Обязанности начальника отдела кадров

Краткое содержание:

Советы юристов

Вопрос №8011724

Работаю менеджером по персоналу в отделе кадров, начальник отдела кадров уволилась, теперь это вакантная должность. Меня хотят назначить исполняющей обязанности (т.е. исполнять обязанности по своей должности менеджера и начальника отдела кадров) законно ли это? могу я отказаться, так как хочу, чтоб назначили на вакантную должность на постоянной основе?

Вопрос №1340952

Должность начальника отдела кадров вакантна, начальник филиала назначил на должность начальника отдела кадров специалиста по кадрам филиала исполняющим обязанности. Насколько я знаю, так делать нельзя, нужно просто человека оформить на должность начальника отдела, без приставки И.о. Прав ли я?

Вопрос №19137

Должностные обязанности начальника отдела кадров.

Вопрос №5696706

Работаю на муниципальной службе. Хочу перевестись с отдела сельского хозяйства в отдел спорта и молодежи. Но в отделе спорта работает родная сестра. Она не начальник. Могу ли я перевестись туда?

И нюанс, а если начальник отдела уходит в отпуск, исполняющим обязанности назначают сестру. Это ж будет прямое подчинение? Этот аргумент мне в отделе кадров говорят. Прав ли отдел кадров они или есть выход из ситуации?

Вопрос №1701740

В нашей организации численность работников составляет 51 человек. В отделе кадров 2 единицы-начальник отдела кадров 1 единица и один специалист который из за нехватки штатных единиц исполняет обязанности в приемной руководителя ведет делопроизводство. Получается что всю кадровую работу и еще и архив организации ведет начальник отдела кадров. Начальник отдела кадров должен уйти в отпуск.

₽ VIP
Вопрос №167352

Могут ли работать на государственном предприятии вместе муж и жена в непосредственном подчинении, если муж (начальник предприятия) - жена (совмещает обязанности начальника отдела кадров и экономиста)?

Вопрос №11824051

Как правильно отстранить от должности исполняющего обязанности начальника отдела кадров, когда должность начальника вакантна.

Вопрос №3021946

Я работаю в кадрах специалистом, помимо меня в отделе ведущий специалист и начальник отдела кадров. Начальник уволился по собственному желанию, меня попросили исполнять обязанности начальника, пока не подберут нового. С моего согласия меня временно перевели на должность начальника. Могу ли я написать отказ от исполнения обязанностей? Имеет ли право руководитель нашей организации отказать в удовлетворении моего заявления?

₽ VIP
Вопрос №10194041

Я написал заявление по собственному желанию. Начальник отдела пообещал за любой мой косяк уволить по статье. Имеет они он на это право. Свои обязанности знаю на отлично. Боюсь будет делать специально.

Стоит ли этого бояться. Звонил в отдел кадров заявление от начальника было передано.


Вопрос №14772773

В государственном учреждении есть два отдела: юридический (начальник и два юрисконсульта) и отдел кадров (начальник и два специалиста по кадрам). Планируется реорганизация в форме слияния этих двух отделов в один. Структура нового отдела: начальник, два юриста и два специалиста по кадрам. Можем ли мы беспрепятственно назначить на должность специалиста по кадрам бывшего начальника отдела кадров, а того, кто до реорганизации работал на должности специалиста по кадрам сократить? Или мы обязаны в первую очередь предложить должность "специалиста по кадрам" специалисту по кадрам? Ведь объективно у начальника отдела кадров опыта больше. Не будет ли это нарушением? Ведь мы понижаем его до должности, обязанности которой может осуществлять и тот, кто сейчас эту должность занимает. Спасибо.

Вопрос №9618113

Может ли секретарь руководителя исполнять обязанности начальника отдела кадров на период больничного листа. Спасибо.

Вопрос №114885

У нас в организации начальник отдела кадров уходит в отпуск. У него есть два заместителя, на одного из них возлагаются обязанности начальника отдела. Должны ли мы выплачивать разницу в заработной плате? Огромная просьба указать статью на которую мы должны ссылаться!

