Спросить бесплатно

Отказ в приеме на работу - вопросы и ответы

Отказ в приеме на работу

Краткое содержание

Бесплатный вопрос юристам онлайн

Если Вам трудно сформулировать вопрос — позвоните, юрист Вам поможет:
Бесплатно с мобильных и городских

Вопросы

1. Понижены лейкоциты, могут ли отказать в приеме на работу?

Юрист Колковский Ю.В., 101909 ответов, 47496 отзывов, на сайте с 05.07.2015
1.1. Нет не могут на этом основании.

2. Имеют ли право отказать в приеме на работу одинокой матери с ребенком 3?

Юрист Каравайцева Е.А., 60765 ответов, 28787 отзывов, на сайте с 01.03.2012
2.1. Наличие ребенка не может быть основанием для приема на работу.

3. Мне отказала СБ в приеме на работу, что делать?

Юрист Смагин А. Н., 401 ответ, 352 отзывa, на сайте с 26.06.2017
3.1. Можете обратиться к работодателю с письменным требованием предоставить причину отказа. Если это причина дискриминационного характера, можно обратиться с жалобой в трудовую инспекцию.

4. Отказ в приеме на работу. Суд мировой или районный?

Юрист Лобова А.А., 128 ответов, 62 отзывa, на сайте с 12.10.2011
4.1. "О порядке рассмотрения отказов в приеме на работу Верховный Суд РФ разъяснил следующее. Статья 46 Конституции РФ гарантирует каждому право на судебную защиту, а ч. 2 ст. 381 и ч. 3 ст. 391 ТК РФ однозначно определяют, что индивидуальный трудовой спор об отказе в приеме на работу рассматривается непосредственно в судах (без комиссии по трудовым спорам). Их подсудность отнесена к юрисдикции мировых судей, так как трудовые споры между работодателем и лицом, изъявившим желание заключить трудовой договор, не являются спорами о восстановлении на работе. Этот вывод следует также из ч. 2 ст. 381 и ч. 3 ст. 391 ТК РФ, так как индивидуальный трудовой спор возникает между работодателем и лицом, изъявившим желание заключить трудовой договор, а не между работодателем и лицом, ранее состоявшим с ним в трудовых отношениях. Поэтому лицо, которому отказано в приеме на работу, должно обратиться за разрешением индивидуального трудового спора к мировому судье в трехмесячный срок со дня, когда узнало или должно было узнать о нарушении своего права (ч. 1 ст. 392 ТК РФ, п. 6 ч. 1 ст. 23, ст. 24 ГПК РФ)."

У нас такая ситуация: бывший руководитель школы требует, чтобы её взяли на работу в должности ночного воспитателя. Но все вакансии заняты работниками со средним образованием. У неё высшее. Можно ли ей отказать в приеме на работу?
Читать ответы (1)

5. Из-за административного штрафа могут отказать в приеме на работу?

Юрист Болдырев Р. И., 4235 ответов, 2387 отзывов, на сайте с 26.07.2017
5.1. Здравствуйте Елена!
Все зависит от того, куда будете трудоустраиваться. Административный штраф это не уголовная ответственность. Поэтому поводов для беспокойства нет.

Бесплатный вопрос юристам онлайн

Если Вам трудно сформулировать вопрос — позвоните, юрист Вам поможет:
Бесплатно с мобильных и городских

6. По каким причинам служба безопасности может отказать в приеме на работу?

Юрист Сидоров И. А., 5660 ответов, 2708 отзывов, на сайте с 16.09.2015
6.1. Добрый вечер.
Служба безопасности не может отказать в приеме на работа. Она может только дать свои рекомендации. Отказать может руководитель, в том числе по основаниям, которые были указаны в рекомендации СБ.

Юрист Варгина К.В., 1946 ответов, 1108 отзывов, на сайте с 09.12.2010
6.2. Уважаемая Лелька!
Если служба безопасности является структурным подразделением организации и участвует в оценке кандидатов на вакантные должности, то свои рекомендации дает работодателю, который и может объяснить Вам свой отказ.
Многое зависит от того, в какую организацию Вы намереваетесь устроиться на работу. В гос. учреждениях, банках, органах МВД и т.д. свои требования к соискателям.
Удачи!

Юрист Соколов Д.Г., 142765 ответов, 33303 отзывa, на сайте с 23.11.2008
6.3. Уважаемая Лёлька, служба безопасности не отказывает в приеме на работу, это лишь структурное подразделение работодателя, которое может посоветовать работодателю - брать или нет.
А вот отказ работодателя Вы можете потребовать письменный и в случае, если он будет не связанный с деловыми качествами Вашими - оспорить в суде.

7. Может ли работодатель отказать в приеме на работу из-за возроста?

Юрист Баринова А. Г., 577 ответов, 324 отзывa, на сайте с 27.03.2018
7.1. Здравствуйте! Если вам 14 лет, то могут и не принять на работу, но если вы старше, получаете образование, работоспособны, то работодатель постарается вас взять к себе, даже с испытательным сроком.

8. В субботу я обратился в травмпункт с болью в ногах. На одной у меня недавно была операция по удалению части мениска. Врач после осмотра выдал справку с рекомендацией обратиться к терапевту в поликлинику и сказал что освобождение от работы он дать не может. Только в будний день и только в кабинете повторного приема. В поликлинике терапевт вместе с заведующей отказали в выдаче какого либо документа и сказали что освобождение должны выдать в травмпункте. Будет ли считаться прошлом день обращения к травматолог?

Сергей Юный Бармалейкин, 16631 ответ, 1143 отзывa, на сайте с 25.10.2011
8.1. Обратитесь с жалобой к главврачу.

Как можно обратиться в суд и куда первоночально написать на руководителя организации, работодателя об отказе о приеме работника на работу, по поводу трудоустройства.
Читать ответы (1)

9. У нас такая ситуация: бывший руководитель школы требует, чтобы её взяли на работу в должности ночного воспитателя. Но все вакансии заняты работниками со средним образованием. У неё высшее. Можно ли ей отказать в приеме на работу?

Юрист Разумов А. А., 63 ответa, 42 отзывa, на сайте с 29.07.2019
9.1. Проверте её. Возможно у неё имеются ограничения в осуществлении образовательной, воспитательной работы. Соответствует ли она запрашиваемой должности. И тд.


10. Как можно обратиться в суд и куда первоночально написать на руководителя организации, работодателя об отказе о приеме работника на работу, по поводу трудоустройства.

Юрист Панин М. С., 167 ответов, 108 отзывов, на сайте с 08.11.2019
10.1. Давид, здравствуйте!
Соблюдите досудебный порядок урегулирования спора, обратившись с жалобой в трудовую инспекцию.
В случае непринятия мер обращайтесь с иском в суд.
С уважением, Панин М.С.

11. Мне отказали в приеме на работу. Хочу потребовать письменный отказ. Знаю, что можно ссылаться на ст 64 ТК РФ.Хотелось бы еще припугнуть работодателя уголовкой.Cт 145 УК РФ относиться только к беременным? Я многодетный отец и подозреваю, что мне умышленно отказывают в приеме на работу. Можно ли так же сослаться на ст 136 УК то есть отказ по дискриминационным мотивам?

Юрист Падалка Е. В., 31 ответ, 21 отзыв, на сайте с 11.11.2019
11.1. Сомневаюсь что Вам официально кто то откажет, работодатель же не дурак если отказали именно из-за того что Вы многодетный, а не по профессиональным характеристикам.

Адвокат Лавринов Г.А., 16909 ответов, 4460 отзывов, на сайте с 29.10.2008
11.2. Хотелось бы еще припугнуть работодателя уголовкой.
:sm_ap:
Какая красота! :sm_ay:
Думаю, что он дико испугается и тут-же примет Вас на работу с зарплатой 400 тыс. рублей. :sm_ag:

12. Не знаю куда обращаться. Дочь-инвалид (эпилепсия) ушла из дома Живет с взрослым мужчиной, не имеющим постоянной работы и места жительства. На мои звонки не отвечает. Недееспособность не устанавливали, хотя психиатры советовали. Не обращались в суд, т.к. все это очень морально тяжело. Сейчас складывается ощущение, что она нужна этому человеку только как источник постоянного дохода (ее пенсии) и для удовлетворения своих извращенных физиологических нужд. Она в свои 29 лет выглядит и ведет себя как ребенок. И еще у нее есть доля в нашей квартире. Не она ли так привлекает этого мужчину?
Дочь постоянно на очень сильных препаратах. Всю ее жизнь за приемом таблеток следила я.Что происходит сейчас и где она я не знаю. В полиции искать ее отказались, мотивируя тем, что она взрослый, якобы дееспособный гражданин. Я в отчаянии.

