Государственное унитарное предприятие - вопросы и ответы

Государственное унитарное предприятие

Краткое содержание

Бесплатный вопрос юристам онлайн

Если Вам трудно сформулировать вопрос — позвоните, юрист Вам поможет:
Бесплатно с мобильных и городских

Вопросы

1. Может ли Государственное унитарное предприятие подать в суд на собственника?

1.1. Татьяна! Любое юридическое лицо правоспособно!

1.2. Конечно можно, я так понимаю на собственника этого предприятия - суть вопроса.

2. Государственное унитарное предприятие.

2.1. • Здравствуйте, Не нужно задавать свой вопрос юристам тремя словами, такие вопросы можете задавать в поиске в Google

Желаю Вам удачи и всех благ!

3. Является ли Государственное унитарное предприятие государственным учреждением?

3.1. Да, является, Ленур.
Доброго Вам вечера.

4. Кто принимает решение о перепрофилировании государственного унитарного предприятия?

4.1. руководитель предприятия, назначаемый уполномоченным собственником органом

4.2. соответствующее ведомство, которому подчинено предприятие

5. Порядок ликвидации филиала Государственного унитарного предприятия.

5.1. Федеральный закон от 14 ноября 2002 г. N 161-ФЗ "О государственных и муниципальных унитарных предприятиях" (с изменениями и дополнениями) >
Глава V.
Глава V. Реорганизация и ликвидация унитарных предприятий

Статья 29. Реорганизация унитарного предприятия
1. Унитарное предприятие может быть реорганизовано по решению собственника его имущества в порядке, предусмотренном Гражданским кодексом Российской Федерации, настоящим Федеральным законом и иными федеральными законами.
В случаях, установленных Федеральным законом, реорганизация унитарного предприятия в форме его разделения или выделения из его состава одного или нескольких унитарных предприятий осуществляется на основании решения уполномоченного государственного органа или решения суда.
2. Реорганизация унитарного предприятия может быть осуществлена в форме:
слияния двух или нескольких унитарных предприятий;
присоединения к унитарному предприятию одного или нескольких унитарных предприятий;
разделения унитарного предприятия на два или несколько унитарных предприятий;
выделения из унитарного предприятия одного или нескольких унитарных предприятий;
преобразования унитарного предприятия в юридическое лицо иной организационно-правовой формы в предусмотренных настоящим Федеральным законом или иными федеральными законами случаях.
3. Унитарные предприятия могут быть реорганизованы в форме слияния или присоединения, если их имущество принадлежит одному и тому же собственнику.
4. Не является реорганизацией изменение вида унитарного предприятия, а также изменение правового положения унитарного предприятия вследствие перехода права собственности на его имущество к другому собственнику государственного или муниципального имущества (Российской Федерации, субъекту Российской Федерации или муниципальному образованию).
В случае изменения вида унитарного предприятия, а также передачи имущества унитарного предприятия другому собственнику государственного или муниципального имущества (Российской Федерации, субъекту Российской Федерации или муниципальному образованию) в устав унитарного предприятия вносятся соответствующие изменения.
Передача имущества считается состоявшейся с момента государственной регистрации внесенных в устав унитарного предприятия изменений.
5. В случае, если иное не предусмотрено Федеральным законом, имущество унитарных предприятий, возникших в результате реорганизации в форме разделения или выделения, принадлежит тому же собственнику, что и имущество реорганизованного унитарного предприятия.
При преобразовании казенного предприятия в государственное или муниципальное предприятие собственник имущества казенного предприятия в течение шести месяцев несет субсидиарную ответственность по обязательствам, перешедшим к государственному или муниципальному предприятию.
6. Унитарное предприятие считается реорганизованным, за исключением случаев реорганизации в форме присоединения, с момента государственной регистрации вновь возникших юридических лиц.
При реорганизации унитарного предприятия в форме присоединения к нему другого унитарного предприятия первое из них считается реорганизованным с момента внесения в единый государственный реестр юридических лиц записи о прекращении присоединенного унитарного предприятия.
7. Унитарное предприятие не позднее тридцати дней с даты принятия решения о реорганизации обязано уведомить в письменной форме об этом всех известных ему кредиторов унитарного предприятия, а также поместить в органах печати, в которых публикуются данные о государственной регистрации юридических лиц, сообщение о таком решении. При этом кредиторы унитарного предприятия в течение тридцати дней с даты направления им уведомления или в течение тридцати дней с даты опубликования сообщения о таком решении вправе в письменной форме потребовать прекращения или досрочного исполнения соответствующих обязательств унитарного предприятия и возмещения им убытков.
ГАРАНТ:
О правомерности требования регистрирующих органов при регистрации юридических лиц, создаваемых путем реорганизации, предъявлять доказательства уведомления кредиторов и выносить решение об отказе в государственной регистрации при их отсутствии см. письмо Федеральной налоговой службы от 27 мая 2005 г. N ЧД-6-09/440

