительного органа общества в лице генерального директора, до выяснения определенных обстоятельств временно был назначен другой генеральный директор. Бывший директор не является на работу и не отвечает на звонки. Должен ли он в этот период являться на рабочее место?
В связи со смертью директора ООО, который являлся одним из участников ООО не знаем как сдавать отчётность в налоговую чтобы не было штрафных санкций. Оформить договор доверительного управления на данный момент не предоставляется возможным в связи с финансовой несостоятельность. В уставе не прописано, кто может подписать отчётность вместо директора, но есть пунк что общество вправе передать по договору осуществления полномочий своего единоличного исполнительного органа управляющему в порядке, предусмотренном законодательством.
У ооо два учредителя (гражданка М и гражданин А) по 50% доли у каждого. Гражданка М является ген директором (единоличным исполнительным органом), гражданин А - заместителем ген директора. У этих участников ооо произошёл конфликт: гражданка М отозвала доверенность на гражданина А на право получения информации о движениях по счёту в банке, собирается уволить гражданина А с поста зам ген директора. Правомерны ли действия гражданки М? Какими правами обладает в данном случае гражданин А и каким образом их можно отстоять?
У меня два вопроса:
1. В ООО два учредителя, с долями 50/50, первый учредитель является единоличным исполнительным органом - Генеральным директором. На общем собрании участников общества второй учредитель против продления полномочий Генерального директора (первого учредителя). Весь бизнес построен, держится и развивается благодаря деловой репутации первого учредителя. Как разрешить ситуацию и продлить полномочия Генерального директора?
2. Каким способом вывести второго учредителя из состава ООО?
В уставе ЮЛ прописан единоличным исп. орган Исполнительный директор в уставе ген дир занимается только документо оборотом и больше нигде не обозначен, а по всем документам уже 3 года (включая решение общего собрания о назначение) фактическим главой является ген. Дир. Подскажите можно ли составить документ общего собрания о назначении исполнительного директора и передать его полномочия генеральному.
Привлечение учредителя фирмы-должника к субсидиарной ответственности в рамках процедуры банкротстваНашей фирме контрагент должен денег. Должник находится в процедуре банкротства (конкурсное производство). Конкурсный управляющий выяснил, что единственный учредитель и участник фирмы-должника представлял в банк поддельные документы о том, что он якобы является единоличным исполнительным органом (директором), а банк не проверив эту информацию через егрюл, выдал ему чековую книжку, по которой тот снимал деньги со счёта и наснимал так 1 млн. руб., в то время как в отношении его фирмы уже был выписан исполнительный лист по иску нашей компании. Управляющий подал заявление в полицию о возбуждении уголовного дела в отношении учредителя. Вопрос: можно ли привлечь учредителя фирмы-должника к субсидиарной ответственности по закону о банкротстве? Если да, то какими нормами права оперировать? Спасибо.
В ходе проведения выездной налоговой проверки ЗАО налоговый инспектор исключил из состава расходов, принятых Обществом для целей налогообложения прибыли, арендную плату за автомобиль, принадлежащий директору ЗАО (единоличный исполнительный орган) и используемый в производственных целях. При этом инспектор ссылался на то, что договор аренды от имени Общества подписывал его директор (владелец арендуемого имущества). Кроме того, из состава расходов налоговый инспектор исключил суммы компенсаций двум работникам за использование в производственных целях их личного имущества (компьютеров, принтеров). Выплата указанных компенсаций проводилась только на основании приказа директора ЗАО, и налоговый инспектор решил, что выплата компенсаций не оформлена надлежащим образом. Проанализируйте ситуацию и дайте ей правовую оценку. Посоветуйте ЗАО, как следует оформить договор аренды автомобиля и выплату компенсаций для того, чтобы эти расходы можно было принять для целей налогообложения прибыли.
Я соучредитель ООО (49%) и директор, допустим, я хочу выйти из общества, по Уставу участник общества должен написать заявление о выходе и направить его единоличному исполнительному органу общества, т.е. мне самой. Вопрос в том, должна ли я уведомить второго учредителя об этом как директор, и если должна, то в какой срок, и какими законодательными актами это регламентируется? Мне известно, что дается месяц для регистрации этого факта в соответствующих органах, но вот что я должна сообщить об этом сразу или в течении какого-то срока 2-му учредителю я нигде не нашла.