Юрист Шиманская О. Б., 279 ответов, 199 отзывов, на сайте с 19.06.2019
12.1. Надо признать её недееспособной, в судебном порядке и попытаться наладить отношения с мужчиной, возможно не только деньги его привлекают, а вдруг у вас появится внук или внучка, ведь эпилепсия может и не передаться, если она из-за травмы, выясните, самое главное не порите горячку, все решайте с холодной головой!

Мне отказали в приеме на работу. Хочу потребовать письменный отказ. Знаю, что можно ссылаться на ст 64 ТК РФ.Хотелось бы еще припугнуть работодателя уголовкой.Cт 145 УК РФ относиться только к беременным? Я многодетный отец и подозреваю, что мне умышленно отказывают в приеме на работу. Можно ли так же сослаться на ст 136 УК то есть отказ по дискриминационным мотивам?
Читать ответы (2)

13. Здравия. Был год назад условный срок за покупку курительной смеси. 228 ч.2 Условный срок еще год, Стою на учете в ПНД, 2 месяца назад в моче был обнаружен канабиоид, был суд дали штраф и ПНД сказали вынесут решение, что делать со мной. Я был уверен что по результатам анализов будет решение, но здав вчера анализы, сегодня придя к ним утром и мне глав. Врач говорит что надо лечь в больницу на 3 недели. Говорят что будет второе предупреждение, если откажешься, а я незнаю что за ним последует, не ставят в известность.

Есть ли возможность отказаться от медицинского обследования? Может есть возможность написать писменный отказ в специальной форме? Могу ли я вообще отказаться? И что последует. Работа хорошая терять вообще никак не могу.
Буду рад любым вашим даже платным предложениям!
На крайний случай, можно отказаться от приема препаратов?

Юрист Калашников В.В., 189166 ответов, 61913 отзывов, на сайте с 20.09.2013
13.1. Отказаться не можете. Такой формы нет. Последует то, что заменят срок на реальный. На основании ст. 74 УК РФ. Т.к. не выполняете своих обязанностей.

Юрист Садыков И. Ф., 50119 ответов, 26925 отзывов, на сайте с 11.10.2017
13.2. Увы нет, т.к. уклонение от мед. обследования будет административным правонарушением, наказуемым по статье 6.9.1 КоАП РФ. Так что Вы должны его пройти. А условный срок могут заменить на реальный согласно ст.74 УК РФ. От приема препаратов также не отказаться.

Статья 6.9.1. Уклонение от прохождения диагностики, профилактических мероприятий, лечения от наркомании и (или) медицинской и (или) социальной реабилитации в связи с потреблением наркотических средств или психотропных веществ без назначения врача либо новых потенциально опасных психоактивных веществ

Уклонение от прохождения лечения от наркомании или медицинской и (или) социальной реабилитации лицом, освобожденным от административной ответственности в соответствии с примечанием к статье 6.9 настоящего Кодекса, либо уклонение от прохождения диагностики, профилактических мероприятий, лечения от наркомании и (или) медицинской и (или) социальной реабилитации лицом, на которое судьей возложена обязанность пройти диагностику, профилактические мероприятия, лечение от наркомании и (или) медицинскую и (или) социальную реабилитацию в связи с потреблением наркотических средств или психотропных веществ без назначения врача либо новых потенциально опасных психоактивных веществ, -

влечет наложение административного штрафа в размере от четырех тысяч до пяти тысяч рублей или административный арест на срок до тридцати суток.

Примечание. Лицо считается уклоняющимся от прохождения диагностики, профилактических мероприятий, лечения от наркомании и (или) медицинской и (или) социальной реабилитации в связи с потреблением наркотических средств или психотропных веществ без назначения врача либо новых потенциально опасных психоактивных веществ, если оно не посещает или самовольно покинуло медицинскую организацию или учреждение социальной реабилитации либо не выполнило более двух раз предписания лечащего врача.

Юрист Шишкин В.М., 63010 ответов, 25716 отзывов, на сайте с 11.02.2013
13.3. Вы не вправе отказаться от медицинского обследования и от приема препаратов тоже,
Уклонение от медицинского обследования будет административным правонарушением, наказуемым по статье 6.9.1 КоАП РФ.

Могут также реальный срок назначить. По ст.74 УК РФ. Ввиду невыполнения обязанностей в с Вашей стороны
Так что не советую отказываться.
УК РФ Статья 74. Отмена условного осуждения или продление испытательного срока

1. Если до истечения испытательного срока условно осужденный своим поведением доказал свое исправление, возместил вред (полностью или частично), причиненный преступлением, в размере, определенном решением суда, суд по представлению органа, осуществляющего контроль за поведением условно осужденного, может постановить об отмене условного осуждения и о снятии с осужденного судимости. При этом условное осуждение может быть отменено по истечении не менее половины установленного испытательного срока.

2. Если условно осужденный уклонился от исполнения возложенных на него судом обязанностей, уклонился от возмещения вреда (полностью или частично), причиненного преступлением, в размере, определенном решением суда, или совершил нарушение общественного порядка, за которое он был привлечен к административной ответственности, суд по представлению органа, указанного в части первой настоящей статьи, может продлить испытательный срок, но не более чем на один год.

2.1. Если условно осужденный в течение продленного испытательного срока в связи с его уклонением от возмещения вреда, причиненного преступлением, в размере, определенном решением суда, систематически уклоняется от возмещения указанного вреда, суд по представлению органа, указанного в части первой настоящей статьи, также может вынести решение об отмене условного осуждения и исполнении наказания, назначенного приговором суда.
(часть 2.1 введена Федеральным законом от 28.12.2013 N 432-ФЗ)
3. Если условно осужденный в течение испытательного срока систематически нарушал общественный порядок, за что привлекался к административной ответственности, систематически не исполнял возложенные на него судом обязанности либо скрылся от контроля, суд по представлению органа, указанного в части первой настоящей статьи, может вынести решение об отмене условного осуждения и исполнении наказания, назначенного приговором суда.

4. В случае совершения условно осужденным в течение испытательного срока преступления по неосторожности либо умышленного преступления небольшой или средней тяжести вопрос об отмене или о сохранении условного осуждения решается судом.

5. В случае совершения условно осужденным в течение испытательного срока умышленного тяжкого или особо тяжкого преступления суд отменяет условное осуждение и назначает ему наказание по правилам, предусмотренным статьей 70 настоящего Кодекса. По этим же правилам назначается наказание в случаях, предусмотренных частью четвертой настоящей статьи.

6. Правила, установленные частями четвертой и пятой настоящей статьи, применяются также, если преступления, указанные в этих частях, совершены до вступления приговора, предусматривающего условное осуждение, в законную силу. В этом случае судебное разбирательство в отношении нового преступления может состояться только после вступления приговора, предусматривающего условное осуждение, в законную силу.

Юрист Таштимиров У. И., 1890 ответов, 1093 отзывa, на сайте с 10.04.2019
13.4. В соответствии со ст.6.9.1 КоАП Р Ф "лицо считается уклоняющимся от прохождения диагностики, профилактических мероприятий, лечения от наркомании и (или) медицинской и (или) социальной реабилитации в связи с потреблением наркотических средств или психотропных веществ без назначения врача либо новых потенциально опасных психоактивных веществ, если оно не посещает или самовольно покинуло медицинскую организацию или учреждение социальной реабилитации либо не выполнило более двух раз предписания лечащего врача".
Ответственность по данной статье повлечет негативную ситуацию для Вас.
В соответствии со ст.74 УК РФ совершение административного правонарушения а также уклонение от выполнения обязанностей возложенных судом влечет увеличение испытательного срока или замену на реальный срок определенный судом.
Что важнее, работа или свобода, решать вам. Сотрудникам ГУФСИН лишь бы был повод прогнуться по службе.

