Спросить бесплатно

Постоянная работа - вопросы и ответы

Постоянная работа

Краткое содержание

Бесплатный вопрос юристам онлайн

Если Вам трудно сформулировать вопрос — позвоните, юрист Вам поможет:
Бесплатно с мобильных и городских

Вопросы

1. У меня постоянный топот соседей сверху (дети), Прихожу с работы и даже не отдохнуть.

Татьяна Дмитриевна, 49 ответов, 59 отзывов, на сайте с 18.04.2012
1.1. Если нарушается закон о тишине, то обращайтесь в органы полиции. Но, для начала поговорите со своими соседями сверху чисто по-человечески.

2. Хочу узнать где могут оплатить больничный лист если не устроен на постоянную работу.

Юрист Питеров В. Н., 11593 ответa, 6107 отзывов, на сайте с 11.04.2016
2.1. Екатерина, если вы работаете на условиях неполного рабочего дня, то оплатить вам может ваш работодатель. Если вы стоите на "бирже", то "биржа"

Юрист Опалей К. В., 1132 ответa, 615 отзывов, на сайте с 14.08.2019
2.2. Оплату больничного листа временной нетрудоспособности оплачивает согласно Трудового Кодекса РФ работодатель.

3. Посредством чего осуществляется явка к месту постоянной работы.

Юрист Стеганцева О. А., 783 ответa, 385 отзывов, на сайте с 10.06.2019
3.1. Владислав, вопрос несколько неясен, подробнее можете описать.

4. Могут ли уволить с работы если на работу постоянно звонят коллекторы?

Юрист Каравайцева Е.А., 60251 ответ, 28537 отзывов, на сайте с 01.03.2012
4.1. Это не основание для увольнения.

Юрист Кашапов Р.З., 12893 ответa, 6850 отзывов, на сайте с 28.05.2014
4.2. Добрый день
Закон предусматривает увольнение по инициативе работодателя, во-первых за нарушение трудовой дисциплины, в конкретном случае сотрудник лично ни чего не нарушает, и соответственно увольнение будет при случае признано незаконным.

Сергей Юный Бармалейкин, 16309 ответов, 1060 отзывов, на сайте с 25.10.2011
4.3. Подайте жалобу приставам на коллекторов, т.к. ФССП наделено правами проведения проверок и наказания. Коллекторам направьте заЯвление о запрете с вами общаться, с коллегами по работе и т.д. -
статья 8 ФЗ "О защите прав и законных интересов физических лиц при осуществлении деятельности по возврату просроченной задолженности и о внесении изменений в Федеральный закон "О микрофинансовой деятельности и микрофинансовых организациях" от 03.07.2016 № 230-ФЗ (Приказ ФССП России от 18.01.2018 № 20 "Об утверждении формы заявления должника об осуществлении взаимодействия с кредитором и (или) лицом, действующим от его имени и (или) в его интересах, только через представителя либо об отказе от взаимодействия" (Зарегистрировано в Минюсте России 16.02.2018 № 50069)).

Юрист Солдат С. В., 4095 ответов, 2746 отзывов, на сайте с 22.01.2018
4.4. Здравствуйте Ольга! Направьте в адрес кредитора частичный отзыв персональных данных, отзыв согласия на взаимодействие с третьими лицами, отказ от взаимодействия (если просрочка от 4 месяцев), требование об уничтожении персональных данных, которые не являются необходимыми для заявленной цели обработки, отказ от исполнения соглашения о взаимодействии. Ваше дело отзовут у коллекторов, все звонки и СМС прекратятся, как Вам, так и третьим лицам, домой никто не приедет.

Общаться с кем либо или нет - решать только Вам.

Звонки на работу и другие способы распространения информации о Вашем долге по месту работу запрещены 230-ФЗ независимо от согласия должника.

Жалобу на неправомерные действия коллекторов необходимо направлять в ФССП.

Также есть интересный вариант по линии защиты прав потребителей, который при определенных условиях позволит закрыть вход недобросовестному кредитору в суд по взысканию задолженности и наказать его рублем.

Кроме того, рекомендую к прочтению следующие статьи:

Как выбраться из «ловушки» микрозаймов? Подробнее >>>

Как снизить сумму долга по микрозайму в 6 и более раз – пример из судебной практики

Подробнее >>>

Как выиграть суд у банка по кредиту

Подробнее >>>

У меня условно досрочное освобождение по статья 228 часть 1.1 осудили и дали 4 года с испытательным сроком и по мимо этого 120 часов исправленными работами на них я не ходила а отмечалась постоянно в течение 3 хмесецев как освободилась а на 4 раз не явилась и уже 2 недели как должна была быть там что грозит мне.
Читать ответы (1)

5. Можно взять рассрочку на телефон в 17 лет, если есть официальная и постоянная работа?

Юрист Ковалев Д. В., 166 ответов, 88 отзывов, на сайте с 13.05.2019
5.1. Добрый день.
Теоретически, да.
Но не факт, что банки, которые сотрудничают с магазином, в котором Вы хотите взять телефон, выдают кредит до 18 лет.

Бесплатный вопрос юристам онлайн

Если Вам трудно сформулировать вопрос — позвоните, юрист Вам поможет:
Бесплатно с мобильных и городских

6. Мать постоянно пьёт,сестра тоже... А мне хотелось бы жить в квартире и работать.

Юрист Фролов С. В., 6163 ответa, 3347 отзывов, на сайте с 15.02.2018
6.1. В чем заключается Ваш вопрос...?

7. Может ли другой человек оплатить штраф по уголовному делу т.к я постоянно на работе?

Юрист Калашников В.В., 189098 ответов, 61876 отзывов, на сайте с 20.09.2013
7.1. Да, может оплатить штраф.

8. У меня условно досрочное освобождение по статья 228 часть 1.1 осудили и дали 4 года с испытательным сроком и по мимо этого 120 часов исправленными работами на них я не ходила а отмечалась постоянно в течение 3 хмесецев как освободилась а на 4 раз не явилась и уже 2 недели как должна была быть там что грозит мне.

Юрист Разумов А. А., 49 ответов, 28 отзывов, на сайте с 29.07.2019
8.1. В соответствии с частью 6 статьи 79 Уголовного кодекса Российской Федерации (УК РФ) контроль за поведением лица, освобожденного условно-досрочно, осуществляется уполномоченным на то специализированным государственным органом. По факту в большинстве случаев такой контроль осуществляется органами внутренних дел в лице участковых уполномоченных полиции. Пунктом «а» части 7 статьи 79 УК РФ предусмотрено, что если в течение оставшейся не отбытой части наказания: осужденный совершил нарушение общественного порядка, за которое на него было наложено административное взыскание, или злостно уклонился от исполнения обязанностей, возложенных на него судом при применении условно-досрочного освобождения, а равно от назначенных судом принудительных мер медицинского характера, суд по представлению органов, указанных в части шестой настоящей статьи, может постановить об отмене условно-досрочного освобождения и исполнении оставшейся не отбытой части наказания. Под злостным уклонением от выполнения обязанностей, возложенных судом на осужденного, предусмотренным пунктом «а» части 7 статьи 79 УК РФ, следует понимать повторное невыполнение таких обязанностей после вынесения органом, контролирующим поведение осужденного, письменного предупреждения о возможности отмены условно-досрочного освобождения. Вместе с тем вопрос о том, является ли уклонение от выполнения возложенных судом на осужденного обязанностей злостным, должен решаться в каждом конкретном случае с учетом его продолжительности и причин уклонения, а также других обстоятельств дела (пункт 23 Постановления Пленума Верховного Суда РФ от 21 апреля 2009 года N 8 «О судебной практике условно-досрочного освобождения от отбывания наказания, замены неотбытой части наказания более мягким видом наказания»). Если никаких мер в отношении Вас уполномоченным лицами и органами в период условно-досчрочного освобождения применено не будет, то срок УДО в установленное для этого время истечёт. Если осужденный в установленном законом порядке был досрочно освобожден от отбывания наказания, то срок погашения судимости исчисляется исходя из фактически отбытого срока наказания с момента освобождения от отбывания основного и дополнительного видов наказаний (часть 4 статьи 86 УК РФ).

Болезнь печени цирроз, сахарный диабет и ещё много чего. Я единственный родственник его сын у неё больше никого нет. Надо постоянно за ней следить, ухаживать поэтому не могу работать. Лекарства дорогие можно ли от государства получать какую нибудь помочь?
Читать ответы (1)

9. Болезнь печени цирроз, сахарный диабет и ещё много чего. Я единственный родственник его сын у неё больше никого нет. Надо постоянно за ней следить, ухаживать поэтому не могу работать. Лекарства дорогие можно ли от государства получать какую нибудь помочь?

Юрист Лигостаева А.В., 237497 ответов, 74746 отзывов, на сайте с 26.11.2008
9.1. --- Здравствуйте уважаемый посетитель сайта, устанавливайте группу инвалидности, и по соцпакету получайте бесплатно лекарства, главное от него не отказываться. Удачи вам и всего хорошего, с уважением юрист Лигостаева А.В.


