Телефонная консультация 8 800 505-91-11

Звонок бесплатный

125 юристов сейчас на сайте
3500консультаций за 24 часа

Постановление Конституционного Суда РФ

Изменение платы за отопление: предложение Минстроя

Постановление Конституционного суда РФ является обязательным для исполнения судами по уголовным делам? Или не обязательно? Почему? Спасибо заранее!

Здравствуйте! На практике носит рекомендательный характер. Ссылаться на него можно, но часто его игнорируют.

Согласно ст. 6 Федерального конституционного закона от 21.07.1994 N 1-ФКЗ "О Конституционном Суде Российской Федерации" Решения Конституционного Суда Российской Федерации обязательны на всей территории Российской Федерации для всех представительных, исполнительных и судебных органов государственной власти, органов местного самоуправления, предприятий, учреждений, организаций, должностных лиц, граждан и их объединений. Суд обязан учитывать в своей деятельности правовые позиции Конституционного Суда. Если постановление КС РФ состоялось уже после разрешения уголовного дела по существу, то это является основанием для пересмотра.

Конституционный суд (КС) РФ в четверг огласил постановление, в соответствии с которым обязал платить работникам северные надбавки сверх минимального размера оплаты труда (МРОТ).
Год назад нам было отказано в иске о выплате недополученной заработной платы - в решении суда указали, что в МРОТ входят северные надбавки. Собираемся подать исковое заявление вновь. На какое постановление сослаться и можно ли потребовать выплатить недополученную зарплату за весь год?

Здравствуйте. Как правило, КС РФ, принимая постановление, указывает, что принятые ранее решения подлежат пересмотру. Сейчас Вы вправе обратиться в суд с иском о пересмотре по вновь открывшимся обстоятельствам. Всего Вам самого доброго и удачного разрешения проблемы. Спасибо за выбор нашего сайта.

Конституционный Суд Российской Федерации в Постановлении от 29 января 2004 г. N 2-П указал на то, что в отношении граждан, приобретших пенсионные права до введения нового правового регулирования, ранее приобретенные права на пенсию в соответствии с условиями и нормами законодательства Российской Федерации, действовавшего на момент приобретения права, сохраняются за указанной категорией лиц.
Стаж в РКС до 2002 г. считался в полуторном размере. Вместе с вышеизложенным действует и ПОСТАНОВЛЕНИЕ МИНТРУДА РФ ОТ 17 ОКТЯБРЯ 2003 Г. N 70, где данный подсчёт возможен только при полном вырабатывании необходимого стажа.
Засчитывается ли гражданину стаж для пенсии в РКС в полуторном размере до 2002 г. по его желанию, не выработанный полностью. Есть практика, Решения судов?

Здравствуйте. Поскольку в 2015 г изменился порядок формирования пенсии и назначения пенсии, то ПОСТАНОВЛЕНИЕ МИНТРУДА РФ ОТ 17 ОКТЯБРЯ 2003 Г. N 70 уже не действует в той мере, в какой оно могло применяться ранее. Практика по пенсионным вопросам пошла резко отрицательная. Но это не значит, что Вам стоит отказаться от попытки доказать своё право. Надо пробовать. Всего Вам самого доброго и удачного разрешения проблем.

Поскольку в соответствии с Постановлением Конституционного Суда Российской Федерации от 13.03.2008 N 5-П имущественный налоговый вычет получает родитель, ребенок сохраняет право на получение имущественного налогового вычета. Отказано, т.к. родители использовали мой вычет чтобы покрыть мой доход с продажи (взаимозачет) Могу ли использовать право на вычет при покупке собственного жилья?

Не очень понятен вопрос. Но если вычет - был использован Вами (пусть и оформлялся родителями) и в Ваших интересах - не можете, он однократный.

Поскольку в соответствии с Постановлением Конституционного Суда Российской Федерации от 13.03.2008 N 5-П имущественный налоговый вычет получает родитель, ребенок сохраняет право на получение имущественного налогового вычета. Отказали в праве получения вычета основываясь на том что его уже получали родители. Что делать в данном случае?

• Здравствуйте, Вам отказали неправомерно, если вы свое право на налоговый вычет не использовали, значит вам должны его предоставить Желаю Вам удачи и всех благ!

Не выполнение судьей суда общей юрисдикции, требования постановления конституционного суда РФ, подподает под статью 315 УК РФ?

Здравствуйте! Ваш вопрос вообще вырван из контекста. Теоретически, юридическая оценка рассматриваемого дела не подпадает под Постановление Конституционного суда РФ.

Очень часто судьи не выполняют многие законы в силу своей низкой квалификации. Однако это не повод. Чтобы возбудить против всех них уголовное дело по ст.315 УК и посадить в тюрьму. Для борьбы с нарушением закона судьями есть другие способы. Используйте их и боритесь за свои права.

Консультация юриста по телефону: 8800 505 9111. Звонок бесплатный.

При льготном северном стаже действует ли Постановление Конституционного суда РФ от 29.01.2004 г 2-П и статья 94?

Здравствуйте. Постановление Конституционного суда вносят порядок в отдельные статьи Федеральных законов, и оно действующее. Статья 6. Обязательность решений Конституционного Суда Российской Федерации Решения Конституционного Суда Российской Федерации обязательны на всей территории Российской Федерации для всех представительных, исполнительных и судебных органов государственной власти, органов местного самоуправления, предприятий, учреждений, организаций, должностных лиц, граждан и их объединений.

