Телефонная консультация 8 800 505-91-11

Звонок бесплатный

231 юрист сейчас на сайте
3343консультаций за 24 часа

Стаж работы 9 лет

У меня стаж работы 9 лет но в пенсионном фонде говорят что мне не хватает каких то баллов чтобы выйти на пенсию. Удерживают уже 5 месяцев на работу не куда не берут что делать?

Срок выхода на пенсию определен четко и не зависит от каких-то балов, баллы и стаж служат для расчета размера пенсии.

Общий стаж работы 27 лет, из них: 9,5 по второй сетке на земле и 11 лет в РКС. Могу ли я расчитывать на досрочную пенсию? Мой год рождения-1964. Спасибо.

Нет, к сожалению не можете. Потому что нет оснвоаний для досрочного назначения и сложения стажа согласно ст. 30-33 ФЗ "О страховых пенсиях".

Нет. Вы не вправе рассчитывать на досрочную пенсию. У Вас нет необходимого стажа, в том числе работы на крайнем Севере. В том числе и при сложении стажа не получается. Федеральный закон от 28.12.2013 N 400-ФЗ (ред. от 27.06.2018, с изм. от 03.10.2018) "О страховых пенсиях" ""Статья 32. Сохранение права на досрочное назначение страховой пенсии отдельным категориям граждан ""1. Страховая пенсия по старости назначается ранее достижения возраста, установленного статьей 8 настоящего Федерального закона, при наличии величины индивидуального пенсионного коэффициента в размере не менее 30 следующим гражданам: КонсультантПлюс: примечание. С 1 января 2019 года Федеральным законом от 03.10.2018 N 350-ФЗ в пункт 1 части 1 статьи 32 вносятся изменения. См. текст в будущей "редакции". ""1) женщинам, родившим пять и более детей и воспитавшим их до достижения ими возраста 8 лет, достигшим возраста 50 лет, если они имеют страховой стаж не менее 15 лет; одному из родителей инвалидов с детства, воспитавшему их до достижения ими возраста 8 лет: мужчинам, достигшим возраста 55 лет, женщинам, достигшим возраста 50 лет, если они имеют страховой стаж соответственно не менее 20 и 15 лет; опекунам инвалидов с детства или лицам, являвшимся опекунами инвалидов с детства, воспитавшим их до достижения ими возраста 8 лет, страховая пенсия по старости назначается с уменьшением возраста, предусмотренного статьей 8 настоящего Федерального закона, на один год за каждые один год и шесть месяцев опеки, но не более чем на пять лет в общей сложности, если они имеют страховой стаж не менее 20 и 15 лет соответственно мужчины и женщины; КонсультантПлюс: примечание. С 1 января 2019 года Федеральным законом от 03.10.2018 N 350-ФЗ часть 1 статьи 32 дополняется новыми пунктами 1.1, 1.2. См. текст в будущей "редакции". ""2) женщинам, родившим двух и более детей, достигшим возраста 50 лет, если они имеют страховой стаж не менее 20 лет и проработали не менее 12 календарных лет в районах Крайнего Севера либо не менее 17 календарных лет в приравненных к ним местностях; ""3) инвалидам вследствие военной травмы: мужчинам, достигшим возраста 55 лет, женщинам, достигшим возраста 50 лет, если они имеют страховой стаж соответственно не менее 25 и 20 лет; 4) инвалидам по зрению, имеющим I группу инвалидности: мужчинам, достигшим возраста 50 лет, женщинам, достигшим возраста 40 лет, если они имеют страховой стаж соответственно не менее 15 и 10 лет; 5) гражданам, больным гипофизарным нанизмом (лилипутам), и диспропорциональным карликам: мужчинам, достигшим возраста 45 лет, женщинам, достигшим возраста 40 лет, если они имеют страховой стаж соответственно не менее 20 и 15 лет; КонсультантПлюс: примечание. С 1 января 2019 года Федеральным законом от 03.10.2018 N 350-ФЗ в пункт 6 части 1 статьи 32 вносятся изменения. См. текст в будущей "редакции". ""6) мужчинам, достигшим возраста 55 лет, женщинам, достигшим возраста 50 лет, если они проработали не менее 15 календарных лет в районах Крайнего Севера либо не менее 20 календарных лет в приравненных к ним местностях и имеют страховой стаж соответственно не менее 25 и 20 лет. Гражданам, работавшим как в районах Крайнего Севера, так и в приравненных к ним местностях, страховая пенсия устанавливается за 15 календарных лет работы на Крайнем Севере. При этом каждый календарный год работы в местностях, приравненных к районам Крайнего Севера, считается за девять месяцев работы в районах Крайнего Севера. Гражданам, проработавшим в районах Крайнего Севера не менее 7 лет 6 месяцев, страховая пенсия назначается с уменьшением возраста, установленного статьей 8 настоящего Федерального закона, на четыре месяца за каждый полный календарный год работы в этих районах. При работе в местностях, приравненных к районам Крайнего Севера, а также в этих местностях и районах Крайнего Севера каждый календарный год работы в местностях, приравненных к районам Крайнего Севера, считается за девять месяцев работы в районах Крайнего Севера; ""7) мужчинам, достигшим возраста 50 лет, женщинам, достигшим возраста 45 лет, постоянно проживающим в районах Крайнего Севера и приравненных к ним местностях, проработавшим соответственно не менее 25 и 20 лет в качестве оленеводов, рыбаков, охотников-промысловиков. ""2. При назначении страховой пенсии по старости в соответствии с пунктами 2, 6 и 7 части 1 настоящей статьи применяется перечень районов Крайнего Севера и приравненных к ним местностей, применявшийся при назначении государственных пенсий по старости в связи с работой на Крайнем Севере по состоянию на 31 декабря 2001 года. "

