Телефонная консультация 8 800 505-91-11

Звонок бесплатный

48 юристов сейчас на сайте
4103консультаций за 24 часа

Центр квалификация

Я не смог закончить учебный центр по повышению квалификации, не смог сдать экзамены и меня уволили, в трудовой книжке запись по собственному желанию, прошло 6 месяцев, имею ли я право восстановиться обратно?

Здравствуйте, Во-первых вас никто не увольнял, если в трудовой книжке стоит запись по собственному желанию, значит уволились сами и подали заявление на увольнение. Во-вторых при незаконном увольнении восстановиться можно в течение 1 месяца с даты увольнения, в судебном порядке Желаю Вам удачи и всех благ!

Жена-учитель. Два раза была на курсах повышения квалификации в республиканском центре по приказу дирекции школы.
Живем в селе в 80 км.от города. Кто должен оплачивать эти курсы?

Здравствуйте. Согласно статья 187 Трудового кодекса Российской Федерации работникам, направляемым для повышения квалификации с отрывом от работы в другую местность производится оплата командировочных расходов, как лицам направляемым в служебные командировки. Согласно ст. 196 Трудового кодекса РФ именно работодатель обязан проводить профессиональное обучение или дополнительное профессиональное образование работников, если это является условием выполнение работниками определенных видов деятельности. Все это относится в том числе к педагогическим работникам (ст. 47 Федерального закона "Об образовании в РФ"). Согласно этому, на работодателе лежит обязанность по обеспечению обучения педагогов на курсах повышения квалификации (1 раз в три года), и работодатель сам выбирает какие курсы ему нужно оплатить. Поскольку ваша жена направлялась на курсы не по своему желанию, а по приказу работодателя, то и оплачивать эти курсы, а так же командировочные расходы, должен работодатель.

Может ли учебный центр, имея образовательную лицензию, читать курсы повышения квалификации и (или) переподготовки для медицинских работников и кроме удостоверения и диплома еще и выдавать сертификат специалиста?

Добрый вечер. Наверное может, если выдает надлежащие документы. Ваш вопрос - пальцем в небо. Откуда нам знать какую лицензию имеет образовательное учреждение? Смотреть нужно документы.

Может центр занятости отправить на курсы повышения квалификации при наличии временной регистрации?

Может - это входит в их компетенцию, подыскивать вам работу и направлять на обучающие курсы с тем что б вы вдальнейшем эту работу нашли.

Мед центр красоты и здоровья не представляет информацию об образовании и квалификации работников, оказывающих платные медицинские услуги. Где и как можно ее проверить? Роспотребнадзор и росздравнадзор на письменные запросы упорно молчат.

Вы можете непосредственно истребовать сертификаты у специалистов, лицензию выданную на осуществление медицинской деятельности согласно Закона о лицензировании отдельных видов деятельности Удачи.

3 года назад меня отправили учиться (повышать квалификацию) от Центра занятости населения в другой город. Как только я поехала учиться, меня сняли с биржи. Ездила я за свой счёт. Отучившись и сдав экзамены на отлично, сама устроилась на работу. Прошло время, и я узнаю, что мне должны были платить стипендию! Кстати, на директрису биржи недавно завели уголовное дело. Мошенничество. Скажите пожалуйста, мне уже поздно метаться и что-либо требовать, ведь деньги я тратила свои. Спасибо.

Да, вам уже поздно метаться и что-либо требовать. Начисление стипендии, как и пенсий происходит с момента подачи заявления студентом.

Консультация юриста по телефону: 8800 505 9111. Звонок бесплатный.

Могу ли я отказаться от курсов повышения квалификации которые будут проходить в областном центре 4 месяца. Сын ходит во 2 ой класс, муж работает по сменам.

ТК РФ, Статья 196. Права и обязанности работодателя по подготовке и дополнительному профессиональному образованию работников, по направлению работников на прохождение независимой оценки квалификации Необходимость подготовки работников (профессиональное образование и профессиональное обучение) и дополнительного профессионального образования, а также направления работников на прохождение независимой оценки квалификации для собственных нужд определяет работодатель. Таким образом, отказаться можно только, если у Вас будут уважительные причины. Всего хорошего.

