Сотрудники не хотят работать
Фотография с сайта: https://fb.ru/post/time-management/2021/10/2/330687Есть ли работа в России? Осенью многих россиян, по сведениям специалистов по занятости населения, снова могут ждать сокращения на работе. Многие российские компании исчерпали свой потенциал по сохранению рабочих
Большой резонанс в сми не так давно вызвало заявление одного из чиновников, работающего в Орловской области. 16 числа марта месяца с докладом выступил руководитель регионального управления труда и занятости Александр Сотников. Доклад, надо заметить, вышел весьма интересным: с одной
Обвиняют меня безосновательно: почему жильцы не хотят работать с выбранной управляющей компанией?У меня сложилась неприятная ситуация: в конце 2009 г. из местного РЭУ старшему по дому были вручены протоколы для выбора управляющей компании (далее УК) в сфере ЖКХ. Сотрудники УК в протоколах указали, якобы я являюсь инициатором выборов (выбрали они меня методом тыка). Никаких договоров между УК и мной подписано не было. Каждый собственник имел право голоса. Сегодня УК выслала всем собственникам приглашения для заключения договоров с каждым. Жильцы не хотят работать с этой УК и обвиняют меня, что я виновата, что нас обслуживает данная компания.
Подскажите, даже если бы я действительно была инициатором выборов, разве на мне лежит какая-то ответственность, что люди бездумно ставили свои подписи, а теперь считают меня виновной и хотят подать на меня в суд. Тем более, что индивидуальные договоры не были подписаны, и в УК лежит просто протокол голосования.
Мое мнение, что таким образом жильцы просто показывают свою полную безграмотность.
Как вернуть деньги? Какая из организаций вводит в заблуждение и не хочет работать? Произошла следующая ситуация. 16.10.2019 через банкомат ВТБ банка вносил наличные суммой 250 руб на карту Альфа банка. Операция не прошла.
Банкомат выдал ошибки "деньги изъяты" затем моментально "извините банкомат временно не работает".
Позвонил на горячую линию ВТБ мне сказали так как карта стороннего банка ни чем помочь не могут и что нужно обращаться в тот банк в котором выпускали карту что они должны сделать запрос и после этого вернуться деньги.
Затем позвонил на горячую линию альфа банка там мне ответили что сотрудники втб не правы, и что никакой запрос они им отправить не могут так как это не их партнёрский банк.
И так по несколько раз перезванивал то одним то другим. Бестолку.
Помогите разобраться. Может сразу в органы идти!? Сумма не большая но все равно не должно ж быть так. Круговая порука. Что за предел то.
Подавляющее большинство офисных работников хотели бы продолжать трудиться дистанционно и после окончания пандемии коронавируса, пишут Известия со ссылкой на результаты июльского мониторинга HeadHunter. На вопрос о том, хотелось бы после снятия карантина и прекращения эпидемии работать
Я работала на ООО Птицефабрика Уфимская,20 мата был последний рабочий день. Дальше меня отправили в отпуск оплачиваемый на 32 дня. Затем на 7 дней в административный. Сейчас заставляют увольняться по собственному сокращать не хотят. Таких как я очень много. Что нам делать.
Часто в комментариях под моими постами отмечаются и работодатели. Главная их претензия - работники не хотят работать хорошо. Начинаешь раскручивать клубок и выясняются все обстоятельства "хорошей работы". Оказывается хороший работник должны полностью посвятить свою жизнь чужому бизнесу.
Добрый день, дорогие читатели! Недавно смотрела выступление Путина на заседании руководителей МВД. Президент сделал очень интересные заявления, поводом таковых стал выданный на его арест ордер. По словам верховного главнокомандующего, наша страна прекрасно знает о том, что Запад хочет
Я нахожусь под надзором у сотрудников полиции. Ночные часы у меня с 23:00 до 06:00 утра. На днях приходили с проверкой, телефон у меня был на безвучном режиме, домофон не работал как выяснилось. Сотрудники не стучались и не звонили в квартирную дверь. А сейчас они хотят составить на меня протокол. Хотя я знаю что они не имеют на это право. Телефон я ночью ставлю на безвучный режим, домофон иногда тормозит. Они же не правы что хотят составить протокол на меня? В дверь не стучались, А дверной звонок не звонили
Сотрудник отказывается работать при графике 2/2 по 12 часов. Работа в тц.с 12-20 часов-справка на 8 часовой раб. день есть. Пришел на работу и решил что нет условий труда и ушел никого не придупредив... это теперь такие правила для беременных, они сами себе хозяева что хотят то и делают?
