Юридическая социальная сеть 9111.ru

Минимальная заработная плата

Хотел бы узнать, имеют или права вычитывать МРОТ заработной платы?

Здравствуйте Дмитрий
Минимальный размер оплаты труда, это размер оплаты, который устанавливается органом местной власти. Работодатель не вправе платить меньшую сумму за полное рабочее время, 40 часов в неделю.


Вам помог ответ? Да Нет

Краткое содержание:

Если Вам трудно сформулировать вопрос — позвоните, юрист Вам поможет:
Бесплатно с мобильных и городских

1. Могут ли выплаты в размере 2/3 заработной платы быть меньше МРОТ.

1.1. Если Вы пишете про оплату 2/3 от оклада при оформлении простоя по статье 157 Трудового кодекса РФ, то да, могут.
Трудовое законодательство не предусматривает, что оплата простоя должна быть в размере не ниже МРОТ.


Задать вопрос
Вам помог ответ? Да Нет

2. Можно ли платить работнику заработную плату сдельно. (ниже МРОТ)

2.1. Если у вас неполный рабочий день, то есть гибкий график работы, то можно.


Задать вопрос
Вам помог ответ? Да Нет

2.2. Можно, сдельная работа.


Задать вопрос
Вам помог ответ? Да Нет

2.3. Ст.133 ТК РФ
Месячная заработная плата работника, полностью отработавшего за этот период норму рабочего времени и выполнившего нормы труда (трудовые обязанности), не может быть ниже минимального размера оплаты труда.
Поэтому считаю, что нельзя.


Задать вопрос
Вам помог ответ? Да Нет
3. Я работаю воспитателем в детском саду, в логопедической группе. Средняя заработная плата у нас 30000 рублей. В июне нам заплатили мрот. Заведующая объяснила это тем, что наши деньги «съели» ученики. Хотя обучаются коллеги уже не первый год. В июле также сказали не рассчитывать на большее.

3.1. Нам неизвестно из чего конкретно состоит Ваша зарплата, кроме оклада, но например премию работодатель действительно вправе не платить. На усмотрение работодателя.


Задать вопрос
Вам помог ответ? Да Нет
4. Я уволилась в ноябре 2019 года. Сейчас подала документы в центр занятости. Поставили на учет и начислили минимальное пособие, хотя предоставила справку о средней заработной плате с последнего места работы проработав там больше 3 лет. Скажите какое положено пособие?

4.1. В данном случае вам могли назначить минимальное пособие по безработице только в том случае, если вы никогда не работали или были уволены "по статье", то есть за нарушение трудовой дисциплины. В этом случае вы будете получать 4500 р. Если у вас ситуация другая, то смело пишите жалобу в прокуратуру.


Задать вопрос
Вам помог ответ? Да Нет
5. В пункте "Условия оплаты труда" договора о о целевом обучении, который заключается между учреждением и гражданином предлагается указать "минимальный уровень оплаты труда в рублях" в Санкт-Петербурге

Вопрос №1: Это МРОТ или что-то другое? Как вариант можно указать этот минимальный уровень "в процентах от среднемесячной начисленной заработной платы"

Вопрос №2: Это что вообще и как рассчитать?

5.1. Можеть быть минимальный размер заработной платы? Тогда это не МРОТ. Сейчас минимальный размер заработной платы в Санкт-Петербурге 19000 руб.


Задать вопрос
Вам помог ответ? Да Нет
6. Собираюсь в декрет, после того как отдам больничный лист работодателю в течении 10 дней будут выплаты за 140 дней при полной ставке 1, 0-МРОТ 12.130 р. (56.000 р.) рассчитываются эти выплаты из доходов за два года по официальной заработной платы. В 2018 г.перевели принудительно на ставку 0, 5 (экономия налогов) и по сей год нахожусь на этой ставке. Получается вместо 56.000 р. получу 28.000 р. из за работодателя. Как поступить чтобы получить 56.000 а не 28.000?

6.1. --- Здравствуйте уважаемый посетитель сайта, не будет выплат в течении 10 дней, можете даже не мечтать. А что касается выплат по БИР, получите то что заработали, с чего вам интересно знать должны платить как за полную ставку?

Удачи вам и всего хорошего, с уважением юрист Лигостаева А.В.


