Краткое содержание:

Советы юристов:

1. Я получила судебный приказ с опозданием на месяц из-за почты России.

1.1. Наталия, вместе с заявлением об отмене судебного приказа подавайте ходатайство о восстановлении срока.


Статья 112. ГПК РФ Восстановление процессуальных сроков
(в ред. Федерального закона от 28.11.2018 N 451-ФЗ)
1. Лицам, пропустившим установленный федеральным законом процессуальный срок по причинам, признанным судом уважительными, пропущенный срок может быть восстановлен.
2. Заявление о восстановлении пропущенного процессуального срока подается в суд, в котором надлежало совершить процессуальное действие.
3. Одновременно с подачей заявления о восстановлении пропущенного процессуального срока должно быть совершено необходимое процессуальное действие (подана жалоба, представлены документы), в отношении которого пропущен срок.

Вам помог ответ? Да Нет

1.2. Доброго дня возражения готовим в суд, и не забудьте восстановить процессуальный срок 10 суток!

Вам помог ответ? Да Нет

1.3. У Вас есть право отменить судебный приказ в течение 10 дней с момента получения, а не вынесения судебного приказа.

Вам помог ответ? Да Нет

1.4. Посылайте в суд, который вынес судебный приказ, ходатайство об отмене приказа, приложите почтовое уведомление, копию конверта или иное подтверждение указанных обстоятельств несвоевременного извещения.

Вам помог ответ? Да Нет
2. Калиеву за нарушение трудовой дисциплины (систематическое опоздание на работу) применили дисциплинарное взыскание в виде выговора, сроком на 4 месяца. Через 2 месяца Калиев вновь нарушил трудовую дисциплину, отсутствовал на рабочем месте более 1 часа без уважительных причин. Какое решение должна принять администрация?

2.1. Никакое. Прогулом данное отсутствие не является (ст.81 ТК РФ.) Хватит устраивать репрессии над трудовым народом!

Вам помог ответ? Да Нет

2.2. В соответствии с ТК РФ.
С уважением.

Вам помог ответ? Да Нет
3. Как через госуслуги отменить судебный приказ о взыскании государственной пошлины в доход бюджета? Налог был оплачен, с опозданием конечно.

3.1. Здравствуйсте! Можно подать. Составьте заявление, укажите что платеж был произведен, поставьте дату и подпись, отсканируйте в PDF-формате заявление и соответствующую квитанцию. Зайдите в свой личный кабинет на госуслугах, а затем одновременно зайдите на официальный сайт судебного участка, там есть вкладка Обращение граждан, т.к. вы уже зашли на госуслуги, данные заполняться автоматически, заполняете остальные обязательные поля и загружаете Ваши сканированные файлы. Там можно выбрать вид обратной связи либо почтой либо на электронную почту, т.е. таким способом суд и пришлет Определение об отмене судебного приказа.
Есть другой вариант: если знаете что уже возбуждено исп. производство, то созвонитесь с приставами и направьте сканы на эл.почту, они прекратят производство в связи с его исполнением.

При условии, конечно, что Вы узнали о приказе не более 10 дней, как указали коллеги выше.

Вам помог ответ? Да Нет

3.2. Отменить судебный приказ, если он вами получен, то следует написать заявление о его отмене и направить в мировой судебный участок почтой.

Вам помог ответ? Да Нет

3.3. для отмены судебного приказа Вам следует в течение 10 дней (без учета нерабочих, см. ч. 3 ст. 107 ГПК РФ) с момента получения последнего направить, в том числе, по почте в суд возражения относительно его исполения, в которых достаточно несогласиться с ним.

Вам помог ответ? Да Нет

3.4. Через госуслуги не получится отметить судебный приказ. Нужно подавать в суд возражение на исполнения судебного приказа.

Вам помог ответ? Да Нет
4. Ген директор незаконно удерживает процент за опоздание на выгрузку.
Из моей чёрной зарплаты, что делать.