10. Хотел бы узнать какова возможность удалить из базы ПНД человека, по решению суда. Или по законам, из данной базы удаление запрещено несмотря на решение суда. История заключается в том что в возрасте 13 лет я попал на учет в пнд. А вышло это следующим образом, учась в школе были проблемы с обучением из за частых прогулов, в следствии чего соц. педагог предложил родителям решить вопрос с переводом на домашнее обучение, но для этого нужна была причина и сделать они решили это через психиатра. В то время когда меня водили в больницу я помню разговор психиатра с родителями, , где со стороны врача было,, да вы что, я не могу и не буду этого делать,, всего разговора я не слышал и полной сути не понимал, но так же там дополнительно присутствовал социальный педагог от школы. Далее уже во взрослом возрасте я столкнулся с проблемой получения справок для мед осмотра на работу, а так же с прохождением психитра для получения справки на мед осмотр. Т.к. получение справки происходит ежегодно для мед осмотра и я ежегодно посещаю заведение пнд с целью получения справки, в силу того что при прохождении комиссии мне отказывают ссылаясь на то что нахожусь в базе. Долгое время длилось всё это, но потом я решил сняться поговорив с врачом, на что мне ответили что пишем заявление, потом проходим коммиссию и снимаемся. После этого всего, мне сказали что я более не состою на учёте и я подумал, что это всё. Но как оказалось, всё продолжилось по той же системе. Только недавно я пришёл в ПНД и одна девушка мне ответила что я состою в базе и это на постоянной основе и выйти из неё ни как нельзя. Даже сказала что когда то в 13 лет мне был поставлен диагноз и оказывалась лечебно консультативная помощь. Далее я обратился за справкой для работадателя о том что не состою на учёте и тут возникли проблемы, т.к. конкретной формулировки я не могу получить ПНД мне выдаст справку формулировки,, наблюдался в такие года и получал псих. Помощь, а с такого года не наблюдался и псих. Помози не получал. Вопрос в том смогу ли я оспорить ранее поставленный диагноз в суде и обязать суд анулировать его, или на практике это не применимо, т.к. врач его поставивший является специалистом? Родители негативно восприняли моё решение как то разбираться в этой ситуции, и отказались помогать, и честно вопросом тебе это мешает что ли я был удивлён. Думаю в этой ситуации имело место взятки, нуу и соответственно их отношение что человек вроде бы помог. Социальный педагог думаю тоже не будет свидетельствовать против себя. И вот ещё при общении с глав их ПНД спросил у неё, почему моя карточка находится в регистратуре если по истечении 5 лет (хотя по базе мне сказали что более 5 лет я не наблюдаюсь и не получаю помощь) она должна отправиться в архив, на что получил ответ, что регистратура тоже своего рода архив. Так вот вопрос является ли регистратура архим? Так же сказала что возможно были обращения, я ответил обращения были за справками для мед осмотра, т.к. я вынужден получать эту справку в данном порядке и проходить только в их заведении, из за того что по месту прохождения комиссии отправляют в ПНД после того как заглянут в компьютер и делать это ежегодно, т.к. мед осмотр проходится ежегодно. На что мне ответили, что при получении справки делается отметка в карте возможно поэтому карта ещёё находится не в архиве. С её слов я каждый раз когда прихожу за справкой на работу и вынужден проходить некую процедуру освидетельствования, на что должен дать своё согласие, так ещё и с пометкой в карте ко том что была получена лечебная консультация. Вопрос в том можно ли обязать пройти в данной ситуации данного специалиста которым был поставлен диагноз, такую процедуру как полиграф. Для того что бы опровергнуть его диагноз и то что диагноз был поставлен вследствии болезни? Или специалист как специалист вправе отказаться от полиграфа?

Юрист Лигостаева А.В., 237497 ответов, 74746 отзывов, на сайте с 26.11.2008
10.1. --- Здравствуйте уважаемый посетитель сайта! Всё зависит от поставленного вам диагноза. Некоторый диагноз можно оспорить в суде, а другой не получится оспорить.
Удачи вам и всего хорошего, с уважением юрист Лигостаева А.В.

11. Ситуация следующая: была принята на работу на постоянную ставку. Должна была работать по одному адресу, но по факту работаю на другом адресе (занимаю место работника, находящегося в декретном отпуске) Сейчас работодатель просит переподписать договор, что я работаю на декретном ставке. Вопрос: законно ли это? Перевод с постоянной ставки на декретную? Могу ли я отказаться? Могу ли я потребовать работать на своем законном месте, на которое изначально меня брали?

Юрист Новикова О.В., 2131 ответ, 1378 отзывов, на сайте с 20.06.2013
11.1. Анна, нет, работодатель неправильно поступил тогда, когда по факту направил Вас работать на декретной ставке, взяв при этом на другую, постоянную. Теперь вы можете не подписывать дополнительное соглашение о переводе на другую декретную ставку, более того - требовать работы по своей постоянной должности, и мету работы.
Если же ваша официальная и постоянная ставка, например, сокращается, то тогда, конечно придётся выбирать, оставаться Вам на декретной или уходить через 2 месяца. Работодатель должен обязательно вас официально уведомить о сокращении за 2 месяца, если что. И предложить 3 варианта работы, подходящих к вашей специальности/квалификации и опыту.
Подписание дополнительного соглашения к трудовому договору о переходе на декретную ставку грозит тем, что при выходе на работу основного сотрудника, вы будете уволены.
Однако тут нужно понять конкретное содержание дополнительного соглашения, читать внимательно текст - если речь идет о том, что вы временно переводитесь на ставку декретного работника, то тогда по его возвращении из декретного отпуска вы остаетесь в организации и возвращаетесь на свою постоянную должность. Если же переподписание трудового договора подразумевает вообще замену одной должности на ту временную ставку, - тогда не стоит, вы будете уволены по выходу основного сотрудника из отпуска. Этот вопрос вам стоит уточнить в отделе кадров.
Всего доброго.

Адвокат Гарева Э. Н., 74 ответa, 48 отзывов, на сайте с 10.10.2016
11.2. Здравствуйте. Изучите Ваш трудовой договор изначально. Видимо, Вы стали жертвой недобросовестного аутсорсинга. Если трудовой договор этого не предусматривает, Вы должны требовать работать по изначальному адресу. И Вы устраивались на постоянную работу, а подписав декретную ставку, работодатель может сделать ход конём - заявить, что трудовой договор является срочным.
И потом только через суд будете долгие годы восстанавливать право...
Пишите в личку, проконсультирую первично Вас, если потребуется, придете на консультацию.

12. 06.11.2019 года меня уволили с работы. Ситуация следующая: работа была связана с психотравмирующими ситуациями (диспетчер в УК), график сутки через двое. Дома не было и нет условий для полноценного отдыха из-за детей соседей снизу и комнаты через стенку. К ним неоднократно обращалась с просьбой урезонить своих детей, т.к. шум и топот начинался с 7.30 утра и продолжался (равно, как и по сей день) до 1-2 ночи ежесуточно. При данных условиях был нарушен сон, возникли постоянные головные боли, стала раздражительной, на работе грешным делом вообще стали думать, что принимаю что-то.Писала заявление участковому, но он даже не опросив меня, просто сделал отписку, что все нормально, это же дети. Закончилось всё моим резким ответом по телефону клиенту. Теперь я без работы. Имею ли я право все же подать в суд на своих соседей? Спасибо.

Юрист Малых А.А., 138886 ответов, 49676 отзывов, на сайте с 29.12.2001
12.1. Право на подачу иска в суд - абсолютное, подать можно всегда. Только надо знать и доказать само требование, которое должно быть исполнено ответчиком, доказательства наличия таких нарушений, доказательства причинно-следственной связи между этими нарушениями и увольнением с работы.

Ситуация следующая: была принята на работу на постоянную ставку. Должна была работать по одному адресу, но по факту работаю на другом адресе (занимаю место работника, находящегося в декретном отпуске) Сейчас работодатель просит переподписать договор, что я работаю на декретном ставке. Вопрос: законно ли это? Перевод с постоянной ставки на декретную? Могу ли я отказаться? Могу ли я потребовать работать на своем законном месте, на которое изначально меня брали?
Читать ответы (2)

13. Что делать с защитником по 51, если он не желает учавствовать в следственных действиях и постоянно их срывает, не приезжает в изолятор, мотивируя это дальностью нахождения изолятора и своим приклонным возрастом. А обвиняемый от других защитников отказывается, якобы желая работать только с этим защитником. Сегодня за ней приехал оперуполномоченный, чтобы отвезти в изолятор, но она сообщила, что у нее давление и она вызывала скорую и взяла больничный. Она говорила, что возьмет его, так как не желает учавствовать в следственных действиях, просила обвиняемого взять другого защитника, но он желает только ее, мотивируя это тем, что она ему нравится. Представление на адвоката,-однозначно.

