Рапорт военнослужащего на увольнение по ошм

Написал рапорт на увольнение по ОШМ. Выслуги 12 лет. В рапорте указал на то, чтобы меня не исключали из списков части пока не буду обеспечен постоянным жильем по нормам. В беседе с командиром части мне сказали, что скоро выйдет закон о том, что жильем будут обеспечиваться те военнослужащие, которые увольняются по ОШМ и имеют более 15 лет выслуги. Правда ли это? И будет ли это жилье собственным, если я первый контракт подписал 1 сентября 1998 г.

Я являюсь военнослужащим мо РФ. мне 45 полных лет прохожу службу в частях вдв. признан ввк не горным к службе в вдв категория Б. хотел написать рапорт на увольнение по ОШМ военнослужащих связи с заключением ввк. выслушать лет составляет 14 лет в календарном и 21 в льготном исчислении. Но юрист военной части настаивает на написании рапорт на увольнение. Якобы сначала меня уволят. А потом обеспечат жильем по положенного норме, либо гжс. имеют ли право меня уволить без предоставления пенсии и жилья (либо гжс) ?

Ситуация такая: военнослужащая женщина находится на 4 месяце беременности. В части сокращают ряд должностей и женщине предложили перейти на сокращаемую должность (ошибка в октябре, а отпуск по беременности и родам в декабре), чтобы в дальнейшем вывести сначала за штат и после выхода с декрета уволить. Может ли командование обмануть и вместо увольнения в итоге перевести на равнозначную должность без согласия в любой другой уголок нашей необъятной? Какие вообще есть подводные камни в этой схеме? Если писать рапорт на согласие увольнения по ошм, то это даёт им право увольнительные сразу в октябре или только после отпуска по уходу до 3 лет?

Военнослужащий ФСБ России, увольняюсь (подал рапорт) по предельному возрасту пребывания на военной службе, без исключения из списков личного состава части до обеспечения меня жилым помещением.

Выслуга лет в календарном исчислении 28

Общая выслуга лет 43

Жильём не обеспечен.

1. Законно ли выведение в распоряжение командира части без моего согласия (должность не сокращается, ОШМ нет), кто выводит, чьим приказом, на какой срок.

2. Могут ли мне изменить статью увольнения при выходе на службу 1 раз в 10 дней

- контракта нет

- жилья нет (прошу квартиру по месту службы)

3. Какой вид обязанностей я смогу исполнять кроме общих и специальных.

Вопрос № 1. Добрый день! Военнослужащий, в декабре 2012 приобрел квартиру по военной-ипотеке в СПб, в данный момент еще служу на Дальнем востоке. Контракт заканчивается в июне 2014 году, но хочется со службой распрощаться раньше... На днях командир части высказался, все желающие могут писать рапорт на увольнение по ОШМ. Возможно ли мне уволиться по такому основанию в 2013, в моем случае надо будет возвращать ЦЖЗ (10-ти лет еще нет)?

Вопрос № 2: Супруга находится в отпуске по уходу за ребенком до 3-х лет. Как ей лучше устроиться в другую организацию главным бухгалтером: по совместительству или договору-ГПХ, чтобы отпуск и больничные оплачивались? Трудовая книжка находится по основному месту, тк 3 года ребенку будет в ноябре 2013, увольняться с основного места пока не собирается? С уважением, Терехов И. В.

Военнослужащий ФСО уволен с военной службы по ОШМ, пере увольнением в рапорте просил направить на стационарное ВВК, не направили, уволили без заключения ВВК. Действия руководителя законны?

Правомерно ли издание приказа об увольнении военнослужащего по ОШМ без рассмотрения рапорта о признании нуждающимся в получении жилого помещения на территории РФ.

Спасибо.

Должность сокращают, написал рапорт на увольнение по ошм. Выслуга 19 календарей, общая - 24 года. Имею служебную квартиру в ЗАТО! Увольнять не хотят, пытаются назначить на равнозначную должность! В джо на учете не состою! Вопрос: Положенали мне будет пенсия и право получения жилья по избранному месту жительства, если вдруг назначат, а потом уволят по несоблюдению контракиа со стороны военнослужащего?

