Телефонная консультация 8 800 505-91-11

Звонок бесплатный

131 юрист сейчас на сайте
3114консультаций за 24 часа

Финансовое возмещение

Мною в мае 2016 года были поданы в суд документы на финансовое возмещение стоимости квартиры от обанкротившихся Су 155, определение о принятии документов и попадании в реестр имеется. Далее по делу никаких движений, юрист, который был нанят в помощь получил информацию от помощницы судьи, что определение вынесено, но его уже больше месяца никто не выдаёт, оно даже не загружено в картотеку дел. Как можно ускорить процесс? Можно ли пожаловаться на судью за затягивание дела?

Добрый вечер. СУ 155 в 2016 уже был банкротом, насколько я помню. У Вас в вопросе противоречивая информация. Вначале Вы указываете, что определение о включении в реестр требований кредиторов получена. А дальше указываете, что вынесено еще одно определение, которое Вы никак не можете получить. Я, конечно, могу и ошибаться. Уточните вопрос. Определение о включении в реестр выносится АС. Информация в публичном доступе. Уточните, в чем проблема?

Управление финансового обеспечения МО РФ по г. Санкт-Петербургу отказало в возмещении фактических расходов за перевозку личного имущества военнослужащего к новому месту военной службы, ссылаясь на отсутствие чека кассового аппарата не принимая во внимание наличие договора с транспортной компанией и квитанции к приходному кассовому ордеру, подписанный генеральным директором транспортной компании. Правомочен ли отказ?

Да, отказ правомерен. Одной квитанции к приходно-кассовому ордеру недостаточно. Согласно п. 1 ст.1.2. Федерального закона от 22.05.2003 N 54-ФЗ "О применении контрольно-кассовой техники при осуществлении наличных денежных расчетов и (или) расчетов с использованием электронных средств платежа" Контрольно-кассовая техника применяется на территории Российской Федерации в обязательном порядке всеми организациями и индивидуальными предпринимателями при осуществлении ими расчетов, за исключением случаев, установленных настоящим Федеральным законом. Статьей 2 того же закона предусмотрены случае при которых контрольно-кассовая техника может не применяться. Вместо этого может быть выдан документ на бланке строгой отчетности. Квитанция к приходно-кассовому ордеру к таким документам не относится. .

Договор аренды предприятием моего автомобиля ухудшает мое финансовое положение. Возможно ли возмещение предприятием всех понесенных расходов?

Здравствуйте. Для ответа на Ваш вопрос необходимо больше информации. Если есть доказательства понесенных расходов, то следует сначала направить предложение об изменении договора аренды. При отказе можно будет обращаться в суд. Всего доброго.

Мне уже неоднократно поступал звонок из управления финансового контроля г.Москвы о возмещении мне 250000 руб за приобретение какой-то косметики через интернет. Что сейчас идет разбирательство с иностранной компанией, которая не имеет право работать на территории России. А я в числе "обманутых". При этом посылали в Сбербанк открыть счет.

Скорее всего это мошенники, которые разработали очередную схему мошенничества и в ближайшее время они попросят вас предоставить им банковский счет, или номер карты или еще что-нибудь в этом роде, так что будьте осторожны и не давайте никаких данных.