Юрист Лебедева В. В., 21 ответ, 1 отзыв, на сайте с 11.11.2019
13.1. Написать заявление в коллегию адвокатов, возникнет разбирательство, это дисциплинирует адвокатессу. Эл.адрес advo2015@inbox.ru

14. Принята на работу на период декретного отпуска, тк со слов работодателя не было постоянной должности. Через 3 месяца освобождается постоянное место. Обязан ли работодатель меня перевести на постоянку и как и что мне предпринимать?

Юрист Парфенов В.Н., 141360 ответов, 61466 отзывов, на сайте с 23.05.2013
14.1. К сожалению в данном случае нет обязанности работодателя ст.22 ТК РФ перевести вас на постоянное место работы Перевод возможен только с согласия работодателя стст 72 и 72.1 тК РФ.

15. Я закончил университет МВД, устроился на работу, после чего пошёл в военкомат с целью встать на воинский учет. Мне выдали повестку на 28 октября 2019 года и сказали пройти этого числа медицинскую комиссию и предоставить документы с места работы и т.д. На тот момент я ещё работал в полиции, но вдруг перехотелось и я написал рапорт на увольнение и уволился. 28 числа я не явился на медицинскую комиссию и не предоставил документов соответсвенно, но я находился на больничном. 29 октября мне позвонили с военкомата, я сообщил что нахожусь на больничном и мне сказали прийти после того как выпишусь. 8 ноября я уже официально уволился из полиции и соответсвенно документов предоставить не могу в военкомат. Но вот 12 ноября ко мне домой приходили сотрудники, но дома никого не было, о том что приходили люди по форме сообщила мне соседка. Я попадаю под осенний призыв получается, но в ввиду семейных обстоятельств (я не женат и детей у меня нет) , речь идёт о родителях, нам срочно необходимо переехать в другой субъект на постоянное место жительства. Итог: я проигнорировал одну повестку на медицинскую комиссию и мне сейчас необходимо переехать в другой субъект РФ, если я прийду в военкомат и объясню ситуацию смогу ли я спокойно уехать оповестив их об этом. Я готов призваться в армию, но пусть это будет с другого субъекта, где у меня будет прописка соответсвенно. Заранее спасибо за ответ. И наступит ли ответственность за мою неявку на медкомиссию?

Юрист Парфенов В.Н., 141360 ответов, 61466 отзывов, на сайте с 23.05.2013
15.1. За неявку на медкомиссию предусмотрена ответственность по ст.21.6 КОАП РФ
А сняться с учета в этом военкомате вы конечно можете
"Кодекс Российской Федерации об административных правонарушениях" от 30.12.2001 N 195-ФЗ (ред. от 02.08.2019) (с изм. и доп., вступ. В силу с 01.11.2019)
КоАП РФ Статья 21.6. Уклонение от медицинского обследования

Уклонение гражданина от медицинского освидетельствования либо обследования по направлению комиссии по постановке граждан на воинский учет или от медицинского обследования по направлению призывной комиссии -
влечет предупреждение или наложение административного штрафа в размере от ста до пятисот рублей.
(в ред. Федерального закона от 22.06.2007 N 116-ФЗ)
(см. текст в предыдущей редакции)

Юрист Дацкевич К. Е., 11202 ответa, 7424 отзывa, на сайте с 02.07.2018
15.2. За вашу неявку на медкомиссию уголовную статью конечно вам не дадут вам дадут административку ст 21.6 коап штрафы там не высокие, что касается переезда если сейчас вы переедет в другой субъект без санкции военкомата то это будет расценено как уклонение от воинской службы а это уже серьёзно поэтому вам либо дотягивать до конца призыва на гражданке либо призываться из субъекта в котормо вы находитесь сейчас.

Адвокат Деревянко С.Ю., 155975 ответов, 57063 отзывa, на сайте с 15.08.2012
15.3. Боюсь что если вы придёте в военкомат, то у вас есть шанс уже оттуда не выйти. Если попадете под призыв могут провести прямо на месте медицинскую комиссию и отправить в войска. Лучше конечно будет вам переехать и встать на воинский учет по новому месту жительства. За неявку на медкомиссию предусмотрена ответственность по ст.21.6 КОАП РФ.Уголовной ответственности за уклонение (328 УК РФ), как вам тут говорят, вы не получите.

Юрист Икаева М.Н., 15184 ответa, 6995 отзывов, на сайте с 17.03.2011
15.4. Вы же не явились в военкомат по уважительной причине то повторная неявка грозит административным штрафом до 1000 рублей.
Ваше объяснения никому не будут интересны.
Сниметесь с учета и встанете на учет по месту новой регистрации

Федеральный закон от 28.03.1998 N 53-ФЗ (ред. от 29.05.2019) "О воинской обязанности и военной службе" (с изм. и доп., вступ. В силу с 01.09.2019)
Статья 5.1. Медицинское освидетельствование и медицинское обследование граждан в связи с исполнением воинской обязанности, поступлением на военную службу по контракту или поступлением в мобилизационный людской резерв
(в ред. Федерального закона от 30.12.2012 N 288-ФЗ)
(см. текст в предыдущей редакции)
(введена Федеральным законом от 31.12.2005 N 199-ФЗ)

1. Граждане при постановке на воинский учет, призыве на военную службу или поступлении на военную службу по контракту, поступлении в мобилизационный людской резерв, поступлении в военные профессиональные образовательные организации и военные образовательные организации высшего образования, заключении с Министерством обороны Российской Федерации договора об обучении, предусмотренного пунктом 1 или 4 статьи 20 или пунктом 1 статьи 20.2 настоящего Федерального закона, призыве на военные сборы, прохождении альтернативной гражданской службы, а также граждане, ранее признанные ограниченно годными к военной службе по состоянию здоровья, проходят медицинское освидетельствование врачами-специалистами (терапевтом, хирургом, невропатологом, психиатром, окулистом, оториноларингологом, стоматологом) и в случае необходимости - врачами других специальностей. По согласованию с командиром (начальником) воинской части (военно-медицинской организации) для медицинского освидетельствования указанных граждан могут привлекаться военные врачи-специалисты. Медицинское освидетельствование граждан, поступающих на военную службу по контракту, поступающих в военные профессиональные образовательные организации и военные образовательные организации высшего образования, включает в себя проведение химико-токсикологических исследований наличия в организме человека наркотических средств, психотропных веществ и их метаболитов.

16. У меня такой вопрос. Скажите, как поступить в такой ситуации, что мне предпринять? Я в данный момент не работаю. Алименты плачу каждый месяц как бед заработный по среднероссийской з/п. Бывает, что задержу на неделю, но плачу. На скрываюсь! Доспупен для связи. Чеки об оплате каждый месяц предоставляю приставу. У пристава претензий клине нет. Но бывшая жена постоянно что то требует! То мало заплатил, то поздно получила. Пересылаю деньги по почте. Вот она подала в суд на меня за не вовремя выплаченные алименты на неустойку. Присудили выплатить. Решение суда было принято заочно, т.к я на саду не присутствовал по той причине, что не знал о нём. В иске был указан старый адрес проживания.. Хотя она знала, что я проживаю в другом месте. И специально указала адрес не правильно, чтобы я не явился на суд. Я подал заявление на отмену заочного решения, т.к узнал о неустойке только от своего пристава. Пристав в удержании неустойки ей отказал. Т.к притензий комне у них нет. По их расчетам я плачу исправно. Бывшая не довольна. Что делать в такой ситуации? Может показаться вам странным, но плачу алименты и семейного бюджета новой семьи. Оплачивает их жена.

Юрист Садыков И. Ф., 50014 ответов, 26834 отзывa, на сайте с 11.10.2017
16.2. Здравствуйте, уважаемый Алик! Давайте по порядку. Если подали на отмену заочного решения суда (ст.242 ГПК РФ), то ждите рассмотрения дела по существу. В суд нужно будет предоставить доказательства тому, что долгов не возникало и оснований взыскивать неустойку согласно ст.115 Семейного кодекса РФ нет. А от пристава возьмите справку, чтобы представить в качестве доказательства (ст.55-56 ГПК РФ). Согласно части 1 статьи 56 ГПК РФ "каждая сторона должна доказать те обстоятельства, на которые она ссылается как на основания своих требований и возражений, если иное не предусмотрено федеральным законом". А пристав отказал, т.к. Вы подали на отмену заочного решения, а значит оно не вступило в силу. Пристав же вправе взыскивать неустойку только если есть вступившее в законную силу решение суда (ст.13 ГПК РФ). Удачи Вам в разрешении Вашего вопроса!

Юрист Икаева М.Н., 15184 ответa, 6995 отзывов, на сайте с 17.03.2011
16.3. Здравствуйте, а в чем вопрос?

Хорошо, что претензий нет к вам у пристава, алименты платите согласно решения суда, неустойку не взыскали ст.81, 113, 115, 83 СК.

Юрист Мингазов Ю.С., 47319 ответов, 14151 отзыв, на сайте с 24.12.2009
16.4. Пока больше ничего не делать, продолжать платить, пока на работу не устроитесь. Заочное решение отменят, занесите отмену приставу.

