Медицинская комиссия на права

Краткое содержание:

Бесплатный вопрос юристам онлайн

Если Вам трудно сформулировать вопрос — позвоните, юрист Вам поможет:
Бесплатно с мобильных и городских

Советы юристов:

1) У меня аденома гипофиза и атомные заболевания щитовидной железы и краналния напряжения и гипертензия положена ли группа инвалидности?

1.1. Инвалидность вам положена но какая группа определяет медицинская комиссия а не юристы к сожалению, но право на инвалидность и прохождения комиссии у вас есть.

2) Моей маме 73, ей сделали АКШ, положена ли ей инвалидность?

2.1. О праве на инвалидность решает медицинская комиссия.

3) Вчера была медицинская комиссия в военкомате. А моего сына отправили ставить печати на справке в поликлинику. Пока он все оформил, комиссия закончилась. Теперь его заставляют забрать личное дело и самостоятельно пройти комиссию на базе местной поликлиники. Имеют ли они на это право.

3.1. Вам нужно определиться - вы хотите в армию или нет. Если да, то нужно как можно быстрее проходить комиссии, пока не начались отправки в войска, т.к. будет шанс попасть в приличную часть. Если протянете, то отправят по остаточному принципу - в спецстрой (стройбат). Законодательством не установлено жесткого ограничения на возможность прохождения медкомиссии именно в военкомате. При наличии необходимости проведения дополнительных исследований призывник может быть направлен в медучреждение.

4) Я уволился с работы. За предприятием остался долг - неоплаченный больничный лист и медицинская комиссия на которую я был направлен и оплачивал сам. После успешного прохождения мед. комиссии заключение и платежные документы сданы для оплаты. Бухгалтерия на все вопросы отвечает: - "денег нет." В течении какого срока я имею право востребовать через суд неоплаченные больничный и мед. комиссию?

4.1. Доброго времени суток Согласно нормам действующего законодательства РФ такого срока нет. Вам надо обратиться с жалобой в трудовую инспекцию. Удачи Вам в решении Вашего вопроса.

4.2. В течение трех месяцев после увольнения. Ст 392 ТК рф говорит о сроке по взысканию заработной платы в один год, но у вас иные выплаты не имеющие отношение к зарплате. Дополнительно письменно напишите работодателю заявление о производстве вам полного расчета в связи с увольнением. Данное требование работодатель в течение трех дней обязан рассмотреть.

4.3. По общему правилу, все расчеты проводятся в день увольнения. Можно обратиться с жалобой в трудовую инспекцию, и с претензией к работодателю. Есть Федеральный закон от 16.07.1999 г. № 165-ФЗ "Об основах обязательного социального страхования". В статье 8 ч. 2 п. 3 данного закона указано, что "пособие по временной нетрудоспособности" является "отдельным видом пособия по обязательному социальному страхованию". При этом согласно статье 26 Федерального закона от 16.07.1999 г. № 165-ФЗ "Об основах обязательного социального страхования". Сроки исковой давности в системе обязательного социального страхования устанавливаются федеральными законами о конкретных видах обязательного социального страхования. Применительно к пособиям по временной нетрудоспособности таким законом является Федеральный закон от 29 декабря 2006 г. N 255-ФЗ "Об обязательном социальном страховании на случай временной нетрудоспособности и в связи с материнством" (далее - ФЗ № 255-ФЗ). В соответствии со ст. 12 ФЗ-255 срок предъявления требований об оплате больничного составляет 6 месяцев со дня восстановления трудоспособности.

4.4. [quote]ТК РФ, Статья 392. Сроки обращения в суд за разрешением индивидуального трудового спора Работник имеет право обратиться в суд за разрешением индивидуального трудового спора в течение трех месяцев со дня, когда он узнал или должен был узнать о нарушении своего права, а по спорам об увольнении - в течение одного месяца со дня вручения ему копии приказа об увольнении либо со дня выдачи трудовой книжки. [u]З[[/u]u]а разрешением индивидуального трудового спора о невыплате или неполной выплате заработной платы и других выплат, причитающихся работнику, он имеет право обратиться в суд в течение одного года со дня установленного срока выплаты указанных сумм, в том числе в случае невыплаты или неполной выплаты заработной платы и других выплат, причитающихся работнику при увольнении.[/u][/quote]

4.5. Здравствуйте! В данной ситуации Вы можете обратиться с исковым заявлением в суд, либо до суда подать жалобу в уполномоченный орган, который обязан рассмотреть жалобу и выдать предписание работодателю об устранении нарушений. Срок для подачи иска составляет 3 месяца.

5) Устраиваюсь в ЦРБ г. Чебаркуля на должность медицинского регистратора в детском отделении. Медицинская комиссия стоит свыше 4 тыс. руб. (заработная плата - 5 т.р.) и говорят, что деньги за прохождение комиссии не возвращают. Правы ли они?

5.1. Уважаемая Ирина Витальевна! При устройстве к данному работодателю оплата медкомиссии подлежит компенсации.


Бесплатный вопрос юристам онлайн

Если Вам трудно сформулировать вопрос — позвоните, юрист Вам поможет:
Бесплатно с мобильных и городских
Помощь юристов и адвокатов
Спроси юриста! Ответ за5минут
спросить
Администратор печатает сообщение