Какая оплата отпуска - вопросы и ответы

Какая оплата отпуска

Краткое содержание

  • Как рассчитать период по оплате дороги после отпуска по уходу за ребёнком?
  • У компании арестованы счета по суду, как оплатить работнику проезд в отпуск?
  • Какие документы я должна предоставить на работу, для оплаты учебного отпуска?
  • Какие нужны основания для отпуска без оплаты инвалиду 3 гр?
  • Как расчитывается оплата очередного годового отпуска.
  • Меня вызвали с отпуска на работу, на неделю. Как должны оплатить?
  • Заболел ребенок у меня ей 9 лет я в отпуске больничный лист оплатят как и всегда.
  • Оплата отпуска
  • Какой отпуск
  • Как оплатить штраф
  • Какая оплата труда
  • Как оплатить налог

Бесплатный вопрос юристам онлайн

Если Вам трудно сформулировать вопрос — позвоните, юрист Вам поможет:
Бесплатно с мобильных и городских

Вопросы

1. Как рассчитать период по оплате дороги после отпуска по уходу за ребёнком?

1.1. Период исчисляется с 1 дня работы у данного работодателя. Первый раз оплата дороги происходит вместе с 1 ежегодным отпуском. Оплачивают один раз в два года, - Допустим взяли дорогу в 10 году, следующая будет,-в 12, потом в 14 и т.д. оплата не переносится и не сдвигается. В случае, если в положенный период не воспользовались.-льгота "сгорает" Это целевая выплата. Ст. 325 ТК РФ.

Вот и считайте.-с начала работы у данного работодателя.

2. У компании арестованы счета по суду, как оплатить работнику проезд в отпуск?

2.1. Арест счетов на списание средств за исключением регрессных сумм, зарплаты (в тч. проезд в отпуск), текущих расходов. Пишите жалобу ст. приставу.

3. Какие документы я должна предоставить на работу, для оплаты учебного отпуска?

3.1. Добрый день, Наталья!
Работникам, направленным на обучение работодателем или поступившим самостоятельно на обучение по имеющим государственную аккредитацию программам бакалавриата, программам специалитета или программам магистратуры по заочной и очно-заочной формам обучения и успешно осваивающим эти программы, работодатель предоставляет дополнительные отпуска с сохранением среднего заработка (ст. 173 ТК РФ).
Указанные льготы положены только тем, кто получает образование соответствующего уровня впервые.
Для получения дополнительного отпуска необходимо, чтобы обучение работника проходило успешно, то есть без задолженностей.
Для предоставления ежегодного учебного отпуска необходимо взять в вузе справку-вызов и написать заявление на имя работодателя. После чего, работодатель издает приказ о предоставлении учебного отпуска.

4. Какие нужны основания для отпуска без оплаты инвалиду 3 гр?

4.1. Работодатель обязан на основании письменного заявления работника предоставить отпуск без сохранения заработной платы инвалиду до 60 календарных дней в году (ст.128 ТК РФ).

5. Как расчитывается оплата очередного годового отпуска.

5.1. Уважаемый Сергей!
Отпускные рассчитываются исходя из среднего заработка за 12 предшествующих месяцев.
При этом, среднедневной заработок для оплаты отпусков, предоставляемых в календарных днях, и выплаты компенсации за неиспользованные отпуска исчисляется путем деления суммы заработной платы, фактически начисленной за расчетный период, на 12 и на среднемесячное число календарных дней (29,4).
С отпускных удерживается налог на доходы физических лиц (подпункт 6 пункта 1 статьи 208 Налогового кодекса РФ).

Вопрос такой: оформлена опека над малолетним ребенком с последующим усыновлением. На предприятии требуют справку о регистрации (прописку) иначе не оплатят отпуск по уходу за ребенком. На сколько это верно? Какие необходимы документы и какие требования в данной ситуации правомерны?
Читать ответы (1)

6. Меня вызвали с отпуска на работу, на неделю. Как должны оплатить?

