Законопроект вносящий поправки в трудовое законодательство, касающиеся установления минимального размера заработной платы 

Министерство труда и социального развития опубликовало законопроекты вносящие поправки в Трудовой кодекс РФ и Приложение о госконтроле за его соблюдением. С 1 сентября 2022 года все работодатели обязаны будут соблюдать отраслевые соглашения. Таким образом с 1 сентября все работодатели обязаны будут установить минимальный размер заработной платы не ниже отраслевого уровня. Примечательно то, что сейчас у работодателей такая обязанность тоже есть, однако в случае, если данные правила не соблюдаются, нарушителей не привлекают ни к какой ответственности, в связи с чем некоторые недобросовестные работодатели устанавливают заработную плату на свое усмотрение.

Проверять как организации и индивидуальные предприниматели соблюдают новые правила будет Роструд.