Компания заключила договор с образовательным центром на повышение квалификации двух сотрудников по программам дополнительного образования и оплатила обучение 100%. Срок обучения по договору ноябрь 16 г. - январь 17 г. Работники отучились дистанционно и в личный кабинет получили скриншоты сертификатов, свидетельствующих о пройденном обучении. Но в одном из скриншотов вместо ФИО сотрудника указано Ольга-Ольга, второй - оформлен правильно. Предприятие подписало с образовательным центром акты оказанных услуг 10.01.17 г. А учебный центр до настоящего времени авг.25 не прислал оригиналы удостоверений, ссылаясь на то, что нет результатов в базе. Есть ли смысл подавать исковое, если акты подписаны?

Добрый вам вечер Уважаемая Наталья, прежде чем подавать в суд вы должны оформить и направить в центр претензию и только после этого подавать в суд. Иначе вам откажут в приеме заявления. С уважением.

Какие документы нужны для открытия учебного центра подготовки и повышения квалификации косметологов? Спасибо.

Здравствуйте. Ответ на данный вопрос необходимо будет готовить, требуется время. Нужно обратиться к любому адвокату/юристу и заключить договор на поиск необходимой информации, согласно ст. 779 ГК РФ. Всего доброго.

Добрый день, Тамара! Ваш вопрос относится к коммерческой деятельности, обращайтесь к любому юристу сайта в личную почту, заключайте соглашение на оказание платных юридических услуг или сопровождение хозяйственно-финансовой деятельности и получайте консультации по всем интересующим вас вопросам. Успешно решить Ваш вопрос можно с юридической помощью. Спасибо за то, что воспользовались услугами сайта!

Я проходила переобучение повышение квалификации от центра занятости два с половиной месяца мне заплатили материальную помощь только за два месяца за половину сказали что мне не полагается так как не полный месяц вот я хочу знать положена ли мне помощь за половину месяца.

Екатерина, читайте Положение о порядке и условиях оказания материальной помощи безработному и членам его семьи, а также гражданам в период профессиональной подготовки, переподготовки и повышения квалификации, утвержденное Постановлением Совета Министров Республики Беларусь от 17.11.2006 N 1549.

Я массажист центра социального обслуживания. Центр посылает меня на месяц повышать квалификацию в проф. Училище г.Кисловодска. Кто должен оплатить мне этот месяц и расходы на проживание в этом городе?

Здравствуйте! Все обучения, в том числе и повышения квалификации проводятся только за счет работодателя в силу трудового законодательства РФ.

Добрый день! Обязан оплатить все расходы Ваш работодатель в данном случае Удачи Вам и всего доброго, благодарим за обращение!

Здравствуйте, Любовь. Оплатить должен работодатель. Статья 187 ТК РФ. Гарантии и компенсации работникам, направляемым работодателем на профессиональное обучение или дополнительное профессиональное образование, на прохождение независимой оценки квалификации. При направлении работодателем работника на профессиональное обучение или дополнительное профессиональное образование, на прохождение независимой оценки квалификации на соответствие положениям профессионального стандарта или квалификационным требованиям, установленным федеральными законами и иными нормативными правовыми актами Российской Федерации (далее - независимая оценка квалификации), с отрывом от работы за ним сохраняются место работы (должность) и средняя заработная плата по основному месту работы. Работникам, направляемым на профессиональное обучение или дополнительное профессиональное образование, на прохождение независимой оценки квалификации с отрывом от работы в другую местность, производится оплата командировочных расходов в порядке и размерах, которые предусмотрены для лиц, направляемых в служебные командировки. При направлении работодателем работника на прохождение независимой оценки квалификации оплата прохождения такой оценки осуществляется за счет средств работодателя.

Доброго времени суток! Работодатель обязан оплатить командировочные расходы, включая проживание, проезд и суточные. Размер суточных определяет работодатель.