Информация об изменениях:
Федеральным законом от 8 декабря 2003 г. N 169-ФЗ в пункт 8 статьи 29 настоящего Федерального закона внесены изменения, вступающие в силу с 1 января 2004 г.
См. текст пункта в предыдущей редакции

5.2. Филиал не является юридическим лицом Поэтому его можно ликвидировать в упрощенном порядке издав приказ о ликвидации В случае прекращения деятельности (закрытия) ОП организации необходимо уведомить налоговую инспекцию по месту нахождения головной организации. Срок подачи уведомления о ликвидации обособленного подразделения составляет три рабочих дня со дня прекращения деятельности (п. 6 ст. 6.1, пп. 3.1 п. 2 ст. 23 НК РФ).

У меня вопрос. Могу ли я устроиться официально на государственное унитарное предприятие «метрополитен», являясь ген директором ООО?
Читать ответы (1)

6. Может ли быть руководитель унитарного предприятия государственным служащим?

6.1. Нет. Отсутствует в реестре, да на самом деле и противоречит закону.


Федеральный закон от 27 июля 2004 г. N 79-ФЗ
"О государственной гражданской службе Российской Федерации"
(с изменениями от 2 февраля 2006 г., 2 марта, 12 апреля, 1 декабря 2007 г., 29 марта, 23 июля, 25 декабря 2008 г., 17, 18 июля, 25 ноября, 17 декабря 2009 г., 29 января, 14 февраля 2010 г.)

"Статья 3. Государственная гражданская служба Российской Федерации
1. Государственная гражданская служба Российской Федерации (далее также - гражданская служба) - вид государственной службы, представляющей собой профессиональную служебную деятельность граждан Российской Федерации (далее - граждане) на должностях государственной гражданской службы Российской Федерации (далее также - должности гражданской службы) по обеспечению исполнения полномочий федеральных государственных органов, государственных органов субъектов Российской Федерации, лиц, замещающих государственные должности Российской Федерации, и лиц, замещающих государственные должности субъектов Российской Федерации (включая нахождение в кадровом резерве и другие случаи).
2. Государственная гражданская служба Российской Федерации подразделяется на федеральную государственную гражданскую службу (далее также - федеральная гражданская служба) и государственную гражданскую службу субъектов Российской Федерации (далее также - гражданская служба субъектов Российской Федерации).


Статья 8. Должности гражданской службы
Должности федеральной государственной гражданской службы учреждаются федеральным законом или указом Президента Российской Федерации, должности государственной гражданской службы субъектов Российской Федерации - законами или иными нормативными правовыми актами субъектов Российской Федерации с учетом положений настоящего Федерального закона в целях обеспечения исполнения полномочий государственного органа либо лица, замещающего государственную должность.

Статья 10. Реестры должностей государственной гражданской службы Российской Федерации
1. Должности федеральной государственной гражданской службы, классифицированные по государственным органам, категориям, группам, а также по иным признакам, составляют перечни должностей федеральной государственной гражданской службы, являющиеся соответствующими разделами Реестра должностей федеральной государственной гражданской службы. Реестр должностей федеральной государственной гражданской службы утверждается указом Президента Российской Федерации.
2. Реестр должностей государственной гражданской службы субъекта Российской Федерации утверждается законом или иным нормативным правовым актом субъекта Российской Федерации с учетом положений настоящего Федерального закона, а также структуры государственных органов, наименований, категорий и групп должностей государственной гражданской службы Российской Федерации, установленных Реестром должностей федеральной государственной гражданской службы.
3. Реестр должностей федеральной государственной гражданской службы и реестры должностей государственной гражданской службы субъектов Российской Федерации образуют Сводный реестр должностей государственной гражданской службы Российской Федерации. Порядок ведения Сводного реестра должностей государственной гражданской службы Российской Федерации утверждается указом Президента Российской Федерации".


7. Порядок регистрации государственных унитарных предприятий.

7.1. регистрация государственных унитарных предприятий аналогичен регистрации иных юридических лиц и ГУП так же как и иноя другая коммерческая или некоммерческая организация подлежит государственной регистрации в органах юстиции, что прямо предусмотрено ст. 51 ГК РФ.
отличительной особенностью Унитарного Предприятия является то, что данная организация НЕ ИМЕЕТ ПРАВА СОБСТВЕННОСТИ на закрепленное госудрством, субъектом РФ или администрацией города, района имущество, а только имеет право алавдения и пользования, и не может быть распределено по вкладам (долям) в том числе между работниками

8. Я работаю в Государственном унитарном предприятии, проживаю на Дальнем востоке (П-Камчатский) планирую переезд на материк в центральную часть страны. Скажите пожалуйста, какими льготами я могу воспользоваться? Может это перевозка вещей, или отправка транспорта контейнером или что-то еще?! Мне 41 год. Общий стаж работы на Камчатке белее 15 лет.