4.1. Иван, Вам "черную" составляющую Вашей зарплаты вообще никто в принципе и платить-то не должен, если при этом есть "белая" составляющая, которая прописана в трудовом договоре и не меньше МРОТ при полном рабочем дне.
Так что ничего не делать. Работать, не опаздывать...

Вам помог ответ? Да Нет

4.2. Раз он черная, то и говорить о незаконности нельзя.
Вот моя статья в помощь.
Подробнее >>>

Вам помог ответ? Да Нет

4.3. Приветствую Вас.
Штрафы из зарплаты незаконны.
Но повлиять на это довольно сложно. Вы можете обратиться в трудинспекцию, а работодатель выплатит вам белую зарплату и все.

Вам помог ответ? Да Нет
5. Из-за халатности заведующей поликлиники я не смогу получить пенсию по инвалидности. Заведующая с опозданием подала документы в МСЭ. По этой причине я осталась без пенсии. Я просто не знаю, как теперь жить. Я онкобольная, живу одна, не работаю.

5.1. В данной ситуации Вам нужно обратиться в суд для оспаривания данного заключения.

Вам помог ответ? Да Нет

5.2. В суд нужно обращаться, перспектива есть.

Вам помог ответ? Да Нет
6. Мною 21.02.2020 г в МФЦ были поданы документы на перерасчет пенсии, Определили плановую дату предоставления услуги 06.03.


2020 г И объяснили что пенсия будет с опозданием, И этого пересчета я так до сих пор жду, Т.е не было перечисления пенсии ни за март ни за апрель даже прежней не не говоря уже о перерасчете. На пенсии я с 2012 г. Получаю её на карту МИР. Собиралась в ПФР выяснить но объявили карантин. Что мне делать, Куда обращаться, учитывая что самоизоляция продленна до 30.04.

6.1. Вам надо звонить в прокуратуру с жалобой. А также подавать жалобу письменно.

Вам помог ответ? Да Нет

6.2. Указ Президента РФ от 25.03.2020 N 206 "Об объявлении в Российской Федерации нерабочих дней" приостановил деятельность в этот период времени, пересчет пенсии будет проведен по окончанию охранных мероприятий.

Вам помог ответ? Да Нет

6.3. Татьяна. Вы можете обратиться онлайн с жалобой на официальный сайт Прокуратуры Московской области.

Вам помог ответ? Да Нет
7. Мною 21.02.2020 г в МФЦ были поданы документы на перерасчет пенсии, Определили плановую дату предоставления услуги 06.03.2020 г И объяснили что пенсия будет с опозданием, И этого пересчета я так до сих пор жду, Т.е не было перечисления пенсии ни за март ни за апрель даже прежней не не говоря уже о перерасчете. На пенсии я с 2012 г. Получаю её на карту МИР. Собиралась в ПФР выяснить но объявили карантин. Что мне делать, Куда обращаться, учитывая что самоизоляция продленна до 30.04.

7.1. Татьяна Георгиевна! Вы можете позвонить на горячую линию тер. отделения ПФР или ПФР г.Москвы.

Вам помог ответ? Да Нет
8. Если в расписка о займе денежной суммы, была прописан на, определенная, дата ежемесячных платежей, а человек отдает деньги, в разные даты, с опозданием, я могу подать в суд, чтобы заемщик отдал всю сумму сразу, за нарушением даты платежа?

8.1. Татьяна, здравствуйте!
Вы можете требовать неустойку за просрочку выплат. Оснований для взыскания всей суммы долга скорее всего нет если речь идет о постоянной просрочке в несколько дней. Если же выплаты поступают с разницей в несколько месяцев, тогда можно скорее всего требовать весь долг. Нужно читать расписку.

Вам помог ответ? Да Нет

8.2. Татьяна для дачи квалифицированного ответа необходимо ознакомиться с текстом расписки.