Здравствуйте. Лучше не соглашайтесь. Возможно это мошенники. УК РФ, Статья 159. Мошенничество (в ред. Федерального закона от 08.12.2003 N 162-ФЗ) (см. текст в предыдущей редакции) 1. Мошенничество, то есть хищение чужого имущества или приобретение права на чужое имущество путем обмана или злоупотребления доверием, - наказывается штрафом в размере до ста двадцати тысяч рублей или в размере заработной платы или иного дохода осужденного за период до одного года, либо обязательными работами на срок до трехсот шестидесяти часов, либо исправительными работами на срок до одного года, либо ограничением свободы на срок до двух лет, либо принудительными работами на срок до двух лет, либо арестом на срок до четырех месяцев, либо лишением свободы на срок до двух лет. (в ред. Федерального закона от 07.12.2011 N 420-ФЗ) (см. текст в предыдущей редакции) 2. Мошенничество, совершенное группой лиц по предварительному сговору, а равно с причинением значительного ущерба гражданину, - наказывается штрафом в размере до трехсот тысяч рублей или в размере заработной платы или иного дохода осужденного за период до двух лет, либо обязательными работами на срок до четырехсот восьмидесяти часов, либо исправительными работами на срок до двух лет, либо принудительными работами на срок до пяти лет с ограничением свободы на срок до одного года или без такового, либо лишением свободы на срок до пяти лет с ограничением свободы на срок до одного года или без такового. (в ред. Федерального закона от 07.12.2011 N 420-ФЗ) (см. текст в предыдущей редакции) 3. Мошенничество, совершенное лицом с использованием своего служебного положения, а равно в крупном размере, - наказывается штрафом в размере от ста тысяч до пятисот тысяч рублей или в размере заработной платы или иного дохода осужденного за период от одного года до трех лет, либо принудительными работами на срок до пяти лет с ограничением свободы на срок до двух лет или без такового, либо лишением свободы на срок до шести лет со штрафом в размере до восьмидесяти тысяч рублей или в размере заработной платы или иного дохода осужденного за период до шести месяцев либо без такового и с ограничением свободы на срок до полутора лет либо без такового. (в ред. Федеральных законов от 27.12.2009 N 377-ФЗ, от 07.03.2011 N 26-ФЗ, от 07.12.2011 N 420-ФЗ, от 29.11.2012 N 207-ФЗ) (см. текст в предыдущей редакции) 4. Мошенничество, совершенное организованной группой либо в особо крупном размере или повлекшее лишение права гражданина на жилое помещение, - (в ред. Федерального закона от 29.11.2012 N 207-ФЗ) (см. текст в предыдущей редакции) наказывается лишением свободы на срок до десяти лет со штрафом в размере до одного миллиона рублей или в размере заработной платы или иного дохода осужденного за период до трех лет либо без такового и с ограничением свободы на срок до двух лет либо без такового. (в ред. Федеральных законов от 27.12.2009 N 377-ФЗ, от 07.03.2011 N 26-ФЗ) (см. текст в предыдущей редакции) 5. Мошенничество, сопряженное с преднамеренным неисполнением договорных обязательств в сфере предпринимательской деятельности, если это деяние повлекло причинение значительного ущерба, - наказывается штрафом в размере до трехсот тысяч рублей или в размере заработной платы или иного дохода осужденного за период до двух лет, либо обязательными работами на срок до четырехсот восьмидесяти часов, либо исправительными работами на срок до двух лет, либо принудительными работами на срок до пяти лет с ограничением свободы на срок до одного года или без такового, либо лишением свободы на срок до пяти лет с ограничением свободы на срок до одного года или без такового. (часть 5 введена Федеральным законом от 03.07.2016 N 323-ФЗ) 6. Деяние, предусмотренное частью пятой настоящей статьи, совершенное в крупном размере, - наказывается штрафом в размере от ста тысяч до пятисот тысяч рублей или в размере заработной платы или иного дохода осужденного за период от одного года до трех лет, либо принудительными работами на срок до пяти лет с ограничением свободы на срок до двух лет или без такового, либо лишением свободы на срок до шести лет со штрафом в размере до восьмидесяти тысяч рублей или в размере заработной платы или иного дохода осужденного за период до шести месяцев либо без такового и с ограничением свободы на срок до полутора лет либо без такового. (часть 6 введена Федеральным законом от 03.07.2016 N 323-ФЗ) 7. Деяние, предусмотренное частью пятой настоящей статьи, совершенное в особо крупном размере, - наказывается лишением свободы на срок до десяти лет со штрафом в размере до одного миллиона рублей или в размере заработной платы или иного дохода осужденного за период до трех лет либо без такового и с ограничением свободы на срок до двух лет либо без такового. (часть 7 введена Федеральным законом от 03.07.2016 N 323-ФЗ) Примечания. 1. Значительным ущербом в части пятой настоящей статьи признается ущерб в сумме, составляющей не менее десяти тысяч рублей. 2. Крупным размером в части шестой настоящей статьи признается стоимость имущества, превышающая три миллиона рублей. 3. Особо крупным размером в части седьмой настоящей статьи признается стоимость имущества, превышающая двенадцать миллионов рублей. 4. Действие частей пятой - седьмой настоящей статьи распространяется на случаи преднамеренного неисполнения договорных обязательств в сфере предпринимательской деятельности, когда сторонами договора являются индивидуальные предприниматели и (или) коммерческие организации. (примечания введены Федеральным законом от 03.07.2016 N 323-ФЗ)

Здравствуйте! Очень похоже на каких то мошенников, просто не реагируйте на данные звонки или можете в полицию обратиться.