10.03.2017 г. Конституционный суд РФ вынес Постановление 6-П/2017.
У меня сложилась подобная ситуация. Районный суд в первом заседании вынес решения в мою пользу, т.е. присудил взыскать материальный ущерб с виновника ДТП. Виновная сторона заявила несогласие, т.к. она отсутствовала на заседании. И на втором заседании тот-же судья вынес решение об отмене первого решения и отказал мне во взыскании материального ущерба с виновника ДТП. Апелляционную жалобу подавать было бессмысленно., т.к. отказ был-бы неминуем. Срок подачи апелляционной жалобы истек 10.03.2017 г.
Как мне в данный момент обжаловать решение районного суда или добиться пересмотра дела в мою пользу согласно решения Конституционного суда РФ от 10.03.2017 г.

Добрый день! Если не пропущен срок то можно обжаловать в президиум, но нужно изучить ваше решение С уважением к Вам, Филатов Евгений Павлович.

Татьяна, нарушать установленный порядок обжалования невозможно. Срок обжалования истек, но не на много. Вам стоит написать заявление о восстановлении срока обжалования и вместе с апелляционной жалобой подать в суд первой инстанции. Здесь можете использовать (ссылаться на Постановление Конституционного суда. С любой ситуации всегда можно найти выход. Удачи Вам и всего самого наилучшего!

Расшифруйте пожалуйста данный комментарий: Постановлением Конституционного Суда РФ от 23 января 2007 г. N 1-П положения пункта 1 статьи 779 и пункта 1 статьи 781 настоящего Кодекса признаны не противоречащими Конституции РФ, поскольку в системе действующего правового регулирования отношений по возмездному оказанию правовых услуг ими не предполагается удовлетворение требований исполнителя о выплате вознаграждения по договору возмездного оказания услуг, если данное требование обосновывается условием, ставящим размер оплаты услуг в зависимость от решения суда, которое будет принято в будущем.

---Здравствуйте, консультацию по данному вопросу нужно готовить, поднимать законодательные НПА и иные, а это платная услуга. Обратитесь лично к любому юристу и вам её подготовим. Удачи Вам, и всего хорошего.

Сегодня СМИ опубликовали Постановление Конституционного Суда РФ об уплате ИП (индивидуальными предпринимателями) 1% страховых взносов не с валового дохода, а с доходов, уменьшенных на подтвержденные расходы.
Я - ИП на УСН 15 %. Занимаюсь оптовой продажей офисной бумаги и канцтоваров. Наценка у меня небольшая. И поэтому, несмотря на объемы продаж, прибыли невелика. Но в 2014-2015 гг. я вынужден был платить 1% с оборота, то есть и с себестоимости закупленных товаров. В Налоговой декларации каждый год я декларирую доходы и расходы и плачу 15% с чистого дохода. Подскажите, решение КС распространяется на меня с моим УСН 15% (почему то пишут про общую систему налогообложения)? Если да, то можно ли как-то вернуть переплаченные суммы в ПФР за 201, 2015 гг, хотя бы зачесть в счет будущих платежей, или решение суда действует только на 2016 год?

Здравствуйте, Сергей. То, что Вами уже было уплачено, Вы однозначно не вернёте. На будущее... Вы применяете УСН, выбрали объект налогообложения "доход, уменьшенный на величину расходов", поэтому налоговая ставка у Вас 15 %. С 1 января 2017 года размеры всех страховых тарифов будут установлены главой 34 Налогового кодекса РФ - будет новое регулирование.

Относится ли Постановление Конституционного Суда РФ от 20 июля 2012 г. N 20-П к полиции. Преступление совершено в одном районе, следствие по моему ходатайству, передано в УВД. Куда подавать жалобу, по статье 125 УПК РФ?!

[quoteОтносится ли Постановление Конституционного Суда РФ от 20 июля 2012 г.][/quote]А подробнее? На что жалобу хотите подать-то?

Конституционный Суд РФ принял Постановление по жалобе одного жителя Крыма, указав, что жителям с решением суда о факте постоянного проживания органы обязаны оформлять гражданство. Могут ли теперь все жители Крыма с положительным решением суда автоматически получать паспорт или нужно продолжать судебные тяжбы?

Здравствуйте, Лариса Если в суде устанавливают факт постоянного проживания в Крыму, получают гражданство на основании своего решения суда Желаю Вам удачи и всех благ!

У меня аналогичная ситуация прописанная в Постановлении Конституционного суда РФ от 4 октября 2016 года номер 18-П. Можете ли вы мне помочь? Спасибо.

Ваш вопрос миграционного характера.. в чем заключается Ваш вопрос и какие конкретно нарушены Ваши права?.. можно вкратце, но по-существу.

Можно ли сослаться на Постановление Конституционного суда РФ от 10.07.2007 года №9-П, если пенсионный фонд отказывает включать в трудовой стаж работа в период с 92-97 гг.?

можно ссылаться на любые документы обжалуя отказ пф рф.

