Функции единоличного исполнительного органа

Гендир нарушает судебное решение и отказывается от исполнительной функции компании

₽ VIP

Гендир отказывается отчитываться, проводить собрания и передавать документы компании, по этом поводу есть решения Арбитража и открыто исполнителное производстово, но Гендир бегает, и написал заявленеи о недотверности ведений о нем в ФНС, Приставы оштрафовали компанию за неисполнение решения суда. Постановление есть, но Гендир его тоже не выполняет. Как привлечь к ответственности именно гендира (единоличный исполнительный орган) с записью о недостоверности за непередачу документов? Другого директора нет. документы не передавались, есть письмо регилнальной ФНС, что запись о недосврности не снмает ответвенность с директора.

Может ли генеральный директор работать по гражданско-правовому договору об управлении ООО?

₽ VIP

В соответствии с п.4 ст.40 ФЗ Об ООО, порядок деятельности единоличного исполнительного органа общества устанавливается договором, заключенным между обществом и лицом, осуществляющим функции его единоличного исполнительного органа. Ст. 42 названного закона предусматривает право передачи по договору осуществление полномочий своего единоличного исполнительного органа управляющему.

Может ли Генеральный директор (физ. лицо, не ИП) осуществлять свою деятельность на основании гражданско-правового договора об управлении ООО, а не трудового договора?

Скажите, пожалуйста, у нас 2 учредителя (иностранец - 99% и гражданка РФ - 1%).

Иностранец пытается уволить нас по собственному желанию, угрожая нам проверками из правоохранительных органов и заморозить (дословно его слова) функции ООО на 90 дней. Вопрос: правомерны ли его действия и действительно ли он обладает правами на проверки правоохранительных органов и заморозить ООО на 90 дней? Наколько я понимаю, я являюсь ЕДИНОЛИЧНЫМ ИСПОЛНИТЕЛЬНЫМ ОРГАНОМ - Гендиректором, а он может только провести аудиторскую проверку. Или я ошибаюсь?

Передача функций единоличного исполнительного органа организации М организации Н: вопрос выплаты вознаграждения.

Организации Н переданы функции единоличного исполнительного органа организации М.

Если Н выдает доверенность на представление управляющей организации сотруднику, которого назначают исполнительным директором М (вводят в штат, заключают трудовой договор), каким образом происходит выплата вознаграждения управляющей организации?

Роль ОАО и ООО в передаче функций единоличного исполнительного органа

Прошу ответить на вопрос № 162087!

Уточнение к вопросу: функции единоличного исполнительного органа передает ОАО, а ООО выступает в качестве управляющей организации.

Порядок исполнения функций единоличного исполнительного органа в ООО лицом, не состоящим в трудовых отношениях

Каков порядок исполнения функций единоличного исполнительного органа лицом, не состоящим в трудовых отношениях с коммерческой организацией в форме ООО?

То есть останутся лишь Президент как единоличный исполнительный орган, общее собрание акционеров.

Следующее -

ЗАО состоит из 2 учредителей (физических лиц), уставный капитал 10 тыс руб. Хотим сделать новую редакцию устава и убрать Правление и Совет директоров.

То есть останутся лишь Президент как единоличный исполнительный орган, общее собрание акционеров. Можно ли поступить таким образом? Куда распределить функции Правления, совета директоров, кому отдать такие функции совета директоров, как "Решение о включении вопросов в повестку дня общего собрания акционеров" и иные, которые нельзя отдать общему собранию.

Очень жду ответа.

Может ли ООО Б быть единоличным исполнительным органом в ООО А и нужно ли заключать договор на передачу полномочий?

Единственный участник ООО "А" - это ООО "Б". Может ли ООО "Б" быть единоличным исполнительным органом (функции генерального директора) в ООО "А"?

Или обязательно необходимо заключение договора на передачу полномочий ЕИО для ООО "Б" в качестве управляющей компании? В таком случае, необходимо платить вознаграждение ООО "Б".

Исполнительный орган Управляющей компании

На основании личного заявления на увольнение старого директора, единственный участник принимает решение передачи функций единоличного исполнительного органа Управляющей компании. Трудовой договор со старым директором расторгается, подается заявление в налоговую из налоговой приходит отказ, принимается решение назначить нового директора - заново подаются документы в налоговую. Весь этот процесс занял почти месяц. Вопрос: с какого момента прекращаются полномочия старого директора - с момента прекращения трудового договора или с момента появления записи в ЕГРЮЛ о новом директоре? Кто юридически является исполнительным органом в течении этого месяца пока происходила смена директоров?