Чтобы уйти на пенсию в 55 лет Вам к сожалению исходя из статей 30 и 32 Федерального закона №400-ФЗ О страховых пенсиях не хватает стажа ка по списку №2 так и сверного стажа Посписку № 2 стаж должен быть не менее 12,5 лет Сверный стаж должн быть не менее 15 лет Но в статье 32 данного закона сказано: Гражданам, проработавшим в районах Крайнего Севера не менее 7 лет 6 месяцев, страховая пенсия назначается с уменьшением возраста, установленного статьей 8 настоящего Федерального закона, на четыре месяца за каждый полный календарный год работы в этих районах. Исходя из этой нормы закона у вас на один год сокращается возраст выхода на пенсию (4 месяца умножить на три года) Статья 30. Сохранение права на досрочное назначение страховой пенсии 2) мужчинам по достижении возраста 55 лет и женщинам по достижении возраста 50 лет, если они проработали на работах с тяжелыми условиями труда соответственно не менее 12 лет 6 месяцев и 10 лет и имеют страховой стаж соответственно не менее 25 лет и 20 лет. В случае, если указанные лица проработали на перечисленных работах не менее половины установленного срока и имеют требуемую продолжительность страхового стажа, страховая пенсия им назначается с уменьшением возраста, предусмотренного статьей 8 настоящего Федерального закона, на один год за каждые 2 года и 6 месяцев такой работы мужчинам и за каждые 2 года такой работы женщинам; Статья 32. Сохранение права на досрочное назначение страховой пенсии отдельным категориям граждан 6) мужчинам, достигшим возраста 55 лет, женщинам, достигшим возраста 50 лет, если они проработали не менее 15 календарных лет в районах Крайнего Севера либо не менее 20 календарных лет в приравненных к ним местностях и имеют страховой стаж соответственно не менее 25 и 20 лет. Гражданам, работавшим как в районах Крайнего Севера, так и в приравненных к ним местностях, страховая пенсия устанавливается за 15 календарных лет работы на Крайнем Севере. При этом каждый календарный год работы в местностях, приравненных к районам Крайнего Севера, считается за девять месяцев работы в районах Крайнего Севера. Гражданам, проработавшим в районах Крайнего Севера не менее 7 лет 6 месяцев, страховая пенсия назначается с уменьшением возраста, установленного статьей 8 настоящего Федерального закона, на четыре месяца за каждый полный календарный год работы в этих районах. При работе в местностях, приравненных к районам Крайнего Севера, а также в этих местностях и районах Крайнего Севера каждый календарный год работы в местностях, приравненных к районам Крайнего Севера, считается за девять месяцев работы в районах Крайнего Севера;

