Окончание испытательного срока - вопросы и ответы

Окончание испытательного срока

Краткое содержание

Бесплатный вопрос юристам онлайн

Если Вам трудно сформулировать вопрос — позвоните, юрист Вам поможет:
Бесплатно с мобильных и городских

Вопросы

1. Обязан ли я находиться в казарме до окончания испытательного срока?

1.1. Не совсем понятно, что имеется в виду. Но - испытательный срок это просто условие заключенного контракта, относительно местонахождения военнослужащего (иного лица) в период действия контракта смотрите иные условия контракта.

2. Устанавливается ли испытательный срок после окончания института?

2.1. Здравствуйте!
законом не предусмотрено обязательное установление испытательного срока

3. Как снять судимость по статье 111 ч 1 по окончании испытательного срока.

3.1. Здравствуйте. Она погашается автоматически- или досрочно ее сможете снять в судебном порядке.
Статья 86. Судимость

1. Лицо, осужденное за совершение преступления, считается судимым со дня вступления обвинительного приговора суда в законную силу до момента погашения или снятия судимости. Судимость в соответствии с настоящим Кодексом учитывается при рецидиве преступлений, назначении наказания и влечет за собой иные правовые последствия в случаях и в порядке, которые установлены федеральными законами.
(в ред. Федерального закона от 06.04.2011 N 66-ФЗ)
2. Лицо, освобожденное от наказания, считается несудимым.
3. Судимость погашается:
а) в отношении лиц, условно осужденных, - по истечении испытательного срока;
б) в отношении лиц, осужденных к более мягким видам наказаний, чем лишение свободы, - по истечении одного года после отбытия или исполнения наказания;
(в ред. Федерального закона от 08.12.2003 N 162-ФЗ)
в) в отношении лиц, осужденных к лишению свободы за преступления небольшой или средней тяжести, - по истечении трех лет после отбытия наказания;
г) в отношении лиц, осужденных к лишению свободы за тяжкие преступления, - по истечении восьми лет после отбытия наказания;
(в ред. Федерального закона от 23.07.2013 N 218-ФЗ)
д) в отношении лиц, осужденных за особо тяжкие преступления, - по истечении десяти лет после отбытия наказания.
(в ред. Федерального закона от 23.07.2013 N 218-ФЗ)
4. Если осужденный в установленном законом порядке был досрочно освобожден от отбывания наказания или неотбытая часть наказания была заменена более мягким видом наказания, то срок погашения судимости исчисляется исходя из фактически отбытого срока наказания с момента освобождения от отбывания основного и дополнительного видов наказаний.
5. Если осужденный после отбытия наказания вел себя безупречно, а также возместил вред, причиненный преступлением, то по его ходатайству суд может снять с него судимость до истечения срока погашения судимости.
(в ред. Федерального закона от 28.12.2013 N 432-ФЗ)
6. Погашение или снятие судимости аннулирует все правовые последствия, связанные с судимостью.

4. Если не прошел испытательный срок... Что пишут в трудовой по его окончанию?

4.1. Уволен в связи с неудовлетворительным результатом испытания, статья 71 Трудового кодекса Российской Федерации

4.2. Здравствуйте. Уволен по окончанию испытательного срока

5. Можно ли уволить работника до окончания испытательного срока.

5.1. Можно.

ТК РФ, Статья 71. Результат испытания при приеме на работу

При неудовлетворительном результате испытания работодатель имеет право до истечения срока испытания расторгнуть трудовой договор с работником, предупредив его об этом в письменной форме не позднее чем за три дня с указанием причин, послуживших основанием для признания этого работника не выдержавшим испытание. Решение работодателя работник имеет право обжаловать в суд.

После окончания колледжа приняли на работу с испытательным сроком, что нарушает ТК РФ ст. 70. Замечаний не было и в определенный день сообщили, что Вы не прошли испытательный срок пишите заявление на увольнение по собственному желанию иначе найдем за что уволить. Я беременна. Под гнетом написала заявление об увольнении. Могу ли я восстановиться?
Читать ответы (1)

6. Продлевает ли больничный срок окончания испытательного срока?

6.1. да


7. Порядок увольнения с работы в случае окончания испытательного срока.

7.1. Уважаемая Инесса!
Если Вас интересует порядок, предусмотренный российским законодательством, то он определен ст.71 "Результат испытания при приеме на работу" Трудового кодекса РФ.
При неудовлетворительном результате испытания работодатель имеет право до истечения срока испытания расторгнуть трудовой договор с работником, предупредив его об этом в письменной форме не позднее чем за три дня с указанием причин, послуживших основанием для признания этого работника не выдержавшим испытание. Решение работодателя работник имеет право обжаловать в судебном порядке.
При неудовлетворительном результате испытания расторжение трудового договора производится без учета мнения соответствующего профсоюзного органа и без выплаты выходного пособия.
Если срок испытания истек, а работник продолжает работу, то он считается выдержавшим испытание и последующее расторжение трудового договора допускается только на общих основаниях.
Если в период испытания работник придет к выводу, что предложенная ему работа не является для него подходящей, то он имеет право расторгнуть трудовой договор по собственному желанию, предупредив об этом работодателя в письменной форме за три дня.

