Добро пожаловать на сайт юридических консультаций онлайн
8389
бесплатных консультаций дали наши юристы за 24 часа
150
юристов
сейчас на сайте
ждут ваших вопросов
|
Свежее
|
Популярное
|
По группам
Задать вопрос юристу
8 800 505-92-65
Звонок бесплатный
Сообщество юристов и граждан по:
Трудовому праву
6870
юристов
73858
участников
Бесплатная консультация юриста
8 800 505-91-11

Ваш бесплатный вопрос юристам онлайн

Если Вам трудно сформулировать вопрос — позвоните по бесплатному многоканальному телефону 8 800 505-91-11, юрист Вам поможет

Выплата премии после увольнения

Телефонная консультация 8 800 505-91-11

Звонок бесплатный

16 готовых ответов

Галина Георгиевна
Россия, Салехард
27.07.2017 в 09:25
Тема вопроса: Премия по итогам работы за год
Обязана ли организация уволившемуся в апреле сотруднику выплачивать премию по итогам работы за год в декабре.
Здравствуйте, Этот вопрос регулируется внутренним положением компании. Мы с документом не ознакомлены. Если вы весь год не отработали, не думаю, что заслуживаете премии Желаю Вам удачи и всех благ!
Ольга
Россия, Заринск
25.07.2017 в 18:17
Тема вопроса: Стимулирующие доплаты
Я увольняюсь из школы в августе после отпуска. Имею ли я право требовать выплатить мне стимулирующие доплаты, начисляемые по набранным мною баллам за работу, за 4 месяца, до января, т.к. мы их считаем за год? А ещё в сентябре будут выплачивать премии за прошедший год, могу ли я на них рассчитывать после увольнения?
Все Ваши стимулирующие выплаты и премии регулируются коллективным договором, Положением о выплате премий и стимулирующих. То есть, внутренними документами. И приказами руководства. Так что, выясняйте этот вопрос с бухгалтерией и руководством.
Здравствуйте! Данные выплаты регламентируются локальными нормативными актами (положение об оплате труда, о премировании, коллективный договор). Ознакомьтесь с данными документами и требуйте их выплат.

Единая Телефонная Юридическая Служба

Юридические консультации по любым вопросам права. Круглосуточно.