Здравствуйте Александр! Да у Вас есть такое право. Статья 30. Сохранение права на досрочное назначение страховой пенсии 1. Страховая пенсия по старости назначается ранее достижения возраста, установленного статьей 8 настоящего Федерального закона, при наличии величины индивидуального пенсионного коэффициента в размере не менее 30 следующим лицам: 1) мужчинам по достижении возраста 50 лет и женщинам по достижении возраста 45 лет, если они проработали соответственно не менее 10 лет и 7 лет 6 месяцев на подземных работах, на работах с вредными условиями труда и в горячих цехах и имеют страховой стаж соответственно не менее 20 лет и 15 лет. В случае, если указанные лица проработали на перечисленных работах не менее половины установленного выше срока и имеют требуемую продолжительность страхового стажа, страховая пенсия им назначается с уменьшением возраста, установленного статьей 8 настоящего Федерального закона, на один год за каждый полный год такой работы — мужчинам и женщинам; 2) мужчинам по достижении возраста 55 лет и женщинам по достижении возраста 50 лет, если они проработали на работах с тяжелыми условиями труда соответственно не менее 12 лет 6 месяцев и 10 лет и имеют страховой стаж соответственно не менее 25 лет и 20 лет. В случае, если указанные лица проработали на перечисленных работах не менее половины установленного срока и имеют требуемую продолжительность страхового стажа, страховая пенсия им назначается с уменьшением возраста, предусмотренного статьей 8 настоящего Федерального закона, на один год за каждые 2 года и 6 месяцев такой работы мужчинам и за каждые 2 года такой работы женщинам.

Добрый день! В данном случае суммирование работ, нужно иметь ввиду, что в соответствии с п.3 Правил №516 к работам с тяжелыми условиями труда, можно прибавлять и другие периоды, только, если работа в тяжелых условиях труда составляет не менее 12.5 для мужчин и 10 для женщин. Тем работникам, у которых имеется меньший стаж, суммирование не производится, Однако, если такой стаж выработан в период до 1 января 2002 года, то действовали Правила № 340-1 от 20.11.1990 г. и согласно ст.13 данных правил, работники имеют право на снижение возраста по списку 2 пропорционально отработанным годам, пенсия им устанавливается с уменьшением возраста на 1 год, за каждые 2.5 отработанных, для мужчин. Из Вашего Вопроса точно, что вы принадлежите категории лиц по списку 2 (работа в условиях крайнего севера), необходимо выяснить теперь выработан данный стаж в период до 01.01.2002 г.

Вопрос: суммируются ли стаж работы по Списку 2 часть которого заработа до 1995 года (5 лет 9 мес) и часть заработана с 2010 по 2015 (2 года 7 мес)? Оба по Списку 2.

Да стаж по списку 2 суммируются, при этом считается один день за полтора.

Мне 56 лет, я работала в Росси только год и 9 месяцев - стаж, потом уехала в Болгарию, здесь и работаю. Мне сказали, что могу получать русскую пенсию - социальную, верно или нет? Подданство у меня русское, в Россию ничего не отчисляла.

Добрый день, Ирина! Да, это верно, более точную информацию можно узнать, если зайти на сайт Пенсионного Фонда России или позвоните в Единую федеральную консультационную службу ПФР по номеру 8 800 302 2 302 (для лиц, проживающих на территории РФ, звонок бесплатный) или обратившись к онлайн-консультанту на сайте ПФР.

Мне 44 года, фельдшер - лаборант, медицинский стаж работы 25 лет из них 9 лет в инфекционной больнице и 2 года в женской консультации. Когда есть возможность оформления пенсии?

По тексту - если не в сельский местности стаж - то через пять лет по такой же медицинской должности, дающей право на досрочную пенсию. Упомянутое - не идет по ним стаж с каким-либо коэффициентом.

У меня вредный стаж 9 лет работала в малярном цеху во сколько лет я выйду на пенсию по новому закону?

В законопроекте о повышении пенсионного возраста не говорится о повышении пенсионного возраста для лиц, имеющих право на досрочную пенсию. Таким образом, Вы приобретете право на пенсию в случае работы маляром с красками не ниже 3 класса опасности в 56 лет-пп. 2 п. 1 ст. 30 ФЗ О страховых пенсиях. Повышение возраста Вас не коснется))) Только лица, которые не имеют права на льготную пенсию, пойдут на пенсию позже: мужчины в 65 лет, а женщины в 60.