КТО ЕСТЬ КТО? Все желают, чтобы к ним относились в соответствии с их занимаемой должностью и званием. Но о человеке судят по делам, и в соответствии с этим попытаюсь дать точную характеристику - кто есть кто? В начале определимся, кто такой преступник? Преступник - это человек, независимо
Русская девушка Маша спокойно себе жила на Бали, работала моделью, веселилась в ночных клубах. Но однажды, в мае 2019 года, произошёл случай, из-за которого её отправили на два года за решётку. Свою историю Мария рассказала в на ютуб-канале «Тюремный подкаст». О том где работала на
Помогите разобраться в ситуации. Работаю в магазине супермаркет. На каждом отделе закреплен сотрудник, на днях нам сказали что компания будет нас убирать (увольнять) в связи с тем что за нас будут работать сотрудники которые менее оплачиваемые. Нам говорят писать заявление "по собственному" а персонал который пытаются уволить хотят писать заявление на увольнение в связи с сокращением. Подскажите пожалуйста в такой ситуации персонал должен писать заявление "по собственному.." или "по сокращению"? Я считаю что по сокращению так как компания по факту сокращает работников а не они сами уходят.
Здравствуйте, уважаемые пользователи сайта и гости. Сегодня я решил рассказать вам о сотрудниках ЧОП и их действиях. В прошлом работал начальником смены крупного охранного холдинга и сталкивался со всеми ситуациями. О некоторых из них я расскажу вам.Кто такой охранник Охранники —
ИТАК, ЗАПОМНИТЕ и ПРИМИТЕ НА ВООРУЖЕНИЕ: 1. Все компании не являются балансодержателями всех ресурсов, а значит у них нет права собственности. 2. Граждане не являются потребителями, а являются пользователями, так как все ресурсы восполняемы, поэтому мы не потребляем, а пользуемся,
В Самарской области, как и во всех российских регионах, мусорная реформа до сих пор не может войти в нормальную колею. В первую очередь, проблема в несоразмерно высоких тарифах на вывоз отходов, завышенных нормах их образования; в том, что жители до сих пор вынуждены разбираться с
Ревизии небыло 4,5 года. В фирме начались финансовые проблемы и тут же назначили день ревизии. Приехал человек с головного офиса. В результате вылезла большая недостача, которую хотят повесить на меня. Дело в том, что склады и магазин не опечатывались, ключи были не только у мол, директор имел свободный доступ в любое время. Плюс я ходила в отпуска и на больничные, а магазин и склады продолжали работать. Как доказать свою невиновность в суде?
Организация находится в печальном финансовом положении, в связи с чем урезаются все расходы, в том числе и сотрудники. Законными методами делать этого не хотят, а предлагают написать заявление по собственному желанию. У сотрудника есть беременная жена, которая уходит в декрет со дня на день (работает в другой организации), а ее мужу предлагают написать заявление. Т.к. он отказывается от этого, ему открытым текстом угрожают уволить его по статье. К сожалению, доказательств угроз (аудио записи, свидетелей) нет. Как лучше поступить в данной ситуации?
Меняются правила социальных вычетов по НДФЛ для сотрудников. Правительство внесло предложение о повышении до 360 000 рублей максимального лимита, на который могут рассчитывать работники. Если изменения будут приняты, то начнут они работать задним числом, а именно с 1 января 2022 года.
Я, с января месяца работаю в штате крупной компании. На протяжении полугода до перехода в штат, я работал в той же организации, но внештата (аутстафф, т.е., фактически, трудовой договор у меня был совсем с другой фирмой). Сейчас, я обвиняюсь в том, что во время работы вне штата, я, как руководитель, воздействовал на своих подчиненных и допускал вымогательства денежных средств (письменные жалобы сотрудников были получены только сейчас, но по факту вымогательства не было). Также, заведено служебное расследование по этому факту. Насколько правомерно служебное расследование за то, что было, по сути, на другой работе и в другой организации? А уволить хотят уже из штата... И является ли факт перевода средств сотрудников на мою пластиковую карту аргументом к факту вымогательства?
Добрый день, гости и пользователи сайта! На днях ко мне обратилась клиентка на консультацию по такому вопросу, как начисление пособия по уходу за ребенком до 1,5 лет. Она была шокирована тем, что большую часть ее зарплаты не учли при назначении пособия. В 2020 году я устроилась на
Я сотрудник СИЗО! На меня хотят возложить обязанности юриста (в связи с тем что у меня юридическое образование, но юристом я никогда не работал) на время больничного, отпуска. Возможно ли как то избежать этого?