Вам помог ответ? Да Нет
9. К пенсии получала доплату на иждивенца, но когда ей исполнилось 18 лет. доплата прекратилась. Я поняла это через три месяца. Справку о том, что дочь учится в университете предоставили с опозданием. Законно ли мне отказали в перерасчете за упущенное время?

9.1. Наталия Николаевна, вам отказали обосновано. Для получения перерасчёта вы можете подать жалобу в прокуратуру либо в суд.

Вам помог ответ? Да Нет

10. Меня интересует вопрос, который уже был ранее на сайте. На Ракитову М.А. возложено дисциплинарное взыскание в связи с опозданием на работу.
Ракитова М.А. в объяснении (после наложения дисциплинарного взыскания) написала причину опоздания – авария автотранспортного средства.

Каков порядок наложения дисциплинарного взыскания и каковы варианты дальнейших действий администрации?
Вот меня интересует именно какие дальнейшие действия администрации?

10.1. Данил, здравствуйте!
Применение дисциплинарных взысканий регулируются статьями 192-194 Трудового кодекса Российской Федерации.

Вам помог ответ? Да Нет
11. Ситуация в следующем. При приеме на работу трудовой договор составлен не был. Запись в трудовой осуществили с опозданием на 10 календарных дней. Зарплата платилась с большим опозданием и частично официальная, частично серая. При увольнении полностью расчет не осуществлен по зп, а так же не выплачена компенсация за отпуск. Куда и в какой период после увольнения можно обратиться.

11.1. Ирина, неофициальную часть зарплаты Вам вообще никто не должен платить, если только официальная не нарушает закон в части ее размера. То есть не меньше МРОТ по стране и по региону.
Поэтому если Вы ведете речь именно о взыскании недоплаченной неофициальной части, то просто забудьте о ней. Так будет проще.
Правда в отсутствие трудового договора возникает вопрос, как определить эту официальную часть. Надо знать детали ситуации.
Если же Вам недоплатили то, что должны по закону, то можно обратиться в суд с иском о взыскании недоплаченной части.
Сроки обращения см. ст. 392 ТК РФ.

Вам помог ответ? Да Нет

11.2. Обращаться надо в суд, в течении трёх месяцев. Помните, что в суде расходы на юриста будут взысканы с работодателя.

Вам помог ответ? Да Нет

11.3. В трехмесячный срок в суд с иском. В инспекцию труда, прокуратуру сразу.

Вам помог ответ? Да Нет
12. Если выписали дисциплинарное взыскание за опоздание на работу на 40 минут, можно ли его оспорить, если подписан уже?

12.1. Да, можно обжаловать в судебном порядке. Также обращайтесь с жалобой в трудовую инспекцию.

Вам помог ответ? Да Нет

12.2. Обжаловать дисциплинарное взыскание можно, обратившись в государственную инспекцию труда, комиссию по трудовым спорам или в суд (ч. 7 ст. 193, ст. 382 Трудового кодекса РФ).
Срок обжалования дисциплинарного взыскания в суде или комиссии по трудовым спорам - не позднее трёх месяцев со дня, когда работник узнал (должен был узнать) о том, что работодатель применил к нему взыскание (ч. 1 ст. 386, ч. 1 ст. 392 Трудового кодекса РФ).

Вам помог ответ? Да Нет

12.3. Можно в суд или трудовую комиссию.

Вам помог ответ? Да Нет
13. У меня вот такой вопрос
:меня остановили сотрудники ГИБДД вместе транспортным надзором и выписали штраф в 3000 рублей за отсутствие тахографа на грузовичке, там предоставлялась скидка 50%, я оплатил в последний день скидки, это было в пятницу, а платеж прошёл в понедельник, с транспортной инспекции позвонили, требуют еще 1500 т.р., мол платеж прошел с опозданием.

13.1. Вам необходимо подать документ с обоснованием ваших действий, которые правомерны.
Изготовление юридически грамотного документа можете заказать у любого юриста на данном сайте.