В законопроекте о повышении пенсионного возраста не говорится о повышении пенсионного возраста для лиц, имеющих право на досрочную пенсию. Таким образом, Вы приобретете право на пенсию в случае работы маляром с красками не ниже 3 класса опасности в 56 лет-пп. 2 п. 1 ст. 30 ФЗ О страховых пенсиях. Повышение возраста Вас не коснется))) Только лица, которые не имеют права на льготную пенсию, пойдут на пенсию позже: мужчины в 65 лет, а женщины в 60.

Консультация юриста по телефону: 8800 505 9111. Звонок бесплатный.

Стаж работы в мвд составляет 16 лет 9 месяцев. На какую сумму я могу расчитывать?

--- Здравствуйте уважаемый посетитель, уточните вопрос, Вы увольняетесь с работы? Удачи вам и всего хорошего, с уважением юрист Лигостаева А.В.

Мужу 55 лет. Он работал газоэлектросварщиком, Стаж работы по специальности-9 лет 3 мес. Общий стаж-21 год. В пенсии ему отказали т.к.не хватает общего стажа Вопрос: сможет ли он выйти на льготную пенсию в 57 лет?

Здравствуйте, Марина! В соответствии с п.2 ч.1 ст.30 Федерального Закона "О страховых пенсиях" от 28 декабря 2013 г. № 400-ФЗ, для приобретения права на досрочное назначение пенсии в данном случае необходимо иметь 12 лет 6 месяцев специального стажа (по Списку № 2) и 25 лет страхового стажа. В случае, если лицо проработало на работах по Списку № 2 не менее половины установленного срока (для мужчин - не менее 6 лет 3 месяцев) и имеет требуемую продолжительность страхового стажа, страховая пенсия ему назначается с уменьшением "общепенсионного" возраста на один год за каждые 2 года и 6 месяцев такой работы. Иными словами, Вашему мужу возраст выхода на пенсию мог бы быть снижен на 3 года, т.е. до 57 лет (т.к. 3 полных раза по 2,5 года он отработал), но требование наличия страхового стажа необходимой продолжительности (25 лет) в любом случае останется. За два года (с 55 до 57 лет) страховой стаж на 4 года у него естественным образом не увеличится. А значит, остается один из двух вариантов: либо ждать достижения возраста 59 лет (к этому моменту может быть достигнута необходимая продолжительность страхового стажа), либо проверить решение УПФ на предмет правильности подсчета страхового стажа и, при наличии оснований, подать в суд иск о включении не учтенных УПФ периодов в страховой стаж. С уважением, А.Д.Руслин.

До какого возраста можно устроиться на работу в полицию, если уже есть стаж работы в МВД 9 лет, потом увольнение из МВД, длительный перерыв. Звание: старший лейтенант.

Так, сотрудниками полиции могут стать граждане Российской Федерации независимо от пола, а значит, и девушки, и молодые люди, годные по состоянию здоровья к несению службы и проходящие возрастной ценз, установленный законодательством. К поступлению на службу в органах внутренних дел допускаются граждане не моложе 18, но не старше 35 лет. Исключением является случай, когда к службе приступает гражданин, ранее служивший в органах МВД, — тогда возрастная планка поднимается до 50 лет. Требования к образованию кандидатов предъявляются в соответствии с уровнем должности, на которую они претендуют. Для некоторых должностей достаточно полного среднего или профессионального образования, но для старшего и высшего начальствующего состава необходимо наличие высшего профильного образования. Квалификационные требования к кандидатам перечислены в статьях 14 и 17 федерального закона от 30 ноября 2011 г. № 342-ФЗ.

Я работаю вахтовым методом в районе крайнего севера. Стаж уже семь лет. Планирую доработать до 9 лет.
Скажите, если я возьму отпуск за свой счет на год этот год войдет в общий стаж?
Спасибо заранее за ответ!

