Добро пожаловать на сайт юридических консультаций онлайн
7841
бесплатных консультаций дали наши юристы за 24 часа
19
юристов
сейчас на сайте
ждут ваших вопросов
Задать вопрос юристу
8 800 505-92-65
Звонок бесплатный

Ваш бесплатный вопрос юристам онлайн

Если Вам трудно сформулировать вопрос — позвоните по бесплатному многоканальному телефону 8 800 505-91-11, юрист Вам поможет
Владимир, г. Хабаровск
Владимир
21.03.2017 в 04:36
Россия, г. Хабаровск | Вопросов: 11

Состояние алкогольного опьянения - 2 мнения адвокатов и юристов бесплатной юридической консультации 9111.ru

Работаю на заводе. Написал увольнительную, чтобы на час раньше уйти с работы. Выйдя за проходную выпил пиво и потом вспомнил, что забыл карточку с деньгами на работе. Вернулся обратно и забрал карточку. На повторном выходе меня задержала охрана и составила акт. Не отвозив на освидетельствование, а просто отправив в поликлинику к нашему врачу. Врач дала просто бумажку о наличии запаха алкоголя. Проходил по электронному пропуску. Написав объяснительную и изложив обо всём отдал начальнику. С отдела кадров пришел приказ о расторжении со И трудового договора об однократном появлении на работе в состоянии алкогольного опьянения. Хотя это было в нерабочее для меня время. Правы они или нет.

номер вопроса №12313627
прочитан 9 раз
Теги: Правы они или нет, Исковое заявление о восстановлении на работе, Состояние алкогольного опьянения, Исковое заявление о восстановлении, Заявление о восстановлении на работе, Признание увольнения незаконным, Трудовой договор,

2 ответa на вопрос по теме "Состояние алкогольного опьянения - 2 мнения адвокатов и юристов бесплатной юридической консультации 9111.ru"

  • Юрист Маркин Сергей Вячеславович
    Личная консультация
    Россия, г. Москва | отзывов: 8 406 | ответов: 24 354

    Здравствуйте Владимир, нет не правы, если увольнительная подписана была, вам следует обратиться в суд с исковым заявлением о восстановлении на работе.

    С уважением, Сергей Маркин! Для личных консультаций и детального ответа можете писать на эл.почту - zidan775@rambler.ru
    Спасибо за понятный ответ!
  • Юрист Матаев Андрей Геннадьевич
    Личная консультация
    Россия, г. Чита | отзывов: 13 099 | ответов: 25 721

    Здравствуйте.

    В Вашем случае нарушен порядок увольнения за появление на рабочем месте в состоянии алкогольного опьянения.

    Обратитесь в суд за признанием увольнения незаконным и восстановлением на работе.

    Ведущий юрисконсульт Забайкальского управления Росгидромета, специалист по госзакупкам по ФЗ 44-ФЗ, бывший судебный пристав
    Спасибо, теперь все ясно.

Ваш бесплатный вопрос юристам онлайн

Если Вам трудно сформулировать вопрос — позвоните по бесплатному многоканальному телефону 8 (800) 505-91-11, юрист Вам поможет.

Похожие вопросы