В соответствии со ст.1069-1070 ГК РФ и постановлением Конституционного суда РФ от 25.01.2001 г. номер 1-П
В связи с нарушением моих конституционных прав статья 50 часть 3 и статья 56 часть 3 Конституции РФ.
26.11.2015 г. Ловозерский районный суд Мурманской области рассмотрел моё ходатайство об условной досрочном освобождении. Суд отказал в условной досрочном освобождении на основаниях не предусмотренных законом (см.Постановление Пленума Верховного Суда РФ от 21.04.2009 г. номер 8 в редакции от 17.11.2015 г. и определения Конституционного Суда РФ от 22.03.2011 г. номер 335-0-0)то есть в основу нарушение Правил внутреннего распорядка.
28.01.2016 г. Суд апелляционной инстанции проигнорировал требования закона, Конституционного Суда РФ и Верховного Суда РФ,оставил заведомо не законное судебное решение в силе.
11.04.2016 г. Президиум Мурманского областного суда отменил эти решения в связи с их не законностью и явным противоречием с законом.
18.05.2016 г. Ловозерский районный суд Мурманской области дополнительно исследовав материалы, установил, что законных оснований для отказа в условной досрочном освобождении нет.
В связи с тем, что право каждого осуждённого за преступление просить о смягчении наказания (ч.3 ст.50 Конституции РФ) является непосредственным выражением Конституционных принципов уважения достоинства личности, гуманизма, справедливости и законности, и в согласно статья 56 часть 3 Конституции РФ данное право гарантировано и ограничению не подлежит.
В связи с этим нахожу основания на предъявления исковых требований руководствуясь статьями 52-53 Конституции РФ статьями 150-151,1069-1070 ГК РФ и постановлением Конституционного суда РФ от 25.01.2001 г. номер 1-П.
Прошу Вас оказать содействие в подачи искового заявления на моральный ущерб в отношении Министерства Финансов РФ в лице Управления Федерального Казначейства по Мурманской области.

Не ущерб, а вред. Окажем. Обращайтесь к любому юристу.

Были ли поправки по постановлениям конституционного суда рф от 02.02.1996 г. за номером 4-п,от 17.07.2002 года за номером 13-п,от 11.05.2005 года за номером 5-п?

Здравствуйте, к указанным Вами постановлениям Конституционного суда РФ поправок не было.

Можно ли на основании Постановления Конституционного Суда РФ от 23 января 2007 г. N 1-П пункт в договоре на оказании юридических услуг, а именно: За услуги, оказываемые исполнителем по настоящему договору, заказчик выплачивает исполнителю вознаграждение:-бесплатно-консультация;-бесплатно-досудебная подготовка;-бесплатно-день занятости;-5% от взысканной судом суммы-вознаграждение исполнителю за всю проделаланную выше работу,
признать незаконным и выплатить исполнителю только за фактически выполненную работу. К тому же исполнитель был только на предварительном заседании, на судебном заседании исполнитель отсутствовал, поскольку заказчика не устроило качество предварительной работы исполнителя. Заказчик сказал, что больше в услугах исполнителя не нуждается. Исполнитель после этого разговора на судебное заседание не явился. (Процесс заказчик в итоге выиграл один.) Теперь же исполнитель требует вознаграждение за выигранное дело в размере 5% от взысканной судом суммы, обратился с исковым в суд.

Представьте возражения в суд, укажите, что услуги не были оказаны в полном объеме.

В постановлении Конституционного Суда РФ от 11 марта 1998 г. сказано:
«1. Признать не соответствующей Конституции РФ, ее статьям 19 (ч. 1 и 2), 35 (ч. 1 и 3) и 55 (часть 3), статью 266 Таможенного кодекса Российской Федерации постольку, поскольку она предусматривает в качестве меры административной ответственности конфискацию товаров и транспортных средств, назначаемую без судебного решения и являющуюся несоразмерной деянию, указанному в данной статье (этот Таможенный кодекс действовал до 1 января 2004 г.).
2. Признать не соответствующими Конституции РФ, ее статьям 35 (ч. 1 и 3) и 55 (часть 3), часть вторую статьи 85 и статью 222 Кодекса РСФСР об административных правонарушениях в той мере, в какой они в их взаимосвязи допускают применение конфискации без судебного решения» (этот Кодекс действовал до 1 июля 2002 г.)

Является ли это постановление источником административного права?

На лекциях должны были объяснить, что относится к источнику права, а что к административному законодательству.

День добрый!
Постановлением Конституционного Суда РФ от 12 июля 2007 г. N 10-П по делу о проверке конституционности положения абзаца третьего части первой статьи 446 ГПК она признана не конституционной. Я пытаюсь обратить взыскание на земельный участок должника, но получаю отказы со ссылкой на эту статью. Постановление не работает. Что реально делать.? Спасибо.

В своей апелляционной жалобе вам необходимо сослаться на данное постановление, поскольку не все суды выносят решения учитывая постановления Конституционного суда.

Постановлением Конституционного Суда РФ от 12 июля 2007 г. N 10-П по делу о проверке конституционности положения абзаца третьего части первой статьи 446 ГПК она признана не конституционной. Я пытаюсь обратить взыскание на земельный участок должника, но получаю отказы со ссылкой на эту статью. Постановление не работает. Что реально делать.?

Постановление исполнено, смотрите текст статьи 446 ГПК в редакции до 2007 года.

Согласно Постановлению Конституционного суда РФ от 09 Февраля 2012 г. N 2-П и статьи 325 Трудового кодекса Российской Федерации, предусматривающей для лиц, работающих в районах Крайнего Севера и приравненных к ним местностях, государственную гарантию в виде компенсации расходов на оплату стоимости проезда и провоза багажа к месту использования отпуска и обратно в пределах территории Российской Федерации любым видом транспорта (за исключением такси), в том числе личным. Вид деятельности такси согласно ОКВЭД является код 60.22. «Деятельность такси».
Вопрос. Если ИП зарегистрирован в ФНС под кодом 60.23 «деятельность прочего сухопутного пассажирского транспорта, не подчиняющегося расписанию:
— чартерные перевозки
— аренду городских и междугородных автобусов с водителем
— предоставление услуг по перевозке с экскурсионными и прочими целями
— перевозки пассажиров транспортными средствами с живой тягой»
и осуществляет перевозки пассажиров на легковой машине по договору фрахтования и/или по заказу – наряду (согласно гл. 4 ФЗ №259-ФЗ «Устав автомобильного транспорта и городского наземного электрического транспорта» и гл. 3 Постановление Правительства РФ от 14 февраля 2009 г. N 112 Об утверждении Правил перевозок пассажиров и багажа автомобильным транспортом и городским наземным электрическим транспортом) то, обязан ли работодатель оплатить своему работнику, который воспользовался услугами ИП, расходы на оплату стоимости проезда и провоза багажа к месту использования отпуска и обратно на основании предоставленных работником вышеуказанных документов виде договора фрахтования и/или заказа – наряда + бланк строгой отчётности? Прошу не ограничиваться только ответом да / нет, но добавить комментарии. Спасибо.