Я военнослужащий в данный момент увольняюсь по ОШМ, выслуга более 10 календарей. В моем рапорте на увольнение по ОШМ написано, что жильем для постоянного проживания не обеспечен (служебной квартиры не имею), но рапорт в Москву на подпись еще не ушел, вчера на жилищной комиссии в В/Ч мне была предложена двух комнатная квартира в строящемся доме (срок сдачи дома сентябрь 2010 г.). Я согласился, выписку из протокола имею. Теперь отдел кадров требует, чтобы я переписал рапорт на увольнение и указал там, что я обеспечен постоянным жильем, хотя списки на квартиры утвердил только наш командир в Москву на утверждение они уйдут только к 15 декабря 2009 г. Подскажите пожалуйста стоит ли переписывать рапорт пока списки на квартиры не утверждены Москвой и если стоит, то как лучше сформулировать фразу по поводу обеспеченностью жильем, ведь эту стройку могут и "заморозить" или в Москве не утвердят мою кандидатуру?

Я военнослужащий, нахожусь в длительной служебной командировке вне расположения части. Получил сообщение от сослуживцев, что в части начались организационно-штатные мероприятия (смена ВУС и тарифных разрядов без изменения самой структуры части), со всеми офицерами командование проводит беседы, офицеры пишут рапорта с просьбой о переназначении на «свои» же должности или на увольнение по ОШМ. Вопросы: может ли командование части без моего присутствия и рапорта: 1) уволить меня по ОШМ; 2) назначить на «мою» должность другого человека; 3) вывести меня за штат до моего прибытия из командировки?

Моя должность сокращена в 2009 году, тогда же написан рапорт на увольнение по ОШМ. Нахожусь за штатом по настоящее время, так как не обеспечен жильём. Выслуга от 10 до 16 лет, т.е. при увольнении по ОШМ имею право на жильё. Контракт закончился в 2012 году. Скажите, меня могут уволить по новым основаниям Положения о порядке прохождения военной службы: конкретно подпункт д 1,статьи 34 пункта VIII (в связи с утратой доверия к военнослужащему со стороны должностного лица, имеющего право принимать решение о его увольнении, в случае: непринятия военнослужащим мер по предотвращению и (или) урегулированию конфликта интересов, стороной которого он является). Т.е. по тому пункту, который исключает право выбора основания увольнения военнослужащим при наличии у него нескольких оснований. И потеряю ли я право на жильё при увольнении по данному основанию. Спасибо.

Я военнослужащий по контракту в войсках ВДВ. Признан не годным к службе в войсках ВДВ. Написал рапорт на увольнение по ОШМ в связи с заключением ВВК, так как имею полное право уволится из-за того что в моей части нет для меня должностей. Вышел указ президента РФ 647 от 21.09.2022. Имею ли я право уволится по ОШМ так как от предложенной должности в другом роде войск я отказался. В рапортее указал чтоб отправили мое личное дело в военкомат для дальнейшей мобилизации.

Военнослужащий по контракту. Календарная выслуга - 22 года. 18 февраля был признан не годным к военной службе по состоянию здоровья по своей ВУС. Признан нуждающимся в обеспечении меня и членов моей семьи постоянным жилым помещением. В марте мною был написан рапорт, в котором согласие на увольнение до предоставления мне и членам моей семьи постоянного жилого помещения не давал. В моем случае это ОШМ. Позже написан рапорт на вывод меня в распоряжение командира части в которой я прохожу службу. Округ в котором я прохожу службу хочет вывести меня в распоряжение командира другой части, находящейся в другом регионе (Москва), тем самым, как я понимаю, создать мне максимально тяжелые условия и принудить написать рапорт на увольнение с оставлением в списках очередников. Суть вопроса: Законно ли выводить меня в распоряжение командира другой воинской части в другом регионе?

Спасибо.

Я действующий военнослужащий, выслуга 23,5 года календарей. ВВК признан ограниченно годным, жильем обеспечен. Неделю назад выведен в распоряжение по ошм, сокращена должность. Другую воинскую должность не предлагают, хотя ваканты есть, но не равные, а высшие должности. Предлагают написать рапорт на увольнение либо по состоянию здоровья, либо по ошм. Я писать не хочу, контракт заканчивается в 2020 году. Правомерны ли действия командования о не предложении мне вакантных должностей или нет?