Здравствуйте! Если у вас спрашивают только номер счета, зная уже ваши ФИО, то в этом нет ничего страшного. Вы вправе зайти на сайт суда и проверить данную информацию.

Это однозначно, мошенники Прежде всего с вас попросят оплатить услуги по "переводу" несуществующих денег, потом мошенники перестанут выходить с вами на связь Естественно-вы ничего не получите.

Откройте счет если это действительно так. Однако если дальше попросят внести на данный счет какие либо средства, это мошенники.

Я попала в ДТП. Существуют ли какие нормативы, по каким я могу требовать финансовое возмещение с виновника ДТП за полученные травмы.

Здравствуйте Светлана С виновника ДТП можете требовать возмещения материальных издержек, фактически потраченных, по чекам и квитанциям А также можете требовать компенсацию морального вреда. Она зависит от степени тяжести причиненного вам вреда Спасибо, что посетили наш сайт. Всегда рады помочь! Удачи Вам.

Для начала Вам нужно обратиться в страховую компанию виновника для получения выплаты по осаго. Удачи Вам и всего самого наилучшего.

Здравствуйте! Вам необходимо обратиться с заявлением в страховую компанию виновника, предоставив необходимые документы, чтобы получить возмещение с учетом пострадавшего лица.

Нормативов нет. Если Вы получили инвалидность, утратили здоровье и находились на лечении в больнице или нуждаетесь в дорогостоящих лекарствах, либо в результате ДТП Вы остались без работы или Вашему имуществу причинен ущеоб - Вы вправе подать иск о возмещении ущерба.

За компенсацией вреда здоровью можете обратиться в страховую виновника, лимит страховой выплаты 500 000 руб, а также с виновника взыскать сумму морального вреда.

Вопрос такой: есть ли какое-нибудь финансовое возмещение медицинских расходов для сирот?
Если да, то как происходит процесс и куда обращаться?
Заранее огромное спасибо за ответ!

Добрый день! Обратитесь в Министерство здравоохранения по месту жительства с письменным заявлением. К заявлению приложите медицинские документы. Спасибо за посещение нашего сайта.

Консультация юриста по телефону: 8800 505 9111. Звонок бесплатный.

Пожалуйста как написать заявление или же жалобу на УК,на возмещение финансовой компенсации, так как у меня прорвало батарею от напора воздуха и были испорчены очень сильно обои и залило телевизор, благо соседей не затопили вовремя успела перекрыть стояк, при этом была вызвана аварийная служба, которая зафиксировала это! Но а так же на несоответствие санитарным нормам и правилам по эксплуатации, то есть слесарь зайдя в подвал нашего МКД увидел что даже кранов нет что бы перекрывать подачу тепла в случае ЧС.Прошу помощи! Такое нельзя оставлять без дела. Заранее благодарю.

Прошу помощи! Такое нельзя оставлять без дела. Заранее благодарю. Такое заявление пишется в простой письменной форме.

Однозначно нельзя оставлять такое без наказания. Претензия пишется в простой письменной форме, главное чтоб УК создали комиссию и написали Акт, в котором фиксируются повреждения и причина затопления. Для написания претензии необходимо оценить ущерб, и если откажут в выплате, то в суд. Готовы помочь Вам в этом деле, наша организация специализируется на подобных спорах.

Возмещение морального и финансового ущерба нанесенного обманным путем с использованием служебного положения.

---Здравствуйте, не факт что суд усмотрит в этом моральный ущерб и тем более с использованием служебного положения. А там запрашивайте любой. Суд вынесет решение в пределах разумного. Это только его прерогатива. Удачи Вам и всего хорошего.