Юрист Никифоров А. В., 1017 ответов, 595 отзывов, на сайте с 10.07.2019
13.5. Уважаемый Ян!
Отказаться от медицинского обследования Вы не можете!
Это будет административным правонарушением, на основании
Статья 6.9.1. Уклонение от прохождения диагностики, профилактических мероприятий, лечения от наркомании и (или) медицинской и (или) социальной реабилитации в связи с потреблением наркотических средств или психотропных веществ без назначения врача
Уклонение от прохождения диагностики, профилактических мероприятий, лечения от наркомании и (или) медицинской и (или) социальной реабилитации в связи с потреблением наркотических средств или психотропных веществ без назначения врача либо новых потенциально опасных психоактивных веществ Уклонение от прохождения лечения от наркомании или медицинской и (или) социальной реабилитации лицом, освобожденным от административной ответственности в соответствии с примечанием к статье 6.9 настоящего Кодекса, либо уклонение от прохождения диагностики, профилактических мероприятий, лечения от наркомании и (или) медицинской и (или) социальной реабилитации лицом, на которое судьей возложена обязанность пройти диагностику, профилактические мероприятия, лечение от наркомании и (или) медицинскую и (или) социальную реабилитацию в связи с потреблением наркотических средств или психотропных веществ без назначения врача либо новых потенциально опасных психоактивных веществ, - влечет наложение административного штрафа в размере от четырех тысяч до пяти тысяч рублей или административный арест на срок до тридцати суток. Примечание. Лицо считается уклоняющимся от прохождения диагностики, профилактических мероприятий, лечения от наркомании и (или) медицинской и (или) социальной реабилитации в связи с потреблением наркотических средств или психотропных веществ без назначения врача либо новых потенциально опасных психоактивных веществ, если оно не посещает или самовольно покинуло медицинскую организацию или учреждение социальной реабилитации либо не выполнило более двух раз предписания лечащего врача.

Вы должны его пройти.
А так у Вас условный срок могут заменить на реальный согласно ст.74 УК РФ.
От приема препаратов Вы не сможете отказатся.

14. Человек последовательно и безнаказанно совершает преступления:
1. Разбойное нападение (избиение, отбирает телефон, крадет вещи из квартиры) – всё протоколируют, часть вещей находят, часть вещей нет, в краже сознается части вещей (отобранный у меня телефон он якобы не видел) – отпущен из полиции через 5 часов. Через 2 месяца отказ в возбуждении уголовного дела, отсутствие состава преступления по мнению полиции.
2. Взламывает дверь в мою комнату и крадет мои вещи, – ноутбук, планшет, жесткие диски, из моей комнаты на 50 т. р. (как он заявляет позже для того чтобы доказать что я мошенник) – вещи изымают из его комнаты, всё протоколируют – отпущен из полиции через 3 часа, через 2 месяца - отказ в возбуждении уголовного дела –. якобы не было умысла по мнению полиции.
3. Не пускает меня в квартиру (мне в двухкомнатной квартире принадлежит 1,5 комнаты, его матери 0,5 комнаты, а занимает она и её сын 1 целую комнату)
4. При попытке попасть в квартиру – агрессия, мат, угроза убить, драка, немотивированное применение газового баллона-протоколирование – отпущен из полиции через 1 час. отказ в возбуждении уголовного дела.
5. Попытка попасть в квартиру (с другом) – нападение на меня, угрозы убийства, скручивание и удержание его до приезда полиции, вдвоём еле удержали - вырывается, преследует и наносит ножевое ранение другу, при задержании - угрозы полицейским, протоколирование. В отделении – дебош и битьё в дверь камеры, крики. Отпускают из отделения полиции через 20 часов. Но обещают возбудить дело по 115 и 119
По факту преступлений и нарушений моих прав, на протяжении 5 месяцев мною написано больше 10 заявлений, как минимум 2 преступления до этого – уголовно наказуемые. (но не по мнению полиции) Собственность у нас долевая, без моего согласия преступник проживать в квартире не может, однако проживает, и фактически выпер меня оттуда, т.е. я не могу пользоваться своей собственностью, попасть в квартиру и находится там можно только в присутствии сотрудников полиции. Всякий раз когда я его вижу, он в состоянии наркотического или алкогольного опьянения, всякий раз от освидетельствования он отказывается, всякий раз он угрожает мне прямо при полицейских, и всякий раз ему всё сходит с рук. Несколько раз был на приеме у начальника отделения. Всё без толку. Преступник целенаправленно и последовательно совершающий преступления одно за другим находится на свободе. Он абсолютный девиант, либо сумасшедший либо наркоман, либо одержим бесами. Он разговаривает на чистом матерном языке, постоянно заявляет что меня ненавидит, убьёт и сядет на 6 лет, после этого выйдет, а я буду лежать в могиле.
Вопросы:
1. Я опасаюсь за свою жизнь, он грозился меня убить и пытался это сделать, знает мой адрес проживания и работы, это не первое его преступление, подписка о невыезде у него получается по месту моей собственности, наконец он социально опасен… это нормально что его не отправили в СИЗО?
2. Человек совершивший преступление имеет право отказаться от освидетельствования?
3. Расследование по предыдущим фактам фактически не проводилось, преступник не допрашивался, деталей никто не прояснял. Кому жаловаться? В прокуратуру или…

Юрист Садыков И. Ф., 50119 ответов, 26925 отзывов, на сайте с 11.10.2017
14.1. 1. Не нормально. Нужно обжаловать подобные действия согласно ст.124-125 УПК РФ в прокуратуру и в суд.
2. Не имеет. Если есть основания для этого, то должен его пройти.
3. В прокуратуру и в районный суд в порядке ст.124-125 УПК РФ.

Юрист Калашников В.В., 189166 ответов, 61913 отзывов, на сайте с 20.09.2013
14.2. 1. не нормально. Пишите заявление в полицию. Если не реагируют жалуйтесь в прокуратуру (Ст 124 УПК РФ)
2. не имеет такого права.
3. в прокуратуру, либо в суд (ст 125 УПК РФ)

Юрист Шишкин В.М., 63010 ответов, 25716 отзывов, на сайте с 11.02.2013
14.3. Отказ в возбуждении уголовного дела можно обжаловат ь в суд и прокуратуру, ст.124,125 УПК РФ.По поводу того, что в квартиру не пускают - иск в суд
По первому вопросу - это ненормально. По второму - должна быт ь
проведена экспертиза в любом случае
По третьему - в прокуратуру и руководителю органа, который так плохо работал.

Юрист Каравайцева Е.А., 60765 ответов, 28787 отзывов, на сайте с 01.03.2012
14.4. На бездействие полиции, а также на постановление об отказе в возбуждении уголовного дела нужно жаловаться в прокуратуру, либо в суд. Это закреплено ст. 124-125 УПК РФ.

Юрист Попов П. Е., 6167 ответов, 3128 отзывов, на сайте с 26.05.2019
14.5. Заявление в следственный комитет угроза жизни и здоровью, имеет право отказаться, пишите в прокуратуру ст.. 10 ФЗ прокуратуре ФЗ и в следственный комитет. Вопрос решится ваш.

Адвокат Деревянко С.Ю., 156006 ответов, 57092 отзывa, на сайте с 15.08.2012
14.6. К сожалению таковы реалии в Российской Федерации. Если вы хотите добиться возбуждения уголовного дела, нужно написать далеко не одно заявление, а также отменять постановления об отказе через суд и прокуратуру (124 - 125 УПК РФ). По 115 и 119 УК РФ проводится дознание сотрудником МВД. Следственный комитет этими делами не занимается.

Юрист Икаева М.Н., 15286 ответов, 7077 отзывов, на сайте с 17.03.2011
14.7. Здравствуйте Константин


Данное лицо не отправили в СИЗО из за отсутствия возбужденного уг.дела, должны были отправить на медосвидетельствование.
В результате вы имеете право обжаловать постановление об отказе в возбуждении уг. дела в суд ст.125 УПК
Лица, результат медицинского освидетельствования которого необходим для подтверждения либо опровержения факта совершения преступления или административного правонарушения, для расследования по уголовному делу, для объективного рассмотрения дела об административном правонарушении, - на основании направления должностных лиц, уполномоченных составлять протоколы об административных правонарушениях
Приказ Минздрава России от 18.12.2015 N 933 н (ред. от 25.03.2019) "О порядке проведения медицинского освидетельствования на состояние опьянения (алкогольного, наркотического или иного токсического)" (Зарегистрировано в Минюсте России 11.03.2016 N...
II. Основания для проведения
медицинского освидетельствования.

