8 800 505-92-64

Реорганизация бюджетного учреждения в форме присоединения

Телефонная консультация 8 800 505-91-11

Звонок бесплатный

11 ответов от юристов и адвокатов

25 юристов сейчас на сайте
3255консультаций за 24 часа
Елена
Елена
Саратов
09.08.2016 в 19:25
В бюджетном учреждении культуры идёт реорганизация в форме присоединения. Восемь юр. лиц присоединяются к основному, и будет одна организация. У одного из юр, лиц в данный момент проходит аукцион (котельная) продлится она ещё не менее 45 дней, а реорганизация завершается уже на этой неделе, и может продлится ещё примерно до декабря месяца. Можно ли это учреждение присоединить после завершения реорганизации (сейчас мы подаем в налоговую уведомление о закрытии по форме 16003, а на это учреждение подадим уведомление к концу года, и присоединим его позже?
В избранное Просмотров: 13
Читать (1 ответ)
Елена Клавдиевна
Елена Клавдиевна
Киров
19.10.2015 в 09:52
Происходит реорганизация в форме присоединения одного бюджетного учреждения к другому. Заведующего большей организации (вдова, живёт одна) убирают и ставят заведующую, той организации, которую присоединяют. Законно ли обоснование, что у неё ребёнок 13 лет?
В избранное Просмотров: 12
Читать (1 ответ)
Дмитрий
Дмитрий
Москва
26.05.2015 в 16:30
Происходит реорганизация в форме присоединения одного бюджетного учреждения к другому. Моя должность попадает под сокращение. После исключения из ЕГРЮЛ присоединяемой организации какую заработную плату я буду получать (меня предупредят о сокращении - два месяца), ту которая прописана в моем трудовом договоре, или ту которую выплачивает присоединяющая организация.
В избранное Просмотров: 102
Читать (1 ответ)
Наталья
Наталья
Николаевск-на-Амуре
17.05.2015 в 05:05
В бюджетном учреждении будет произведена реорганизация в форме присоединения. На месте главного бухгалтера работает исполняющая обязанности и она уходит в декрет. Должность главного бухгалтера будет сокращена. Что делать с декретницей?
В избранное Просмотров: 23
Читать (1 ответ)
Наталия
Наталия
Москва
29.11.2014 в 20:10
Я работаю в бюджетном учреждении. В настоящий момент у нас идет реорганизация в форме присоединения к нашему еще нескольких учреждений. Реорганизация должна закончиться 31 декабря (как говорят). Новое начальство хочет чтобы мы провели сейчас закупки на 2015 г. (в основном электронные аукционы + коммуналки) на учреждение уже в объединенном виде (мы работаем по 44-ФЗ). У меня такой вопрос - на каком основании сейчас мы должны провести эти закупки, когда реорганизация еще не закончилась, соответственно юридического лица объединяющего все учреждения еще нет... и плана-графика общего нет и лимитов тоже. Я считаю, что мы можем только для нашего учреждения провести закупки, а не для всех разом в объединенном виде. И на каком основании вообще в наш план-график при незаконченной реорганизации мы должны включить закупки других учреждений? Скажите, я права или нет? Если нет, то обоснуйте, пожалуйста, почему. Может быть я чего-то не понимаю?! Спасибо.
В избранное Просмотров: 18
Читать (1 ответ)
Илона
Илона
Москва
08.09.2014 в 23:59
Бюджетное учреждение реорганизовалось в форме присоединения. В период реорганизации сложилась большая кредиторская задолженность 1500 000 рублей. Может ли организация-правопреемник задерживать компенсационные выплаты, ссылаясь на сложившийся долг. Имеют ли право пугать уголовной ответственностью?
В избранное Просмотров: 18
Читать (1 ответ)
Алена Владимировна
Алена Владимировна
Урай
07.08.2014 в 15:05
После реорганизации в форме присоединения муниципальных бюджетных общеобразовательных учреждений директор присоединяемого учреждения стал директором учреждения, к которому присоединили, так как ставка директора последнего учреждения была вакантна и ее сократили после завершения процедуры реорганизации. Какую запись в трудовой книжке в данной ситуации необходимо сделать? Только о том, что СОШ №___ реорганизована в форме присоединения к СОШ №___ и все, или еще какую-то запись? Какой документ, подтверждающий назначение на должность директора именно этой СОШ №___ должен быть представлен в налоговую для изменения ими данных в ЕГРЮЛ?
В избранное Просмотров: 17
Читать (1 ответ)
Екатерина
Екатерина
Раменское
24.07.2014 в 11:23
На работе происходит процедура реорганизации бюджетного учебного учреждения в форме присоединения, присоединяют к другому бюджетному учреждению, работаю бухгалтером (присоединяют как раз нашу организацию):
1) новый директор и их главный бухгалтер предлагают мне ставку бухгалтера (голый оклад без надбавок), и берут меня на время декретного отпуска нашей сотрудницы (т.е. предлагают мне временную работу);
2) меня не устраивают новые условия, я теряю в деньгах и заведомо знаю что меня берут на временную работу, могу ли я отказаться от должности, и положены ли мне в этом случае компенсации, кроме отпускных и выходное пособие;
3) мне устно говорят, так как мне предлагают должность бухгалтера, а я отказываюсь, то мне придется написать заявление по собственному желанию, и никаких выплат мне не положено;
4) правомерны ли их действия, на какие статьи мне ссылаться;
5) и как лучше себя вести с ними при подписании уведомления.
Заранее спасибо.
В избранное Просмотров: 88
Читать (1 ответ)
Консультация юристов и адвокатов
спросить
Спросить юриста быстрее Ответ за 5 минут
Администратор печатает сообщение