В центре занятости предлагать работу, не требующую какой-либо квалификации, начинают через год. с какого момента, через год после увольнения с последнего места работы или через год со дня регистрации в качестве безработного? Спасибо.

Доброго Времени суток! В центре занятости предлагать работу, не требующую какой-либо квалификации, через год со дня регистрации в качестве безработного Удачи ВАМ! Всегда рады помочь.

Центр занятости отказывается оплатить курсы повышения квалификации даже частично. По словам специалиста если-бы стоили до 8 тыс то оплатили. Курсы стоят 35 тыс (предоставил договор). Добавьте эти 8 тыс. Ответ нет.

Здравствуйте! Отказать не имеют право. Подавайте жалобу в прокуратуру. Жалоба пишется в произвольной форме (своими словами), подается по почте либо вручается лично.

Вопрос: "Центр занятости отказывается оплатить курсы повышения квалификации даже частично. По словам специалиста если-бы стоили до 8 тыс то оплатили. Курсы стоят 35 тыс (предоставил договор). Добавьте эти 8 тыс. " Ответ. Они не должны направлять на такие курсы, которые сами оплатить не могут. Злоупотребляют служебным положением. В прокуратуру пожалуйтесь. Там прием организован ежедневный и бесплатный.

Мамочка в декрете хочет пройти курсы повышения квалификации в центре занятости. Для этого нужно подписать договор со своим работодателем (работала на ип), который после курсов возьмёт меня на работу. Этот ип закрылся, но договор подпишет и печать поставит. Центр занятости может проверить этого ип и не дать мне курсы?

Здравствуйте! Теоретически для цента это сделать не сложно, проверка контрагента на сайте налоговой, это открытая информация. Но станут ли специалисты тратить время, зависит от их компетентности и внимательности.

В центре занятости предлагают работу ниже моей квалификации. Правомерно ли это?

По закону о занятости населения службы занятости оперируют понятием "подходящая работа", которая определятся в соответствии с профпригодностью и учетом уровня квалификации и т.д. (ст 4 закона). Квалификация должна быть подтверждена документарно, а предлагаемая работа так же документарно долна содержать требования к квалификации. Только тогда можно утверждать определённо считать работу "подходящей" или нет.

Работников направили на повышение квалификации в учебный центр (2 раза в неделю) Учёба в первой половине дня. На работу-во второй половине дня. Расстояние от УЦ до работы - 1,5 часа. Вопросы: 1) Считается ли время от УЦ до работы РАБОЧИМ?
2) Правильно ли то, что оплата труда в дни учёбы считается "ученической" без учёта премии?
3) Как правильно рассчитывать заработную плату, если обучение продлится с 22 ноября по 31 декабря с.г.?

Оплата за труд за время учебы не производится. На период обучения за работником сохраняется средний заработок[u][/u]. Если отсутствие не цельнодневное, а внутрисменное, то считают по среднечасовой ставке пропорционально часам обучения. Время в пути, как правило, не является рабочим, если иное не предусмотрено коллективным договором.

Порядок и размеры возмещения расходов, связанных со служебными командировками, работникам других работодателей определяются коллективным договором или локальным нормативным актом, если иное не установлено настоящим Кодексом, другими федеральными законами и иными нормативными правовыми актами Российской Федерации. В соответствии со статьей 187 ТК РФ при направлении работодателем работника на профессиональное обучение или дополнительное профессиональное образование с отрывом от работы за ним сохраняются место работы (должность) и средняя заработная плата по основному месту работы. Работникам, направляемым на профессиональное обучение или дополнительное профессиональное образование с отрывом от работы в другую местность, производится оплата командировочных расходов в порядке и размерах, которые предусмотрены для лиц, направляемых в служебные командировки.