6.1. Здравствуйте!
В силу ст. 125 ТК РФ отзыв работника из отпуска допускается исключительно с его согласия.
Оплата при этом обычная, не в увеличенном размере.
При этом производится перерасчет выплаченных вам ранее отпускных.
Как правило, по письменному согласию работника производится зачет в будущую зарплату или излишне уплаченные отпускные возвращаются работником в кассу компании.
При предоставлении неиспользованной части отпуска работнику в последующем расчет среднего заработка производится согласно новому расчетному периоду в установленном порядке.


7. Заболел ребенок у меня ей 9 лет я в отпуске больничный лист оплатят как и всегда.

7.1. Уважаемый автор! Больничный лист по уходу за ребенком вам оплатят, но ваш отпуск продлен не будет (ст.124 ТК РФ). Удачи!

8. Как правильно отказать на заявление оплаты проезда отпуска для северян, в связи с кризисом компании?

8.1. Здравствуйте!
Сначала нужно ознакомиться со статьями 325, 237, 392 Трудового кодекса РФ, так как в этом случае работник вправе обратиться с иском в суд на основании статей 3, 131 ГПК РФ и потребовать в судебном порядке взыскать с работодателя компенсацию за проезд к месту проведения отпуска и обратно (по России), взыскать сумму денег за причинение ему морального вреда и судебные расходы по оплате им услуг юриста или адвоката.
Можно, конечно, предложить ему заключить письменное соглашение о выплате ему хотя бы 50% от стоимости проезда в отпуск и обратно в виде единовременной выплаты.
Всего Вам доброго.

9. Возник вопрос: нет нормативного документа на замену уходящего в отпуск сторожа в детском саду. Поэтому идет перерасход фонда оплаты труда. Подскажите пожалуйста, каким нормативным документом можно пользоваться при проверке ревизорами. Спасибо!

9.1. Какой перерасход?
Сторож в отпуске, место вакантное, а зарплату кому-то выплачиваете?
Обязанности отсутствующего работника, как правило, возлагаются на другого работника в соответствующими с приказом и доплатой.

10. Работаю в бюджетной организации на Сахалине, 8 месяцев. Взяла отпуск авансом за год, так как проработав 6 месяцев я имею право уйти в отпуск. Могу ли я предоставить работодателю для оплаты билеты даже если нет проработанного года?

10.1. Можете, конечно. Закон привязывает оплату проезда в отпуск не к количеству отработанного времени, а к отпуску за период, в Вашем случае это отпуск за первый год работы. Смотрите ст. 325 ТК РФ.

11. Можно ли назначить на должность госслужбы гражданина на период нахождения основного гослужащего в отпуске по беременности и родам? На какие документы ссылаться и как будет производится оплаты труда?

11.1. Все те же требования которые требуются при трудоустройстве в качестве госслужащего. Оплата труда будет осуществлятся согласно штатного расписания ни больше ни меньше.

12. Муж, после производственной травмы был на реабилитации в санатории. И его оплатили как больничный лист. Через год, он должен опять ехать на реабилитацию. Вопрос такой, как засчитывается прибывание в санатории? Как основной отпуск или как отпуск, по мимо основного? (Больничный лист)

12.1. Уважаемая Марина!
В соответствии с п.п. 10 п. 2 ст. 17 Федерального закона "Об обязательном социальном страховании от несчастных случаев на производстве и профессиональных заболеваний" от 24.07.1998 № 125-ФЗ (с изм.) страхователь (т.е. работодатель) обязан "предоставлять застрахованному, нуждающемуся в санаторно-курортном лечении по причинам, связанным с наступлением страхового случая, оплачиваемый отпуск для санаторно-курортного лечения (сверх ежегодного оплачиваемого отпуска, установленного законодательством Российской Федерации) на весь период санаторно-курортного лечения и проезда к месту санаторно-курортного лечения и обратно".

13. Я работаю сторожем, работа посменная,15 ч. в будни и 24 ч. в выходные. Взяла 2 дня в счёт отпуска, выпадающие на 2 моих смены, одна-15 ч. и вторая-24 ч. Как мне оплатят эти два дня?

13.1. Отпускные рассчитываются исходя из среднего заработка.

Бесплатный вопрос юристам онлайн

Если Вам трудно сформулировать вопрос — позвоните, юрист Вам поможет:
Бесплатно с мобильных и городских
0 X