Вопрос №9220420

В чьи должностные обязанности должно входить оформление постоянных электронных пропусков, если в организации нет бюро пропусков? На начальника КПП или на начальника отдела кадров?

Вопрос №5643029

Я являюсь зам начальника отдела сбыта, она сейчас уходит в отпуск, а отдел кадров невнятно говорит что доплата не положена, т.к. я и так ее заместитель и по должностной инструкции выполняю ее обязанности во время ее отсутствия.

Вопрос №2832781

Должна ли быть занесена в трудовую книжку об исполнении обязанностей начальника отдела до выхода основного сотрудника (из декрета)?

Отдел кадров настаивает на том, что исполнение обязанностей не заносится в трудовую книжку (обязанности выполняю уже более трех лет).

Вопрос №5176625

В отделе кадров вакансия инспектора кадров. Можно ли обязанности инспектора ОК исполнять начальнику ОК с оплатой труда. Если да, на каком основании?

Вопрос №6166002

Произошло сокращение должности начальника отдела кадров. Начальник отдела кадров выиграл суд и был восстановлен на работе, ему выплачен среднемесячный заработок за время вынужденного прогула. По факту при проведении мероприятий по сокращению (выдача уведомления, соблюдение ст. 179 ТК РФ, знание какие должности вакантны, а какие нет) начальник отдела кадров самоустранился (хотя это входит в его обязанности) и занимались этим другие люди. Возможно ли теперь в соответствии со ст. 1081 ГК РФ в порядке регресса взыскать с него сумму которую суд присудил ему за вынужденный прогул? Или каким-либо другим образом привлечь его к ответственности?

Вопрос №2716809

У нас на предприятии штат 500 чел. Отдел кадров состоит из: специалиста по кадрам (непосредственно ведет оформление и документооборот) и зам. генерального директора по персоналу.

У меня вопрос можем ли мы ввести должность директора по персоналу или начальника отдела кадров? Если да, то почему? И чем будут отличаться обязанности? Заранее спасибо.

Вопрос №7121680

Специалист отдела кадров написал заявление о временном переводе на должность заместителя директора-начальника отдела кадров (на сегодняшний момент она вакантна) в заявлении срок указала с 18.05.2015 до 31.08.2015. приказ подписан руководителем. Доп. соглашение отсутствует. В должностной инструкции отсутствует строка что данный сотрудник кого-либо замещает. Можно ли отменить данный приказ и каким порядком. Т.к в отделе присутствует заместитель отдела на которого можно возложить данные обязанности и он согласен написать заявление.

Вопрос №43267

Вопрос в связи с увольнением "по собственному желанию"!На период подачи моего заявления все начальство университета будет находиться в отпуске (в отделе останется только зам., на которого не возлагаются обязанности и.о.)Если я пошлю заявление почтой заказным письмом с уведомлением, а его примет не понятно кто, они же (начальство) могут сказать, что оно до них конкретно не дошло? А если даже и дошло, что мне делать после получения ими моего заявления? Какие действия предпринимать далее? Если мой начальник и начальник отдела кадров буде только в сентябре? (уволиться я хочу в конце июля) И куда лучше посылать заявление в мое управление на имя начальника или сразу в отдел кадров?

Вопрос №405840

Что мне делать:

я работаю специалистом по кадровой работе Отдела кадров с марта месяца 2006 г., начальница увольняется 09.01.2007 г. и оставляет меня и.о.

Вопрос: как долго я буду вынуждена исполнять обязанности начальника

Отдела кадров (учитывая тот факт, что я не хочу этого делать, т.к. огромная ответственность и все дела - не в порядке). Максимум, на что я согласна 1-2 месяца и все! Очень не хочется увольняться сейчас - хочу, чтобы опыт был никак не меньше 1 года в моей должности, чтобы устроиться на другое более высоко оплачиваемое место...

Подскажите, как мне поступить?

Могу я после увольнения начальника написать заявление о том, что я отказываюсь исполнять обязанности начальника или как?