8. Получил 2 года условно с испытательным сроком 1 год. Позвонили из роха, сказали что оружие надо сдать, вернут через год после окончания наказания. Вопрос: оружие будет храниться в роха?

8.1. Вы наверное имели ввиду не Роха, а лрр. Хранятся сданные ружья в полиции. При сдаче вам выдадут квитанцию о приеме, сохраните ее. Роха будет аннулирована, после погашения судимости вам вновь необходимо обратиться в ЛРР. Оружие должно храниться, без вашего распоряжения полиция ничего не должна с ним сделать. Если не доверяете, можете перерегистрировать на знакомых владельцев оружия.

9. Здравчтвуйте, у меня такой вопрос! Я беременная 3 недели срок беременности, узнала о беременности а работаю на заводе первыйхлебком 2,5 месяца ушла на больничный с орви, гайморитом и ларингтом и беременностью могут ли меня с завода уволить из за беременности если осталось 2 недели до конца испытательного срока. Как поступить мне в данной ситуации молчать до окончания срока испытательного или можно говорить и брать справку и уходить на лёгкий труд?

9.1. Вас не имеют право беременную уволить даже если кончится испытательный срок.

9.2. Постановление Пленума Верховного Суда РФ от 28 января 2014 г. N 1 "О применении законодательства, регулирующего труд женщин, лиц с семейными обязанностями и несовершеннолетних".
Предусмотренное статьей 70 ТК РФ испытание при приеме на работу не устанавливается беременным женщинам, женщинам, имеющим детей в возрасте до полутора лет, а также лицам, не достигшим возраста восемнадцати лет. Данное правило распространяется и на других лиц, воспитывающих детей в возрасте до полутора лет без матери.

Если таким работникам было установлено испытание, то расторжение трудового договора с ними по результатам испытания не допускается.

У Вас точно именно трудовой договор?
Вообще увольнять запрещено.

Опять же могут уволить, если работодатель не знает об испытательном сроке.

9.3. Добрый день. По закону не могут уволить.

10. Можно уйти в декретный отпуск повторно (ребенку 1.6 года), но с нового места работы и сколько я должна отработать перед этим! Могу ли я не дожидаться, например, окончания испытательного срока?

10.1. Здравствуйте, Наталья!
Вы можете уйти в отпуск по уходу за ребёнком до 3 лет на новом месте работы. Если вы это сделаете в период испытания, то срок испытания прервётся на период отпуска по уходу за ребёнком, а после его окончания возобновится.
Трудовой кодекс РФ
Статья 70. Испытание при приеме на работу

В срок испытания не засчитываются период временной нетрудоспособности работника и другие периоды, когда он фактически отсутствовал на работе.
Статья 256. Отпуска по уходу за ребенком
По заявлению женщины ей предоставляется отпуск по уходу за ребенком до достижения им возраста трех лет. Порядок и сроки выплаты пособия по государственному социальному страхованию в период указанного отпуска определяются федеральными законами.

11. Осуждена на 2,6 года условно с испытательным сроком 3 года. Что это значит? Будет ли погашена судимость по истечению условного срока? Нужно ли будет отмечаться по истечению условног сро до окончания испытательного?

11.1. Значит, что могут отменить условное в течении трех лет.
Судимость погашается:
а) в отношении лиц, условно осужденных, - по истечении испытательного срока;
Да.

12. Устроилась на работу с 15.04.2019, испытательный срок 3 месяца, узнала что беременна. Трудовой договор заключён на 1 год, могут ли меня уволить чар окончании трудового договора, если я уже буду в декретном отпуске?

12.1. Уволить Вас не имеют право, если только Вы умышлено не скрыли беременность при устройстве на работу.

13. Работник был ознакомлен с уведомлением об увольнении как не прошедший испытательный срок за неделю до окончания испытательного срока. Работник взял больничный чтобы время испытательного срока истекло. Как быть?

13.1. При неудовлетворительном результате испытания расторжение трудового договора производится без учета мнения соответствующего профсоюзного органа и без выплаты выходного пособия.
Ст. 71 ТК РФ.

Бесплатный вопрос юристам онлайн

Если Вам трудно сформулировать вопрос — позвоните, юрист Вам поможет:
Бесплатно с мобильных и городских
Помощь юристов и адвокатов
спросить
Спросить юриста быстрее Ответ за 5 минут
Помощь юристов и адвокатов
Задайте бесплатный
вопрос юристам
Администратор печатает сообщение