Назначили генеральным директором ООО, имущество ООО кафе и детский центр. Сейчас у участников ООО есть еще бизнес, который оформлен на ип, но ведут они дела не чисто, в последующем они хотят перевести свой бизнес с ИП и на ООО. На самом деле, я даже не решаю никакие вопросы ООО, и мало разбираюсь в законе, участники ООО иностранные граждане с внж (один из них дальний родственник моего мужа), стоит ли брать ответственность на себя или предложить одному из участников стать единоличным исполнительным органом, а самой занять должность управляющего кафе или детского центра, чтобы снизить риски?
Я ИП УСН 6%, гендиректор и ЕДИНСТВЕННЫЙ учредитель ООО УСН 15%. Хочу передать полномочия по управлению себе как индивидуальному предпринимателю. В ст. 42 ФЗ об ООО, п. 1. написано, чтоОбщество вправе передать по договору осуществление полномочий своего единоличного исполнительного органа управляющему. Нотариус отказывается заверять подпись на форме Р 14001, ссылаясь на то, что физлицо не может с одноименным (ИП) подписать договор, так как в сделке два одноименных физлица. Каким образом в таком случае ЕДИНСТВЕННЫЙ учредитель ООО может передать себе как индивидуальному предпринимателю полномочия единоличного исполнительного органа общества?
В ходе процедуры конкурсного производства, конкурсным управляющим через торги был реализован земельный участок, индивидуальный предприниматель, признанный победителем торгов, заключил договор купли-продажи, но право собственности должным образом не зарегистрировал. Спустя 5 месяцев процедура банкротства была прекращена на основании определения суда, единоличным исполнительным органом стал директор, который до процедуры банкротства уже был директором. Спустя месяц после окончания процедуры банкротства земельный участок был снова реализован директором. Право собственности должным образом зарегистрировано за новым покупателем. Вопрос: Какой категории иск должен заявить предприниматель для защиты своих прав и какое должно быть правовое обоснование данного иска?
В ООО вступает новый участник, нужно ли заключать новый договор с единоличным исполнительным органом? Переизбирать генерального директора новым составом участников? Ведь ранее управляющую компанию и генерального директора избирали участники в старом составе и есть протокол общего собрания участников.
Единственным учредителем нашей фирмы является юностранное юрлицо (из Прибалтики)
Причем, согласно их устава, решения у них принимаются Советом директоров (не ген. директором). Как я понимаю, для внесения изменений в Устав нашего ООО необходимо решение единственного участника, подписанное уполномоченным органом - Советом директоров (т.е. его членами).
Вопрос: могу ли я просто подать для регистрации это решение на русском языке, не заморачиваясь с переводом и апостилированием? И какое указать место составления (Ростов или Рига), если в нашем уставе прописано, что общее собрание собирается по месту нахождения единоличного исполнительного органа?
Благодарю за помощь.
С уважением, Анна.
Является ли Кроме директора ВрИО и И.О. единоличным исполнительным органом?
Общество с ограниченной ответственностью состоит из 6 участников. Вправе ли участвовать в голосовании участник. Которого предложили на должность единоличного исполнительного органа (директора).
Необходимо сменить юр.адрес, наименование единоличного исп. органа (с директора на ген. директора), самого директора на нового, основной оквэд поменять, а также добавить несколько учредителей путем увеличения УК. Можно ли всё это сделать одновременно? Какими этапами? Подскажите, кто сталкивался. И еще важно - кто является заявителем по заявлениям? (старый директор или новый, либо в разных заявлениях - разные)? распишите поэтапно и подробностями, если возможно, буду очень благодарна.
Директор ООО ушел в очередной отпуск. Во время отпуска у него истекает срок его полномочий. Общество пока не нашло подходящей кандидатуры на его место. Получается, что некоторое время Общество будет без единоличного исполнительного органа. Может ли в этот период организация работать полноценно - участвовать в торгах, подписывать контракты и т.д.? Право первой подписи есть у другого члена Общества.
Являюсь одним из трех учредителей (все физ. лица) автономной некоммерческой организации, Хочу самостоятельно выйти из состава учредителей АНО на основании ст.123.24 ГК РФ. Заполняю форму Р 14001. На листе Р в п.1 (Заявителем является) какой код я должна поставить, если я НЕ являюсь единоличным исполнительным органом? Директора (единоличный исполнительный орган) найти нет возможности.