Уволен в запас по ОШМ вавгусте 2008 г, майор, 13 календарных лет выслуги, При увольнении небыл обеспечен жильём (по сегодняшний день), прописан при части, в ропорте на увольнение указал что согласен на ГЖС (справки все имею). Слышал, что сейчас для военнослужащих закупают квартиры. Призывался в Армию из Москвы, там осталась мать инвалид 2-ой группы. В рапорте указал, что ГЖС выписать на Москву. Вопрос:

1 - Имею я права отказаться от ГЖС и потребовать квартиру.

2 - Как расчитать стоимость ГЖС для Москвы (семья 3 человека)

3 - Возможноли восстановлени в рядах ВС, так как я был уволен не обеспеченым жильём (но в рапорте указал что согласен, по другому не подписывали, а старались уволить)

Я - военнослужащая. Выслуга 11,7 лет. В декабре 2010 года приобретена квартира по ЦЖЗ из средств: 500 000 - накопления на лицевом счете в/служащего, 1 400 000 - кредит банка и 100 000 - личные средства. Финансовый отдел не выдал справку 2-НДФЛ для возврата 13 процентов, а сам (после сбора мною всех необходимых документов) выплатил 13 000 - возврат только от использования собственных личных накоплений (т.е. 100 000). Правомерно ли это? А как же с 500 000 накоплений на лицевом счете в/служащего? Сейчас увольняюсь по ОШМ, написала рапорт на получение доп. средств и очень переживаю: 1 000 000 мне необходимо погасить военную ипотеку и оставшиеся деньги от выплаты возможно потратить на собственные нужды. В связи с чем возник вопрос: налог 13 процентов будет высчитываться из всей суммы доп. выплат или та сумма, которая будет погашать военную ипотеку не станет облагаться 13-процентным налогом? Заранее благодарю за ответ. С уважением, Нина.

Я военнослужащий, уволенный по ОШМ в декабре 2017 г. После увольнения ЕРЦ предъявило мне иск по излишне выплаченному ДД и хочет обязать меня вернуть переплату. Законны ли их действия, если переплата произошла не по моей вине, а по вине сотрудников кадровой службы из-за неверно поданных данных о выслуге лет? Это ведь является технической ошибкой, а не счетной? Переплата была с сентября 2014 г. по июль 2015 г. и единожды в январе 2016 г. ЕРЦ указывает, что узнал о переплате в мае 2017 г., но письмо-уведомление, которое я получил, датировано 31.05.2018 г. Имеет ли место в данном случае исковая давность и в каком законе об этом говорится? С июня 2017 г. по декабрь 2017 г. с моего ДД удерживались денежные средства в счет этой переплаты, хотя я не писат рапорта на согласие, законны ли эти удержание? На основании чего могут удерживать денежные средства с моего ДД и в каком законе это прописано? Заранее спасибо за ответы.

Я военнослужащий уволенный в запас по ОШМ в 2011 г с выслугой 12,5 лет. Перед увольнением собрал все документы на постановку меня в очередь и рапорт писал с правом на предоставление жилой площади. Служил в Новосибирске, там и находятся все мои документы. Так как в Новосибирской области не было распределения квартир, я переписал заявление на Московскую область, г.Балашиха. Мне пришло 3 извещения на квартиру, но совершенно в другом месте где я хотел и я писал отказы. После этого Жил. обеспечение в Новосибирске сделали запрос и узнали что я участвую в ипотеке и сняли меня с постановки на очередь, ссылаясь, что участвую в ипотеке. Как быть в такой ситуации? Можно ли отказаться от ипотеки и встать обратно на очередь? А недавно звонил по горячей линии в Москву в Жил. обеспечение. Там сказали, что я действительно участвую в ипотеке, хотя когда служил не получал никакого лицевого счета.

