Единоличный исполнительный орган общества директор

Решением внеочередного общего собрания участников ООО досрочно прекращены полномочия Генерального директора общества «К». С должности генерального директора. К, уволен на основании названного решения. К, являясь одновременно участником данного Общества, голосовал против данного решения, намерен оспорить его в судебном порядке восстановить себя в должности единоличного исполнительного органа общества.

Определите подведомственность спора.

Уставом ооо была предусмотрена необходимость получения согласия общего собрания собственников на совершение сделки единоличным исполнительным органом ооо по отчуждению имущества привыкающего 15% балансовой стоимости имущества на последнюю отчетную дату перед совершением такой сделки гениальный директор ооо по договору аренды передал в пользование нежилые помещения балансовой стоимостью 20% стоимости активов ооо помимо согласия общего соебрания участников

Может ли осопоренна такая сделка? И кто в праве ее оспаривать?

Акционер приказом приостановил полномочия единоличного исполнительного органа общества в лице генерального директора, до выяснения определенных обстоятельств временно был назначен другой генеральный директор. Бывший директор не является на работу и не отвечает на звонки. Должен ли он в этот период являться на рабочее место? Если он весь февраль не показывался на работе как мы должны его табелировать и как начислять заработную плату.

Ген. Директор ООО является единоличным исполнительным органом (учредитель другое физ. лицо), который трудоустроен в этом ООО. Необходимо повысить оклад этому ген. директору. Вопрос: какова процедура повышения оклада единоличного исполнительного органа? Необходимо ли составлять решение Учредителя о повышении оклада? Спасибо.

"Добрый день! Регистрируем ООО при помощи банка. У них условие - чтобы единственный учредитель и единоличный исполнительный орган (генеральный директор) был одним физическим лицом. Вопрос следующий - можно ли Решением единственного учредителя поменять генерального директора после регистрации ООО, или же через какой минимальный срок это можно сделать?"

1. Можно ли зарегистрировать ООО по адресу съемной квартиры, если собственник не против. Уточняю. В квартире жилой! Исполнительный орган-директор единолично, зарегистрирован в другом месте.

2. Можно ли зарегистрировать юр.адрес по месту постоянной регистрации директора, в комнате в коммунальной квартире, НО собственниками комнаты в общей долевой собственности являются директор и его несовершеннолетние дети директора, как с них получить согласие?

3. В случае регистрации ооо по договору субъаренды, точнее по гарантийному письму о субъаренде, какие документы необходимо представить в налоговую?

Кто должен издать приказ о проведении инвентаризации ООО, если директор уклоняется, единоличный исполнительный орган ООО - директор, издающий приказы.

Бесплатный вопрос юристам онлайн

Если Вам трудно сформулировать вопрос — позвоните, юрист Вам поможет:
Бесплатно с мобильных и городских

Я соучредитель ООО (49%) и директор, допустим, я хочу выйти из общества, по Уставу участник общества должен написать заявление о выходе и направить его единоличному исполнительному органу общества, т.е. мне самой. Вопрос в том, должна ли я уведомить второго учредителя об этом как директор, и если должна, то в какой срок, и какими законодательными актами это регламентируется? Мне известно, что дается месяц для регистрации этого факта в соответствующих органах, но вот что я должна сообщить об этом сразу или в течении какого-то срока 2-му учредителю я нигде не нашла.

В соответствии с п.4 ст.40 ФЗ Об ООО, порядок деятельности единоличного исполнительного органа общества устанавливается договором, заключенным между обществом и лицом, осуществляющим функции его единоличного исполнительного органа. Ст. 42 названного закона предусматривает право передачи по договору осуществление полномочий своего единоличного исполнительного органа управляющему.

Может ли Генеральный директор (физ. лицо, не ИП) осуществлять свою деятельность на основании гражданско-правового договора об управлении ООО, а не трудового договора?