Я хочу разобраться в вопросе получения сертификата. В центре повышения квалификации мне говорят, что получить удостоверение о повышении квалификации могу в любом учебном заведении, а сертификат нет. В моем случае только Росздравнадзор разрешает и выдает направление на сдачу сертификационного экзамена в соответствующем образовательном учреждении. Мне хотят сказать, что два предыдущих моих сертификата не имели силу? В центры повышения квалификации можно ведь отправить запросы, если нужно оформить протоколы. Я подтверждала свою квалификацию и сдавала экзамены неоднократно в образовательных учреждениях, в которых были постоянно действующие комиссии.
О себе:
В 1998 году я закончила медицинское училище в Украине г.Стаханов.
Гражданство РФ получила в 2005 году.
В 2006 году подтвердила свой диплом в министерстве образования, о том, что мой диплом эквивалентен диплому РФ.
В 2006 году прошла обучение в Центре последипломного образования специалистов медицинского профиля. Улица Кирочная 16. Получила сертификат и свидетельство о повышении квалификации..
Устроилась на работу, работаю медицинской сестрой с 2006 года по настоящее время.
Через 5 лет, в 2011 году вновь прохожу повышение квалификации, и получаю сертификат.
В 2016 году узнаю, что обязана сдавать спец. Экзамен только только по направлению от Росздравнадзора. В других учебных учреждениях я не имею права получать сертификат.
На сайте Росздравнадзора
http://78reg.roszdravnadzor.ru/medactivities/specialist при нажатии на слово в порядке открывается приказ 284 от 26.07.2000 г
Объясните мне, пожалуйста, сейчас 2016 год. Почему тогда на сайте Росздравнадзора весит приказ от 2000 года (приказ о спец. Экз)., если есть более новый приказ 982 н от 2012 г об утверждении условий и порядка выдачи сертификата. И пунктах 3 и 4 есть вся информация о лицах, получившим образование в иностранных государствах.
На какой приказ должна ориентироваться я, и почему?
Если в 2006 году действовал другой приказ от 2000 г, должна ли я в 2016 году, когда действует приказ от 2012 года, исполнять приказ 2000 года?
В Приказе 982 н от 29.11.2012 пункт 3 и 4:Лицам, получившим среднее или высшее профессиональное медицинское или фармацевтическое образование в Российской Федерации, а также лицам, получившим среднее или высшее профессиональное медицинское или фармацевтическое образование в иностранных государствах и получающим сертификатповторно, сертификат выдается образовательными или научными организациями (далее - организации) в соответствии с лицензией на осуществление образовательной деятельности.
Выдача сертификата Федеральной службой по надзору в сфере здравоохранения предусмотрена для лиц, получивших среднее или высшее профессиональное медицинское или фармацевтическое образование в иностранных государствах и получающим сертификат впервые в рамках прохождения процедуры допуска к медицинской или фармацевтической деятельности на территории Российской Федерации. (согласно пункта 4)

Очень нужна Ваша помощь!

Вы можете получить сертификат в любом учебном заведении, правила о которых вы говорите действуют на тех кто получает сертификат впервые. У вас уже есть сертификат который действует в течении 5 лет по факту вам нужно лишь его продлить тем, что вы сдадите экзамен и подтвердите квалификацию. Предыдущие сертификаты действительны т.к изменения в законодательстве не касаются уже имеющихся сертификатов.

Работадатель отправляет на повышения квалификации в свой уч.центр на экзамен, но я уже имею такой разряд и удостоверения. Что мне будет если я не здам экзамен? Увольнения? Просто за два года до этого меня отправляли туда и отчислили запрогул но у меня уважительная причина была и я подал в суд и выиграл и теперь у меня ещё одна попытка сдать но мене не дадут поскольку я судится с ними.

Здравствуйте, Просто за два года до этого меня отправляли туда и отчислили запрогул но у меня уважительная причина была и я подал в суд и выиграл и теперь у меня ещё одна попытка сдать но мене не дадут поскольку я судится с ними. --НЕ факт. Если бы хотели уволить. То давно бы нашли 2002 других повода. Желаем Вам успеха, удачи и всех благ!

