8 800 505-92-64

Увольнение несовершеннолетнего по заявлению

Телефонная консультация 8 800 505-91-11

Звонок бесплатный

9 ответов от юристов и адвокатов

109 юристов сейчас на сайте
2418консультаций за 24 часа
Ольга
Ольга
Иркутск
26.09.2018 в 20:53
Написала заявление на увольнение по собственному. Указав причину уход за несовершеннолетним ребенком (чтобы без отработки). Руководитель сказал, что отработать нужно будет 3 дня. В этот же день приехал сотрудник службы безопасности и стал обвинять в махинациях. Я доработала свою смену и на второй день мне сказали написать отгул. График у меня 2/2. Я предполагала, что выходить мне на работу больше не требуется, ждала приказа об увольнении. Через 2 дня я узнала что на меня написано заявление в полицию и мое заявление приостановлено до конца расследования. Тогда я попросила письменный отказ, о том что они не хотят увольнять меня в три дня, как оговаривалось заранее. Но вдруг появилась другая причина, якобы отдел кадров сказал отрабатывать 2 недели. И теперь меня вызывают на отработку, но не в той же должности, а гораздо ниже. А если я не согласна, то могу написать заявление на бс (без содержания). Я понимаю, что они тянут время для чего-то.. подскажите, что мне делать в такой ситуации?
В избранное Просмотров: 2
Читать (1 ответ)
Росина
Росина
Кемерово
07.07.2016 в 15:23
Я 5.07.20016 написала заявление об увольнении по причине что некому сидеть с моими несовершеннолетними детьми 1) 6 лет, 2)2,7 лет. Могу ли я уволиться без 2-х недельной отработки. Директор настаивает чтобы я отработала. Статья 261 где говорится что Расторжение трудового договора с женщинами, имеющими детей в возрасте до трех лет, у меня ребёнку нет 3 лет я понимаю что я магу уволится без отработки ссылаясь на статью 261
В избранное Просмотров: 5
Читать (1 ответ)
Росина
Росина
Кемерово
07.07.2016 в 10:48
Я 5.07.20016 написала заявление об увольнении по причине что некому сидеть с моими несовершеннолетними детьми. Могу ли я уволить без 2-х недельной отработки. Директор настаивает чтобы я отработала.
В избранное Просмотров: 7
Читать (1 ответ)
Александр Андреевич
Александр Андреевич
Стрежевой
10.07.2014 в 09:44
Как написать заявление на увольнение без отработки по уходу за несовершеннолетними до 14 лет. Детей трое-4,5 года и близнецы по 2,5 года?
В избранное Просмотров: 10
Читать (1 ответ)
Наталья Васильевна
Наталья Васильевна
Воронеж
14.05.2014 в 11:07
Написала заявление на увольнение по собственному желанию у меня трое несовершеннолетних детей имею я право не отрабатывать 2 недели, если одному из них 4 годика и с ним некому сидеть.
В избранное Просмотров: 16
Читать (2 ответa)
Дарья
Дарья
Екатеринбург
19.03.2014 в 08:25
Несовершеннолетний написал заявление об увольнении по собственному желанию. Есть ли возможность не отрабатывать 2 недели? Работодатель против.
В избранное Просмотров: 22
Читать (1 ответ)
Игорь
Игорь
Москва
15.07.2008 в 12:14
У нас работал несовершеннолетний в должности курьера. Написал заявление об увольнении по собственному желанию. Был уволен. Через три месяца пришел иск о восстановлении на работе. Истцом в исковом заявлении указана мать бывшего работника. Наши юристы считают, что иск подан ненадлежащим истцом. Что иск должен был подавать бывший сотрудник, а представителем в суде могла выступать его мать? Или он сам. Так ли это? Заранее благодарю!
В избранное Просмотров: 19
Читать (1 ответ)
Татьяна
Татьяна
Вологда
03.04.2008 в 16:56
Написала заявление на увольнение без отработки двух недель по уходу за несовершеннолетним ребёнком до 14 лет, а работодатель подписал с отработкой 2 недели, хотя после проставленной даты увольнения прошло уже 6 дней. Какие права имею я, если эта информация сообщилась от 3 лица, и в данный момент мне ставят как прогулы и не отдали трудовой книжки и не рассчитали в установленный срок?
В избранное Просмотров: 2632
Читать (1 ответ)
Консультация юристов и адвокатов
спросить
Спросить юриста быстрее Ответ за 5 минут
Администратор печатает сообщение