Мой муж официально работает в СПК Верховье, предприятие обанкротилось, директор бесследно исчез вместе с печатью, обращались в суд и к местному адвокату. Люди хотят уволиться с работы официально и забрать трудовые книжки. У них не получается, потому что нет работодателя и печати. Как им уволиться?
Меня зовут Галин, я работаю на большом предприятии ОАО заведующей архивом, у нас находятся документы Архивного Фонда. Сейчас у нас идёт сокращение и мою ставку сократили (в архиве я работаю одна). Мою работу хотят отдать в нагрузку отделу каждров. ВОПРОС. Как мне нужно поступить если меня никто не слышит?
У меня вопрос. Работаю в банке 2 года 1 мес. Сегодня пришла на работу, а нас заставляют писать заявление по собственному желанию, нареканий по работе нет. Хотят сократить 30 % штата причём альтернативы никакой не предлагают. В случае отказа писать заявление по собственному, грозятся уволить по статье. Как мне быть, подскажите. Причём все делается одним днём, никаких уведомлений за 2 мес нам не присылали. Ставят перед фактом. Как лучше поступить в этом случае?. спасибо.
Сотрудники намеренно копят отпускные дни, чтобы получить большую компенсацию. Причем иногда они рассчитывают на выплаты, даже когда не увольняются. Приходят в отдел кадров, пишут заявления, а потом скандалят, если не получают то, что хотят. После того как не получили желаемое — идут
Работаю по внутреннему совместительству на 0.5 ст, сейчас в отпуске. Может ли работодатель в одностороннем порядке снизить мою ставку до 0.25 без моего согласия уже с 1.09 и передать ее другому сотруднику /хотят получить в штате новую ставку вахтёра/? Уведомление требует подписать как бы 1.07, а в тот момент это уменьшение не предполагалось. Может ли работодатель так сделать по своему усмотрению и не ждать два месяца, как положено?
Анджелина Джоли часто делилась с персоналом личными подробностями своей жизни. Анджелина Джоли считается одной из самых успешных актрис Голливуда, она снялась в таких блокбастерах, как «Малефисента», «Мистер и миссис Смит» и «Прерванная жизнь». Несмотря на то, что она всемирно известная
Фотография с сайта: https://seminar-beauty.ru/foto/kak-sifon-i-boroda-stali-oligarhami-90-foto.html Всех бездомных на завод Весьма неординарное предложение выдвинули на неделе некоторые члены Общественной палаты России. Они предложили довольно оригинальный способ решения проблемы
Являюсь военным пенсионером.
Работаю в должности директора в ООО.
Нарушений, взысканий нет.
В прошлом году перенес АКШ (шунтирование на сердце), был на больничном пол года... За это время, приняли мне заместителя.
По причине " с Вами не хотят работать " сотрудники компании - генеральным директором предложено перейти на нижеоплачиваемую должность...
Правомерно ли это?
На днях СМИ раскопали проект изменений в условиях социального страхования. А в нем — строчку, которая якобы означает отмену пособий для работающих родителей. Новостные ленты всю неделю пестрили заголовками: Работающих мам лишат детских пособий... В России работающих родителей хотят
В последнее время всё чаще слышу, что в России острый дефицит кадров и невозможно найти работников. Отчасти соглашусь с тем, что рынок труда сузился (я работаю главбухом и нередко сам присутствую на собеседованиях). Благо, костяк работников на нашем предприятии имеется и постепенно
Всех Приветствую! Пока Депутаты думают, какой бы новый закон придумать, в России образовалась беда. А если быть точнее, катастрофически не хватает рабочих рук. Давайте постараемся разобраться почему так вышло: 1. Боевые действия на Украине. Много молодых ребят поехало отдавать долг
Юридический и фактический адрес нашего филиала в учредительных документах является г.Л, нашей основной головной компании юр. адрес в учредит документах г. Москва. При предложении руководства нашего филиала о переезде (переводе) некоторых сотрудников для работы в г. М в учредительные документы никаких изменений вносится не будут о смене местности (юридический адрес и фактический адрес). Почти все сотрудники которым предлагается работать в г.М хотят остатся работать на прежнем месте в г.Л. Могут ли уволить в связи с отказом перевода?