Юрист Соколов Д.Г., 142765 ответов, 33303 отзывa, на сайте с 23.11.2008
14.8. Константин, мне не совсем понятно, как соотносится Ваш нынешний вопрос с Вашим же вопросом вопрос №13358898 от 2017 года.
Если это коммунальная квартира, это одно.
Если квартира не коммунальная, а собственность долевая, это другое, тогда нужно определять порядок пользования квартирой через суд. Это же требование можно соединить тогда с требованием о выселении этого человека.
Вместе с тем, надо понимать, что по половинам комнат порядок пользования не определяют. Вам не может принадлежать 1,5 комнаты, могут определить только одну, а его матери другую, независимо от того, что доли в праве собственности у Вас больше, а у нее, видимо, меньше.
По направлению уголовных дел, надо добиваться возбуждения, если он будет совершать неадекватные действия, будучи под подпиской, надо вести речь об изменении меры пресечения (ст.ст. 97, 110 УПК РФ).

Юрист Лигостаева А.В., 237705 ответов, 74834 отзывa, на сайте с 26.11.2008
14.9. --- Здравствуйте уважаемый посетитель сайта! Я вас не поддержу в данном вопросе и вот почему. Вам принадлежит незначительная доля в жилье, а вы себя возомнили там хозяином полноценным. Правильно сын и делает что не впускает вас, в свою с матерью комнату. Не лезьте на рожон, и получать не будете. Либо разменивайте жильё, либо выделяйте доли в натуре. (если их можно выделить), также можно договориться о продаже квартиры и разделе денег, а решать вопрос нужно в суде, а не в скандалах и драках. Не стоит никого сажать, можете получить всё с точностью до наоборот. Обращайтесь в суд по вселению в жилое помещение (если вас не впускают в квартиру). По вашим жалобам, и при отсутствии у вас признаков и следов насилия, никого и никуда не отправят! Нельзя вселять в квартиру тех собственников, у кого незначительная доля в этом жилом помещении. Такое, заявление сделал Верховный суд. ч.2 ГК РФ, ч.3 ГК РФ, ч.4 ГК РФ "Гражданский кодекс Российской Федерации (часть первая)" от 30.11.1994 N 51-ФЗ (ред. от 18.07.2019) (с изм. и доп., вступ. В силу с 01.10.2019)
""ГК РФ Статья 247. Владение и пользование имуществом, находящимся в долевой собственности
""1. Владение и пользование имуществом, находящимся в долевой собственности, осуществляются по соглашению всех ее участников, а при недостижении согласия - в порядке, устанавливаемом судом.
2. Участник долевой собственности имеет право на предоставление в его владение и пользование части общего имущества, соразмерной его доле, а при невозможности этого вправе требовать от других участников, владеющих и пользующихся имуществом, приходящимся на его долю, соответствующей компенсации.
Вы уж определитесь что вам нужно, вселение в квартиру, или посадить другого собственника?
Удачи вам и всего хорошего, с уважением юрист Лигостаева А.В.

Юрист Никифоров А. В., 1017 ответов, 595 отзывов, на сайте с 10.07.2019
14.10. Уважаемый Константин!
Отказ в возбуждении уголовного дела можно обжаловать в суд и прокуратуру, ст.124,125 УПК РФ.По поводу того, что в квартиру не пускают - иск в суд

По первому вопросу - это ненормально. По второму - должна быть

проведена экспертиза в любом случае

По третьему - в прокуратуру и руководителю органа, который так плохо работал.

15. Уволилась по собств желанию 29.04.2019 т.к. перевод получить не реально, а с семьей переехала в г.Москву, ранее служила в отделе полиции г.Казани. При восстановлении оставался месяц ВВК-1 специалист и ЦПД, однако мне сообщают встно, что в приеме на работу мне отказано при этом причины не озвучиваются, сославшись на дежурные фразы-что в ходе проверки... и по результатам проверки. Ранее служила честно и достойно без каких-либо нарушений, но есть такой момент, что все косяки по службе списываются на увольняемого со словами-все равно же уволился, так и я боюсь, что мне в догонку после увольнения могли повесить какие-либо наказания в том, а чем я не виновата. Также начальник отдела кадров по месту восстановления предложил попробовать восстановиться в другом отделе. Столько финансовых затрат для восстановления, сбора медицинских документов и иных, что просто обидно-не дав возможности пройти до конца ВВК и трудоустроиться.

Сергей Юный Бармалейкин, 16631 ответ, 1143 отзывa, на сайте с 25.10.2011
15.1. Нужно было переводом пробовать, а так, увы, вас уже списали. Решение по звонку ещё никто не отменял. Пробуйте в транспортную полицию, ФСИН, Росгвардию - вневедомственная охрана, лицензионку, МЧС.
Это для того, чтобы знать, что в вышеуказанных ведомствах выслуга учитывается для выхода на пенсию - Постановление Правительства РФ от 22.09.1993 № 941 "О порядке исчисления выслуги лет, назначения и выплаты пенсий, компенсаций и пособий лицам, проходившим военную службу в качестве офицеров, прапорщиков, мичманов и военнослужащих сверхсрочной службы или по контракту в качестве солдат, матросов, сержантов и старшин либо службу в органах внутренних дел, федеральной противопожарной службе Государственной противопожарной службы, учреждениях и органах уголовно-исполнительной системы, войсках национальной гвардии Российской Федерации, и их семьям в Российской Федерации".

16. Прохожу проверку в службе безопасности при трудоустройстве в банк, имеется ИП у приставов закрытое по ст. 46. Могут ли мне отказать в приеме на работу?

Юрист Кущенко А. Н., 52 ответa, 27 отзывов, на сайте с 09.07.2013
16.1. Смотря какие требования у банка, некоторые организации могут отказать, так как ИП окончено актом о невозможности взыскания и возможно повторное предъявление к исполнению.

Прохожу проверку в службе безопасности при трудоустройстве в банк, имеется ИП у приставов закрытое по ст. 46. Могут ли мне отказать в приеме на работу?
Читать ответы (1)

17. В 86 или 87 году. Когда я была еще несовершеннолетней. Натворила дел. украла в то время крассовки адидас. Они стоили тогда 150 р. украла в общаге. Ну короче кто то видел и меня сдали. Был суд мне дали за кражу условно я даже сейчас не вспомню год или два. потом я работала в дет. саду и нянечкой и подсобным рабочим и поваром. На основную профессию на которую я училась я так и проработала почти всю жизнь продавцом. Годы идут мне почти 50 лет. подвернулась работа в детском мед. учреждении в буфет на раздачу пищи. И вот тебе звоночек из прошлого. При трудоустройстве попросили принести справку о том что я не судима. Вопрос? Могут ли мне отказать при приеме на работу. Кража и срок давности осуждения.

Юрист Колковский Ю.В., 101909 ответов, 47496 отзывов, на сайте с 05.07.2015
17.1. Нет, не могут вам отказать.

18. Пожалуйста как правильно составить жалобу на заводчика в РКФ? Ситуация такая что заводчик не хочет ни чего предпринимать что бы получить документы (щенячки) и передать их уже владельцам. Получать их мы должны были по правильности при передачи щенков. Преобретались щенки по стоимости как с родословной, заводчик с закрытого города (военного гарнизона). Деньги передавались по акту приема передачи и договору продажи. Одним словом мы вам деньги вы нам щенков и документы. Но последнего не было так как щенки не прошли еще котировку. Договорились через неделю что пройдем актировку и закроем вопрос. Приехали на актировку, щенков посмотрели в клубе про клеймили. Сказали приходите за документами после выходных и мы ушли. Заводчик остался еще с щенками. В итоге разругалась с клубом, нам сказала что заберет документы сама. Подала жалобу в РКФ и президенту РКФ Голубеву об отмене регистрации помета в данном клубе. На что получила отказ без изменений. Теперь она отказывается что либо делать. Говорить идите договаривайтесь с клубом мне это не надо. Директор клуба говорит что нужно писать жалобу на заводчика в РКФ и тогда возможно получим документы на щенков. В суд подавать не вижу смысла и не хочу наша правовая система не очень хорошо работает, в плане того что рублем не на кажешь. Да и мне нужны документы а не деньги. Помогите пожалуйста любой информацией. Заранее спасибо.

