Отпуск на время учебы

Краткое содержание:

  • Заявление на время отпуска
  • Договор на время отпуска
  • Сотрудников на время отпуска
  • Оплата на время отпуска
  • Трудовой договор на время отпуска

Советы юристов:

1. Выплачивается ли дор. карта за время отпуска или командировки на учебу врачам?
1.1. Выплачивается ли дор. карта за время отпуска или командировки на учебу врачам?-Должны выплачиваться командировочные как правило.
Поиск юриста или адвоката по вашему вопросу
2. Смогу ли я учиться в университете на очном отделении и пойти служить по контракту? Естественно, буду брать учебный отпуск только на время сессии, а учебу посещать не буду.
2.1. Нет это не возможно, на очное не примут,
2.2. Посмотрите Положение об организации учебного процесса в вашем образовательном учреждении или Положение об отчислении. Сколько пропусков занятий необходимо для отчисления обучающегося в связи с недобросовестным освоением образовательной программы.
2.3. К сожалению, нет.
В предполагаемой Вами ситуации два негативных возможных варианта.
Из университета отчислят за не посещение занятий и отсутствие успеваемости в рамках семестра.
Со службы Вас дважды в год никто не будет отпуска в учебные отпуска по очной форме обучения. Это возможно только по заочной форме с выдачей Вам соответствующего вызова на учебу. Поэтому предполагается также неуспеваемость и отчисление.
3. Я сирота, беременая на даный мамент много времени не посещяла учебу так как то в больницы лижу то по врачам бегаю, меня хотятисключить но справки емеются но не за все дни так как у врачей которых была справки не брала забыла, мне генеколог дал справку о нетрудоспособности и справку о том что наблюдаюсь по беремености и заболеваниям! Что мне сейчас делать, я хотнлабы взять академический отпуск но деректтр настиоен на исключение мне 22 года.
3.1. Если директор настроен на исключение, то для защиты своих прав обратитесь на основании ст 10 ФЗ О прокуратуре РФ в прокуратуру.
4. Я учусь в техникуме очно после армии, сейчас хочу пойти служить по контракту, могу ли я взять академический отпуск на время контрактной службы, хочется служить и не бросать учёбу не терять год.
4.1. Здравствуйте. Не получится так, к тому же первый контракт заключается минимум на три года.
5. Я учусь в институте переподготовки кадров.3 сессии. 26 тысяч рублей. На работе на время сессии оформляют учебный отпуск. Могу ли я после окончания учебы оформить возврат 13 процентов от суммы оплаты за учебу? Если да,то какие документы нужны? И можно ли оформить в МФЦ? Буду очень благодарна за ответ.
5.1. Можете. Документы: договор с учебным учреждением, справка 2 ндфл, справка с места учебы, лицензия учебного заведения, квитанция об оплате, копия паспорта заполнить налоговую декларацию и сдать в налоговую.
6. Работал в бюджетном учреждении здравоохранения. На месте девушки которая ушла в декрет. Работал 3 года, за это время неоднократно ходил в отпуск по учебе, на время сессии. Этот отпуск мне отплачивали. На основании того, что профиль работы наркология, нам дают дополнительные отпуска к основным. ВОПРОС - при выходе основнова сотрудника мне заплатят за мои неотгуляные отпуска? И какие именно отпуска считаются?
6.1. При увольнении все не использованные отпуска подлежат компенсации (и основной отпуск и дополнительный за вредные условия труда). Тот факт, что Вы работали по срочному трудовому договору на время отсутствия основного работника исключением для не оплаты отпусков не является.
6.2. Добрый день! В соответствии с трудовым правом - вам обязаны все оплатить. В том числе все виды отпуска. Только не забудьте на этот счет написать заявление в кадры.