К сожалению, личные юристы есть не у всех. Помощь юриста обычно нужна срочно, поэтому люди редко тратят много времени на поиск специалиста. Но юристы бывают разные. Если обратиться не к тому, проблем может стать только больше. Вот немного юридической мудрости для тех, кто думает на
Во Вьетнаме, в Лаосе, в Камбодже, которые посещают миллионы китайцев, практически не зафиксировано жертв коронавируса и фактически не вводились серьезные карантинные меры. То же самое можно сказать про Пакистан, Мексику и ряд других густонаселенных стран, где смертность от вируса
Привет всем пользователям и гостям сайта Заявление Кузнецовой "Первые дети у нас должны родиться, когда маме примерно 20 лет. Тогда семья, по статистике, сможет иметь трех, четырех и более детей" - заявила Кузнецова. В 20 лет девушки учатся, получают образование Интересно, а какова
Дилемма выбора, практически постоянно сопровождающая каждого из нас: что предпочесть – напряженно упираться, зарабатывая деньги, или сохранить крепкую психику, – почти всегда перевешивает в пользу здоровья. Исследование стресса на работе Исследование на эту тему проведено The Workforce
Помогите пожалуйста разобраться. У нас магазин детских товаров оформлен на ИП, сейчас это ИП закрывается и открывается на другого человека, магазин как работал, так и будет продолжать, в том же месте и с теми же окладами, но некоторые сотрудники не хотят переводиться в новое ИП (настроил бывший директор) , но и увольняться по собственному не хотят, ссылаясь на то, что мы должны их сократить и выплатить зарплату за 3 месяца вперед, в связи с закрытием ИП. Как правильно поступить в такой ситуации в юридическом плане? Есть ли законные основания не выплачивать выходное пособие, ведь мы не хотим сокращать работников и им предложена аналогичная работа? Заранее спасибо за ответ.
У нас на предприятии произошла автоматизация, в связи с чем вменяют в обязанность в обязанность Обслуживание дополнительных объемов. Часть штата сокращают. Я не согласна работать в новых условиях. Но меня не хотят сокращать, предлагают просто увольнение по ст 77. Хотя другой сотруднице дали возможность уволиться по соглашению сторон.
На сегодняшний день мошенничество в нашей стране набрало такие обороты, что даже кажется, что хуже уже быть и не может. Но... пока государство никак не реагирует на эту проблему, ситуация будет только усугубляться. По данным МВД РФ ущерб от действия мошенников в 2018 году составил
Манифест, осуждающий обязательную вакцинацию от COVID-19, подписали и распространили несколько сотен сотрудников корпорации Google, 24 ноября сообщает телеканал CNBC. По информации телеканала, в своем коллективном письме сотрудники Google просят руководство компании отказаться от
Фото pixabay.com Несмотря на то что в российском трудовом законодательстве прописан запрет на любые виды дискриминации, работодатели всячески стараются избегать возрастных кандидатов. Исследование Совместное исследование сервисов "ЮKassa", "Работа. Ру" и "СберУслуги", проведенное
Одна из самых трудных вещей в честности — это то, что иногда кажется, что это не окупается. С юных лет нас учат, что честность — лучшая политика, но когда вы сталкиваетесь с ситуацией, когда вы думаете, что честность приносит больше проблем, чем пользы, об этом может быть трудно
Орел, 16 марта 2021, 17:17 — REGNUM Руководитель управления труда и занятости Орловской области Александр Сотников удивился нежеланию жителей региона работать за зарплату в 15−18 тыс. рублей в месяц. Именно «несоответствие зарплатных ожиданий» чиновник назвал в числе причин всё ещё
Госдума ратифицировала договор с Болгарией о пенсиях и пособиях 13 ноября 2009 года Государственная дума ратифицировала российско-болгарский Договор о социальном обеспечении, подписанный сторонами в феврале текущего года. Документ распространяется на граждан России и Болгарии, проживающих
«МК» попросил сотрудников медицинских организаций оценить нововведение и рассказать, что изменилось в их работе в связи с пандемией. Во время своего выступления 8 апреля Президент России пообещал установить денежные выплаты специалистам, которые работают непосредственно с коронавирусом.
На работу приходят коллекторы для взыскания задолженности с сотрудников Компании (при себе имеют удостоверения). Имеем ли мы право вызывать на КПП для них наших сотрудников для беседы. Сотрудники хотят, что бы мы им говорили, что они не работают здесь.
Ситуация произошла с моим коллегой. Человек работал администратором в одном из магазинов алкогольной и не только продукции. При трудоустройстве данная организация не предоставила трудовой договор работнику. Что уже грубо нарушило действующей закон. В целом, это частое явление в настоящем