Скажите пожалуйста, если центр занятости предложил мне работу не по моей квалификации, могу ли я отказаться и сколько раз?
Кому и как пожаловаться на случай, если меня неправомочно лишили справки для дачи по месту предыдущей работы, для получения содержания за 3 месяц после сокращения.

Согласно ст. 4 ФЗ О занятости населения, Статья 4. Подходящая и неподходящая работа 1. Подходящей считается такая работа, в том числе работа временного характера, которая соответствует профессиональной пригодности работника с учетом уровня его профессиональной подготовки, условиям последнего места работы (за исключением оплачиваемых общественных работ), состоянию здоровья, транспортной доступности рабочего места. 3. Оплачиваемая работа, включая работу временного характера и общественные работы, требующая или не требующая (с учетом возрастных и иных особенностей граждан) предварительной подготовки, отвечающая требованиям трудового законодательства и иных нормативных правовых актов, содержащих нормы трудового права (далее - трудовое законодательство), считается подходящей для граждан: впервые ищущих работу (ранее не работавших) и при этом не имеющих профессии (специальности)...... стремящихся возобновить трудовую деятельность после длительного (более одного года) перерыва..... предлагаемый заработок должен быть не ниже среднего заработка гражданина, исчисленного за последние три месяца по последнему месту работы. Таким образом если вам предложили работу грузчика. значит данная работа подходит вам по профессиональной пригодности согласно Закону и зарплата предложена по данной работе не ниже, чем была у вас ранее.

Военнослужащий по контракту отправили на повышение квалификации. В учебном центре живем на казарменном положении и по распорядку дня, увольнительные только по воскресеньям. Срок обучения три месяца. Положенны ли какие-нибудь денежные надбавки?

Все что положено,вам выплачивают.

Имею ли я право выйти на работу во время курсов повышения квалификации от центра занятости, помощь мамам в декрете.

---Здравствуйте, не можете Всего хорошего.

Могу ли я требовать работу в центре занятости по своей квалификации, а не по образованию в дипломе? И в каком законе прописано?

Добрый день. Требовать можете подходящую Вам работу, а подходящей может быть любая, соответствующая Вашему образованию и квалификации

Прохожу курсы повышения квалификации, проводит АНО учебный центр, преподавателю 23 года, полное отсутствие образования. Должны ли преподаватели частных курсов соответствовать требования закона об образовании, то есть ст. 48 указанного закона и применимы к ним профстандарты.

Здравствуйте! Должны соответствовать,т.к.организация обязана иметь лицензию на образовательную деятельность.

Мне, учителю сельской школы, предстоит повышение квалификации в районном центре. Само обучение заложено в бюджет и оплачивается отделом образования. Но оплата проезда и суточные, почему - то, не заложили. Сказали, что этот вопрос решит директор школы. Курсы продлятся две недели. Ежедневная оплата за проезд до центра 200 рублей. В итоге-это немалая сумма, которую я не хочу выкладывать из своего кармана. Должны ли мне по закону оплатить дорогу и тд. С уважением, Елена Николаевна.

Здравствуйте! ДА, конечно должны - если платят за курсы УДАЧИ ВАМ

Ж., может ли центр занятости востребовать средства за обучение (повышение квалификации) безработного, если после этого безработный не трудоустроился. Мотивируют своими внутренними документами - в течении 3 х месяцев ОБЯЗАН трудоустроиться! Благодарю за ответы.

Под "обязан трудоустроиться" - подразумевается только сам гражданин, без участия в процессе органа занятости?

Я являюсь заведующей учебным центром профессиональной квалификации. Этот центр является структурным подразделением техникума профессиональных технологий и сферы услуг. Идёт ли мне пед стаж?

Здравствуйте! Да,идет пед.стаж

Я имею право преподавать в учебном центре маникюр, так же я проходила повышения квалификации, но они без права преподавания, могу ли я преподавать различные семинары и выдавать сертификаты, после этих обучений? Заранее спасибо.

Здравствуйте!Нет,не можете.

1 2
Консультация юристов и адвокатов
спросить
Спросить юриста быстрее Ответ за 5 минут
Администратор печатает сообщение