С уважением.
7. Должен ли работадатель оплатить проезд ребенку, если я его отвезла во время своего отпуска на учёбу у вуз.
7.1. Нет. В этом случае оплата - производится по документам, подтверждающим оплату поезда общественным транспортом. Вы - не можете выдать такой документ для ребенка.
8. Михаил. У меня двое детей, и учеба в ВУЗе на дневном отделении, но во время декрета и отпуска по уходу за детьми я продолжала числиться на работе. У меня этот стаж уберут из общего стажа? Почему? При определении стажа для надбавки за выслугу лет мне берется весь стаж, который я числилась на работе и тот период, когда я сидела с детьми. Почему же теперь это не входит в общий стаж? Что за бред? (Я на муниципальной службе, и на сегодня с момента приема на работу у меня 31 год)
8.1. Здравствуйте Елена! Период нахождения женщины в отпуске по беременности и родам и в отпуске по уходу за ребенком в соответствии с Трудовым кодексом Российской Федерации засчитывается в общий трудовой стаж.
9. Такой вопрос. Преподаватель проходит профпереподготовку. У него есть высшее образование, но не по специальности. Учёбу он оплачивает сам. Как нам его оформить? Нужно ли делать доп. соглашение? Сохранить за ним средний заработок, на время его отсутствия или нет? Другой преподаватель будет на время учёбы его заменять. Он уходит в оплачиваемый отпуск или за свой счёт?
9.1. Здравствуйте.
Нужно смотреть трудовой договор и иные локальные акты вашей организации.
Если в них не указано иначе - отпуск за свой счет.