Добрый день! Подавайте исковое заявление согласно ст.131-132 ГПК РФ. 1. Исковое заявление подается в суд в письменной форме. 2. В исковом заявлении должны быть указаны: 1) наименование суда, в который подается заявление; 2) наименование истца, его место жительства или, если истцом является организация, ее место нахождения, а также наименование представителя и его адрес, если заявление подается представителем; 3) наименование ответчика, его место жительства или, если ответчиком является организация, ее место нахождения; 4) в чем заключается нарушение либо угроза нарушения прав, свобод или законных интересов истца и его требования; 5) обстоятельства, на которых истец основывает свои требования, и доказательства, подтверждающие эти обстоятельства; 6) цена иска, если он подлежит оценке, а также расчет взыскиваемых или оспариваемых денежных сумм; 7) сведения о соблюдении досудебного порядка обращения к ответчику, если это установлено федеральным законом или предусмотрено договором сторон; 8) перечень прилагаемых к заявлению документов. В заявлении могут быть указаны номера телефонов, факсов, адреса электронной почты истца, его представителя, ответчика, иные сведения, имеющие значение для рассмотрения и разрешения дела, а также изложены ходатайства истца. 3. В исковом заявлении, предъявляемом прокурором в защиту интересов Российской Федерации, субъектов Российской Федерации, муниципальных образований или в защиту прав, свобод и законных интересов неопределенного круга лиц, должно быть указано, в чем конкретно заключаются их интересы, какое право нарушено, а также должна содержаться ссылка на закон или иной нормативный правовой акт, предусматривающие способы защиты этих интересов. В случае обращения прокурора в защиту законных интересов гражданина в заявлении должно содержаться обоснование невозможности предъявления иска самим гражданином либо указание на обращение гражданина к прокурору. (в ред. Федерального закона от 05.04.2009 N 43-ФЗ) 4. Исковое заявление подписывается истцом или его представителем при наличии у него полномочий на подписание заявления и предъявление его в суд.

Данное заявление пишится в произвольной форме с изложением всех фактов, причинно-следственной связи между происшествием и последствиями и просительной части с требованиями. Удачи Вам.

Здравствуйте, Владислав! Подавайте исковое заявление в суд по правилам ст. ст. 131-132 ГПК РФ. При цене иска свыше 50 тыс. руб. - районный суд. С уважением, Анна.

По итогам финансовой проверки 2016 года по предписанию потребовано возмещение в бюджет необоснованно выплаченных средств сотруднику на оплату льготного проезда по итогам предыдущей проверки. Это нарушение было выявлено в 2013 году по проверке за 2012 год. В 2013 году были даны все обоснования на основании чего был оплачен льготный проезд. Ответа от ревизоров по этому поводу не последовало. В праве ли по истечении 3-4 лет выдвигаться требования по возмещению в бюджет средств. И в праве ли руководитель организации подать иск в суд о возврате на сотрудника, которому были эти средства выплачены?

---Здравствуйте, при обращении руководителя в суд. заявите ходатайство об отказе в его исковых требованиях, по причине пропуска срока исковой давности. Если вы не заявите то суд взыщет эти средства и наоборот. Всего хорошего.

Здравствуйте. Нет. Прошел срок для взыскания недоимки - 3 года, статья 196 ГК РФ

Если СК выплатила не полностью страховое возмещение, можно ли применить финансовую санкцию?

Да. Это возможно. Предусмотрена законом "Об ОСАГО".

Какое финансовое возмещение физического и морального ущерба, может требовать потерпевшая сторона от водителя сбившего пешехода на пешеходном переходе? Здоровью приченен тяжкий вред, а именно-закрытый перелом хирургической шейки плечевого сустава со смещением и отломками.

Сам истец оценивает в т.ч. с учетом стоимости лечения и упузенной выгоды от того, что человек не получанюет зарплату

Здравствуйте. Нужно заявлять гражданский иск в уголовном деле, меньше 1.000.000 просить точно не стоит.

Возмещение вреда здоровью осуществляется на основе документов, подтверждающих мед. расходы. Компенсация утраченного заработка - на основании документов о размере заработной платы. Размер компенсации морального вреда определяете самостоятельно.

Кто должен быть финансовым соответчиком в иске о возмещении морального вреда если ответчик ОУФМС по МО по Ленинскому району. За счет кого требовать возмещение ущерба?

Добрый день! Ответчиком в Вашем случае будет являться Министерство финансов РФ. Иск обращайте к ОУФМС, возмещения требуйте от Минфина РФ. С Уважением к Вам,

Здравствуйте! можете никого не указывать. Когда будет решение удовлетворено, суд сам напишет казначейство и его данные, за счет которых будет возмещен ущерб

Министерство финансов МО

В системе финансового менеждмента (положение о порядке возмещения расходов, связанных со служебными командировками) в одном из пунктов сказано: - Если работник отбывает в командировку во второй половине дня после 12 часов дня, то первую половину дня он должен находиться на рабочем месте.
Если работник прибывает из командировки до 12 часов дня, то он должен выйти на работу во второй половине дня.