Вопрос №7791636

Как правильно оформить возложение обязанностей если их нет в штате и в каких документах, например на начальника отдела кадров возложить обязанности кассира? За ранее спасибо за ответ.

Вопрос №3084844

Устроилась на новое предприятие в отдел кадров инспектором. Начальник объяснил, что подписи на всех документах (директор, бухгалтерия и др. отделы) и печати должна бегать ставить я, а также снимать с них копии и разносить по отделам, мотивируя это тем, что это кадровые документы, а значит обязанность кадровика. Эти отделы находятся на одной территории, но в разных зданиях. На моих предыдущих работах это нигде не входило в обязанности кадровика, а выполнялось секретарем. Подскажите кто в организации должен заниматься этими обязанностями: секретарь или кадровик. Не знаю где найти достоверный ответ. Заранее спасибо!

Вопрос №11616093

Я работаю в структуре МВД, занимаю должность начальника отделения полиции, 3 месяца совмещаю свои обязанности с обязанностями начальника тыла отдела полиции, мне платят только за начальника тыла, я считаю, что должны оплачивать и за начальника отделения (не 100%, конечно), прав ли я.

Уточнение 09:28

Какими документами доказать неправомерность отдела кадров и юриста, которые утверждают, что это потолок оплаты.

Вопрос №6061903

Что должен сделать, какие обязанности, что предоставить начальник участка в отдел кадров и в бухгалтерию при увольнении своего сотрудника по собственному желанию?

Вопрос №2772705

На работе возник конфликт! Начальник отдела кадров отказывается ознакамливать работников с приказом о временном переводе! Говорит не их работа! Я работаю в отделе канцелярии, она спихивает эту обязанность на нас! Но в нашей инструкции это не прописано! Так кто же должен ознакамливать работников с приказом?

Вопрос №324871

Пожалуйста на кого (из должностных лиц) возложена обязанность по затребованию от провинившегося работника объяснительных. Дело в том, что наше предприятие достаточно большое и директор не может лично требовать объяснительные. В ТрК в ст.193 написано "Работодатель" обязан... А кто именно, не уточнено - должен ли это быть непосредственный начальник, кто-то из отдела кадров или все же директор, если официально никому такая обязанность не вменена. Дело в том, что часто начальники отказываются брать объяснительные т.к. считают, что это не их обязанность, а отдел кадров соответственно несвоевременно узнает о происшествии - в итоге своевременно объяснительная не взята со всеми вытекающими.

Вопрос №2178614

Начальник отдела кадров заявил; мол если я не уволюсь с его фирмы и не заключу трудовой договор уже с другой фирмой, где зарплата белая/чёрная, которая будет работать на этом же месте и выполнять я буду те же обязанности, либо он (начальник отдела кадров) сделает чтобы меня подсидеть (уволить). Как поступить мне с этим вопиющим беспределом?

Вопрос №599049

Я сотрудник милиции, написал рапорт о предоставлении мне отпуска с 12-го июля согласно утверждённого графика. Начальник РУВД подписать рапорт отказался мотивируя тем. что я не привёл в отдел кадров РУВД ни кого для трудоустройства. Хотя комплектация кадров не входит в мои обязанности (я состою в должности помощника оперативного дежурного по отделу милиции). Правомерен ли его отказ?

Вопрос №17270143

Я была принят на постоянную работу в ООО «Три Короны».

18 сентября я подала заявление об увольнении по собственному желанию.

В последний день работы я обратилась к начальнику отдела кадров с просьбой выдать мне трудовую книжку. Начальник отдела кадров отказался выдать мне трудовую книжку, мотивировав свой отказ распоряжением руководителя ООО «Три Короны» в связи с неисполнением работником обязанности сдать материальные ценности, числящиеся на нем.

Дайте оценку обоснованности действий администрации. Какой орган должен разрешить данный спор по существу?



Бесплатный вопрос юристам онлайн

Если Вам трудно сформулировать вопрос — позвоните, юрист Вам поможет:
Бесплатно с мобильных и городских
Помощь юристов и адвокатов
Спроси юриста! Ответ за5минут
спросить
Администратор печатает сообщение