Генеральный директор нашей организации, он же единоличный исполнительный орган общества путем ввода в заблуждение работников склонил их написать заявления на увольнение из за банкротства фирмы. Пообещал, что уволившимся выплатит зп собственник бизнеса. Часть работников написали заявления, часть написали заявления по стоимости 142 ч 2. Уведомления никому не выдали о сокращении. Фирму банкротить не стали. Зарплату не выплатили никому. Директор быстро переслал дела другому лицу, офис перевезли в другое место новый адрес мы узнали из ЕГРЮЛ. Документы по трудовой деятельности не выдают, директор скрывается. Говорит, что больше отношения к фирмам не имеет. Фирмы три, взаимозависимые. Активы собраны на фирме из которой вывели всех сотрудников до объявления информации о ликвидации. Как нам можно отстоять свои права.

Какова предельная продолжительность отпуска без сохранения заработной платы, предоставляемого ООО своему директору? Этот директор - учредитель и единоличный исполнительный орган ООО. В отношении генерального директора открыто несколько исполнительных производств и, чтобы избежать выплат по долгам, он отправил себя в отпуск без содержания на 3 месяца, затем продлил на 3 месяца. Законно ли это?

Я ИП УСН 6%, гендиректор и ЕДИНСТВЕННЫЙ учредитель ООО УСН 15%. Хочу передать полномочия по управлению себе как индивидуальному предпринимателю. В ст. 42 ФЗ об ООО, п. 1. написано, чтоОбщество вправе передать по договору осуществление полномочий своего единоличного исполнительного органа управляющему. Нотариус отказывается заверять подпись на форме Р 14001, ссылаясь на то, что физлицо не может с одноименным (ИП) подписать договор, так как в сделке два одноименных физлица. Каким образом в таком случае ЕДИНСТВЕННЫЙ учредитель ООО может передать себе как индивидуальному предпринимателю полномочия единоличного исполнительного органа общества?

У меня два вопроса:

1. В ООО два учредителя, с долями 50/50, первый учредитель является единоличным исполнительным органом - Генеральным директором. На общем собрании участников общества второй учредитель против продления полномочий Генерального директора (первого учредителя). Весь бизнес построен, держится и развивается благодаря деловой репутации первого учредителя. Как разрешить ситуацию и продлить полномочия Генерального директора?

2. Каким способом вывести второго учредителя из состава ООО?

Акционер приказом приостановил полномочия единоличного исполнительного органа общества в лице генерального директора, до выяснения определенных обстоятельств временно был назначен другой генеральный директор. Бывший директор не является на работу и не отвечает на звонки. Должен ли он в этот период являться на рабочее место?

С кем подписывает трудовой договор директор, если он является одним из учредителей? Всего учредителя 2. И к органам управления Общества относятся:

- общее собрание участников;

- единоличный исполнительный орган – директор.

Возможно ли при такой формулировке в уставе избрать председателя общего собрания участников, если про него ничего не написано ни в уставе, ни в договоре учредителей. И с ним подписать трудовой договор директора?

В ходе проведения выездной налоговой проверки ЗАО налоговый инспектор исключил из состава расходов, принятых Обществом для целей налогообложения прибыли, арендную плату за автомобиль, принадлежащий директору ЗАО (единоличный исполнительный орган) и используемый в производственных целях. При этом инспектор ссылался на то, что договор аренды от имени Общества подписывал его директор (владелец арендуемого имущества). Кроме того, из состава расходов налоговый инспектор исключил суммы компенсаций двум работникам за использование в производственных целях их личного имущества (компьютеров, принтеров). Выплата указанных компенсаций проводилась только на основании приказа директора ЗАО, и налоговый инспектор решил, что выплата компенсаций не оформлена надлежащим образом. Проанализируйте ситуацию и дайте ей правовую оценку. Посоветуйте ЗАО, как следует оформить договор аренды автомобиля и выплату компенсаций для того, чтобы эти расходы можно было принять для целей налогообложения прибыли.

