Спросить юриста  бесплатно

Нарушение дисциплины

Советы юристов:

Если военнослужащего прослужившего 15 лет увольняют с воинской службы по нарушению дисциплины и несоблюдению контракта, а у него трех комнатная квартира в ипотеке, которую по закону он должен вернуть, могу ли я, как бывшая жена, выкупить эту квартиру в банке, если в ней прописаны я и мой несовершеннолетний сын, как это сделать и как будет рассчитана сумма. Спасибо.

А почему должен вернуть? Поясните.

Если у Вашего супруга выслуга в льготном исчислении 20 лет, то возвращать что-либо государству не нужно. У Вас остается лишь обязанность по выплате банку оставшегося кредита.
Если выслуга менее 20 льготных лет, то Вы вправе вернуть денежные средства государству, а также погасить задолженность перед банком - каких-либо препятствий нет, так как договор с банком заключал Ваш супруг и он имеет полное право производить оплату банку самостоятельно.

Наложили замечание на работе ситуация была но нарушений дисциплины не было (работодатель сказал для отчёта подпиши прите 6 Ий к вам не имею в личное дело в носить не буду но мне кажется лукавит) есть желание обжаловать данное замечания, как могу сделать копии приказа нет 3 месяцев не прошло что надо сделать мне.

Запросить письменно приказ, отказать не имеют право В двух экземплярах направляйте, и поставьте отметку о принятии.
ТК РФ, Статья 62. Выдача документов, связанных с работой, и их копий
По письменному заявлению работника работодатель обязан не позднее трех рабочих дней со дня подачи этого заявления выдать работнику трудовую книжку в целях его обязательного социального страхования (обеспечения), копии документов, связанных с работой (копии приказа о приеме на работу, приказов о переводах на другую работу, приказа об увольнении с работы; выписки из трудовой книжки; справки о заработной плате, о начисленных и фактически уплаченных страховых взносах на обязательное пенсионное страхование, о периоде работы у данного работодателя и другое). Копии документов, связанных с работой, должны быть заверены надлежащим образом и предоставляться работнику безвозмездно.
Если не выдадут, с жалобой в прокуратуру, работодателю в этом случае грозит административная ответственность.
Всего хорошего.

Был уволен из милиции за грубое нарушение дисциплины могу ли я восстановиться в полицию.

Шансов у вас немного.

Могу ли я получить лицензию охранника если я уволен из милиции 20 лет назад по статья 19 часть 6.п.Л. грубое нарушение дисциплины.

Это обстоятельство не является препятствием.
Однако, требования к претендентам на лицензию содержат и другие сведения.

Могут ли ребенка в 5 классе отчислять со школы по инициативе школы за нарушение дисциплины и успеваемость по изучаемым предметам.

С 15 лет ребенок может быть отчислен из школы.
Федеральный закон от 29.12.2012 N 273-ФЗ (ред. от 25.12.2018) "Об образовании в Российской Федерации"
Статья 43. Обязанности и ответственность обучающихся
4. За неисполнение или нарушение устава организации, осуществляющей образовательную деятельность, правил внутреннего распорядка, правил проживания в общежитиях и интернатах и иных локальных нормативных актов по вопросам организации и осуществления образовательной деятельности к обучающимся могут быть применены меры дисциплинарного взыскания - замечание, выговор, отчисление из организации, осуществляющей образовательную деятельность.
5. Меры дисциплинарного взыскания не применяются к обучающимся по образовательным программам дошкольного, начального общего образования, а также к обучающимся с ограниченными возможностями здоровья (с задержкой психического развития и различными формами умственной отсталости).
8. По решению организации, осуществляющей образовательную деятельность, за неоднократное совершение дисциплинарных проступков, предусмотренных частью 4 настоящей статьи, допускается применение отчисления несовершеннолетнего обучающегося, достигшего возраста пятнадцати лет, из организации, осуществляющей образовательную деятельность, как меры дисциплинарного взыскания. Отчисление несовершеннолетнего обучающегося применяется, если иные меры дисциплинарного взыскания и меры педагогического воздействия не дали результата и дальнейшее его пребывание в организации, осуществляющей образовательную деятельность, оказывает отрицательное влияние на других обучающихся, нарушает их права и права работников организации, осуществляющей образовательную деятельность, а также нормальное функционирование организации, осуществляющей образовательную деятельность.

В соответствии с Законом ребенка должны перевести в следующий класс условно и предоставить ему время для пересдачи предметов, по которым он не успевает. Но в при определенных обстоятельствах ребенка могут все же и отчислить из школы.
Родители вправе с этим не согласиться и обжаловать такое решение.

Могут ли нарушение дисциплины строя переквалифицировать в неуставные правила взаимоотношений.

