Здесь с 2000 года 17 034 адвокатa и юристa дали 9 046 194 ответa
Юридическая консультацияКРУПНЕЙШАЯ ЮРИДИЧЕСКАЯ СОЦИАЛЬНАЯ СЕТЬ
Если Вам трудно сформулировать вопрос — позвоните по бесплатному многоканальному телефону 8 (800) 505-92-65, юрист Вам поможет
Тема:

Дни отпуска

Телефонная консультация 8 800 505-92-65

Звонок бесплатный

414 вопросов по теме "Дни отпуска"
Находясь в очередном отпуске я заболела и вышла на больничный. Я знаю, что отпуск в этом случае продляется. Нужно ли при этом писать дополнительно заявление? Можно ли перенести дни (2 ответa) далее
31.03.2016
Сотрудник берет отпуск с 18. 04.2016 г. на 16 дней. какие дни в мае месяце Сотрудник берет отпуск с 18.04.2016 г. на 16 дней. Какие дни в мае месяце не входят в дни отпуска? Помогите. (2 ответa) далее
29.03.2016
Предоставляется ли дни отпуска, непредосталенные за 2015-16 года , при увольнении по сокращению госслужащего или выплачивается только компенсация за эти дни?
(Период расчета отпуска с (2 ответa) далее
26.03.2016
Устроилась на работу 03. 12.14 г. 20. 08.16 ухожу в отпуск по беременности и родам. Устроилась на работу 03.12.14 г. 20.08.16 ухожу в отпуск по беременности и родам. За этот период три раза была в отпуске (1 ответ) далее
23.03.2016
Вахта продлжительностью 14 дней. т.е. 14 дней работник на межвахтовом отдыхе , следующие 14 дней (рабочая смена)-отпуск. А когда предоставляются остальные дни отпуска? (2 ответa) далее
12.03.2016
Я отдыхал в отпуске в санатории крыма. фактические билеты на самолет симферополь -Москва-Хабаровск (4 дня перерыв)-Петропавловск-Камчатский. Билеты не оплачивают, т.к. в Хабаровске я задержался по своей (1 ответ) далее
11.03.2016
Я работаю в бюджетной организации. отпуск брала не полный. могут мне выплатить компенсацию за неиспользованные дни отпуска? Или мне выплатят компенсацию при увольнении? И как это сделать? (1 ответ) далее
10.03.2016
Работодатель собирается в принудительном порядке отправить в отпуск на накопленные дни отпуска за прошлый год (33 дня). В праве ли он это сделать? (1 ответ) далее
10.03.2016
У работника осталось 19 дней неиспользованного отпуска за 2015 год. Он хочет взять эти дни отпуска в 2016 году. Можно предоставить в любое время года года или нет? (2 ответa) далее
29.02.2016
25.02.2016
У меня такая ситуация. работаю в организации с 01. 04.2014 г. с 01. У меня такая ситуация. Работаю в организации с 01.04.2014 г. С 01.04.2014 по 31.03.2015 отгуляла весь отпуск (39 дней (1 ответ) далее
15.02.2016
Я устроилась на работу 10 января 2014 г и пошла в отпуск с 1 по 14 октября 2014 г, следующий отпуск был с 1 по 28 августа 2015 г, т.е. у меня осталось 2 недели не отгулянного отпуска за 2014 г, могу (2 ответa) далее
12.02.2016
У меня 20 лет стажа в мвд наступает 24 марта 20016 года. есть неиспользованные дни отпуска за за 2014 (15 дней, был отозван) за 2015 отпуск не использован и за 2016 год. Как правильно написать рапорт (1 ответ) далее
10.02.2016
Подскажите, пожалуйста, положен ли мне ежегодный отпуск, если я ушла на больничный по биру 20. 10.2014, после него 09.03.2015 в отпуск по уходу за ребенком. Сейчас снова беременна, больничный по биру, примерно, с 20 (1 ответ) далее
10.02.2016
Работодатель в частной поликлинике заставляет работать по воскресеньям , за дополнительные дни отпуска. Законно ли это. (2 ответa) далее
09.02.2016
Подскпжите пожайлуста. я устроился на работу в октябре месяце. Теперь я хожу в отпуск только в октябре, т.к в июне или июле у меня выходит не полный год. И работодатель мне говорит (1 ответ) далее
03.02.2016
Подскажите пожалуйста по какому принципу мне должны рассчитать декретные. В организации я работаю с ноября 2011 г., в с февраля 2012 г. по июль 2015 г. я находилась в отпуске по уходу за ребенком (1 ответ) далее
01.02.2016
В январе садик работает с 11 января, а оплату берут за полный месяц. Я взяла отпуск с 31 декабря 2015 по 11 января 2016. Но бухгалтерия садика отказывается делать пересчет. Правы ли они? И (2 ответa) далее
01.02.2016
В 2015 году работал по срочному трудовому договору, который закончился 31 декабря 2015 года. Осталось не использовано 16 дней отпуска.
Обязан ли работодатель компенсировать мне деньгами неиспользованные дни отпуска (2 ответa) далее
29.01.2016
Скажите, пожалуйста, могут ли дни отпуска за свой счёт защитываться в льготный , или хотя бы обычный трудовой стаж при выходе на пенсию? (1 ответ) далее