В ООО есть 3 участника, физ.лица. Один из участников является единоличным исполнительным органом по уставу (генеральным директором). Допускается ли по законодательству заключение коммерческих сделок, стороны которых представляет одно и то же физ. лицо (заказчик: ген. директор ООО, поставщик: физ.лицо)?

В первой редакции Устава есть пункт Общество вправе передать полномочия своего единоличного исполнительного органа управляющему. Надо ли вносить изменения в Устав.

Назначили генеральным директором ООО, имущество ООО кафе и детский центр. Сейчас у участников ООО есть еще бизнес, который оформлен на ип, но ведут они дела не чисто, в последующем они хотят перевести свой бизнес с ИП и на ООО. На самом деле, я даже не решаю никакие вопросы ООО, и мало разбираюсь в законе, участники ООО иностранные граждане с внж (один из них дальний родственник моего мужа), стоит ли брать ответственность на себя или предложить одному из участников стать единоличным исполнительным органом, а самой занять должность управляющего кафе или детского центра, чтобы снизить риски?

Разъясните пожалуйста следующую ситуацию:

Мы юридическое лицо, наш генеральный директор уволился на его место назначен (решением внеочередного общего собрания участников общества) исполняющий обязанности генерального директора. Все изменения зарегистрированы в налоговой инспекции.

В нашем уставе прописано, что единоличным исполнительным органом является генеральный директор.

Вопрос-правомочно ли назначение И.О. ген. директора?

В связи со смертью директора ООО, который являлся одним из участников ООО не знаем как сдавать отчётность в налоговую чтобы не было штрафных санкций. Оформить договор доверительного управления на данный момент не предоставляется возможным в связи с финансовой несостоятельность. В уставе не прописано, кто может подписать отчётность вместо директора, но есть пунк что общество вправе передать по договору осуществления полномочий своего единоличного исполнительного органа управляющему в порядке, предусмотренном законодательством.

У ооо два учредителя (гражданка М и гражданин А) по 50% доли у каждого. Гражданка М является ген директором (единоличным исполнительным органом), гражданин А - заместителем ген директора. У этих участников ооо произошёл конфликт: гражданка М отозвала доверенность на гражданина А на право получения информации о движениях по счёту в банке, собирается уволить гражданина А с поста зам ген директора. Правомерны ли действия гражданки М? Какими правами обладает в данном случае гражданин А и каким образом их можно отстоять?

В ООО вступает новый участник, нужно ли заключать новый договор с единоличным исполнительным органом? Переизбирать генерального директора новым составом участников? Ведь ранее управляющую компанию и генерального директора избирали участники в старом составе и есть протокол общего собрания участников.

Единственным учредителем нашей фирмы является юностранное юрлицо (из Прибалтики)

Причем, согласно их устава, решения у них принимаются Советом директоров (не ген. директором). Как я понимаю, для внесения изменений в Устав нашего ООО необходимо решение единственного участника, подписанное уполномоченным органом - Советом директоров (т.е. его членами).

Вопрос: могу ли я просто подать для регистрации это решение на русском языке, не заморачиваясь с переводом и апостилированием? И какое указать место составления (Ростов или Рига), если в нашем уставе прописано, что общее собрание собирается по месту нахождения единоличного исполнительного органа?

Благодарю за помощь.

С уважением, Анна.

В тексте Устава забыли указать, что Единоличный исполнительный орган Общества имеет наименование генеральный директор, ООО и Устав соответственно зарегистрированы. Как грамотно исправить ошибку?

С уважением, Ксения.

Ответьте, пожалуйста, может ли быть принят единоличный исполнительный орган ООО (директор) на эту должность по совместительству (при наличии согласия общего собрания учредителей), основное место работы - другая организация, не директор.

Огромное спасибо!

С какого момента по общему правилу новый директор общества с ограниченной ответственностью официально приобретает статус единоличного исполнительного органа общества?

В ООО хотим сменить наименование Генерального директора на директора.

Я подаю новые 13 и 14 формы (т.к. ИФНС требует новые формы).