Могут ли учредители ООО передать функции исполнительного органа юридическому лицу?

У ООО два учредителя, физическое и юридическое лицо. Могут ли учредители ООО возложить функции единоличного исполнительного органа передать в управление одному из учредителей (юридическому лицу) который станет управляющим?

Каким документом отобразить сведения об ИНН учредителей и членов исполнительного органа для заявки на участие в аукционе.

Каким документом отобразить Сведения об ИНН учредителей, членов коллегиального исполнительного органа, лица, исполняющего функции единоличного исполнительного органа участника аукциона для подачи второй части заявки для участия в аукционе.

Доверенность управляющей компании на осуществление функций директора в АО

Единоличный исполнительным органом акционерного общества назначена управляющая компания. Управляющая компания выдала доверенность своему сотруднику на осуществление функций директора в АО. Вопрос в следующем: вправе ли представитель по доревенности (не являющийся сопрудником АО) пользоваться лично служебным транспортом, ездить на нем на работу и с работы.

Президент как орган управления ООО.

Положение о Президенте в ООО. Президент как орган управления ООО. Возможно ли одновременно: Генерельный директор как единоличный исполнительный орган в ООО и Президент наделенный преставительскими функциями, с правом подписи всех финансовых документов.

Какое значение имеет присутствие правильной формулировки в декларации об отсутствии судимости участника закупки?

Нашу компанию сняли с аукциона в нашей декларации прописано вот так отсутствие у участника закупки - физического лица либо у руководителя, членов коллегиального исполнительного органа или главного бухгалтера юридического лица - участника закупки судимости за преступления в сфере экономики (за исключением лиц, у которых такая судимость погашена или снята).

А должно быть так отсутствие у участника закупки - физического лица либо у руководителя, членов коллегиального исполнительного органа, лица, исполняющего функции единоличного исполнительного органа, или главного бухгалтера юридического лица - участника закупки судимости за преступления в сфере экономики и (или) преступления, предусмотренные статьями 289, 290, 291, 291.1 Уголовного кодекса Российской Федерации (за исключением лиц, у которых такая судимость погашена или снята) правомерно ли это.

Как подготовить Требование об отсутствии информации об участнике закупки в реестре недобросовестных поставщиков

Как подготовить Требование об отсутствии в предусмотренном Федеральным законом №44-ФЗ от 05.04.2013 реестре недобросовестных поставщиков (подрядчиков, исполнителей) информации об участнике закупки, в том числе информации об учредителях, о членах коллегиального исполнительного органа, лице, исполняющем функции единоличного исполнительного органа участника закупки - юридического лица Информация должна отсутствовать в реестре.

Нужно ли Банку запросить одобрение для крупной сделки с обществом, в котором нет совета директоров?

Заключаемая сделка залога является крупной (предметом сделки является имущество, стоимость которого составляет 35 процентов балансовой стоимости активов общества). Общество состоит из единственного участника, который одновременно осуществляет функции единоличного исполнительного органа. Совет директоров в обществе не предусмотрен. Должен ли Банк запросить решение об одобрении крупной сделки?

Смена генерального директора: необходимость заключения новых трудовых договоров или достаточно дополнительного соглашения?

У нас на предприятии сменился генеральный директор, теперь функции единоличного исполнительного органа общества выполняет управляющий индивидуальный предприниматель, на условиях договора по управлению юридическим лицом.

Вопрос: нужно ли заключить новые трудовые договора с работниками, или достаточно будет доп. соглашение к тр. договору?

Какие документы нужно предоставить

Требование об отсутствии в предусмотренном Федеральным законом № 44-ФЗ реестре недобросовестных поставщиков (подрядчиков, исполнителей) информации об участнике закупки, в том числе информации об учредителях, о членах коллегиального исполнительного органа, лице, исполняющем функции единоличного исполнительного органа участника закупки - юридического лица (в соответствии с частью 1.1 Статьи 31 Федерального закона № 44-ФЗ). какие документы надо предоставлять что несостоишь в рнп и где их брать.

Ограничен ли, чем ни будь размер вознаграждения управляющей организации по такому договору?

Наша компания (ОАО) заключает с ООО договор выполнения функций единоличного исполнительного органа.

В связи с этим два вопроса:

1. ограничен ли, чем ни будь размер вознаграждения управляющей организации по такому договору?