26.01.2016
Пожалуйста я работаю в детском саду с февраля 2015 года в отпуск ни разу не ходила , 28 января 2016 года иду в декрет отпуск дали только 17 дней. Могу ли я взять компенсацию за неотгуленные дни отпуска? (1 ответ) далее
20.01.2016
Проживаю в республике коми, в районе, приравнянном к крайнему северу. При этом работал 5 лет (12.2010-12.2015 гг) в Волгоградской компании вахтовым методом, все командировки были также в (1 ответ) далее
19.01.2016
При увольнении сотрудника возник долг за не отработанные дни отпуска. Начисленной зап. платы в месяц увольнения не хватило для покрытия долга. Долг был внесен в кассу бюджетного учреждения. (1 ответ) далее
18.01.2016
У меня такая ситуация: я гос. служащая, 11 декабря заболела и ушла на больничный , 21 декабря ушла в отпуск ежегодный, 31 декабря закрыла свой больничный лист и сдала в отдел кадров. Должны ли мне оплатить (1 ответ) далее
15.01.2016
Могу ли я взять авансом отпуск перед уходом в декрет. работаю с августа 2012 , отгуляла 14 дней в апреле 2013 в августе 2013 дали 29 дней перед декретом. С сентября 2013 в декрете, далее в отпуске (2 ответa) далее
12.01.2016
Могу ли я написать заявление на увольнение 8. 02.2016, если в отпуск я ухожу 10. Могу ли я написать заявление на увольнение 8.02.2016, если в отпуск я ухожу 10.02.2016 и будут считаться дни отпуска как (1 ответ) далее
07.01.2016
29.12.2015
У меня в марте начинается отпуск по беременности и родам. до ежегодного оплачиваемого отпуска не доработаю 2 месяца. У меня вопрос. Имеет ли работодатель право отказать мне в ежегодном отпуске, если я захочу (1 ответ) далее
19.12.2015
Я устроилась на работу 21. 01.2015 года. в декабре меня оповестили Я устроилась на работу 21.01.2015 года. В декабре меня оповестили, что по графику отпусков мне в январе 2016 года 28 дней (1 ответ) далее
17.12.2015
Подскажите пожалуйста, если сотрудник просит предоставить ежегодный оплачиваемый отпуск с 28. 12-10.01.2016 гг., руководитель не против. Можем ли предоставить в эти дни отпуск и оплатить эти дни? (1 ответ) далее
17.12.2015
Работаю в детском саду заведующим хозяйством на 1 ставку и совмещаю 0,5 ставки инженера по охране труда. Отпуск составляет 28 календарных дней, положено ли мне за 0,5 ставки дополнительные (1 ответ) далее
15.12.2015
11.12.2015
Я на больничном с ребенком с 07. 12,на следующей неделе у меня дополнительный отпуск с 14. Я на больничном с ребенком с 07.12,на следующей неделе у меня дополнительный отпуск с 14.12 по 23.12.Ребенка не выпишут. (1 ответ) далее
10.12.2015
Подскажите пожалуйста могу ли я получить компенсацию за неотгулянные дни отпуска более 20 дней? Или же компенсация выплачивается только при увольнении сотрудника? (2 ответa) далее
09.12.2015
За период работы во вневедомственной охране с 17. 02.14 по 17. За период работы во вневедомственной охране с 17.02.14 по 17.02.15 отгуляла 22 дня, далее за период с 17.02.15 по 17.02 (1 ответ) далее
08.12.2015
Я работала до выхода в декретный отпуск 4 мес. и 7 дней и потом ушла в декрет , как правильно мне посчитать дни отпуска, по родом считается ли в стаж? (1 ответ) далее
03.12.2015
Уважаемые юристы! устроился на работу в марте 2015 года, отпуск не брал и в этом году не планирую. Скажите, накопленные дни отпуска за этот год переносятся на следующий или же я должен отгулять их именно (1 ответ) далее
26.11.2015
На работе меня решили уволить, съесть... имею ли я законное право перед увольнением уйти в заработанные дни отпуска. То есть написать заявление на отпуск с последующим увольнением. Очередной отпуск еще не (3 ответa) далее
20.11.2015
Находясь в основном оплачиваемом отпуске набежали дни отпуска , могу ли я их использовать перед увольнения? (1 ответ) далее
17.11.2015
У сотрудника организации накопились неиспользованные дни отпуска в количестве 105 дней (в отпуск ходил, но брал только по две недели). Теперь как быть? У него эти неиспользованные дни отпуска сгорят (4 ответa) далее
16.11.2015
Остались за 2010-2011-2012, 2013 гг. неотгуленные дни отпуска. В отделе кадров сказали, что в случае закрытия и ликвидации компании отпуска сгорят. Правильно ли это? А также прошу (1 ответ) далее
12.11.2015
Была в отпуске с 25. 08.по 19.09. 2015, в этот период б/л с 17. Была в отпуске с 25.08.по 19.09.2015, в этот период б/л с 17.07 по 09.10.15. 09.10.15 написала заявление и попросила (1 ответ) далее