Здравствуйте, посетитель сайта в вашем случае да такой отпуск входит в трудовой стаж но не более 14 дней в течении 1 года "Трудовой кодекс Российской Федерации" от 30.12.2001 N 197-ФЗ (ред. от 05.02.2018) Статья 121. Исчисление стажа работы, дающего право на ежегодные оплачиваемые отпуска В стаж работы, дающий право на ежегодный основной оплачиваемый отпуск, включаются: время фактической работы; время, когда работник фактически не работал, но за ним в соответствии с трудовым законодательством и иными нормативными правовыми актами, содержащими нормы трудового права, коллективным договором, соглашениями, локальными нормативными актами, трудовым договором сохранялось место работы (должность), в том числе время ежегодного оплачиваемого отпуска, нерабочие праздничные дни, выходные дни и другие предоставляемые работнику дни отдыха; время вынужденного прогула при незаконном увольнении или отстранении от работы и последующем восстановлении на прежней работе; период отстранения от работы работника, не прошедшего обязательный медицинский осмотр не по своей вине; (в ред. Федерального закона от 25.11.2013 N 317-ФЗ) (см. текст в предыдущей редакции) время предоставляемых по просьбе работника отпусков без сохранения заработной платы, не превышающее 14 календарных дней в течение рабочего года. (абзац введен Федеральным законом от 22.07.2008 N 157-ФЗ) (часть первая в ред. Федерального закона от 30.06.2006 N 90-ФЗ) (см. текст в предыдущей редакции) В стаж работы, дающий право на ежегодный основной оплачиваемый отпуск, не включаются: время отсутствия работника на работе без уважительных причин, в том числе вследствие его отстранения от работы в случаях, предусмотренных статьей 76 настоящего Кодекса; время отпусков по уходу за ребенком до достижения им установленного законом возраста; абзац утратил силу. - Федеральный закон от 22.07.2008 N 157-ФЗ. (см. текст в предыдущей редакции) В стаж работы, дающий право на ежегодные дополнительные оплачиваемые отпуска за работу с вредными и (или) опасными условиями труда, включается только фактически отработанное в соответствующих условиях время.

30 лет работаю в школе. Из них 9 лет вожатой. Возможна пенсиЯ за пед стаж?

Уважаемая Татьяна, если Вы 30 лет работаете в школе, из них 9 лет вожатой, то возможна пенсия за педагогический стаж только если Вы работали еще педагогом или учителем.

В 2020 году мне будет 55 лет, последние 9 лет я не работала официально, общий трудовой стаж у меня 15 лет. Будет ли мне насчитана пенсия с учетом реформы в 2022 году, или как говорят, что только по достижении мне 68 лет.

Закона - еще не принималось о таких изменениях. В рамках рассматриваемого проекта - возраст выхода на страховую пенсию просто сдвинется на два года, до 57 лет.

Я военный пенсионер. Работая "на гражданке", имею более 9 лет трудового стажа, мне 58 лет. Вопрос: Если меня сократят, то могу ли я как офицер в отставке оформить 2-ю песию, как это возможно для тех, кто не имеет пенсию от мин. Обороны, за 2 года до 60 лет?

Если вас сократят, что полагаю что получить вторую пенсию у вас не получиться. Во-первых, это по состоянию на 2018 год для пенсии необходимо чтобы ваш страховой стаж, не учтенный при назначении пенсии от силового ведомства, составлял 9 лет. Дальше он будет увеличиться на 1 год до 15 лет в 2024 году. То есть когда вам будет 60 лет, то вам потребуется страхового стажа не 9 лет, а 11-ть. Я уже не говорю о предстоящей пенсионной реформе и увеличении пенсионного возраста. Во-вторых, задавая данный вопрос вы очевидно делаете отсылку к статье 32 Федерального закона "О занятости населения": Закон РФ от 19.04.1991 N 1032-1 (ред. от 03.07.2018) "О занятости населения в Российской Федерации" Статья 32. Условия продления сроков выплаты пособия по безработице и досрочного выхода на пенсию ... 2. По предложению органов службы занятости при отсутствии возможности для трудоустройства безработным гражданам из числа лиц, указанных в пункте 1 настоящей статьи, отвечающим условиям для назначения страховой пенсии по старости, предусмотренным Федеральным законом от 28 декабря 2013 года N 400-ФЗ "О страховых пенсиях", уволенным в связи с ликвидацией организации либо прекращением деятельности индивидуальным предпринимателем, сокращением численности или штата работников организации, индивидуального предпринимателя, с их согласия может назначаться пенсия на период до наступления возраста, дающего право на страховую пенсию по старости, в том числе назначаемую досрочно, но не ранее чем за два года до наступления соответствующего возраста. Размер этой пенсии определяется по нормам страховой пенсии по старости, установленным Федеральным законом от 28 декабря 2013 года N 400-ФЗ "О страховых пенсиях", включая сумму фиксированной выплаты к страховой пенсии. Другими словами для того, чтобы вам дострочно назначили пенсию за несколько лет до пенсионного возраста вам необходимо иметь: а) статус безработного, б) ходатайство от органов службы занятости. Так вот, в силу статьи 35 названного Федерального закона лица, получающие пенсию за выслугу лет, не могут получить статус безработного, соответственно служба занятости за вас ходатайствовать не вправе. Удачи!