Это зависит от того предусмотрена такая обязанность в локальных актах работодателя или нет. НУжно смотреть их (ст. 8 ТК РФ). Ответ в зависимости от этих условий может быть как Да так и Нет. Статья 8. Локальные нормативные акты, содержащие нормы трудового права [Трудовой кодекс РФ] [Глава 1] [Статья 8] Работодатели, за исключением работодателей - физических лиц, не являющихся индивидуальными предпринимателями, принимают локальные нормативные акты, содержащие нормы трудового права (далее - локальные нормативные акты), в пределах своей компетенции в соответствии с трудовым законодательством и иными нормативными правовыми актами, содержащими нормы трудового права, коллективными договорами, соглашениями. В случаях, предусмотренных настоящим Кодексом, другими федеральными законами и иными нормативными правовыми актами Российской Федерации, коллективным договором, соглашениями, работодатель при принятии локальных нормативных актов учитывает мнение представительного органа работников (при наличии такого представительного органа). Коллективным договором, соглашениями может быть предусмотрено принятие локальных нормативных актов по согласованию с представительным органом работников. Нормы локальных нормативных актов, ухудшающие положение работников по сравнению с установленным трудовым законодательством и иными нормативными правовыми актами, содержащими нормы трудового права, коллективным договором, соглашениями, а также локальные нормативные акты, принятые без соблюдения установленного статьей 372 настоящего Кодекса порядка учета мнения представительного органа работников, не подлежат применению. В таких случаях применяются трудовое законодательство и иные нормативные правовые акты, содержащие нормы трудового права, коллективный договор, соглашения.

Ст. 325 ТК РФ не запрещает оплату перевозки нетакси. Оплата стоимости проезда работника и членов его семьи личным транспортом к месту использования отпуска и обратно производится по наименьшей стоимости проезда кратчайшим путем.

обязан ли работодатель оплатить своему работнику, который воспользовался услугами ИП, расходы на оплату стоимости проезда и провоза багажа к месту использования отпуска и обратно на основании предоставленных работником вышеуказанных документов виде договора фрахтования и/или заказа – наряда + бланк строгой отчётности? Прошу не ограничиваться только ответом да / нет, но добавить комментарии ---если работодатель ИП, то нужно смотреть трудовой договор. заключенный с работником. и ориентироваться на "Трудовой кодекс Российской Федерации" от 30.12.2001 N 197-ФЗ (ред. от 13.07.2015) Статья 325. Компенсация расходов на оплату стоимости проезда и провоза багажа к месту использования отпуска и обратно И Закон РФ от 19.02.1993 N 4520-1 (ред. от 31.12.2014) "О государственных гарантиях и компенсациях для лиц, работающих и проживающих в районах Крайнего Севера и приравненных к ним местностях" Статья 33. Компенсация расходов на оплату стоимости проезда и провоза багажа к месту использования отпуска и обратно

Если работаете не в государственных органах субъектов Российской Федерации, государственных учреждениях субъектов Российской Федерации, а у других работодателей, то это устанавливается коллективными договорами, локальными нормативными актами, принимаемыми с учетом мнения выборных органов первичных профсоюзных организаций, трудовыми договорами. . Статья 325 ТК РФ. Компенсация расходов на оплату стоимости проезда и провоза багажа к месту использования отпуска и обратно . Лица, работающие в организациях, расположенных в районах Крайнего Севера и приравненных к ним местностях, имеют право на оплату один раз в два года за счет средств работодателя стоимости проезда и провоза багажа в пределах территории Российской Федерации к месту использования отпуска и обратно. Право на компенсацию указанных расходов возникает у работника одновременно с правом на получение ежегодного оплачиваемого отпуска за первый год работы в данной организации. Федеральные государственные органы, государственные внебюджетные фонды Российской Федерации, федеральные государственные учреждения оплачивают работнику стоимость проезда в пределах территории Российской Федерации к месту использования отпуска и обратно любым видом транспорта (за исключением такси), в том числе личным, стоимость провоза багажа весом до 30 килограммов, а также стоимость проезда и провоза багажа к месту использования отпуска работника и обратно неработающим членам его семьи (мужу, жене, несовершеннолетним детям, фактически проживающим с работником) независимо от времени использования отпуска. Оплата стоимости проезда работника и членов его семьи личным транспортом к месту использования отпуска и обратно производится по наименьшей стоимости проезда кратчайшим путем. Оплата стоимости проезда и провоза багажа к месту использования отпуска работника федерального государственного органа, государственного внебюджетного фонда Российской Федерации или федерального государственного учреждения и членов его семьи и обратно производится по заявлению работника не позднее чем за три рабочих дня до отъезда в отпуск исходя из примерной стоимости проезда. Окончательный расчет производится по возвращении из отпуска на основании предоставленных билетов или других документов. Порядок компенсации расходов на оплату стоимости проезда и провоза багажа к месту использования отпуска и обратно для лиц, работающих в федеральных государственных органах, государственных внебюджетных фондах Российской Федерации, федеральных государственных учреждениях, и членов их семей устанавливается нормативными правовыми актами Правительства Российской Федерации. Выплаты, предусмотренные настоящей статьей, являются целевыми и не суммируются в случае, когда работник и члены его семьи своевременно не воспользовались правом на оплату стоимости проезда и провоза багажа к месту использования отпуска и обратно. Гарантии и компенсации, предусмотренные настоящей статьей, предоставляются работнику федерального государственного органа, государственного внебюджетного фонда Российской Федерации или федерального государственного учреждения и членам его семьи только по основному месту работы работника. Размер, условия и порядок компенсации расходов на оплату стоимости проезда и провоза багажа к месту использования отпуска и обратно для лиц, работающих в государственных органах субъектов Российской Федерации, государственных учреждениях субъектов Российской Федерации, устанавливаются нормативными правовыми актами органов государственной власти субъектов Российской Федерации, в органах местного самоуправления, муниципальных учреждениях, - нормативными правовыми актами органов местного самоуправления, у других работодателей, - коллективными договорами, локальными нормативными актами, принимаемыми с учетом мнения выборных органов первичных профсоюзных организаций, трудовыми договорами.