10.11.2015
С 1 января 2016 г. увольняется сотрудник. у него остались дни отпуска с прошедшего периода 11 основных и 15 по выслуге. По заявлению перенёс его на декабрь 2015 г. Но в этом году он отгуливал отпуск за (1 ответ) далее
10.11.2015
Скажите пожалуйста может ли работодатель отправить принудительно второй раз за один год в очередной ежегодный отпуск сотрудника, если сотрудник уже отгулял свой отпуск по графику отпусков в (1 ответ) далее
09.11.2015
Подскажите, пожалуйста, при расчете декретных, какие дни нужно вычитать из расчетного периода , кроме больничных? Нужно ли вычитать дни отпуска или административного отпуска (за свой счет)? (1 ответ) далее
04.11.2015
Я проживаю в районах крайнего севера. у нас 28 основных дней отпуска и 24 дополнительных. У меня осталось 52 дня отпуска с периода октябрь 2014 по октябрь 2015 и пошло уже новое исчисление. В отпуск в этом году (1 ответ) далее
30.10.2015
Такой вопрос имеет ли право компания списывать деньги за инвентаризацию с денег которые выплачиваются за неиспользованные дни отпуска? (1 ответ) далее
28.10.2015
Была в отпуске, оплатой дороги не воспользовалась. меня отозвали раньше времени. Могу ли я воспользоваться оплатой проезда на меня и моих иждивенцев в недогуленные дни отпуска? (1 ответ) далее
20.10.2015
Работаю в полици был в отпуске кадры не подсчитали вовремя дни отпуска , звонил 3 раза им спрашивал когда отпуск заканчивается говорят не подсчитали еще, отпуск с 17 сентября по 28 сентября (1 ответ) далее
14.10.2015
Работаю на оао ржд, у нас есть дополнительные дни отпуска за вредность (12 дней). Я отработал не полный рабочий год перед выходом в очередной отпуск, работадатель отнял 6 дней. Могу ли я их вернуть после (1 ответ) далее
11.10.2015
Возникла такая проблема с работодалетем: у меня есть справка-вызов на сессию с 1 по 25 декабря. Помимо справки-вызова работодатель требует предоставить справку ещё и о том, что я был в ВУЗе и сдавал там экзамены, (1 ответ) далее
01.10.2015
При увольнении 31. 08.2015 работодатель отказался компенсировать мне неиспользованные При увольнении 31.08.2015 работодатель отказался компенсировать мне неиспользованные дни отпуска за последние 2 года, (1 ответ) далее
28.09.2015
У нас в семье ребёнок инвалид, муж работает и мы оформили 4 доп оплач дня в месяц! А положены ли дополнительные дни отпуска? (1 ответ) далее
25.09.2015
Женщина ушла в очередной отпуск и в конце уходит в отпуск по беременности и родам. Нужно ли делать перерасчет за дни дни отпуска, которые совпали с б/листом? (1 ответ) далее
24.09.2015
Я работаю в полиции и попал под массовое сокращение. я получил уведомление , а после этого пошёл в отпуск. Добавляются ли дни отпуска к дням сокращения? (2 ответa) далее
19.09.2015
Уволилась по собственному желанию, перед этим была на больничном , есть не используемые дни отпуска в кол-ве 120 дней. В течении какого времени мне должны выплатить весь расчет., и в (4 ответa) далее
18.09.2015
Я являюсь военнослужащим. мне утвердили отпуск с 1 января 2016 года. Включаются ли праздничные дни в дни отпуска? (2 ответa) далее
16.09.2015
Скажите пожалуйста, возможно ли перенести не использованные дни отпуска на следующий год, если я ухожу в декрет? Работодатель предлагает уйти в декрет пораньше-отгулять эти дни, а до меня дошла информация (1 ответ) далее
04.09.2015
Трудовой отпуск 28 календарных дней, если на время отпуска попадают праздничные дни, отпуск увеличивается на количество праздничных дней или нет? (1 ответ) далее
01.09.2015
У нас отпуск 28 календарных дней. скажите пожалуйста если на время отпуска попадают праздничные дни, отпуск увеличивается на это количество дней или нет? (1 ответ) далее
01.09.2015
При сокращении штата отпускные на излишне отгулянные дни отпуска не удерживаются , но у последующего работодателя календарный год будет отсчитываться только по истечении периода, пропорционально (3 ответa) далее
31.08.2015


Юристов
на линии
113
МеждугородняяТелефоннаяЮридическаяСлужба
Наши юристы и адвокаты готовы бесплатно ответить на ваш вопрос прямо сейчас по многоканальному номеру
8 800 505 92 65
В городах: Москва и МО, Санкт-Петербург и ЛО, Адыгейск, Краснодар, Красноярск, Симферополь, Новосибирск, Ростов-на-Дону, Екатеринбург, Ульяновск, Челябинск.