ГПК РФ Статья 237. Обжалование заочного решения суда
(в ред. Федерального закона от 28.11.2018 N 451-ФЗ)
(см. текст в предыдущей редакции)

1. Ответчик вправе подать в суд, принявший заочное решение, заявление об отмене этого решения суда в течение семи дней со дня вручения ему копии этого решения.
2. Ответчиком заочное решение суда может быть обжаловано в апелляционном порядке в течение одного месяца со дня вынесения определения суда об отказе в удовлетворении заявления об отмене этого решения суда.
Иными лицами, участвующими в деле, а также лицами, которые не были привлечены к участию в деле и вопрос о правах и об обязанностях которых был разрешен судом, заочное решение суда может быть обжаловано в апелляционном порядке в течение одного месяца по истечении срока подачи ответчиком заявления об отмене этого решения суда, а в случае, если такое заявление подано, - в течение одного месяца со дня вынесения определения суда об отказе в удовлетворении этого заявления.

Юрист Парфенов В.Н., 141360 ответов, 61466 отзывов, на сайте с 23.05.2013
16.5. Давайте по порядку. Спрашиваете, что делать? Все от вас зависящее вы уже сделали, подав заявление на отмену заочного решения Заочное решение отменят, а после отмены согласно ст 243 ГПК РФ-При отмене заочного решения суд возобновляет рассмотрение дела по существу.
Вас уведомят о дате и времени суда Приходите на суди на основании ст.56 ГПК РФ предоставляйте суду доказательства, возьмите справку от пристава что у вас нет долга по алиментам, что доказывает отсутствие основания для начисления неустойки Так что у вас есть все шансы отклонить этот иск
"Гражданский процессуальный кодекс Российской Федерации" от 14.11.2002 N 138-ФЗ (ред. от 17.10.2019)
ГПК РФ Статья 243. Возобновление рассмотрения дела

При отмене заочного решения суд возобновляет рассмотрение дела по существу. В случае неявки ответчика, извещенного надлежащим образом о времени и месте судебного заседания, принятое при новом рассмотрении дела решение суда не будет заочным. Ответчик не вправе повторно подать заявление о пересмотре этого решения в порядке заочного производства.

Юрист Шарипов А. Ф., 4959 ответов, 3640 отзывов, на сайте с 22.11.2016
16.6. Алик, к сожалению вы в своем вопросе не указали, отменено заочное решение или нет. Если отменено, то в ходе повторного рассмотрения дела вам нужно предоставить от судебного пристава-исполнителя справку об отсутствии задолженности по алиментам. Данную справку нужно будет предоставить суду в качестве доказательств вашей невиновности перед бывшей супругой в соответствии со статьей 56 ГПК РФ.
Если же, суд откажет вам в отмене заочного решения, то вам нужно будет подать частную жалобу в вышестоящую инстанцию на определение суда первой инстанции об отказе в отмене заочного решения в соответствии со статьями 331 - 333 ГПК РФ.

Юрист Сауров Е. О., 4571 ответ, 2365 отзывов, на сайте с 08.10.2017
16.7. Алик! Теперь нужно просто ждать отмены заочного решения суда и рассмотрения дела по существу. Полагаю, что за просрочку какие-то суммы с Вас взыщут, но они будут небольшие. Это по практике.

Удачи!

Юрист Зотов В.И., 37004 ответa, 15240 отзывов, на сайте с 11.07.2009
16.8. Здравствуйте, Алик!
Во-первых, неустойку по алиментам согласно статье 115 Семейного кодекса РФ возможно взыскать в судебном порядке на основании Постановления судебного пристава-исполнителя с Расчетом задолженности по алиментам.
Статья 115. Ответственность за несвоевременную уплату алиментов
1. При образовании задолженности по вине лица, обязанного уплачивать алименты по соглашению об уплате алиментов, виновное лицо несет ответственность в порядке, предусмотренном этим соглашением.
2. При образовании задолженности по вине лица, обязанного уплачивать алименты по решению суда, виновное лицо уплачивает получателю алиментов неустойку в размере одной десятой процента от суммы невыплаченных алиментов за каждый день просрочки.
Размер неустойки за несвоевременную уплату алиментов может быть уменьшен судом с учетом материального и (или) семейного положения лица, обязанного уплачивать алименты, если подлежащая уплате неустойка явно несоразмерна последствиям нарушения обязательства по уплате алиментов.
(абзац введен Федеральным законом от 29.07.2018 N 224-ФЗ)
Получатель алиментов вправе также взыскать с виновного в несвоевременной уплате алиментов лица, обязанного уплачивать алименты, все причиненные просрочкой исполнения алиментных обязательств убытки в части, не покрытой неустойкой.
Во-вторых, задолженность по алиментам определяет судебный пристав-исполнитель на основании статьи 113 Семейного кодекса РФ.
Статья 113. Определение задолженности по алиментам
1. Взыскание алиментов за прошедший период на основании соглашения об уплате алиментов или на основании исполнительного листа производится в пределах трехлетнего срока, предшествовавшего предъявлению исполнительного листа или нотариально удостоверенного соглашения об уплате алиментов к взысканию.
2. В тех случаях, когда удержание алиментов на основании исполнительного листа или на основании нотариально удостоверенного соглашения об уплате алиментов не производилось по вине лица, обязанного уплачивать алименты, взыскание алиментов производится за весь период независимо от установленного пунктом 2 статьи 107 настоящего Кодекса трехлетнего срока.
3. Размер задолженности определяется судебным исполнителем исходя из размера алиментов, определенного решением суда или соглашением об уплате алиментов.
4. Размер задолженности по алиментам, уплачиваемым на несовершеннолетних детей в соответствии со статьей 81 настоящего Кодекса, определяется исходя из заработка и иного дохода лица, обязанного уплачивать алименты, за период, в течение которого взыскание алиментов не производилось. В случаях, если лицо, обязанное уплачивать алименты, в этот период не работало или если не будут представлены документы, подтверждающие его заработок и (или) иной доход, задолженность по алиментам определяется исходя из размера средней заработной платы в Российской Федерации на момент взыскания задолженности. Если такое определение задолженности существенно нарушает интересы одной из сторон, сторона, интересы которой нарушены, вправе обратиться в суд, который может определить задолженность в твердой денежной сумме исходя из материального и семейного положения сторон и других заслуживающих внимания обстоятельств.
5. При несогласии с определением задолженности по алиментам судебным исполнителем любая из сторон может обжаловать действия судебного исполнителя в порядке, предусмотренном гражданским процессуальным законодательством.
6. Суммы установленного федеральным законом ежемесячного пособия на ребенка, выплаченные в период розыска его родителей, уклоняющихся от уплаты алиментов, в части их пятидесятипроцентного увеличения, взыскиваются с этих родителей с начислением десяти процентов с выплаченных сумм в доход бюджетов субъектов Российской Федерации. Указанные требования приравниваются к требованиям об уплате алиментов.
В-третьих, если у судебного пристава-исполнителя к Вам претензий нет, значит судебный пристав-исполнитель не делал расчет задолженности по алиментам. Без расчета задолженности по алиментам, определенную судебным приставом-исполнителем, нельзя взыскать неустойку по алиментам в судебном порядке.
В-четвертых, Вы пишите, что платили алименты ежемесячно из расчета средней заработной платы по России (это как раз согласно статье 113 Семейного кодекса РФ).
С августа 2019 года средняя заработная плата по России согласно сведений Росстата составляла 44 961 руб., значит алименты с августа Вы обязаны платить на 1 ребенка в месяц 11 240 руб. 25 коп. (25% от 44 961 руб.) Вот и считайте, может у Вас быть по алиментам в этом случае задолженность.
В-пятых, заочное решение конечно возможно отменить, если Вы небыли надлежащим образом уведомлены о рассмотрении иска бывшей жены мировым судьей.
Всего Вам доброго.

Принята на работу на период декретного отпуска, тк со слов работодателя не было постоянной должности. Через 3 месяца освобождается постоянное место. Обязан ли работодатель меня перевести на постоянку и как и что мне предпринимать?
Читать ответы (1)

17. Потерял постоянный зароботок, не чем было платить за газ (отопление горячая вода) сейчас работаю вахтой оплачиваю долг за газоснобжение-которое отключили в мае месяце при температуре уличной минус 2 градуса. На сегодня пени насчитал гор газ столько что многодетная семья из пяти человек ни когда не выберется. Ни знаю или детей содержать или наш газпром. В настоящее время газа нет-на улице ни лето, основной долг заплачен почти - но пеня непосильнаУЖЕ.

Юрист Аронович Я. А., 70 ответов, 54 отзывa, на сайте с 02.10.2018
17.1. Здравствуйте! При полном погашении основной задолженности, напишите письмо в ресурсоснабжающую организацию с просьбой списать пени в связи с оплатой основной задолженности в полном объёме и распишите свою тяжёлую материальную ситуацию в семье.
Если реакции не будет, напишите в прокуратуру жалобу о том, что в квартире дети, а отопление отключили.

