Телефонная консультация 8 800 505-91-11

Звонок бесплатный

117 юристов сейчас на сайте
3096консультаций за 24 часа

Стаж работы на скорой помощи

Работаю на Крайнем Севере, в городе, фельдшером отделения скорой медицинской помощи. Стаж 25 лет. До этого 1 год 4 месяца работал зав. ФАП. Имею ли я право на льготную пенсию по выслуге лет? Если нет, то через какое время это право у меея возникнет? Спасибо.

Именно по выслуге - нет. Федеральный закон от 28.12.2013 N 400-ФЗ (ред. от 27.06.2018) "О страховых пенсиях" Статья 30. Сохранение права на досрочное назначение страховой пенсии 1. Страховая пенсия по старости назначается ранее достижения возраста, установленного статьей 8 настоящего Федерального закона, при наличии величины индивидуального пенсионного коэффициента в размере не менее 30 следующим лицам: 20) лицам, осуществлявшим лечебную и иную деятельность по охране здоровья населения в учреждениях здравоохранения не менее 25 лет в сельской местности и поселках городского типа и не менее 30 лет в городах, сельской местности и поселках городского типа либо только в городах, независимо от их возраста;

Необходима ваша помощь. Я в отчаянии (Работаю на скорой помощи фельдшером. Стаж 30 лет. Сейчас начала оформлять льготную пенсию по стажу. Столкнулась с проблемой. Два года я работала в поликлинике (1988-1990). И сейчас мне нужно эти два года подтвердить. Но, случилось следующее: в трудовой книжке есть запись об этих годах, но печать бледная. Сказали, что нужна справка с архива. Обратилась по месту работы. Никаких данных обо мне не нашли. На вопрос, почему так получилось, сотрудник ответила, что не знает. Что мне теперь делать? Я могу как-то ещё доказать, то что я там работала?

Добрый день! Вам необходимо обратиться в архив с запросом о периодах вашей работы в указанной организации. Всего Вам доброго!

Обязать ПФР включить в страховой стаж два года работы в поликлинике можно в судебном порядке предъявив иные имеющиеся документы, подтверждающие данную работу на полную ставку, либо при отсутствии документов показаниями не менее двух свидетелей. Смотрите Постановление Пленума Верховного Суда РФ от 11.12.2012 N 30 "О практике рассмотрения судами дел, связанных с реализацией прав граждан на трудовые пенсии".

Скажите пожалуйста, я работала на скорой помощи 21 год выработа ла выездной стаж 80%,2,5 года назад я уволилась и устроилась работать в мчс, по своей специальности медсестра анестезист,2 месяца назад уволилась с мчс и устроилась опять на скорую, мне сказали, что я потеряла свои проценты выездного стажа, я не получаю надбавку за выездной стаж, хотя я выработала максимальный процентный стаж.

Здравствуйте сложно всё нужно поднимать ваше пенсионное дело и смотреть вашу трудовую книжку Обратитесь за консультацией в Пенсионный фонд по месту вашего жительства они консультируют бесплатно.

Я работаю выездным фельдшером на станции скорой помощи в ЦРБ. Стаж 24 года, класс вредности 3.2. Радиус обслуживания 100 км (город и район). Могу ли я получить пенсию досрочно? И как будет рассчитываться льготный стаж?

Досрочно страховая пенсия по старости назначается лицам, осуществлявшим лечебную и иную деятельность по охране здоровья населения в учреждениях здравоохранения не менее 25 лет в сельской местности и поселках городского типа и не менее 30 лет в городах, сельской местности и поселках городского типа либо только в городах, независимо от их возраста. Ст.30 ФЗ "О страховых пенсиях".

Скажите, пожалуйста, стаж работы на скорой помощи считается льготным или нет? Благодарю за ответ.

Смотря что имеете в виду. Если медицинского работника - в медицинский стаж для досрочной пенсии работа на скорой помощи входит.