Адвокат Шамолюк И.А., 61510 ответов, 26080 отзывов, на сайте с 07.11.2009
18.1. Вот как раз в судебном порядке и решаются подобные вопросы. И при чем тут деньги и суд? Если Вы не можете получить документы. - Получайте их в судебном порядке. Подавайте иск в суд к заводчику. - ст. 131, 132 ГПК РФ.А жалоба может остаться без ответа... Или будет формальная отписка.. Да и обязать ее что то сделать вправе только суд, никто иной..

19. Бывший директор подрывает деловую репутацию, сообщая на новые места работы сведения, порочащие честь и достоинство. В результате отказ нового работодателя о приеме. Возможно ли привлечь директора к ответственности за клевету, а в свидетели привлечь ту службу безопасности, куда он сообщает подобные сведения?

Юридическая фирма ООО "Гелиос", 12588 ответов, 7097 отзывов, на сайте с 01.03.2019
19.1. Здравствуйте. Да такая возможность имеется.

Юрист Селянкин В.В., 13011 ответов, 4140 отзывов, на сайте с 01.03.2013
19.2. Подается заявление о возбуждении уголовного дела частного обвинения мировому судье...

20. 4.10.19 произошёл страховой случай по ОСАГО. В припаркованный автомобиль, влетел двухтоннник (не сильно) Итого, после осмотра замена двери, покраска крыла. Ко всему пакету прикладывали заявления на возмещение деньгами. Так как не один из сто не устраивает. Отказ, направление на ремонт. Машина Демио 2008 г. Данное СТО, находиться в каких то гаражах, но в пределах города, единственный отзыв на него, и тот плохой. Так как, я предварительно понимаю КАК мне это будут делать, могу ли я написать следующее, в надежде что они мне откажут в ремонте.

1.Прошу произвести замену двери, только на новую, имеющую оригинальное название торгового производителя и оригинальный номер.
2. От доплат за новую деталь отказываюсь.
3. Работы по замене двери, производить в присутствии меня и моего представителя-авто эксперта
4. Акт приема передачи, автомобиля будет подписан, после осмотра автоэкспертом.

Может быть что то ещё добавить? Правомерно ли будет такое заявление на СТО? В законе об ОСАГО, нет понятия оригинальности запчастей, но вроде есть, что они должны соответствовать оригинальному названию и номеру.

Юрист Икаева М.Н., 15286 ответов, 7077 отзывов, на сайте с 17.03.2011
20.1. Здравствуйте

Все указанные пункты имеете право внести и организовать работу по ремонту автомобиля с выплатой вам расходов на ремонт

Положение Банка России от 19.09.2014 N 431-П (ред. от 13.03.2019) "О правилах обязательного страхования гражданской ответственности владельцев транспортных средств" (Зарегистрировано в Минюсте России 01.10.2014 N 34204)
Глава 4. Порядок определения размера подлежащих возмещению страховщиком убытков и осуществления страхового возмещения причиненного потерпевшему вреда.

4.17.1. Страховое возмещение вреда, причиненного легковому автомобилю, находящемуся в собственности гражданина и зарегистрированному в Российской Федерации, осуществляется (за исключением случаев, установленных пунктом 16.1 статьи 12 Федерального закона "Об обязательном страховании гражданской ответственности владельцев транспортных средств") в соответствии с пунктом 15.2 или 15.3 статьи 12 Федерального закона "Об обязательном страховании гражданской ответственности владельцев транспортных средств" путем организации и (или) оплаты восстановительного ремонта поврежденного транспортного средства потерпевшего.

При возмещении причиненного вреда на основании настоящего пункта страховщик выдает потерпевшему в сроки, предусмотренные пунктом 4.22 настоящих Правил, направление на ремонт, которое в обязательном порядке должно содержать сведения, предусмотренные абзацами седьмым - одиннадцатым пункта 4.17 настоящих Правил.
Страховщик обязан обеспечить информирование потерпевшего о дате передачи ему отремонтированного транспортного средства способом, указанным в заявлении о страховом возмещении или прямом возмещении убытков.


4.17.2. Потерпевший, намеренный получить страховое возмещение причиненного вреда в порядке, установленном пунктом 15.3 статьи 12 Федерального закона "Об обязательном страховании гражданской ответственности владельцев транспортных средств", указывает в заявлении о страховом возмещении или прямом возмещении убытков полное наименование, адрес (место нахождения) и платежные реквизиты станции технического обслуживания, на которой он намерен организовать ремонт поврежденного транспортного средства. Страховщик в течение 15 календарных дней, за исключением нерабочих праздничных дней, после получения такого заявления и приложенных к нему документов, предусмотренных настоящими Правилами, письменно уведомляет потерпевшего о согласовании осуществления ремонта на указанной станции технического обслуживания или об отказе в таком согласовании.

Бывший директор подрывает деловую репутацию, сообщая на новые места работы сведения, порочащие честь и достоинство. В результате отказ нового работодателя о приеме. Возможно ли привлечь директора к ответственности за клевету, а в свидетели привлечь ту службу безопасности, куда он сообщает подобные сведения?
Читать ответы (2)

21. ЖКХ МО РФ отказали устно в приеме на работу потому, что в справке об отсутствии судимости, есть судимость, но она снята! Мало того нач. отдела кадров очень удивилась, что судимость может быть вообще как то снята (я молчу что это только через суд бывает) и сказала, что они не возьмут. Вот вопрос должность не военнослужащего, а гражданский персонал? Действительно так или я в чем то ошибаюсь?

Юрист Степанов А. Е., 35817 ответов, 24078 отзывов, на сайте с 21.07.2017
21.1. Это не основание (судимость можете быть снята и автоматически). Однако, обжаловать это можно лишь при официальном (письменном) отказе. А этого вам никто не сделает.
С уважением.