в 13 галку в 2.8 и лист И + на заявителя Н в 14 галку в 2.8 и лист З в листе З галку в 1.3 + лист Т на заявителя.

ВОПРОС:

1) в 13 форме в листе "И" в пункте 1. "Изменения вносятся в **" я пишу "Изменения вносятся в наименование единоличного исполнительного органа генеральный директор на директор "?

2) Решение единственного участника должно звучать так:

1. Изменить наименовние единоличного исполнительного органа генерального директора на директора.

2. Принять устав в новой редакции.

3. Подать в регистрирующие органы соответствующие документы, необходимые для государственной регистрации изменений, вносимых в учредительные документы ООО «» в срок, предусмотренный действующим законодательством РФ.

ВСЁ ТАК?

В ООО два учредителя с долями 50%. По уставу срок полномочий директора 1 год. Срок полномочий истек, но учредители в ссоре и не подписывают протокол ни о продлении полномочий директора ни об избрании нового. В ЕГРЮЛ числится старый. В банке требуют протокол о продлении полномочий либо об избрании нового. Кто в данном случае должен исполнять обязанности единоличного исполнительного органа общества? Трудовой договор заключается в соответствии со сроками, предусмотренными уставом.

Единоличный исполнительный орган это директор или учредитель?

Директор Общества с ограниченной ответственностью и учредитель разные люди.

Директор ООО ушел в очередной отпуск. Во время отпуска у него истекает срок его полномочий. Общество пока не нашло подходящей кандидатуры на его место. Получается, что некоторое время Общество будет без единоличного исполнительного органа. Может ли в этот период организация работать полноценно - участвовать в торгах, подписывать контракты и т.д.? Право первой подписи есть у другого члена Общества.

В уставе ООО прописано: руководство текущей деятельностью общества осуществляется единоличным исполнительным органом общества-директором! Т.е. на сколько я понимаю директором не генеральным... Вопрос, можем ли мы с таким уставом принять на работу коммерческого директора или же будет необходимо вносить изменения в устав?!?!?!

Помогите разобраться.

Статья 40. Единоличный исполнительный орган общества (ФЗ об ООО)

1. Единоличный исполнительный орган общества (генеральный директор, президент и другие) избирается общим собранием участников общества на срок, определенный уставом общества, если уставом общества решение этих вопросов не отнесено к компетенции совета директоров (наблюдательного совета) общества. Единоличный исполнительный орган общества может быть избран также не из числа его участников.

Вопрос?

Если в уставе компании прописано Генеральный директор избирается на неопределенный срок или Исполнительный орган общества избирается бессрочно является ли это нарушением?

Может ли единоличный исполнительный орган ООО (директор) одновременно быть председателем общего собрания участников и, соответственно, подписывать протоколы? Спасибо.

Отказано в регистрации. Основание: в уставе указано, что единоличным исполнительным органом общества является Президент. По мнению регистрирующих органов норма ст.69 Закона об АО носит ограничительный характер, поэтому ед. испонительный орган - это либо директор, либо ген. директор. Ваше мнение. Обоснуйте, пожалуйста.

Может ли наследник, не вступивший в свои права после смерти наследодателя (не истек полугодовой срок), стать директором общества, если наследодатель был единственным участником и единоличным исполнительным органом общества?

Скажите пож-та суд признал недействительным решение единоличного исполнительного органа (приказ директора ООО) и запись в ЕГРЮЛ об исключении участника общества из состава учредителей (без его ведома) и признал его право на долю в уставном капитале. Кто должен исполнять решение суда и вносить изменения в учредительные документы и ЕГРЮЛ? В каком законе об этом можно прочитать? Заранее благодарна за ответ.

Кто заключает договор с единоличным исполнительным органом (генеральным директором) в ООО из одного участника, если сам участник и хочет быть генеральным директором?