Вопрос: Будут ли обоснованны мои (или представителя трудового коллектива) требования о корректировке данного пункта в положениях о командировке? Несогласие по данному пукту заключается в том, что в документе Постановление Правительства РФ от 13.10.2008 № 749 в пукте 4 сказано:-Вопрос о явке работника на работу в день выезда в командировку и в день приезда из командировки решается по договоренности с работодателем.

Неясно, считается ли положение о командировке той самой договоренностью указанной в постановлении №749?, так как договоренность между работником и работодателем в данном вопросе должна решаться в письменном виде.

- если да: то почему не стоит вопрос о возмещении за сверхурочную работу (4 часа) ведь этот день и так оплачиваеться по среднему заработку и в табеле стоит буква К.

- если нет: то либо решать вопрос о выходе на работу по договоренности с работодателем в письменном виде, за отдельное фин. поощрение, либо работник не выходит на работу в этот день.

Я полагаю, что считается и никаких сверхурочных тут нет, день оплачивается как день командировки.

Какой срок и требования для погашения суммы возмещения финансового ущерба по исполнительному листу?

Здравствуйте! срок требования составляет 3 года.

Имею ли я право получить возмещение финансовых затрат на прохождение медосмотра после отпуска по беременности и родам, а затем взяла очередной отпуск.

Если этот медосмотр нужен работодателю - да.

Истец подал иск к СНТ о предоставлении финансовых документов и возмещении морального ущерба. Истец имеет задолженность по оплате членских взносов и пени за просрочку платежей. Как определяется размер госпошлины при подаче встречного иска?

Встречный иск подается по общим правилам,а размер госмпошлины определяется в соответствии со ст.333 НК РФ. Статья 137. Предъявление встречного иска Ответчик вправе до принятия судом решения предъявить к истцу встречный иск для совместного рассмотрения с первоначальным иском. Предъявление встречного иска осуществляется по общим правилам предъявления иска. Статья 138. Условия принятия встречного иска Судья принимает встречный иск в случае, если: встречное требование направлено к зачету первоначального требования; удовлетворение встречного иска исключает полностью или в части удовлетворение первоначального иска; между встречным и первоначальным исками имеется взаимная связь и их совместное рассмотрение приведет к более быстрому и правильному рассмотрению споров.

Я тут подумал,не знаю конечно существа дела,но мне представляется,что Ваше исковое заявление,не будет являться ВСТРЕЧНЫМ ИСКОМ,а будет обычное исковое заявление. Из вопроса видно, что член СНТ,требует представить документацию,то есть требование нематериального характера,а понуждение к совершению определенных действий,тогда как у Вас просто материальные требования о погашении задолженности в СНТ,данные исковые требования не связаны между собой и я думаю,суд Ваше исковое заявлен ие не признает встречным,что не мешает Вам обратиться просто с исковым заявлением.Но Вам на месте с документами виднее.

Обвинение по статье 161.
Может ли потерпевший забрать заявление, если будет возмещен финансовый ущерб?
Вину обвиняемый признавать не хочет, но возместить ущерб готов. Может он пойти на соглашение сторон без признания вины за собой?

нет не может, по данной статье прекращение уголовного преследования за примерением сторон не предусмотрено УПК РФ

Финансовое право

Тема: Возмещение ущерба.
ПОВТОРНО!
Здравствуйте. Вопрос: Если я, как руководительМУЗ "Цетральной районной больницы ", закупил медикаменты на 5 млн. рублей, без объявления тендерных закупок,-время было потрачено на установку интернета, обучению специалиста и т.д. являются ли мои действия уголовно или административно наказуемым? Спасибо большое за ответ!

Анатолий, г.Калач
Ответить.