Задать вопрос
Вам помог ответ? Да Нет
7. Из-за задолженности по алиментам на первого ребёнка снимают 70% заработной платы (алименты в твёрдой денежной сумме 0,5 МРОТ и долг), 3.07 заключено нотариальное соглашение об уплате алиментов на 2 х детей во втором браке в размере 70% от заработной платы. Вопрос 1: когда будет первая выплата в июле или в августе? Вопрос 2: сколько % будет на ребёнка от первого брака и на долг, если На детей от второго брака Будет выплачиваться 70%?

7.1. В соответствии со ст. 111 ФЗ "Об исполнительном производстве", если взысканная с должника денежная сумма недостаточна для удовлетворения требований одной очереди в полном объеме, то они удовлетворяются пропорционально причитающейся каждому взыскателю сумме, указанной в исполнительном документе. Предъявляйте соглашение к исполнению.


Задать вопрос
Вам помог ответ? Да Нет
8. Я работаю в войсковой части, гражданский персонал, Хабаровский край. Могут ли включать в заработную плату премию 1010, чтоб приравнять заработную плату к МРОТ?

8.1. Нет, не можете. Оклад должен быть не ниже МРОТ, в оклад не входят премии, надбавки и тд.


Задать вопрос
Вам помог ответ? Да Нет
9. Для того чтобы списали налоги на заработную плату работников за второй квартал апрель, май,июнь, обязательно ли зарплата должна быть как МРОТ?

9.1. Не может быть ниже иначе рабский труд и санкции.


Задать вопрос
Вам помог ответ? Да Нет

10. На сегодняшний день на нашем предприятии базовая (минимальная) тарифная ставка рабочих 1-го разряда, установленная в предприятии, составляет 7800 рублей в месяц. По ФЗ МРОТ составляет 12130. Но инспекция труда считает что если получаешь МРОТ то все нормально. Работник работает по 3 разряду, во вредных условиях труда, ночную смену и получает чуть больше МРОТ.
Вопрос: МРОТ это заработная плата рабочего 1-го разряда без стимулирующих и компенсационных выплат или это заработная плата работника?

10.1. 1. Тарифная ставка и МРОТ - разные вещи.
2. МРОТ это НЕ заработная плата рабочего 1-го разряда без стимулирующих и компенсационных выплат и НЕ заработная плата работника, это минимальный размер месячной оплаты в любых отраслях, ниже которого работнику платить нельзя.
Удачи.


Задать вопрос
Вам помог ответ? Да Нет
11. Пересмотр алиментов. Плательщик до настоящего времени сам переводил алименты в минимальном размере (3300 р) почтовым переводом. Иная материальная помощь отсутствует. Ребёнок перешёл в выпускной класс, занимается в художественной школе. На все нужны деньги. Я воспитываю и обеспечиваю его одна. Как подать заявление мировому судье на установление размера заработной платы плательщика, место его работы и рассчет размера алиментов в соответствии с заработной платой.

11.1. --- Здравствуйте уважаемый посетитель сайта, никто и ничего кроме вас не будет выяснять, размер его зарплаты и иные сведения, это никому не нужно. Что касается алиментов, то суд присудит половину МРОТ, А половину должны вы зарабатывать и содержать ребёнка.

Удачи вам и всего хорошего, с уважением юрист Лигостаева А.В.


Задать вопрос
Вам помог ответ? Да Нет

11.2. Если вы не обладаете информацией о реальном официальном доходе отца ребенка, просите суд установить алименты в фиксированном размере, а не в процентах от зарплаты. Для подтверждения обоснованности суммы предоставьте суду доказательства несения расходов на образование ребенка и прочие необходимые траты. Обычно сумма рассчитывается исходя из размера МРОТ на несовершеннолетнего в вашем регионе.
Суд зачастую присуждает выплачивать отцу ребенка в полном размере МРОТ, а не половину. Все зависит от практики вашего региона, доходов алиментоплательщика и расходов на содержание ребенка. Отец ребёнка в суде должен доказать, что не может платить больше, он и предоставит информацию о своих доходах.


Задать вопрос
Вам помог ответ? Да Нет
12. Помогите пожалуйста, понять, про пособие от 3 до 7 лет: если мы с мужем не зарегистрированы, но проживаем вместе, документы о заработной плате должны предоставлять оба или тот кто подаёт заявление на пособие (например, если считать мой доход и делить его на двоих, меня и ребёнка, сумма на каждого будет менее мрот, и мы бы подходили под данную категорию)? Заранее благодарю.

12.1. Подавайте только за себя и ребёнка.