18. Работаю воспитателем в детском садике. У нас не хватает воспитателей, в каждой группе по одному, а должно быть два, младших воспитателей, нянек, тоже не хватает, работаем постоянно в две смены. Заставляет заведующая. Имеет ли она право заставлять в принудительном порядке, без приказа? Должен ли быть приказ? Как правильно отказаться, по закону?

Юрист Агеев В. Н., 84 ответa, 27 отзывов, на сайте с 03.12.2018
18.1. Доброго времени суток! Могу записать Вас для более подробной консультации к себе на улицу Пискунова, д.41. Консультации бесплатно и строго по записи.

Укажите Ваш номер телефона для связи, или позвоните на мой номер

8 (831) 2310141, 8 (960)1610707

19. Работаю воспитателем в детском садике. У нас не хватает воспитателей, в каждой группе по одному, а должно быть два, младших воспитателей, нянек, тоже не хватает, работаем постоянно в две смены. Заставляет заведующая. Имеет ли она право заставлять в принудительном порядке? Должен ли быть приказ? Как правильно отказаться, по закону?

Юрист Метелькова К. М., 425 ответов, 226 отзывов, на сайте с 09.04.2019
19.1. Здравствуйте. Если вас привлекают к свехурочной работе, то и оплачиваться должна соответствующее, согласно ст 152 ТК РФ.

20. Я каждый год выхожу на больничный. Я на 3 группе. Сейчас я тоже на больничном уже 5 месяцев. Слышала что на работе хотят предложить мне уволиться потому что нужно постоянно искать мне замену когда я выхожу на больничный. Имеют ли право они меня уволить? И если будут предлагать уволиться что мне делать?

Юрист Берестнев Р. Е., 21 ответ, 17 отзывов, на сайте с 08.11.2019
20.1. Здравствуйте. Если вы находитесь на больничном, вас могут уволить только при ликвидации вашего предприятия или по собственному желанию. Если работодатель намекает на увольнение, требуйте, чтобы он обратился в мед. учреждение, выдавшее больничный лист и документы, подтверждающие принадлежность вас к группе. Если вас все же пытаются уволить, обращайтесь в суд с требованием вернуть вас в должности и получение компенсации.

Адвокат Цуканов Д. В., 1885 ответов, 1445 отзывов, на сайте с 13.11.2018
20.2. Здравствуйте. Права увольнения работника за длительное пребывание на больничном у работодателя нет. Но предложить увольнение по соглашению сторон, он вам может. Либо просто предлагают написать на увольнение по собственному желанию. Что вам делать вы будете решать сами. Так как права уволить вас из за больничного у работодателя нет, то можете не соглашаться на увольнение по соглашению или по собственному желанию.
Статья 77. ТК РФ Общие основания прекращения трудового договора
Основаниями прекращения трудового договора являются:
1) соглашение сторон (статья 78 настоящего Кодекса);
2) истечение срока трудового договора (статья 79 настоящего Кодекса), за исключением случаев, когда трудовые отношения фактически продолжаются и ни одна из сторон не потребовала их прекращения;
3) расторжение трудового договора по инициативе работника (статья 80 настоящего Кодекса);
4) расторжение трудового договора по инициативе работодателя (статьи 71 и 81 настоящего Кодекса);
5) перевод работника по его просьбе или с его согласия на работу к другому работодателю или переход на выборную работу (должность);
6) отказ работника от продолжения работы в связи со сменой собственника имущества организации, с изменением подведомственности (подчиненности) организации либо ее реорганизацией, с изменением типа государственного или муниципального учреждения (статья 75 настоящего Кодекса);
(в ред. Федерального закона от 02.04.2014 N 55-ФЗ)
(см. текст в предыдущей редакции)
7) отказ работника от продолжения работы в связи с изменением определенных сторонами условий трудового договора (часть четвертая статьи 74 настоящего Кодекса);
8) отказ работника от перевода на другую работу, необходимого ему в соответствии с медицинским заключением, выданным в порядке, установленном федеральными законами и иными нормативными правовыми актами Российской Федерации, либо отсутствие у работодателя соответствующей работы (части третья и четвертая статьи 73 настоящего Кодекса);
9) отказ работника от перевода на работу в другую местность вместе с работодателем (часть первая статьи 72.1 настоящего Кодекса);
10) обстоятельства, не зависящие от воли сторон (статья 83 настоящего Кодекса);
11) нарушение установленных настоящим Кодексом или иным федеральным законом правил заключения трудового договора, если это нарушение исключает возможность продолжения работы (статья 84 настоящего Кодекса).
(часть первая в ред. Федерального закона от 30.06.2006 N 90-ФЗ)
(см. текст в предыдущей редакции)
Трудовой договор может быть прекращен и по другим основаниям, предусмотренным настоящим Кодексом и иными федеральными законами.

Потерял постоянный зароботок, не чем было платить за газ (отопление горячая вода) сейчас работаю вахтой оплачиваю долг за газоснобжение-которое отключили в мае месяце при температуре уличной минус 2 градуса. На сегодня пени насчитал гор газ столько что многодетная семья из пяти человек ни когда не выберется. Ни знаю или детей содержать или наш газпром. В настоящее время газа нет-на улице ни лето, основной долг заплачен почти - но пеня непосильнаУЖЕ.
Читать ответы (1)

21. Для работы с акциoнeрами и наследниками акциoнeров, владeльцев aкций предприятий осуществивших принyдитeльный (т.н. нотариальный) выкyп aкций по ФЗ Об aкциoнерных общecтвах» от 26.12.1995 N 208-ФЗ ст 84.8 ищем юриста для разового или постоянного сотрудничества, имеющего возможность получать от нотариусов либо из нотариальной палаты перcoнальную информацию (частично или полность, такую как фио, паспорт по которому зарегистрирован, адрес) о таких акциoнeрах (т.н. мeртвых дyшах в рeeстре АО) необходимую для их розыса с целью предложения услуг представления их интересов.
Просьба откликнуться тем, кто реально имеет личные контакты с нотариусом/палатой, возможность получать необходимую информацию, и готовность к сотрудничеству. Сообщение можно оставлять в этой теме, в личные сообщения, или на электронный адрес akloch @ ya.ru

Юрист Калашников В.В., 189098 ответов, 61876 отзывов, на сайте с 20.09.2013
21.1. По ФЗ Об aкциoнерных общecтвах» от 26.12.1995 N 208-ФЗ ст 84.8 можете обратиться к любому в личные сообщения (ст. 779 ГК РФ) И договориться о порядке работы.

Юрист Садыков И. Ф., 50014 ответов, 26834 отзывa, на сайте с 11.10.2017
21.2. Ваш вопрос регламентируется ст..84.8 Федерального закона от 26 декабря 1995 г. N 208-ФЗ "Об акционерных обществах". Касательно конкретных контактов: это запрещено правилами сайта и может быть квалифицировано как реклама, которая со стороны юристов запрещена. А доступ к нотариусу может получит любой юрист. Если нужен юрист, то Вы можете найти его либо на данном сайте, либо в своем населенном пункте, после чего заключить с ним договор на оказание юридических услуг (ст.779-783 ГК РФ). Многие юристы сайта оказывают бесплатные консультации либо делают существенные скидки авторам VIP-вопросов. Удачи Вам в разрешении Вашего вопроса!

Юрист Икаева М.Н., 15184 ответa, 6995 отзывов, на сайте с 17.03.2011
21.3. Здравствуйте Алексей

Вы можете лично обратиться к юристу выбранному вами с данным вопросом и заключить соглашение ст.779 ГК РФ
Федеральный закон от 22.04.1996 N 39-ФЗ (ред. от 26.07.2019) "О рынке ценных бумаг"
КонсультантПлюс: примечание.
С 01.01.2020 в наименование ст. 8.6-1 вносятся изменения (ФЗ от 27.12.2018 N 514-ФЗ). См. будущую редакцию.
Статья 8.6-1. Порядок предоставления информации держателями реестра, номинальным держателем или лицом, осуществляющим обязательное централизованное хранение ценных бумаг

1. По требованию эмитента (лица, обязанного по ценным бумагам), Банка России держатель реестра, номинальный держатель или лицо, осуществляющее обязательное централизованное хранение ценных бумаг, обязаны предоставить список владельцев ценных бумаг, составленный на дату, определенную в требовании. Эмитент (лицо, обязанное по ценным бумагам) вправе заявить указанное требование, если предоставление такого списка необходимо ему для исполнения обязанностей, предусмотренных федеральными законами. Требование эмитента (лица, обязанного по ценным бумагам) о предоставлении списка владельцев ценных бумаг направляется только держателю реестра или лицу, осуществляющему обязательное централизованное хранение ценных бумаг.
Указанный в настоящем пункте список предоставляется в течение пятнадцати рабочих дней с даты получения требования, а если дата, определенная в требовании, наступает позднее дня получения требования, - в течение пятнадцати рабочих дней со дня наступления этой даты.

