Юридическая консультация онлайн 9111.ru

Вопрос о необходимости предоставления больничного при срочном трудовом договоре и декретном отпуске

Работаю по срочному трудовому договору. На данный момент в декрете. Договор действителен до окончании беременности и родов. Это 70 дней до родов и 70 дней после. Если вдруг будет кесарево сечение. Больничный же нести на работу?

Подробнее

Интересно

1 ответ

Можно ли расторгнуть срочный трудовой договор сроком более 2 месяцев, уйти на больничный и не отрабатывать 2 недели?

Интересно

3 ответa

Больничный по уходу за ребенком при срочном трудовом договоре - оплата и возможные последствия.

Работая по срочному трудовому договору, ушла на больничный по уходу за ребенком. Скажите, пожалуйста, оплатят ли мне больничный лист и как данный больничный может повлиять на условия срочного трудового договора. Спасибо!

Подробнее

Интересно

3 ответa

Как правильно уволиться с работы при срочном трудовом договоре и больничном листе?

Как лучше уволиться с работы? Ситуация такая: устроилась по срочному трудовому договору с 10.12-31.12.2021. Трудовой договор на руки не получила. По ходу работы поняла, что для моего здоровья это очень тяжелая работа и я более не могу продолжать исполнять свои обязанности.

Подробнее

Интересно

2 ответa

Срочный трудовой договор и больничный - кто оплачивает и можно ли обратиться к прежнему работодателю?

Истек срок СРОЧНОГО трудового договора. Его не продлили. Через 10 дней заболел получил больничный указал место работы то где работал. ВОПРОС... МОГУ ЛИ Я ОБРАТИТЬСЯ С БОЛЬНИЧНЫМ К ПРЕЖНЕМУ РАБОТОДАТЕЛЮ ЕСЛИ МЕСЯЦ ПОСЛЕ РАСТОРЖЕНИЯ НЕ ПРОШЕЛ? И КТО ЕГО ПЛАТИТ ФСС ИЛИ РАБОТОДАТЕЛЬ?

Подробнее

Интересно

2 ответa

Оплата больничного листа после окончания срочного трудового договора - вопросы и ответы.

По истечению срочного трудового договора по приезду домой спустя 10 суток взял больничный лист, бывший работодатель будет мне его оплачивать когда я его закрою? Спасибо.

Подробнее

Интересно

1 ответ

Вопросы о сохранении льгот при переходе с трудового договора на срочный - больничный и страховка Согаза.

Я хотела бы уточнить с 2015 года по сегодняшний день я работала по трудовому договору, а сейчас нас хотят перевести на срочный. Будут ли мне платить больничный по уходу за ребёнком и смогу ли я пользоваться страховкой согаза.

Подробнее

Интересно

3 ответa

Как уволиться по срочному трудовому договору после больничного и перед переездом?

Работал в магазине по срочному трудовому договору до 31 декабря 2020 года. По причине травмы я 30 декабря 2020 не вышел на работу и оформил больничный до 12 числа. Сейчас я хочу уволится в связи с переездом на новое место жительство. Должен ли я писать заявление об увольнении и отрабатывать 3 дня?

Подробнее

Интересно

2 ответa

Угроза увольнения на больничном

Работаю по срочному трудовому договору, сейчас нахожусь на больничном по беременности и родам. Работодатель сказал, что уволит меня по окончании данного больничного, при этом действие срочного трудового договора прекращается только через 1,

Подробнее

Интересно

2 ответa

31.05.2020 года у меня Закончился срочный трудовой договор и 05.06.2020 г я заболела. Будет ли оплачен мне больничный лист?

Будет ли оплачен мне больничный лист?

Подробнее

Интересно

1 ответ

Оплата больничного листа после окончания срочного трудового договора - условия и размер возмещения

Оплачивается ли больничный лист, если заболевание произошло в течение 30 дней после окончания действия СРОЧНОГО трудового договора. И в каком размере?

Подробнее

Интересно

1 ответ

Выплаты работнику по срочному трудовому договору при уходе на больничный дородовой и послеродовой

Положены ли выплаты работнику, работающему по срочному трудовому договору, при уходе на больничный дородовой, послеродовой, выплаты по уходу за ребёнком до 3 лет?

Подробнее

Интересно

1 ответ

Возможно ли взять больничный и стать безработным после окончания срочного трудового договора?

Можно ли в рамках закона после увольнение по истечении срока действия срочного трудового договора взять больничный и стать на учёт в центре занятости.

Подробнее

Интересно

1 ответ

Возможно ли не предусматривать отпуск и выплаты по больничному в срочном трудовом договоре?