Задать вопрос
Вам помог ответ? Да Нет
13. Я работаю на предприятии, и через 10 дней у меня защита диплома, могу ли я взять академический отпуск для подготовки и защиты, но с сохранением минимальной заработной платы?

13.1. Почему с минимальной? За Вами сохраняется средний заработок, если учитесь на заочной или вечерней форме обучения. Если на очной - только за свой счет.

Согласно ст. 173 ТК РФ Работникам, направленным на обучение работодателем или поступившим самостоятельно на обучение по имеющим государственную аккредитацию программам бакалавриата, программам специалитета или программам магистратуры по заочной и очно-заочной формам обучения и успешно осваивающим эти программы, работодатель предоставляет дополнительные отпуска с сохранением среднего заработка для:прохождения государственной итоговой аттестации - до четырех месяцев в соответствии с учебным планом осваиваемой работником образовательной программы высшего образования;

Отпуск без сохранения заработной платы работодатель представляет работникам, обучающимся по имеющим государственную аккредитацию программам бакалавриата, программам специалитета или программам магистратуры по очной форме обучения, совмещающим получение образования с работой, для прохождения промежуточной аттестации - 15 календарных дней в учебном году, для подготовки и защиты выпускной квалификационной работы и сдачи итоговых государственных экзаменов - четыре месяца, для сдачи итоговых государственных экзаменов - один месяц.


Задать вопрос
Вам помог ответ? Да Нет
Консультация по Вашему вопросу
8 800 505-91-11
звонок с городских и мобильных бесплатный по всей России
14. Я ушла в декрет в мае 2020 г., в 2018 году стояла на бирже 8 месяцев - получала 4900, декретные за 140 дней посчитали исхода из 2018 и 2019 гг.
получилось за 140 дней 37400 рублей. На предприятии работала за минимальную заработную плату, на 0,5 ставки. Можно ли декретные посчитать исходя из МРОТ? Как будет рассчитываться пособие на ребенка? Заранее спасибо.

14.1. Исходя из МРОТ, минимальный средний заработок составит 370,85 рублей, то есть 11280 х 24 / 730. Получилось 51919 рублей за полную ставку (370,85*140 дней). А вы работали на 0,5 ставки это - 0,5 МРОТ, то тогда 51919 делите пополам и то, что вы можете 25959,5


Задать вопрос
Вам помог ответ? Да Нет
15. Я ушла в декрет, декретные за 140 дней посчитали исхода из 2018 и 2019 гг., 8 месяцев стояла на бирже в 2018 году, получилось за 140 дней 37400 рублей. На предприятии работала за минимальную заработную плату, на 0,5 ставки. Можно ли декретные посчитать исходя из МРОТ? Как будет рассчитываться пособие на ребенка? Заранее спасибо.

15.1. Декретные считаются только исходя из доходов и никак по другому. Пособие до полутора 40% от з/п.


Задать вопрос
Вам помог ответ? Да Нет
16. Куда обратиться если ИП выписывает липовую справку о заработной плате? Работник работает на 0,5 ставки и оформлен, а в справке по просьбе работника пишет МРОТ?

16.1. Можно в ФНС.
Если за Вас делались перечисления, то справку по форме 2 НДФЛ можно найти в ЛК ФНС.


Задать вопрос
Вам помог ответ? Да Нет
17. Я работала на 0,5 ставки за минимальную заработную плату, на бирже труда стояла почти 8 месяце - пособие 4900. При выходе в декретный отпуск я получила за 140 дней больничного 37 тысяч рублей. Входит ли пособие по безработице для расчета декретных? И как будет рассчитываться пособие на ребенка? Заранее спасибо.

17.1. Пособия по временной нетрудоспособности, по беременности и родам, ежемесячное пособие по уходу за ребенком исчисляются исходя из среднего заработка застрахованного лица, рассчитанного за два календарных года, предшествующих году наступления временной нетрудоспособности, отпуска по беременности и родам, отпуска по уходу за ребенком, в том числе за время работы (службы, иной деятельности) у другого страхователя (других страхователей). (ст. 14 Федерального закона от 29.12.2006 N 255-ФЗ

Пособие в расчет НЕ входит.


Задать вопрос
Вам помог ответ? Да Нет
18. Как оплачивать заработную плату слесарю в МУП? Из каких окладов исходить? Какая минимальная заработная плата в МУП?