8.1. Если человек работает в федеральном государственном органе, разного рода внебюджетных государственных фондах страны, то ему и всем членам его семьи в случае необходимости переезда на новое место жительства по любой причине (сюда входит даже гибель работника), кроме увольнения за виновные поступки, в обязательном порядке компенсируется проезд и провоз багажа до места назначения по фактическим расходам. Стоит отметить, что не только размер, но и условия выплаты денежных средств работнику, прописаны в специальных нормативных правовых актах федерального и регионального значения. Если же человек подписал трудовое соглашение относительно сотрудничества с муниципальными учреждениями разного рода и органами местного самоуправления, то компенсации выплачиваются, исходя из нормативных документов органов местной власти, где содержится подобная информация.

9. Пенсионер МВД по выслуге лет. После увольнения, по прошествии времени работал в Федеральном государственном унитарном предприятии "Охрана" МВД РФ. Войдет ли срок работы в выслугу лет для перерасчета пенсии и что для этого требуется, если Ваш ответ будет положительный. Спасибо. Андрей.

9.1. Если Вы работали вольнонаемным, то Ваш стаж войдет для начисления гражданской пенсии. Пенсия, как сотрудника МВД пересчитываться не должна.

10. Можно ли приватизировать квартиру, данную от государственного унитарного предприятия, находящегося в хозведении, собственник г. Москва. Является по статусу не служебной, договор соцнайма не заключался. Квартира предоставлена в бессрочное безвозмездное пользование в 2009 году.

10.1. Ирина, надо все-таки понять, по какому документу (договор, ордер, иное...) Вам предоставили эту квартиру. Видеть сам документ. Если понять это, можно будет понять и статус квартиры и рассмотреть возможность приватизации.

11. Назовите особенности возникновения трудовых правоотношений, в которых 1 из сторон является:
1. Генеральный директор Открытого Акционерного Общества;
2. Доцент юридического факультета ВУЗа;
3. Директор государственного унитарного предприятия;
4. Декан исторического факультета ВУЗа;
5. Председатель областного комитета профсоюза;
6. 14-летний подросток, работающий курьером в летний период;
7. Иностранные граждане.

11.1. Татьяна, решение задач для студентов - услуга платная.

12. Я и.о. директора государственного унитарного предприятия, назначен приказом, трудового договора нет, сейчас будет ликвидация. Меня учредитель не уведомил, как увольняться? И как с пособием?

12.1. Видимо вы занимаете другую должность на этом предприятии, поэтому назначены исполняющим обязанности. Верно?
Если по какой-то причине у Вас нет трудового договора (его отсутствие чревато для работодателя), обращайтесь в письменном виде и просите предоставить Вам второй экземпляр подписанного договора.
Ликвидация будет в порядке банкротства или без таковой?
Если в порядке банкротства, значит уведомлять о прекращении трудовых отношений будет конкурсный управляющий.
Если без банкротства, то после принятия решения о ликвидации предприятия Вас обязательно уведомит ликвидационная комиссия.

13. Я работник государственного унитарного предприятия, в котором установлены одинаковые оклады на машины (грузовая-ГАЗ 3309-дизель и УАЗ-452 (буханка)). Правомерно ли это?

13.1. Добрый вечер!
Оклады устанавливаются не на транспортные средства, а на должность. А должность, судя по всему, одна - водитель.

Всего хорошего!

13.2. Добрый вечер! Оклады не устанавливаются на машины. Оклады устанавливаются за должностные обязанности.
Да, оклад может быть разный, у водителя категории В и водителя категории С.
Но в вашем случае, только работодателю решать какой кому оклад установить.


ст. 132 ТК РФ
Заработная плата работнику устанавливается трудовым договором в соответствии с действующими у данного работодателя системами оплаты труда.

Не вижу большой разницы в управлении данными транспортными средствами.

Бесплатный вопрос юристам онлайн

Если Вам трудно сформулировать вопрос — позвоните, юрист Вам поможет:
Бесплатно с мобильных и городских
Помощь юристов и адвокатов
спросить
Спросить юриста быстрее Ответ за 5 минут
Помощь юристов и адвокатов
Задайте бесплатный
вопрос юристам
Администратор печатает сообщение