Внешними проявлениями наличия нарушений правил взаимоотношений между военнослужащими в любом подразделении могут служить:
- сокрытие случаев травматизма, а также искажение причин и обстоятельств получения травм;
- подавленное морально-психологическое состояние некоторых военнослужащих или групп, их неряшливый внешний вид, отсутствие у них отдельных видов обмундирования;
- пренебрежение военнослужащих, занимающих главенствующее положение в воинском коллективе, к уставному порядку, нарушение ими формы одежды, дисциплины строя;
- направление писем родителям с просьбой выслать деньги, вещи и т.д.

Директор предприятия за нарушение дисциплины труда перевел слесаря-сборщика 5-го разряда Волкова разнорабочим в гальванический цех (вредное производство).
Правомерно ли решение работодателя? Какими нормативными актами определяются права и обязанности работодателя по обеспечению дисциплины труда в организации?
Юрист Голубенко Г.В.

Неправомерно. Работодатель обязан соблюдать условия трудового договора и не вправе их изменять в одностороннем порядке. Руководствуйтесь статьёй 192 ТК РФ - перечень дисциплинарных взысканий исчерпывающий и не подлежит расширительному толкованию.

Могут ли за нарушение дисциплины перевести на индивидуальное обучение?

Нет, не могут. Индивидуальное обучение никак не связано с поведением учащегося, если он не имеет рекомендации ПМПК для данного вида обучения.

Нет, не могут. Перевод на индивидуальное обучение возможен только по заявлению самого обучающегося и с согласия директора образовательного учреждения.

Если сотрудник полиции был уволен за грубое нарушение служебной дисциплины с выходом на пенсию по выслуге лет, пишется ли второй приказ о выходе на пенсию? Имеет ли право в этом случае сотрудник на социальную выплату на жилье, если стоит в очереди?

Да, имеет право.

Да, имеет право.

Могу я восстановиться в МВД если был уволен по статье 1.5 года назад за грубое нарушение дисциплины и проиграл все 3 суда?

Нет, Вас уже не примут.

Шанс есть, но только при условии, если ваше дело будет пересмотрено по вновь открывшимся обстоятельствам. Тщательно проанализируйте свое дело. Удачи вам!

Имеет ли право учитель отвести первоклассника к школьному соц. педагогу за нарушение дисциплины, не оповещая родителей?

Школьный соц педагог-ведь не сотрудник полиции, имеет право учитель.

Согласно закону об образовании запретов на данное действие не имеется. Удачи вам в ваших делах, в случае какого либо юридического вопроса звоните, буду рад помочь в нелегкой ситуации.

Может ли директор школы наказывать родителей штрафом за нарушение дисциплины их детей, которые срывают уроки?

А что, и тарифы на штрафы имеются в современной системе лучшего в мире среднего образования? Плюнуть в учителя - 1000 рублей; подложить ему кнопку под зад - 1500? И вообще, что такое "срыв урока"?
Вы устав школы, где учатся Ваши дети, читали когда-нибудь, говорится там про штрафы?
Предлагаю Вам официально заплатить "штраф" перечислив требуемую сумму на счет образовательного учреждения предварительно заручившись доказательствами факта требования уплаты штрафа (это может быть, к примеру, диктофонная запись). В графе "назначение платежа" указать "за срыв урока" , а потом мы вместе уволим директора Вашей школы.

Статья 66, Федерального закона от 29.12.2012 N 273-ФЗ (ред. от 25.11.2013) "Об образовании в Российской Федерации" предусматривает, что за содержание детей в образовательной организации с наличием интерната, включающее в себя обеспечение обучающихся в соответствии с установленными нормами одеждой, обувью, мягким инвентарем, предметами личной гигиены, школьно-письменными принадлежностями, играми и игрушками, хозяйственным инвентарем, питанием и организацию их хозяйственно-бытового обслуживания, а также за осуществление присмотра и ухода за детьми в группах продленного дня учредитель образовательной организации вправе устанавливать плату, взимаемую с родителей (законных представителей) несовершеннолетних обучающихся, и ее размер, если иное не предусмотрено настоящим Федеральным законом. Учредитель вправе снизить размер указанной платы или не взимать ее с отдельных категорий родителей (законных представителей) несовершеннолетних обучающихся в определяемых им случаях и порядке.

Не допускается включение расходов на реализацию образовательной программы начального общего, основного общего и (или) среднего общего образования, а также расходов на содержание недвижимого имущества государственных и муниципальных образовательных организаций в родительскую плату за содержание детей в образовательной организации, имеющей интернат, за осуществление присмотра и ухода за ребенком в группах продленного дня в таких организациях.