Согласно гл. 4 ФЗ №259-ФЗ «Устав автомобильного транспорта и городского наземного электрического транспорта» и гл. 3 Постановление Правительства РФ от 14 февраля 2009 г. N 112 Об утверждении Правил перевозок пассажиров и багажа автомобильным транспортом и городским наземным электрическим транспортом необходимо составлять договора фрахтования и выдавать платежные документы, иначе расходы в бухгалтерии не примут

Да обязаны! В соответствии с частями первой и четвертой статьи 325 ТК РФ лица, работающие в организациях, финансируемых из федерального бюджета, расположенных в районах Крайнего Севера и приравненных к ним местностях, имеют право на оплату один раз в два года за счет средств работодателя (организации, финансируемой из федерального бюджета) стоимости проезда в пределах территории Российской Федерации к месту использования отпуска и обратно любым видом транспорта (за исключением такси), в том числе личным, а также на оплату стоимости провоза багажа весом до 30 килограммов. Право на компенсацию указанных расходов возникает у работника одновременно с правом на получение ежегодного оплачиваемого отпуска за первый год работы в данной организации. Организации, финансируемые из федерального бюджета, оплачивают также стоимость проезда и провоза багажа к месту использования отпуска работника и обратно неработающим членам его семьи (мужу, жене, несовершеннолетним детям, фактически проживающим с работником) независимо от времени использования отпуска. Размер, условия и порядок компенсации расходов на оплату стоимости проезда и провоза багажа к месту использования отпуска и обратно для лиц, работающих в организациях, финансируемых из бюджетов субъектов Российской Федерации, устанавливаются органами государственной власти субъектов Российской Федерации, в организациях, финансируемых из местных бюджетов, - органами местного самоуправления, у работодателей, не относящихся к бюджетной сфере, - коллективными договорами, локальными нормативными актами, принимаемыми с учетом мнения выборных органов первичных профсоюзных организаций, трудовыми договорами (часть восьмая статьи 325 ТК РФ). Аналогичные правила предусмотрены частью 7 статьи 33 Закона Российской Федерации от 19 февраля 1993 года N 4520-1 (в редакции Федерального закона от 22 августа 2004 года N 122-ФЗ). Разрешая споры о компенсации расходов на оплату проезда к месту использования отпуска и обратно, суды исходят из того, что действующим законодательством обязанность устанавливать размер, условия и порядок указанной компенсации работникам организаций, финансируемых не из федерального бюджета, возложена на органы государственной власти субъектов Российской Федерации, органы местного самоуправления (в отношении работодателей, финансируемых из бюджетов субъектов Российской Федерации и муниципальных образований соответственно), а также на работодателей, не относящихся к бюджетной сфере. В случае отсутствия нормативных правовых актов, локальных нормативных актов, определяющих размеры, условия и порядок выплаты компенсации стоимости проезда к месту отдыха для лиц, работающих в организациях, финансируемых не из федерального бюджета, суды руководствовались положениями федерального законодательства, регулирующими сходные отношения, то есть положениями статьи 325 ТК РФ и Правилами компенсации расходов на оплату стоимости проезда и провоза багажа к месту использования отпуска и обратно для лиц, работающих в федеральных органах государственной власти (государственных органах) и федеральных казенных учреждениях, расположенных в районах Крайнего Севера и приравненных к ним местностях, и членов их семей, утвержденными постановлением Правительства Российской Федерации от 12 июня 2008 года N 455 (по материалам обобщения судебной практики Тюменского областного суда, Верховного Суда Республики Бурятия). Исходя из содержания части первой статьи 325 ТК РФ, суды правильно приходят к выводу, что компенсация расходов на оплату стоимости проезда и провоза багажа к месту использования отпуска и обратно выплачивается работнику при условии предоставления ему оплачиваемого ежегодного отпуска. Пример. Северодвинским городским судом разрешен спор по иску К. к 132 базе комплексного обеспечения сил Северного флота в пунктах базирования в лице 5 филиала - войсковой части 77360-5 о взыскании расходов на оплату проезда к месту использования отпуска, компенсации за задержку оплаты указанных расходов, компенсации морального вреда истцу было отказано в удовлетворении требований. При разрешении спора суд установил, что истец в период нахождения в отпуске по уходу за ребенком находилась на отдыхе с несовершеннолетним ребенком в г. Актюбинске (Казахстан), в связи с чем просила оплатить расходы на оплату стоимости проезда. Суд в удовлетворении иска отказал, поскольку оплата стоимости проезда к месту отдыха и обратно при нахождении лица в каком-либо другом виде отпуска, кроме ежегодного оплачиваемого отпуска, Трудовым кодексом Российской Федерации не предусмотрена. Исходя из статей 114, 256 ТК РФ отпуск по уходу за ребенком не является ежегодным оплачиваемым отпуском, в связи с чем суд пришел к выводу, что истец не имеет права на оплату проезда к месту отдыха с учетом ребенка в период нахождения в отпуске по уходу за ребенком, в том числе указав и на пропуск истцом срока на обращение в суд (по материалам обобщения судебной практики Архангельского областного суда). Пример. К. обратилась в суд с иском к ФГУП "Почта России" о признании незаконным отказа в оплате проезда и провоза багажа к месту использования отпуска и обратно и взыскании данных расходов. В обоснование иска указала, что находится в отпуске по уходу за ребенком до достижения им возраста трех лет. За