Я военнослужащий. Сейчас нахожусь в стадии увольнения по ОШМ наша часть сокращается. Написал командиру рапорт в котором просил предоставить мне дополнительные сутки отдыха за мероприятия которые проводятся при необходимости без ограничения служебного времени а конкретно за выхода в море за 2014 2015 и 2016 годы а так же за прохождение службы на должности связанной с риском для жизни за тот же период. Командир мне отказал в предоставлении суток за 2014 год и за службу на должностях связанных с риском для жизни в полном объёме. Правомерно ли действия командира.?

В части планируются ОШМ, но пока новых штатов еще нет, однако командир ясно дал понять, что в новом штате для меня места не будет и наилучший вариант для меня - это уволиться по ОШМ, иначе уволят по несоблюдению контракта со стороны военнослужащего.

Исходные данные:

1. Выслуга 20,5 календарных лет;

2. Трое детей и жена инвалид, инвалидность получила при прохождении военной службы в этой же части.

3. Квартирой юридически не обеспечен, хотя и проживаю уже три года в квартире, которая должна считаться служебной (документы на квартиры не оформлены с марта 2006 года, командир заселил на свой страх и риск, подписав с нами договор охраны жилья (это чтоб сантехнику не растащили))

Вопросы:

1. Как правильно написать рапорт на увольнение по ОШМ, чтоб с жильем не "пролететь"?

2. Какие денежные выплаты мне положены?

P.S. В качестве "превентивной" меры уже получил выговор (началась подготовка к увольнению по несоблюдению контракта)

Заранее всем огромное спасибо.

Я военно служащий нахожусь в распоряжение с последующим увольнением, по ОШМ. в статью 23 были внесены изменения о получение жилья и денежной субсидии, вопрос в том что командир хочет чтоб мы написали рапорт на отказ от денежной субсидии, у меня выслуга лет 13 и по субсидии я получу 2200000 руб это на закупку квартиры не достаточно я хочу получить квартиру а не деньги, жилье мне ни разу не предлагали, возможно ли что после отказа от субсидии меня переведут на очередь на жилье в военкомат и исключат из списков части? За ранние спасибо.

Помогите разобраться в ситуации.

В воинской части произошли ОШМ. Военнослужащего женщину вывели в распоряжение. Затем она ушла в отпуск по БиР и затем в отпуск по уходу за ребёнком до трех лет. 02.08.21 г. спустя три года вышла и написала рапорт на увольнение по ОШМ, имея более 10 лет выслуги. Контракт закончился пока была в декрете В течении полугода ничего не делали. Ни на ВВК не отправили ни на обучение. Даже не предложили подписать новый контракт. Сейчас по итогам части ей говорят что назначают на равную должность 02 февраля в последний день и типа или мы вас назначаем или увольняет по окончанию контракта. Не можем понять законны ли действия воинской части. И почему как они утверждают не законно увольнение по ОШМ?

Я военнослужащая. В распоряжении командира части нахожусь. Мать-одиночка. Сейчас ситуация складывается такая: чтобы встать на очередь нуждающихся в постоянном жилье в ДЖО мне необходимо написать рапорт на увольнение по ОШМ. Могу ли я написать такой рапорт, чтобы получить постоянное жилье? Хотя по закону вроде бы уволить по ОШМ не могут?

Я военнослужаший нашу роту где я служил сократили мы написали рапорта на увольние по ОШм но нас не хотят увольнять у нас у всех уже более десяти лет если мы подадим суд какие у нас шансы и какие документы нам требуются для подачи в суд по нашему делу?

Попала под ОШМ. С 1 ноября вывели за штат. На днях пришли документы, вызывают в часть писать рапорт на увольнение.

Писала рапорт на жилье на постоянное место жительства добилась только через суд признана нуждающейся. Служебного также не имею. 6 месяцев нахождения за штатом истекают в конце апреля, но командир заставляет писать рапорт сейчас на увольнение, а у меня в середине апреля будет

15 календарей, но он не дает мне дослужить. Хотелось бы "добить" до 15 календарей, чтобы получить 15 должностных окладов при увольнении. А также,

в данный момент исчисление пенсии пойдет как 53 %, а после 15 апреля, добавилось бы еще 3 %. Написали рапорта на переподготовку, а в штабе флотилии запретили переподготовку для военнослужащих с средне - профессиональном образованием. Правомерно ли данное решение? Как поступить, чтоб меня не кинули.