Если же Вы сам директор этой школы, и сетуете на нравы нынешней молодежи и отсутствие желания ее родителей в какой либо форме заниматься собственным чадо, то имею Вам сказать следующее: Наказание рублем или гильотиной не решает проблемы развития личности. Тем более в образовательном учреждении. И уж тем более воспитательную функцию школа ОТЧАСТИ выполнит ЛИШЬ только в том случае, если там в качестве "воспитателей" присутствуют не 25 летние девочки без какого либо мировоззренческого и даже личного жизненного опыта, а состоявшиеся в жизни и познавшие мужи, готовые ответить себе на вопросы "Кто Я?" и "Зачем живу?".

Уволили из МЧС за грубое нарушение дисциплины, сходил в армию и хочу устроится в полицию возьмут или нет?

Не возьмут. Потому что из МЧС уволили за нарушение дисциплины.

Можно ли перевести работника за нарушение дисциплины на ниже оплачиваемую должность, если у него уже были замечание и выговор?

Перевести на ниже оплачиваемую должность можно только с согласия работника путем подписания доп. соглашения к трудовому договору - и ни в коем случае это не может быть санкцией за нарушение трудовой дисциплины.

Можно ли устроится в ОВД обратно, если уволили по статье грубое нарушение дисциплины?

Восстановление проводится через аттестационную комиссию, Вы ее просто не пройдете, к сожалению. Кому нужен нарушитель дисциплины на службе? Удачи Вам!

Систематическое нарушение дисциплины во время урока, а так же провокации со стороны учеников в адрес учителя?

Максим, в данном случае ученики нарушают устав учебного заведения. От вас необходимо заявление зав учебной части о произошедшем. Виновных привлекут к ответственности-выговор, выговор с занесением в личное дело, или отчисление из школы. Также вы можете вызвать родителей нарушителей для личной беседы, чтобы они приняли меры. Можете в принципе фиксировать произошедшее на диктофон и предъявить завучу, как доказательство произошедшего. Завуч может прийти на ваши уроки и поприсутствовать для стабилизации дисциплины.

Отработал в уфсине 6 лет был уволен за грубое нарушение дисциплины можно ли восстановиться.

Теоретически - да, если сможете доказать, что такого основания не было (нарушение не могло считаться таким, которое дает право на увольнение по соответствующему основанию).

Уволили из МВД за нарушение дисциплины, можно пойти служить по контракту в ВС РФ.

Попробовать можно - смотря какое нарушение
УДАЧИ ВАМ.

Когда ребенок может пересдать обязательный экзамен в 9 классе, если его удалили из аудитории за нарушение дисциплины.
Меня уволили за грубое нарушение дисциплины, имеют ли они право меня увольнять, если в это время я нахожусь на больничном?

По указанному основанию - нет, это по инициативе работодателя считается.

Статья 81 ТК РФ. Расторжение трудового договора по инициативе работодателя

Не допускается увольнение работника по инициативе работодателя (за исключением случая ликвидации организации либо прекращения деятельности индивидуальным предпринимателем) в период его временной нетрудоспособности и в период пребывания в отпуске.

Могут ли отчислить сироту 17 лет из училища за нарушение дисциплины и неуспеваемость.

Могут, к сожалению.

Сотрудник полиции был уволен из органов за неоднократное нарушение дисциплины. Увольнение через суд опротестовать не смог. Реально ли поступить на службу в другой отдел?

Нет не возьмут.

Скажите, пожалуйста, могут ли дать строгий выговор за второе нарушение дисциплины, если за первое тоже дан строгий выговор, при этом сотрудник менее года в занимаемой должности? Заранее благодарю!

Этом сотрудник менее года в занимаемой должности?
---могут уже и просто уволить. Но если первый выговор было до 2016 года. То он сгорел.

Возможно ли восстановиться в полиции если уволили из милиции за грубое или систематическое нарушение дисциплины?

Конечно нет.

Можно ли восстановиться в органах МВД, если был уволен по статье за грубое нарушение дисциплины (наркотическое опьянение)

Алекс не восстановят.

Меня незаконно уволили из МВД с формулировкой грубое нарушение служебной дисциплины. Приказ был создан 22 сентября а я нахожусь на больничном листе с 18 сентября и по сей день.

Увольнение является незаконным и рекомендую обратиться в суд с заявлением о восстановлении.

Меня уволили по статье за грубое нарушение дисциплины (за прогулы) реально восстановиться в УФСИН уволен был в 2009 году.

Нет, нереально.

Уволить скандального пенсионера за нарушение дисциплины-не нарушает, сокращать должность не хочется.

Вам уже ответили.

Можно восстановиться в органы если был уволен 1.5 года назад по статье за грубое нарушение дисциплины?

Да, .сможете восстановиться.

В суде судьи могут штрафовать участников слушания за нарушение дисциплины?

Да, могут штрафовать.

Бесплатный вопрос юристам онлайн

Если Вам трудно сформулировать вопрос — позвоните, юрист Вам поможет:
Бесплатно с мобильных и городских