Я родилась в 1966, четверо детей, стаж работы 9 лет. Во сколько лет я выйду на пенсию, имею ли право на досрочно пенсию как мама 4 детей?

--- Здравствуйте уважаемый посетитель, у вас нет права не только на досрочный выход на пенсию, но и на выход на пенсию в 55 лет. Так нет необходимого трудового стажа 15 лет. Удачи вам и всего хорошего, с уважением юрист Лигостаева А.В.

9.5 лет отработано на городском автобусе, больше на автобусе не работал, общий водительский стаж 38 лет, сейчас мне 56 лет. когда я могу выйти на пенсию.

Как все - в 60 лет, по действующему законодательству. Для льготной пенсии - специального стажа не хватает. Федеральный закон от 28.12.2013 N 400-ФЗ (ред. от 07.03.2018) "О страховых пенсиях" Статья 30. Сохранение права на досрочное назначение страховой пенсии 1. Страховая пенсия по старости назначается ранее достижения возраста, установленного статьей 8 настоящего Федерального закона, при наличии величины индивидуального пенсионного коэффициента в размере не менее 30 следующим лицам: 10) мужчинам по достижении возраста 55 лет и женщинам по достижении возраста 50 лет, если они проработали в качестве водителей автобусов, троллейбусов, трамваев на регулярных городских пассажирских маршрутах соответственно не менее 20 лет и 15 лет и имеют страховой стаж соответственно не менее 25 лет и 20 лет;

Мой стаж работы в психиатрии 9 лет и 11 мес. Во сколько лет я смогу уйти на льготную пенсию?

Не думаю, что Вам удастся уйти на льготную пенсию, после опубликованного письма ЕВГЕНИЯ ЕСТИГНЕЕВА и всего того, что BBC рассказало о КАРАТЕЛЬНОЙ ПСИХИАТРИИ.

Я работаю с 1978 года стаж 38 лет 9 месяцев у меня среднемесячная зарплата на пенсию подсчитали на сумму 1510040 сколько мне должны подсчитывать пенсию.

Я работаю с 1978 года стаж 38 лет 9 месяцев у меня среднемесячная зарплата на пенсию подсчитали на сумму 1510040 сколько мне должны подсчитывать пенсию. 1 510 040 ===55% +18% за сверх стаж по 1 %

Стаж работы по адвокатской деятельности 9 лет. Как можно устроиться или зарегистрироваться консультантом в 9111. ру и на каких условиях?

Добрый Вам день. Уважаемая Татьяна, в данном случае надо было регистрироваться как юрист, а не пользователь. Обращайтесь к админам, а они уже всё вам и пояснят.

У меня 9 лет стажа работы мёд сёстры из них 1,6 года по уходу за ребёнком, скажите могу ли я подать документы на высшую категорию.

Это не юристы решают. Обратитесь в Минздрав и почитайте Положение о получении категорий. Надо сдавать экзамены, сейчас многое изменилось.

У меня стаж работы машинистом трелевочной машины 9 лет в районах приравненных к районам Крайнего Севера 20 лет, во сколько лет я могу выйти на пенсию?

Добрый день. Досрочный выход на пенсию по старости предоставляется: мужчинам по достижении возраста 55 лет. Льготный выход на пенсию по старости мужчинам промысловых профессий в 50 лет Мужчинам досрочная страховая пенсия по старости назначается в том случае, если они отработали: не меньше 15 лет в районах Крайнего Севера с наличием общего страхового стажа не менее 25 лет; не меньше 20 лет в приравненных к районам Крайнего Севера местностях и имеют страховой стаж не менее 25 лет.

В ПФР не засчитывают 9 лет стажа, ссылаясь, что дата и №приказа об увольнении дописаны. Работала у ИП, первичных документов нет, архив сгорел, есть справка. Может ИП подтвердить запись сденланную им самим? ИП 72 года, давно на пенсии.