Вам помог ответ? Да Нет
Консультация по Вашему вопросу
8 800 505-91-11
звонок с городских и мобильных бесплатный по всей России
14. К договору об аренде можно зделать предложения по поводу опоздания арендатора в торговый центр.

14.1. Согласно ст. 421 ГК РФ закреплена свобода договоров. Если сторона считает, что для нее какие то требования являются существенными, то она вправе выносить их на обсуждения для включения в договор.

Вам помог ответ? Да Нет
15. Три года работал, с 9-18 (по устному распоряжению начальника) хотя в договоре написано с 8-17. После конфликта с ним, обвиняют в нарушениях трудового договора (в опозданиях)🙂

15.1. Леонид!
К сожалению, совершенно не важно какие у Вас устные договоренности, так как значение имеет то, что указано непосредственно в договоре.

Вам помог ответ? Да Нет

15.2. Это конечно несправедливо, но работодатель отчасти прав. Любые изменения трудового договора (в т.ч. режима труда) должны быть надлежащим образом оформлены.

Вам помог ответ? Да Нет
16. Сын ученик 9 класса. В этом году поступает в колледж. В школе его хотят поставить на учет за опоздания и что он матерится. Живем за городом поэтому часто опаздывает на первый урок.

16.1. Конечно могут поставить на учет. Так что лучше не ругаться неприличными словами в школе.

Вам помог ответ? Да Нет
17. Опоздал на физкультуру, на 10-20 минут, учитель не подпустил к занятиям, за урок поставил 2. Тем временем, как на уроке присутствовали аж 2 класса, но далеко неполных из-за пробников. Имеет ли учитель ставить эту самую 2 за опоздание?

Хотя вроде как и не имеет, но не хочу, чтобы все это вышло мне завтра боком..

17.1. За опоздание оценку не ставят, а могут не допустить до урока. Родителям обжаловать действия преподавателя у руководителя школы или в Управлении (отделе) образования.

Вам помог ответ? Да Нет

17.2. Также как и вы не имеете право опаздывать на занятие.

Вам помог ответ? Да Нет
18. Можно ли Заказчику не направлять в РНП сведения об уклонении Подрядчика от заключения контракта, если тот подписал контракт и предоставил обеспечения, но с опозданием? Возможно ли просто заключить с ним контракт. ЕЭС это допускает.

18.1. если победитель не представил заказчику обеспечение исполнения контракта вместе с подписанным контрактом, то у заказчика возникает обязанность по направлению соответствующей информации в УФАС по включению его в РНП. Включат его туда или нет, это другой момент и это уже не ваша головная боль. Сейчас есть свежая судебная практика по этому вопросу, суды придерживаются такой позиции, что если победитель не направил с контрактом обеспечение, но к моменту подписания контракта заказчиком денежные средства, направленные в качестве обеспечения, поступили на его счет, то он не является уклонившимся от заключения контракта. Поэтому, скорее всего, УФАС его не включат в РНП. Ваша задача состоит в своевременном информировании. Если проверяющие выцепят этот момент, то штрафа не избежать, за исключением, если срок давности привлечения к ответственности истечет.

Вам помог ответ? Да Нет

19. Оплатил патент с опозданием 2 дня.

19.1. Анатолий, в чем заключается ваш вопрос, хотели узнать какие последствия за это могут быть?

Вам помог ответ? Да Нет
20. Скажите пожалуйста, я работаю в частной организации, без оформления, поваром. На собрании нам сказали что будут штрафовать за не записывание разделки продуктов, за забытую не поставленную маркировку, за опоздание на работу в одну минуту. Имеет ли работодатель за это штрафовать?

20.1. Если работаете не официально, то работодатель рискует попасть в правоохранительные органы, напишите заявление в прокуратуру, там охотно помогут Вам одолеть Вашего недисциплинированного руководителя, он нарушает трудовое законодательство.

Вам помог ответ? Да Нет

21. Имеет ли право учитель выставлять оценки с опозданием на 20 дней.