22. Работал с 29 мая 2018 г, у работодателя, 21 октября 2018 г. уволил без объяснений причин! Подал в суд, выиграл, Суд обязал работодателя выдать мне трудовой договор, издать приказ о приёме и записать в трудовую книжку запись о приеме на работу, 6 сентября 2019 г вступило в законную силу решение суда! (апелляционное определение) А получил на руки решение и исполнительный лист только 30 сентября 2019 г. 1 октября поехал к работодателю устраиваться на работу по решению суда, в отдел кадров, к нам спустилась сотрудница отдела кадров, мы прошли через охрану 1 этажа, и прошли на второй этаж, отдел кадров в этом здании снимает помещение у арендодателя! В отделе кадров мужчина который зашёл и спросил кто мы такие, мы его попросили представится, но он нам не представился, мы ему представились и сказали зачем мы тут. Мужчина который мне представился, попросил меня покинут кабинет отдела кадров выйти в коридор, я не стал воспрепятствовать ему и вышел в коридор, но он в приказном тоне сказал, чтобы я спустился на 1 этаж, я сказал ему, что Вы препятствуйте мне в трудоустройстве вызывайте тогда полицию, и если вы мне препятствуйте, то я вас буду снимать на телефон, так как коридор общественное место, а требование данного мужчины незаконные, не успел я заснять его на телефон, он выбил у меня из рук телефон, поднял его с пола и положил себе в карман, после схватил меня за правую руку и начал её закручивать за спину силой, тем самым применил ко мне физическую силу, хотя он не охранник этого здания, он не сотрудник полиции или ещё кто то, и самое главное он не представился ни разу мне... после я увидел второго мужчину в коридоре, попросил его вызвать полицию, но этот мужчина мне не знакомый заламал мне вторую руку и они меня силой спустили на второй этаж.. После я минут пять просил отдать мне мой телефон, а также что я пришёл трудоустраиваться, а данный мужчина не позвав охрану, не вызвав полицию, применил ко мне физическую силу... я вызвал скорую помощь и полицию, скорая зафиксировала у меня травму, в полиции написал заявление с другой сотрудницей, которая приезжала за трудовой книжкой, которую не могли отдать год, хотя должны были рассчитать её по закону в три дня... Также вечером я обратился в трамвпункт, Но самое интересное началось позже, на днях меня вызвали в опорный пункт для дачи показания, где этот мужчина который мне не разу не представился, который применил ко мне физическую силу, принёс справку из больницы, (я думаю, что он её просто купил) и сказал, что я его ударил по коленке... Чего я не делал, Так как я пришёл трудоустраиваться а не нарушать порядок и тем более закон РФ. Также я записал видео нашего прихода в отдел кадров, запись прекратилась тогда, когда он мне выбил телефон из рук, но аудиозапись продолжила писать всё остальное. Также когда я вышел в коридор ждать когда меня пригласят на трудоустройство, второй сотрудник тоже всё писала, аудиозапись! Что самое интересное когда мужчина который мне не представился, вернулся в отдел кадров, он продолжил общаться с другим работником, которая пришла за трудовой книжкой и приказом, (для справки ушла она 16 октября 2018 г. а отдали ей документы а именно трудовую книжку и приказ не заверенный только 01.10.2019 г.) Он ей не сказал ни разу, что я его ударил по ноге, он не вызвал на место скорую и полицию... Сейчас против меня возбужденно административное дело, также против него... Теперь следующие, они мне через почту послали письмо с вложением УВЕДОМЛЕНИЕ Обратите внимание на текст что они мне написали! УВЕДОМЛЕНИЕ о явке для оформления кадровых документов от 2 октября 2019 г, а послали они его 3 октября! Пишут; Уважаемый Антон В связи с тем, что Апелляционное Определение вынесло судебное коллегией по гражданским делам Московского городского суда от 6 сентября 2019 г. и Зюзинским районом судом от 14 мая 2019 г. Вступило в законную силу Вам надлежало явиться для оформления кадровых документов по приёму на работу в ООО "" находящего по адресу такому... На сегодняшний день вы не явились для надлежащего оформления названных документов. Настоящим уведомлением доводим до вашего сведения, что вам надлежит в течении 5 рабочих дне с момента получения данного уведомления явиться в ООО... по адресу... с целью оформления документов, а также для дачи объяснения по отсутствию на рабочем месте 7 сентября 2019 г. по настоящие время. Время вашего прихода прошу согласовать по тако моту телефону. Для оформления документов при себе иметь: ИНН, СНИЛС, ВОЕННЫЙ БИЛЕТ, ДОКУМЕНТ О ОБРАЗОВАНИИ, ТРУДОВУЮ КНИЖКУ. В случае Вашей не явки в указанные сроки для оформления документов и дачи объяснений мы будем вынуждены Вас уволить по ст 81 ТК РФ Генеральный директор такой-то. Мало того что они меня не известили, ни по телефону, ни по почте, ни по телефону и другими средствами. Мало того, что они меня не ознакомили с приказом, мало того они у меня ещё не брали документы на трудоустройство и я не писал заявление о приёме на работу, Я СЧИТАЮ ЧТО ЭТО УГРОЗА И НЕ ПРАВОМЕРНОЕ РЕШЕНИЕ, во вторых когда я получил данное уведомление, я на следующий день явился, запись есть, передал документы, а именно объяснительную записку, справку из больницы, справку из травмпункта, и их ние уведомление, также я спросил когда мне можно трудоустроится, но мне не ответили, у меня на втором объяснительной записки отказались ставить роспись, что её приняли, сказали, что только может ставить подпись генеральный директор, после чего я им оставил все копии и ушёл, минут через 10, я им позвонил по указанному им в уведомлении телефону и оставил на ресепшн информацию, для руководства, когда мне можно придти для трудоустройства и.т.д Запись разговора есть записал. До сегодняшнего дня и этой минуте мне никто не звонил! Также я им послал также объяснительную записку и другие копии документов через почту с вложением! Также Вчера я отдал исполнительный лист и заявление к приставам! Прошу ВАС УВАЖАЕМЫЕ ЮРИСТЫ Я БЫВШИЙ ВОСПИТАННИК ДЕТСКОГО ДОМА, ПОМОЧЬ МНЕ ХОТЯ БЫ СЛОВОМ И ССЫЛКАМИ НА ЗАКОН, ЗАКОНЫ ИХНИЕ ДЕЙСТВИЯ Я ПРО ООО ИЛИ НЕТ, МОГУТ ОНИ МЕНЯ УВОЛИТЬ ИЛИ НЕТ ПО СТ. СООБЩАЮ ВАМ, ЧТО НА СУДЕ ОНИ ЗАЯВЛЯЛИ, ЧТО ОНИ МЕНЯ НЕ ЗНАЮТ, ЧТО Я У НИХ НЕ РАБОТАЛ И.Т.Д ТО ЕСТЬ МОХ ДОКУМЕНТОВ, А ИМЕННО ЗАЯВЛЕНИЕ И..ТД У НИХ ПРОСТО НЕТ. ТО ЕСТЬ Я ТАК ПОНИМАЮ, ЧТО ПОКА Я НЕ НАПИШУ ЗАЯВЛЕНИЕ НА ПРИЁМ МЕНЯ НА РАБОТУ, ПОКА Я НЕ ОЗНАКОМЛЮСЬ С ПРИКАЗОМ И ВНЕСЕНИЕМ В ЗАПИСИ В ТРУДОВУЮ КНИЖКУ ВСЕ ИХНИЕ ДЕЙСТВИЯ НЕЗАКОННЫ? ТАК ЖЕ СООБЩАЮ ВАМ, ЧТО Я РЕШЕНИЕ СУДА В ОКОНЧАТЕЛЬНОМ ВАРИАНТЕ И ИСПОЛНИТЕЛЬНЫЙ ЛИСТ ПОЛУЧИЛ ТОЛЬКО 30 СЕНТЯБРЯ 2019 Г. А ПОЕХАЛ ТРУДОУСТРАИВАТЬСЯ 1 ОКТЯБРЯ 2019 Г. ГДЕ И ПРИМЕНИЛИ КО МНЕ ФИЗИЧЕСКУЮ СИЛУ. ТАКЖЕ ХОЧУ ЗАМЕТИТЬ ЧТО В РЕШЕНИЕ СУДА НЕ БЫЛО УКАЗАНО О НЕМЕДЛЕННОМ ТРУДОУСТРОЙСТВЕ, А ТАКЖЕ Я СПРАШИВАЛ СУДЬЮ, ОНА СКАЗАЛА, ЧТО КОГДА ПОЛУЧИТЕ НА РУКИ ПОЛНОЕ РЕШЕНИЕ СУДА И ИСПОЛНИТЕЛЬНЫЙ ЛИСТ, ТОГДА МОЖЕТЕ УСТРАИВАТЬСЯ! ЧТО Я И СДЕЛАЛ! ПРОШУ ВАШЕ ПОМОЩИ... ПОДСКАЖИТЕ МНЕ КАК МНЕ ДЕЙСТВОВАТЬ!

Юрист Лигостаева А.В., 237705 ответов, 74834 отзывa, на сайте с 26.11.2008
22.1. --- Здравствуйте уважаемый посетитель сайта, консультацию нужно готовить! Поднимать ФЗ и давать ответ, а это платная услуга. Вы можете обратиться лично к ЛЮБОМУ юристу, и Вам подготовим консультацию на платной основе, на основании "Гражданского кодекса Российской Федерации (часть вторая)" от 26.01.1996 N 14-ФЗ (ред. от 23.05.2016) ГК РФ Статья 779. консультацию подготовим после поступления оплаты. Удачи вам и всего хорошего, с уважением юрист Лигостаева А.В. ligostaeva.2015@mail.ru

23. Проичтал на одном сайте
— Обращаем внимание, что на споры об установлении факта трудовых отношений не распространяется правило ст. 392 ТК РФ о трехмесячном сроке для подачи искового заявления по трудовому спору. Суд не может отказать в приеме иска, ссылаясь на эту норму, поскольку указанный специальный срок исковой давности исчисляется только с момента признания отношений трудовыми, тогда как на момент подачи иска они таковыми еще не признаны (Определение Верховного Суда РФ от 15.03.2013 N 49-КГ 12-14).