18.1. Зависит от того, какой локальный акт по оплате труда принят в конкретном МУП. Размеры повышающих коэффициентов, доплат и надбавок могут отличаться в разных МУП.
В соответствии со статьёй 133 Трудового кодекса РФ, Месячная заработная плата работника, полностью отработавшего за этот период норму рабочего времени и выполнившего нормы труда (трудовые обязанности), не может быть ниже минимального размера оплаты труда.
Заработная плата при работе на 1 ставку должна быть не менее 1 МРОТ.


Задать вопрос
Вам помог ответ? Да Нет
19. 16 летний не учусь и не устроен на работу Мама обеспечивает нас одна получает минимальную заработную плату Полагается ли нам какое нибудь пособие.

19.1. Марина!

С 16 лет Вы имеет право трудоустроиться. Пособие по безработице назначается гражданам, которые не могут найти подходящую работу. Если Вы ранее нигде не работали, то для начала Вам необходимо встать на учёт в Службу занятости в целях поиска подходящей работы и в случае отсутствия вакансий, Вы будете иметь право на получение пособия по безработице.

Также Ваша семья имеет право на получение субсидии на оплату жилья и коммунальных услуг. Сумма субсидии рассчитывается исходя из дохода Вашей мамы и фактических затрат на коммуналку.

Кроме того, советую обратиться в службу социальной поддержки и уточнить какие меры социальной поддержки предусмотрены в Вашем регионе.

С Уважением, адвокат Егорова Екатерина Борисовна.


Задать вопрос
Вам помог ответ? Да Нет
20. С моей карты сбербанка удерживается задолженность из заработной платы. Должен ли после удержания на карте остаться МРОТ или прожиточный минимум, т.к. заработная плата это мой единственный источник дохода и по какому юридическому документу? Спасибо!

20.1. С карты могут взыскивать до 50% от дохода, если больше, обратитесь с претензией к приставу. На основании исполнительного листа пристав накладывает арест на все Ваши счета в рамках ИП.


Задать вопрос
Вам помог ответ? Да Нет
21. Одинокая мать Томина имеющая четырехлетнего ребенка работает в школе библиотекарем Ее заработная плата равна 1,5 минимальным размерам оплаты труда.

21.1. От 3 до 7, от 3 до 16, детские, малоимущим: на портале Госуслуги; через МФЦ; в органах социальной защиты (в собесе обязаны разъяснить);


Задать вопрос
Вам помог ответ? Да Нет
22. Почему пособие по безработице освободившимся назначают минимальное, а не по справке о средней заработной плате в колонии.

22.1. Здравствуйте) Как правило зарплата в колониях настолько мала, что расчет пособия по ней был бы еще меньше минимального пособия по безработице.


Задать вопрос
Вам помог ответ? Да Нет

23. Имеет ли право работодатель вычитать подоходный налог с минимальной заработной платы.

23.1. НДФЛ высчитывается с заработной платы в любом случае.


Задать вопрос
Вам помог ответ? Да Нет
24. Работодатель вынуждает подписать увольнение по соглашению сторон, но в качестве компенсации предлагает сумму равную 3 окладам, равным мрот, хотя средняя заработная плата выше в 2 раза. Вывели на другое рабочее место без распоряжения по организации.

24.1. Принудить написать такое - не могут, моете не подписывать. Насчнет перевода на другое рабочее место надо разбираться, если действительно перевод - без Вашего согласия права не имеют, если просто перемещение - имеют.


Задать вопрос
Вам помог ответ? Да Нет
25. Вопрос об оплате работникам (водители и кондуктора) в апреле 2020 г., предприятие работает, но количество рейсов минимальное, заработная плата - по тарифным ставкам и должен ли быть приказ по предприятию в связи с вышесказанным, работники и не на работе и не на отдыхе?! Спасибо.

25.1. Оплата должна быть среднесдельно за весь месяц.


Задать вопрос
Вам помог ответ? Да Нет

25.2. Обратитесь за разъяснениями в Штаб по борьбе с вирусом.


Задать вопрос
Вам помог ответ? Да Нет
26. Президент РФ Владимир Путин своим Указом продлил нерабочие дни с 4 по 30 апреля 2020 года включительно с сохранением за работниками заработной платы. Сейчас на работе говорят что не полное сохранение, а только МРОТ это правильно или нет? или должны сохранить оклад,

26.1. В соответствии с Указами Президента нерабочие дни установлены с сохранением за работниками заработной платы. Размер оплаты должен соответствовать тому, который работник получил бы, если бы отработал эти дни полностью (отработал норму рабочего времени при повременной оплате, выполнил норму труда при сдельной оплате).
В случае отказа работодателя платить зарплату вы имеете право подать заявление в Государственную инспекцию труда, прокуратуру или суд. Это можно сделать как лично, так и коллективно.