21.1. Нина Анатольевна, здравствуйте.
Законами порядок выставления оценок в школах не закреплен.
В каждой школе должен быть принят локальный акт. Название его может быть разным, например, Положение о системе оценивания учебных достижений обучающихся школы № ___".
Ознакомьтесь с ним, там должно быть указано, как выставляются оценки и в какой срок.
Здравый смысл подсказывает, что с таким опозданием выставлять оценки нельзя.

Вам помог ответ? Да Нет

22. Если я был на работе, но отсутствовал на рабочем месте, это считается опозданием?

22.1. Нет. не считается опозданием.

Вам помог ответ? Да Нет

23. Если я пробила карточку на вход на работу в 7:59.это считается опозданием?

23.1. Не считается, если рабочий день начинается с 08:00

Вам помог ответ? Да Нет

23.2. Странный вопрос. Если рабочий день начинается, согласно правилам внутреннего трудового распорядка, с 08-00 - не считается.

Вам помог ответ? Да Нет

23.3. Если работатете с 7 58 то считается.

Вам помог ответ? Да Нет
24. Может ли работодатель у которого я не оформлена штрафовать меня за опоздание?

24.1. Если вы не оформлены, то работодатель может вводить свои правила, иными словами, делать-что хочет, ваши отношения не регулируются трудовым кодексом.

Вам помог ответ? Да Нет

24.2. Трудовое законодательство России не содержит норм, предусматривающих денежные штрафы за провинности, независимо от того, оформлен он официально или трудится без трудового договора.

Согласно ТК РФ, наказать работника можно только тремя способами:

замечанием
выговором
увольнением
То есть применение штрафа является незаконным в любом случае.

Если трудовой договор с вами официально не заключен, то бояться штрафа не надо – закон на вашей стороне. Даже если работодатель грозится вычесть штраф из заработной платы или уволить совсем без расчета, с ним можно бороться.

Вам помог ответ? Да Нет

24.3. Может вы же у него зарплату получаете хотя не оформлены.

Вам помог ответ? Да Нет
25. Могут ли выгнать из школы за опоздания.

25.1. Могут за нарушения, в т.ч. в ПДН поставить.

Вам помог ответ? Да Нет
26. Можно ли сделать выговор работнику на основании опоздания на работу на час?

26.1. Да, выговор является одним из видов дисциплинарных взысканий в соответствии со ст. 192 ТК РФ. Дисциплинарное взыскание налагается за неисполнение или ненадлежащее исполнение работником по его вине возложенных на него трудовых обязанностей. Предварительно обязательно нужно предложить работнику написать объяснительную по поводу опоздания.

Вам помог ответ? Да Нет

27. Отчет на месяц опоздание на работу сотрудников.

27.1. Из Вашего вопроса не совсем ясна суть Вашей проблемы. Уточните, пожалуйста, Ваш вопрос, чтобы я смог вам помочь.

Вам помог ответ? Да Нет
28. Могут ли исключить из школы из-за опозданий?

28.1. исключить из школы из-за опозданий не могут. Это не предусмотрено Законом об образовании.

Вам помог ответ? Да Нет

28.2. Могут.
С направлением материалов в инспекцию по делам несовершеннолетних и переводом в коррекционную школу.

Вам помог ответ? Да Нет
29. Будет ли штраф за опоздания на 3 дня продлить временную регистрацию. Спасибо!

29.1. Если причина уважительная, то штрафа не будет.

Вам помог ответ? Да Нет
30. Пожалуйста могут ли уволить за опоздания на работу?

30.1. Согласно ст.192 ТК РФ, при наложении дисциплинарного взыскания должны учитываться тяжесть совершенного проступка и обстоятельства, при которых он был совершен.

Например, п.6 ст.81 предусматривает право на увольнение за однократное нарушение в виде прогула, то есть отсутствия на рабочем месте без уважительных причин в течение всего рабочего дня (смены), независимо от его (ее) продолжительности, а также в случае отсутствия на рабочем месте без уважительных причин более четырех часов подряд в течение рабочего дня (смены).