Меня уволили в апреле сего года
В сентябре прошлого подписал трудовой договор, который мне и не выдали даже. При увольнении не видел приказа об увольнении, только на словах и не подписывал его. Просто в наглую выгнали.
Можно ли доказать факт трудовых отношений с работодателем (хотя бы косвенно, фотографии с мероприятий итп с фирмой, на договорах у клиентов написаны мои данные, что я работаю как представитель фирмы с этим клиентом) - сейчас октябрь. Вообще по моим сведениям работодатель в частных беседах и перписках потенциальным работодателям и моим коллегам бывшим распространяет клевету, что уволили меня за плохую работу с клиентами, хотя факты, отзывы и большинство клиентов нормально отзываются обо мне.
Спасибо за ответ!

Юрист Волков К.В., 753 ответa, 384 отзывa, на сайте с 07.03.2005
23.1. Уважаемый Демьян!
В Определении СК по гражданским делам Верховного Суда РФ от 15 марта 2013 г. N 49-КГ 12-14 сказано об исчислении срока обращения в суд с момента установления факта трудовых отношений, а он был установлен определением судебной коллегии по гражданским делам Верховного Суда Республики Башкортостан от 14 августа 2012 года.
В Вашем случае, учитывая, что трудовые отношения не были надлежащим образом оформлены, также как не было оформлено прекращение трудовых отношений, говорить об истечении срока исковой давности не представляется возможным.
Вам следует подать исковое заявление не о восстановлении на работе, а о признании отношений трудовыми и их надлежащем оформлении, а после признания их таковыми об оплате труда, расчете при увольнении и внесения записи в трудовую книжку и т.п.

24. Устраиваюсь на работу в пожарную часть (не по контракту, на гражданскую должность водителя). Была судимость в 2000 году. На сегодняшний день судимость погашена. Отказали в приеме на работу, мотивируя тем, что отдел кадров не пропустит. Законно ли это и можно ли обжаловать.

Юрист Малых А.А., 139008 ответов, 49730 отзывов, на сайте с 29.12.2001
24.1. По описанному - незаконно, не устанавливает законодательство для таких гражданских должностей таких ограничений. Обжаловать - можно, в рамках требований ст. 64 ТК РФ.

Юрист Ковресов-Кохан К. Н., 11318 ответов, 5049 отзывов, на сайте с 17.03.2019
24.2. "Отказали в приеме на работу, мотивируя тем, что отдел кадров не пропустит."
не понятно вы подавали заявление или нет.
если подавали и вам отказали, тогда обжалуйте отказ в судебном порядке по ст. 64 ТК РФ.

ЖКХ МО РФ отказали устно в приеме на работу потому, что в справке об отсутствии судимости, есть судимость, но она снята! Мало того нач. отдела кадров очень удивилась, что судимость может быть вообще как то снята (я молчу что это только через суд бывает) и сказала, что они не возьмут. Вот вопрос должность не военнослужащего, а гражданский персонал? Действительно так или я в чем то ошибаюсь?
Читать ответы (1)

25. 2 месяца назад приняли на работу без опыта работы бухгалтером.
Программа на которой надо было работать я не знаю.
При приеме на работу обещали научить.
Сейчас учить не хотят.
Говорят что не устраиваю.
Говорят пиши заявление по собственному желанию.
Я писать отказалась потому что в беременна.
Они начали приносить.
Из кадров уведомления они неисполнение моих поручений.
Я написала уже 3 объяснительных.
По этим объяснительным мне влепили дисциплинарное взыскание.
Справку о том что я беременна пока На работу не принесла.
Но руководитель знает о том что я в положении.
Могут ли меня уволить по статье пока я нахожусь в положении.
Есть ли какой выход из этой ситуации.

Юрист Стеганцева О. А., 783 ответa, 385 отзывов, на сайте с 10.06.2019
25.1. Здравствуйте, Жанна. Увольнение беременной женщины путем расторжения трудового договора по инициативе работодателя не допускается (ст. 261 ТК РФ). Однако, работодатель может инициировать ее увольнение в случае ликвидации организации или предприятия или когда индивидуальный предприниматель прекращает свою деятельность. Справку принесите о своей беременности и постарайтесь поменьше нервничать.

26. Укажите пожалуйста, полный список и ссылки на формы информацию о порядке подачи документов на службу в мвд и россгвардию?
Согласие на обработку персональных данных заполняет только тот, кто поступает на работу?
Законно ли требовать заполнения и подписания формы согласия на проверку своей личной жизни, близким родственников человеку, кто собирается поступать на службу.
То есть соискатель заполняет анкету, указывая все данные о своих близких родственниках. И ещё требуют подписать всем близким родственником согласие такой формы:
Шапка:
Начальнику ФГКУ "" должность, от гражданина РФ проживающего по адресу, телефон.

Заявление:
Со сбором и хранением информации о моей частной жизни в целях рассмотрения вопроса о возможности на приема на службу (работу) в росгвардию моего (ей) (мужа, жены, близкого родственника) согласен (на) дата подпись.

Во-первых где расписывание какой информации, насколько и тд. везде где я смотрел есть форма которую заполняет тот кто поступает, а не родственники.

Что будет если не заполнять такое заявление родственникам и причины отказа?
Зависит ли от области? СПб, Новгородская, Москва?

Юрист Кузнецов А. К., 121 ответ, 71 отзыв, на сайте с 23.09.2019
26.1. Да законно, если у вас будет доступ к секретной информаций.

27. Я гражданин России а водительское удостоверение Казахстан. Транспортные компании отказали в приеме на работу. А 196 ФЗ ст.25 п.13. Разрешает работать с этими правами на территории России.

Юрист Довгопостол А. Н., 105 ответов, 61 отзыв, на сайте с 05.11.2017
27.1. Нет. Официально работать вы не можете. Только при наличии вод уд РФ как гражданин РФ, а вот управлять транспортным средством личным если вод уд ратифицировано РФ и признано международными актами можете. Поэтому в официальном приеме на работу вам отказали правомерно.

28. Работаю в Пятерочке. Сейчас нахожусь на больничном. Работать больше по состоянию здоровья не смогу (о чем и написала в заявлении, с просьбой уволить без отработки) Т. к. сама снести заявление не могу, попросила родственника. Ему отказали в приеме заявления в грубой форме, пригрозили вызвать милицию. Что мне делать?

Юрист Суровов С. А., 8 ответов, 5 отзывов, на сайте с 13.03.2019
28.1. В соответствии со статьёй 80 ТК РФ Расторжение трудового договора по инициативе работника (по собственному желанию)

В случаях, когда заявление работника об увольнении по его инициативе (по собственному желанию) обусловлено невозможностью продолжения им работы (зачисление в образовательную организацию, выход на пенсию и другие случаи), а также в случаях установленного нарушения работодателем трудового законодательства и иных нормативных правовых актов, содержащих нормы трудового права, локальных нормативных актов, условий коллективного договора, соглашения или трудового договора работодатель обязан расторгнуть трудовой договор в срок, указанный в заявлении работника.
ТК РФ не содержит требования о предоставлении заявления лично. Работник, имеет право отправить заявление об увольнении по собственному желанию по почте, находясь в отпуске или на больничном, и работодатель обязан будет его уволить. В случае не увольнения работника работодателем, работник может обратиться в суд с требованием взыскать с работодателя оплату времени вынужденного прогула в связи с задержкой выдачи трудовой книжки. В силу ст. 236 ТК РФ При нарушении работодателем установленного срока соответственно выплаты заработной платы, оплаты отпуска, выплат при увольнении и (или) других выплат, причитающихся работнику, работодатель обязан выплатить их с уплатой процентов (денежной компенсации) в размере не ниже одной сто пятидесятой действующей в это время ключевой ставки Центрального банка Российской Федерации от не выплаченных в срок сумм за каждый день задержки начиная со следующего дня после установленного срока выплаты по день фактического расчета включительно. При неполной выплате в установленный срок заработной платы и (или) других выплат, причитающихся работнику, размер процентов (денежной компенсации) исчисляется из фактически не выплаченных в срок сумм.