период работы у ответчика она имеет неиспользованный ежегодный оплачиваемый отпуск, в предоставлении которого и оплате проезда к месту его проведения и обратно ей было отказано. Не оспаривая данный отказ, она совместно со своей несовершеннолетней дочерью выехала на отдых в Турцию и по возвращении из отпуска обратилась к ответчику с требованием возместить понесенные расходы на оплату стоимости проезда и провоза багажа до г. Сочи и обратно. Отказывая в удовлетворении исковых требований, суд, применив положения части первой статьи 325 ТК РФ, пришел к выводу об отсутствии у ФГУП "Почта России" обязанности перед К. возместить понесенные расходы на оплату проезда и провоза багажа к месту использования отпуска и обратно. Суд указал в решении, что установленное трудовым законодательством, Коллективным договором ФГУП "Почта России" и Положением о порядке оплаты стоимости проезда к месту проведения отпуска и обратно работникам УФПС Камчатского края - филиала ФГУП "Почта России" и членам их семей, право работников на компенсацию расходов на оплату стоимости проезда к месту проведения отпуска и обратно предусмотрено только в случае использования ежегодного оплачиваемого отпуска, тогда как в спорный период времени К. находилась в отпуске по уходу за ребенком. Апелляционным определением решение суда оставлено без изменения (по материалам обобщения судебной практики Камчатского краевого суда). Некоторые суды удовлетворяли требования работников организаций, расположенных в районах Крайнего Севера и приравненных к ним местностях, финансируемых из бюджетов субъектов Российской Федерации, бюджетов муниципальных образований, о компенсации стоимости проезда к месту использования отпуска и обратно в случае предоставления им не ежегодного оплачиваемого, а другого вида отпуска, исходя из того, что в ряде нормативных правовых актов органов государственной власти субъектов Российской Федерации, органов местного самоуправления указанным лицам установлены дополнительные гарантии в части вида отпуска, в период нахождения в котором работник может воспользоваться правом на компенсацию расходов на оплату стоимости проезда и провоза багажа (по материалам обобщения судебной практики Верховного Суда Республики Коми, Архангельского областного суда). Такой подход к разрешению вопроса о праве на компенсацию является правильным. Например, согласно пункту 4 Порядка предоставления компенсации расходов на оплату стоимости проезда к месту использования отпуска и обратно и стоимости провоза багажа лицам, проживающим в районах Крайнего Севера и приравненных к ним местностях, являющимся работниками организаций, финансируемых из республиканского бюджета Республики Коми, утвержденного постановлением Правительства Республики Коми от 28 июля 2005 года N 212, назначение и выплата компенсации работнику осуществляются работодателем (организацией, финансируемой из республиканского бюджета Республики Коми) в случае, если работник находился: в ежегодном оплачиваемом отпуске, в том числе в ежегодном оплачиваемом отпуске с последующим увольнением; в отпуске по беременности и родам; в отпуске по уходу за ребенком до достижения им возраста 3 лет; в отпуске без сохранения заработной платы. В то же время пунктом 4 Порядка предоставления компенсации расходов на оплату стоимости проезда к месту использования отпуска и обратно лицам, являющимся работниками организаций, финансируемых из бюджета МОГО "Ухта", и неработающим членам их семей, а также стоимости провоза багажа, утвержденного постановлением администрации МО городского округа "Ухта" от 12 ноября 2009 года N 2523, предусмотрено, что назначение и выплата компенсации работнику осуществляются работодателем (организацией, финансируемой из бюджета МОГО "Ухта") в случае, если работник находился в ежегодном оплачиваемом отпуске, в том числе в ежегодном оплачиваемом отпуске с последующим увольнением. Для лиц, работающих в учреждениях, финансируемых из бюджета муниципального образования городского округа "Сыктывкар", назначение и выплата компенсации осуществляются работодателем в случае, если работник находился: в ежегодном оплачиваемом отпуске, в том числе в ежегодном оплачиваемом отпуске с последующим увольнением; в отпуске по беременности и родам; в отпуске по уходу за ребенком до достижения им возраста 3 лет; в отпуске без сохранения заработной платы (пункт 4 Порядка оплаты стоимости проезда к месту использования отпуска и обратно и стоимости провоза багажа лицам, проживающим в местностях, приравненных к районам Крайнего Севера, являющимся работниками учреждений, финансируемых из местного бюджета муниципального образования городского округа "Сыктывкар", утвержденного решением Совета МОГО "Сыктывкар" (по материалам обобщения судебной практики Верховного Суда Республики Коми). Неоднозначно в судах складывается практика решения вопроса о том, компенсируются ли работнику, которому предоставлен отпуск с последующим увольнением (статьи 127 ТК РФ), расходы стоимости на оплату проезда к месту проведения отпуска и обратно. Правильной является практика тех судов, которые удовлетворяют требования указанных работников об оплате стоимости проезда к месту отдыха и обратно. Работнику, которому предоставлен отпуск с последующим увольнением (статья 127 ТК РФ), компенсация оплаты стоимости проезда к месту проведения отпуска и обратно предоставляется и в том случае, если он возвратился из места проведения отпуска после его окончания. "Обзор Верховного Суда Российской Федерации практики рассмотрения судами дел, связанных с осуществлением гражданами трудовой деятельности в районах Крайнего Севера и приравненных к ним местностях" (утв. Президиумом Верховного Суда РФ 26.02.2014) {КонсультантПлюс}