10. Я была в декретном отпуске с 1987-1989 гг. во время учёбы в училище г.Салехарда. Входит ли данным период в спец стаж (северный) дающий право на досрочный выход на пенсию.
10.1. Здравствуйте,
К сожалению не входит в специальный стаж, если Вы в этот период нигде официально не работали.
Желаю Вам удачи и всех благ!
11. Во время очередного отпуска меня вызвали на учебу по работе на три дня. Можно ли продлить отпуск на это время?
11.1. Согласно ст. 125 ТК РФ Отзыв работника из отпуска допускается только с его согласия. Неиспользованная в связи с этим часть отпуска должна быть предоставлена по выбору работника в удобное для него время в течение текущего рабочего года или присоединена к отпуску за следующий рабочий год.
12. Я прохожу военную службу по контракту и планирую в ближайшее время поступить на учёбу в высшее учебное заведение. Документы уже подал и справку с учебного заведения с указанными датами вступительных экзаменов получил. Могу ли я расчитывать на учебный отпуск руководствуясь 2 ч. 2 ст. 173 ТК РФ о лицах допущеных к вступительным испытаниям?
12.1. Вы не подчиняетесь ТК,вы же военнослужащий, вы подчиняетесь закону о воинской обязанности, и своему военному контракту, в нем предусмотрен отпуск.
13. Я медсестра в детском саду. Сейчас нахожусь ы декретном отпуске, но решила раньше выйти на работу. Во время декрета закончилось действие серттфиката. На учёбу предлагают через пол года. А до этого времени отказывают в работе по специальности т.е медсестрой. Предлагают работать на более низкооплачиваемой работе регисьратором. Правомерны ли действия работодателя я ведь не увольнялась.
13.1. Действия работодателя правомерны. Наличие сертификата специалиста является обязательным условием для занятия медицинской деятельностью (ст. 100 ФЗ-323).
Работодатель должен:
- направить Вас на профессиональное обучение и оплатить его (ч. 4 ст. 196 ТК РФ);
- отстранить Вас от работы и не допускать до устранения причины отстранения, то есть до получения нового сертификата специалиста (абз. 6 ч. 1 ст. 76 ТК РФ).
Поскольку работодатель обязан обеспечить обязательное профессиональное обучение, оснований для увольнения медработника с просроченным сертификатом нет. Уволить работника в связи с истечением срока действия специального права по п. 9 ч. 1 ст. 83 ТК РФ возможно, только если:
- работник не получил сертификат по своей вине (например, отказался от обучения);
- работодатель предлагал работнику перевод на другую работу, а работник отказался от перевода, либо другая работа отсутствовала.
14. Интересует следующий вопрос: хочу забрать документы из вуза, чтобы поступить в другой, но он находится в другой области, то есть проблема с военкоматом. Могу ли я сняться с учёта в военкомате, где сейчас нахожусь я, чтобы встать на учёт в другом? Просто я так понимаю, что в армию все равно заберут, даже если снова поступил в вуз, то хотелось бы поступить в вуз, а когда во время учёбы придёт повестка, взять академический отпуск и пойти в армию, а потом продолжить обучение, такое возможно?
14.1. Уважаемый Максим, Вы сами ответили на свой вопрос. Российским законодательством в области воинского учета такое возможно.
15. Я вышла в академический отпуск ещё до того как вышла замуж, т.е до того как сменила фамилию на фамилию мужа. Скоро у нас родится ребёнок и нам понадобятся справки с места учёбы в соцзащиту, но все справки должны быть уже на новую фамилию, сходила сегодня в институт и там мне сказали не могут мне поменять фамилию пока я нахожусь в академическом отпуске. Как мне быть? Правильно ли то, что нельзя меня фамилию во время академического отпуска?
15.1. Можно изменить фамилию студенту, находящемуся в академическом отпуске, Вы же не отчислены. Пишите заявление, прилагайте копию свидетельства о заключении брака, ВУЗ обязан издать приказ о смене фамилии и выдать необходимую справку. Откажут - обращайтесь к декану, проректору по учебной работе, ректору, в прокуратуру.
16. Я не могу закончить 4-ый курс в универе (мне 22 года) (У меня бакалавр-4 курса), если я возьму академ отпуск до сентября и заново отучусь 4-ый курс (мне так декан предложил), то меня не заберут в армию? У меня уже законченная военная кафедра, не заберут ли во время академ отпуска и года учебы? Просто изначально отсрочку я брал на 4 года учебы в универе и еще одну когда 11 класс не закончил (день рождения 3 марта) (я 1996 года рождения) Подскажите пожалуйста.)
16.1. Здравствуйте. Если до этого не брали академический и он увеличит срок обучения не более чем на год, то отсрочка за Вами сохраняется.
17. Входит ли учебный отпуск в стаж для начисления пенсии по старости за выслугу лет педработнику. Учеба проходила без отрыва от производства на заочном отделении в государственном учреждении. На время сессий предоставлялся оплачиваемый отпуск. Обучение проходило с 2009-2011 год.
