Отпуск по трудовому договору - вопросы и ответы

Отпуск по трудовому договору

Краткое содержание

Бесплатный вопрос юристам онлайн

Если Вам трудно сформулировать вопрос — позвоните, юрист Вам поможет:
Бесплатно с мобильных и городских
Андрей Гурьянов, г. Новосибирск
Я Андрей работаю по трудовому договору обязана мне выплачивать деньки за отпуск.
Сергей, г. Курск
Работаю на 1.5 ставки сколько дней отпуска положено по трудовому договору.
Марина, г. Санкт-Петербург
Если я работаю по трудовому договору, больничный и отпуск будут оплачены?
Наталья, г. Магнитогорск
Как оплачивается отпуск по срочному трудовому договору.
Анна, г. Бабаево
Положен ли отпуск если работа по договору? Как признать договор трудовым?
Наталья, г. Самара
Работаю по трудовому договору, и у меня прописано, что работаю до выхода основного сотрудника. В связи с тем, что одна сотрудница ушла в декретный отпуск, остальные подвинулись. Отсюда вопрос: если я уйду в декрет, отработав полгода, меня могут уволить вместе с уходом? Спасибо.
Николай Николаевич, г. Всеволожск
Как предоставляется отпуск работнику по трудовому договору.

Леснов Евгений Фёдорович, г. Гусь-Хрустальный
По договору трудового найма не платят больничный и не дают отпуск.
Анна, г. Ярцево
Скажите пожалуйста сегодня попался продавец по продаже алкоголя несовершеннолетнему признали свою ошибку и согласились как положенно по закону на штраф, приехал инспектор оформил документы сказал прийти завтра в участок и принести с собой трудовой договор. У меня вопрос зачем? У нас сеть и сколько продавцов попадались их сразу забирали с нарядом выписывали штраф, давали реквизиты и отпускали. А тут не забрали, сказали прийти и договор принести зачем? И нужно ли относить договор?
Лиза, г. Канаш
Срочный трудовой договор на выполнение определенной Работы и беременность.


Срочный тд для выполнения определенной Работы до 31.12.2019 сейчас стало известно о том что нахожусь в положении. Изучив информацию поняла что срок тд будет продлён до дня родов и декретные я получу, но вот с отпуском по уходу за ребёнком до 1,5-3 лет ничего не понятно. Информация везде разная. Могу ли я претендовать на этот отпуск или буду все таки уволена датой родов?
Вероника, г. Саратов
Ребенок родился в июне, в сентябре заканчивается отпуск по беременности и родам и я уже на работе написала заявление на отпуск по уходу до 1,5 лет, а так как я оформлена по срочному трудовому договору он у меня заканчивается в декабре. Как и когда мне нужно пособие оформлять в Собесе и дадут ли его? Какие документы для этого нужны? Спасибо.
Устинья, г. Москва
Нахожусь в отпуске по уходу за ребёнком и решила выйти на работу на неполное рабочее время. Работодатель хочет составить дополнительное соглашение к трудовому договору и поменять надбавку, что в принципе не имеет права делать. Могу ли я взять дополнительное соглашение на руки и проконсультироваться с юристами? Подписывать и оспаривать в суде? Что делать?
Марина, г. Санкт-Петербург
Я работаю по трудовой, в договоре прописано, что отпуск оплачиваемый, но по факту не разу не оплачивали, обязаны ли мне выплатить за все отпуска?
Анастасия, г. Рязань
В 2017 году меня уволили будучи беременной, в связи с окончанием трудового договора (договор был срочный, на время декретного отпуска сотрудницы). Увольнение проходило, когда у меня начался отпуск по беременности и родам. Работодатель мне оплатил отпуск по беременности и родам. Вопрос: Имел ли право работодатель уволить меня? Могла ли я получить декретные выплаты где ещё? И где?
Если Вам трудно сформулировать вопрос — позвоните, юрист Вам поможет:
Бесплатно с мобильных и городских
Помощь юристов и адвокатов
спросить
Спросить юриста быстрее Ответ за 5 минут
Помощь юристов и адвокатов
Задайте бесплатный
вопрос юристам
Администратор печатает сообщение