Юридическая консультация онлайн
2568
бесплатных консультаций дали наши юристы за 24 часа
Читать отзывы о юристах
154
юристов
сейчас на сайте
ждут ваших вопросов

Ваш бесплатный вопрос юристам онлайн

Если Вам трудно сформулировать вопрос — позвоните по бесплатному многоканальному телефону 8 800 505-91-11, юрист Вам поможет

Трудовой кодекс Российской Федерации. Статья 130. Основные государственные гарантии по оплате труда работников

В систему основных государственных гарантий по оплате труда работников включаются:

величина минимального размера оплаты труда в Российской Федерации;

абзац утратил силу. - Федеральный закон от 22.08.2004 N 122-ФЗ;

меры, обеспечивающие повышение уровня реального содержания заработной платы;

ограничение перечня оснований и размеров удержаний из заработной платы по распоряжению работодателя, а также размеров налогообложения доходов от заработной платы;

ограничение оплаты труда в натуральной форме;

обеспечение получения работником заработной платы в случае прекращения деятельности работодателя и его неплатежеспособности в соответствии с федеральными законами;

федеральный государственный надзор за соблюдением трудового законодательства и иных нормативных правовых актов, содержащих нормы трудового права, включающий в себя проведение проверок полноты и своевременности выплаты заработной платы и реализации государственных гарантий по оплате труда;

(в ред. Федерального закона от 18.07.2011 N 242-ФЗ)

ответственность работодателей за нарушение требований, установленных трудовым законодательством и иными нормативными правовыми актами, содержащими нормы трудового права, коллективными договорами, соглашениями;

(в ред. Федерального закона от 30.06.2006 N 90-ФЗ)

сроки и очередность выплаты заработной платы.

Телефонная консультация 8 800 505-91-11

Звонок бесплатный

ответов от юристов и адвокатов

Трудовой кодекс (ТК РФ), N 197-ФЗ от 30.12.2001 Статья 130
читать ответы (1)
В 2009 году была судимость по ст. 130 УК РФ. Могу ли я работать в школе согласно новой редакции Трудового Кодекса (ст. 331.)
читать ответы (2)
Прошу Вас помочь мне разобраться с вопросом о зарплате. Согласно 130 статьи Трудового Кодекса: 1). Кто осуществляет государственный надзор и контроль
читать ответы (1)
Ссылаясь на ст.147 ТК РФ. человеку во вредных условиях доплачивают 4% к окладу, оклад составляет 13000 р. так получилось что мы платим ему 22000 без премии, обязаны ли мы ему оплачивать 4% ?
читать ответы (2)
Я так понимаю, что государственную гарантию по оплате труда (ст. 130 ТК РФ) представляет МРОТ. В настоящее время действует Федеральный закон от 19.06
читать ответы (1)
Проработал в одной конторе целый год повышения з/п так и нету, согласно ст 130 и 134 ТК РФ можем ли написать коллективную жалобу в инспекцию труда
читать ответы (1)
Консультация юристов и адвокатов
спросить
Спросить юриста быстрее Ответ за 5 минут
Администратор печатает сообщение