2. Вправе ли ОАО уменьшить налогооблагаемую прибыль на сумму выплачиваемого вознаграждения по договору выполнения функций единоличного исполнительного органа и отнести эти услуги на себестоимость (предположительно п. 18 ч.1 ст. 264 НК РФ)?

Если не сложно в ответах дайте ссылки на нормативные акты.

Заранее спасибо за ответы!

Как получить справку об отсутствии судимости для руководителей и главного бухгалтера юридического лица, участника закупки?

Где получить справку об отсутствии у руководителя, членов коллегиального исполнительного органа, лица, исполняющего функции единоличного исполнительного органа, главного бухгалтера юридического лица - участника закупки судимости за преступления, предусмотренные статьями 201.1, 238, 285, 285.4 и 286 Уголовного кодекса Российской Федерации?

Означает ли это, что если даже сделка является крупной решение об одобрении принимать не нужно?

Помогите разобраться. Нужно ли ООО с единственным участником, который одновременно является единоличным исполнительным органом данного общества принимать решение об одобрении крупной сделки? В соответствии со ст. 46 п. 9 новой версии закона об ООО, "Положения настоящей статьи о порядке одобрения крупных сделок не применяются к обществам, состоящим из одного участника, который одновременно осуществляет функции единоличного исполнительного органа данного общества". Означает ли это, что если даже сделка является крупной решение об одобрении принимать не нужно? Или это будет действовать только с начала 2010 года? В Устав пока не внесены изменения в соответствии с новым законом.

Уголовная ответственность за невыплату зарплаты: кто несет ответственность?

В ООО "Х" функции единоличного исполнительного органа исполняет управляющая компания ООО "25", у которой есть генеральный директор. Я состою в трудовых отношениях с ООО "25" и являюсь постоянным представителем от управляющей компании в ООО "Х", действую на основании доверенности.

За невыплату свыше 2-х месяцев заработной платы в ООО "Х" в отношении меня возбудили уголовное дело по ч. 2 ст. 145.1 УК РФ. Но я же не генеральный директор ООО "Х" и не являюсь субъектом по ч.2 ст. 145.1 УК РФ.

Прав ли я?

Кто должен нести уголовную ответственность в данной ситуации?

Обязанность по своевременной выплате заработной платы в доверенности не прописывалась. Правом подписи финансовых документов наделен не был.

ПОМОГИ РАЗОБРАТЬСЯ ПОЖАЛУЙСТА.

Как правильно указать должность Руководителя предприятия, передавших свои полномочия Управляющему ИП, в актах выполненных работ

Как должна звучать должность Руководителя предприятия в актах выполненных работ, счетах, счетах-фактурах и пр. если функции единоличного исполнительного органа переданы Управляющему ИП? Нужно полностью расписывать, т.е. Управляющий ООО Рассвет ИП Иванов И. И. или по другому?

ООО Импульс предоставляет доверенности для подписания договоров юридическими лицами

Заключаем договора поставки с несколькими юридическими лицами: ООО "Альфа", ООО "Бетта", ООО "Гамма", в лице генерального директора ООО "Импульс" Иванова А.А., осуществляющего функции единоличного исполнительного органа на основании договора управления с этими юр.лицами. Подписывать договора будет представитель по доверенности. Доверенность на подписание договоров должна быть от ООО "Импульс" ?

Вопросы, связанные с голосованием директора-неучредителя на собрании ООО и его участие в протоколе

По закону об ООО собрание открывается лицом, осуществляющим функции единоличного исполнительного органа общества – директором. Может ли он, не являясь учредителем (не имея доли) голосовать на собрании? Нужно ли вносить его в протокол собрания, если тема собрания - принятие его в состав учредителей, путем увеличения им уставного капитала?

Новый генеральный директор в УК: что произойдет с заключенным договором управления и требованием об уведомлении?

26 мая 2014 года путем публичной оферты был заключен договор управления с УК. На данный момент сменился генеральный директор, сейчас ФИО руководителя управляющей организации:

Функции единоличного исполнительного органа ЗАО "УК" осуществляет управляющий ИП К*** А.Е.

Будет ли действительна пролонгация такого договора?

Законно ли требование об уведомлении за 3 месяца о желании расторгнуть договор если оно прописано в договоре?

Организация продлевает полномочия руководителя: вопросы по временному периоду необходимы

Срок полномочий руководителя истек 08.09.2012 г. Организация предоставляет протокол о продлении полномочий от 14.02.2013 г.. Срок полномочий по Уставу 1 год. Как я понимаю Протокол о продлении полномочий должен быть датирован 08.09.2012 г. или дата протокола не принципиальна? Вопрос тогда в том, кто выполнял функцию единоличного исполнительного органа в период с 08.09.2012 г. по 14.02.2013 г?