С уважением Светлана Григорьевна.

Моя должность сокращена в 2009 году, тогда же написан рапорт на увольнение по ОШМ. Нахожусь за штатом по настоящее время, так как не обеспечен жильём. Выслуга от 10 до 16 лет, т.е. при увольнении по ОШМ имею право на жильё. Контракт закончился в 2012 году. Сейчас увольняют по ОШМ. Причина, отказ от жилищной субсидии и квартир предложенных не в месте выбранного мной ИПМЖ. А более точно, телеграмма командованию части от командующего армией уволить тех, кто отказался от ЖС и следом телеграмма, считать тех, кто отказался от ЖС теми, кто отказался от обеспечения жильём так как ЖС является единственной формой обеспечения жильём военнослужащих на данный момент. Законно ли мой увольнение, так как я хочу получить натуральную квартиру в ИПМЖ? Спасибо.

Военнослужащий, звание майор, прослужил 13 лет. Увольняется по ОШМ. Написал рапорт на увольнение и обеспечение жильем от МО РФ. Не женат. Имел 3 года назад в собственности 1/4 доли собственности от общей площади 37, 6 метров, что равно 9, 6 метров на одного. В соответствии с Приказом МО РФ № 1280 от 30 сентября 2010 г. он имеет право получить жильё не ранее 5 лет после намеренного ухудшения жилищных условий. В Ростове учетная норма жилья равна 10 метров, что говорит о том, что он и так являлся не обеспеченным жильем. Какие шансы получить жилье и как правильно сейчас действовать, чтоб не остаться без жилья? Как правильно написать рапорт - чтоб не исключали из списков части до предоставления жилья или чтоб не увольняли до предоставления жилья? Положена ли ему квартира?

Я военнослужащий, жду обеспечения жилищной субсидией, контракт уже год как закончился могу ли я открыть ИП рапорт на увольнение написан по ошм.

Являюсь действующим военнослужащим проходящим военную службу по контракту на офицерской должности. В 2020 году в сентябре написал рапорт на увольнение по окончанию контракта, планирую увольняться по ошм по причине ухудшения состояния здоровья и закрытия графы по которой освидетельствуюсь ежегодно. Могут ли меня уволить по окончанию контракта, если на момент его истечения я буду негоден по ВУС (возникнет право выбора статьи увольнения)? Правомерно ли будет данное увольнение по окончанию контракта? Или скорее всего уволят по ошм? (контракт заканчивается в июне 2021 года)

Прохожу военную службу в ВС РФ. Выслуга лет 21 год. С 2017 года состою на учете нуждающихся в постоянном жилом помещении. Звонил на горячую линию ДЖО. Сказали, что сейчас выплачивают субсидию за 2015 год. Служебным жильем я не обеспечен. В части проводятся ОШМ. Моя должность сокращается. Хочу уволиться по ОШМ. Командование части предложило написать рапорт на увольнение с оставлением на учете в качестве нуждающегося в жилом помещении при военкомате. Каковы правовые последствия такой формулировки рапорта? Как может измениться время обеспечения меня жильем (жилищной субсидией) если я напишу такой рапорт? И как его правильно написать?

День добрый! Являюсь военнослужащим, 15 сентября 2022 в связи с оргштатными мероприятиями мою должность сократили, равнозначных должностей нет. От вышестоящих и нижестоящих должностей отказался в письменной форме. Был переведен в распоряжение командира. Подал рапорт на увольнение в связи с ошм, рапорт был удовлетворен. Но в связи с указом Президента от 21 сентября #647, ошм не является основанием для увольнения. По настоящее время нахожусь в распоряжении. В марте будет 6 месяцев - предельный срок нахождения в распоряжении. Какие возможны дальнейшие варианты?