Единоличный исполнительный орган ОАО (директор) временно нетрудоспособен, согласно устава полномочия могут быть переданы только при налличи 2-х условий наличие согласия СД (протокол) и выдача лицу которому передаются полномочия доверенности. Возможно ли как то обойти Закон, и не соблюдать одно из условий (наличие согласия СД).

ООО для ведения хозяйсятвенной деятельности наняло другое ООО в виде единоличного исполнительного органа (управляющей компании). Директор нанятого ООО является представителем управляющей компании. Имеет ли право директор единоличного исполнительного органа выдать доверенность другому лицу на право представлчть интересы ООО?

Общество с ограниченной ответственностью состоит из 6 участников. Вправе ли участвовать в голосовании участник. Которого предложили на должность единоличного исполнительного органа (директора).

У меня к Вам вопрос.

В ООО мы избрали директора общества (единоличный исполнительный орган).

При выполнении своих обязанностей Директор не ставит целью работать на благо общества, а решает свои личные задачи, не ставя нас (Участников) в известность.

Имеем ли мы право освободить от обязанности Директора Общества на собрании участников, если Директор Общества имеет 66% уставного капиталла?

Участвует ли Директор в голосовании по этому вопросу?

Заранее благодарна. Галина.

Следующее -

ЗАО состоит из 2 учредителей (физических лиц), уставный капитал 10 тыс руб. Хотим сделать новую редакцию устава и убрать Правление и Совет директоров.

То есть останутся лишь Президент как единоличный исполнительный орган, общее собрание акционеров. Можно ли поступить таким образом? Куда распределить функции Правления, совета директоров, кому отдать такие функции совета директоров, как "Решение о включении вопросов в повестку дня общего собрания акционеров" и иные, которые нельзя отдать общему собранию.

Очень жду ответа.

При создании ООО в уставе общества врезультате опечатки единоличный исполнительный орган указан генеральный директор (должен быть просто директор). Приказ издан о вступлении в должность директора, а также в заявлении в налогововую о создании организации указан просто директор. Грозит ли такая опечатка обществу штрафом? Заранее огромное спасибо за ответ!

Скажите, пожалуйста, на каком основании (доверенность, приказ, т.п.) единоличный исполнительный орган ОАО (гендиректор) может делегировать полномочия, входящие в его компетенцию по Уставу, подчиненному ему должностному лицу?

ИП выдал нотариально удостоверенную доверенность ООО на представление интересов во всех гос. органах, подачу отчетности в ИФНС и фонды и т.п., доверенность совершена без права передоверия.

Может ли ООО выдать доверенность уже от своего имени своему сотруднику? Или только единоличный исполнительный орган (т.е. директор) вправе действовать по этой доверенности?

Планируем открыть ООО с долями 50% и 50%. Есть потребность ограничить возможность исполнительного органа в будущем единолично распоряжаться счетом в банке. С точки зрения законодательства ген. директор общества может отозвать приказ права 2-й подписи в банке и закрыть счет. Это не устраивает. Прочитал, что в уставе можно прописать форму управления коллегиальным исполнительным органом. В таком случае председатель коллегиального исполнительного органа может отозвать приказ 2-й подписи или нет? и может ли физ. лицо не входящий в состав общества принимать участие в коллегиальном исполнительном органе общества?

Купили ООО 100% с единственным учредителем, Хотим назначить или избрать единоличный исполнительный орган не из числа учредителей. Устав будет в новой редакции, Внести в устав или еще какое-то решение нужно от имени единственного учредителя? Единственному учредителю необязательно быть директором?

В ООО финансовый директор внесен вторым директором в ЕГРЮЛ (в ооо уже есть генеральный директор). Если финансовый директор внесен в ЕГРЮЛ, то будет ли он вместе с генеральным директором являться единоличным исполнительным органом или нет?

Бесплатный вопрос юристам онлайн

Если Вам трудно сформулировать вопрос — позвоните, юрист Вам поможет:
Бесплатно с мобильных и городских
Помощь юристов и адвокатов
Спроси юриста! Ответ за5минут
спросить
Администратор печатает сообщение