Вопрос такой. Можно ли в срочном трудовом договоре указать, что отпуск не предусматривается, и в случае ухода работника на больничный, никаких выплат не предусматривается?

Подробнее

Интересно

1 ответ

Как быть с увольнением по истечению срока срочного трудового договора и продлении больничного листа?

Срок срочного трудового договора истек 31.01.2020, работник был уведомлен за три дня 28.01.2020, но в уведомлении говорилось об увольнении после окончания больничного листа, больничный лист предоставлен 28.

Подробнее

Интересно

3 ответa

Вопросы связанные с уходом на отпуск и больничный для инвалида по срочному трудовому договору в крупной компании

Работаю в крупной компании с "белой" зарплатой по срочному трудовому договору, являюсь инвалидом. 1) Если работодатель уведомляет меня за три дня о разрыве трудовых отношений, могу ли я в этот же день уйти на 60 дней в отпуск за свой счет в соответствии со ст 128 ТК РФ,

Подробнее

Интересно

1 ответ

Оплата больничного листа после окончания срочного трудового договора - ответственность и необходимые документы

Уволена по окончанию срочного трудового договора 30.09.2019 Попала в стационар со 2 октября по 14 октября 2019 г. Будучи на больничном-отпросилась со стационара и стала на учет в ЦЗН с 04.10.2019 г. Вопрос: Кто должен оплачивать больничный лист и в каком размере.

Подробнее

Интересно

1 ответ

Срочный трудовой договор заканчивается 30 апреля, но я ушел на больничный 29 апреля

У меня срочный трудовой договор который заканчивает своё действие 30 апреля, 29 апреля я ушёл на больничный. Когда мне должны выдать трудовую книжку и произвести полный расчет.

Подробнее

Интересно

1 ответ

Как обеспечить выплату больничного по беременности и родам при расторжении срочного трудового договора на декретный отпуск?

Срочный трудовой договор на время декретного уволили беременную на 25 неделе и некто не хочет выплачивать больничный по беременности и родам что делать чтобы выплатили больничный кто.

Подробнее

Интересно

1 ответ

Как получить выплату больничного по беременности и родам, если был уволен на 25-й неделе по срочному трудовому договору?

Срочный трудовой договор на время декретного уволили беременную на 25 неделе и некто не хочет выплачивать больничный по беременности и родам что делать чтобы выплатили больничный.

Подробнее

Интересно

1 ответ

Права беременной работницы по срочному трудовому договору - сокращение должности, больничный и пособие по уходу за ребенком

Работаю по срочному трудовому договору на время отсутствия основного работника. Сама узнала, что беременна. Должность возможно вскоре сократят. Могут ли меня сократить? Выплатят ли больничный и могу ли я рассчитывать на пособие по уходу за ребенком до 1,5 лет.

Подробнее

Интересно

1 ответ

Правомерно ли продление срочного трудового договора при наличии больничного по беременности и родам?

Доброго времени суток! Скажите пожалуйта прав ли мой работодатель, дело в том что я устроена по срочному трудовому договору. А с 10,01,2018 у меня начинается больничный по беременности и родам. А трудовой договор мой якобы заканчивается в феврале 2018 г,

Подробнее

Интересно

1 ответ

Какие права и возможности с работником на больничном по срочному трудовому договору?

Девушка работает по срочному трудовому договору - 5 декабря у нее заканчивается срок трудового договора. Она находится на больничном. Можем ли мы уволить данную сотрудницу, если она находится на больничном? По какой статье?

Подробнее

Интересно

6 ответов

Оплата больничного по срочному трудовому договору - возможности и проценты

Работаю в частной компании.. ооо...по срочному трудовому договору с июля 2017 г. . работа сезонная... так получилось что три недели была на больничном по заболеванию... оплатят ли мне больничный и в каких процентах?

Подробнее

Интересно

3 ответa

Положены ли мне выплаты по уходу за ребёнком до 1.5 лет при работе по срочному трудовому договору вместо сотрудницы в декрете

Здравствуйте. Работаю по срочному трудовому договору. Вместо сотрудницы которая в декрете. Сама родила 5 августа. Больничный до 9 октября. Вопрос: положены ли мне выплаты по уходу за ребёнком до 1.5 лет. И до какого времени.

Подробнее

Интересно

4 ответa

Срочный трудовой договор и больничный - 87 ответов адвокатов и юристов

Бесплатный вопрос юристам онлайн

Санкт-Петербург +7 (812) 336-92-64 наб. р. Фонтанки, д. 59