Анатолий, ответственность может быть и дисциплинарной, и административной, и уголовной в зависимости от ситуации например администраитвная ответсвенность можнт возникнуть по ст. 7.29. Несоблюдение требований законодательства о размещении заказов на поставки товаров, выполнение работ, оказание услуг для государственных и муниципальных нужд при принятии решения о способе размещения заказа на поставку товаров, выполнение работ, оказание услуг для государственных или муниципальных нужд 1. Принятие должностным лицом государственного или муниципального заказчика, должностным лицом федерального органа исполнительной власти, органа исполнительной власти субъекта Российской Федерации, органа местного самоуправления, уполномоченных в соответствии с Федеральным законом от 21 июля 2005 года N 94-ФЗ "О размещении заказов на поставки товаров, выполнение работ, оказание услуг для государственных и муниципальных нужд" на осуществление функций по размещению заказов на поставки товаров, выполнение работ, оказание услуг для государственных или муниципальных нужд для государственных или муниципальных заказчиков (далее в статьях 7.29 - 7.32 настоящего Кодекса - уполномоченный орган), решения о способе размещения заказа на поставку товаров, выполнение работ, оказание услуг для государственных или муниципальных нужд (далее в статьях 7.29 - 7.32 настоящего Кодекса также - размещение заказа) с нарушением требований, установленных законодательством о размещении заказов на поставки товаров, выполнение работ, оказание услуг для государственных и муниципальных нужд, - влечет наложение административного штрафа на должностных лиц в размере тридцати тысяч рублей. 2. Принятие должностным лицом государственного или муниципального заказчика, должностным лицом уполномоченного органа решения о размещении заказа иным способом в случае, если размещение такого заказа в соответствии с законодательством Российской Федерации о размещении заказов на поставки товаров, выполнение работ, оказание услуг для государственных и муниципальных нужд должно осуществляться путем проведения торгов, а также принятие решения о размещении заказа иным способом в случае, если размещение такого заказа в соответствии с законодательством о размещении заказов на поставки товаров, выполнение работ, оказание услуг для государственных и муниципальных нужд должно осуществляться путем проведения торгов в форме аукциона, - влечет наложение административного штрафа на должностных лиц в размере пятидесяти тысяч рублей. С уважением, адвокат Андрей Останин

На какое финансовое возмещение я могу рассчитывать при задержке доставки мебели заказ которой производился в Санкт-Петербурге, а производство находится в другом городе? К кому и как обращать претензию, в какие сроки и где можно получить эти штрафные выплаты?

Уважаемыя Татьяна. Необходимо уточнить момент - какие сроки и условия поставки предусмотрены договором. Как правило Исполнитель несет ответственность за нарушение сроков не зависимо от вины контрагентов. Вы имеете право на расторжение договора поставки (купли-продажи), на возмещение оплаченных денежных средств, а также неустойки и (либо) процентов за пользованиями чужими денежными средствами. Сроки предъявления претензии Также Вы можете требовать возмещения морального вреда при наличии связи между нарушениями сроков поставки и Вашими переживаниями. Сроки обращения к продавцу (исполнителю) конкретно не оговрены законом. но рекомендую Вам это сделать как можно быстрее, так как у Вашего оппонента есть десять дней с момента получения претензии, после истечения которых начнется отсчет дней, за которые вы можете взыскать неустойку, убытки, проценты и т.д. С уважением!

При инициативе уволить сотрудника работадателем, какое финансовое возмещение, ддолжен получить сотрудник, (проработал 2 года)