Работаю врачом скорой помощи. Стаж более 30 лет. почему работа на коммерческой скорой не входит в льготный стаж для получения пенсии?

Потому что Федеральным законом "О страховых пенсиях" установлено, что в специальный стаж для досрочного назначения пенсии засчитывается лечебная работа и иная деятельность по охране здоровья населения в учреждениях здравоохранения (ст.30). Коммерческие скорые и прочие частные клиники в систему учреждений здравоохранения не включаются.

Здравствуйте, Михаил. У меня сейчас в суде второе дело об обязании ПФР зачесть в льготный стаж периоды работы медсестры в негосударственной организации. Первое дело решено в пользу медсестры, зачтено примерно 25 лет. Все зависит от того, как обосновать требования, какие доказательства можно собрать и представить.

Консультация юриста по телефону: 8800 505 9111. Звонок бесплатный.

Работаю фельдшером скорой помощи, стаж работы в занимаемой должности 24 года. Имею ли право на льготную пенсию и как рассчитать ее размер?

Здравствуйте. Как рассчитывается пенсия - указано в законе. Только надо знать - по какому основанию Вы будете её рассчитывать. Так что, вам одна дорога - в ПФР. Там все и узнаете. Для оформления льготной пенсии стажа пока маловато. Надо 30 - в городе и 25 - в сельской местности. Всего доброго. Спасибо, что выбрали наш сайт.

Добрый вечер. Вам требуется отработать в учреждениях здравоохранения не менее 30 лет. Период работы в должности «фельдшер скорой помощи» засчитывается в стаж работы в календарном порядке.

С июня 2015 г. работаю водителем автомобиля скорой медицинской помощи. Стаж вождения с 1983 г. На предыдущем месте работы присвоена квалификация водитель 1 го класса. Разрыв в стаже 5 лет. На работу принят водителем 3 го класса. Соответствует ли это приказу №100 от 26.03.1999 г. приложение 12 п.1.2 Министерства Здравоохранения России. Спасибо.

Не соответствует. В штатном расписании мед. учреждения не должно быть такой должности как водитель автотранспорта 3 класса. 1.2. На должность водителя бригады скорой медицинской помощи назначается водитель автотранспорта 1 - 2 класса, имеющий специальную подготовку по программе оказания первой медицинской помощи пострадавшим и обученный правилам их транспортировки (Приложение 12 Приказа Минздрава РФ от 26.03.1999 N 100 (ред. от 10.06.2010) "О совершенствовании организации скорой медицинской помощи населению Российской Федерации").

Соответствует ли это приказу №100 от 26.03.1999 г. приложение 12 п.1.2 Министерства Здравоохранения России. На соответствует, в вашей ситуации вопрос надо регулировать с работодателем чтобы вас приняли в соответствии с еткс но у вас ьбыл перерыв поэтому смотрите еще и квалификационные требования по ранее присвоенному первому классу и порядок подтверждения классности.

Я работаю на скорой помощи, мне 26 лет, стаж работы 5 лет.
Скажите пожалуйста имею ли я право на бесплатное санаторно-курортное лечение за счет государства?

Добрый день! Имеете право УДАЧИ ВАМ!!!

Я работаю на скорой помощи, мне 26 лет, стаж работы 5 лет.
Подскажите пожалуйста на какие льготы работники моей сферы могут претендовать?
Особенно интересуют льготы связанные с предоставлением жилья.
Спасибо!

нет никаких льгот и все льготы ваши в вашем трудовом договоре

Какие справки нужны для пенсионного фонда, чтобы засчитали стаж работы на скорой помощи как льготный?

Трудовая книжка и справку можете взять о работодателя

Справка из медицинского учреждения с указанием должности и периода работы (еще эту справку называют - уточняющая характер работ. Сам по себе этот период (работы на СМП) для вас не имеет никакого значения, если остальной стаж не является медицинской деятельностью.