Задать вопрос
Вам помог ответ? Да Нет

27. Я являюсь безработным с января 2018 года, с ноября 2019 года до конца января 2020 года работал официально по трудовому договору с заработной платой 21000 руб. в месяц, по окончании работы встал в центр занятости на пособие. Пособие 1800 руб., скажите мне правильно назначили минимальное пособие?

27.1. Артем, здравствуйте!

Да, правильно, Вы работали меньше 26 недель за год до безработицы.

Пособие по безработице во всех иных случаях гражданам, признанным в установленном порядке безработными, в том числе гражданам, впервые ищущим работу (ранее не работавшим), гражданам, стремящимся возобновить трудовую деятельность после длительного (более одного года) перерыва, гражданам, прекратившим индивидуальную предпринимательскую деятельность в установленном законодательством порядке, гражданам, уволенным за нарушение трудовой дисциплины или другие виновные действия, предусмотренные законодательством Российской Федерации, гражданам, уволенным по любым основаниям в течение 12 месяцев, предшествовавших началу безработицы, и состоявшим в этот период в трудовых (служебных) отношениях менее 26 недель, гражданам, направленным органами службы занятости на обучение и отчисленным за виновные действия, гражданам, вышедшим из членов крестьянского (фермерского) хозяйства, а также гражданам, не представившим справку о среднем заработке за последние три месяца по последнему месту работы (службы), начисляется в размере минимальной величины пособия по безработице, увеличенной на размер районного коэффициента, если иное не предусмотрено настоящим Законом (п. 1 ст. 34
Закон РФ от 19.04.1991 N 1032-1 (ред. от 07.04.2020) "О занятости населения в Российской Федерации").


Задать вопрос
Вам помог ответ? Да Нет
28. Я устроился на работу 03.03.2020 и уволился 13.04.2020 авансов не получал, сегодня пришли расчетные в размере 3574 рубля, я не согласен с заработной платой тк.есть минимальный оклад труда, и какие документы мне обязан предоставить работодатель для обращения в органы защиты труда?

28.1. Составте заявление в алрес работодателя а так же в Трудовую инспекцию, по факту данных нарушений и требуйте что бы Вам произвели дополнительную выплату в пределах МРОТ, но лучше в суд тут и шансоа больше и денежная сумма подлежащая взысканию намного выше.


Задать вопрос
Вам помог ответ? Да Нет
29. По указу президента заработная плата бюджетников за месяц вынужденной самоизоляции сохраняется. Хотелось бы понять-это оклад или мрот?

29.1. Если ваша организация не входит в список исключений, дни с 30 марта по 3 апреля включительно, а также период с 4 по 30 апреля или более короткий период по указу властей региона – дополнительные нерабочие дни.
Зарплату за нерабочие дни начисляйте, как если бы эти дни были отработаны полностью. Такие рекомендации дал Минтруд для периода с 30 марта по 3 апреля (письмо от 26.03.2020 № 14-4/10/П-2696). Думаем, что тот же порядок следует применять и для нерабочих дней с 4 по 30 апреля. Работникам с повременной системой оплаты труда начисляйте полный оклад за нерабочие дни.
Если ваша организация входит в список тех, кому дополнительные выходные не полагаются, зарплата за март и апрель должна начисляться в обычном порядке. Оплачиваются все рабочие дни в марте и апреле исходя из принятой системы оплаты труда. Работу в период с 30 марта по 30 апреля должна оплачиваться в обычном размере.


Задать вопрос
Вам помог ответ? Да Нет
30. Если работник заключил трудовой договор с работодателем в марте месяца текущего года, положена ли ему выплата заработной платы из МРОТ за апрель и май месяц согласно указа В.В.Путина.

30.1. Если я правильно поняла опрос, то максимальное пособие по безработице будет выплачено работникам, отработавшим в 2020 году минимум 60 календарных дней.