Мой сын военнослужащий, его должность сократили в декабре 2009 г., (ОШМ) предложили нижестоящую, отказался, прошел ВВК в марте, сейчас заболел, находится в госпитале, со службы позвонили, сказали, что пришел приказ главнокомандующего на увольнение, с первого августа 2010 г. срок календарной службы 10 лет. Вопросы: Могут ли иключить сына из списков части пока он в госпитале и не был в отпуске за 2010 год (перед увольнением); имеет ли он право после выписке из госпиталя (в августе) подать рапорт о признание его нуждающимся в жилье при увольнение по ОШМ, если ещё не исключен из списков части, но есть приказ главнокомандующего на увольнение? Спасибо!

Я военнослужащий контрактной службы. Подписал контракт на 3 года, отслужил год. Хочу разорвать контракт, т.к. часть переехала, но ОШМом это не считается, да и зарплата не радует. Как я могу правильно составить рапорт на увольнение и что делать если его не будут подписывать? Заранее спасибо!

Нужна помощь юристов в очень тонком вопросе: военнослужащий летный состав в звании сержант выслуга более 10 календарей и более 20 в льготном исчислении. Грядёт организационно-штатные мероприятия, т.е меняют номер части (отделяемся от головной части) предлагают написать рапорт на теже

Я прапорщик ВС, увольняюсь по ОШМ. Написала рапорт на прохождение курсов по переподготовке военнослужащих, командир подписал. Ошм с 1.08.2009 года, курсы сроком 3,6 месяца с сентября 2009 года. Подскажите вправе ли командир исключить меня из списка личного состава части до окончания курсов, если ст.19 п.4 ФЗ "О статусе военнослужащих" сказано, что курсы до полугода и что означает "... с сохранением обеспечения всеми видами довольствия,,,"

Скажите, когда у военнослужащего возникает право на увольнение по ОШМ. Когда в часть приходят новые штаты, с момента директивы ГШ...т.е. когда я имею право написать рапорт на увольнение по ОШМ? Спасибо.

Моя должность сокращена в 2009 году, тогда же написан рапорт на увольнение по ОШМ. Нахожусь за штатом по настоящее время, так как не обеспечен жильём. Выслуга от 10 до 16 лет, т.е. при увольнении по ОШМ имею право на жильё. Контракт закончился в 2012 году. Скажите, если я буду уволен по ОШМ, но оставлен в списках части до обеспечения жильём, смогут ли меня уволить повторно, т.е. пересмотреть моё увольнение по ОШМ, но уже по другой статье, ведь пока я не исключён из списков части, я являюсь военнослужащим со всеми вытекающими отсюда последствиями. Спасибо.

Возможно ли без согласия военнослужащего назначение его на равную должность и перевод в другую часть по окончании контракта, если написан рапорт на увольнение по ОШМ после предоставления жилья. В очереди на жилье в связи с увольнением по ОШМ состою 1 год и 8 мес. Контракт закончился 1 год и 7 мес. назад. В распоряжение до настоящего времени не выведен.

Я военнослужащий, офицер МО РФ, выслуга 21,5 лет. В распоряжении 4 года. Меня увольняют по ОШМ, и я жду денежную субсидию. ДЖО требует рапорт на увольнение по ОШМ, а я не пишу так как надеюсь получить отношение на другую должность. Правомерны ли требования ДЖО о написании рапорта и каким документом это регламентируется?

Я офицер год назад написал рапорт на увольнение по ОШМ, не могут уволить с военной службы так как не имею жилья нахожусь за штатом командира части, могули я устроится на гражданскую работу или открыть свое ИП, статус военнослужащего мне это запрещает?

Моя должность сокращена в 2009 году, тогда же написан рапорт на увольнение по ОШМ. Нахожусь за штатом по настоящее время, так как не обеспечен жильём. Выслуга от 10 до 16 лет, т.е. при увольнении по ОШМимею право на жильё. Контракт закончился в 2012 году. Сейчас увольняют по ОШМ. Причина, отказ от жилищной субсидии и квартир предложенных не в месте выбранного мной ИПМЖ. А более точно, телеграмма командованию части от командующего армией уволить тех, кто отказался от ЖС и следом телеграмма, считать тех, кто отказался от ЖС теми, кто отказался от обеспечения жильём так как ЖС является единственной формой обеспечения жильём военнослужащих на данный момент. Могут ли меня уволить, если я отказался от жилищной субсидии? Спасибо.