Ответте пожалуйста на вопрос: За непрерывный стаж работы 27 лет фельдшер скорой помощи + 80% от оклада? Остаётся как и раньше?

Некорректный вопрос. Законодательство - непрерывность стажа нигде не учитывает. Порядок же и условия оплаты труда, в том числе ее частей, определяются не законом, а работодателем или собственником учреждения.

Могу ли я работая на скорой помощи в Дагестане устроиться в Москве. У меня диплом с отличием и стаж работы 13 лет.

Добрый день! безусловно- можете

Такой вопрос, работаю фельдшером скорой помощи. Стаж 11 лет, отпуск 53 дня, у меня он разбит на два, в январе 2016 года пробыл в отпуске 23 дня, на июнь месяц остаток 30,принесли подписать заявление на очередной отпуск 24 дня, со словами что я еще не наработал на полный отпуск... есть ли такой закон? И вернут ли мне эти 6 дней в след отпуск?

Можете не подписывать такое заявление обязаны предоставить полный отпуск что я еще не наработал на полный отпуск...есть ли такой закон? Закон есть..трудовой кодекс называется..и вполне возможно, что не отработали период для предоставления 30 дней...но все равно должны предоставить отпуск в полном объеме... можете согласиться с работодателем. решайте сами.

Со статьей 116 ч. 1 можно будет продолжать работать на скорой помощи фельдшером с 8 летним стажем.

Здравствуйте. Все на усмотрение руководства

Если руководство не против, то можно

Работал фельдшером на скорой помощи 1986-1988 г, засчитывается ли в льготный стаж?

Засчитывается в льготный стаж.

Работаю фельдшером в Полтаве на станции скорой медицинской помощи. На данный момент стаж работы 24 года. 25 лет непрерывного медицинского стажа исполняется 31 марта 2016, но из них 1,5 года работы на 0,5 ставки (период освобождения со станции скорой помощи отсутствует). Параллельно в этот период я ​​работала еще на 0,5 ставки не по специальности (вместе с двух работ страховые взносы отчислялись больше минимального размера).
Подскажите, пожалуйста, влияет ли работа фельдшером на 0,5 ставки по основному месту работы на медицинский стаж? Если я работала на 0,5 ставки 1,5 года - сколько у меня есть за этот период специального медицинского стажа?

Такий самий період, тобто 1,5 року.

50 лет,29 лет непрерывного мед стажа на скорой помощи, до льготной пенсии 1 год, на работе сокращение, чего ждать, как доработать?

Есть определенные категории работников, которых нельзя уволить по сокращению штатов: работники, не достигшие совершеннолетия, беременные работницы, сотрудницы с детьми до трех лет, а также работники, в одиночку воспитывающие ребенка до 12 лет или ребенка-инвалида до 18 лет. В остальных случаях сокращение штатов производится на усмотрение руководства. Но работодатель в этом случае должен соблюсти определенный порядок: каждый работник должен быть уведомлен о сокращении штатов в письменной форме за два месяца до планируемого сокращения; работодатель должен предлагать сокращаемому работнику вакантные должности вплоть до наступления даты сокращения (работник в этом случае может либо принимать данные предложения, либо отвергать); при увольнении работнику выплачивается выходное пособие в размере среднемесячного заработка, а также за работником сохраняется средний заработок на двухмесячный срок после сокращения.

У моей мамы непрерывный стаж работы на скорой помощи 15 лет, врач высшей категории работала на 1,5 ставки, насчитали пенсию 9 тыс рублей, смешно, у санитарок пенсии от 9 тыс. куда можно обратиться с жалобой, живем в Крыму Бахчисарайский район.

Обратитесь с заявление в ПФР, пусть проверят ПРАВИЛЬНОСТЬ начисления пенси. УДАЧИ ВАМ

Имеет ли право на льготную пенсию врач скорой помощи и какой должен быть стаж работы?