Задать вопрос
Вам помог ответ? Да Нет

30.2. Вот такие уточнения дал Роструд:
Роструд уточнил обязательства по выплатам зарплат на фоне вируса. Ведомство пояснило, что зарплату обязаны начислять и в случае отпуска, простоя, а также временного изменения режима труда. Снизить зарплату работнику организация может только по обоюдному согласию сторон
Работодатели не могут отказаться начислять своим сотрудникам зарплату, ссылаясь на обстоятельства непреодолимой силы из-за ограничений для борьбы с коронавирусом. Об этом сообщается в Telegram-канале стопкоронавирус. Рф со ссылкой на Роструд. По окончании первой нерабочей недели президент Владимир Путин продлил этот период до 30 апреля с сохранением заработной платы.

«Работнику может не выплачиваться зарплата, если речь идет о временной нетрудоспособности, отстранении от работы по вине работника либо о длительном прогуле», — поясняет Роструд. Если речь идет об изменении режима труда, отпуске или простое, «вознаграждение в том или ином размере выплачивается».

Размер сохраненной зарплаты должен соответствовать сумме, которую сотрудник предприятия мог бы получить, полностью отработав указанные дни (норму рабочего времени при повременной оплате и норму труда при сдельной оплате). Организация может сократить зарплату работника предприятия, но по обоюдному согласию сторон.

Подробнее на РБК:
Подробнее >>>


Задать вопрос
Вам помог ответ? Да Нет
Если Вам трудно сформулировать вопрос — позвоните, юрист Вам поможет:
Бесплатно с мобильных и городских
Читайте по теме:

Вступили в силу изменения в доплатах по уходу за ребенком-инвалидом

30.07.2020 в 17:07
33 просмотров
Власти зарплатные изменения с 1 июля 2020 не анонсировали, поскольку индексация на предприятиях обычно проводится в другой период.
Комментарии (0)
Рейтинг публикации: 0 ( )

Сколько зарабатывают японцы?

29.07.2020 в 10:59
137 просмотров
Стран с более интересной трудовой и корпоративной культурой, чем Япония, я до сих пор не встречал. О том, какие гигантские выходные выплаты к пенсии получают японцы, я писал в статье «Почему японцы по 40 лет работают на одну компанию».
Комментарии (7)
Рейтинг публикации: 0 ( )

В нацбанке Украины призвали отменить потолок зарплат в госсекторе

14.07.2020 в 16:30
15 просмотров
Исполняющая обязанности главы Национального банка Украины (НБУ) Екатерина Рожкова призвала отменить потолок зарплат в госсекторе.
Комментарии (0)
Рейтинг публикации: 0 ( )

Изменения с 1 июля 2020 года за уход за ребенком-инвалидом будут платить больше

30.06.2020 в 14:19
1906 просмотров
Власти зарплатные изменения с 1 июля 2020 не анонсировали, поскольку индексация на предприятиях обычно проводится в другой период.
Комментарии (5)
Рейтинг публикации: 0 ( )

Кто протянет нам пряник вкуснее? Отобрать у богатых и отдать бедным предложил Жириновский

14.06.2020 в 13:01
375 просмотров
Добрый день, уважаемые читатели! То, что разрыв между минимальным и максимальным заработком в России составляет целую пропасть: очевидно, для всех.
Комментарии (65)
Рейтинг публикации: 0 ( )

Почему я думаю, что закон о почасовой оплате 150 руб./час не примут?

08.06.2020 в 18:24
42 просмотров
Сегодня прямо массовое оживление вызвала новость о подготовленном законопроекте: при заключении срочных трудовых договоров планируется установить минимальный уровень оплаты в 150 рублей в час.
Комментарии (1)
Рейтинг публикации: 0 ( )

Налоги, медицина и многое другое . Австрия .

27.05.2020 в 18:30
59 просмотров
Каждый житель и предприниматель нашей страны, знает какие налоги мы с вами выплачиваем государству.Давайте сделаем анализ по другим странам по доходам и расходам.
Комментарии (6)
Рейтинг публикации: 0 ( )

Право знать: нюансы оформления больничных листов в период эпидемии для отдельных категорий граждан

25.04.2020 в 16:47
301 просмотров
1. Увеличение выплат гражданам, которым предоставляется больничный лист.Размер: 12 130 руб 00 коп. ежемесячно, что эквивалентно ежемесячному МРОТСрок действия: с 01.
Комментарии (3)
Рейтинг публикации: 0 ( )


Тем временем в Турции...

25.03.2020 в 22:44
506 просмотров
В среду вечером, 18 марта, Президент Турции Реджеп Тайып Эрдоган обратился в прямом эфире к 83-ти миллионному населению своей страны по поводу ситуации с коронавирусной инфекцией.
Комментарии (2)
Рейтинг публикации: 0 ( )