Юрист Шишкин В.М., 62954 ответa, 25683 отзывa, на сайте с 11.02.2013
21.4. Уважаемый Алексей!
В данном вопросе следует руководствоваться ст..84.8 Федерального закона от 26 декабря 1995 г. N 208-ФЗ "Об акционерных обществах". ищите такого юриста, который знаком с работой нотариусов и имеет на них "выходы" .Обратитесь в личку к любому юристу и договоритесь, Ст.779 ГК РФ.

Юрист Аверкова Т. Н., 10281 ответ, 7813 отзывов, на сайте с 11.04.2017
21.5. Алексей, здравствуйте!
Вы можете обратиться к любому юристу сайта в личные сообщения с предложением о сотрудничестве в рамказ закона "Об акционерных обществах" от 26.12.1995 N 208-ФЗ. У вас не корректно указан адрес электронной почты.

Юрист Лигостаева А.В., 237497 ответов, 74746 отзывов, на сайте с 26.11.2008
21.6. --- Здравствуйте уважаемый посетитель сайта, Вы можете обратиться лично к юристу, на платной основе, на основании "Гражданского кодекса Российской Федерации (часть вторая)" от 26.01.1996 N 14-ФЗ (ред. от 23.05.2016) ГК РФ Статья 779. Удачи вам и всего хорошего, с уважением юрист Лигостаева А.В.

Юрист Мингазов Ю.С., 47319 ответов, 14151 отзыв, на сайте с 24.12.2009
21.7. То что Вы предлагаете, это выходит за рамки закона и официальных данных нотариус не предоставит, так как на следующий день может лишиться лицензии.

"Основы законодательства Российской Федерации о нотариате" (утв. ВС РФ 11.02.1993 N 4462-1) (ред. от 26.07.2019) (с изм. и доп., вступ. В силу с 25.10.2019)
Статья 5. Гарантии нотариальной деятельности

Нотариус беспристрастен и независим в своей деятельности и руководствуется Конституцией Российской Федерации, конституциями (уставами) субъектов Российской Федерации, настоящими Основами, иными нормативными правовыми актами Российской Федерации и субъектов Российской Федерации, принятыми в пределах их компетенции, а также международными договорами.
(в ред. Федерального закона от 29.12.2006 N 258-ФЗ)
(см. текст в предыдущей редакции)
Нотариусу при исполнении служебных обязанностей, лицу, замещающему временно отсутствующего нотариуса, а также лицам, работающим в нотариальной конторе, запрещается разглашать сведения, оглашать документы, которые стали им известны в связи с совершением нотариальных действий, в том числе и после сложения полномочий или увольнения, за исключением случаев, предусмотренных настоящими Основами.
(в ред. Федерального закона от 29.12.2014 N 457-ФЗ)
(см. текст в предыдущей редакции)
Сведения (документы) о совершенных нотариальных действиях могут выдаваться только лицам, от имени или по поручению которых совершены эти действия, если иное не установлено настоящей статьей.
(в ред. Федерального закона от 29.12.2014 N 457-ФЗ)
(см. текст в предыдущей редакции)
Сведения о совершенных нотариальных действиях выдаются по требованию суда, прокуратуры, органов следствия в связи с находящимися в их производстве уголовными, гражданскими или административными делами, а также по требованию судебных приставов-исполнителей в связи с находящимися в их производстве материалами по исполнению исполнительных документов, по запросам органа, осуществляющего государственную регистрацию юридических лиц и индивидуальных предпринимателей, в связи с государственной регистрацией и по запросам органов, предоставляющих государственные и муниципальные услуги и исполняющих государственные и муниципальные функции, в порядке, установленном частью пятой статьи 34.4 настоящих Основ, и нотариусов в связи с совершаемыми нотариальными действиями. Справки о выдаче свидетельств о праве на наследство и о нотариальном удостоверении договоров дарения направляются в налоговый орган в случаях и в порядке, которые предусмотрены законодательством Российской Федерации о налогах и сборах. Справки о завещании выдаются только после смерти завещателя.
(в ред. Федеральных законов от 02.10.2007 N 225-ФЗ, от 21.12.2013 N 379-ФЗ, от 30.03.2015 N 67-ФЗ, от 03.07.2016 N 332-ФЗ)
(см. текст в предыдущей редакции)
При совершении нотариальных действий согласие субъекта персональных данных на обработку его персональных данных для совершения нотариальных действий не требуется.
(часть пятая введена Федеральным законом от 21.12.2013 N 379-ФЗ)

22. Предприятие, где работает бывший, задерживает постоянно зарплату. Соответственно и алименты приходят с опозданием. Решение суда было им предоставлено в июле этого года перед датой зарплаты и, с одновременно с этим документом, по почте пришёл исполнительный от приставов с требованием перечислять им 50% за кредит. Бухгалтер, ей было невдомёк заниматься этим в столь короткий срок, в июле не сделала перечислений ни мне, ни приставам. Начиная же с августа, она начислили мне 25 и приставам 50, в сумме 75. Что не оставило моему бывшему возможности платить мне дополнительно некую сумму в счёт погашения долга по алиментам. В добавок же ещё и задержки через месяц на неделю, сейчас уже пошла вторая неделя задержки. Что мне делать?

Адвокат Филюк В.П., 13891 ответ, 5212 отзывов, на сайте с 06.01.2009
22.1. Вы и Ваш адвокат вправе подать административный иск к судебному приставу в районный суд, жалобы в прокуратуру района, вышестоящему судебному приставу, Уполномоченным по правам ребенка и по правам человека. При наличии долга по алиментам из зарплаты должника могут удерживать 70%.

23. Здравствуйте) подскажите пожалуйста зпавели карту постоянного покупателя с молодым человеком на него, сама работаю в этом магазине. Теперь начальство просит объяснительную почему покупки по карте иногда делаю я сама. Как правильно написать.

Юрист Грачева Т. А., 5 ответов, 4 отзывa, на сайте с 13.11.2019
23.1. Здравствуйте!
Ответ скорее лежит в бытовой плоскости, чем в правовой.
Предлагаю Вам ответить, что Вы действуете по поручению своего молодого человека в целях экономии его личного времени (он не тратит время на дорогу до магазина и от него). Поясните, что у вас с молодым человеком нет совместного бюджета, и он даёт вам свои личные денежные средства на совершение покупки.
Дополнительно можете отметить, что таким образом Вы повышаете уровень продаж, обеспечивая удобство совершения покупок для покупателя (вашего молодого человека). Фактически Вы, делая покупку по его карте, являетесь не покупателем, а агентом своего молодого человека.

24. Я обучаюсь на очной форме обучения на втором курсе магистратуры в аккредитованном ВУЗе в Поволжье имея там постоянную прописку. Параллельно работаю на постоянной основе в северном регионе и там же получил временную регистрацию и состою на учете в военном комиссариате. Я военнообязанный. Пришла повестка в отдел кадров организации в которой я работаю, я пришёл в указанный срок, прошёл медкомиссию, хотя получил отсрочку в прошлом году и мне говорят, что я годен по состоянию здоровья и выдали повторно повестку уже на подтверждение и отправку служить нашей родине. На мои аргументы, что у меня при себе оригинальная справка с ВУЗа для военкомата по форме, что я обучаюсь по очной форме и имею отсрочку до 30.06.2020 (конец обучения), а так же заверенная юридическим отделом ВУЗа копия аккредитации сказали, что им плевать, так как в данный момент я нахожусь и работаю в другом регионе, а значит не учусь. С руководством компании нет никаких проблем о том, что я уезжаю, так как головной офис компании находится в том же городе, что и ВУЗ в котором я обучаюсь, поэтому я убиваю двух зайцев сразу и учусь и работаю. Я постоянно мотаюсь из региона в регион и на академическую успеваемость это никак не влияет, что подтверждает средний учебный балл 4,91. Что делать в такой ситуации? Какими законами аппелировать в данном случае? На что ссылаться?

Юрист Черноусов Р. В., 51 ответ, 15 отзывов, на сайте с 06.09.2019
24.1. Здравствуйте, позвоните или напишите по номеру телефона 8 962 150-15-40, консультации бесплатны.

Работаю воспитателем в детском садике. У нас не хватает воспитателей, в каждой группе по одному, а должно быть два, младших воспитателей, нянек, тоже не хватает, работаем постоянно в две смены. Заставляет заведующая. Имеет ли она право заставлять в принудительном порядке, без приказа? Должен ли быть приказ? Как правильно отказаться, по закону?
Читать ответы (1)

25. Я-учитель высшей категории, кандидат наук на пенсии, мне 60 лет. Вполне здоров и мог бы еще работать. Но на постоянную работу в сфере образования не берут, навязывают гпд. Это не устраивает меня. Могу ли переквалифицироваться на другой вид деятельности бесплатно?