Здравствуйте, вы можете заказать на гос услугах или в ПФР-Получение сведений о состоянии индивидуального лицевого счета, если работодатель делал действительно за вас отчисления когда вы работали это послужит доказательством и вам все засчитают.

Я инструктор физической культуры в детском саду. Стаж работы 9 лет. Имею высшее образование специалист по адаптивной физической культуре. Нужно ли проходить специальную переподготовку для работы в дошкольном учреждении? И должна ли её оплачивать организация?

Законодательством непосредственно - это не регулируется. Читайте условия трудового договора, локальные акты работодателя, подписанные с работодателем документы, правила собственника учреждения по этому вопросу.

В данном случае вы не указываете кто инициатор изменения вашей должности. Смотреть квалификационные требования и профстандарт по должности на которую вы претендуете. Если инициатор работодатель то он вправе оплатить возможную переподготовку с условием отработать определенный период времени.

Стаж работы более 27 лет. Из них 19 лет по списку №2, в том числе 9 лет на крайнем севере. П.2 ст.33 400-ФЗ известно. Можно ли уйти на пенсию в 53 года? 9 лет КС х 4 мес = 36 мес - право на пенсию с 57 лет. Оставшиеся 10 лет по списку №2 также отдельно дают право выхода на 4 года раньше. Если как "конструктор", то получилось бы с 53 лет. Наверно, нельзя?

Добрый день Юрий, нет права на досрочную пенсию в возрасте 55 лет у Вас нет. В пункте 2 статьи 33 ФЗ №400-ФЗ говорится что стажа для досрочной пенсии по двум льготам предоставляется в случае если у Вас имеется 15 календарных лет работы в РКС.

На первой работе 9 августа 2016 г сократили страховой стаж составил 12 лет ни разу не был на больничном, а 1 декабря 2016 г устроился на другую работу так же идут страховые отчисления, 12 ноября 2017 г получил бытовую травму код в больничном листе 02. за 37 дней больничного насчитали 8400 рубл. Как в таких случаях рассчитывается больничный?

Пособие (ст.183 Трудового кодекса РФ) рассчитывается по заработкам за 2 года, предшествующих году больничного, т.е. за 2015-2016 календарные годы. Эти заработки (если за каждый год в отдельности они не превышают максимального размера пособия (670000 руб. + 718000 руб., соответственно за 2015 и 2016 годы), после чего получается средний дневной заработок. Далее он умножается на коэффициент, зависящий от страхового стажа (до 5 лет — 0,6, от 5 до 8 лет — 0,8, более 8 лет — 100%). В Вашем случае это 100% среднего заработка. Полученный размер пособия сравнивается с минимальным 7800*24/730, где 7800 — МРОТ, 24 — количество месяцев в расчетном периоде, 730 — количество дней в расчетном периоде, берется максимальное из двух значений, которое умножается на количество дней болезни.

Берут в этом случае два года для расчета. Учитывается средний заработок. Постановление Правительства РФ от 15 июня 2007 г. N 375 "Об утверждении Положения об особенностях порядка исчисления пособий по временной нетрудоспособности, по беременности и родам, ежемесячного пособия по уходу за ребенком гражданам, подлежащим обязательному социальному страхованию на случай временной нетрудоспособности и в связи с материнством" .. 6. Пособия исчисляются исходя из среднего заработка застрахованного лица, рассчитанного за 2 календарных года, предшествующих году наступления временной нетрудоспособности, отпуска по беременности и родам, отпуска по уходу за ребенком, в том числе за время работы (службы, иной деятельности) у другого страхователя (других страхователей), или за иной период, указанный в пункте 11 настоящего Положения (далее - расчетный период). ... 19.1. Средний заработок, исходя из которого исчисляются пособия, учитывается за каждый календарный год в сумме, не превышающей установленную в соответствии с Федеральным законом "О страховых взносах в Пенсионный фонд Российской Федерации, Фонд социального страхования Российской Федерации, Федеральный фонд обязательного медицинского страхования" (за период по 31 декабря 2016 г. включительно) и (или) в соответствии с законодательством Российской Федерации о налогах и сборах (начиная с 1 января 2017 г.) на соответствующий календарный год предельную величину базы для начисления страховых взносов в Фонд социального страхования Российской Федерации. В случае если назначение и выплата пособий по временной нетрудоспособности, по беременности и родам осуществляются несколькими страхователями в соответствии с абзацем первым пункта 19 настоящего Положения, средний заработок, исходя из которого исчисляются указанные пособия, учитывается за каждый календарный год в сумме, не превышающей указанную предельную величину, при исчислении данных пособий каждым из этих страхователей. Система ГАРАНТ: http://base.garant.ru/12154051/#ixzz54nnTbuTj