Добрый вечер Надежда, право на досрочную пенсию имеет врач станции скорой неотложной помощи(Список должностей, дающих право на досрочную пенсию, утвержденный Постановлением Правительства от 29.10.2002г. №781), осуществлявшим лечебную и иную деятельность по охране здоровья населения в учреждениях здравоохранения не менее 25 лет в сельской местности и поселках городского типа и не менее 30 лет в городах, сельской местности и поселках городского типа либо только в городах, независимо от их возраста;

У меня стаж медицинская сестра, фельдшером 30 лет, устроилась на работу на скорую помощь фельдшером не считают мой стаж работы, платят как без стажа, типо стаж не входит в скорую помощь, разве это правильно? Какими законами воспользоваться мне? спасибо!

Обратитесь с жалобой в прокуратуру. Согласно ст. 45 ГПК РФ, ст. 35, ст 10 ФЗ «О Прокуратуре РФ» прокурор обращается в суд за защитой прав и интересов, при нарушении социальных прав и свобод,трудовых прав, жилищных прав, для защиты семьи,материнства, отцовства и детства.

Правомерно ли уменьшение оплаты 80% за непрерывный стаж работы на скорой помощи.

Нте, не правомерно. Обратитеьс в ГИТ И прокуратуру.

Ответьте пожалуйста на такой вопрос. Свекр работает на скорой помощи водителем. Неприрывный стаж 27 лет. Можно ли ему оформить пенсию по выслуге лет? Или в этом случае нельзя? В интернете никакой информации нет.

Добрый день Юлия, водители скорой помощи не имеют право на досрочную пенсию по старости.

Работаю на скорой помощи, в должности фельдшера выездной бригады, стаж работы 20 лет, плюс 2 года служба в армии-санинструктором, из 20 лет-14 лет фельдшером бригады интенсивной терапии. Могу ли я подать пакет документов на оформление льготной пенсии?

можете подать пакет документов - почему нет? обращайтесь с заявлением в ПФ, письменно, чтобы вам не говорили - получите решение ПФ- оцените его с юристом - в случае не согласия - вправе обращаться в суд

Скажите пожалуйста я работаю на скорой помощи 14 лет, стаж непрерывный, все 14 лет на одном месте! Могу ли я претендовать на получение первой квалификационной категории минуя вторую?

Здравствуйте. Да, можете

Работаю фельдшером на скорой помощи 15 лет, стаж 80 проц. После нового 2015 г убрали стажевые. Новый договор отказались подписывать, но зарплату все равно урезали, и мы не были предупреждены за 2 мес об изменении зарплаты, отработали и с нас сняли почти в половину, скажите что нам делать, есть ли шансы что то вернуть. Ведь федеральный закон о стажевых вроде не отменен, а новый договор мы не подписали. Спасибо.

Евгений. от вас нужно одно. просто внимательно читать данный вам ответ юристом. ---ваши трудовые отношения. регулируются локальными (внутренними ) документами. Это Устав. Колдоговор. Штатное расписание, Положение о заработной плате, Положение о Премировании, о выплате Стимулирующих добавок. и иные НПА. а также ст. ст.129 ТК РФ. Ответить на ваш вопрос сможет Гострудинспекция. ознакомившись с локальными НПА.

Работаю на скорой помощи фельдшером 15 лет, стаж 80 проц. После нового года 2015 стажевые убрали, скажите это законно?

Работаю на скорой помощи фельдшером 15 лет,стаж 80 проц.после нового года 2015 стажевые убрали,скажите это законно? ---ваши трудовые отношения. регулируются локальными (внутренними ) документами. Это Устав. Колдоговор. Штатное расписание, Положение о заработной плате, Положение о Премировании, о выплате Стимулирующих добавок. и иные НПА. а также ст. ст.129 ТК РФ. Ответить на ваш вопрос сможет Гострудинспекция. ознакомившись с локальными НПА.

1 2
Консультация юристов и адвокатов
спросить
Спросить юриста быстрее Ответ за 5 минут
Администратор печатает сообщение