Оплата неиспользованной дороги при увольнении по ликвидации предприятия в Магаданской области, находясь на уходе за ребенком

• г. Ягодное

Я живу в Магаданской области в феврале 2015 года меня уволили в связи с ликвидацией предприятия, но я на тот момент находилась по уходу за ребенком 1,5 лет и родила еще одного ребенка. У меня осталась не использованная дорога, скажите если я предоставлю билеты организация оплатит мне их.

Читать ответы (3)
Ответы на вопрос (3):

Так как организация ликвидировна,как она может оплатить вам,если ее НЕТ

Спросить

Ликвидировали только дополнительный офис, а филиал в городе остался.

Спросить

Тогда Вас не имели право уволить, раз уволили не оплатят дорогу.

Спросить
Николай
03.09.2004, 08:14

Должно ли предпреятие оплатить дорогу в другое, удобное для меня время.

Я уволилась с государственного предприятия, но у меня осталась не использованная дорога (оплата на проезд дороги). Должно ли предпреятие оплатить дорогу в другое, удобное для меня время.
Читать ответы (1)
Елена
21.01.2010, 07:50

Уволена в связи с ликвидацией предприятия и получаю минимальное пособие - есть ли это законно?

Меня уволили в связи с ликвидацией предприятия. Первые 6 месяцев платила организация, теперь биржа. Но платят минимальное пособие, так как на момент увольнения я находилась в отпуске по уходу за ребенком до 1.5 лет и не отработала 26 недель. Правомерно ли это? Я же не работала в связи с необходимостью ухода за ребенком. На момент увольнения ребенку был 1 год.
Читать ответы (1)
Оксана
16.04.2009, 22:33

Выплата три выходных пособий при увольнении в связи с ликвидацией предприятия во время отпуска по уходу за ребенком

Скажите пожалуйста, если предприятие на котором я работала ликвидированно и меня уволили в связи с ликвидацией предприятия должны ли мне выплачивать три выходных пособия если в данный момент я нахожусь в отпуске по уходу за ребенком?
Читать ответы (1)
Лариса
28.01.2013, 20:23

Возможность написания заявления на отпуск по уходу за ребенком до 3 лет при устройстве на новое предприятие

Пока я находилась в отпуске по уходу за ребенком до 1,5 лет меня уволили в связи с ликвидацией предприятия. Ребенку сейчас 2,3 года, я устроилась на работу на другое предприятие, могу ли я написать заявление на отпуск по уходу за ребенком до 3 лет. Если да, то за какое время я должна уведомить работодателя, что ухожу в отпуск? Если я напишу заявление нужно ли мне отрабатывать какое-то время до ухода в отпуск? И может ли работодатель отказать мне мне в отпуске? Заранее, спасибо!
Читать ответы (1)
Мария
03.03.2017, 22:29

Получение выплат по беременности и родам при нахождении на бирже и в отпуске по уходу за ребенком до 3 лет

Я нахожусь в отпуске по уходу за ребенком до 3 лет, в сентябре 2016 меня волили в связи с ликвидацией предприятия, сейчас я стою на бирже. Если я сейчас решу родить еще одного ребенка, то мне положены будут выплаты по беременности и родам, или нужно устроиться обязательно на работу.
Читать ответы (1)
Эльмира
03.05.2015, 17:25

Что положено женщинам, уволенным в связи со смертью ИП и имеющим детей до 3 лет?

Меня уволили в связи со смертью ИП. Ребенку было на этот момент два года и я находилась в отпуске по уходу за ребенком... Положена ли мне, назначение ежемесячных компенсационных выплат нетрудоустроеным женщинам, имеющим детей в возрасте до 3 лет, уволенным в связи с ликвидацией организации.
Читать ответы (1)
Наталья
12.10.2013, 16:33

Увольнение в период отпуска по уходу за ребенком - возможность восстановления и компенсация за прогул

Меня уволили, когда я находилась в отпуске по уходу за ребенком до 3-х лет, в связи с ликвидацией предприятия, сейчас выясняется, что предприятие еще в стадии ликвидации, а нас уже уволили, не выплатив выходного пособия, могу ли я востановится и получит компенсацию за вынужденый пргул.
Читать ответы (1)
Каспрук елена
29.01.2011, 06:15

Пособие по уходу за ребенком после ликвидации предприятия - начисление по средней з/п или минималке?

Меня уволили, в связи с ликвидацией предприятия. В это время я находилась в отпуске по беременности и родам, который закончился 26.01.2011 г. Подскажите как мне будет начисляться пособие по уходу за ребенком до 1.5 лет (по средней з/п или по минималке?) Правомерен ли отказ в пособии если я не предоставлю справку о средней З/п (так как предприятие с 30.10.10 уже ликвидировано) ?
Читать ответы (1)
Оксана
18.02.2016, 16:54

Оплата больничных - правила после перерыва в работе

С июля 2007 года работала в организации, в декабре 2010 ушла в декретный отпуск, а затем в отпуск по уходу за ребёнком. В феврале 2013 года (когда я ещё находилась в отпуске по уходу за ребёнком) меня уволили, в связи с ликвидацией организации. Через 2,5 года после этого (сентябрь 2015 года) я устроилась на работу. С 28 декабря 15 года по 8 января 16 года была на больничном. В бухгалтерии мне заявили, что мой больничный оплачиваться не будет, поскольку в 2013-14 году я не работала. И ближайшие два года оплачиваться не будет. Правильно ли это?
Читать ответы (1)