17.1. Добрый день Ирина, учебные отпуска засчитываются только в общий стаж, в стаж для назначения досрочной пенсии не учитываются (Постановление Правительства от 11.07.2002 г. №516).
18. Здравствуйте. Я с января месяца пенсионерка. У меня вопрос: положена ли мне доплата за детей близнецов, рожденных во время учебы в институте, я нигде не работала только училась на дневном. Они родились в 1984 году, институт я окончила в 1986 году и сразу устроилась на работу. И напишите по какой формуле эта доплата рассчитывается. Следующий ребенок был рожден во время моей работы в 1990 г. и я находилась с ним в декретном отпуске.
18.1. Здравствуйте, если пошли на пенсию после 2015 года то время нахождения в отпуске по уходу за детьми в возрасте до полутора лет уже вам в стаж учитывалось автоматически, за перерасчетом обращаться нужно только тем кто пошел на пенсию до 2015 года.
19. В период учебы на дневном отделении в колледже я вышла за муж и родила ребенка. Академический отпуск не брала. Учебу не прерывала. Входит ли в стаж время по уходу за ребенком в таком случае и какой продолжительности?
19.1. Относительно решения по Вашему исключительному вопросу с учетом специфических особенностей, предполагаемого и желаемого с Вашей стороны результата, целесообразно записаться на личную консультацию.
20. Очередной отпуск. Работаю второй год в МЦ НТТ, отпуск делят по 14 дней и дают ровно через полгода. Первый раз мне дали с 1 ого по 15 мая, второй раз с 1 ого по 15 ноября. Второй год поставили в то же время. Имею ли я право потребовать другое время, так как дочь моя учится в школе, и отпускное время мне приходится тратить на учебу, В ее каникулы мне приходится работать. Есть закон защищающий право матерей имеющих школьников. Торой год подряд мне поставили с 1 по 15 мая м с 1-15 ноября.…
20.1. Здравствуйте. Очередные отпуска предоставляются в соответствии с графиком, льгот и преимуществ лицам, имеющим детей, трудовое законодательство, к сожалению, не предусматривает, только для женщин перед (после) отпуском по беременности и родам - по их требованию. Единственный выход - обратиться к работодателю, попробовать согласовать более удобное время отпуска. Всего доброго!
21. Работаю в противопожарной службе 8 лет. Количество дней к отпуску прибавляется после 10 лет стажа. Я окончил высшее учебное заведение на очной форме. Может ли время учебы войти в стаж для получения к отпуску количества дней. Спасибо.
21.1. Доброго времени суток! В соответствии с Федеральным законом от 23 мая 2016 года номер 161 О службе в федеральной противопожарной службе Государственной противопожарной службы статьей 39 часть 2 В стаж работы (выслугу лет) включается время (не более пяти лет) обучения гражданина до поступления на службу в федеральную противопожарную службу по основным образовательным программам среднего профессионального образования или высшего образования, программ ординатуры по очной форме при условии завершения освоения указанных образовательных программ и получения соответствующего уровня образования, исчисляемого из расчета один месяц обучения за два месяца службы.
22. Здравствуйте, я поступила бесплатно на заочное отделение, работа оплатила учебный отпуск 20 дней), сейчас они заставляют меня совмещать учёбу с работой, иначе снимут с учёбы и заставят выплатить деньги в 2 ом размере. Угрожают что уволят т.к. я временно устроенна на время дикрета. Законно ли что заставляют работать? Уволят ли меня? Обязана платить деньги?
22.1. Доброго времени суток!
Нет, в рассматриваемой ситуации это незаконно. Ничего Вы не обязаны. Подайте жалобу в ГИТ и в прокуратуру
Всего доброго, желаю удачи!
23. Здравствуйте. Сын учился на бакалавра в институте. Во время учебы было два академических отпуска. Последний курс учился без отсрочки от армии. Сейчас поступил на магистратуру на 1 курс. Предоставляется ли ему отсрочка?
23.1. Доброго времени суток!
Безусловно, по основаниям статьи 24 закона о воинской обязанности и военной службе полагается отсрочка
Всего доброго, желаю удачи!
23.2. Доброго вам времени суток. Согласно статье 24 закона о воинской обязанности положена отсрочка. Желаю удачи вам в решении вашего опроса.
24. Добрый вечер, подскажите пожалуйста что делать, поступил на 1 е высшее образование по заочной форме обучение, самостоятельно без направления, работодатель требует брать отпуск за свой счёт на время учёбы или за счёт отпуска, правомерно ли это? (работаю в строительной фирме ооо, в трудовом договоре было указано о предоставлении гарантий и льгот по трудовому кодексу)
24.1. Здравствуйте С одной стороны работодатель обязан предоставить вам учебный отпуск на другой страны работодатель не обязан оплачивать вашу учебу Если вы поступили на высшее по собственному желанию а не по направлению работодателя.