На очередном годовом собрании акционеров ЗАО в повестке дня поставлен вопрос об избрании единоличного исполнительного органа (директора), в числе кандидатов - ныне действующий директор. В случае его болезни на длительный срок (не менее 3-х месяцев) и невозможности в связи с этим его присутствия на собрании возможен ли (обязателен ли) перенос собрания и на какой срок?
Уважительная причина отсрочки платежа из-за тяжелого заболевания единоличного исполнительного органаУ нас в организации единоличным исполнительным органом (директор и учредитель и бухгалтер) в одном лице является один человек. У нас есть контракт по которому по обязательствам нужно проплатить один платеж в определенный срок... Но этого человека положили в больницу по скорой с угрозой отрыва тромба аж на три недели (по сути угроза смерти)... и к нему никак попасть нельзя... есть больничный и другие документы... Скажите - это может являться уважительной (или фарс-мажорной) причиной того, что платеж будет оплачен после его выписки из больницы... ведь сделать это может только он...а вставать и что либо делать ему категорически нельзя!
Учредитель ООО в данный момент находиться в местах лишения свободы. Существует, выданная нотариусом, генеральная доверенность от имени Учредителя. Деятельность в ООО не ведется, сдаются нулевые отчеты. Возможно ли на основании этой доверенности, сделать Учредителя единоличным исполнительным органом (директором) ООО? И внести изменения в налоговую?
Единоличный исполнительный орган это директор или учредитель?
Директор Общества с ограниченной ответственностью и учредитель разные люди.
Единоличный исполнительный орган ОАО (директор) временно нетрудоспособен, согласно устава полномочия могут быть переданы только при налличи 2-х условий наличие согласия СД (протокол) и выдача лицу которому передаются полномочия доверенности. Возможно ли как то обойти Закон, и не соблюдать одно из условий (наличие согласия СД).
У меня к Вам вопрос.
В ООО мы избрали директора общества (единоличный исполнительный орган).
При выполнении своих обязанностей Директор не ставит целью работать на благо общества, а решает свои личные задачи, не ставя нас (Участников) в известность.
Имеем ли мы право освободить от обязанности Директора Общества на собрании участников, если Директор Общества имеет 66% уставного капиталла?
Участвует ли Директор в голосовании по этому вопросу?
Заранее благодарна. Галина.
В ст. 193 ЖК РФ написано, что единоличный исполнительный орган... может быть аттестован. У нас в УК аттестован технический директор и написал доверенность директору организации, так как тот без аттестата. В службе жилищного надзора заявили, что это неправильно.
Ответьте, пожалуйста, может ли быть принят единоличный исполнительный орган ООО (директор) на эту должность по совместительству (при наличии согласия общего собрания учредителей), основное место работы - другая организация, не директор.
Огромное спасибо!
Следующее -
ЗАО состоит из 2 учредителей (физических лиц), уставный капитал 10 тыс руб. Хотим сделать новую редакцию устава и убрать Правление и Совет директоров.
То есть останутся лишь Президент как единоличный исполнительный орган, общее собрание акционеров. Можно ли поступить таким образом? Куда распределить функции Правления, совета директоров, кому отдать такие функции совета директоров, как "Решение о включении вопросов в повестку дня общего собрания акционеров" и иные, которые нельзя отдать общему собранию.
Очень жду ответа.
Вопрос: можно ли уставом АНО ДПО предусмотреть формирование 2 х единолич. Исполнит. Органов, к примеру, единоличный исполнительный орган - Ген. Дир (осуществляет руководство всем) и един. Исп. орган - Директор по Учебно-метод работе, который будет заведовать только этим?
Может ли единоличный исполнительный орган ООО (директор) одновременно быть председателем общего собрания участников и, соответственно, подписывать протоколы? Спасибо.
, учитываемую в себестоимости производимой ООО продукции?
Читайте также:
- Единоличным исполнительным органом в лице
- Должность единоличного исполнительного органа
- Полномочия единоличного исполнительного органа общества
- Единоличным исполнительным органом генеральным директором
- Договор о передаче полномочий единоличного исполнительного органа
- Переданы полномочия единоличного исполнительного органа
- Передача полномочий единоличного исполнительного органа
- Изменение единоличного исполнительного органа
- Единоличный исполнительный орган управляющая компания
- Директор является единоличным исполнительным органом
- Договор с единоличным исполнительным органом общества
- Функции единоличного исполнительного органа
- Единоличный исполнительный орган оао
- Функции единоличного исполнительного органа общества