Уважаемый Александр!1 (за исключением такси)-согласно ст325 ТК РФ относится только к федеральным государственным орган государственным внебюджетным фондам и федеральным государственным учреждениям Из эго следует что остальные структуры могут оплачивать и проезд на такси если это предусмотрено внутренними документами. , Обязан ли работодатель оплатить своему работнику, который воспользовался услугами ИП, расходы на оплату стоимости проезда и провоза багажа к месту использования отпуска и обратно ? На основании вышеизложенного конкретный ответ на ваш вопрос без изучения локальных правовых актов регламентирующих порядок компенсации стоимости проезда дать невозможно. Законодатель предоставил право каждому работодателю по своему решать этот вопрос Статья 325. Компенсация расходов на оплату стоимости проезда и провоза багажа к месту использования отпуска и обратно Размер, условия и порядок компенсации расходов на оплату стоимости проезда и провоза багажа к месту использования отпуска и обратно для лиц, у других работодателей, - коллективными договорами, локальными нормативными актами, принимаемыми с учетом мнения выборных органов первичных профсоюзных организаций, трудовыми договорами.

Обязан оплатить, т.к. перевозка осуществлялась не такси, об этом говорит иной код ОКВЭД, то что в перечень деятельности входят услуги, отличные от такси - договор такси является публичным и таксист отказать в перевозке не вправе. А тут очевидно, что перевозки по соглашению сторон и ИП вправе отказаться. Т.е. заключенный договор отличался от договора перевозки на такси. А значит по ст. 325 тк рф работник имеет право на оплату проезда. . Федеральный закон от 08.11.2007 N 259-ФЗ (ред. от 13.07.2015) "Устав автомобильного транспорта и городского наземного электрического транспорта" (с изм. и доп., вступ. в силу с 19.10.2015) ""Статья 31. Заключение договора фрахтования легкового такси для перевозки пассажиров и багажа 1. Перевозка пассажиров и багажа легковым такси осуществляется на основании публичного договора фрахтования, заключенного в устной форме. 2. Договор фрахтования легкового такси для перевозки пассажиров и багажа заключается фрахтователем с водителем легкового такси, действующим от имени и по поручению фрахтовщика или, если водитель является индивидуальным предпринимателем, от собственного имени. Права и обязанности по такому договору возникают непосредственно у фрахтовщика. 3. Договор фрахтования легкового такси для перевозки пассажиров и багажа может быть заключен посредством принятия к выполнению фрахтовщиком заказа фрахтователя. Порядок заключения такого договора устанавливается правилами перевозок пассажиров. 4. Фрахтовщик вправе отказать в предоставлении легкового такси для перевозки пассажиров и багажа в случае, если предлагаемый фрахтователем маршрут или поведение фрахтователя может создавать угрозу безопасности водителя. ""5. Фрахтовщик обязан выдать фрахтователю квитанцию в форме бланка строгой отчетности или кассовый чек, подтверждающие оплату стоимости пользования легковым такси. . ТК РФ, Статья 325. Компенсация расходов на оплату стоимости проезда и провоза багажа к месту использования отпуска и обратно (в ред. Федерального закона от 30.06.2006 N 90-ФЗ) (см. текст в предыдущей "редакции)" ""Лица, работающие в организациях, расположенных в районах Крайнего Севера и приравненных к ним местностях, имеют право на оплату один раз в два года за счет средств работодателя стоимости проезда и провоза багажа в пределах территории Российской Федерации к месту использования отпуска и обратно. Право на компенсацию указанных расходов возникает у работника одновременно с правом на получение ежегодного оплачиваемого отпуска за первый год работы в данной организации. (часть первая в ред. Федерального закона от 02.04.2014 N 50-ФЗ) (см. текст в предыдущей "редакции") ""Федеральные государственные органы, государственные внебюджетные фонды Российской Федерации, федеральные государственные учреждения оплачивают работнику стоимость проезда в пределах территории Российской Федерации к месту использования отпуска и обратно любым видом транспорта (за исключением такси), в том числе личным, стоимость провоза багажа весом до 30 килограммов, а также стоимость проезда и провоза багажа к месту использования отпуска работника и обратно неработающим членам его семьи (мужу, жене, несовершеннолетним детям, фактически проживающим с работником) независимо от времени использования отпуска. (часть вторая в ред. Федерального закона от 02.04.2014 N 50-ФЗ) (см. текст в предыдущей "редакции") ""Оплата стоимости проезда работника и членов его семьи личным транспортом к месту использования отпуска и обратно производится по наименьшей стоимости проезда кратчайшим путем.

Утратила ли силу ст. 159.4 в связи с Постановлением Конституционного Суда РФ от 11.12.2014 N 32-П?

Здравствуйте. 159 ч.4 силу не утратила. На том стоит земля Русская.

Cтатья 159.4 УК РФ признана Постановлением Конституционного Суда РФ от 11.12.2014 N 32-П частично не соответствующей Конституции РФ и утрачивает силу по истечении шести месяцев со дня провозглашения Постановления в случае, если федеральный законодатель не внесет в указанный срок надлежащие изменения. Дело передано в суд. Утратила ли в действительности статья силу и является ли это основанием для возврата дела прокурору (ст. 237 УПК)

Нет, это не является основанием возврата уголовного дела прокурору.