Здравствуйте. Размер больничного поставлен в зависимость от страхового стажа работника. В вашем случае если вы предоставили справки о сумме заработка с предыдущего места работы, то должны оплатить в размере 100% от среднего заработка Федеральный закон от 29.12.2006 N 255-ФЗ "Об обязательном социальном страховании на случай временной нетрудоспособности и в связи с материнством" При стаже 8 и более лет полагается пособие в размере 100% от среднего заработка. При стаже от 5 до 8 лет 80% от среднего заработка. Стаж менее 5 лет даёт право на пособие в размере 60% от среднего заработка.

Здравствуйте! Эти вопросы оговорены в Федеральном законе от 29.12.2006 N 255-ФЗ (ред. от 01.05.2017) "Об обязательном социальном страховании на случай временной нетрудоспособности и в связи с материнством" Статья 7. Размер пособия по временной нетрудоспособности 1. Пособие по временной нетрудоспособности при утрате трудоспособности вследствие заболевания или травмы, за исключением случаев, указанных в части 2 настоящей статьи, при карантине, протезировании по медицинским показаниям и долечивании в санаторно-курортных организациях непосредственно после оказания медицинской помощи в стационарных условиях выплачивается в следующем размере: 1) застрахованному лицу, имеющему страховой стаж 8 и более лет, - 100 процентов среднего заработка; 2) застрахованному лицу, имеющему страховой стаж от 5 до 8 лет, - 80 процентов среднего заработка; 3) застрахованному лицу, имеющему страховой стаж до 5 лет, - 60 процентов среднего заработка. Вам должны выплачивать пособие в размере 100% заработной платы, если это требование закона не выполняется, можете жаловаться в трудовую инспекцию и прокуратуру.

Стаж работы в инфекционной больнице 6 лет, медицинский стаж всего 9 лет, могу ли я выйти на пенсию раньше, не достигнув 55 лет?

Добрый день! В соответствии спп.2 п.1 ст. 27 Федерального закона от 17.12.2001 N 173-ФЗ "О трудовых пенсиях в Российской Федерации"Трудовая пенсия по старости назначается мужчинам по достижении возраста 50 лет и женщинам по достижении возраста 45 лет, если они проработали соответственно не менее 10 лет и 7 лет 6 месяцев на подземных работах, на работах с вредными условиями труда и в горячих цехах и имеют страховой стаж соответственно не менее 20 и 15 лет. Исходя из вашей ситуации стаж работы с вредными условиями ьруда у вас составляет 6 лет. т.е. для досрочного назначения пенсии не хватает 1 года.

Моей маме 70 лет, стаж работы более 30 лет, пенсия у неё около 9 тысяч рублей. Практически год назад она обратилась в пенсионный фонд с просьбой пересчитать пенсию с учётом детей (у мамы четверо детей), подав при этом все необходимые документы. Но до сих пор никакого результата нет. Доехать до пенсионного самостоятельно мама не может. Что делать?
Источник: http://posobie-help.ru/pensii/trudovye/pereraschet-posle-naznacheniya.html

Здравствуйте Татьяна. Письменно пишите в Пенсионный фонд заявление и направляете заказным письмом. Получаете ответ. Далее решаете по обстоятельствам.

Зовут меня Федор Леонидович. Общий трудовой стаж у меня 34 года, из них 9 лет работал водителем автомобиля по вывозке леса, сейчас мне 56 лет, могу ли я раньше уйти на пенсию по старости, если есть 9 лет лесного стажа, спасибо!

Добрый день Федор Леонидович, водители автомобиля на вывозке леса пользуются правом на досрочное пенсионное обеспечение по подпункту 7 пункта 1 статьи 30 ФЗ №400-ФЗ "О страховых пенсиях", но льготного стажа требуется 12 лет 6 месяцев, при неполном стаже досрочная пенсия не назначается.

1 2 3 4 5 6 7 8 9 10 13 СЛЕД.
Консультация юристов и адвокатов
спросить
Спросить юриста быстрее Ответ за 5 минут
Администратор печатает сообщение