Юрист Соколов Д.Г., 142729 ответов, 33270 отзывов, на сайте с 23.11.2008
25.1. Александр, обратитесь в центр занятости и уточните данный вопрос.. Вообще в чем в данном случае проблема устроиться по гражданско-правовому договору, не совсем понятно. Вы, конечно, можете оспорить в суде незаконный отказ в трудоустройстве, но... на мой взгляд, первое проще второго.

26. В связи с тяжёлой ситуацией с деньгами не платила частной компании кредит, ситуацию объяснила. Потом позвонили коллекторы и сказали что ждут оплаты в полном размере в ближайшие дни я пыталась договориться чтоб каждый месяц платить по немного но они сказали - берите другой кредит и оплачивайте. После я не стала отвечать на их звонки а не давно пришла главная медсестра и сказала что они её донимают и решай поскорее этот вопрос (я работаю в больнице). Сегодня пришла смс что бы я все оплатила или они обратятся в полицию и министерство здравоохранения а у нас с зарплатой задержки постоянно даже незнаю когда дадут 15 или 17 думала может хоть сама потихой платить в эту частную организацию но после таких угроз пришла с ступор. Незнаю что делать. Они уже и мужу и сестре прислали такие смс.

Юрист Агеев И. А., 433 ответa, 242 отзывa, на сайте с 21.07.2016
26.1. Здравствуйте. Почему они пошли к старшей медсестре, она поручитель? Если нет пусть пишет заявление об отказе от взаимодействия, и жалобу приставам. А с коллекторами рекомендую решать вопросы через суд. Не понятно как они работают по договору цессии или как владельцы долга. В никакую полицую и другие органы они обращаться не будут, это методы психологического воздействия. Если часто присылают смс и звонят пишите в службу фссп пусть разбираются.

27. Хочу подать жалобу в прокуратуру и подать заявление в суд о взыскании с предприятия доплаты, за совмещении работы. То есть, заставляли и заставляют выполнять работу не обусловленную ТК РФ,должностной инструкцией и т.д.У меня тариф 152.18 руб. Какую сумму попробовать взыскать, от моего тарифа, половину, и можно еще компенсацию морального, за нервы, постоянную ругань, угрозы начальника, высшего начальника? За ранее благодарю.

Юрист Садыков И. Ф., 50014 ответов, 26834 отзывa, на сайте с 11.10.2017
27.3. Здравствуйте! Возможно отвечу не так быстро, но возможно мой ответ будет Вам полезен. Давайте по порядку. Согласно ст.151 Трудового кодекса РФ:
При совмещении профессий (должностей), расширении зон обслуживания, увеличении объема работы или исполнении обязанностей временно отсутствующего работника без освобождения от работы, определенной трудовым договором, работнику производится доплата.

Размер доплаты устанавливается по соглашению сторон трудового договора с учетом содержания и (или) объема дополнительной работы (статья 60.2 настоящего Кодекса).

Т.е. согласно ст.60.2 Трудового кодекса РФ такая оплата и ее размер определяются через заключение доп. соглашения. Однако т.к. заставляют выполнять работу, не оговоренную трудовым договором в нарушение ст.60 Трудового кодекса РФ, то такого соглашения априори нет, и здесь ситуация усложняется порядком определения стоимости вознаграждения за такой труд. Нужно производить отдельный обоснованный расчет, исходя из условий заключенного трудового договора (ст.57 Трудового кодекса РФ) и локальных нормативных актов (ст.135 Трудового кодекса РФ) и взыскивать через суд (ст.392-393 Трудового кодекса РФ). Жалоба в Государственную инспекцию труда также не помешает.

Юрист Каравайцева Е.А., 60251 ответ, 28537 отзывов, на сайте с 01.03.2012
27.4. Вы можете взыскать с работодателя компенсацию морального вреда на основании ст. 237 Трудового кодекса РФ:

Моральный вред, причиненный работнику неправомерными действиями или бездействием работодателя, возмещается работнику в денежной форме в размерах, определяемых соглашением сторон трудового договора.
В случае возникновения спора факт причинения работнику морального вреда и размеры его возмещения определяются судом независимо от подлежащего возмещению имущественного ущерба.

Юрист Парфенов В.Н., 141360 ответов, 61466 отзывов, на сайте с 23.05.2013
27.5. Вообще то согласно ст 60.2 ТК РФ доплата за совмещение устанавливается по договоренности между работодателем и работником В статье 151 ТК РФ сказано: Размер доплаты устанавливается по соглашению сторон трудового договора с учетом содержания и (или) объема дополнительной работы (статья 60.2 настоящего Кодекса).
Если размер доплаты не установлен-тогда вам нужно отталкиваться рот вашего тарифа-здесь указа сумма и сколько времени выработаете в день по совмещению-таким образом вм нужно доказывать плату за совмещение. Моральный вред вы можете определить сами ставьте любую справедливую на ваш взгляд сумму Все равно последнее слово здесь за судом.

Юрист Шабанов Н. Ю., 20302 ответa, 9724 отзывa, на сайте с 23.03.2017
27.6. Здравствуйте, безусловно, за совмещение работы Вы имеете право требовать от работодателя дополнительную оплату, это право определено положениями ТК РФ Статья 151. Оплата труда при совмещении профессий (должностей), расширении зон обслуживания, увеличении объема работы или исполнении обязанностей временно отсутствующего работника без освобождения от работы, определенной трудовым договором
При совмещении профессий (должностей), расширении зон обслуживания, увеличении объема работы или исполнении обязанностей временно отсутствующего работника без освобождения от работы, определенной трудовым договором, работнику производится доплата.
Размер доплаты устанавливается по соглашению сторон трудового договора с учетом содержания и (или) объема дополнительной работы (статья 60.2 настоящего Кодекса). Поскольку размер доплаты у Вас не определен соглашением, можете рассчитать его самостоятельно, исходя из времени дополнительной работы и своего тарифа. Что касается компенсации морального вреда, то на это Вы также имеете право, поскольку работодатель нарушает Ваши права, как работника, понуждая исполнять дополнительные обязанности, что прямо запрещено ст.60 ТК РФ Статья 237. Возмещение морального вреда, причиненного работнику
Моральный вред, причиненный работнику неправомерными действиями или бездействием работодателя, возмещается работнику в денежной форме в размерах, определяемых соглашением сторон трудового договора.
В случае возникновения спора факт причинения работнику морального вреда и размеры его возмещения определяются судом независимо от подлежащего возмещению имущественного ущерба. Если в Вашем трудовом договоре не установлен размер компенсации морального вреда, его установит суд.

Юрист Кочетков А. В., 6688 ответов, 3974 отзывa, на сайте с 24.04.2018
27.7. Доплата производится на основании ст. 151 ТК РФ, обратитесь в ГИТ.

28. Законно ли действие УФМС дело в том что мы всей семьей из Узбекистана переехали на постоянное место жительство в Российскую Федерацию так как корни идут отсюда! Начиная с 2007 года начали собирать все документы для получения гражданства в 2007 году получил разрешение на работу, в 2008 году по квоте получил РВП прожил с ним 3 года. 2011 получил вид на жительство. Каждый год отмечался в местном УФМС как требует законодательство РФ но в начале 2016 а именно 12.01.2016 года обратился в местное отделение полиции об утере всех документов! Так же уведомил местное отделение УФМС об утрате всех документов просил восстановить дубликат вида на жительство но получил отказ связи с тем что был утерян и паспорт Узбекистана! Обратился в посольство Узбекистана об восстановление паспорта на что посольство Узбекистана сделало запрос в Узбекистан больше года ждал ответ, и спустя год пришел ответ что меня забыли выписать из архива, целых три года доказывал что я там не прописан и что все продав там моя семья переехала в РФ на постоянное местожительство.
РФ. За эти три года прошел все круги ада из за не компетентных сотрудников посольства! В 2017 году. Обращался к Александру Калинину с просьбой помочь в моем не легком деле! Вместе с его юристами писали письмо послу Узбекистана в рассмотрение моего решения! Но опять столкнулся с глухой стеной! В 2017 г. Моя мать Умарова Разия Шамилевна дочь участника.
Великой Отечественной Войны (Маматказина Шамиля Хафизовича 1925 г. рождения который был награжден орденом Красной звезды, орденом Отечественной войны второй степени, был контужен прожив с осколком в голове.) Писала письмо президенту РФ Путину В.В. с просьбой разобраться с моим делом. От него во Владимир приходило письмо. Но опять таки мое дело не сдвинулось с мертвый точки. В 2018 г. 12 ноября когда я в посольстве Узбекистана поднял вопрос о том что я буду обращаться на телевидение и писать жалобы как Президенту.
Узбекистана и Президенту РФ об их не компетентных сотрудников только тогда они начали решать мой вопрос. И спустя 5-ть месяцев получил паспорт гражданина Узбекистана с печатью что состою на консульском учете в посольстве Узбекистана в Москве! С этим паспортом обратился в местное отделение УФМС с просьбой о восстановление моего вида на жительство но был отправлен во Владимир в главное отделение УФМС где получил следующий ответ что должен сделать выезд въезд и заново делать все документы то есть регистрацию патент на работу а потом РВП и только потом вид на жительство и прожив с ним опять 5 лет буду иметь право получить гражданство! Но дело в том что в 2011 г. 04 августа у меня родилась дочь гражданка РФ Умарова Милана Рустамовна в гражданском браке! От ребенка я никогда не отказывался и не откажусь не при каких обстоятельствах, но к сожалению с матерью совместной дочки не нашел общего языка в связи с тем что был травмирован в 2010 г. упал с высоты и был поврежден позвоночник нет 5 позвонка стоит титановая структура заменяющая 5 отдел позвоночника но не смотря на все мои травмы я всегда готов помогать своей дочери. Её мать обращалась в суд города Владимира об лишение родительских прав но суд её просьбу отклонил так как я предоставил в суд все документы о том что не состоял и не состою на учете в наркологическом диспансере и так же не виду разгульную жизнь а законопослушный гражданин и не смотря на травму имею работу и нахожусь на хорошем счету у работодателей, но были назначены алименты. Но так как у меня были утеряны документы соответственно не мог выплачивать алименты о чем конечно глубоко сожалею. И не могу сделать выезд въезд о чем уведомлял сотрудника УФМС и предоставил документ от приставов что имею задолженность и являюсь не выездным. Писал министру мвд с просьбой об оказание помощи как в электроном в виде так и в письменном приложив документы что я не сидел сложа руки все это время! На мою просьбу ответило МВД Владимира что я не законно нахожусь на территории РФ и на меня составили протокол и сопроводили в суд! Судья рассмотрев мое дело вынес решение назначить штраф без выдворения за пределы РФ с этим решением вновь обратился в УФМС об легализации моего нахождения на территории РФ и вновь получил отказ в устной форме и сотрудник УФМС требуют чтоб я покинул РФ на 90 суток!