П. 5 ст. 81 ТК РФ предусматривает право на увольнение за неоднократное неисполнение работником без уважительных причин трудовых обязанностей, если он имеет дисциплинарное взыскание. То есть, чтобы уволить за опоздание, не являющееся прогулом, необходимо, чтобы опоздания имели системный характер (более 2 раз) и ранее работник подвергался за них дисциплинарному взысканию (например, в виде выговора).

Удачного разрешения ситуации!

С уважением,
Мария Александровна.

Вам помог ответ? Да Нет

30.2. Просто за опоздание вряд ли. Однако если имел место прогул, то есть отсутствие на рабочем месте без уважительной причины более 4 часов, то согласно статье 81 Трудового кодекса Российской Федерации увольнение возможно.

Вам помог ответ? Да Нет

30.3. Да,это возможно в случаях неоднократного неисполнения работником без уважительных причин трудовых обязанностей, если он имеет дисциплинарное взыскание (ст.81 ТК РФ)

Вам помог ответ? Да Нет

Еще вопросы

Бесплатный вопрос юристам онлайн

Если Вам трудно сформулировать вопрос — позвоните, юрист Вам поможет:
Бесплатно с мобильных и городских
Читайте по теме:

Вирусолог оценил последствия карантина для здоровья россиян

24.04.2020 в 23:00
309 просмотров
Академик РАН, вирусолог Виталий Зверев оценил последствия карантина для здоровья россиян. Заявление врача опубликовал Telegram-канал «Пул N3».
Комментарии (0)
Рейтинг публикации: 0 ( )


Прогноз коронавируса на 2020 год по месяцам

20.03.2020 в 13:08
498 просмотров
Всемирная организация здравоохранения выступила с шокирующим прогнозом развития COVID-19 (2019-nCoV): от вируса способно пострадать 2/3 населения Земли или около 5 миллиардов человек.
Комментарии (1)
Рейтинг публикации: 0 ( )

Опоздавший принц: притча с юмором.

30.01.2020 в 13:09
588 просмотров
Это случилось в параллельной реальности...I.Мне, как единственной принцессе государства Ламетрии, король-отец настоятельно советовал выбрать мужа.
Комментарии (23)
Рейтинг публикации: 0 ( )

Цитаты про жизнь.

29.11.2019 в 17:13
224 просмотров
Каждый живет, как хочет, и расплачивается за это сам.Оскар УайльдПортрет Дориана ГреяДориан ГрейИногда хватает мгновения, чтобы забыть жизнь, а иногда не хватает жизни, чтобы забыть мгновение.
Комментарии (6)
Рейтинг публикации: 0 ( )


Россиянам рассказали, что можно требовать при задержке авиарейса

16.06.2019 в 16:59
3081 просмотров
При изменении расписания перевозчик обязан информировать об этом пассажиров любым доступным способом.
Комментарии (21)
Рейтинг публикации: 0 ( )

Интересные факты о жителях Древнего Рима!!!

21.03.2019 в 20:21
70 просмотров
Должность «столового мальчика» была очень почетной в Древнем Риме. Так называли детей с пышными волосами, которые присутствовали во время пиршеств знатных римлян.
Комментарии (0)
Рейтинг публикации: 0 ( )

Школьников заставили сидеть на уроке в противогазах за опоздание

29.01.2019 в 12:17
4115 просмотров
В Улан-Удэ школьников заставили сидеть весь урок в противогазах за опоздание. На незаконные действия преподавателя ОБЖ пожаловались родители школьников.
Комментарии (244)
Рейтинг публикации: 0 ( )

Школьников из-за опоздания заставили сидеть урок в противогазах

29.01.2019 в 11:31
120 просмотров
К уполномоченному по правам ребенка в Бурятии Татьяне Вежевич обратились родители учеников седьмого класса школы № 58 города Улан-Удэ.
Комментарии (3)
Рейтинг публикации: 0 ( )