Юристы всех стран, объединяйтесь!
Юридическая консультация онлайн
Спросить юриста бесплатно
1
Консультация юриста 8 (800) 333-0265 
КРУГЛОСУТОЧНО БЕСПЛАТНО

Продлится ли срок уведомления о сокращении при заболевании работника?

22.03.2016, 04:40
• г. Кемерово

Если выдали уведомление о сокращении и в течении 2-х месяцев работы после его получения работник заболел, этот срок продляется на время нахождения на больничном или нет? Спасибо.

Читать ответы (1)
На время нахождения на больничном Уведомление о сокращении Нахождение на больничном Сокращение месяцев Время нахождения
Ответы на вопрос (1):

Здравствуйте! нет . не продлевается

Спросить
Консультация по Вашему вопросу
8 800 505-91-11
звонок с городских и мобильных бесплатный по всей России

Кемерово - онлайн услуги юристов

Взыскание заработной платы (1098)
Взыскание компенсаций больничного (969)
Взыскание невыплаченной заработной платы (1069)
Помощь в восстановлении на работе (1059)
Оспаривание незаконного увольнения (1074)
Изменение оснований увольнения (1006)
Оспаривание записей в трудовой книжке (1000)
Обжалование дисциплинарного взыскания (1021)
Отмена приказа о дисциплинарном взыскании (1002)
Судебное представительство (1069)
Коллективный иск к работодателю (984)
Помощь при безосновательном отказе в трудоустройстве (948)
Помощь при отсутствии безопасных условий труда (924)
Помощь при переводе на неполную ставку (918)
Составление претензий в трудовую инспекцию (1074)
Консультации по трудовому законодательству (1084)
Расторжение срочного трудового договора (971)
Консультации по трудовому законодательству юридических лиц (1047)
Привлечение сотрудников к ответственности (966)
Составление должностных инструкций (1034)
Все онлайн услуги
Татьяна Ивановна
30.06.2014, 05:51

Может ли работник претендовать на сокращение в оригинально назначенное время

Работнику выдали уведомление о сокращении 30.03.14 г. 31.05.14 г. у него последний рабочий день. Подскажите если работодатель не уведомил работника за 3 дня до сокращения о переносе срока сокращения еще на месяц (30.06.14 г.), работник узнал об этом в последний день работы, может ли работник в данной ситуации претендовать на то чтобы его сократили 31.05.14 г. или нет. Спасибо.
Читать ответы (1)
Ирина
12.11.2007, 17:33

Влияет ли больничный на продление срока увольнения?

После подачи заявления об увольнении, работник заболел и пробыл на больничном 10 дней. Продляется ли 2-х недельный срок на количество дней нахождения на больничном или этот срок учитывается в 14 дней?
Читать ответы (1)
Михаил
17.10.2003, 14:17

Необходимо ли заново уведомлять работника о сокращении его должности или срок предупреждения о сокращении не прерывается?

Работнику администрация выдала уведомление о сокращении его должности. Через месяц после уведомления сменился собственник имущества организации. Необходимо ли заново уведомлять работника о сокращении его должности или срок предупреждения о сокращении не прерывается?
Читать ответы (1)
Татьяна
08.11.2016, 08:28

Продлевается ли срок уведомления о сокращении штата при простое по болезни?

У меня такой вопрос, очень прошу помочь. Работнику выдано уведомление о сокращении штата. Последний день работы обозначен – 31 октября. Но работник ушел на больничный с 10 октября по 21 октября. Продляется ли 2-месячный срок уведомления на период дней болезни? (в моем случае с 10.10.2016 г. по 21.10.2016 г. = 12 календарных дней). Адвокат работника утверждает, что этот срок продляется.
Читать ответы (3)
Наталья Павловна
31.08.2016, 10:59

Вопросы о продлении срока отработки при сокращении штата и увольнении после больничного

Продляется ли срок отработки по сокращению штата на период нахождения работника на больничном или он может быть уволен на следующий день после б/л в день выхода на работу.
Читать ответы (2)
Ирина
31.08.2017, 09:15

Какие нормативные документы регулируют выплату среднего заработка при работе в течение двух месяцев после получения

Никто не может ответить: при выдаче уведомления о сокращении работнику, и при работе в течении двух месяцев от выдачи уведомления и до даты сокращения работник получает зарплату. На основании каких нормативных документов ему должен выплачиваться средний заработок за ЭТО отработанное время? Я не спрашиваю про выходное пособие, а именно про зарплату в течении двух месяцев от даты уведомления до даты сокращения?
Читать ответы (7)
Вячеслав
28.07.2009, 11:18

Может ли срок увольнения быть изменен из-за болезни после получения уведомления о сокращении штатов?

Я получил уведомление об увольнении по сокращению штатов. Через месяц после получения уведомления я заболел и был на больничном в течении двух недель. Должен ли срок моего увольнения быть сдвинут?
Читать ответы (1)
Елена Петровна
08.07.2014, 14:30

Влияние больничного на срок увольнения при сокращении штата

Работнику выдано уведомление о сокращении штата 02.06.2014 г. В период исчисления срока уведомления работник находился на больничном с 16.06.14 по 30.06.14 г. Какая будет дата увольнения работника? Какие периоды отсутствия работника на рабочем месте продлевают срок действия уведомления?
Читать ответы (1)
Ирина
30.08.2009, 11:16

Мужу выдали уведомление о сокращении.

Мужу выдали уведомление о сокращении. Такой вопрос: если меня (его жену) уволят с работы уже после того как выдали уведомление о сокращении (в течении 2 месяцев) будет ли это существенным аргументом, чтобы мужа оставили на работе (у нас ребенок - 8 лет)? Заранее спасибо!
Читать ответы (1)
Люба
17.06.2014, 21:14

Увольнение по сокращению при болезни - право ли и продление срока предупреждения?

В организации сокращение. Работники были уведомлены о сокращении под роспись за два месяца. Один заболел и ушел на больничный. Наступил срок увольнения по сокращению численности, однако указанный работник все еще находится на больничном. Вправе ли мы его уволить и будет ли продлен двухмесячный срок предупреждения об увольнении в связи с сокращением на период болезни работника?
Читать ответы (1)