Ежегодный основной удлиненный оплачиваемый отпуск

Краткое содержание:

Советы юристов (обновлено 09.04.2021)

1) Я - учитель физич. Культуры в детском. Имею ли я право на ежегодный основной удлиненный оплачиваемый отпуск 72 дня. Так как работаю с логопедическими группами (6 групп) .то есть с детьми овз. У меня 58 дня и проживаем В Сургуте. Спасибо!

1.1.
--- Здравствуйте уважаемый посетитель сайта, нет не имеете права. Удачи вам и всего хорошего, с уважением юрист Лигостаева А.В.
cкрыть
Россия
юрист онлайн
Каравайцева Е.А.
Спросить
Отзывовза 24 часа
136
Россия
юрист онлайн
Елесин А. В.
Спросить
Отзывовза 24 часа
68
Россия
юрист онлайн
Чистяков А. Е.
Спросить
Отзывовза 24 часа
67
Россия
юрист онлайн
Ермаков С. А.
Спросить
Отзывовза 24 часа
45
Россия
юрист онлайн
Овчинников Н. А.
Спросить
Отзывовза 24 часа
40
Россия
юрист онлайн
Кочетков А. В.
Спросить
Отзывовза 24 часа
40
Россия
юрист онлайн
Степанов А. Е.
Спросить
Отзывовза 24 часа
39
Россия
юрист онлайн
Пупов В. Ю.
Спросить
Отзывовза 24 часа
32
Россия
юрист онлайн
Филиппова Н. Ю.
Спросить
Отзывовза 24 часа
22
Россия
юрист онлайн
Озереденко С.Н.
Спросить
Отзывовза 24 часа
20
Россия
юрист онлайн
Матаева Е. А.
Спросить
Отзывовза 24 часа
18
Россия
юрист онлайн
Калашников В.В.
Спросить
Отзывовза 24 часа
17
Россия
юрист онлайн
Попов П. Е.
Спросить
Отзывовза 24 часа
15
Россия
адвокат онлайн
Егорова Е. О.
Спросить
Отзывовза 24 часа
14
Россия
юрист онлайн
Шишкин В.М.
Спросить
Отзывовза 24 часа
12
Россия
юрист онлайн
Таштимиров У. И.
Спросить
Отзывовза 24 часа
11
Россия
юрист онлайн
Злотникова Л. Г.
Спросить
Отзывовза 24 часа
11
Россия
адвокат онлайн
Шамолюк И.А.
Спросить
Отзывовза 24 часа
11
Россия
юрист онлайн
Тенин А. И.
Спросить
Отзывовза 24 часа
11
Россия
юрист онлайн
Вартанян Р. В.
Спросить
Отзывовза 24 часа
10

2) Пришла работать в школу учителем 1.11.2018 г. Имею ли я право на ежегодный основной удлиненный оплачиваемый отпуск (56 дней)

2.1.
Право на отпуск возникает по истечении 6 месяцев с даты начала работы, может быть и раньше по договоренности с работодателем. А отпуск должны предоставлять в соответствии с условиями трудового договора.

3) Работникам, имеющим инвалидность, полагается удлиненный ежегодный основной оплачиваемый отпуск продолжительностью не менее 30 календарных дней
скажите работодатель может разделить этот отпуск?

3.1.
Добрый день. В силу закона, разделение отпуска на части может быть только по соглашению сторон. статья 125 Трудового кодекса По соглашению между работником и работодателем ежегодный оплачиваемый отпуск может быть разделен на части. При этом хотя бы одна из частей этого отпуска должна быть не менее 14 календарных дней.

4) Я работаю в БОУ ОО СПО Педагогический колледж методистом с 15 января 2015 года. Прошло 6 месяцев. Работодатель предоставляет мне отпуск 28 календарных дней. Могу ли я рассчитывать на ежегодный основной удлиненный оплачиваемый отпуск, который составляет 56 дней? Спасибо.

4.1.
Здравствуйте! Смотрите Постановление Правительства №466 от 14..05.15 г. об отпусках педагогических работников.

5) Можно ли педагогическому работнику имеющему удлиненный ежегодный основной оплачиваемый отпуск предоставить компенсацию отпуска, превышающую 28 к.д. согласно ст.126 ТК РФ, или это лишь в отношении доп./отпусков? Работник не увольняется.

5.1.
Ст. 126 ТК РФ не содержит ограничений по профессиям или должностям работников, или по дополнительным отпускам. Поэтому - можно.
5.2.
В статье 126 ТК РФ не говорится что она распространяется только на случаи п касающиеся компенсации дополнительного отпуска Поэтому конечно можно заменить все что свыше 28 дней денежной компенсацией.