Нужна Ваша срочная консультация.

Возможно ли в договоре о передаче функций единоличного исполнительного органа Общества управляющей организации указать, что доход Общества в месяц/квартал/год в течение всего срока действия договора должен составлять не менее ХХХХХХХХХХХХХ рублей.

Заранее благодарна, Юлия.

Вопрос об ответственности управляющей организации за неисполнение обязанностей руководителя юридического лица

Согласно п.5 ст.14.13 КоАП РФ Неисполнение руководителем юридического лица обязанности по подаче заявления о признании юридического лица влечет наложение санкций. Интересно как вы думаете распространяется ли эта статья на случаи когда функции управления переданы по договору управляющей организации. Ведь управляющая организация в соответствии с законом (п. 1 ст. 42 Федерального закона об ООО, где общество вправе передать по договору осуществление полномочий своего единоличного исполнительного органа управляющему) является управляющим, а не руководителем организации, ИП либо гражданином. Кроме того как изложено в п.9 ст.2.10 КоАП РФ В случае совершения административного правонарушения единоличным исполнительным органом юридического лица, имеющим статус юридического лица, административное наказание назначается ему в пределах санкции, предусмотренной для юридических лиц, а санкции для юридических лиц в этой статье вообще не предусмотрены.

Вопрос о возможности руководителю ломбарда без высшего образования оформить электронную подпись для сдачи отчетности в Банк России

Прокомментируйте пожалуйста п. 6 Указа ЦБ № 3355-У. Электронный документ, содержащий отчетность, подписывается усиленной квалифицированной электронной подписью лица, осуществляющего функции руководителя (единоличного исполнительного органа) ломбарда У руководителя нет ни экономического ни юридического высшего образования может ли он оформить электронную подпись на свое имя для сдачи отчетности в банк России? Заранее благодарю!

Кто является работодателем для работников "А" с точки зрения трудового законодательства?

Согласно уставу единоличным исполнительным органом ОАО "А" является генеральный директор. Функции генерального директора договором переданы управляющей организации "Б".

Весь директорат "А", в том числе управляющий директор, являющийся работником "Б", выполняет свои функции на основании доверенностей, выданных президентом "Б".

Кто является работодателем для работников "А" с точки зрения трудового законодательства?

Кто будет должностным лицом, ответственным за несоблюдение трудового законодательства, с точки зрения административного права?

Вопрос о возможности подписи документов гл.бухгалтером по доверенности на постороннего человека

Помогите, пожалуйста, в решении одного очень важного для нас вопроса! Мы ООО, единоличный исполнительный орган Общества - ген. директор. Гл.бухгалтер штатом не предусмотрен, поэтому ген. директор возложил эти функции на себя. В связи с отъездом за границу на длит. Время, ген.директор оформил и заверил у нотариуса доверенность на постороннего человека с наделением всех полномочий директора, в т.ч. и согласование договоров и подписи всех документов, но про возложение функций гл.бухгалтера в доверенности ничего не сказано. Достаточно ли такой доверенности для того, чтобы доверенное лицо имело право подписи на документах не только за ген. директора, но и за гл.бухгалтера?

День поступления его в экспедицию” означает день

ПОСТАНОВЛЕНИЕ Пленума Верховного Суда РФ N 90, Пленума ВАС РФ N 14 от 09.12.1999

О НЕКОТОРЫХ ВОПРОСАХ ПРИМЕНЕНИЯ ФЕДЕРАЛЬНОГО ЗАКОНА ОБ ОБЩЕСТВАХ С ОГРАНИЧЕННОЙ ОТВЕТСТВЕННОСТЬЮ

“16…. б) выход участника из общества осуществляется на основании его заявления, с момента подачи которого его доля переходит к обществу. Заявление о выходе из общества должно подаваться в письменной форме (пункт 2 статьи 26 Закона).

Временем подачи такого заявления следует рассматривать день передачи его участником как совету директоров (наблюдательному совету) либо исполнительному органу общества (единоличному или коллегиальному), так и работнику общества, в обязанности которого входит передача заявления надлежащему лицу, а в случае направления заявления по почте - день поступления его в экспедицию либо к работнику общества, выполняющему эти функции.”

Что означает – “день поступления его в экспедицию”? День, когда участник передаст письмо с заявлением о выходе работнику почты для отправки обществу?