Согласно Постановлению Конституционного Суда РФ от 21 марта 2013 г. N 6-П подпункт в пункта 2 статьи 51 настоящего Федерального закона признан не соответствующим Конституции РФ в той мере, в какой в системе действующего правового регулирования содержащееся в нем положение, допуская досрочное увольнение с военной службы в связи с невыполнением условий контракта о прохождении военной службы военнослужащего, осужденного за совершение преступления к наказанию, не связанному с лишением свободы, лишением воинского звания или права занимать воинские должности в течение определенного срока, а также военнослужащего, не соответствующего требованиям, предъявляемым к лицам, проходящим военную службу по контракту, что подтверждается в том числе наличием у него неснятых дисциплинарных взысканий, не устанавливает срок, в течение которого, начиная с момента возникновения соответствующего юридически значимого обстоятельства, а именно вступления обвинительного приговора суда в законную силу или наложения последнего из дисциплинарных взысканий, такое увольнение может быть произведено.
О конституционно-правовом смысле положений подпункта в пункта 2 статьи 51 настоящего Федерального закона см. Постановление Конституционного Суда РФ от 21 марта 2013 г. N 6-П в) в связи с невыполнением им условий контракта. Подскажите, а то не совсем понимаю, признан несоответствующим, это значит что за административное нарушение не могут уволить? Или всетаки...

Административное правонарушение не имеет отношения к признанию несоответствующим. Речь в ПКС идет о дисциплинарных правонарушениях.

Поясните пожалуйста суть постановления Конституционного Суда РФ от 12.03.15 года. Можно ли подавать документы на РВП гражданке Украины с ВИЧ+ .которая официально замужем за гражданином РФ.не депортируют ли? Пояснити суть постановления. Спасибо.

Суть постановления в том, что Вас депортировать по мотивам наличия вич-инфекции не могут.

Постановление Конституционного Суда РФ от 24 декабря 2013 г. N 30-П постановил:
1. Признать пункт 5 статьи 14 Федерального закона О предупреждении распространения туберкулеза в Российской Федерации не соответствующим Конституции Российской Федерации, ее статьям 7, 18, 19 (части 1 и 2), 40 и 41 (части 1 и 2), в той мере, в какой в силу своей нормативной неопределенности он не позволяет точно, ясно и недвусмысленно установить принадлежность конкретному уровню публичной власти полномочия по внеочередному предоставлению отдельных жилых помещений гражданам, больным заразными формами туберкулеза (семьям, имеющим ребенка, больного заразной формой туберкулеза), и обязанности по выделению необходимых для его осуществления материальных и финансовых средств и тем самым - обеспечить защиту права указанных граждан на данную меру социальной поддержки, притом что по смыслу, придаваемому названному законоположению правоприменительной практикой, не предполагается осуществление этого полномочия органами государственной власти Российской Федерации в качестве расходного обязательства Российской Федерации.
2. Федеральному законодателю надлежит - исходя из требований Конституции Российской.
Федерации и правовых позиций Конституционного Суда Российской Федерации, выраженных в том числе в настоящем Постановлении, - определить порядок осуществления полномочия по внеочередному предоставлению отдельных жилых помещений гражданам, больным заразными формами туберкулеза
(семьям, имеющим ребенка, больного заразной формой туберкулеза), и выделения необходимых для этого материальных и финансовых средств.

Вопрос: какой суд сможет определить кто и в каком порядке предоставить жилое помещение больному туберкулезом заразной формой?

Тот суд, к чьей территориальной подсудности отпосится Государственный орган или орган местного самоуправления ответственный за предоставления жилья.

Согласно СТ. 16 ФЗ № 189-ФЗ И ПОСТАНОВЛЕНИЮ КОНСТИТУЦИОННОГО СУДА РФ ОТ 28 МАЯ 2010 Г. N 12-П я обратился В ОМС С ТРЕБОВАНИЕМ О ПРОВЕДЕНИИ КАДАСТРОВОГО УЧЕТА ЗЕМЕЛЬНОГО УЧАСТКА, НА КОТОРОМ РАСПОЛОЖЕН мой МКД.
В соответствии со ст.43 ГрК РФ мне сформировали внешние границы з/у, на котором расположены три МКД.

НЕТ ИНСТИТУТА МЕЖДОМОВОГО ОБЩЕГО ИМУЩЕСТВА В МКД.
Общедворовая территория, обычно принадлежит 2-3-4 МКД (разных годов рождения) - на всех ОДНА детская песочница и т.п.
На основании письма Минэкономразвития Кадастровая палата настаивает перед органом местного самоуправления г.Челябинска, чтобы сформированы были земельные участки для каждого дома в отдельности (иначе вид разрешенного использования З/У, как эксплуатация ОДНОГО МКД, и статус З/У, как УЧТЕНЫЙ, не прокатывает...)
Вопрос:
Как сформировать внутренние границы з/у, на котором расположены три МКД, чтобы в будущем детям домов, которые дальше от песочницы расположены, не надо будет оформлять сервитут для пользования песочницей, которая может отойти к третьему дому, согласно внутренним границам з/у и м.б. установлен забор?

Что за бред ??? Люди с серьёзными вопросами обращаются, а с подобной галиматьёй - к депутатам, они такими вопросами занимаются...

1 2 3
Консультация юристов и адвокатов
спросить
Спросить юриста быстрее Ответ за 5 минут
Администратор печатает сообщение