Устраиваюсь на работу в пожарную часть (не по контракту, на гражданскую должность водителя). Была судимость в 2000 году. На сегодняшний день судимость погашена. Отказали в приеме на работу, мотивируя тем, что отдел кадров не пропустит. Законно ли это и можно ли обжаловать.
Читать ответы (2)

29. Являюсь инвалидом 3 группы. Устраиваюсь на квотируемые места, но пока не особо результативно.
Скажите, а согласно закону, НЕ ПРИНЯТЬ на квотную должность инвалида вообще имеют право?
Т.е. отказать, сославшись на недостаток квалификации или еще что-то?В статье КоАП 5.42 ничего не сказано про квалификацию.
Написано вот что:
1. Неисполнение работодателем обязанности по созданию или выделению рабочих мест для трудоустройства инвалидов в соответствии с установленной квотой для приема на работу инвалидов, а также отказ работодателя в приеме на работу инвалида в пределах установленной квоты - влечет наложение административного штрафа на должностных лиц в размере от пяти тысяч до десяти тысяч рублей.

Юрист Малых А.А., 139008 ответов, 49730 отзывов, на сайте с 29.12.2001
29.1. Смотря что имеете в виду. Если у инвалида имеются соответствующие трудовые навыки и образование, по вакантной должности - не имеют.

30. У меня вопрос, я планирую переводиться на работе на легкий труд, а связи с беременностью, справку о переводе из больницы мне уже выдали. При приеме на работу мне дали трудовой договор в котором написано, что моя работа 2 степень по вредности, т е работа здоровью не причиняет вред, могут ли мне отказать в переводе на легкий труд? Раьотаю я в магазине управляющей, но т к с августа моим сотрудникам урезали часы, я раьотаю одна с 10-12 ч в торговом зале, принимаю поставку, сама передвигаю короба, делаю развеску в зале и тд,причём в торговом зале запрещается садится, да и сидеть некогда, т к всем моим сотрудникам урезали часы, а связи с чем мне прибавилось работы.

Юрист Малых А.А., 139008 ответов, 49730 отзывов, на сайте с 29.12.2001
30.1. Не могут. Просто - в медицинском заключении должно быть указано, что именно запрещено делать на работе.

Статья 254 ТК РФ. Перевод на другую работу беременных женщин и женщин, имеющих детей в возрасте до полутора лет

Беременным женщинам в соответствии с медицинским заключением и по их заявлению снижаются нормы выработки, нормы обслуживания либо эти женщины переводятся на другую работу, исключающую воздействие неблагоприятных производственных факторов, с сохранением среднего заработка по прежней работе.

До предоставления беременной женщине другой работы, исключающей воздействие неблагоприятных производственных факторов, она подлежит освобождению от работы с сохранением среднего заработка за все пропущенные вследствие этого рабочие дни за счет средств работодателя.

Читайте также

В праве ли директор отказать мне в приеме на работу?
Правомерен ли данный отказ о приеме на работу
Соцзащита отказала в пособиях на детей.
Носит ли заключение по результатам психологического исследования деловых и личностных качеств юридическую силу?
Сегодня мне отказали в приеме на работу, конечно же без обьяснений. Отказ. Банротство может быть причиной отказа. И что с этим делать?
Сегодня мне отказали в приеме на работу в сеть магазинов "Пятерочка"до этого я работала в этой сети.
Заключение договора
На кого подавать иск о защите прав потребителя?
Может ли преподаватель музыкальной школы работать больше, чем на 2 ставки?
Как грамотно расторгнуть договор подряда?
Прикреплена с ребенком по месту прописки к больнице ✓1 в городе. В настоящее время переехали в населенный пункт (расстояние 7 км)
Сын окончил университет-в ноябре призыв в армию-могут ли ему отказать в приеме на работу на эти два месяца по специальности?
Как получить свою зарплату?

Бесплатный вопрос юристам онлайн

Если Вам трудно сформулировать вопрос — позвоните, юрист Вам поможет:
Бесплатно с мобильных и городских

Публикации

Оливия Лето
Оливия Лето 14.11.2019 в 10:00
Рейтинг публикации:
Рейтинг Рейтинг Рейтинг Рейтинг Рейтинг (0,00) ( )
Просмотров: 261
Закредитованность населения, несмотря на все усилия изменить ситуацию, продолжает расти. Только за первый квартал этого года она выросла на 28%.
Дорошенко Елена Анатольевна
Юрист Дорошенко Елена Анатольевна 04.11.2019 в 15:03
Рейтинг публикации:
Рейтинг Рейтинг Рейтинг Рейтинг Рейтинг (0,00) ( )
Просмотров: 280
Отказ работодателя в приеме на работу беременным женщинам.К сожалению, очень часто в нашей стране сегодня нарушаются права,в том числе беременных женщин.
Москвитина Валентина Витальевна
Юрист Москвитина Валентина Витальевна 01.11.2019 в 08:51
Рейтинг публикации:
Рейтинг Рейтинг Рейтинг Рейтинг Рейтинг (0,00) ( )
Просмотров: 170
Гражданин обратился в суд с иском к ОАО «Российские железные дороги» о признании незаконным отказа в приеме на работу, возложении обязанности заключить трудовой договор.
Дякин Алексей Васильевич
Адвокат Дякин Алексей Васильевич 13.10.2019 в 13:57
Рейтинг публикации:
Рейтинг Рейтинг Рейтинг Рейтинг Рейтинг (0,00) ( )
Просмотров: 358
Полигра́ф — техническое средство, используемое при проведении инструментальных психофизиологических исследований для синхронной регистрации параметров дыхания,
Никифоров Андрей Викторович
Юрист Никифоров Андрей Викторович 10.10.2019 в 19:48
Рейтинг публикации:
Рейтинг Рейтинг Рейтинг Рейтинг Рейтинг (0,00) ( )
Просмотров: 265
При трудоустройстве на работу, Вы заполняете анкету и в итоге Вам отказывают. Без объяснения причин. Любой гражданин, имеющий долговые обязательства перед банками, по ЖКУ, рискует получить отказ в трудоустройстве.
Игорь Юрьевич
Игорь Юрьевич 28.08.2019 в 03:06
Рейтинг публикации:
Рейтинг Рейтинг Рейтинг Рейтинг Рейтинг (0,00) ( )
Просмотров: 442
Сейчас найти нормальную работу нелегко. И это здоровому человеку. А уж инвалиду-то и подавно! В ситуации, рассмотренной в статье, Верховный Суд РФ разъяснил, как нельзя отказывать в приёме на работу инвалидам.
Вадим Иванович
Вадим Иванович 15.08.2019 в 05:37
Рейтинг публикации:
Рейтинг Рейтинг Рейтинг Рейтинг Рейтинг (0,00) ( )
Просмотров: 424
В Европе подобные нарушения караются крупным штрафомОтечественный рынок труда теряет самые опытные кадры.
Никифоров Андрей Викторович
Юрист Никифоров Андрей Викторович 11.08.2019 в 00:32
Рейтинг публикации:
Рейтинг Рейтинг Рейтинг Рейтинг Рейтинг (0,00) ( )
Просмотров: 332
При трудоустройстве на новую работу многих интересует как организованна проверка представленных документов работодателю.
Орлова Антонина Николаевна
Юрист Орлова Антонина Николаевна 01.08.2019 в 16:33
Рейтинг публикации:
Рейтинг Рейтинг Рейтинг Рейтинг Рейтинг (0,00) ( )
Просмотров: 255
Федеральным законом от 03.10.2018 N 352-ФЗ в Уголовный кодекс РФ была введена статья 144.1, предусматривающая уголовную ответственность за необоснованный отказ в приеме на работу или необоснованное увольнение лиц предпенсионного возраста.
Гнусов Антон Анатольевич
Юрист Гнусов Антон Анатольевич 26.06.2019 в 11:14
Рейтинг публикации:
Рейтинг Рейтинг Рейтинг Рейтинг Рейтинг (0,00) ( )
Просмотров: 5583
С 2019 года появился официальный термин – граждане предпенсионного возраста, а попросту – предпенсионеры.
0 X