24.2. Здравствуйте! Это неправомерно, работодатель обязан предоставить вам учебный отпуск, в соответствии со статьей 173 Трудового кодекса. Подавайте жалобу в трудовую инспекцию.
25. Здравствуйте! Я собираюсь увольняться с работы, но в мае были нарушены мои права на отдых. Я предоставила справку-вызов с места учёбы, но вместо ученического отпуска с выплатой ученических выплат мне предоставили ежегодный отпуск. Во время отпуска я была на сессии и не смогла отдохнуть вполной мере. Могу ли я требовать выплаты за неиспользованый мученический отпуск?
25.1. Здравствуйте! Статья 126 ТК РФ предусматривает возможность замены ежегодного оплачиваемого отпуска в части, превышающей двадцать восемь календарных дней, денежной компенсацией. Замена отпуска компенсацией осуществляется на основании письменного заявления работника. Особо стоит отметить, что замена неиспользованного отпуска компенсацией является правом, а не обязанностью работодателя. Таким образом, даже в ситуации, когда работник письменно настаивает на осуществлении денежной выплаты в замен отпуска, работодатель вправе не согласиться с этим и отправить работника в отпуск.
26. Сын во время учебы на четвертом курсе ВУЗа оформил академический отпуск на год. Имеет ли он право на отсрочку от армии на время академ отпуска? Первое высшее образование и первый отпуск.
26.1. Да, у Вас сохраняется право на отсрочку от призыва. Согласно статье 24. ФЗ «О воинской обязанности и военной службе»2. Право на отсрочку от призыва на военную службу имеют граждане: а) обучающиеся по очной форме обучения в: образовательных организациях по имеющим государственную аккредитацию образовательным программам среднего профессионального образования, если они до поступления в указанные образовательные организации не получили среднее образование, — в период освоения указанных образовательных программ, но не свыше сроков получения среднего профессионального образования, установленных федеральными государственными образовательными стандартами, и до достижения указанными обучающимися возраста 20 лет; Право на предусмотренную настоящим подпунктом отсрочку от призыва на военную службу сохраняется за гражданином: получившим во время освоения образовательной программы академический отпуск
27. Здравствуйте, у меня такой вопрос: я работаю временно (взяли на время декретного отпуска), я решила поступить в университет, будет ли организация оплачивать мою учебу или мне придется оплачивать самой? Это будет моё первое высшее образование.
27.1. Здесь нет разницы на какой основе вы работаете временной или постоянной Статья 173 ТК РФ предусматривает Вамоплату учебного отпуска если вы предоставите справку-вызов.
27.2. Доброго времени суток. В соответствии с действующим трудовым законодательством работодатель обязан предоставить оплачиваемый учебный отпуск работнику получающему образование в первые.
27.3. Оплачивать вашу учебу в данном случае обязано оплачивать предприятие на основании ст 173 ТК и заключенного с вами трудового договора.
28. Во время учебы в мед училище в 1976 г. родила первого ребенка. Взяла академ. Отпуск на 1 год. Документально этот факт не подтвержден, в трудовой книжке нет никаких записей. Имею ли я право на перерасчет пенсии в связи с рождением детей во времена СССР?
28.1. Вы имеете право на перерасчет за отпуск по уходу за ребенком, пенсионный фонд просит предоставить им только свидетельства о рождении детей рожденных до 19990 г.
29. Мне 55 лет, я на пенсии уже 5 лет (по инвалидности). Учась на 4 курсе института, я родила дочь. В декретном отпуске не была и академический тоже не брала. Время учебы в институте в стаж не входит. Мне сказали, что делают перерасчет за рождение ребенка или за период декретного отпуска, которого у меня не было (не знаю, как сформулировать).
29.1. Добрый день! Обратитесь письменно, можно через их сайт. Установленного образца заявления не существует. Пишется в свободной форме с изложением и пояснением обстоятельств по делу. От кого, ваши адрес и телефон, кому (ФИО или название организации, должности), что, где, когда, что просите или что хотите узнать... Дата, подпись.
30. Я получаю 2-ое высшее образование, во время учёбы я взяла за свой счёт и 2 недели отпуска. Юрист в бухгалтерии мне сказал, что отпуска у меня теперь не будет, пока я не отучусь в институте т.е. я теперь обязана брать отпуск и ездить на сессии. А у меня ребёнок 9 лет. Скажите я имею право во время сессии брать за свой счёт, а отпуск отгуливать отдельно.
30.1. Здравствуйте! Отпуск за свой счет Вы можете брать только по соглашению с работодателем, если он не против. Удачи Вам и всего хорошего!

Поделиться в соцсетях:

Бесплатный вопрос юристам онлайн

Если Вам трудно сформулировать вопрос — позвоните, юрист Вам поможет:
Бесплатно с мобильных и городских
0 X