Инициатива работодателя может быть обоснована различными факторами, ниже привожу закон. От этого зависит, подлежит ли выплате компенсация, если да, то в каком размере. Статья 81. Расторжение трудового договора по инициативе работодателя Трудовой договор может быть расторгнут работодателем в случаях: 1) ликвидации организации либо прекращения деятельности индивидуальным предпринимателем; (в ред. Федерального закона от 30.06.2006 N 90-ФЗ) 2) сокращения численности или штата работников организации, индивидуального предпринимателя; (в ред. Федерального закона от 30.06.2006 N 90-ФЗ) 3) несоответствия работника занимаемой должности или выполняемой работе вследствие недостаточной квалификации, подтвержденной результатами аттестации; (п. 3 в ред. Федерального закона от 30.06.2006 N 90-ФЗ) 4) смены собственника имущества организации (в отношении руководителя организации, его заместителей и главного бухгалтера); 5) неоднократного неисполнения работником без уважительных причин трудовых обязанностей, если он имеет дисциплинарное взыскание; 6) однократного грубого нарушения работником трудовых обязанностей: а) прогула, то есть отсутствия на рабочем месте без уважительных причин в течение всего рабочего дня (смены), независимо от его (ее) продолжительности, а также в случае отсутствия на рабочем месте без уважительных причин более четырех часов подряд в течение рабочего дня (смены); (в ред. Федерального закона от 30.06.2006 N 90-ФЗ) б) появления работника на работе (на своем рабочем месте либо на территории организации - работодателя или объекта, где по поручению работодателя работник должен выполнять трудовую функцию) в состоянии алкогольного, наркотического или иного токсического опьянения; (пп. "б" в ред. Федерального закона от 30.06.2006 N 90-ФЗ) в) разглашения охраняемой законом тайны (государственной, коммерческой, служебной и иной), ставшей известной работнику в связи с исполнением им трудовых обязанностей, в том числе разглашения персональных данных другого работника; (в ред. Федерального закона от 30.06.2006 N 90-ФЗ) г) совершения по месту работы хищения (в том числе мелкого) чужого имущества, растраты, умышленного его уничтожения или повреждения, установленных вступившим в законную силу приговором суда или постановлением судьи, органа, должностного лица, уполномоченных рассматривать дела об административных правонарушениях; (в ред. Федерального закона от 30.06.2006 N 90-ФЗ) д) установленного комиссией по охране труда или уполномоченным по охране труда нарушения работником требований охраны труда, если это нарушение повлекло за собой тяжкие последствия (несчастный случай на производстве, авария, катастрофа) либо заведомо создавало реальную угрозу наступления таких последствий; (в ред. Федерального закона от 30.06.2006 N 90-ФЗ) 7) совершения виновных действий работником, непосредственно обслуживающим денежные или товарные ценности, если эти действия дают основание для утраты доверия к нему со стороны работодателя; 8) совершения работником, выполняющим воспитательные функции, аморального проступка, несовместимого с продолжением данной работы; 9) принятия необоснованного решения руководителем организации (филиала, представительства), его заместителями и главным бухгалтером, повлекшего за собой нарушение сохранности имущества, неправомерное его использование или иной ущерб имуществу организации; 10) однократного грубого нарушения руководителем организации (филиала, представительства), его заместителями своих трудовых обязанностей; 11) представления работником работодателю подложных документов при заключении трудового договора; (в ред. Федерального закона от 30.06.2006 N 90-ФЗ) 12) утратил силу. - Федеральный закон от 30.06.2006 N 90-ФЗ; 13) предусмотренных трудовым договором с руководителем организации, членами коллегиального исполнительного органа организации; 14) в других случаях, установленных настоящим Кодексом и иными федеральными законами. Порядок проведения аттестации (пункт 3 части первой настоящей статьи) устанавливается трудовым законодательством и иными нормативными правовыми актами, содержащими нормы трудового права, локальными нормативными актами, принимаемыми с учетом мнения представительного органа работников. (часть вторая в ред. Федерального закона от 30.06.2006 N 90-ФЗ) Увольнение по основанию, предусмотренному пунктом 2 или 3 части первой настоящей статьи, допускается, если невозможно перевести работника с его письменного согласия на другую имеющуюся у работодателя работу (как вакантную должность или работу, соответствующую квалификации работника, так и вакантную нижестоящую должность или нижеоплачиваемую работу), которую работник может выполнять с учетом его состояния здоровья. При этом работодатель обязан предлагать работнику все отвечающие указанным требованиям вакансии, имеющиеся у него в данной местности. Предлагать вакансии в других местностях работодатель обязан, если это предусмотрено коллективным договором, соглашениями, трудовым договором. (часть третья в ред. Федерального закона от 30.06.2006 N 90-ФЗ) В случае прекращения деятельности филиала, представительства или иного обособленного структурного подразделения организации, расположенного в другой местности, расторжение трудовых договоров с работниками этого подразделения производится по правилам, предусмотренным для случаев ликвидации организации. (часть четвертая в ред. Федерального закона от 30.06.2006 N 90-ФЗ) Увольнение работника по основанию, предусмотренному пунктом 7 или 8 части первой настоящей статьи, в случаях, когда виновные действия, дающие основания для утраты доверия, либо соответственно аморальный проступок совершены работником вне места работы или по месту работы, но не в связи с исполнением им трудовых обязанностей, не допускается позднее одного года со дня обнаружения проступка работодателем. (часть пятая введена Федеральным законом от 30.06.2006 N 90-ФЗ) Не допускается увольнение работника по инициативе работодателя (за исключением случая ликвидации организации либо прекращения деятельности индивидуальным предпринимателем) в период его временной нетрудоспособности и в период пребывания в отпуске.

Консультация юристов и адвокатов
спросить
Спросить юриста быстрее Ответ за 5 минут
Администратор печатает сообщение