Юрист Степанов Ю.В., 43291 ответ, 18378 отзывов, на сайте с 01.02.2014
28.1. Рустам, поскольку Вы не обжаловали решение суда и оно вступило в законную силу-значит Вы,действительно находитесь в РФ не законно. Поэтому, вам нужно выехать из РФ на 90 суток и только после этого заехать в РФ и начать оформлять все документы сначала.

Работаю воспитателем в детском садике. У нас не хватает воспитателей, в каждой группе по одному, а должно быть два, младших воспитателей, нянек, тоже не хватает, работаем постоянно в две смены. Заставляет заведующая. Имеет ли она право заставлять в принудительном порядке? Должен ли быть приказ? Как правильно отказаться, по закону?
Читать ответы (1)

29. Работаю на предприятии больше 6 месяцев, хозяин постоянно откладывает трудоустройство. Сейчас я беременна и боюсь, что меня просто выгонят. Как мне быть?

Юрист Калашников В.В., 189098 ответов, 61876 отзывов, на сайте с 20.09.2013
29.1. Можете обратиться с жалобой в трудовую инспекцию.

30. С начальницей возникла ситуация где мы поругались. Теперь у нее во всем предвзятое отношение ко мне, лишает премии только меня, хотя все остальные тоже не выполняют эту работу, замечает только мои ошибки. Больше не могу так, приходишь на работу и уже вся на нервах и без премии постоянно.

Юрист Григорьева О.К., 316 ответов, 130 отзывов, на сайте с 01.04.2015
30.1. Добрый день! Не тратьте нервы, найдите другую работу.

Читайте также

Скажите пожалуйста, законно ли работать 12 дней подряд без выходных (пусть и по 6 часов в день). Работодатель поставил такой график:
Помогите мне пожалуйста понять могу ли я встать на очередь на жилье,
По характеру работы постоянно выезжаю на встречи на территории клиента по Москве. На прошлой неделе запланировал день таким образом,
Предприятие, на котором я работала несколько лет, делало отчисления в ПРФ не постоянно и теперь мне не хватает 1.
Работаю поваром в гос. учреждении, имеется борода. В последнее время участились
Я работаю продавцом на ИП и на меня вешают недостачу 108 000 руб.
Я гражданка Украины. В 1997 году, мой отец, гражданин России,
Как прекратить травлю со стороны начальницы?
Мама работает в колхозе 17 лет у неё договор найма жилого помещения.
Не знаю куда обращаться. Дочь-инвалид (эпилепсия) ушла из дома Живет с взрослым мужчиной, не имеющим постоянной работы и места жительства.
1. Два гражданина Италии хотят открыть фирму ООО в России.
2. У них нет постоянного места жительства/ рвп/ внж в России
3.
Что может грозить за уклонение от общественных работ?
Скажите пожалуйста, если жилой дом зарегистрирован в снт куда жаловаться на постоянные перебои со светом? В муниципалитет?

Бесплатный вопрос юристам онлайн

Если Вам трудно сформулировать вопрос — позвоните, юрист Вам поможет:
Бесплатно с мобильных и городских

Публикации

Прищепов Денис Дмитриевич
Студент Прищепов Денис Дмитриевич 07.04.2019 в 12:02
Рейтинг публикации:
Рейтинг Рейтинг Рейтинг Рейтинг Рейтинг (0,00) ( )
Просмотров: 1175
Теория разбитых окон (англ. «the Broken-window Theory») – криминологическая теория, которая гласит, что если в каком-либо здании будет разбито окно, то через какое-то время в этом самом здании вообще не останется целых окон, а затем их не останется и в ближайших зданиях.
Эдуард Р
Эдуард Р 16.03.2019 в 15:31
Рейтинг публикации:
Рейтинг Рейтинг Рейтинг Рейтинг Рейтинг (0,00) ( )
Просмотров: 56
Источник:Определение ВС № 34-КГ17-10Мужчина пришел работать в морское пароходство. Там его официально оформили, но заключили не трудовой договор, а гражданско-правовой.
О.В.В. (Константин Васильевич)
О.В.В. (Константин Васильевич) 21.02.2019 в 11:38
Рейтинг публикации:
Рейтинг Рейтинг Рейтинг Рейтинг Рейтинг (0,00) ( )
Просмотров: 118
Опрос, проведенный среди россиян сервисом Rabota.ru, показал, что каждый пятый из них не удовлетворен уровнем своей зарплаты.
Наталья Ивановна
Наталья Ивановна 04.02.2019 в 15:54
Рейтинг публикации:
Рейтинг Рейтинг Рейтинг Рейтинг Рейтинг (0,00) ( )
Просмотров: 103
Об этом рассказала в интервью «Российской газете» заместитель министра сельского хозяйства Оксана Лут.
Народное Информационное Агентство Новостей 9111.ру (НИАН)
"Народное Информационное Агентство Новостей 9111.ру" (НИАН) 30.11.2018 в 12:57
Рейтинг публикации:
Рейтинг Рейтинг Рейтинг Рейтинг Рейтинг (0,00) ( )
Просмотров: 719
Отвечают юристы 9111.ru
Татьяна Михайловна
Татьяна Михайловна 18.06.2018 в 20:28
Рейтинг публикации:
Рейтинг Рейтинг Рейтинг Рейтинг Рейтинг (0,00) ( )
Просмотров: 277
Посетите ребенка по месту жительства, сопроводите детей на ГИА в другую школу и т.д. Знакомо? Теперь давайте разберемся с точки зрения закона, должны ли вы исполнять эти распоряжения администрации.
Садовод 62
Садовод 62 09.05.2018 в 10:05
Рейтинг публикации:
Рейтинг Рейтинг Рейтинг Рейтинг Рейтинг (0,00) ( )
Просмотров: 225
Ольга Бузова в новом постельном видеоролике с подругой, сделанном во время "работы" на сейшельской вилле, показала, насколько сильно ее выматывает постоянная работа.
Валентина
Валентина 20.04.2018 в 09:00
Рейтинг публикации:
Рейтинг Рейтинг Рейтинг Рейтинг Рейтинг (0,00) ( )
Просмотров: 403
Власти планируют ввести принудительную повинность судей, в связи с чем проводится собрание Всероссийского союза судей, сотрудников прокурорского надзора, профессионального союза адвокатов и служащих министерства юстиции.
Николай
Николай 14.04.2018 в 18:39
Рейтинг публикации:
Рейтинг Рейтинг Рейтинг Рейтинг Рейтинг (0,00) ( )
Просмотров: 72
Постоянными спутниками современного человека, к сожалению, становятся стресс и нервные срывы. Эти состояния, приводящие, в конце концов, к депрессии, начинают подкрадываться довольно незаметно.
Юлия Cергеевна
Юлия Cергеевна 11.04.2018 в 07:00
Рейтинг публикации:
Рейтинг Рейтинг Рейтинг Рейтинг Рейтинг (0,00) ( )
Просмотров: 57
МОСКВА, 11 апр – РИА Новости. Член комитета Госдумы по образованию и науке Алена Аршинова (ЕР) обратилась к главе Роскомнадзора Александру Жарову с просьбой заблокировать группы в соцсетях,
0 X