Если сотрудник отработал на предприятии 11 лет! без единого замечания! А сменился начальник и стал предвзято отностъиться! Как быть? Директор пустил эту проблему на самотек! Уже мне сделали пересорт в товаре но докозательств у меня нет! ну это 100% дело рук начальника! Мне вынесли выговор! Что 11 леит работы не как не значат? Мне 36 лет! ни одного прогула не пье! на хорошем счету у коллектива только не у начальника! Как быть? На разговор по душам начальник не идет! Дайте совет!

Здравствуйте! Игорь Иванович, вы сами пишите,что доказательств у вас нет. все остальное -ТОЛЬКО Ваши предположения.И непонятно,почему тогда Вы не обжаловали выговор?

Что делать, если новый начальник предвзято относится к сотруднику, несмотря на 11 лет безупречной работы?

Начальник требует деньги за пересорт товара - доказательства и неотвеченная записка на директора

Скажите начальник на работе требовала деньги за пересорт товара, товар не отдавала говорила это наказание за пересорт! Доказательство 5 свидетелей! И неотвеченная служебная записка на начальника на имя директора! Это статья? И какая?

Читать ответы (1)

Начальник отдела образования объявил выговор директору школы и мне, заместителю, что нарушило принципы справедливого наказания?

Начальник отдела образования объявил выговор директору школы, который, в свою очередь объявил выговор и мне, как заместителю директора за ненадлежащее выполнение своих обязанностей. (может быть моя вина и была, но почему тоже выговор, а не замечание?7) Замечаний у меня прежде не было. Может ли директор объявить выговор, минуя замечание! Также за выговор меня депремировали на 100%. Прав ли директор?

Читать ответы (11)

Сколько времени может длиться выгорание замечания и выговора после ухода от уловок начальника?

Скажите, пожалуйста, мне начальник месяц назад сделала замечание, теперь выговор (таким образом меня выживает), следующий вид уже увольнение, Если мне постараться и не попадасться на ее уловки, то какой срок "выгорания" замечания и выговора?

Читать ответы (3)

Нанесение физического вреда начальником на рабочем месте

На рабочем месте меня ударил начальник, в возбуждение уголовного дела было отказано, на работе начальнику только предьявили выговор как мне быть?

Читать ответы (2)

Сотрудник обвиняет начальника в вынуждении увольнения и готовит жалобу в милицию - что рискует начальник и как ему действовать?

Сотрудник написал заявлениен об увольнении по собственному желанию. А теперь хочет написать заявление в милицию что его вынудил написать заявление начальник. Разговор начальника и подчиненнго проходил без свидетелей. Чем это грозит начальнику и что ему делать?

Читать ответы (2)

Сотруднику УИС дали строгий выговор на основании неправильно составленного рапорта - законно ли это?

Я сотрудник уис, зам.начальник при проверки сделал устное замечание, за бушлат, т.к. на посту в ночь холодно надела его, но в рапорте он указал, что я спала и была в неустаной форме. Начальник дал строгий выговор, на основании одного рапорта, видео камеру не просматривали и служебной проверки не было. За 11 лет работы не одного замечания и предупреждения. Законно ли это.

Читать ответы (1)

Так же он сказал, что возможно этот начальник ОК и будет вести кадровые дела этой компании, если это будет за штатом.

Численность компании 175 человек. Есть отдел кадров, есть начальник отдела в единственном лице. Директор из-за конфликта с начальником ОК принимает решение вынести на Совет учредителей, чтобы вывести кадры за штат, и заключить договор с аутсорингом по оказанию кадровых услуг. О своем решении он сообщил начальнику ОК, и сказал, что возможно учредители не дадут свое согласие, хотя все уже скорее всего решено. Так же он сказал, что возможно этот начальник ОК и будет вести кадровые дела этой компании, если это будет за штатом. Если он сократит начальника ОК, то понятно, что он потом вновь примет другого работника, а начальник ОК докажет все и его восстановят. Поэтому он принимает решение избавиться от начальника ОК путем АУТСОРИНГА. Законны ли действия директора и может такое вообще быть по закону. Спасибо.

Читать ответы (1)

Сгорят ли отпуска при смене начальника внутри одного предприятия?

Работаю в магазине, и наш начальник продал магазин другому, мы все остались в этом же предприятии, просто сменился генеральный директор, вот вопрос, у нас на момент продажи магазина при том начальнике остались не отгулянные дни отпуска, старый начальник сказал что компенсацию выплачивать не будет, Дак неужели наши отпуска сгорают при переходе к другому начальнику, ведь мы остались работать в том же «ООО «, у нас просто сменился директор - владелец магазина?

Читать ответы (10)

Начальник требует деньги за пересорт товара - незаконное поведение или норма в бизнесе?

Скажите начальник на работе требовала деньги за пересорт товара, товар не отдавала говорила это наказание за пересорт! Это статья? И какая?

Читать ответы (1)

Правомерность действий начальника по увольнению сотрудников и удержанию денежных средств за украденный товар

Меня интересует на сколько правомерны действия моего начальника. Я работаю кладовщиком. На складе произошла кража. Мною были в этом уличены сотрудники нашей организации. Начальник был уведомлен (в дальнейшем выяснилось что начальник знал о подобных действиях сотрудников до моего прихода в организацию). Соответственно сотрудников уволили без удержания денежных средств за украденный товар. При этом за недостачу были удержаны денежные средства с меня с учётом потерянной выгоды и без учёта пересорта одного и того же товара. Лет пять назад подобная ситуация имела место и тогда недостача была уплачена укравшим. Доказательств кроме моих слов у меня нет. Спасибо за ответ.

Читать ответы (1)

Санкт-Петербург +7 (812) 336-92-64 наб. р. Фонтанки, д. 59

Что делать, если новый начальник предвзято относится к сотруднику, несмотря на 11 лет безупречной работы?

Волгоград - онлайн услуги юристов