6) Каждый год у меня был удлиненный оплачиваемый отпуск 56 дней. Директор школы в этом году сказала, что мне не положен ежегодный основной удлиненный оплачиваемый отпуск 56 календарных дней. В моём договоре указано 56 дней отпуска. Работаю в школе заместителем директора по информационным и коммуникационным технологиям. Я хочу знать положен ли мне ежегодный основной удлиненный оплачиваемый отпуск 56 календарных дней?

6.1.
Положен. Это предусмотрено договором (ст. 57 ТК РФ), следовательно он обязан Вам его предоставить.
6.2.
Работаю в школе заместителем директора по информационным и коммуникационным технологиям. ---по общим правилам. он вам не положен в 56 дней, т.к. вы не учитель. (исключительно могут предоставлять по трудовому договору, если он им предусмотрен). либо составить доп. соглашение к трудовому договору и убрать часть отпуска. ---а согласно Постановления Правительства РФ от 14 мая 2015 г. N 466 "О ежегодных основных удлиненных оплачиваемых отпусках" , ваша должность НЕ ОТНОСИТСЯ НИ К замещающим должности педагогических работников, , НИ к должностям руководителей образовательных организаций, ИЛИ заместителей руководителей образовательных организаций, руководителей структурных подразделений этих организаций и их заместителей
6.3.
Здравствуйте Татьяна Николаевна! Вам положен отпуск в 56 дней по двум основаниям: 1. Наименование Вашей должности находится в списке должностей, которым положен отпуск 56 дней. (Постановление Правительства РФ от 01.10.2002 N 724 (ред. от 23.06.2014) "О продолжительности ежегодного основного удлиненного оплачиваемого отпуска, предоставляемого педагогическим работникам"). 2. В Вашем договоре продолжительность отпуска указана в 56 дней, а это означает, что работодатель обязан Вам предоставить именно это количество дней отпуска. В случае, если директор будет наставить на меньшем количестве дней отпуска, Вы можете обратиться с жалобой в трудовую инспекцию. Если директор будет предлагать Вам подписать дополнительное соглашение на уменьшение количества дней отпуска - не соглашайтесь. Вы имеет на это право.

7) Имею ли я право делить ежегодный основной удлиненный оплачиваемый отпуск (42 кал. дня) медицинской сестре в детском саду (по производственной необходимости). Поступила - 23.09.2014 г. По графику (ознакомлена) 1 часть - с 13.07.15 г (на 21 календарный день) и 2 ч. - в сентябре (на 21 кал. день)

7.1.
Утвержденный график отпусков обязателен как для Работодателя так и для Работника. Изменения графика только по согласованию между сторонами. СТ.123-125 ТК РФ.

8) Я - педагог-психолог структурного подразделения ГБОУ СО. Имею ли я право на ежегодный основной удлиненный оплачиваемый отпуск (56 дней), как и педагог-психолог в школе? Спасибо!

8.1.
Да имеете права.

9) Обязаны ли мне предоставить ежегодный основной оплачиваемый удлиненный трудовой отпуск если период работы составляет полгода?

9.1.
Предоставить могут, но не обязаны. ТК РФ, Статья 122. Порядок предоставления ежегодных оплачиваемых отпусков Оплачиваемый отпуск должен предоставляться работнику ежегодно. Право на использование отпуска за первый год работы возникает у работника по истечении шести месяцев его непрерывной работы у данного работодателя. По соглашению сторон оплачиваемый отпуск работнику может быть предоставлен и до истечения шести месяцев. (в ред. Федерального закона от 30.06.2006 N 90-ФЗ) (см. текст в предыдущей редакции) До истечения шести месяцев непрерывной работы оплачиваемый отпуск по заявлению работника должен быть предоставлен: женщинам - перед отпуском по беременности и родам или непосредственно после него; работникам в возрасте до восемнадцати лет; работникам, усыновившим ребенка (детей) в возрасте до трех месяцев; в других случаях, предусмотренных федеральными законами. Отпуск за второй и последующие годы работы может предоставляться в любое время рабочего года в соответствии с очередностью предоставления ежегодных оплачиваемых отпусков, установленной у данного работодателя. (в ред. Федерального закона от 30.06.2006 N 90-ФЗ)

10) У педагога дополнительного образования ежегодный основной удлиненный оплачиваемый отпуск - 42 календарных дня. Фактически работник не может отгулять все 42 дня и просит предоставить 28 календарных дней и компенсацию за 14 календарных дней. Возможен ли такой вариант? Не нарушим ли мы таким образом права работника?

10.1.
Часть ежегодного оплачиваемого отпуска, превышающая 28 календарных дней, по письменному заявлению работника может быть заменена денежной компенсацией (ст. 126 ТК РФ).

Бесплатный вопрос юристам онлайн

Если Вам трудно сформулировать вопрос — позвоните, юрист Вам поможет:
Бесплатно с мобильных и городских
Помощь юристов и адвокатов
Спроси юриста! Ответ за5минут
спросить
Администратор печатает сообщение