Я военнослужащая, офицер-капитан, выслуга 13 лет.22 августа я написала рапорт на увольнение по ОШМ. Сегодня уже 13 октября, но мои документы до сих пор не отправели в кадры, потому что их еще не подписал мой начальник. Прошло 2 месяца, действителен ли мой рапорт (который даже не зарегестрирован) ведь по нему должны были принять меры в течении 10 дней?

А в понедельник я узнала, что беременна и передумала увольняться. Могу я забрать свой рапорт? Может мне начальник отказать в этом и увролить меня?

Я военослужащий, год назад написан рапорт на увольнение по ОШМ, выслуга 26 лет, жильем не обеспечен. Приехал генерал кадровик и требует написания рапорта на увольнение с оставлением в списках части до получения жилья. Вопрос, что делать в данной ситуации.

День добрый. Я служу в центральном военном округе. Выслуга больше 10 лет. Бригаду переводят в другой округ и ререформировывают в полк, а часть людей раскидывать по другим военным частям внутри округа. Будет ли это считаться ОШМ, И как можно уволиться по ОШМ? Может ли командование части не подписать рапорт на увольнение и как поступить в этой ситуации? И наконец признают ли меня нуждающимся в постоянном жилье после увольнения и дадут ли субсидию на приобретение постоянного жилья (в ипотеке не состаю) заранее спасибо.

Я военнослужащая по контракту, увольнялась по ОШМ, стаж 14 лет. Проживаю в квартире социального найма вместе с сыном. Подала документы в ДЖО для получения постоянного жилья, но мне отказали, мотивируя тем что я обеспечена жильем, а сыну уже 24 года и он сам может заработать себе на жильё. Сейчас у нас прошел суд по признанию моего сына членом семьи военнослужащего. Собрали все документы и подали по новой в ДЖО, ждем ответа. Но в то же время меня заставляли написать рапорт на увольнение. Я рапорт не писала. Но меня все таки уволили задним числом. Что мне делать и какие шаги предпринять в этой ситуации?

Здравствуйте. Я военнослужащий увольняюсь по ОШМ.В июне 13-го года мною был написан рапорт на увольнение.На ВВК направили июнь 2014г.Заключение комиссии от 25.06.2014года.Уволен я,но неисключён из списков части,5.06.2015г.Сейчас в данное время с жилищной субсидии вопрос решён,т.е.близиться время к исключению.ВВК я не прошёл т.к.сказали в кадрах,что неположено потому-что с момента последнего ВВК до увольнения не прошло года.Сейчас отгуливаю остатки отпуска решаю вопрос по вещёвки и всё.Почему не положено,незнаю,после приказа об увольнении я так-же продолжал проходить службу наряды и т.д.

Я военнослужащая мать одиночка ребенку 4 года, уволняют по ошм, сейчас я нахожусь в отпуске, затем меня выводят за штат, в распоряжение, далее предлогают три должности, если я отказываюсь (а я хочу отказаться) , говорят что я должна буду написать рапорт по собственному желанию на увольнение меня по ошм, подскажите пожалуйса правомерно ли вообще мое увольнение по ошм, каковы шансы в суде, если я туда обращусь.

В связи с проведением ОШМ по состоянию на 01.12, военнослужащий изъявил желание уволиться из ВС. Имеет ли он право написать рапорт на переподготовку по одной из гражданских специальностей? Ведь она проходит два раза в год: сентябрь - декабрь и февраль - май. И могут ли военнослужащего исключить из списков части до окончания переподготовки?

Должность которую я занимаю переименовали, рапорт написан с 1.12 о согласии, т.р тот же звание тоже, но спустя 7 дней в часть пришёл приказ дата издания раньше написанного рапорта, где оговорено что данная должность не может замещаться военнослужащим женщинами!

Вопрос, сейчас я в декрете до марта 2022 года, но всех вывели в распоряжение и предлагают равнозначные должности, но для женщин их просто практически нет, а если и есть то давно и надолго заняты!

Так вот имея выслугу 20 лет в мае 2019 года, контракт до предельнго заключён жо 2025 года, если ли возможность уволится по ошм и является ли ошм льготным основанием для первоочередного получения жилищной субсидии.